租賃辦工作總結（精華十四篇）_租賃辦工作總結

發表時間：2021-08-20

租賃辦工作總結（精華十四篇）。

一. 租賃辦工作總結

一年來，本人認真貫徹黨的路線、方針、政策，同黨中央保持高度一致，認真學習黨的十九大精神，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺加強理論學習，刻苦鉆研業務知識，努力提高理論知識和業務工作水平。遵紀守法，廉潔奉公，努力工作，認真完成領導交辦的各項工作任務，在思想、學習和工作等方面取得了新的進步，現將個人工作總結如下：

一、在學習上，不斷提高自身綜合素質。

一是加強思想政治理論學習，不斷提高自己的政治理論水平。認真學習和深刻領會黨的十九大精神，深入學習實踐科學發展觀，努力學習現行政策、法律法規知識，悉心鉆研本職業務，做到學習理論與業務知識相結合，通過學習，具有一定的理論水平、政治敏銳性和政治鑒別力。

二是認真學習工作業務知識，在學習方法上做到在重點中找重點，抓住重點，并結合自己存在哪些不足之處，有針對性地進行學習，不斷提高自己的業務工作能力。

二、在工作上，按質按量完成鎮委、鎮政府及城建局交給我的各項工作。

完成房屋征遷146間，完成4個村的城中村改造450多間的征遷任務，其次還完成全鎮的.D級危舊房改造111間，超額完成年度縣政府下達的改造任務及其他部門交給的各項任務，同時還積極工作，不斷提高自身素質，在工作生活中，我始終做到嚴格自律，踐行“為人民服務”的宗旨，不斷鞭策自己為群眾辦好事、做實事。

三、在遵守紀律上，嚴格遵守各項規章制度。

作為一名機關工作人員，我時刻提醒自己，要不斷加強自身思想道德的修養和人格品質的鍛煉，增強奉獻意識，把清正廉潔作為人格修養的重點。不受社會上一些不良風氣的影響，從一點一滴小事做起，生活中勤儉質樸，寬以待人，嚴以律己，忠于職守，辦事公道，識大體、顧大局，淡泊名利，不計較個人得失，處處維護國家、人民及單位的利益和榮譽。

總之，一年來雖然取得了一定的進步，但也認識到自身的不足之處。在今后的工作中要不斷學習，更加嚴格的要求自己，不斷完善自我、更新自我、努力爭做一名優秀的公務員。

二. 租賃辦工作總結

今年上半年，在局黨組正確領導，在分管領導的直接指導下，在各處室、直屬單位的配合下，基建辦以圍繞建設“省食品藥品技術監督中心”為核心，扎實工作，努力推進建設項目前期的工作。現將主要工作小結如下：

1、辦理完成“省食品藥品技術監督中心”建設項目的規劃設計要點。3月6日，南京市規劃局完成了對我局辦理完成建設項目規劃設計要點。對我局的項目地塊的用地面積、容積率、建筑高度、建筑密度、綠地率等規劃指標提出了要求。這對我們項目的規劃設計方案設計起到了指導作用。經反復協調，由原來的限高60米改變成限高100米，為我們今后的設計需求留下了巨大的空間，使設計要點滿足了我們的設計需求。

2、積極爭取項目的建設資金。由于“省食品藥品技術監督中心”項目建設資金除省財政XX年劃撥的4200萬元外，建設資金缺空很大。3月26日，我們向省政府做了《省食品藥品監督管理局關于懇請劃撥食品藥品技術監督中心建設經費的請示》（蘇食藥監基〖XX〗27號），懇請盡快安排項目建設資金的請示匯報，并說明了該項目建設的緊迫性、必要性。3月31日，省政府辦公廳給予了擬辦意見，現我們正積極和省發改委、省財政廳溝通協調，爭取獲得項目資金的支持。

3、考察調研，吸收借鑒其他市局的建設設計理念。為了搞好我局技術監督中心建設項目，3月上旬，省局基建辦赴徐州、宿遷、淮安三家市局單位，進行考察，了解調研他們的工程進度、經費投入、主要做法，以及當前存在的主要問題。通過此次參觀交流學習，頗有收獲。參觀的幾家單位在功能、布局、造型及內外環境的營造上充分體現出以人為中心的設計理念，充分考慮到實驗室未來的發展趨勢。都認為前期的功能設計及其重要，滿足現在功能的同時一定要預留好今后的發展。成功經驗和留下的遺憾值得我們借鑒。同時基建辦對“兩所一中心”項目的三家使用單位也分別進行了考察，調研，聽取他們對今后發展需求。

4、爭取國家局對項目資金的支持。5月18日，根據國家食品藥品監管局辦公室《關于征求對調整國家口岸藥檢所改造項目初步設計編制和審批方式意見的函》，部分藥檢所異地擴建，須要在地方履行相應審批手續。我們會同省發改委聯合辦文以（蘇食藥監基〖XX〗33號）函，向國家食品藥品監管局辦公室確定了項目初步設計由江蘇省食品藥品監督管理局負責編制，由江蘇省發展改革委負責審批的意見。

5、加強制度建設。制定了《工程款管理規定》、《基建工程監督檢查辦法》等相關基建管理制度。同時要求基建人員遵守各項廉政紀律，嚴格執行基建各項規定。

6、主動了解項目所需配套建設單位的有關情況。根據項目建設需要，廣泛同設計、代建、項目咨詢、監理、設備供貨商等單位聯系，了解相關情況。有關工作正在積極推進。

下一步，基建辦將按照局黨組對“兩所一中心”項目建設的要求，繼續推進項目進度。

三. 租賃辦工作總結

1、征地

⑴新校區選址圖反復優化及藍線圖經市規劃、市國土、鶴城區政府領導批準蓋章；

⑵辦理了項目規劃選址意見；

⑶辦理了新征地部分土地綜合利用調規；

⑷擬訂學校整體規劃方案參考意見；

⑸新校區整體規劃招標、規劃方案反復修改、上市規劃專家技術會議、再次修改規劃方案；

⑹編制項目建議書，發改委核準批復；

⑺國土測繪院勘測地界，編制報告；

⑻編制環評報告，環保局下達批文；

⑼市林業科研所編制林地報告，鶴城區林業局組卷（經村民代表大會同意，與村組簽定協議），上報省林業廳辦理“使用林地意見書”；

⑽編制可行性研究報告與節能報告；

⑾市發改委核準批復可行性研究報告；

⑿市國土局土地預審；

⒀購買耕地指標、發放村民告知書，土地權屬與金海村、雙村村委確認并簽字蓋章；

⒁土地組卷（市國土規劃科、用地科、耕?？?、地籍科、儲備中心、征地事務所、測繪院，市土地開發整理中心，區耕保股、地籍股、相關領導審批）；

⒂市國土局向省國土廳電子報批；

⒃省國土廳相關處審核、領導審簽；

⒄省人民政府審批；

⒅辦理繳費手續；

⒆辦理耕地占用稅免征手續和征地批文；

2、規劃

⑴繪制選址藍線圖、辦理項目規劃選址意見書；

⑵辦理免去懷化醫專整體搬遷異地建設項目控制性詳細規劃修改前置審查批復；

⑶7月19日完成了規劃方案公開招標；

⑷11月6日新校區控規修改報告已經市規劃專家會議論證通過，并在懷化日報刊登公示；

⑸11月15日新校區規劃方案已經市規劃專家技術會議通過，并在懷化日報刊登公示；

⑹向市政府和市規劃局遞交了新校區教職工生活區與學校遠期發展預留用地報告。

3、與市城建投洽談情況

經過多次上門與電話聯系，大多無功而回。我校與城建投合作協議直至12月中旬城建投才通知校方，肖副校長受陳校長委托同城建投侯副總進行了初步洽談，但分歧較大，主要表現如下方面：

⑴3億元：市城建投只認定我校老校區資產3個億，負責3個億的建設（含建筑建設報建費用），學校認定15萬平米建筑；

⑵土地變性：市城建投要求我校老校區土地變性由校方負責，由于土地變性程序復雜，學校意見由市城建投負責；

⑶資產抵押：市城建投要求我校老校區資產先過戶到他們名下，將資產抵押給銀行進行籌資；

⑷費用承擔：市城建投要求建設工程造價按懷化市當年度造價預算不下浮，并要求學校承擔10%利息；

⑸桿線改遷：學校已向市政府遞交報告，請求將新校區范圍內高壓桿線納入2013年重點項目改線計劃，費用由政府承擔，市城建投認為只納入計劃，費用由學校承擔。

4、其他

⑴完成了對天橋東面工棚多年未能拆遷的拆除工作，同時將空地進行清理、運進肥土重新整平，植樹種草美化校園；

⑵組織對校史陳列館裝修裝飾工程的招標和裝修期間的監管工作；

⑶完成對新校區規劃沙盤模型的制作；

⑷擬訂向各級部門的請示、報告或函33份；

⑸抓好了本部門綜合治理和廉正工作，全年無責任事故和無違紀現象。

經驗體會：

1、征地工作非常復雜，涉及部門多，政策性強，需要強烈的責任心、十分的耐心、百倍的努力，才有可能成就一件事情；

2、征地工作涉及部門多，接觸人員多，需要良好的人脈關系才能較快的干好一件事；

3、征地工作涉及面廣，政策性強，需要多途徑了解，才能有效把握政策、用足政策，盡可能減免規費，為學校節約資金；

4、只有省、市、區三級政府的高度重視以及相關部門的支持，才能有效推動征地進度。

四. 租賃辦工作總結

根據市民政局相關救助文件的要求，我鎮的一站式醫療救助工作正常運作，按季度核報低保、五保困難群眾的醫療救助金。上半年的春荒救助物資按嚴格發放程序發放到困難群眾手中，及時為群眾排困解難。

一、下半年工作計劃

（一）統一思想，進一步提高自身素質

上半年工作已以較好的成績完成，我們將把思想統一到完成下半年工作目標上來，進一步轉變工作作風，提高工作效能、加強作風建設，不斷學習提高工作人員自身素質，對群眾來訪要做到件件有答復，事事有回音，樹立民政工作者的良好形象，確保我鎮民政工作健康有序進行。深入到群眾中去，圍繞民政對象想什么，盼什么，缺什么這一主題進行走訪調查，使服務對象實際生活中的問題得到有效解決。

（二）進一步加強社會救助體系建設，保障困難群眾的基本生活

低保工作以加強規范化管理為重點，進一步完善低保申請、入戶調查、民主評議、審核審批程序20xx最新民政辦上半年工作總結20xx最新民政辦上半年工作總結。強化家庭收入核算，倡導誠信求助，加強動態管理，切實做到公平施保，應保盡保，應退即退。扎實推進分類施保，對重點保障對象實行重點保障。進一步提高低保政策的透明度，消除群眾對低保政策的誤解，確保下半年低保工作的順利完成。

進一步完善救助政策，規范救助行為，形成以城鄉低保為基礎，以其它社會救助和社會幫扶為補充的社會救助方式，積極做好一站式醫療救助、臨時救助和其他自然災害救助等。實現城鄉社會救助一體化、組織網絡化、管理社會化，最大限度保障我鎮困難群眾基本生活。

（三）加強社會福利工作和社會事務工作

一是進一步做好敬老院工作，提高五保戶入院率，加強敬老院日常管理工作，全面提高服務水平和質量；二是認真做好80歲以上老人高齡津貼發放工作；三是加強和改進殯葬改革工作

加大殯葬改革宣傳力度，積極穩妥推進殯葬改革，鞏固和提高火化率；四是做好我鎮銀齡安康保險推廣工作，積極動員我鎮60歲以上老年人購買意外傷害綜合保險；五是完成好市民政局下達的其它各項工作任務。

20xx年上半年，我鎮民政工作在鎮委、鎮政府的領導下，在縣民政局的具體指導下，堅持以年度目標責任制為奮斗目標，切實履行改善民生、落實民權、維護民利的基本職責，繼續解放思想，不斷深化改革，努力做好以下幾項工作：

一、社會救助工作

1、完成農村低保“按標施?！惫ぷ鳎壳案鞔暹M入評議階段，民政辦將審核資料，按程序統計上報20xx最新民政辦上半年工作總結工作總結。

2、申報大病醫療救助17人，臨時救助10人，非重點優撫臨時救助6人，基本殯葬服務費8人，高齡津貼23人。

3、進一步加大農村五保工作的管理和服務力度，確保全年安全無事故，做好新福利院后續建設工作。

4、完成低保、五保、優撫、高齡等季度報表。

五. 租賃辦工作總結

20××年，區政務辦在省、市政務辦關心指導下，在區委、區政府正確領導下，在各進駐部門的大力支持下，踐行“馬上就辦”作風，切實優化行政審批流程，推動“互聯網+政務服務”模式轉型，推進中介監管品牌化創建，完善公共資源交易系統，拓展便民服務功能，有效提升了“四位一體”政務服務格局。預計全年共辦理各類行政審批服務事項140萬件，群眾評議滿意率99.9%以上。區政務辦被評為20××-20××年度XX市文明單位（標兵）。

一、搶抓改革新形勢，釋放行政審批新活力

在行政審批改革方面，按照區委、區政府“617改革方案”，以清單管理和并聯審批改革為重點，暢通經濟、民生、建設類審批鏈條，有效激發市場活力。

1.行政審批事項實現目錄清單管理。對進駐政務服務大廳的行政審批事項進行全面梳理，公布進駐目錄清單總計324項，取消調整所有的非行政許可事項62項，進駐服務事項338項，在線上線下同步公開行政審批目錄清單和審批流程。同時，重點對政府投資項目和企業投資項目審批流程進行了梳理，編訂了核準類權限內政府投資項目流程圖、審批類權限內政府投資項目流程圖和新企業用地項目、老企業用地新項目、不用地備案項目審批流程圖。

