文藝部心得體會|文藝部心得體會(范文十七篇)

文藝部心得體會(范文十七篇)。

? 文藝部心得體會 ?

__年的尾聲已悄然臨近，回顧這下半年我系文藝部的工作，可謂是緊張而又忙碌。在這半年中，有疲憊有辛酸，但最大的收獲還是莫過于這半年內文藝部的成長。文藝部先后組織參與并發揮積極作用。主要有兩個大的工作：模擬聯合國大賽，校園風采大賽。

活動回顧

一.模擬聯合國大賽。此活動為我系的立項活動，并在全校范圍內得到了大力支持，文藝部與學生會各部門相互配合，申請場地，場地布置等一系列前期準備工作，使本次活動的順利舉辦發揮了積極的作用。

二.校園風采月。校園風采月的舉辦可謂是下半年全校比較有轟動效應的一個“盛世活動”，我文藝部與七系八系一同參與?？倳捻椖扛倶瞬@得了成功，承辦舉行了“校園風采月——中英雙語綠之誦讀”，此項活動一經舉辦便獲得了全校同學的積極參與，從報名到正式比賽開始，先后有60名同學參與，獲得了全校同學的積極評價。

活動經驗

一.不僅依靠自己，更要尋求多方努力。一個大型活動項目的舉辦單獨依靠自己的力量來成功的完成是困難并且單調的，多方的努力能夠使活動更加流光溢彩大放光芒。風采月的舉辦就是一個成功的例子，我們系不僅靠自身的力量贏得了比賽的承辦，更靠著其他院系的一同努力來使校園風采月變成了空前的盛世活動。

二.通力合作，共創未來。模擬聯合國的成功舉辦和風采月的承辦更充分的說明了這一點，文藝部和其他部門心無芥蒂全力配合才使兩個大型活動取得了圓滿成功。

活動心得

招新人員的選擇。文藝部招收新成員時考慮了眾多因素以求吸納最大辦事效率的部員，有很多經驗，特別是如下一點：平衡考慮參與社團活動的人員，過多者不吸納，最多社團不要超過一個，原因如下：

1.有社團工作經驗的人在人脈上和活動經驗上有著優勢，便于日后工作的自覺性和預見性，提高了工作的效率，也為我系在日后工作上與其他組織建立良好的工作關系。

2.社團活動過多者不吸納，此部分人員不能固定在一處，導致在系內承辦活動時精力分散，大大降低了工作的效率和成果。

__年我們得到了經驗不足也取得了成功，文藝部全體期待在__年與各部們通力合作取得更加輝煌的業績。

學生會文藝部工作心得體會6

時光如水生命如梭，轉眼間如花的3月已接近尾聲。正是我們總結過去展望未來的好時節。我們文藝部在各位老師和主席團的關懷配合下，與其他各部協調配合，在所有部員的團結努力下，取得了驕人的成績，但也有很多不足之處。這一個月文藝部所做的工作，總體說來還是比較成功的。做到了緊密團結學生會各部，不分彼此互相幫助，聽從學生會的安排。下面是3月文藝部具體的工作總結與工作展望。

一、工作概況

3月份文藝部的主要工作是針對新部員的一系列活動。

(1)由于我們文藝部人員不夠，在上半月進行了從各學院選拔優秀人才并進行了面試。最終選出了一些較優秀的人才，我們文藝部在校宣傳部的配合下，分別給新部員制作了工作照。并且為了老部員和新部員之間的溝通，是他們盡快的融入校文藝部這個大家庭里，我文藝部特舉行了一次外出聚餐。在聚會上我們都各自敞開心扉，進行了了解和溝通。

(2)我們為了更好的、更快的了解各個二級學院的動態和新的想法，我們組織了去各二級學院聽例會的活動，并且帶領一老部員和一新部員，讓他們得以學習。

(3)我們文藝部協助校宣傳部從二級學院選拔了幾個歌舞節目，來幫助宣傳部舉辦的“朗誦比賽“的順利進行。

二、工作中的功與過

(1)由于有部員專業問題需要外出實習，導致有時開會人員不到位的現象;由于新部員的不了解導致工作不到位。

(2)對于工作中的其他方面，我們能配合老師及學生會其他部門完成一系列工作，不足為不注意宣傳自己，不注意利用網絡宣傳我們的學生會，這個是要在今后的工作中重視的。當然，我們要注意我們上傳內容的質量。

三、文藝部工作總結與展望

(1)加強文藝部培訓和交流，增強認同感和凝聚力。培訓和交流是提高學生會各部門工作效率和質量的一種重要手段，同時通過多樣的形式還能起到提高向心力和凝聚力，增強責任感，提高學生會文藝部成員的綜合素質。

(2)推廣項目管理的工作模式。具體一項工作需要由哪個部員負責，需要哪些部員或其他部門合作，在活動策劃之時都應該考慮策劃出來，避免工作開展時措手不及。

(3)加強部門之間的橫向交流。通過工作協作等多種方式，各部門的成員能夠得到更多的交流機會，從而促進學生會內部的和諧，提高學生會整體的凝聚力。

(4)學生會文藝部要養成活動前作策劃，活動后作總結的好習慣。用總結的方式發現長處，找出不足，為以后的工作積累經驗。

(5)我們要注意利用網絡宣傳自己的工作，讓全院的老師同學了解我們在做些什么。展我文藝部風采，揚我學生會雄威!對于3月的工作，我們有所收獲，這就達到了我們努力工作力求完美的目的。在接下來的`工作中，我們會總結經驗教訓并不斷創新，認真完成學院和學生會交給的每一項工作，積極配合學生會其他各部門工作，為學院明天的輝煌而努力奮斗!

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文藝匯演是一個集結各種文藝形式的演出，讓觀眾感受到不同的文化藝術碰撞和融合。前段時間，我有幸參加了學校舉辦的文藝匯演活動，深深感受到了這種多元文化的魅力，讓我對文藝匯演有了更深刻的理解和體會。

文藝匯演的籌備工作可謂是繁忙而耐心的過程。從最初的活動策劃、節目篩選，到現場布置、化妝服裝，每一個環節都需要團隊成員們的精心準備和協同配合。作為一名表演者，我深刻地感受到了團隊合作的重要性。在排練中，我們不僅要熟練掌握自己的節目，還要與其他團隊成員密切配合，確保整個演出的流暢和完美。團隊中每個人的付出和努力，最終呈現在觀眾面前的是一場高水平的演出，讓人感到欣喜和驕傲。

文藝匯演的演出過程更是讓人難忘。當燈光閃爍，音樂響起，舞臺上的演員們投入地演繹著自己的角色和情感，仿佛帶領著觀眾進入一個美妙的藝術世界。在觀眾席上，我看著臺上的演員們努力演出，感受到他們的激情和投入，仿佛我也融入了他們的世界，感受到了那種沉浸在文藝氛圍中的愉悅和激動。每一個節目都有自己的亮點和感染力，讓觀眾們情不自禁地為之鼓掌喝彩。

