年度自查報告（匯集15篇）_年度自查報告
發表時間：2019-06-02年度自查報告（匯集15篇）。
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自查報告
黨的十八大召開以來，我局召開了一些列學習講座培訓活動，帶領全局同志共同學習黨的最新理論知識和政策方向。通過參加集中學習和空閑時間的自學等形式，認真學習了十八大精神。深刻認識到，自己在取得成績的同時，與組織的要求還是有一定差距的，存在不足之處。下面我將我的自查情況向領導和同志們匯報一下不當之處，請同志們批評指正。
一、主要不足
總結回顧一年來的工作，存在問題和不足主要表現在以下幾個方面：
一是對黨的理論知識學習重視不夠，學習深入度不夠。在學習方面雖然堅持將理論聯系實際，保持與時俱進的學習態度，但是對新的理論知識掌握的還不扎實。
二是思想解放不夠，服務多參謀少。在服務中，習慣于老思路，雖然能夠全力保證政令暢通，堅持本職工作的正常運轉，但是對局里提出的建議少，有效的參謀少，服務質量還不夠高。
二、思想根源
存在以上問題和不足，主要是我政治理論水平不高、宗旨意識不強、工作能力不強、工作作風不夠扎實的表現，究其根源，是自己馬克思列寧主義世界觀、人生觀、價值觀不強的表現。
三、努力方向
（一）加強政治理論學習，繼續保持與時俱進的學習態度，利用更多的時間來認真學習研讀黨的十八大會議精神，深刻領會其精神實質，進一步提高自己的政治理論水平。認真學習黨的理論知識、專業業務知識，不斷提高自己的業務能力，時刻掌握先進理論知識。
（二）做好本職工作，履行自身工作職責。繼續發揮模范帶頭作用，在工作中和同志們一起認真搞好日常工作，把工作做踏實，突出工作重點，把握關鍵環節，不斷創造新的佳績。
（三）繼續發揚艱苦樸素吃苦耐勞的工作作風。在日常辦公中，認真執行節約制度，合理使用有限經費。進一步強化廉潔奉公的工作意識。
總之，在以后的工作中，我要努力克服以上缺點和不足，和同志們一起，盡心盡責，扎實工作，加強學習，提高素質，為促進XXXXXX局工作又好又快發展做出積極的貢獻。
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一、對保密測繪成果的認識
我單位自從接到《關于開展保密測繪成果檢查的通知》后，大隊領導非常重視，立即組織召開了有關人員參加的會議。在會議上，大家談了做好測繪成果保密工作的重要意義。一致認為開展此項工作，非常及時也非常正確，很利于以后我們開展各項工作。因為測繪事業是國民經濟和社會發展的重要組成部分，是國家建設的重要基礎。保密好成果資料，不僅是做到了圖紙資料不丟失、不轉借、不擅自掃描復印、低價轉賣等現象。更重要的是把做好測繪成果的保密工作提高到事關國家安全、國家主權和國家安危的高度認識上去了。最后，要求大家一定要認真對待此項工作，并安排專人負責，隊質管辦總工協助。嚴格按照《中華人民共和國檔案法》做好檔案管理工作，并依據《中華人民共和國測繪法》、《中華人民共和國保密國家秘密法》、《中華人民共和國測繪成果管理規定》有關條款的規定，展開自檢自查工作。
二、測繪成果管理程序
我單位對測繪成果、地形圖的管理程序是符合要求的，建立健全了各項檔案管理制度，并把檔案管理列入企業的經濟責任制體系制定了嚴格的考核和獎懲辦法。
1、 由測繪專業隊提供的資料，首先按工程項目進行分類、編號，并由檔案管理人員認真驗收，然后辦理接交手續。
2、 對于存放的檔案資料，有專用柜、架進行排放，排放方法科學，便于查找。
3、 地形圖底圖的保管，除底圖需要修送曬外，不得外借。修改后的底圖入庫，要認真檢查其修改、補充等情況。
4、 存放的膠片、照片、光盤等，有特制的密封盒，按編號順序排放在防火柜內。
5、 庫房內設有防火和空氣調節設施，溫度、濕度符合規定要求。
6、 定期進行庫藏檔案的清理核對工作，做倒帳物相符。對于作廢遺失等注銷帳卡，要查明原因和保存依據。
7、保存檔案有專門的庫房并且具備良好的衛生環境和防盜、防火、防光、防塵、防有害生物和防污染等安全措施。
8、單位上任何領導都無權批直接把測繪資料和成果轉借其它單位和個人。必須履行一切手續方可。若有借閱、使用圖紙和測繪資料的單位和部門，必須首先提出申請，由大隊領導、隊總工簽同意后，方可到資料室(檔案室)進行登記。登記時應說明圖幅編號、資料編號和使用時間，并保證資料完整無缺。借用期間不得擅自轉借給其它單位和個人，到期必須按時歸還。
9、借閱使用的單位及部門，必須對所借用的資料妥善保管，嚴格保密，不得損壞或丟失，到期按時歸還。一旦出現意外損壞丟失情況，當事人應講清原因，并寫出書面材料，而且要有其他人作證，然后逐級上報各部門處理。
總之，此項工作的開展，使我們大大提高了對測繪成果保密的重要性的認識。進一步完善了對測繪成果的管理制度，將保密工作做到了有章可循、有據可依。為今后的資料管理工作打下了良好的基礎。