2.企業登記制度改革實現“一照一碼”。聯合市場監管、國地稅等部門對企業營業執照、組織機構代碼證、稅務登記證“三個證照”合并登記進行了系統改革，6月3日上午，我區首張“三證合一”營業執照在區政務服務中心順利發出，在此基礎上繼續推進此項改革，9月2日頒發首張“一照一碼”證件，我區正式進入“一照一碼”營業執照新時代。同時，為擴大“一照一碼”登記的受理范圍，方便申請人就近辦理，將“一照一碼”并聯審批平臺的專用網絡延伸到鎮級行政服務中心和各鎮市場監管分局，率先實現了“區鎮聯動，內資和外資同步”的目標。截至11月底，共辦理“一照一碼”營業執照2850件。

3.企業投資建設項目實行并聯審批。繼續優化工業建設工程項目聯合竣工驗收程序，今年已有171個項目組織了驗收，其中有120個合格，51個在整改，一次性通過項目16個，通過驗收面積超過150萬平方米。印發《關于實施企業投資建設項目并聯審批的意見》，開展企業投資建設項目并聯審批改革，按流程分為前期備案、土地出讓、規劃設計、工程施工和竣工驗收五個環節，并明確了各環節牽頭部門和并聯審批事項，建立聯合審批機制，壓縮并聯審批時限，全部審批完成時間控制在50個工作日以內，最長不超過70個工作日。同時，積極開展“多評合一”、“多圖聯審”工作機制調研，采取提前介入，部門協同，縮短各部門審核時間，提高服務效率，促進重大投資項目早落地、早開工、早投產。

二、開創互動新渠道，引領便民服務新模式

在便民服務方面，緊貼當前群眾咨詢、求助、投訴新動向，以“一個號碼對外，一條熱線全管”為目標，緊抓平臺、制度、隊伍建設，拓展便民服務維度，“12345便民服務熱線”成為反映民意的重要渠道、聯系群眾的橋梁紐帶、服務民生的有效載體。

1.便民服務平臺全面優化升級。完成便民服務信息系統二期項目建設，建成集業務辦理、辦件跟蹤、生活服務、知識查詢、監督考核和數據分析等功能為一體的辦公自動化系統。同時，緊跟當前移動互聯網熱點，主動對接區信息中心研發的“智慧城市手機app”客戶端，將“12345便民服務熱線”融入移動終端服務模式，上線“政務服務”公眾*信號，實現便民服務模式由傳統媒體向全媒體轉變，拓展了與群眾互動新渠道。

2.便民服務熱線工單督辦機制持續強化。建立完善并嚴格執行部門協作、跟蹤督辦和考核評估機制，完善了《辦理“12345便民服務熱線”暫行辦法》，建立了督辦回訪制度。定期編發《便民服務情況通報》，匯總熱點難點問題和各單位超期辦件情況，并報送區四套班子主要領導。

3.便民服務組織架構更加完善。在現有婦聯、商務、農委、環保、國稅、人社、人口計生、食品安全舉報、老干部等部門服務熱線進行有效整合的基礎上，強化“96888”國稅班組和“12333”人社班組建設，形成了“一中心、二班組(國稅、人社)”的服務構架。截至11月底，共接到市民有效來電335042個，處理工單數286331件，通過熱線平臺派發工單21392件，辦結率為99.4%，電話回訪市民滿意率為99.1%，收到市民感謝電話56個；處理由蘇州寒山聞鐘論壇轉送的電子工單5014件，已辦結4973件，網上跟帖表揚致謝100余次。

三、探索監管新路徑，塑造中介服務新品牌

在中介機構監管方面，在“政府監管、協會自律、社會監督”三位一體的監管模式和“市場準入、備案管理、聯合檢查、信息公開”四項監督機制基礎上，持續創新中介監管模式，加強信用體系建設。

1.開展執業行為檢查，加強日常監督。會同區經信委、商務局、財政局和水利局聯合開展了中介機構執業行為檢查，涉及拍賣、典當、擔保、水利工程招標代理和政府采購代理等5個行業，重點檢查執業行為記錄以及“服務承諾、工作流程、收費標準和公司制度”等上墻公示情況。同時，認真做好處理投訴咨詢工作，今年以來共接受處理涉及人力資源服務和房產經紀等方面的投訴咨詢共25起，有效凈化了中介市場服務環境。

2.完善信用體系建設，強化示范引領。根據《市中介機構信用評價管理辦法（試行）》要求，我區各行業主管部門對照本部門制訂的《信用評價實施細則》，對所轄中介機構20xx年度信用等級進行了評定，發布了20xx年度715家中介機構信用等級評定結果，其中a級120家，b級557家，c級37家，d級1家。同時，開展部門使用中介情況的督查，加強信用評定結果的應用。

3.推進中介品牌創建，提升服務形象。倡導“誠信、規范、自律”經營理念，規范全區中介服務市場秩序，積極做好中介行業服務品牌創建和iso9000認證導入工作。目前有四家公司的品牌注冊材料正在申報中，兩家機構正在開展iso9000認證導入工作。同時，印制“誠信服務惠萬企——區誠信中介機構巡禮”宣傳冊，擴大品牌示范效應。開展“誠信創造美好”---“我與誠信中介”有獎主題征文，擴大中介監管的社會參與度。

四、強化資源新統籌，構建網上交易新體系

在公共資源交易方面，積極貫徹落實《國務院辦公廳關于印發整合建立統一的公共資源交易平臺工作方案的通知》（國辦發〔20xx〕63號）精神，不斷規范我區公共資源交易平臺運行管理，提升平臺服務能力和水平，推動形成規則統一、公開透明、服務高效、監督規范的交易平臺體系。

1.公共資源交易網進一步完善。今年以來，以推進公共資源網上交易為重點，完善公共資源交易網上操作系統，其中，工程建設類招投標系統全面對接省級平臺，政府采購電子化管理系統也日趨完善。目前，已有電梯、家具、物業三大類公開招投標實現了網上招投標，促進了政府采購過程的透明化和陽光化，逐步實現交易全過程網上公開。

2.評標專家管理進一步規范。規范專家抽取管理，做到依法抽取評標、評審專家。同時，根據網上招投標工作的需要，繼續實行評標專家ca身份認證和電子簽章，為新增評標專家辦理了手續，保障了日常評標的順利開展。

3.中心機構組建進一步加快。根據XX市《市委辦公室市政府辦公室印發的通知》（蘇委辦發〔20xx〕66號）文件精神，積極借鑒先行地區公共資源交易改革經驗，聯合區編委辦開展調研，梳理機構編制和人員情況，編制了《區公共資源交易中心組建實施方案》，中心機構的設立正在有序推進中。預計全年公共資源進場交易超過1600個，中標金額200億。

五、建立區鎮聯動新體制，擴展基層服務新空間

在完善區、鎮、村三級政務服務體系建設方面，以業務創新、信息共享、事項協調為重點，不斷夯實為民服務平臺，全區鎮級行政服務中心功能日益完善，服務能力顯著提升。

1.推進涉及民生的行政審批事項下放委托。把面向基層、涉及民生的行政審批事項，加大權限下放和委托的力度，公章刻制備案業務新增一個辦理點，全區16個派出所設立出入境服務分理點，方便群眾就近辦理出國（境）證件，《餐飲服務許可證》的制證、發證工作也陸續下放到各鎮級行政服務中心或各鎮市場監督管理分局。

2.搭建鎮級行政服務中心交流平臺。定期舉辦鎮級行政服務中心主任聯席會，加強對鎮級行政（便民）服務中心建設的指導。區鎮信息聯通實現新突破，全區鎮級行政服務中心監控系統實現全聯網，完成企業登記“一照一碼”系統向鎮區延伸，基層群眾和企業辦事更加便捷。

3.聯合開展區鎮村三級政務服務體系建設情況督查。作為20xx年度政府實事項目工程，聯合區財政局開展鎮級行政服務中心、村（社區）便民工作室建設情況督查。先后檢查了盛澤、震澤等6個鎮級中心及17個村（社區）便民服務工作室，對日常運行、功能拓展等情況提出了完善建議。

六、強化黨建新引力，打造政務服務新標桿

在黨建引領方面，全面落實黨建主體責任，發揮黨組織和黨員“兩個作用”，切實加強黨風廉政宣教，展示政府窗口第一形象。

1.突出活動引領，讓黨建工作下基層、融民心。今年先后赴太湖新城、汾湖、七都等地開展“政務服務進企業”、“便民服務進社區”活動，累計答復咨詢和問題36個，發放宣傳冊和資料500多本（份）；開展“黨員干部進萬家”活動，多次赴掛鉤村進行慰問走訪；積極參加奧林清華社區“一聯雙管”成員單位志愿服務進社區活動，實現了機關黨員進社區的宗旨。

2.突出品牌塑造，讓組織旗幟成特色、筑核心。圍繞“無疆服務”品牌，先后組織開展了“無疆服務——巾幗情” “無疆服務——能量營”、“無疆服務——書香滿窗”、“無疆服務——行走的力量”等系列活動，積極參加“學習日”、“微型黨課”活動，充分調動了黨員干部的活力，增強黨組織凝聚力。開展“無疆服務——廉潔力量”主題書法征集，讓廉政文化宣教走進科室。利用行政服務大廳為媒介，進行“無疆服務，清風之窗”廉潔服務品牌展示，創新開辟廉潔文化走廊，傳遞廉潔文化氣息，打造清風之窗。

3.突出內涵提升，讓窗口服務爭先鋒、樹品牌。在政務服務窗口持續深化“三項爭創”競賽活動，修訂《窗口及其工作考核辦法》，將公共機構節能指標納入考核體系。今年，窗口共申報一流服務水準10項，一流服務形象21人次，一流服務環境評定12個。創新引進“第三方測評”，對窗口日常服務和業務開展暗訪，每一季度發布測評報告，促進了窗口日常服務質量的提升。持續開展“紅旗窗口”、“服務標兵”評比活動，在政務服務系統形成了互評互比、趕超比拼的工作氛圍，持續擴大“無疆服務”品牌效應。

七、全力引領新常態，高效服務新發展

20xx年是“十三五”的開局之年，政務服務也面臨著重要的改革機遇，區政務辦將繼續加大改革創新力度，確保在行政審批制度改革、政務服務信息化建設、便民服務質效提升、中介服務品牌化創建和規范公共資源交易等方面取得更大成績，不斷優化政務服務環境。

1.踐行“馬上就辦，辦就辦好”作風。強化黨建引領，優化活動載體，持之以恒抓好黨風廉政建設。貫徹《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》，開展“我為‘無疆服務’做什么”大討論活動，暢通“馬上就辦”工作機制，努力做到提前辦做驅動、馬上辦成引擎、創新辦爭先鋒。

2.持續推進并聯審批改革。重點加快推進以企業投資為主體的并聯服務改革，推動“多評合一”、“多圖聯審”等工作，通過體制機制創新，不斷簡化審批流程，進一步優化我區發展軟環境，助力企業投資興業。

3.繼續完善區鎮村三級行政（便民）服務體系。以功能拓展、信息互聯為突破口，加強區鎮村三級聯動，重點開展村一級便民服務工作室情況調研，加強村（社區）一級標準化試點建設，提升一線便民工作室服務水平。

4.進一步提升便民服務便捷度。配合做好區社會治理“大聯動”中心籌建工作。加強蘇州“寒山聞鐘”論壇（）、“東太湖”論壇“民生效能”的事項處辦力度，優化“12345便民服務熱線”工單處辦流程，規范便民服務加盟商管理，完善便民服務手機app功能，為市民提供更加便捷服務。

5.加強中介機構信用體系建設。做好20xx年度信用評價和20xx-2015年度“誠信中介機構”評選工作，推進中介機構品牌注冊和質量管理體系導入，加強中介機構社會測評，做好投訴咨詢協調處理工作，持續創新中介監管模式。

6.進一步加強公共資源交易中心建設。完善公共資源交易網，打造規范的公共資源交易平臺，配合推進公共資源交易中心機構組建，形成切實有效的監管機制，努力將公共資源交易中心打造成為公開、公平、公共的“陽光交易平臺”。

7.強化政務服務信息化支撐力度。配合做好XX市信息惠民工程系統建設，在此基礎上，將我區審批系統數據推送至XX市平臺。提升政務服務大廳“互聯網+”水平，添置自助服務設備，同時開發手機app軟件，在智能手機、平板電腦等移動平臺上，實現與行政審批系統對接。

六. 租賃辦工作總結

xx年年是在國家宏觀調整大背景下開展工作的，城建線全體同志在鎮黨委、鎮政府的直接領導下和上級主管部門的具體指導下，認真貫徹黨的重大決策，緊緊圍繞年初鎮黨委政府提出的“一二三四”工作目標，克服困難，同心協力，取得了顯著的成績，主要表現在以下四方面：

一、塑造現代新鎮，基礎建設又上一個新臺階。

2、完成長5公里的樹漓線和長2.78公里的xxx公里大修項目。

4、完成投資230萬元，長3.17公里，寬8米的公路路面硬化工程。

5、完成修復xxxx公路及馬灣公路部分破損地段。

6、協助抓好220千伏xxxx線建塔拆塔工作，協調面花補償。

7、抓好工程項目招投標工作。xx年鎮級21只項目全部進行按規范程序公開招投標，其中投資50萬元以上的3只項目全部進入縣招投標中心，同時對所建項目全程管理，確保質量，并建檔存檔。

二、集鎮管理體現“以人為本”理念。

3、社區工作進一步規范。如宣傳教育、文化體育活動、計劃生育流動人口管理、征兵等工作活動經常，任務完成出色。如好舞蹈隊2次外地演出，愛心服務站捐款xx余元，捐衣服1000余件。

4、房屋租費、廣告費、衛生費、市場管理費收繳及時，全年共收繳24.7萬元，其中營業房租金140000元，廣告費43000元，衛生費、市場管理費64000元。

5、違章建筑得到控制，拆除違章搭建2處。

三、新農村環境整治呈現良好態勢

今年三月份，鎮黨委出臺《xxxxxx鎮新農村環境整治激勵政策》，極大地調動全鎮各村環境整治的積極性，主要表現在：

四、常規工作強化服務意識和責任意識

2、樹立責任意識。城建線工作涉及到千家萬戶，群眾敏感性強。為此，要求我們以高度負責的'工作責任感為民辦實事。我們主要做了：一是做好各村個人建房及翻建、拆抵指標建房測繪、定點和建房審批手續。二是抓好集鎮照明路燈的管理，及時調整路燈的亮熄時間并及時維修。三是加強工業集聚點項目測繪、定點、放樣工作，實地踏看做好二期工程測路協調。四是城監中隊依法辦事。今年共受理92起違法搭建，其中21起按法律程序強制拆除，其余會同城建辦、村委做好協調和調解工作。