不僅僅是演員們的表演，文藝匯演還為觀眾們呈現了多樣化的節目形式，如舞蹈、音樂、戲劇等，讓人感受到了不同的文藝魅力。在演出現場，我看到了各種不同風格的節目，有輕快活潑的舞蹈，有深情款款的音樂，還有富有哲理的話劇表演，每一個節目都展現了不同的藝術風采和內涵。這些多樣化的節目形式讓觀眾們在短短的時間里，領略到了不同風格和形式的文藝魅力，讓整個文藝匯演更加生動和豐富。

參加這次文藝匯演，讓我不僅認識到了團隊合作的重要性，更是讓我深刻地體會到了文藝的魅力和影響力。作為一名表演者，我學會了如何發揮自己的特長和潛能，展現出自己的才華和魅力；作為一名觀眾，我也領略到了不同文藝形式的風采和內涵，收獲了許多美好的感受和體驗。文藝匯演是一個讓人沉浸其中、激動人心的藝術盛宴，讓我們在繁忙的生活中得以放松和享受，感受到美的力量和魅力。

文藝匯演不僅是一場演出，更是一種文化交流和藝術體驗。通過參與和觀賞文藝匯演，讓我們更加了解和熱愛文藝，感受到了文化的多樣性和魅力，讓我們在繁忙的生活中發現美的存在和價值。希望未來還能有更多這樣精彩的文藝活動和演出，讓我們繼續感受到文藝的魅力和無限可能。愿我們在文藝的世界里，一直保持熱情和激情，不斷追求藝術的美好和完美。

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時間過得很快，眨眼間已經到換屆的時候，此時是我們總結過去、展望未來的最佳時刻。這一學期來，我們文藝部在學生會這個大家庭中成長著、發展著、探索著，真的是有所進步、有所收獲。我們回顧過去，既是為了更好地汲取經驗和教訓，更是為下屆的工作奠定更好的基礎。這一學期文藝部所做的工作，總體說來還是比較成功的。學校舉辦的各種活動中，我們文藝部的所有人，上到部長，下到干事都認真積極地參與了院里的各項活動，做到緊密團結學生會各部，不分彼此互相幫助，聽從學生會的安排。有過成功的喜悅，也有過失敗的經歷。

文藝部招新人員的選擇。文藝部招收新成員時考慮了眾多因素以求吸納最大辦事效率的部員，有很多經驗，特別是如下一點：平衡考慮參與社團活動的人員，過多者不吸納，最多社團不要超過一個，原因如下：

1、有社團工作經驗的人在人脈上和活動經驗上有著優勢，便于日后工作的自覺性和預見性，提高了工作的效率，也為我系在日后工作上與其他組織建立良好的工作關系。

2、社團活動過多者不吸納，此部分人員不能固定在一處，導致在系內承辦活動時精力分散，大大降低了工作的效率和成果。

總的來說本學期，我們的工作還是比較成功的，我們的所有活動都按計劃完成，并取得預期效果。在文藝部的一年多時間里，我深切地體會到了做一個學生干部的重要和不易，也深深地感受到了文藝工作的重要，文藝是現代生活極其重要的一部分，是積極健康和高雅的精神追求，是精神文明的主要部分，文藝工作的成效直接關系到我院同學們的思想境界和精神追求，我們應該更加重視文藝工作。

一、模擬聯合國大賽。此活動為我系的立項活動，并在全校范圍內得到了大力支持，文藝部與學生會各部門相互配合，申請場地，場地布置等一系列前期準備工作，使本次活動的順利舉辦發揮了積極的作用。

二、校園風采月。校園風采月的舉辦可謂是下半年全校比較有轟動效應的一個“盛世活動”，我文藝部與七系八系一同參與?？倳捻椖扛倶瞬@得了成功，承辦舉行了“校園風采月——中英雙語綠之誦讀”，此項活動一經舉辦便獲得了全校同學的積極參與，從報名到正式比賽開始，先后有60名同學參與，獲得了全校同學的積極評價。

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? 文藝部心得體會 ?

一年來，在護理部的領導下，在科護士長的業務指導下，在各質控小組的督導下，在全科護士姐妹們的共同努力下，走過了忙忙碌碌的___年，圓滿完成了年初工作計劃，現將我科___年的工作情況匯報總結如下：

一、 在工作中成長

回顧過去的一年，護士姐妹們忙碌的身影不時地在眼前晃動，想說的話太多太多。寫總結要言簡意賅，將個人感情參雜在里面不合適我知道，但此時此刻，我還是想把這一年來大家的真實表現、特別是年輕護士的成長歷程展現給各位領導。

1、工作態度方面：我們科的護士，倒班護士平均年齡23-25歲，工作時間基本在1——2年，年齡小，資歷淺。白班護士最大的張姐50歲了，只有一名主管護師，缺少中間力量，梯隊建設跟不上。以老帶新的任務只好由唯一的一名主管護師和我這個護士長來承擔了。護士長在香港被稱作經理，在內地是管家婆的角色，每天呼來喚去，就連門鎖壞了，廁所堵了也要喊護士長來解決的，這些事務性工作就占了一大半時間，再加上科里和院里的質控工作，真的沒有太多的時間帶新人了，多數是利用床頭交接班時間、查房時間對新護士進行有針對性的提問，然后就著問題進行一些適當的拓展，講解一些?？浦R，作為培訓的一種手段。其他的分層次培訓和護理教學工作，我們的主管護師是功不可沒的。好在護士們工作態度積極，有強烈的學習愿望，而且從不計較個人得失，小姐妹們配合默契，只要工作需要，沒有講條件的，無論是科里的還是院里的業務學習，保證接到通知就到。對于上級領導的批評和指正，都能夠正確理解，虛心接受。

護士們的工作態度，還體現在服從分配方面。今年四月份，全國百日安全大檢查期間，我科重患是最多的時候，為了支援icu工作，將我科最優秀的護士借調至icu支持兄弟科室的工作;甲流病房成立，一個月內，我們科去了兩名護士，同時期，另一名主力護士又調到骨外科工作，給我科分配一名新人，不能獨立值班!人員的短缺程度可想而知了，但我們的護士們毫無怨言，將上級的人員調動當作一種使命來完成，做到了：大敵當前，大局為重!所有人員都放棄了休息時間，加班加點的才能完成本班次的工作任務。這期間，甲流病房最重的患者排除甲流后轉至我們病房，重患一個接一個的到來，天使們因為疲憊，面容憔悴，有時候夜班護士工作16個小時才能放心的下班回家!我更是時刻準備著：每當年輕護士遇到技術性問題的時候，無論幾點，接到求援電話，即刻前往科室。

今年，我院落實了帶薪休假制度，這對職工是個好消息，而對科室管理者是個難題。我們科除了年薪假，今年還有三位休婚假的，再加上病事假及借調人員、不能獨立值班的新人，我初略統計一下：相當于一年內，始終有一個半人在休息，而我們的病人數，卻比去年增加了300多人，工作負荷可以想象的出!今年下半年，我科新病房裝修、搬遷期間，正值主任外出，我真的怕非常時期，科里出錯——怎么搬這個家，大動了一番腦筋啊!那些日子天天失眠，睡了也象睜只眼睛似的。我們的護士真的好可愛呀，搬家那兩天，全都到科室：看東西的，搬東西的、跟車的、擺放物品的，值班的，就像自己家搬遷一樣，病了也不和我請假，堅持上班，怕我著急上火,使我們的患者個個安全到達新病室。

在大家的努力下，一年來，無一例差錯事故發生，無投訴糾紛事件，這對于我們這種重患多、病人周轉快的大科室來講，取得這樣的成績是非常難能可貴的!