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自查報告
近年來，我們還地橋鎮多次開展了師德師風整頓活動。我通過師德師風學習，深刻的認識到教師隊伍素質的高低直接關系教育事業的成敗，學高為師,德高為范。因為師德是教師最重要的素質，而加強師德建設是教師隊伍建設最為重要的內容，教師的一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響著學生。因此，師德師風的好壞往往影響和決定著學校的校風和學風的好壞。教師不僅要教好書，還要育好人，各方面都要為人師表，使我更加深刻地認識到加強師德師風建設的重要性。教師首先自己要有高尚的道德情操，才能以德治教、以德育人。以高尚的情操引導學生全面發展，在此，我就我從教17年來在師德師風學習活動中發現的問題做自我剖析如下：
一、存在問題：
1、缺乏依法執教意識。作為一名班主任，在教育學生的過程中，對于個別經常違反校規校紀，屢教不改的學生，總是心躁氣急，大聲訓斥，甚至體罰或變相體罰他們，最終使師生關系形成僵化對立局面。經過認真反思，我深刻地認識到這是一種嚴重傷害學生自尊的表現。這樣不僅損害了人民教師作為人類靈魂工程師的光輝形象，而且嚴重違犯了依法執教的職業要求。
2、工作作風不夠扎實，遇到困難不能知難而進，有時有任其自然的松懈思想。在教學實踐中有時畏首畏尾，不能大刀闊斧地開展工作。對學生的思想動態了解得還不夠，因此解決學生的思想上的問題常常不能得心應手。
3、關心學生不夠到位。因為本人脾氣暴躁，教學中經常缺乏細心和耐心，對學生要求過于嚴格。在教育學生的過程中，往往采取宏觀管理，對于保護學生安全，關心學生健康，維護學生權益，常常不注重細節，考慮不到特殊學生，尤其是學困生和貧困生的具體困難，因而讓部分學生感受不到老師的溫情和關愛，更是難以做到嚴慈相濟，成為學生的良師益友。
4、終生學習理念不強。對于終身學習理解不夠深刻，在平時的教學中，滿足于自己的現狀，缺乏強烈的求知欲望。總覺得自已懷揣本科學歷，從教17年，專業知識和教學技能足以勝任當前小學語文教學工作。因而不善于鉆研業務，學習先進的教學方法，累積新鮮的語文知識，虛心向同行取經、交流，做事保守，甚至不懂的問題不敢低頭向別人請教，業務水平提高緩慢。
5、開拓創新精神欠佳。在語文教學中，備課不下功夫，簡單地把備教案等同于抄教案，教案只用于應付學校檢查，上課時常信口開河，離題萬里，或者照本宣科，只向學生傳授陳舊僵化的死知識，甚至忽視了學生創新意識的滲透，創新能力的培養，嚴重違背了素質教育的要求。
二、原因分析：
1、缺乏對教育法律法規的深入學習，尤其對《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》、《中小學教師職業道德規范》、《教學行為“八不準”》、《師德建設“六不準”》等法規和文件的深入學習和深刻理解，因而陷入固步自封甚至違背依法執教的地步。
2、對崇高的教育事業和高尚的教師職業認識不深，缺乏熱情，總覺得現在教師工資和其他行業比起來少得可憐，人家作息是朝九晚五，教師作息卻是朝六晚九，心理失衡，總認為工作對得起良心就行了，何況現在的學生好多都是沒良心的“白眼狼”，有的學生上街遇見老師連話都不問，缺少對老師的起碼尊重，所以時常認為對學生關心那么多的干什么。
3、對終生學習認識不透徹，總覺得當前體制下，即便是活到老，學到老，知識再多，能力再強，老爸不是李剛，你家不是銀行，也是白搭。還認為教師工作繁重，時間緊張，精力不足，況且對繼續深造經濟負擔難以承受，真可謂“有想法，沒辦法”，甚至為現實中“購買兩本書還是扛回一袋米”的問題難以抉擇，無可奈何。
4、在語文教學中，有時認為投入精力，發揚開拓創新精神去搞教學，不但費時費力，而且教學效果不一定明顯，況且現在還地橋教育的指揮棒依然指向應試教育，不管黑貓白貓，會捉老鼠就是好貓。
5、教育心態不好，時而消極地面對人生，還為一點小事斤斤計較，還有時心胸狹窄，不能嚴于律己寬以待人 。
三、整改措施：
1、進一步提高認識,加強學習《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》、《中小學教師職業道德規范》、《教學行為“八不準”》、《師德建設“六不準”》等條例。要忠誠于教育事業，對教育盡心竭力，處理好事業需要與個人利益的關系。要關心愛護學生。要自覺為人師表，作道德的表率。在教育工作中，對學生的要求，應該也是對自己的要求；要求學生做的，首先自己要做到。在日常工作和生活的各個方面，也要嚴格要求，做出表率。
2、加強業務學習培訓,提高師德和能力素質水平，包括基本教學素質和思想道德素質，真正起到言傳身教的重要作用。
3、改進課堂教學方法,針對學生實際情況備課,上課,吸引每一個學生認真傾聽,積極大膽發言,設計作業有層次,提高教學質量.