當然，在取得成績的同時，也存在部分基建工程相對滯后，個別村違章建筑屢有出現，新農村環境整治各村不平衡等問題。為此，在今后的工作中加以改進。

七. 租賃辦工作總結

2020年綜治辦工作總結

綜治辦在街道工委、辦事處的帶領下，按期完成了上級領導交辦的各項工作任務，為2020年全年各項工作任務目標的完成打下了夯實的基礎?，F將2020年工作匯報如下：

一、加強學習，不斷提高

今年以來，街道綜治辦工作人員加強學習，努力提高自身綜合素質和業務能力，愛崗敬業、不斷提升自己的工作水平和工作作風。在政治學習方面，通過學習XXX會議系列講話及十九大的重要思想，提高了思想覺悟，牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀、價值觀，在工作作風、能力素質和服務群眾方面都有所提高。在業務學習方面，綜治辦工作人員參加了上級部門組織開展的信訪、掃黑除惡、人民調解等相關業務培訓共六次，進一步提高了業務水平。

二、加強穩控，不斷深化

今年以來，綜治辦緊緊圍繞綜治中心工作，認真履行職責，以平安建設工作為目標，維護了社會治安穩定的形勢。

（一）信訪維穩工作

1.制定《2020年平安建設（綜治）工作責任書》和《2020年重點人員及重大案件包保責任表》，與各社區簽定了“平安社區創建責任狀”，分解了目標任務，明確了舉措和要求，做到了工作開展有序、落實有據。

2.工作中始終堅持“日排查、周調度、月匯總、季分析”和“兩個排查”工作制度，及時掌握各類矛盾信息，及時跟進化解，每月進行維穩情況分析并上報。共接待來訪案件32件，接待居民40人次，網上信訪案件21件，案件受理率、按期答復率100%。排查矛盾糾紛120起，成功化解矛盾糾紛120起，排查化解率100%。

3.加強重點時期穩控工作。在全國“兩會”、第二屆“一帶一路”峰會、“亞洲文明對話大會”、北京延慶區世博會開幕、清明、勞動節、“五四”、暑期安保、70周年大慶、十九屆四中全會重點敏感時期，建立領導信訪值班臺賬，并安排各社區每天上報轄區內重點人員動態，及時做好進京、赴省上訪老戶，纏訪鬧訪人員的穩控、思想疏導、陪、接、勸等各項工作，同時在營子火車站、洞廟河火車站、興隆火車站等重點地方分別安排值班人員，24小時輪流值班，共150天次，成功勸返上訪人員10人次，上半年敏感期內未發生一起進京非訪案件和進京、赴省、到市集體訪，未發生重大刑事治安案件，確保了轄區社會穩定。

（二）排查化解工作

街道綜治辦通過綜治網格化工作制度與各社區相配合，認真排查各社區邪教人員、精神病人、老上訪戶、閑散青少年、吸毒人員等，并及時做好信息登記，特別是在重大節日和明感時期加強監控和管理，摸清情況逐級上報，做好信息反饋。加強矛盾糾紛排查及疏導工作。建立矛盾糾紛調處臺帳，逐件明確責任，實行重大矛盾糾紛領導包案，限期辦結。同時，各社區“兩委”通過投票選舉出人民調解員30人，制定了人民調解制度，規范了人民調解檔案，根據司法局文件實施了以案定補補貼制度，共調解案件120起。

（三）社區矯正工作

1.對社區矯正人員監管到位，針對在冊矯正人員24名，全部建立了個人檔案，設立了矯正小組。每天在系統上對矯正人員動態位置進行24小時監控，每月定期開展談話、思想匯報、集中學習、社區勞動等活動。截止目前，開展談話220人次、參加學習勞動累計40次。

2.今年共入矯11人，解矯9人，安置幫教25人，同時，對安置幫教人員每月定期進行走訪一次，掌握其生活狀況，鼓勵支持他們再就業，幫助家庭生活困難的解釋人員。截至目前未發生一人脫管、漏管現象，未發現解教人員再犯罪情況。

（四）法制宣傳工作

全街堅持“打防結合、預防為主”的方針，大力加強防范工作，認真落實各項安全教育措施，深入開展“七五”普法和法律宣傳活動，積極弘揚社會公德、職業道德、家庭美德，倡導社會主義道德規范。綜治辦組織街道工作人員集中學法2次，組織街道副科級領導參加水污染防治法考試、全區憲法知識考試共2次，各社區綜治組織居民學法2次。在“4.22”、“6.25””12.4”等法治日加強宣傳，共發放宣傳單1000余張，宣傳畫冊資料800余份，通過開展法治宣傳活動，既服務了群眾，也進一步提高了廣大群眾的法律意識。

（五）鏟毒禁毒工作

在原來的工作基礎上繼續推進鏟毒禁毒行動，加強禁毒志愿服務工作，街道與各社區簽訂了《2020年禁種鏟毒責任書》，并組織各社區開展禁毒宣傳，在各小區單元門口張貼、發放宣傳單共1000張。另一方面加強對重點地區的清查，全面掌控常住人口和暫住人口情況，確保轄區內“零種植”。

（六）掃黑除惡工作

高度重視掃黑除惡專項斗爭工作，制定《掃黑除惡專項行動工作方案》，成立專項行動領導小組，同時，實現了宣傳全覆蓋，今年掃黑除惡工作開展以來，制作了永久性橫幅標語共10幅，分別懸掛在火車站、營子大街出入口、各社區工作地、青年路、老街、河道圍欄等醒目位置，印制了掃黑除惡宣傳單2000份，利用集市時間發放，在轄區各居民樓單元口張貼舉報公告1000張，引導居民舉報黑惡勢力線索，營造了掃黑除惡斗爭深厚的社會氛圍。

三、加強工作，不斷改善

在街道工委的領導下，措施得力，真抓實干，綜合治理工作取得了明顯的成績。但仍存在不足之處，轄區內不同程度地存在著不安全因素、綜治辦工作人員配備等方面面臨一些問題，在2020年的工作中，我們要總結經驗教訓，不斷完善相應政策、對策，理清工作思路，掌握工作方法，提高工作水平，切實把社會治安綜合治理工作引向深入，在春節到來之際繼續做好轄區范圍內信訪維穩等工作，創建一個安定、祥和的工作和生活環境，迎來一個嶄新的2021年。

八. 租賃辦工作總結

為了切實保障城鄉居民消費安全、身體健康，增加農民收入，促進蔬菜業健康快速發展，市蔬菜辦公室充分發揮蔬菜業務主管部門的職能，采取多種措施，嚴把蔬菜產品質量關，取得一定成效。據五一前市農產品質量檢測中心對全市蔬菜基地、批發市場、超市100個樣品農藥殘留檢測結果，合格樣品97個，超標3個，合格率97%，目前我市蔬菜供應的安全性總體狀況良好。

一、蔬菜安全整頓工作基本情況

（一）加強領導、強化宣傳，營造蔬菜生產消費安全的濃厚氛圍。市委市政府對蔬菜安全工作極為重視，今年以來，先后在全市經濟工作會議和農村工作會議上對蔬菜安全工作作了部署，提出：要進一步抓好農產品安全體系建設，重點實施好蔬菜質量安全工程，努力解決藥殘超標問題。市政府于3月5日召開了全市品質蔬菜業發展現場會議，會議提出要抓好蔬菜安全工程，品質蔬菜示范區建設，蔬菜品牌的創建三項重點工作。市蔬菜辦積極與電視臺、廣播電臺、日報社等新聞媒體合作，加大蔬菜安全生產、安全消費的宣傳力度，在蔬菜網上開辟蔬菜質量安全專欄，廣泛宣傳相關政策，推介先進典型，并舉辦市食品安全宣傳日活動，努力營造全社會關注蔬菜安全的濃厚氛圍。

（二）強化產前、產中、產后全過程的監控，保證蔬菜產品質量安全。今年市政府將蔬菜質量安全工程列入了十項民心工程的內容，實行重點實施、重點督導。各級按照市政府的部署，全方位抓好蔬菜產前、產中、產后各環節措施的落實。在產前重點加強蔬菜投入品管理，春種前，農業執法部門在重點蔬菜產區進行了1次拉網式檢查，對違禁農藥和假冒偽劣農資進行清查，凈化農資市場，確保了蔬菜生產投入品安全。產中主要是解決好標準化生產技術推廣問題，大力推廣抗病抗蟲性強的蔬菜優良品種，有效的防治了番茄ty病毒的流行，推廣了病蟲害綜合防控技術，減少了化學藥劑防治次數，降低了農藥使用量。產后主要是進一步完善產品檢測、基地準出、市場準入、質量追溯管理制度，健全產品檢測體系，海南的毒豆角事件以后，我們分別對批發市場、超市等進行質量抽檢；對流入我市的藥殘超標的豆角全部予以下架處理。青島的毒韭菜事件以后，我們立即下發了《關于切實加強韭菜質量安全監管工作的緊急通知》，對全市的韭菜基地進行了統一登記，并落實了質量監管負責人，以確保城鄉居民吃上放心菜。

（三）抓好三品蔬菜基地和品質蔬菜示范區建設，使全市蔬菜生產亮點紛呈。市委市政府決定自起利用三年時間在全市創建十萬畝品質蔬菜示范區，并由市財政專門列支300萬元資金以獎代補。經過一年多的努力，品質蔬菜示范區建設工作取得顯著成效，全市已建成品質蔬菜示范區8萬畝，60%示范區蔬菜通過綠色或有機食品認證。二處有機蔬菜基地分別依托龍頭企業帶動，借助中國農大技術支持，正在申請有機轉換認證；借助農業部在我市建設蔬菜標準園的機遇，加快綠色蔬菜基地建設，目前，蔬菜標準園創建正按項目實施方案有條不紊的進行；齊河的山東綠苑農業科技公司，充分利用地熱資源，大力發展現代農業，建成1平方米的地熱智能溫室，種植有機蔬菜和蝴蝶蘭等名貴花卉；夏津的發達集團正在加快建設300畝的豬－沼－菜生態循環農業示范園。

（四）加強蔬菜安全生產培訓，提高蔬菜生產者整體素質。圍繞提質量、保安全、增效益的整體目標，市蔬菜辦采取多形式多渠道對技術人員和廣大菜農進行技術培訓，幫助菜農掌握最標準、最先進的安全生產技術，從而全面提高我市蔬菜生產整體素質。市蔬菜辦舉辦了品牌蔬菜創建培訓班，培訓人員200余人，主要對龍頭企業，蔬菜專業合作社負責人及業務技術骨干，鄉鎮科技人員、種菜大戶等進行了培訓，提升了他們的品牌創建意識，各縣市區也通過各種形式深入一線對菜農進行培訓。重點推廣了co2秸稈生物反應堆技術、有機無土生態栽培技術、病蟲害綜合防治技術、大棚卷簾機及微滴灌等一批先進實用的新技術，新技術推廣面積達80%以上。據調查，co2秸稈生物反應堆技術可使每個黃瓜大棚增產30%以上。全市優良品種的推廣率達到了95%以上，蔬菜生產的整體素質明顯提高。

二、存在問題

（一）農民的組織化低，一家一戶的生產經營單元造成技術參差不起，制約(資/料來.源,于:ｇzu2學;習/網ｇzu2.ｃoｍ了標準化技術的順利推廣。

（二）缺乏名牌蔬菜產品支撐。在全國、全省知名的農產品品牌數量與農產品生產總量相比，比重較低，三品認證比例低。一些如西瓜、慶云香菜、紫芽香椿等傳統品牌開發力度不夠，黃瓜、西紅柿、法國西葫蘆、越冬蓋韭等一些規模較大的主導產品數量多但沒有形成較高的知名度。

（三）優質優價機制還沒有形成，產地準出，市場準入的機制尚未真正建立起來。

三、下一步工作打算

（一）抓宣傳發動，營造濃厚氛圍。一是通過互聯網和電視臺、電臺、日報等新聞媒體以及農民群眾喜聞樂見的形式，宣傳國家相關法律法規和違禁高毒農

藥的危害性，普及農藥科學知識，提高使用者安全、科學、合理用藥水平，加大蔬菜安全生產、安全消費的宣傳力度。二是積極開展食品安全宣傳活動。由單位主要負責同志親自帶隊，派出精干技術人員隊伍通過科技下鄉、科技趕集活動，向菜農宣傳蔬菜安全生產知識和實用新技術。

（二）抓標準化生產，強化源頭治理。在全力推進10萬畝品質蔬菜示范區建設的基礎上，在全市積極開展菜農培訓，通過培訓班、印發明白紙、標準化操做規程上墻等措施，使菜農科學生產、安全用藥知識家喻戶曉、人人皆知。大力推廣標準化生產技術，嚴格執行無公害農產品生產技術規程，建立農產品生產檔案，完整記錄農業投入品使用、病蟲害防治等情況。積極推廣病蟲害綜合防治技術，做好高毒農藥替代產品及其配套技術的宣傳、示范，加強農藥科學使用技術指導，加強農產品生產過程的規范化管理。

（三）抓集中整治，杜絕安全隱患。一是積極與農業執法、工商管理聯合行動打擊出售違禁農藥行為，規范農資市場，加強投入品使用監管，禁止在蔬菜上使用高毒農藥，確保蔬菜質量安全。二是在農藥經營環節上，全面實行分片包干、責任到人的監管責任制，突出抓好經營店制度建設，管好進貨渠道，同時加強經常性的'檢查。三是對于農藥違法案件，要嚴格依法處理。