2、三基三嚴方面：提到這個話題，心情總是很復雜。院里、護理部和科里組織的理論學習、技術考核，大家都積極參加。只是每次迎檢，看著孩子們無助的眼神，仿佛要崩潰的神經，都讓我這個當護士長的格外心疼!她們都怕因為自己影響了醫院和科室的驗收和成績，我每看到她們如此，就安慰她們：做的如何是咱們的能力問題，不行再努力。只要盡力了，領導會理解的，不會怪你們的，這么重視檢查，說明咱們態度是認真的，對醫院是負責的，別緊張，咱是七仙女呀!但說心里話：就技術操作來看，護士們完成的還可以，但就理論知識的掌握和迎檢能力來講，年輕護士肯定不占優勢的，我心里還真沒底!不過經過這一年的努力，大家的進步還是很明顯的：大科第一季度理論考試：四個人沒及格;在就是這次半年的理論考試有一名不及格的，及格率還是在提高的;而且這一年里，我們科有四名護士被院考核組選中，去為全院護士做示教，這給年輕護士很大的鼓勵!至于“三基三嚴”的培訓次說，我認為準確的數字一定是虛假的，是按年初計劃數出來的，我覺得我們的培訓隨時隨地都在進行，是計數不出來的?！耙粚σ弧毖a課，也是常有的事，所以就不計數這個數字了，覺得沒實際意義。

3、在實踐的過程中領會核心制度的內容：“制度”的意義，很多新上崗的護士并不理解，只停留在會背的程度。并不清楚它的約束作用和指導作用，掌握的比較機械。今年我換了一種方式，行政查房的內容，主要就是檢查核心制度在工作中的落實情況。然后就著問題給予講解，活學活用。這樣的方式改變了護士的思維方式。今年《遼寧省護理工作標準與規范》三個小冊子下發后，就新增添的內容，比如“腕帶標識制度”，邊實踐邊領會，增加了工作的趣味性。

___年，帶著我們的汗水，載著我們的收獲就要離我們遠去了。在過去的一年里，我們取得了一些成績，這與護理部的領導和指導是分不開的，我們還有許多不足，但我們不驕傲、不氣餒，大家已經在運籌來年的工作計劃了。2021年，我們將以更好的工作狀態、更高的工作熱情、更合理的工作方案，使我們科室的護理工作邁上一個新臺階!

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我叫XXX，是財務科長，從事財務工作20年，下面談一下在工作中的一點心得：

1、注重工作細節，細節決定成敗。注重細節，首先要把日常工作制度化、流程化，有了科學合理的制度，工作才有指導，有方向。其次，就是在制度的指導下，抓好每一個細節。對財務來說就是每張憑證、每個工作細節都要處理好，每筆業務都要清晰掌握來龍去脈，每個科目都要管理到位，每月底都要及時與業務部門去溝通對賬；

2、注重工作方式方法，提高工作效率。工作中要多思考，找到最快、最佳解決問題的途徑；要善于運用統籌方法，提高效率；要分清主次，條例清晰，不能胡子眉毛一把抓；要善于從紛繁瑣碎的日常事務中找到規律、把復雜事情簡單化；要注重與外部單位、本單位人員的溝通方式，有效解決工作中的問題；要快速反應，及時解決領導交辦的每項工作，并及時匯報工作進展情況。

3、注重信息安全，保守商業秘密。計算機登錄、財務軟件等要設置密碼；重要文件要備份，防止數據丟失造成麻煩和損失；每年末要將本年度重要數據刻錄成光盤統一歸檔，要注重電子檔案的管理。

4、注重學習，學習是工作的動力和源泉。學習的方式有很多種，向書本學，向他人學，向實踐學。學習同時也是提高工作效率的重要手段，學習的同時更要注重思考，“學而不思則罔，思而不學則當?！?5、注重工作總結，總結有利于工作提升。每月末書面形式做一份工作總結，主要包括本月所做的日常工作、各項工作完成情況、下月工作打算、工作中的心得體會、工作中在原來的基礎上有何改進和創新、對基地的發展有何合理化建議。古人講“一日三時，我們能做到“一月一時，工作能力就會不斷提升。

6、重視自己的工作，培養主人翁責任感。一個單位的發展需要每一個人的努力，每個人的工作都同等重要。只有真切的認識、感受到這一點，才能在工作中更加主動、積極，才能更有主人翁責任感。 7、自信從容，有效解決職責范圍內的事情。對職責范圍內的事情，要多思考解決問題的辦法，遇到困難不要急躁；要自信，自信才能從容面對遇到的困難，才能有更加清晰的思路，才能想出更好的解決問題的辦法。 8、注重工作創新，做好服務保障工作。財務部門作為一個重要的后勤部門除了要提高管理水平，優化資金使用，還應該以服務為宗旨，全心全意為機關、基層單位做好服務保障工作。作為財務工作者，要適應新形勢的要求，克服保守思想，增強憂患意識，克服守舊觀念，強化創新意識。在日常工作中應與各單位、處室多交流，讓大家明白財務工作實質、工作流程，這樣才能配合好財務工作。要進一步增強事業心和責任感，不斷改進工作，在具體的工作中大膽參與實踐，堅持科學的態度和求實的精神，兢兢業業地做好各項工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念，今天能辦的事不拖到明天。同時嚴

格要求，始終保持與時俱進、開拓創新，以熱忱飽滿的精神狀態，真正做好經費保障工作。

9、注重管理創新，建立高效財務管理機制 。樹立成本意識和責任意識，提高經費運用決策的科學性。財務管理是整個行政單位管理重要組成部分，需要同經費管理、基建管理、資產管理等和諧的融合在一起，才能凸現管理整體水平。強調各部門在行政管理中的權利與責任的同時，確定清晰的多邊業務關系。以制度界定責任，樹立“讓別人了解你的工作，我要了解別人的工作”的全局意識，形成和諧的財務管理內部環境。強化預算管理功能，轉變預算觀念，把預算管理與業務管理的有機結合，提高預算執行的剛性；充分把握財經政策，豐富財務管理的內容，確立經費保障跟蹤評價機制；建立資金集中管理與監控機制，進行資金集約化管理。要確立一種適應科學發展的財務管理體系，為領導在全局管理上提供財務決策信息。