4、加強學生的德育教育,注重教育的實效性和針對性,關注學生的心理健康和生理健康的問題。
5、學會調整心態，積極樂觀地面對人生，注意不為小事斤斤計較，時刻敞開心胸寬容待人 。
四、改進方向：
通過近段時間的思想作風整頓，我深刻地認識到自己思想的落后和淺薄，視野的狹窄與庸俗，知識的陳舊與膚淺。我決定，在今后的教育教學工作中，一定要痛改前非，重新做人，努力加強思想道德建設，深入學習領悟教育法律法規和各種重要文件的精神實質，認真貫徹依法執教。在管理學生中，堅決做到為人師表，把學生當自己的孩子看待，從學習、生活、心理等方面關心每一位學生。深入鉆研終身學習的教育理念，不惜金錢，犧牲休息時間把終生學習當終身大事來對待，努力提高自己的專業技能和教學藝術。深入理解江澤民同志的名言，“創新是一個民族進步的靈魂，是國家興旺發達的不竭動力”的深刻內涵，開拓自己的思想，提高創新能力，培養和挖掘學生在學習上的創新潛能，努力把學生造就成國家需要的創新性人才，爭取把自己鍛煉成人類需要的優秀的靈魂工程師。
總之，師德要從小事做起，從我做起，只有不斷學習，努力探索；才能外樹形象，內強素質。在深化教育改革的今天才能不會落伍。我決心今后更加努力學習，用現代教育思想武裝自己，更加深入細致地做好學生的思想工作，以自己的人生魅力去影響感化每一位學生，讓學生在寬松愉快的環境中接受良好的教育。一句話“注重自我學習、自我修煉、自我約束、自我調控，活到老，學到老?！?/p>
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為充分發揮群團組織在參與社會治理中的樞紐作用，有序引導社會組織服務群眾生產生活需求，有效協同社會力量服務災后恢復重建和經濟社會發展，有力推動XX鄉社會治理水平全面提升。20xx年5月，XX鄉按照上級相關文件精神要求，成立XX鄉群團組織社會服務中心。該中心成立以來，有效協同各方力量參與社會治理，把群團組織社會服務中心建設成為“大群團”格局的工作陣地，積極承接政府購買服務，打造社會協同的服務窗口。各項工作有序開展，現將中心運行情況報告如下。
一、中心建設情況
（一）辦公硬件設備設施配備情況。
按標準配備辦公電腦2臺、筆記本1臺、電話1部、打印復印一體機1臺、辦公桌椅3套、文件柜2套、空調1臺、宣傳欄1個、數碼相機1部、音響2個、防災應急設備3套以及便攜手電筒、防滑手套、高頻哨、防災黃色雨衣、多功能折疊鏟等。
（二）辦公場地落實情況。
落實辦公場地兩處，分別在XX鄉人民政府以及XXX村活動室。辦公面積場達50平方米。
（三）掛牌制度上墻情況。
按照市委領導以及市群團組織社會服務中心要求，建立健全相關工作制度并上墻。嚴格按標準打造中心氛圍，對各項標識標牌以及工作展板隨時更新。
二、中心運行經費使用情況
中心運行經費主要用于活動開展，先后在XX村、XX村、XXX村、XX村開展多次活動，如“暖冬行”活動、農村趣味運動、夏季“送清涼”活動”、慶國慶，共建文明家園“貧困村義診、義剪、文藝匯演活動。參與活動的全鄉殘疾人、困難群眾、留守兒童、居家婦女共計2000余人次。
三、專項志愿者工作情況
1.獨立策劃、組織開展各種活動，如：游園活動、慶元宵活動、等群眾喜聞樂見的活動11次；
2.牽頭組織成立云峰寺志愿隊伍，志愿者人數達到60人；積極對接云峰寺慈善功德會，為全縣貧困學生爭取慈善基金63余萬元。
3.積極聯系各社會組織和社會愛心人士，為全鄉4個村12個貧困戶家庭送去價值1萬余元物資；
4.積極配合市青年聯合會，打造XX鄉柏林壩小區“我愛·我家”，多次參與活動開展。并就項目開展總體情況隨時全程跟蹤了解、督促檢查。不定時到點查看、跟進活動開展。目前已配備專職志愿者1名，服務學生及留守兒童300余人次。