（四）抓產品檢測，確保產品安全。要以形成從基地到餐桌的全程質量監管和安全追溯平臺為目標，以定期和不定期對蔬菜產品進行檢測為重點，逐步建立健全產品質量抽檢、產地準出、市場準入制度，搞好例行監測、基地自檢和銷前抽檢。各蔬菜生產企業、基地和蔬菜批發市場要建立檢驗檢測室，配備專業檢測人員。對生產企業和標準化基地每年開展三次例行監測，對蔬菜批發市場每天進行不定期銷前抽檢，建立檢測檔案，完善檢測手段。生產基地要認真開展自檢工作，做好檢測記錄，建立自檢檔案。

（五）抓名牌蔬菜創建，實現優質優價。優質優價是發展品質蔬菜業的內在動力，只有充分發揮合作社的作用，通過品牌化運作、產業化經營形成優質優價機制，才能使形成發展品質蔬菜業的長效機制，從而保障蔬菜安全生產和消費。要通過引進國內外名優特稀優良品種和本地特色蔬菜的開發，形成獨具特色的品種優勢；通過加強標準化技術推廣、產地準出、市場準入等重點環節監督監管，加快發展無公害、綠色、有機食品，達到產品質量安全；通過大力宣傳，廣泛推介、舉辦節會、強化市場營銷等形式，做到品牌知名。通過開展名牌蔬菜創建活動，大力發展設施蔬菜和地方特色蔬菜，不斷注入新的科技、信息、管理、服務、設施等現代化要素，使各種要素向蔬菜產業聚集，努力把傳統品種、老品牌做強，把主導品種、新品牌叫響，把打造成名牌蔬菜集聚地，進而促進蔬菜生產的集約化、設施化、品牌化和現代化。

九. 租賃辦工作總結

20xx年以來，xx街道黨工委、辦事處在市委、市政府的堅強領導下，在市直各部門的大力支持和關心下，團結帶領全街道廣大干部群眾，緊緊圍繞年初各項目標任務，牢牢把握科學發展的主題，努力把社區建成堅強的基層陣地、優質的民生服務平臺、創新的社會管理載體，以民生問題為社區工作的出發點，以維護穩定為社區工作的基本前提，變化變革、敢于擔當、務求實效，較好地完成了年初各項任務目標。

一、加強領導，狠抓落實，推動各項工作有序開展

(一)強化組織領導。年初，制定出臺街道1號文件，根據文件內容，重新調整領導班子分工，實行領導包片制度，要求包片領導每周一、三、五下社區指導檢查工作;有重大事項及時向黨政一把手匯報，堅持民主集中制原則，重大事項和財務收支經黨政聯席會議研究討論，方可實行，不搞“一言堂”。

(二)配強基層班子。在今年年初，根據工作需要，將現有六個社區按照區域特點、人口比重等條件進行拆分，拆分為十個社區。吸納37名赴河南培養大學生到社區工作，通過民主推薦，公示等程序，將社區干部中表現優秀的大學生村官、年輕干部與社區工作經驗豐富的老干部搭配調整充實社區班子隊伍，對社區干部按照新老搭配、男女比例、民漢比例、年齡結構進行了合理配置。及時協調解決新社區的辦公地址、設備，確保春節前夕新社區人員、陣地、設備全到位。加強對班子成員的培訓和指導，班子年齡結構、知識結構進一步優化，班子進行黨的建設、社會管理、服務居民和維護穩定的能力進一步增強。

(三)強化督查考核。建立街道周例會工作制度，每周例會都聽取和研究部署社區工作，實行社區工作領導聯系點制度，街道10名班子成員每人聯系一個社區、村(場)，每周深入聯系點進行不少于兩次的督查和指導工作，及時解決存在的問題，促進了社區工作各項措施的落實。加強對社區工作的督查和考核，安排紀檢書記和分管領導親自督查，各社區每周一檢查一匯總，并對存在問題及時跟進，確保工作落到實處。建立街道季度工作考核機制，每季度街道組織考核組對各社區、村(場)工作進行全面考核，并打分評比。

二、規范管理，提升能力，推動黨建工作量化創新

(一)建章立制，規范黨建工作開展

1、建立黨工委中心組學習制度。每周定期組織社區書記學習現代管理知識、黨的政策方針、各類會議講話精神。實行街道周例會工作制度，每周聽取和研究部署黨建工作，支部書記、各科室進行工作述職，制定下周工作計劃。

2、建立領導聯系制度。每名班子成員和機關科室聯系包點一個社區和非公黨支部，每周至少兩次深入聯系點進行工作指導，包社區領導每周參加所包社區工作例會。對后進黨組織，加大指導力度，選派街道分管黨建副書記到后進黨組織任“第一書記”，幫助指導后進社區基層組織建強班子、破解難題、維護穩定、創新機制、推動發展。

3、切實開展黨組織晉位升級工作。針對不同級別黨組織制定晉位升級實施方案，根據20xx年年底分類定級情況，結合季度考核結果，將建設路社區、八一路社區列為街道的后進社區，對后進社區黨支部采取黨工委書記親自抓，選派第一書記直接抓，三民工作組、職能科室具體抓的“三位一體”整頓工作責任體系，全面推進后進社區的整改工作。

(二)加強基層組織建設，延伸黨建工作觸角

1、壯大黨員隊伍。嚴格按照入黨申請人、入黨積極分子和新發展黨員7:4:1的比例要求，今年計劃發展黨員13名，其中：35歲以下青年黨員比例不低于57%;女黨員比例不低于45%;少數民族黨員不低于33%;大專以上學歷黨員比例不低于52%;農牧民黨員比例不低于33%;發展非公經濟組織和新社會組織黨員比例不低于7%，計劃發展積極分子44人。

2、加大非公企業黨建指導。完成200家非公企業100%黨群組織組建，依托非公企業黨群組織，積極鼓勵企業員工、商戶等加入黨組織，擴大黨組織在“社會人”當中的管理觸角。今年，計劃在在非公企業中發展黨員4名，占發展黨員總數31%。向非公企業選派黨建工作指導員，指導企業開展黨建工作和黨的群眾路線教育實踐活動，提高企業黨組織領導班子整體素質。

3、建立共駐共建協調聯動機制。組織20家共建單位411名在職黨員帶頭進社區亮身份、樹形象、做表率，充分發揮“社區穩定維護員、黨的政策宣傳員、社區工作參議員、文明創建示范員、公益事業助力員、困難群眾幫扶員”的“六員”作用，開展訪貧問苦、衛生治理等志愿活動。探索建立“多方聯動、雙向管理”機制，積極履行對在職黨員在社區發揮作用的管理職責，及時做好在職黨員進社區活動的信息更新、整理等工作，每月向共建單位匯報工作開展情況以及存在的問題，每半年向在職黨員所在單位黨組織反饋黨員的表現，為實施年度考評做好基礎工作。

(三)扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，增強黨組織凝聚力

1、堅持領導帶頭，發揮表率作用。一是街道領導班子召開3次專題會議，八易其稿，形成了街道實施方案。二是把領導帶頭貫穿學習教育始終，堅持領導先學、領學，真正形成上級帶下級、主要領導帶班子成員、領導干部帶一般干部，同時開展“書記講黨課”、分管領導講惠民政策、三民工作組講業務知識的專題學習，調動領導干部的學習積極性。三是結合“密切聯系群眾日”活動，街道領導班子成員帶頭到樓棟長、低保戶、邊緣戶、殘疾人家中進行調研，廣泛聽取各方面群眾意見,找準存在的突出問題，為查擺解決問題奠定基礎。四是圍繞政治上不夠堅強和“四風”方面存在的突出問題，進行黨性分析和自我剖析，街道一把手帶頭，班子成員之間以整風精神開展批評和自我批評，并通過開展群眾評議、發放征求意見表、召開專題座談會，多形式、多渠道收集意見建議。

2、扎實推進學習教育，筑牢思想基礎。一是堅持集中學，強化業余學，結合街道實施方案，制定了切實可行的學習方案和計劃，結合社區實際，增加了惠民政策、辦事流程、雙語學習等內容，在節假日組織學習，開展理論夜校學習，克服工學矛盾。二是本著“服務群眾信息化”的理念，通過遠程教育網絡、qq群、群發短信、網上答題、宣講等靈活多樣、務實管用的方式，抓好學習教育活動。對年老體弱、文化程度不高、流動性大的黨員，采取送學、寄學、幫學等方式組織學習，確保學習全覆蓋。三是組織觀看《雷鋒》、《楊善洲》等8部影片，召開干部座談會，以模范人物為鏡子，對自己進行了深刻剖析，確保學習教育活動內化于心，外化于形。

3、深入開展走訪調研，廣泛聽取群眾意見。一是通過動員會發放民主測評表，收集意見建議。二是開展“密切聯系群眾日”走訪活動，切實做到入戶走訪一戶，了解民情一戶，宣傳惠民政策一戶，征求意見一戶，解決問題一戶，實現了教育實踐活動和社區工作兩不誤、兩促進。三是通過設立征求意見箱、發放調查問卷、征求意見表征求意見建議。四是組織轄區單位代表、兩代表一委員、三民工作隊、居民代表、非公企業代表、黨員商戶代表召開專題調研座談會征求意見建議。五是通過居民說事點、黨代表工作室、人大代表工作室收集群眾意見建議。

4、注重學用結合，緊密聯系工作實際。將社區干部、管區民警、物業公司、水電暖業務部門服務電話、社區qq群號、社區網站網址、960567服務熱線印制在入戶宣傳單、便民服務紙杯、居民聯系卡、“致居民朋友的一封信”上，在入戶過程、居民活動中發放給居民，通過qq群、短信群發、社區微博、公示欄等宣傳媒介，在轄區內廣泛倡導“有困難找社區，有社區不困難”這一理念，大大提升服務居民的能力。

5、堅持邊學邊改，奠定扎實的群眾基礎。一是明確職責，建立反饋制度。每周一對入戶走訪收集的意見建議進行梳理匯總分類，分配給分管領導和各責任社區協調解決，要求在一周內就解決情況進行反饋。針對群眾反映的街道社區權責范圍內不能直接解決的如水、電、暖等問題，街道與相關行業部門建立實時反饋、第一時間入戶解決機制，住建、民政、社保等部門現場解決問題26次，大大提高了工作效率，受到群眾好評。二是完善機制，分類解決問題。針對困難群體，通過申請低保金、培訓解決就業、黨員志愿者幫扶等形式，幫他們解決生活、工作中的困難。目前，為191戶困難群眾申請低保54戶，解決工作崗位8戶，結對幫扶85戶，其中，“三民”工作組和“在職黨員進社區”結對幫扶71戶。針對入戶當中群眾反映較多的水、電、暖，老舊小區改造等問題，經過排查、登記、整理，上報市委、市政府列入全市重點項目。20xx年列入xx市重點項目17項，從源頭上解決了涉及面廣、影響面大的矛盾。三是加大監督管理力度。針對基層黨員干部在政治堅強和“四風”方面的問題，加強經常性教育宣傳，建立完善七項干部管理制度，嚴格管理和督查，專門聘請了四名居民監督員對我街區進行了嚴肅處理，促進了干部作風的進一步好轉。

6、認真謀劃部署，開好民主生活會。一是通過發放征求意見表，深入基層、分管部門召開座談會，全方位、多層次、多渠道征求意見查擺問題56條，其中，政治不夠堅強和“四風”方面意見建議21條、民生方面意見建議35條。二是按照“四必談”的要求，街道主要領導分別與班子成員、班子成員之間互相交心談心，督導組與班子成員交心談心，班子成員與分管科室主要負責人談心談問題。截至目前，xx街道集體談話和個別談心43次，班子成員之間普遍談心6輪以上，與分管科室及單位負責人和其他人員談心合計34余人次。三是街道多次召開會議專題研究安排對照材料撰寫工作，街道班子對照檢查材料累計修改8次，班子成員的對照檢查材料普遍修改7稿，最多的達到12稿，xx街道主要領導先后5次審閱班子成員對照檢查材料。四是班子成員聚焦政治不夠堅強和“四風”問題，動真碰硬開展批評和自我批評，點要害、觸靈魂，辣味十足。各社區、村場、三民工作隊也相繼召開組織生活會。

(四)豐富活動載體，提高為民服務水平

1、開展“訪民情惠民生聚民心”活動。一是xx街道共下派“訪民情、惠民生、聚民心”工作隊7支，43人，成立5個臨時黨支部。在街道、社區的協助配合下，工作組圍繞“六項重點任務”，認真開展入戶走訪、訪貧問苦、民族團結、維護穩定等工作，同時，發揮行業優勢，開展培訓、宣傳、志愿服務等活動。

2、加大數字化社區建設。充分利用數字化社區綜合管理服務系統，網上在線完成社區業務辦理、住戶信息變更、工作臺賬建立、黨建工作電子檔案、統計分析等日常工作。利用oa系統規范網絡無紙化辦公，運用好短信群發系統、qq群、微信、社區網站、智能訪客系統、車載視頻、智能手機等數字化系統設備，準確掌握轄區各類情況，方便快捷服務居民。依托數字化綜合管理服務系統，建立黨建工作電子檔案，在提高工作效率的同時，為提升社區黨建工作信息化水平奠定堅實的基礎。今年，在友誼社區成功召開了自治區數字化社區現場會。

3、抓好遠程教育培訓工作。在開展遠程教育日常工作的同時，著重抓好遠程教育集中輪訓工作，目前已組織開展領導班子、綜治、民政等15個班次300余人次的學習培訓，做好自治區培訓課程的接收、下載、存儲以及檔案整理工作，確保集中輪訓工作取得實效。同時，充分發揮遠程教育平臺作用，結合黨的群眾路線教育實踐活動，通過街道領導講黨課、觀看群眾路線典型事跡，確保學習取得實效。