10、立足長遠，明確方向，方能成就更好的未來。有些事情，我們不妨跳到圈外去看，站在更高的高度去看，這樣對事情的看法可能截然不同；“事事有矛盾，時時有矛盾”，眼前利益與長遠利益有矛盾，事業與家庭有矛盾，可能同事之間也會有矛盾，重要的是我們如何看待這些矛盾，如何解決這些矛盾，對此，我的看法是“風物長宜放眼量”。

“嚴謹、高效的工作，快樂幸福的生活”是我的理念，以上這幾點是我在工作中的一些心得體會，也是我努力想做到的，希望與大家共勉，

期待我們每個人的進步！

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宿管部是一個與學生宿舍管理相關的部門，其主要職責是負責宿舍的安全、衛生和秩序。作為宿管部的一員，我深刻地體會到了宿舍管理的重要性和挑戰。

在宿管部的工作中，我主要負責宿舍的安全和衛生管理。每天，我需要檢查宿舍的衛生情況，確保學生宿舍的清潔和整潔。同時，我也需要關注宿舍的安全問題，如檢查消防設施是否完好，確保學生的人身安全。這些工作雖然瑣碎，但是非常重要，因為良好的宿舍環境不僅可以提高學生的學習效率，還可以保障學生的身體健康和安全。

在宿管部工作中，我也學會了如何與不同性格的學生相處。學生宿舍是一個集體生活環境，不同學生有不同的生活習慣和性格特點，我們需要相互尊重和理解，以便更好地管理宿舍。在這個過程中，我也學會了如何處理突發事件，如學生之間的矛盾和沖突。在處理這些問題時，我們需要保持冷靜和客觀，以合理的方式解決問題，確保宿舍秩序的穩定。

通過宿管部的工作，我深刻地認識到了宿舍管理的重要性和挑戰。良好的宿舍管理不僅可以提高學生的學習效率和生活質量，還可以保障學生的身體健康和安全。同時，宿管部的工作也需要不斷地學習和改進，以便更好地為學生服務。在未來，我希望繼續發揮自己的能力和經驗，為宿管部的發展貢獻自己的力量。

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尊敬的各位領導、親愛的同事們：

你們好!

在過去的一年里，本人能夠踏實地工作，銳意進取，認真鉆研工作方法，不斷地總結工作經驗，立足本職崗位，帶領全科室所有護理人員，積極參加單位建設，在取得成績的同時，也充分認識到了自身的不足。說句實話，護士長這一職位帶給我的壓力還是比較大的，首先是因為我感覺作為一項工作的帶頭人，必須擁有過硬的本領，才能服眾;第二是因為我感到自己在如何帶領所有護理人員建強建好科室的方法點子還不夠多。有句話說的好“路是人走出來的”，我在院領導及護理部領導的幫助下化壓力為動力，一心投入到工作當中去，以高度的敬業精神回報組織對我的信任。下面，我就將本人今年以來的履職情況做如下表述，懇請大家對我的工作多多提出寶貴的意見和建議。

一、主要工作

(一)根據科室現有的護理人員數量進行合理的分工和安排，將各班包括護士長的崗位責任制和每周、每月工作重點，匯總成表，標示明確，要求人人熟悉并按之執行，并進行不定期考核，做到獎罰分明，公平對待;

(二)對科室的基礎設施在現有條件上作出一些合理的調整和完善。對搶救藥品和器材及無菌物品作了補充，進行規范化管理;

(三)針對我科的特點和現有條件對病房管理作出了合理的改進和規范;對環境衛生實行包干區責任制，落實到工友個人;

(四)不斷深化安全管理，強化安全意識，做好安全護理工作，安全工作是一切工作的基礎，更是所有成績取得的前提。因此，做好安全護理不僅能保障護患雙方的安全，而且也能提高醫療護理質量。為此要求每位在崗人員必須掌握病情，尊重病人，了解病人的心理變化，重視心理護理和精神關懷，密切巡視病房，嚴格執行各項護理常規制度，同時對病室的各種設施、物品及家屬要加強安全管理。

(五)了解護理學科發展的新動向，定期組織護理人員進行業務學習，強化三基本訓練，學習新業務、新知識、新技術，努力提高每一位護理人員的業務水平，使其跟上時代發展的需要，我在科內每月至少一次個案護理查房、加強科室業務學習，定期組織護理人員進行科內、院內業務學習及三基理論考試和操作訓練;(述職報告)第七，加強護患溝通，定期組織召開工休座談會，聽取患者及家屬的建議以便護理工作的開展和改進，真正做到想病人所想急病人所急;

(六)護士長是科室的理財人，應該發揚勤儉節約的傳統美德，杜絕浪費;我要求全體醫護、工勤人員，從節約每一度電、每一滴水、每一張紙開始，從我做起，嚴格控制科室支出，對一切浪費的現象，及時提出批評，必要時輔以經濟處罰，雖然這樣或許會得罪一些人，但是我知道，加強經濟核算，降低醫療護理成本，講究經濟效益與醫療護理效果，都是護士長必須做到的。

(七)我知道在目前競爭激烈的形勢下，只有不斷的學習、學習、再學習，才能使自己適應這競爭、改革的大潮，在工作至之余，我注重提高自己的業務水平和政治素質，同時對黨的先進理論也是認真學習，深入領悟，不斷提高自己的思想政治素質。

二、好的特點

(一)責任心強，一心撲在工作上。自擔任護士長一職以來，我就沒完整休過一個周末，沒多請一次假。遲到、早退等現象更是沒有發生過。大部分時間都是在科里，時刻保持與同事和病人的緊密聯系，及時掌握科室發展的第一手資料。

(二)思維靈活，為單位建設出謀劃策。護士長這一崗位，既是管理者，又是基層建設者，怎樣能發揮好它的作用是我們每個護士長都應該認真思考的問題。今年以來，本人在科室發展中，積極協調、勤于動腦，將好的想法匯報上級，將上級的思想落實到實際當中去，起到了較好的紐帶作用。

(三)工作標準高，樹牢爭第一的思想。我們的目標只有一個，那就是。即使現在不是，我們也要前進在向第一進發的路上。所以在平時的工作中，我堅持要干就要干的的工作理念，嚴格把握工作標準，為科室的長遠發展打下堅實的基礎。

(四)嚴格管理，關心部署。我堅持嚴在格內，管在理中的管理理念，把握管理的尺度。同時，在生活方面，對部署的關懷細致到位，使每位員工都能感受到科室的溫暖。

三、存在問題

(一)個別護士的專業素質還不夠高，主要原因還是在于我個人平時工作對她們的傳幫帶不夠，業務標準要求比較低。

(二)整體護理的水平還不高，護理書寫方面有差距。

(三)病房管理方面尚不能盡如人意，個別病房有時存在秩序不規范、衛生部到位等不良現象。

(四)在凝心聚氣方面做的工作還不夠深入，怎樣將全科室的護理人員的思想全都統一到單位的建設上來，是我下步主要應該思考的問題。

? 文藝部心得體會 ?

近日，我校舉行了一次別開生面的文藝匯演活動，我有幸參與其中。通過這次精彩的演出，我深刻體會到文藝的力量，同時也收獲了許多寶貴的體會和感悟。

首先，這次文藝匯演給我留下了深刻的印象。匯演中的各個節目形式多樣，內容豐富，其中有歌唱、舞蹈、小品等，并且每個節目都是經過精心編排和演繹的。比如，在舞蹈節目中，舞者們身姿優美，舞蹈動作流暢，給觀眾帶來了無限的欣賞樂趣。還有小品節目，演員們通過生動的表演，巧妙地揭示了一些社會現象，引起了觀眾的思考。而歌唱節目更是讓人沉醉其中，動人的歌聲讓人陶醉，不由得情不自禁地跟隨著音樂節拍一起搖擺。這些精彩的節目讓人流連忘返，不僅讓我們欣賞到了優美的藝術風景，更讓我們感受到了文藝的魅力。

其次，這次文藝匯演讓我明白了文藝的重要性。文藝是人類精神文化的重要組成部分，可以激發人們的情感，引發共鳴，影響人們的思想和觀念。文藝作為一種表達方式，通過藝術形象的方式使人們更加直觀地感受到一些抽象的文化內涵。例如，在演出中，有一支舞蹈節目以傳統的中國敦煌藝術為題材，將敦煌壁畫的優美形象通過舞蹈展現出來，讓觀眾充分體驗了中國傳統文化的魅力。還有一些現代舞蹈，通過獨特的肢體語言和舞蹈動作，表達了對社會現象的關注和思考，使觀眾產生了深深的共鳴?？梢哉f，文藝匯演是一次文化的盛宴，更是對文藝價值的高度肯定。

此外，文藝匯演中的觀眾參與也給我帶來了啟示。觀眾是文藝活動的重要組成部分，他們的參與與支持是文藝發展的動力。這次文藝匯演中，觀眾們積極踴躍地參與其中，通過熱烈的掌聲和歡呼聲，使演出現場充滿了熱烈的氣氛，給演員們帶來了莫大的鼓舞和動力。觀眾的參與不僅給予了演員們肯定和鼓勵，更是對文藝事業的支持和推動。正是有了觀眾們熱情的支持，演出才能更加精彩，文藝才能得以傳承和發展。因此，觀眾的參與是文藝匯演成功的關鍵。

綜上所述，這次文藝匯演給我帶來了深刻的感悟和體會。通過這次文藝盛宴，我深刻體驗到了文藝的力量，明白了文藝對于人們精神生活的重要性，也明白了觀眾參與的重要性。同時，我也對文藝匯演的籌備和組織有了更深入的理解。相信通過這次文藝匯演的成功舉辦，將為我校未來的文藝事業發展打下堅實的基礎。我會繼續努力，以更加飽滿的熱情投入到文藝活動中去，為豐富校園文化生活作出自己的貢獻。

? 文藝部心得體會 ?

自從加入女生部以來，我收獲良多，不僅學到了許多有用的技能，還結識了很多優秀的女孩子。在這個充滿活力和創造力的團隊中，我的心靈得到了滿足，同時也收獲了很多人生經驗。以下是我對女生部的心得體會。

首先，女生部給我們提供了很多學習的機會。我們每周都有定期的聚會和培訓，涵蓋了各個方面的技巧和知識。例如，我們學習了如何社交和溝通技巧，這對我們以后的人際交往非常重要。我們也學習了如何經營一個項目并進行團隊合作。女生部的導師們非常有經驗，他們會分享自己的故事和經驗，幫助我們成長和提升自己。他們那種努力和奮斗的精神也深深地影響了我。

其次，女生部給我們提供了很多展示自己才華的機會。在女生部的舞臺上，我們可以展示自己的才藝，例如唱歌、跳舞、朗誦等等。這不僅能夠提升我們的自信心，還能夠培養我們的領導力和表達能力。每次的演出和活動都要求我們做好準備并展示出最好的一面，這鍛煉了我們的組織能力和自我管理能力。這些經歷對我們的未來發展非常有幫助，不論是進入職場還是投身社會，我們都能夠從容應對各種挑戰。

此外，女生部也注重培養我們的公益意識和社會責任感。我們積極參與各種慈善和志愿活動，例如為孤兒院募捐、為老人院送溫暖等等。這些活動讓我們意識到我們身處的社會需要我們的幫助和奉獻。通過參與這些活動，我們深刻體會到了幫助他人的快樂和成就感。這些經歷不僅提升了我們的社交能力，還讓我們明白到真正的成功并不僅僅是自身的成就，更包括對他人的幫助和關心。

女生部還給我們提供了許多機會結識各行各業的優秀女性。我們邀請了許多成功女性作為演講嘉賓，分享她們的職業經歷和追求夢想的故事。這些演講不僅激勵了我們追逐自己的夢想，還展示了多樣化的女性角色和職業選擇。與這些女性交流和互動，讓我們學到了很多實際經驗和職場技巧。我們也有機會參觀不同的公司和機構，了解不同行業的工作環境和文化。這些經歷讓我們更加明確自己的職業方向，并為未來的就業做好準備。

總的來說，加入女生部對我來說是一次寶貴的經歷和機會。通過參與各種活動和培訓，我學到了很多知識和技能，培養了自己的領導力和組織能力。通過與各行各業的優秀女性交流和互動，我更加堅定了自己的職業目標。同時，女生部的活動也讓我明白到真正的成功并不僅僅是個人的成就，更包括對他人的幫助和奉獻。加入女生部讓我成長為一個更加自信、獨立和關心他人的女孩子。我將永遠珍惜在女生部的時光，并會繼續努力發展自己，為社會做出更多的貢獻。

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女生部干部工作心得歲月飛逝，時光如梭，夏秋的腳步尚未完全退去，冬季已悄悄而至，憶往昔，不禁驚訝，崢嶸歲月稠!

初至升達我便有幸接觸到了咱院學生會女生部，學長學姐的自然談吐和優雅風度至今歷歷在目，女生部干部工作心得。于是，自那時起，加入院學生會女生部的呼聲在我心中日漸強烈，對院學生會的了解也日漸加深了起來。

院學生會是學生自己的群眾性組織，是在院黨委和院團委指導自主開展活動的組織，代表同學們的利益，是聯系學校和學生的橋梁與紐帶，是豐富校園文化生活的基地和舞臺，是學生成長成才的重要載體。堅持“全心全意地為同學們服務”的宗旨，日益成為學院一股不可忽視的力量。

女生部作為院學生會的下級執行部門，從禮儀、化妝、儀表、風度等方面，通過女生節、風采大賽、禮儀訓練等方式，大大促進了女大學生的素質提升和男女生文明交流，日益成為素質拓展領域內的一顆別致的新星，心得體會《女生部干部工作心得》。

我本人作為院學生會女生部的一名干事，對自己能夠融入這個特殊的大家庭深感榮幸，不知什么原因，對于這個部門我有種莫名的喜歡并堅信自己能做好各項工作，與此同時，兄弟姐妹的平易近人也帶給我一種不盡的感動。