(五)加強黨風廉政建設，強化廉潔意識

1、加強廉政文化建設。

一是通過社區網站、社區宣傳欄、懸掛橫幅、轄區led顯示屏、qq群、知識問答等靈活多樣、務實管用的方式，加大廉政文化宣傳。

二是通過組織觀看反腐倡廉電教片和開展“廉潔東天山清風微講堂”活動，不斷加大對廣大黨員干部的廉政教育力度。

三是各社區每周在小區、樓院內輪流進行廉政故事、先進人物典型事例等宣講，全面做好轄區居民的黨風廉政文化宣傳教育活動。

2、加強機關效能建設。

一是嚴格落實領導干部個人重大問題報告、禮品登記、收入申報制度，并對申報內容予以公示，接受群眾監督。

二是完善單位派車登記制、用車審批制，節假日一律要求公務用車統一封存等。從去年至今，街道干部均沒有出國(境)現象。另外，對于上級部門純粹的工作指導和督查，也只是簡單的茶水招待，不存在使用公款的公務接待現象。

三是開展“門難進、臉難看、事難辦”專項整治行動。充分發揮效能監督員的作用，定期不定期對機關科室、社區、村(場)干部的工作作風情況進行明查暗訪，檢查工作人員的工作狀態、服務態度、服務效率等情況，發現問題，及時整改。

3、加強制度建設。

一是嚴格執行財務收支“四級審批”程序。通過層層審批，強化了內部監督制衡機制，增強財務支出的透明度，有利于從源頭上預防腐敗。

二是加強三資管理，落實“四議兩公開”和“兩會兩票”制度。抓住農村“三資”監管、落實“四議兩公開”和“兩會兩票”制度，有效地從源頭上遏制腐敗，同時也避免了因“三資”問題、公開不及時引發群眾上訪、越級訪事件，密切了黨群干群關系，促進農村社會和諧穩定。

(六)營造宣傳氛圍，強化精神文明建設

1、打造學習型集體

一是建立健全學習制度，組織社區、村場和科室領導每周定期學習現代管理知識、黨的政策方針等,充分利用一切學習機會，加大對干部的培訓力度,鼓勵干部充分利用工作閑暇自我充電，積極學習少數民族語言文字，提高和各族群眾交流的能力，積極參加各類社區工作者資格考試，提高社區工作業務素質。

二是定期不定期通過qq群、群發短信為居民提供惠民政策、職業技能、科普知識等多方面的學習，利用qq群舉辦專家講座和群論壇，使居民、商戶足不出戶可以接受網上培訓和專家咨詢。三是組織黨員、樓棟長、居民代表、低保戶、四老人員、商戶集中開展理論學習、討論、座談，利用宣傳欄、橫幅、電子顯示屏、廣播、《社區信息快訊》、街道黨務政務公開網等陣地，拓寬居民學習渠道。四是在轄區商戶中開展《企業組織執行力》的學習培訓，幫助企業商戶進行誠信經營的理念教育和宣傳，利用各種契機和形式，鼓勵商戶加入黨組織。

2、外宣報道工作。創新宣傳方式，加強宣傳力度，及時總結匯總宣傳報道情況。今年共完成各級外宣數量784條，其中電視臺146條，新疆電視臺9條;地、市廣播電臺136條，新疆人民廣播電臺11條;黨建網148條，新疆黨建網45條;《xx日報》、《廣播電視報》103條，《新疆經濟報》2條，《新疆日報》1條，超額完成地、市全年規定外宣任務294條。

3、先進模范人物宣傳。組織群眾宣講團。成立了11只43人組成的群眾宣講團，在街道及各社區累計進行集中宣講及入戶宣講近200次，受教育人數近千人。在全街道范圍內開展了“感動民族團結模范人物”評選，并先后在街道、xx小區內完成xx市首場民族團結人物宣講活動。各社區也積極挖掘、推薦“感動社區模范人物”、“最美人物”和身邊的“凡人善事義舉”，并利用群眾宣講團在居民群眾中廣泛宣傳他們的先進事跡，讓身邊的民族團結的好人好事亮起來。在各族干部、居民中廣泛開展民俗民風互學活動和民漢干部、家庭結對活動，開展了傳統節日互訪;家庭喜事共慶;家庭成員互動;家庭難事互幫的交往、交融、交心活動。利用各類節日舉辦了“幸福大年”大型社區表演;“喜迎三·八、唱響民族團結之歌、舞出民族和諧之美”的社區干部文藝匯演;“夏韻端午棕牽情，民族一家親上親”美食展示活動;“歡樂六一”親子體驗活動;和諧家園、民漢風俗互學活動，營造了團結、友善、和睦互助的溫馨人文環境。

(七)工青婦工作

深入開展扶貧幫困工作，摸排登記困難職工8人，上報困難職工子女8人。加大非公企業共追組建力度，今年新組建非公企業工會組織25個。扎實開展“面對面、心貼心、實打實”服務職工在基層活動，街道工會聯系10個基層工會，各社區工會干事每個聯系10個企業工會，為企業辦實事，解難題。經常性舉辦文化活動，組織工會會員參加，豐富了干部職工的文化生活。以黨建帶團建工作，大力推行“三三三”工作機制，在轄區非公企業組建了7個青年團基層組織，在10個社區成立志愿者服務站，組織非公企業青年職工舉辦以“廉政文化進企業，黨群共建促和諧”為主題的歌詠、演講比賽活動，組織社區志愿者提供維穩、幫扶、心理疏導等志愿服務，大大增強了基層青年團組織的凝聚力和向心力。加強婦女兒童維權力度，成立了婦女維權領導小組，成立首家社區兒童早教中心，舉辦“爺爺奶奶”大講堂，親子早教培訓。積極開展“靚麗工程”，組織轄區婦女參加刺繡、絲網花、毛線編織等手工藝品展出，展示現代女性風采。

(八)武裝工作

搞好民兵組織建設，在“五一”、“七五”等敏感節點，組織民兵隊伍7支477人進行集中拉練;做好征兵宣傳工作，在轄區單位、居民小區、人流密集的集貿市場等開展征兵宣傳，懸掛橫幅10條，展板5塊，發放宣傳資料1000份;做好兵役登記工作，嚴格貫徹征兵工作條例，落實征兵工作規定，堅持依法征兵、廉潔征兵，今年，報名人數達到38人，其中13人符合應征條件，已經過前期集訓，進入部隊。

三、措施得力，形成網絡，維護轄區社會穩定

(一)平安建設工作

1、加強平安創建力度。

一是與19個單位小區簽訂《單位小區維穩管理責任書》，要求其單位履行穩定工作的第一責任，建立本單位小區流動人口和出租房屋臺帳并落實各項維穩措施。

二是針對由物業管理的30個小區，實行街道、房產局、社區和物業公司“四位一體”的管理模式，將物管小區流動人口、出租房屋管理作為物業企業年審和資質評定的重要依據并進行季度評議、半年考核。

2、健全商戶聯防隊伍。按照“四知四清四掌握”工作機制縱向到底、橫向到邊的網格化體系要求，對轄區內的商業網點進行摸底建立臺賬，以10—20戶商戶聯保標準選聘聯防長136人，建立聯防隊伍136個共3147人，組織聯防長進行治安巡控，安全隱患收集，維穩、平安建設政策宣傳，強化聯動機制，組織消防和防暴演練20余次，確保發生突發事件時及時組織商戶進行自衛反擊。

3、落實群防群治工作機制。充分發揮樓棟長、十戶長作用。

一是形成以單元樓棟為支點，社區為單位，覆蓋轄區居民安全防范網絡，協助社區做好流動人口管理、群眾的熱點、難點問題解決以及不穩定因素和苗頭隱患排查，并建立獎勵機制。

二是加大對樓棟長、十戶長的培訓，提高樓棟長、十戶長發現問題、解決問題的能力，每季度實行參與社區建設和維穩信訪信息提供量相結合的工作量化績效考核，調動樓棟長主動搜集、發現、上報苗頭性信息的積極性。

三是發揮樓棟長、十戶長的群眾工作優勢，采取多種形式廣泛向居民進行各類宣傳，協助社區努力打造管理有序、平安祥和、環境優美、文明和諧的小區。

四是動態管理樓棟長(十戶長)、商戶聯防長隊伍，出臺《樓棟長(十戶長)管理辦法》和《獎勵辦法》，激勵社區干部、民警、協警、樓棟長(十戶長)、商戶聯防長、物業公司工作人員等群體，對本轄區內有非法講經點、非法家庭聚會;因停水、停電、停暖及地下管網因故障爆裂;新增流動人口和出租房屋、本地外出務工、學習人員以及發現重大火災隱患等方面按照提供信息情況給予獎勵。從而提高基層人員發現能力，增強其工作積極性和主動性，形成群防群治的良好局面。

4、力促平安家庭創建。

一是明確平安家庭創建領導責任制，制定規范性樣本，結合人均日清日結入戶工作法，集中全部力量進行核查登記，做到不錯登、不漏登、不重復，實現基礎臺賬、平安家庭榮譽證書、平安家庭申請、平面圖的“四合一”，并安排專人審核、錄入、回訪抽查。

二是每年八月份開展平安家庭復驗并進行公示，對居民無異議的家庭在“平安家庭榮譽證書”上加蓋“復驗章”，對有異議的經社區了解后取消其平安家庭稱號。截止目前，創建平安家庭共13119戶，達標率97%，其中創建優秀平安家庭3500戶。

4、加強重點單位檢查。

一是聯合執法，對轄區內商戶定期進行拉網式摸底排查，對重點商戶不定期進行摸底排查，對不配合或發現問題的，及時上報相關職能部門。

二是干部民警配合，對加油(氣)站等人員密集場所進行安全隱患排查，認真詳細填寫《安全檢查表》，下發整改通知書限期整改并上報相關職能部門。同時，在敏感時期抽調轄區單位人員形成合力參與維穩巡邏，按照步巡為主、車巡為輔的原則實行每班10人4班輪巡。

5、強化人口管理。

一是針對常住戶，每年電話回訪、入戶登記一次，核實其房屋出租、所有人變動和家庭人口變動情況，尤其是對新樓盤交工3個月后入住的實行即住即登，隨時將居民信息錄入城鄉數字社區綜合管理服務系統。

二是針對流動人口，確定每年4月為流動人口、出租房屋清查專項月，組織轄區的民警、社區干部、樓棟長按照“四類三星級”管理辦法定期走訪、詳細登記，尤其是對南疆四地州來哈人員進行詳細的警綜系統比對、辦理居住證，全力打擊“三非”，并做好房東月回訪，針對有變動的，做到當日清，次日結，及時更新臺帳，每月召開出租房屋通報會。

三是針對吸毒人員、社區矯正人員、刑釋解教人員等，借助社區民警、物業保安、樓棟長、在職干部、黨員等加強監督，尤其在重點節日和敏感期，安排干部每天與重點人員見面，定期不定期的走訪、幫教，做到情況明、底數清、方法活。

6、推行“四訪”工作法。組織干部走家串戶“下訪”察民情;對個別重點問題，街道領導主動“約訪”解民意，對信訪問題抓早、抓小、抓苗頭;每天安排2名領導值班接訪，協調解決上訪群眾生活中的困難，做到“接訪”暢民心;對群眾反映問題的解決落實情況進行回訪，做到“回訪”解民困，受到了群眾的支持和歡迎。今年以來，辦理信訪事項80件(不包括司法調解問題)，其中市領導批示4件，書記聽民聲14件，書記連民心47件，市信聯辦批辦4件，市信訪局轉辦1件，市效能辦督辦1件，市糾風辦轉辦2件，專員信箱轉辦4件，市長信箱轉辦3件，上報市信聯辦及相關部門協調解決6件。

7、反邪教工作。街道共有涉邪人員22人(其中今年新增涉邪人員5人)，其他人員已全部轉化，對今年新增涉邪人員簽訂了以各社區、村、場黨政主要領導為包案第一責任人，管區民警和單位負責人為第二責任人，街道包案分管領導為第三責任人，穩控對象家屬為第四責任人的“四包一”責任書，做到責任落實到人，措施落實到位，并在敏感期間，要做到每天一見，每周一談話，確保人員不外出。在加強管理的同時，注重與他們交流談心，幫助解決工作和生活上的困難，做到對重點人員情況明、底數清。

(二)城市違章建筑管理工作。

★述職報告之家精選索引:

勞動保障辦工作總結?|?住房保障辦工作總結?|?計生辦工作總結?|?食安辦工作總結?|?租賃辦工作總結?|?租賃辦工作總結

全面普查、摸清轄區內違法建筑現狀，加大對區域內的巡查力度，抽調城管、民兵、社區干部、1.5%民力組成巡邏隊對轄區內所有區域進行巡邏監察，對重點區域進行24小時重點盯梢。按照“發現一起、處理一起”的原則，堅決遏制區域內違法建筑蔓延趨勢。截至目前，共查處違章建筑12起，拆除7起，共計拆除面積800平方米，剩余已按照程序上報城管隊。

(三)司法工作。

一是依托社區司法調解室和街道的司法調解中心的工作人員，在走訪入戶中排查矛盾糾紛，及時發現及時解決，實現“小事不出社區、村(場)，大事不出街道、矛盾不上交”，截至目前，處理各類矛盾糾紛12件，解答法律咨詢34件。

二是做好轄區重點人員的管控工作，對轄區內的30名刑滿解教人員、26名社區矯正人員，建立工作臺賬，詳細記錄基本情況，做到每月一回訪，了解他們的生活狀況。

三是在流動人口往來高峰期，組織工作人員進工地、下企業，為外來務工人員提供法律幫助，維護其合法權益。

四是組織司法培訓班，在社區、轄區單位組織司法培訓班10次，深入宣傳國家法律、法規。

(四)民族宗教事務工作。

堅持以“保護合法、制止非法、抵御滲透、打擊犯罪”的工作方針開展工作，教育信教群眾明白合法宗教活動與非法宗教活動的區別，認真開展宣傳教育工作，加大對非法宗教活動和非法宣傳品的查處力度，認真做好有組織朝覲工作，確保實現零散朝覲零控制的目標。

四、統籌兼顧，和諧發展，社會各項事業齊頭并進。

(一)民政工作。

一是堅持應保盡保，動態管理的原則，做好低保工作。全面核查小區低保戶，取消低保戶271戶665人，現有低保戶240戶445人，累計發放低保金456261元。為270位80歲以上老年人發放基本生活津貼44560元，發放散居孤兒費9600元，為67人提供城鄉醫療救助184221元，為20xx-20xx年提出申請的14戶低保戶解決了廉租房，新申報廉租房12戶。