周超，我們的正部長，似乎永遠不會生氣，和藹，溫馨的話語，似一縷清風，倍受溫暖的同時也深感一種責任;李昊然，我們的部長，似乎永遠那么勤勞，與他共同抬板之中，我感到了作為部長的艱辛與責任;還有蘭星、王博等部長，與其說是她們的風度與氣質感染者我，不如說是她們的平易近人和和善感染著我;當然，還有張奧、李琳等姐妹兄弟們，在一起工作中，我懂得了團結，榮譽，***，熱情??同時，也給我心靈的創傷帶來幾分安慰。

時至今日，感動，淚水，快樂，成就盈滿我的胸懷，我似乎看見了部門未來路上的那道光芒。我滿懷激動淚水的`堅信：院女生部會越辦越好。如今，我正熱情的投入明年的女生節策劃中，有理由相信那必將是另一個鮮花簇押的山頭。

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20xx年上半年，xx縣應急管理工作在縣委、縣政府的正確領導及州應急辦的具體指導下，切實加強組織領導應急管理工作取得較大進展。現將有關情況匯報如下：

（一）預案體系建設不斷完善。一是制定完善全縣各類應急預案。20xx年上半年，我縣已編制完成2個地質災害類應急預案，2個自然災害類、6個社會安全類和7個事故災難類應急預案正在編制當中，6個自然災害類、4個公共衛生類和4個事故災難類應急預案正在修訂完善當中。通過完善各類應急預案，切實提高了應對突發事件的處置能力。二是制定基層應急預案。我縣轄個鄉鎮（場），所中小學校、幼兒園及規模以上企業，根據各自職責全部制訂了各項應急預案，并根據實際情況進行補充和完善。同時，我縣開展的各種重大活動、重要會議都制定了相應的應急預案。三是及時召開防汛工作會議，確保全縣安全度汛?？h抗旱防汛指揮部及時召開會議，貫徹落實省、州有關會議精神，傳達20xx年防汛工作要點，并與各鄉鎮（場）、各防汛成員單位簽訂了20xx年防汛部門管理責任書。

動情況，今年我縣及時調整了突發公共事件應急管理委員會成員。突發公共事件應急管理委員會作為全縣突發公共事件的指揮平臺，辦公室設在縣政府辦公室，應急辦作為日常辦事機構。根據州編委辦《關于成立各縣市應急管理辦公室的通知》（州機編辦字20xx160號）精神，成立了xx縣應急管理辦公室，設有應急辦主任1名，專職副主任1名，兼職辦事員2名，辦公室1間。同時及時整合現有資源，充分發揮各業務部門的作用，建設我縣應急指揮中心和縣綜合應急救援大隊，制定了相應工作目標和工作職責，及時抽調人員，做到了配好配強。并明確了值守應急、信息匯總和綜合協調職能，相關設備和設施建設已得到進一步完善。9個鄉鎮（場）明確一名領導負責應急管理工作，統籌鄉鎮應急隊伍建設、綜合協調、信息報告、突發事件先期處置、善后服務等工作。

（三）保障體系建設不斷健全。為保障應急隊伍的建設、管理和運行，縣政府明確了應急隊伍建設的基本政策，要求相關部門細化內容，出臺專項配套措施。一是落實抗旱防汛辦公室和辦公經費?？h政府針對縣防汛辦辦公場所緊張和經費缺乏的實際，解決了4間辦公室，并撥付了5萬元辦公經費，進一步提高了防汛辦辦公水平和工作效率：二是加強應急隊伍建設。從各部門抽調名人員，組建了瑪曲縣綜合應急隊。三是完善應急隊伍運行機制。重點是建立健全了應急隊伍管理、指揮、調用、協作、培訓、演練等制度，建立了應急隊伍和裝備統一調度、快速運送的工作機制。四是做好物資儲備保障。縣政府撥付資金萬元，對缺口防汛搶險物資和器材進行了補充?，F庫存編織袋萬條，鐵锨把，鐵鍬把，照明燈個，雨衣件，雨鞋雙。并落實存放地點和專人負責保管，確保發生公共突出事件能及時、有效發揮作用。

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（四）應急管理工作不斷提高。為了把應急管理工作真正落到實處，及時、準確地處置突發公共事件，我縣采取有力工作措施。一是充分整合利用現有資源，加快應急指揮平臺建設，提高應急管理工作的科技水平?？h政府應急辦、防汛辦和各鄉（鎮）均落實專兼職值班員1－2名，堅持24小時值班制度和無縫交接班，做到了值班電話“隨響隨接、隨接隨辦、隨辦隨記”，并堅持領導帶班制度。值班員做好當天值班的值班記錄，對事件辦理情況做好交接，認真做好日常值守應急和信息匯總工作，積極暢通信息渠道，嚴格信息報送管理，基本做到了在第一時間內準確排查和掌握各類突發公共事件的信息，確保了突發公共事件發現得早、處置得及時，有效保障了人民群眾的財產和生命安全。二是建立健全應急管理制度。制定完善了xx縣人民政府應急管理辦公室《工作職能》、《工作職責》、《（總值班室）崗位職責》、《值班制度》，瑪曲縣突發事件《信息報送制度》、《應急管理工作流程》、《應急信息報告工作流程》等規章制度。三是在完善應急預案的基礎上，逐步推進應急管理工作規范化、程序化、法制化，建立健全應急處置突發機制，確保信息報送及時和報送內容準確完整。

（五）應急處置能力不斷增強。一是加強預警預報工作。加快制定裝備建設標準和裝備配備。目前，我縣正在按照標準逐步配齊配足瑪曲縣綜合應急救援大隊裝備設備，進一步提升縣綜合應急救援隊裝備水平。二是加強應急響應，確保在發生各類災害事件前或災害時迅速啟動相關預案。截止目前，分別采用傳真和短信的方式向縣防汛辦、交通、畜牧等相關部門和各鄉鎮場轉發州應急辦《重大天氣預告》期，縣氣象局通過短信方式向全縣各部門、干部職工、人民群眾發送天氣預警信息期。

（六）防災減災宣傳力度不斷加大。我縣結合“防災減災日”和宣傳周，開展了一系列宣傳活動。一是組織開展群眾性科普宣傳活動。月7日起，在縣城主要路段、各鄉（鎮）街道主要路口開展了以“弘揚防災減災文化、提高防災減災意識”為主題的宣傳活動，活動期間，全縣共懸掛防震減災宣傳橫幅標語條、張貼標語張、發放宣傳資料余份；二是開展中小學校防災減災主題活動。在學校組織開展綜合防災減災避險逃生演練活動3次，宣傳中小學生普及防災減災的知識，增強了廣大中小學生的防災減災意識和自救互救能力。