二是健全殘疾人的社會保障和服務體系，做好殘疾人就業培訓工作，走訪了解殘疾人的困難與需求，為他們解決實際困難，實行殘疾人陽光家園托養工作。三是積極開展老齡服務事業，建立健全老年協會機構7個，并充分利用節假日開展形式多樣的老年文體活動，發揮老年人的余熱。為老年人老有所依，老有所靠，老有所樂，老有所為搭建平臺。四是繪制轄區平面布置圖，并對街、路、巷進行普查登記、命名、申報、編碼、預算、標志牌普查登記、點位繪制、上報，其中普查登記道路25條，主門牌：444塊，支門牌1471塊，并繪制各社區、村(場)居民區平面布置圖，并對居民區樓棟牌、單元牌、層牌、戶牌進行普查、登記、編碼、上報。

(二)社會保障工作。

一是通過電視媒體、qq平臺、短信群發、設立咨詢臺、懸掛橫幅、上門入戶等形式加大對就業再就業、城鎮居民養老保險、醫療保險、新型農村社會養老保險、社保補貼、就業援助等政策的宣傳，發放宣傳資料4000余份，確保各項惠民政策家喻戶曉，截至目前，城鎮居民養老保險已完成80人，城鎮居民醫療保險已完成3600人;新型農村社會養老保險已完成450人。為55人申請創業補貼，15人申請小額貸款75萬元。為轄區內就業困難人員、靈活就業人員和初創人員進行社保補貼，為411人審核辦理了就業困難人員社保補貼，202人審核辦理了靈活就業人員社保補貼。

二是與博濤技術培訓學校、頂尖培訓學校、瑞通汽車培訓學校、xx職業技術學校等聯合，開展中式烹飪、家政服務、電工、電焊、汽車駕駛等各類專業技能培訓，截至目前，開辦家政培訓班一期共46人，中式面點兩期共56人次，就業再就業培訓400人、在崗培訓634人，目前共轉移農村富余勞動力60人。

(三)人口和計劃生育工作。

一是加大教育宣傳力度充分利用轄區資源，開辟多種宣傳設施，制作橫幅12條、led電子屏宣傳10條、固定標語48條、宣傳版面20塊，切實提高計生工作的知曉率和覆蓋面。

二是加強對流動人口計劃生育管理，建立流動人口計生信息臺賬，在流動人口較集中區域開展了“送管理、送服務、送文化、送溫暖”活動，為轄區社會穩定奠定了堅實基礎。

三是嚴格落實計劃生育各項政策，順利完成各項任務指標，截至目前，轄區共有已婚育齡婦女7192人，采取各種避孕措施的有6654人，綜合避孕率92.51%;落實長效避孕措施的有6124人，長效避孕率為85.15%，共發放避孕藥具120盒。

(四)衛生服務工作。

充分利用各種形式和方法，通過專欄、街頭咨詢宣傳活動，印發資料宣傳衛生知識。全力做好脊髓灰質炎強化免疫工作，抽調工作人員30名，設立固定強化免疫點13個，流動點12個，對轄區內所有15歲以下兒童全部給予服苗，共接種1818人次。

(五)創衛工作。

一是加強背街小巷、衛生死角的衛生整治，開展多次專項衛生整治活動，累計出動人力1000余人次，雇傭鏟車及大型車輛100余輛，清理衛生死角54處，清路路段13段，清運垃圾1000余噸，使轄區環境衛生有了較大改善。

二是認真做好“除四害”的工作。開展愛國衛生月行動，做好宣傳發動工作，懸掛橫幅10條，發放宣傳資料3000份，在轄區內大搞清理衛生死角行動，開展滅鼠滅蚊等除“四害”工作，有效地預防了傳染病的發生。

(六)社區文化教育工作。

一是街道社區活動場所全面向居民進行開放，包括文化活動中心、閱覽室等，轄區居民、外來人員都可以享受便捷式服務。本著教育資源共享的原則，街道積極協調轄區單位，開放轄區單位活動場所，擴大居民活動場地和活動內容。積極組建各類教育基地，先后與老爺廟邊檢站、消防局、勞教所、地區氣象局、農業技術推廣中心簽訂協議，建立了街道國防、消防、法制、氣象、科普教育基地。

二是依托社區文體協會、文體骨干的作用，大力發展社區文化，充分利用節假日開展主題宣傳活動。利用“三·八”、“五·一”等節日和轄區居民、駐轄單位開展“鄰里節”、“感恩祖國大家庭建設美好小家庭”、 “學麥西來甫”，“感恩母親”，“為殘疾人送節日祝?！?，“乒乓球比賽”，“廚師比賽”，“棋牌比賽”等一系列吸引力較強的群眾文化體育活動。

五、推進建設，加速發展，實現重點項目工作新突破

(一)重點征收項目。

20xx年涉及xx街道的重點項目有兩個，分別是軍民巷道路改擴建征收項目和前進西路(西城嘉苑)社區辦公服務設施建設項目。軍民巷道路改擴建征收項目共涉及被征收人5戶。目前，征收工作已全部完成。共簽訂征收協議5份，征收土地518.12平方米，拆除房屋304.58平方米，支付補償金184079元，置換房屋4套(97平方米1套、87平方米3套)，安置地點為新民五路西城嘉苑。前進西路(西城嘉苑)社區辦公服務設施建設項目目前已完成規劃圖、建筑物效果圖及內部平面圖及規劃紅線、施工圖設計，正在進行施工圖設計審核。

(二)農村經濟項目。

加快農村經濟發展，加大“三農”工作力度，全面落實各項支農惠農政策，農民收入持續增長，養殖、蔬菜產業平穩發展，截至目前，村場經濟總收入為3634萬元，其中：第一產業完成696萬元，二、三產業完成2938萬元，農民人均純收入13266元。鄉鎮企業營業收入6044萬元，現價總產值5420萬元，完成增加值1295萬元，工業增加值314萬元，利潤685萬元，上交稅金362萬元，勞動者報酬302萬元。

十. 租賃辦工作總結

一、xxxx年重點工作

一是以重點項目安征遷為抓手，全力保障項目建設。陸續推進了印石山棧道二期、翠xx內湖景觀慢道、旺村洋康樂家養老院、廷元里河床整治等項目。完成上井垅片區安征遷工作，地塊以x.xx億成功出讓；xx區收儲地已全部完成土地安征遷協議簽訂工作，臨構物等安征遷正在有序推進中；Gxxx線天宮嶺至高頭嶺路段公路安征遷已完成簽約前的測量登記工作，土地等征遷工作也在有條不紊得進行。

二是以鄉村振興為目標，全力開展項目建設工作。精品路線沿線xx村環境整治和立面改造已完成xx%；高頭嶺往食用菌批發市場環島方向兩側裸房整治項目已進場施工，目前已完成xx%；xx村完成xx棟房屋的立面改造和xxxx㎡的墻體彩繪，完成村內復古道路建設。省級鄉村振興試點村xx村完成了主街立面改造及環境綜合整治項目，xA級孝老食堂項目完成驗收。

三是以環境綜合整治為契機，全面提升城鄉建設品質。針對曹洋溪流域水質不達標問題，流域內畜禽養殖已拆除x戶，xx段水質已達標；xx小流域治理項目已驗收；新豐村內溝河黑臭水體治理項目已完成治理投入使用。新豐水果市場周邊環境整治提升已按時間節點完成修繕圍墻xxxx㎡，規范店招xx個共xxx㎡。完成xx處公建部分xxxx㎡彩鋼瓦拆除和整治。湖濱小學門口xxx㎡鋼筋售賣場已拆除。

四是以加強隊伍建設為前提，全面筑牢基層黨建堡壘。圓滿完成xx個村（社區）村級組織換屆選舉工作，全面實現“一肩挑”，村（社區）“兩委”學歷、年齡較上屆實現“一升一降”。以“近鄰黨建”為抓手，堅持黨建引領社區治理，積極探索推行“支部惠鄰、共治聚鄰、志愿助鄰、文化育鄰”的“四鄰”模式，塑造“黨群一心，近鄰如親”的黨建工作品牌。

二、xxxx工作計劃

（一）全力推進重點項目重點工作。一是為激活高頭嶺片區創造良好環境，主動對接教育、文體等部門，謀劃新區教育組團、文化體育組團，為將高頭嶺片區建成新城市門戶增添動力。二是著力做好西豐里片區安征遷工作，統籌推進廷元里村x號地塊開發，以西豐里、廷墩為中心，謀劃、儲備一批重大項目，進一步提升北部新城載體功能，助推城市“向北臨湖”發展。三是積極對接客商，促成印石山公園原新豐水果市場“如意城”項目盡快落地，豐富新豐河片區休閑娛樂功能，穩步推進新豐河拱廊橋項目建設，著力打造新豐河-印石山-翠xx魅力休閑示范帶。四是加快國道Gxxx高頭嶺至天宮嶺公路工程安征遷工作步伐，確保該路段按時開工建設。五是按照九都中學民兵訓練（警訓）基地的整體規劃，積極溝通協調，為項目建設提供各項要素保障，推動基地早日完成建設投入使用。六是做好古田溪水庫（一級電站）高頭嶺副壩生態泄流項目保障性工作，確保項目如期開工。

（二）全面推動城鄉建設品質提升。一是在xx村、xx村打造精品示范路線、xx村裸房整治的基礎上，加快推進上墘至xx村沿線村莊品質提升工作，目前已制定相關方案，計劃圍繞菇棚整治、違章拆除、房屋立面、綠化美化等重點工作開展提升。二是加強生態治理，優化人居環境，切實改善曹洋溪xx段流域水環境，抓好xx入湖小流域治理，在新豐河黑臭水體治理的'基礎上做好管護，進一步改善城市環境。三是針對新世貿、好望角周邊環境治理，xx區等xx收儲地安征遷和翠屏、屏東老舊小區改造、環境綜合整治等工作中采取攻難點、快整改的措施，力爭取得實效，確保高標準、高質量提升城鄉品質，力爭完成文安、勝利片區x-x個單元城市更新項目。四是以開展“兩帶+整治”為紐帶，以抓好農村人居環境整治為重點，統籌推進、整治村莊環境衛生，扎實做好農村改水改廁、美麗鄉村建設、農村垃圾治理等工作。

（三）積極推進鄉村振興發展。一是在翠xx內湖環湖景觀慢道項目的基礎上，全力做好“金堤碼頭-發竹灣-臨水宮”環湖旅游步道的要素保障工作，確保項目如期開工。二是主動融入xx鄉村振興示范帶建設，以高水平謀劃引領高質量發展，以翠xx旅游休閑和生態宜居城市為定位，制定《xx街道xx鄉村振興示范帶創建工作方案》，抓住翠xx、臨水宮景區周邊輻射開發契機，積極對接縣旅游產業發展工作組和相關部門，全面推進發竹灣開發，聚力將翠xx打造成為古田“最美生態名片”。三是全力打造xx、xx兩個金牌旅游村，積極培育一批讓游客“住得下、玩得好、能盈利”的鄉村旅游產品，讓鄉村旅游成為我街道鄉村振興的重要支撐。四是繼續推行支部領辦合作社，構建村集體和群眾“抱團發展”的經濟共同體，實現集體增收、合作社發展和群眾增收“三贏”局面，凝聚鄉村振興正能量。

（四）努力維護社會安定穩定。嚴厲打擊各類違法犯罪活動，促進社會治安形勢持續向好。以“黨組織引領，黨員干部帶頭”為核心，做實“黨政同責，一崗雙責”制度，重視轄區內安全生產、矛盾糾紛化解等工作，通過健全治安、民事調解、安置幫教、流動人口管理等各項制度，健全突發事件應急處置機制，加強社會綜合治理水平，維護社會安定穩定。

（五）不斷促進民生事業發展。一是織牢公共衛生防護網，完善疫情防控管理機制，確保常態化疫情防控措施落實落細落到位。二是落實各項惠民政策，保障困難群眾的生產生活，做到精準救助、應助盡助。三是加快廷墩康養小鎮項目建設，著力打造富有特色的高端康養產業。四是全面鋪開“孝老食堂”建設，以xx、xx、仕坂、旺村洋、上乾等x個村農村互助“孝老食堂”建設運營為基礎，不斷總結工作經驗，因村制宜，努力實現全街道xx個村居“孝老食堂”全覆蓋。

xxxx年對于xx街道來說是機遇與挑戰并存的一年，重點工作多、任務重，街道將進一步貫徹縣委、縣政府的決策部署，將重點工作分解到專人，一個節點一次例會，把事情解決在第一時間內，一個問題一種措施，把措施落在實效上，推動街道各項重點工作落地落實，為“五個古田”建設貢獻xx力量。

十一. 租賃辦工作總結

接到市委、市政府關于開展“千名干部服務企業”活動的任務后，我們第一時間與服務企業進行了對接，在日常的工作中，我們嚴格按照市委、市政府各項工作要求和市活動辦的各項部署，找準自身工作定位，發揮部門業務優勢，扎實開展對接服務工作，切實幫助企業排憂解難，為確保企業年度生產經營目標的順利實現做出了自己的貢獻?，F將有關情況總結匯報如下：

一、服務企業基本情況

安徽華晶機械股份有限公司位于安慶長江大橋經濟開發區，主要生產非晶軟磁設備、高中低壓空壓機、各類橡膠件等產品，產品技術主要為企業自主研發。 20xx年，華晶公司在董事會的正確領導下，經過公司全體職工的共同努力。截止10月底，該公司已累計完成工業總產值6502萬元，實現銷售收入5828 萬元，利稅439萬元。預計到年底，可完成工業總產值9800萬元，實現銷售收入7000萬元，利稅900萬元。一是一期工程建設全部完工，公司實現整體搬遷，全面恢復生產；二是非晶軟磁千噸線完成冷調，進入熱試階段；三是新研制的fd800/200型制帶機交付客戶，并成功噴出合格帶材；四是新研制的 5.5/8型空壓機進入型式試驗階段，明年初可小批量投放市場；五是fd型制帶機通過省級科技成果鑒定，一般移動式空壓機通過省級新產品鑒定；六是 20xx年獲得國家授權實用新型專利2項，另有5項實用新型專利和5項發明專利被國家專利局受理，2項發明專利進入實質審查階段；七是全無油潤滑空壓機、 fd型非晶材料制帶機通過省高新產品認定；八是通過省高新技術企業認定，取得了空壓機生產許可證。

二、服務工作主要內容

（一）嚴格自律，以高度的使命感開展對接服務活動。為進一步助推服務企業更加健康快速發展，工作中，我們始終按照市活動辦的規定和要求，積極以實際行動履行服務職責。一是克服繁重的本職工作，每個工作日至少安排1名服務組成員入駐企業辦公。二是從不干涉企業正常生產經營，切實尊重企業的生產經營決策，服務的重心始終圍繞幫助企業梳理問題、解決問題。三是絕不增加企業負擔，在服務過程中，我們始終自備交通工具、自行解決就餐，從不接受企業宴請，切實以實際行動維護服務組形象。

（二）高效履責，多措并舉幫助企業解決問題。一是及時關注市活動辦的文件通知和服務信息，切實抓好相關工作部署的有效落實。二是及時梳理和反映企業生產經營中面臨的問題。在服務過程中，我們了解到服務企業目前主要存在六項問題亟需解決。一是企業大門前（朝陽路）傾倒的建筑垃圾，嚴重影響了職工的出行和工作環境。二是朝陽路兩邊未安裝路燈，給職工夜間上下班帶來不便。三是朝陽路兩邊的綠化工作尚未啟動，對企業周邊的環境造成了一定影響。四是周邊的朝陽路與九塘路連接急需貫通。五是企業所在地塊土地證由大橋開發區管委會在銀行質押，至今仍未能完成解押，致使企業工程建設后續手續無法辦理。六是企業即將開工建設的公租房項目尚未上市規會研究。

針對企業需要解決的問題，我們主要通過兩種途徑加以幫助解決。一是加強與相關職能部門的溝通協調，積極推動相關部門幫助解決企業面臨的問題。二是借助市活動辦平臺，每周以周報形式，及時將企業面臨的問題向市活動辦反映，由市活動辦將相關問題分配給相關部門加以解決。

（三）強化落實，確保企業各項問題得到盡早解決。針對企業面臨的問題，在與大橋開發區管委會、市規劃局等相關部門溝通聯系的基礎上，8月14、15 日，我們采取上門和電話聯系的方式牽頭對相關問題進行了進一步的協調解決，并向XX區政府主要領導進行了匯報，區主要領導帶隊親往企業現場辦公進一步督查落實，從而加大了工作力度，使企業面臨的問題很快都得到了妥善的處理，解決了企業經營發展之憂。一是關于土地證方面的問題，大橋開發區管委會與企業進行了協商，達成了土地證解押的落實方案，解決了制約企業經營發展的關鍵問題。二是關于垃圾清理問題。大橋開發區管委會組織有關部門及時進行了清理，并建立起了長效監督措施。三是關于綠化和路燈的安裝問題，大橋開發區管委會與企業達成了具體的協議：由企業負責制定實施方案并組織實施，費用由管委會負責支付。四是關于企業公租房項目問題。市規劃局將該項目列入解決問題之中，提交市規會審批立項通過，保證了兩棟公租房的及時開工，目前正在建設中。五是關于道路打通問題。由于涉及多家單位拆遷以及高壓電和通信基站遷移，大橋開發區管委會表示該問題在短期內難以解決，但已經納入規劃爭取解決。

四、結合自身，充分發揮服務組業務優勢。在幫助企業解決問題的同時，我們充分發揮對經濟金融政策熟悉的優勢，通過積極提供相關的經濟金融政策咨詢，切實加大投融資工具、金融產品、相關金融知識的普及宣介力度，全方位服務和推動企業發展。

三、服務工作兩點體會

一是政策扶持要做到“真金白銀”。今年以來，市委、市政府制定出臺了一系列支持企業發展的政策措施，企業反映較之以往，此次出臺的扶持企業各項政策可謂條條真金白銀，為企業發展提供了政策保障，維護了企業權益，營造了寬松良好的經營發展環境。

二是幫扶企業要做到“持之以恒”。此次“千名干部服務企業”活動的開展，為全市獲得幫扶的企業及時解決了一大批迫在眉睫的問題，發揮了積極的作用，此次活動即將結束，但企業的發展是長期和動態的，只有構建起常效服務機制，及時關注和了解企業生產經營中出現的新問題、新困難，持之以恒地以“推土機式”工作法幫助企業排憂解難，才能營造長效良好的企業發展環境。

四、金融支持工業經濟發展的四點建議

一是持續加大信貸支持力度。引導銀行業金融機構進一步優化信貸結構，積極跟進XX市經濟發展方向和產業結構導向，加大對石油化工、紡織服裝、機械裝備制造等三大支柱產業以及戰略性新興產業、文化旅游等現代服務業的有效信貸投入。

二是有效加大銀企對接合作。針對不同行業、企業特點，組織開展全方位、多層次、有側重的專項銀企對接活動。強化銀企對接工作的跟蹤監測，確保對接實效。

三是積極開展金融產品和服務方式創新。大力開展“星級產品·星級服務”金融創新競賽活動，推動商標權、專利權、股權、應收賬款、庫存產品等用于抵質和押貸款，為中小工業企業提供更多有效金融供給。

四是全力拓寬企業融資渠道。加大宣傳推動力度，落實市政府“債務融資倍增計劃”要求，優選符合條件的中小企業，落實企業和銀行發行、承銷債務融資工具的獎勵政策，滿足企業多種類型資金需求。

十二. 租賃辦工作總結

今年以來，為落實市委、市政府對通州新城建設的有關要求，配合新城重大投資項目啟動建設，金融辦在委黨組的正確領導下，充分發揮好、利用好各類金融資源的巨大潛能，做足、做實融資模式創新這篇大文章，以服務為動力，以創新為抓手，穩步推進新城建設融資工作，較好的完成了委黨組及主管部門交辦的各項工作任務，現將主要工作情況報告如下：

一、20xx年工作情況

20xx年，是新城建設的關鍵之年，也是新城建設融資壓力集中顯現的一年,金融辦緊緊圍繞全區重點功能區、重點項目的建設融資工作和年初區委、區政府的重大決策部署，解放思想，開拓創新，探索利用多種金融工具，不斷拓寬融資渠道、加快融資速度，為新城建設貢獻力量。

（一）穩中求進，不斷推進新城建設融資模式創新

一是推進銀行機構信貸融資。金融辦積極發掘、整合各銀行機構的信貸資源，利用傳統貸款模式為新城建設融資。四月份，為保障運河核心區項目后續建設，金融辦匯同交通銀行等七家銀行以銀團貸款模式,籌組了總規模80億元的核心區二期貸款，并已全部發放到位。十月份，經前期各項協調工作，文化旅游區項目首期C地塊190億元貸款區級承貸部分的抵押物、資本金等已陸續到位，農發行總行貸前評審工作也已基本完成，貸款發放工作進展順利。

二是募集中關村通州園金橋基地建設基金。為盡早達成奔馳

二期項目的供地要求，金融辦與建設銀行等金融部門合作，采取集合信托+股權投資的基金模式，吸引社會資本投入，為金橋基地土地一級開發項目建設籌集資金。目前基金籌組已進入抵押物手續辦理階段，預計首期將籌集資金9億元，用于相關地塊前期拆遷工作。

三是運用委托貸款模式為重點項目融資。金融辦開發運用委托貸款這一金融工具，采取三方協議委托的方式，通過金融中介將資金閑置方和需求方進行對接，即提高了閑置資金的使用效率和收益水平，又為建設單位募集到了急需的建設資金。目前已籌集資金10余億元，用于重點項目、園區建設、土地一級開發等領域建設。

四是探索利用銀行間市場結構化融資工具。與興業銀行北京分行投行部合作，探索利用結構化融資工具，為我區園區建設、土地一級開發等項目融資。通過在銀行間市場融資，一方面可募集大量信貸資金，一方面將部分項目風險予以轉嫁。目前，已梳理出融資額度達100余億元的項目，與興業銀行進行了對接，興業銀行總行已對項目的可行性進行論證，即將進入實操階段。

五是推進新城基業公司債券發行工作。為保障核心區建設資金需求，降低融資成本，金融辦積極推動新城基業發行20xx年公司債工作，債券期限為7年，擬通過上交所公開發行。目前，債券發行的評級、增信等前期工作已基本完成，即將轉報市發改委審核，預計可籌集資金約20億元。

六是探索搭建新型政府融資平臺。按照區領導指示要求，金融辦會同中信建投公司，對區屬國有經營性和非經營性資產進行梳理，探索搭建符合要求的新型融資平臺，以充分發揮國有資本對市場資源配置的引導作用，為新城建行后續融資尋找新途徑。

（二）好中求快，不斷提高與投資機構合作共建能力

新城建設離不開各類優質資源的集聚，需要借助各類投資機構的智力、資金、技術等優勢。金融辦積極與各金融機構、戰略投資者建立良好的合作關系，引導其為新城建設出謀劃策、貢獻力量。

一是促成區政府與北京農商銀行、興業銀行北京分行簽訂銀政戰略合作協議。今年以來，區政府與北京農商行、興業銀行北京分行成功簽署戰略合作協議，兩家銀行承諾在未來2-3年內，為通州區城市建設、產業發展、新農村建設等領域提供總額不少于250億元的信貸支持和各項優質金融服務，為我區新城建設奠定了資金基礎。

二是落實國開村鎮銀行獎勵政策，為引進金融機構提供示范效應。國開村鎮銀行屬于具有獨立法人資質的金融機構，按照市有關政策，可享受一次性資金補助。金融辦積極與市級主管部門溝通、協調，為企業爭取補助資金提供政策指導和服務，為今后引進類似項目積累經驗。

三是與郵儲銀行合作舉辦金融服務“三農”及小微企業宣傳活動。會同駐通各金融機構以及區經信委、農委等部門，做好市銀監局關于金融機構服務“三農”及小微企業調研活動。各駐通銀行機構及政府有關部門通過組織創新、產品創新、服務創新等形式，為我區“三農”及小微企業提供便利的金融服務，相關工作得到了市銀監局領導的肯定。

四是與平安銀行、國資財務集團、鑫橋融資等機構保持良好接洽，謀求在新城建設領域的合作機會。針對通州新城建設的實際，金融辦與各類投資機構在融資模式創新領域深入溝通，對融資租賃、買入返售、中期票據等方式進行了探討，為今后工作打下一定基礎。

（三）變中求新，不斷引導金融資源助力新城建設

繼續引導、發揮我區現有金融機構、小額貸款公司、融資性擔保公司等機構助力新城建設、產業發展等方面的作用，引導金融機構服務“三農”及中小企業發展，不斷為新城建設貢獻力量。

一是引導金融機構合理布局，緩解農村金融服務供給不足問題。金融辦根據人大代表的相關建議，積極協調農商行在宋莊、張灣等金融服務供給不足的地區配備自助終端、自助銀行，以滿足當地百姓基本需求。目前，農商行已在宋莊配備一處自助銀行。同時，工商、農業、中國、郵儲等銀行計劃在未來兩年內新增網點約23處，以提高金融服務的輻射范圍，更好地滿足通州地區百姓需求，

二是大力推進北京“村村通”金融工程建設。農村基本金融服務“村村通”工程是指在偏遠農村的村委會、小超市等場所內，由金融機構建設金融服務自助設施，用以彌補千人以上村落兩公里范圍內銀行網點的空白。目前，金融辦已完成全區9個鄉鎮400多個行政村的金融需求服務摸底調查，共收回有效問卷400余份，為下一步自助設施布放工作奠定了基礎。

三是發揮民間資本在支持“三農”及中小企業發展中的作用。穩步推進小額貸款公司設立工作，指導現有3家小額貸款公司充分發揮其支持“三農”及中小企業的作用。做好小貸公司政策解讀工作，仔細梳理工作臺賬，做到每個小貸公司從咨詢到設立開業及后續發展都有一份專門臺賬。繼續加強對融資性擔保公司的規范工作，嚴格按照市金融局有關工作部署，對轄區內獲得融資性經營許可證的擔保公司進行監管。

二、明年的工作思路和主要措施

今年以來，雖然區有關部門在新城建設融資領域取得了一定成績，但是與首都城市副中心的功能定位相比，與通州建設發展的需求相比，還存在一定的差距和問題，主要表現在利用金融資

源促進新城建設的手段還不完善，撬動民間資本參與新城建設的力度還不充分，創新提升項目融資效率的機制還不健全等幾方面。針對工作中存在的問題，金融辦將緊緊圍繞區委、區政府確定的目標任務，重點做好以下幾方面的工作：

一是繼續加強與金融機構合作共建。在我國目前的金融管理體質下，大量的資金、人才、信息、政策等金融資源集中于銀行及非銀行金融機構內，因此，進一步加強與金融機構的戰略合作，建立起長期有效的溝通機制，是實現銀政“合作共建、優勢互補”的重要途徑之一。在明年的工作中，要跟蹤好北京農商行、興業銀行、國開行等已與區政府簽訂戰略合作協議的金融機構，推進合作項目的落實。同時，加強與證券、信托、保險等非銀行金融機構的合作，探索在證券市場、基金市場、保險市場等領域開展更廣泛的合作。

二是積極撬動民間資本參與新城建設。目前，溫州金融綜合改革試驗區業已通過國務院批復并開始實施，其改革的要點在于合理引導民間資本進入金融領域，用以支持實體經濟的發展。隨著信貸政策的收緊，政府從銀行機構獲取大規模、低成本貸款資金的難度有所加大。因此，撬動民間資本參與新城建設，是提高融資效率、拓寬融資渠道的有效路徑。在明年的工作中，要進一步研究國內外比較成熟的產業投資基金等模式，鼓勵民間資金以設立新城建設基金、產業引導基金的方式，參與新城基礎設施、土地一級開發、產業發展等領域建設，以實現新城建設資金來源的多元化。