我縣應急管理工作雖然正常、扎實開展，取得了較好的成績，但也存在一定的問題，主要是部分應急預案內容還不夠完善和具體，在實際演練過程中可操作性、指導性、實用性不夠強，不能準確有效地指導工作；防災減災宣傳未能實現全覆蓋，群眾安全和災害防范意識不夠強；應急救援力量相對薄弱，特別是技術和裝備落后、人員素質不高等問題，影響了應急工作的成效；應急培訓和應急演練的針對性和力度仍需加強。

當前，我縣公共安全形勢雖然總體平穩，但各類公共事件的突發性、復雜性和特殊性仍然存在。對此，我們必須始終保持清醒的頭腦，不斷增強責任感、緊迫感和使命感，扎實做好基層應急管理的各項基礎性工作，穩步推進基層應急管理，為全縣經濟社會發展創造一個平安穩定的社會環境。

（一）進一步完善應急預案體系。要進一步擴大應急預案覆蓋面，社區、村莊和各類企事業單位要加快完成應急預案編制工作?；鶎討鳖A案要符合實際，職責清晰，簡明扼要，可操作性強，并根據需要不斷修改完善。

（二）加強基層綜合應急隊伍建設。要組織基層警務人員、醫務人員、民兵、預備役人員和志愿者等，建立基層應急隊伍；居(村)委會和各類企事業單位可根據有關要求和實際情況，做好應急隊伍組建工作。要加強應急隊伍的建設和管理，配備必要裝備，開展教育培訓工作，嚴明組織紀律，強化協調聯動，提高綜合應對和自我保護能力。

（三）抓組織領導工作。要將加強基層應急管理工作作為全面履行政府職能的一項重要任務，平時組織開展預防工作，發生突發公共事件時要及時啟動應急響應機制，主要領導負責應急救援指揮工作。要不斷總結典型經驗，創新工作思路，積極探索有利于推動基層應急管理工作的有效途徑。

（四）抓應急保障基礎性工作。加強基層安全基礎設施建設。要結合社會主義新農村建設，搞好村鎮規劃，合理避讓隱患區域；加強抗御本轄區常發突發公共事件的基礎設備、設施及避難場所建設，提高鄉村自身防災抗災能力；加強公用衛生設備設施建設，防止農村疫病的發生和傳播。

（五）加強宣傳教育和培訓。廣泛開展宣傳教育。各鄉鎮（場）、各部門要充分利用廣播、宣傳單、標語等多種渠道和途徑，針對各類易發的公共事件，面向社會公眾，大力開展應急管理宣傳教育工作。

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"轉眼間將近一年的時間從指間溜走，但年華沒有被我虛度！"回顧進大學的第一天到現在，我想我可以是欣慰的。

我覺得，家人的關懷和信任是我長期以來奮斗拼搏的不竭動力。我盡量利用一切時間讓自己忙碌起來，不斷努力，享受充實的快樂。我堅信：為目標奮斗的過程是非?？鞓?，有成就感的。

最近一段時間，學校學院的各種活動可以說是數不勝數，從最初的演講比賽、英語才藝大賽，到接下來的辯論賽、廣播操比賽、自編操比賽、話劇排練，再到最后的運動會、植物學考試……每個人都付出了很多，也真正感覺到什么是大學中的忙碌。有時候真的想停下來，就只是什么也不干，坐在那里發呆都是奢望。就像我告訴好朋友的那句話"忙，真的很忙，連哭的時間都沒有。"這句話說的可能有點夸張，但如此忙碌的生活也讓我發覺了自己更多的長處和閃光點--演講、舞蹈、膽量……我發現自己竟然可以同時干這么多的事情。這也證明了一點：人的潛能是無限的。有時累是心理狀態沒有調整好。在活動中我大膽去嘗試，結果并不重要，重要的是在我參加活動的過程中學會思考和堅持，豐富了自己。我想每個過程都應該是一種積淀。其實忙碌的日子如果有好心情的話會很舒服的，事情可以有條不紊的進行著，快樂也不斷累積著。

記得有人說過，"在人生的道路上需要不斷地挑戰自己。"我想只要盡心付出，一切夢想都是有可能實現的。盡管課余活動很多，但學習也是不能落下的。學生嘛，應該以學習為天職。學習能改變命運，使我出人頭地；學習讓我明白事理，懂得做人的道理；學習讓我變的聰明靈異，處世大方有理；學習使我長了本領，學會了技能。

我希望多年以后，當我回憶起來我的大學生活，浮現在眼前的是我忙碌在校園中的身影，從數不清的瑣碎的事情中磨煉出的務實的做人與做事風格，努力的求索與思考當代大學生的使命的匆促身影，將一切苦累、埋怨化解于無形，力求用自己的人格魅力與坦誠來適應與改變生存環境的艱難歷程，最終超脫自我、關懷別人的真愛與真快樂……

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作為國家衛生健康事業的管理部門，衛生部肩負著保障人民健康的重要使命。多年來，衛生部團結一心，克服各種困難和挑戰，依法履職，積極推動醫療衛生事業的發展，為人民群眾提供了優質的醫療衛生服務。在這篇文章中，我將分享一些對衛生部工作的一些心得體會。

衛生部注重預防為主的工作理念。在衛生部的工作中，預防疾病和保健工作一直是的重中之重。深知“預防勝于治療”的道理，因此致力于提升人民群眾的健康素養和健康意識。通過開展健康教育、宣傳和普及基本衛生知識等活動，希望能夠引導廣大市民養成良好的健康習慣，減少疾病的發生和傳播。還加大了對傳染病防控、慢性病管理和兒童健康等一系列重點工作的投入，以提高人民群眾的整體健康水平。

衛生部注重科學技術的支持和創新。在當今社會，科學技術的進步對醫療衛生事業的發展起到了極為重要的作用。衛生部積極倡導并推動醫療衛生領域的科學研究和技術創新，力求以最新的科技手段來提升診療水平，改善醫療服務。加強與科研機構的合作，支持基礎研究和應用研究的開展，積極鼓勵醫務人員參與科研項目和學術交流，推動醫療技術的不斷進步，為人民群眾提供更加安全、高效和便捷的醫療衛生服務。

衛生部注重促進醫療資源的合理配置。在我國醫療衛生事業的發展中，醫療資源的合理配置一直是一項重要工作。衛生部積極推動醫療資源的均衡發展，通過建設社區衛生服務中心和鄉村衛生室等基層醫療機構，提升基層醫療服務水平；同時，改革完善城鄉居民醫保制度，推動醫保支付方式的改革，以減輕群眾看病負擔；還積極引導和支持民營醫療機構的發展，鼓勵社會資本的參與，促進醫療資源的優化配置，使更多的人民群眾能夠享受到公平、優質的醫療衛生服務。

衛生部注重國際合作與交流。健康是全人類的共同追求，衛生部一直積極參與國際醫療衛生領域的合作與交流。與世界衛生組織、其他國家衛生部門等開展廣泛的合作，共同應對全球性公共衛生事件和疾病威脅。積極參與各種國際會議、研討會和學術交流活動，借鑒國際先進的管理經驗和技術手段，推動我國醫療衛生事業的國際化發展。