三是構建高效投融資銜接體系。過去幾年中，我區主要采取土儲貸款、項目貸款、BT等傳統模式融資，今年以來，有關部門嘗試了信托、基金、公司債等新型融資模式。傳統模式的特點是借貸雙方對接，新型模式的特點是三方甚至多方對接，涉及的

十三. 租賃辦工作總結

xx鎮安辦2019年安全生產半年工作總結

今年以來,鎮安辦在黨委政府的正確領導下,在上級政府和業務部門的大力支持下,按照年初黨委政府對人員的部署和工作安排,我鎮圓滿完成今年的安全監管工作,安全工作取得良好成效,全年未發生過一起因安全生產問題造成的傷亡事故,安全隱患得到有效遏制?，F將我鎮上半年安全生產工作總結如下:

一、主要工作及成效

今年來，我鎮嚴格按照縣委、縣政府的工作安排和部署，結合我鎮實際，從道路交通、消防安全、食品衛生、安全生產等各個方面入手，在相關部門的積極配合下，專項整治工作取得了一定的成效。

????（一）安全責任落實到位，監管工作有所提高

????根據縣委、縣政府的要求，我鎮結合實際分別與9個村委會、9個水電站、1個玻纖廠簽定了相關方面的安全生產責任書，加強對安全責任的量化考核，全面提升安全生產管理體系。

（二）消防安全工作落到實處

消防安全是安全生產工作的重要組成部分，為強化安全責任意識，樹立大安全的觀念，安辦對人員密集場所（如學校、市場）、易燃易爆場所（如過年小攤販販賣煙花）等進行排查整治，消除火災隱患。建立、完善重特大火災事故應急處置機制，制定和完善應急處置預案，確保應急處置工作反應靈敏、快速有效。切實做好消防安全工作。

（三）道路交通整治初見成效

????今年3月份以來，我鎮安辦、交管辦聯合派出所對9個村通村路段進行檢查，共查獲拖拉機載人事件2起，教育違章駕駛人員8人次。對遏止拖拉機載人現象起到了一定的警示作用，有效減少了道路交通違規現象。

在預防道路交通領導小組的安排部署下建立了拖拉機及駕駛員臺帳，初步掌握了全鎮機動車駕駛的基本情況，為今后道路交通清理整頓工作的更好開展提供了依據。

（四）食品衛生強化管理，進一步完善監管機制

在食品衛生監管工作中，我鎮成立了以分管食品安全鎮長為組長的食品質量安全工作領導小組，為全鎮食品衛生質量監管工作的實施和開展奠定了堅實的基礎。建立了以各村主任、相關單位領導或企業主為食品質量安全監管第一責任人的轄區監管責任制，并與所轄下屬單位簽訂監管責任狀。督促各村成立工作領導小組，確定一名協管員，制定監管工作計劃。

（五）大力開展宣傳工作，安全知識深入人心

　利用趕集天向廣大群眾發放各類安全宣傳資料4000余份，張貼宣傳標語15張，并充分利用電視片、宣傳欄、掛圖等方式開展多種形式的宣傳活動，不斷加大宣傳力度，豐富宣傳內涵，大力宣傳黨和國家有關安全工作的方針政策，法律、法規和重大舉措，使人民群眾的安全知識和防災等能力有所提高，大大地增強了人民群眾的自我安全保護意識。

????二、存在的問題和困難

????今年以來，我鎮安全生產工作取得了一定成績，但也還存在著一些急需解決的突出問題，主要表現在：

????一是少數單位（如磨子溝電站）在貫徹執行《安全生產法》等法律法規的意識淡薄，對安全生產的認識，存在重監管輕整治、重生產輕安全、重效益輕安全生產的投入等問題。各種安全操作規程、技術標準和勞動保護知識有待加強。

二是安全生產投入不夠，安監站的經費奇缺，裝備不足，人員不夠，缺乏培訓和專業知識，評估手段技術滯后。少數經營單位生產方式落后，安全設施簡陋，各種事故隱患仍然存在。

總之，安全生產工作是全鎮工作的重中之重，是人民生命財產安全的根本保障。在今后的工作中，我們將本著“預防為主，安全第一”的方針，制定行之有效的工作措施，切實將我鎮的安全生產工作落到實處，為全鎮工作的開展奠定堅實的基礎。

十四. 租賃辦工作總結

2018年，我市鐵路護路聯防工作在市委、市政府、州市綜治委的正確領導下，鐵路沿線各鄉鎮、村（社區）、機關、企事業單位、路地相關職能部門和鐵路護路戰線的全體同志密切配合下，我市境內鐵路沿線社會治安和諧穩定。截止目前沒發生路傷及大牲畜上道肇事案件；杜絕了沖擊鐵路、攔截列車的重大群體性事件和因治安問題引發的行車事故；沒有發生群死、群傷等重大路外傷亡事故?，F將今年上以來我市扎實鐵路護路聯防工作情況總結如下：

一、加強組織領導，著力健全鐵路護路聯防保障機制。成立了以市委常委、政法委書記為組長，市政府副市長、公安局局長為副組長的鐵路護路聯防工作領導小組，鐵路沿線鄉鎮成立以鄉鎮主要領導為主任,沿線派出所所長為成員的鐵路護路聯防領導小組辦公室；同時成立了爭創全省“平安鐵路示范市”活動領導小組，確保爭創全省“平安鐵路示范市”活動有堅實的基礎和強有力的組織領導保證；市政法委綜治辦與沿線鄉鎮，鄉鎮與村組層層簽訂工作目標責任書：1、年初，黨委、政府與各村、村與組都分別簽訂責任書，落實責任，細化任務；2、今年共發放并簽訂《嚴防大牲畜上道責任書》、《護路聯防重點區段路地捆綁責任書》《嚴防機動車(馬)上道責任書》等責任書1500余份；3、由護路辦牽頭，組織鐵路派出所與沿線鄉鎮（街道）、村（社區）責任人逐級簽訂《鐵路路外安全責任書》，并將鐵路護路工作納入綜治年終考核，健全獎懲激勵機制，加強跟蹤督查，狠抓各項護路措施的落實，夯實我市鐵路護路聯防工作基礎，確保我市境內鐵路運輸安全暢通，力爭把我市境內鐵路建設成為全國民族地區最平安、最穩定、最和諧的鐵道線。

二、全面開展護路聯防工作，確保線路安全暢通。1、在日常工作中，我辦對境內69.408公里(承包里程54.813公里、車站14.595公里)線路實行了常態徒步巡查制度，真正掌握了線路治安基礎數據及動態，對線路巡護重點做到了底數清、情況明,并將每日巡線情況推送到微信群、網格E通等平臺；2、堅持每周與鐵路警方聯系溝通，及時掌握線路治安情況，根據派出所通報和自己日常掌握情況，針對性安排布置線路巡護任務，安排專人盯守橋梁、隧道等重點區段，并做好信息收集、上報工作；3、在 “兩會”、“春運”、“火把節”、“國慶節”等重大會議及重大節假日期間和專列安保任務中，取消輪休，全員上崗，嚴格落實相關巡護措施，與路、地派出所密切配合，切實有效地保障了線路安全、車站廣場及周邊治安秩序穩定；4、聯合西昌工務段、西昌車務段以及鐵路派出所組成調研小組對我市境內鐵路經常開展排查清理工作，就境內鐵路現場封閉管理、瞭望條件、現有通道、巡防守護力量、非法過道、警示標志安設等情況進行了詳細統計登記，經過努力在我市全境排查出8個路傷重點區段，并行文上報省護路辦；5、對排查出來的涉路矛盾糾紛，明確責任單位、責任人、責任時間，運用“大調解”機制，聯動調處，全力化解矛盾糾紛，對不能及時化解的涉路矛盾糾紛，要采取臨時性穩控措施，全力做好疏導化解工作；6、建立經常性的排查調解機制，及時掌握因鐵路路外傷亡賠償、地方矛盾波及到鐵路等各類矛盾糾紛，充分發揮人民調解、行政調解和司法調解的作用，組織動員各方面的力量，采取各種方法，堅決阻止阻斷鐵路、攔截列車的事件發生。

三、全面落實鐵路護路聯防工作各項機制建設，完善組織體系。1、加強涉路矛盾糾紛排查調處，消除隱患。以鄉鎮（街道）、村（社區）為單位，采取綜治護路組織牽頭，各方面力量共同參與，全方位、多層面、拉網式、滾動式深入排查涉路矛盾糾紛、突出治安問題和安全隱患，建立健全臺賬，明確責任單位、責任人員、責任時間，強力整治；3、多次召開路地聯席會議，加強路地雙方溝通、聯系，深入分析我市鐵路治安形勢，充分發揮路地政法部門主力軍作用，強化整治突出治安問題和路外安全隱患，不斷提升治安防控能力，始終保持嚴打整治態勢，把預防和打擊拆盜、割盜、貨盜、擺放路障、石擊列車等危害鐵路運輸安全的違法犯罪活動作為重點，切實提高駕馭線路治安的能力。積極整合護路聯防資源，組織護路聯防隊員配合鐵路警察加大對重點線路、重點時段、重點部位的巡邏守護力度，充分發揮護路聯防隊員在維護鐵路安全中的作用；4、強化明查暗訪、檢查督查工作，確保各項工作措施落實。對工作在一線的護路隊員上崗情況進行嚴格常態化的督導檢查，指導護路隊員如何開展好護路巡查工作，杜絕線路責任區段無人巡查的狀態，全力以赴搞好保安全、保暢通工作；5、加強建立反恐防暴協作機制，明確人員崗位職責，形成組織合力，嚴格執行24小時值班制度和領導帶班制度，車站安檢人員加強安檢，防止危險品進站上車；6、推動路地公安、武警和鐵路相關部門力量，加強車站廣場、售票廳、進出站口、安檢口、候車室等重點部位的安全保衛，筑牢反恐防暴“五道防線”，嚴密防范和嚴厲打擊境內外敵對勢力、民族分裂勢力對鐵路的破壞活動，堅決防止恐怖襲擊事件和個人極端事件的發生；7、積極協調相關部門加強對爆炸、劇毒、放射性等危險品運輸和存放的監管，嚴防危險品流失危及鐵路運輸安全。

四、多種形式大力開展愛路護路宣傳教育，營造更加良好的愛路護路輿論氛圍。1、春運期間，在火車站廣場顯眼位置處掛上兩條橫幅，擺上12塊展板，過往群眾通過自行觀看、民警講解等方式擴大了宣傳范圍，提升了宣傳效果，并聯合西昌鐵路公安處在火車站候車大廳開展文藝匯演，以“平安春運、有序春運、溫馨春運，讓旅客體驗更美好”為主題開展愛路護路宣傳教育，取得良好效果；2、我辦聯合鐵路派出所、沿線車站深入鐵路沿線中小學校，利用拉橫幅、擺展板、鐵路知識講座、有獎問答等多種形式對鐵路沿線兩側2.5公里內重點中小學校學生，開展愛路護路宣傳，并要求學校不定期召開以愛路護路為內容的主題班會，教育廣大中小學生自覺愛路護路；3、深入鐵路沿線各鄉（鎮）集市通過發放宣傳單及張貼宣傳掛圖等方式大力開展愛路護路宣傳教育，進一步提高了鐵路沿線群眾的愛路護路安全意識；4、為每個聯防隊發放了符合各個聯防隊實際情況的橫幅，并督促護路隊員經常深入人群集中地開展愛路護路宣傳教育。本年度上半年共發放愛路護路宣傳資料7000余份，擺出展板500余塊，拉出橫幅80余條，發放印有愛路護路內容的書包、文具盒、水杯等各類獎品1000余份，受教育人數達80000余人，取得良好效果。

五、加強鐵路護路聯防隊伍建設，發揮護路聯防隊伍在鐵路護路聯防工作中的重要性。1、自2018年1月起，在市政法委的大力支持下，我辦積極爭取并成功將護路隊員納入西昌格格管理平臺，西昌市政法委每年投入246000元作為誤工補貼發放給護路隊員，同時不等不靠籌集3萬元資金修繕恢復黃水鄉護路聯防點，多措并舉積極主動的投入到護路工作中；2、我辦不定期組織全體護路隊員認真學習時事政治、學習護路工作手冊和其他業務知識，提高護路隊伍的業務水平；3、經常性深入護路一線采取“明察暗訪”的方式加大對護路隊員上崗巡查工作的督查，及時替換了兩名不能勝任護路工作的護路隊員，保證了隊伍的純凈性；4、為各鄉（鎮）聯防隊發放鐵路沿線中小學校重點人員、重點部位、大牲畜養殖戶、機動車輛、廢舊金屬收購站點等登記表及筆記本，讓護路隊員對各自管轄區段內基本情況進行摸底排查，并體現在登記表上以完善基礎臺賬，夯實護路工作基礎根基。

六、我市鐵路護路聯防工作目前存在的問題及下一步護路工作打算和努力方向。

我市現階段鐵路護路工作存在的主要問題___我市社會、經濟日益發展與鐵路護路投入（人防、物防、技防）嚴重不足導致的涉路矛盾糾紛多、路外安全隱患多、鐵路治安環境復雜。

我市下一步的護路工作將在市委、市政府、州市綜治委的正確領導下日益加強與鐵路沿線鄉鎮黨委政府、各級鐵路護路部門的溝通協調，密切路地關系，進一步健全完善護路各項工作機制，強化護路隊伍素質，明確工作責任和目標，以群眾路線教育活動為抓手不斷加強鐵路護路聯防工作，有效整合鐵路護路聯防資源，密切聯系路地鐵路護路聯防成員單位，形成共擔、共建平安鐵道線的長效機制，積極有效的開展新一輪平安鐵道線創建工作，為我市鐵路安全平穩運行保駕護航、做好服務。

西昌市綜治委鐵路護路聯防工作領導小組

二0一八年十一月九日

推薦閱讀:

為了您方便瀏覽更多的租賃辦工作總結網內容，請訪問租賃辦工作總結

熱門標簽:

高校招生辦工作總結