衛生部以保障人民健康為己任，在推動醫療衛生事業發展的道路上不斷努力。堅持預防為主、科技為先、公平為本的工作理念，注重提高人民群眾的健康水平，推動醫療服務的提質增效，促進醫療資源的合理配置，加強與國際間的合作與交流。相信在衛生部的帶領下，我國醫療衛生事業一定會在未來取得更加輝煌的成就！

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一、相關知識：

1、突發公共事件的相關知識：

（1）突發公共事件是指突然發生，造成或者可能造成重大人員傷亡、財產損失、生態環境破壞和嚴重社會危害，危及公共安全的緊急事件。

（2）突發事件的等級及分類，突發事件可分為四類，即自然災害、事故災難、公共衛生事件、社會安全事件；按照其嚴重程度及影響的分為可分為四級，一級最嚴重，依次遞減。

2、應急管理的相關知識：

（1）應急管理的含義及其產生和推進：應急管理也叫危機管理，它包括對突發事件的事前預防、監測、發生時的處理和處置及發生后的恢復重建；在20xx年SARS發生之前，我國關于突發事件的應急管理幾乎是一片空白，在20xx年，國務院成立應急管理辦，同時，地方各級政府也成立了相應級別的應急管理辦，至今，我國在應急管理工作方面，有了很大的進步和提高，這點從我們處理汶川、蘆山地震及流感一系列突發事件中可以看出來。

（2）針對我國突發事件應急管理的形勢，我們可以看出當前我們在應急管理工作方面存在的問題：危機意識差（包括政府、領導者、公眾）、缺乏系統化、制度化的教育與訓練機制、干部隊伍素質急需加強、沒有科學的應對機制。

（3）應急管理的對策：

a、貫穿“以人為本”的核心價值。

b、掌握好控制恢復活動和共同活動這兩大基本行為。

c、注意突發事件發生前的預測、發生時的冷靜決策、發生后化“?！睘椤皺C”的三個環節。

d、提高駕馭全局、快速應變、組織協調、快速決斷的四種能力。

e、堅持5s原則，即速度第一、系統運行、承擔責任、真誠溝通、權威證實。

二、學習體會：

在今天的學習中，針對當前我國在突發事件應急處理存在的問題中，涉及到領導者包括領導干部的危機意識差，干部隊伍素質仍不高等等，從近年來我國各地突發事件的發生來看，干部執政為民意識淡薄、官本位思想嚴重、缺乏系統的突發事件應急處理知識等原因都會導致突發事件影響的擴大化，所以，在我國當前經濟社會轉型的重要時期，領導干部、尤其是資歷尚淺的青年干部關于系統學習及應用處理突發事件的這項任務就顯得責任尤為之艱巨、重大。

通過本專題的學習，我認為，作為一名領導者，在處理突發事件時，應注意幾個問題：

三、突發事件發生之前：

1、要增強公眾的危機意識，做到居安思危，以增強趨利避害、轉危為安的能力。這方面可以深入開展突發事件應急方法的科普宣傳，同時，圍繞重點預防對象，如在校學生，敬老院的老年人等等，要采取多種措施和手段進一步宣傳預防、自救、互救等應急知識，適時開展應急演練，提高公眾的應急處置能力。

2、建立預警監測機制。通過信息情報監控系統及時發現端倪，發布預警信號，為及早化解各類突發事件奠定基礎，避免倉促應戰、盲目應戰等不良現象發生。

3、建立健全恢復重建體系。根據災情和各地實際，以政府為主導，社會團體、個人為依托，制訂詳細的恢復重建工作方案，包括恢復重建工作的方針、目標、資金籌集、檢查落實等。

四、突發事件發生之時，要做到以下四“不”：

1、承擔職責不推卸。要主動履行自身的職責。要在第一時間到達現場，掌握了解情況，協調各方，使群眾面對困難和沖突有主心骨。在關鍵時刻要敢于站出來，化解矛盾，解決問題。

2、面對突發事件臨危不亂。冷靜的態度是處亂不驚的外在表現，身為領導者要做到矛盾面前不退縮，壓力面前不低頭。樹立危機的正確態度，主動出擊，快速決策。

3、面對困難不畏難。堅持“以人為本”的核心價值觀，始終堅持把維護人民群眾的生命財產安全放在第一位；把維護生產秩序和社會穩定放在突出位置。

4、應對媒體不慌張。要高度重視媒體，發揮其獨特功能和作用。以積極的態度進行溝通，讓媒體發布官方正確的信息。謠言起于曖昧，止于公開，有效控制謠言的`傳播，要善于引導媒體通過媒體來教育群眾，以正確引導社會輿論。

突發事件發生后，要重視突發敏感事件的善后工作。對于突發事件不僅要重視預防工作和應對處置工作，還要重視善后工作，要堅持“以人為本”，加強災后心理干預，科學規劃恢復重建。

總之，加強應對突發事件的學習，科學合理地應對突發事件，對于提高青年干部自身管理水平，深入貫徹落實科學發展觀，維護人民生命財產安全，促進社會和諧穩定，具有重大意義和深遠影響。

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聯絡部是公司內部非常重要的一個部門，直接關系到公司與客戶之間的溝通和合作。作為一名聯絡部的員工，我深刻體會到了這個部門的重要性，并且在工作中積累了一些經驗和體會，希望能夠分享給大家。

聯絡部的工作需要具備良好的溝通能力和協調能力。在日常工作中，我們需要與客戶進行有效的溝通，了解他們的需求和問題，并及時給予解決方案。有時候客戶可能會遇到一些困難或者疑慮，這時候我們需要耐心傾聽，積極回應，盡量解決問題，讓客戶感受到我們的誠意和用心。

聯絡部的工作也需要具備高效的處理問題能力和處事能力。在客戶問題出現時，我們需要快速反應，及時處理，不能拖延或者敷衍了事。同時，要善于把握客戶的心理需求，做到量身定制，提供最適合客戶的解決方案。只有這樣，才能讓客戶感受到我們的專業和貼心，建立起良好的合作關系。

聯絡部的工作也需要具備團隊合作精神和協作能力。在團隊合作中，每個人都要發揮自己的特長，相互配合，共同完成任務。有時候會碰到比較棘手的問題，可能需要團隊協作來解決。只有大家團結一心，齊心協力，才能更好地完成工作，也能夠充分發揮團隊的力量。

聯絡部的工作也需要具備自我管理和學習能力。工作中會經常遇到各種各樣的問題和挑戰，需要不斷學習和提升自己的知識和能力。只有保持謙虛、虛心學習，才能不斷提高自己，適應公司業務發展的需要。同時，也要加強對自己的管理，做到有條不紊，高效執行，不斷提升工作效率和質量。

聯絡部的工作雖然不是很輕松，但是非常有挑戰性和意義。通過這份工作，我學到了很多東西，也得到了許多收獲。希望在未來的工作中，能夠繼續發揚團隊精神，提高工作效率，為公司的發展貢獻自己的力量。也希望能夠和大家一起共同努力，讓我們的聯絡部更加美好！。

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