5.纂寫上報群團工作信息36期，群團活動方案11篇。認真做好每月臺賬及考核表，上交紙質檔、電子檔。做好相關資料存檔并按時簽到簽退。
6.參加縣群團中心組織培訓兩次，用心聽講，認真做好筆記，帶著問題投入工作中，并及時向有經驗的同事答疑解惑。
四、取得工作成效
1.積極參與鄉黨委政府中心工作，助推災后重建、精準脫貧雙攻堅、“雙創一治”工作，“兩學一做”工作
2.成立云峰寺志愿者隊伍。
3.參與打造“我愛·我家”項目活動室，并投入使用。
五、工作建議
1.希望縣群團中心加強對鄉鎮群團中心指導。
2.協調鄉政府對中心工作的合力支持。
3.加強對專項志愿者業務工作培訓
4.定期、不定期召開專項志愿者座談會。
六、存在的問題與不足
（一）活動開展
1、活動前期籌劃不足，準備不夠充分。
2、活動開展涉及面積不廣泛，在群眾中知曉度不夠。
3、活動開展時，面對突發狀況，處理問題經驗不足。
（二）社會組織成立
由于宣傳不到位，現我鄉尚未成功孵化出專業社會組織。
（三）sye項目宣傳力度不大
XX市青年創業sye項目宣傳力度不夠，群眾知曉率較低，未能發揮該項目在鄉的創業貸款的積極作用。
（四）留守兒童、孤寡老人情況收集未完善
全鄉留守兒童，孤寡老人信息情況了解不充分，未形成檔案存檔。
七、下一步工作計劃
1.按照縣委、縣政府，縣群團中心傳達精神，結合“雙創一治”、“扶貧攻堅”開展活動。
2.繼續督導我愛·我家項目開展，深入其中，緊密結合我鄉實際情況開展活動。
3.以云峰寺旅游風景區為契機，打造XX村幸福美麗新村，營造氛圍。發揮XX鄉群團組織社會服務中心作用。
4.宣傳我鄉特色產業，如：黑山羊合作社、獼猴桃種植園區、天麻合作社。運用網絡平臺推廣我鄉特色農副產品，發揮我鄉群團組織社會服務中心在脫貧攻堅中的`積極作用。
5.加大宣傳，招募志愿者，爭取成立一只專業的社會組織。
6.加大sye項目宣傳，多下村下組，利用開展活動時間為村民宣傳講解sye項目。全力配合創業人員申請貸款。促進城鄉勞動者創業就業、推動經濟發展。
7.積極與XX鄉各個小學緊密對接，在12月份之前，為兩個學校200名學生體育器材。
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篇一：藥房年度自查報告
為深入貫徹落實《山東省藥品使用質量管理規范》，提高 醫療質量和整體素質，對我們醫院藥房的情況進行了認真、全面查，自查情況如下：
一、藥房工作人員認真學習并執行《藥品管理法》和有關藥事法律法規，嚴格遵守各項操作規程，有專人負責藥品的質量管理工作。
二、制定了學習計劃，業務人員定期進行法律知識和專業技術知識的學習，提高業務人員的綜合素質和業務技術水平。
三、購進藥品時嚴格審核供貨單位，購進藥品及銷售人員的資質，確保從具有合法資格的經營企業采購合格藥品。
四、后期建立建全進貨檢查驗收制度。主要內容有：藥品通用名稱、規格、批準文號、批號、有效期、生產廠商、供貨單位、購進數量、購進日期等。驗收藥品做到要：帳、票、物相符。驗收記錄按規定期限保存。
五、驗收需要保持特殊運輸條件的藥品時，同時檢查運輸條件是否符合要求，并做好記錄，對不符合運輸條件的藥品不予接收。
六、藥房整潔有序，存放、陳列藥品有專用貨架和藥 櫥，需冷藏、避光儲存的藥品在相應條件下存放。有必要的防塵、防潮、防火、防盜、防污染、防鼠設施，對所有設施設備、養護用儀器定期保養，及時維修。
七、定期對儲存和陳列藥品進行質量檢查，每天觀察室內溫濕度。陳列藥品根據劑型分開擺放。藥品與非藥品、內服藥與外用藥分開擺放。
八、調劑室整潔，藥品與所用物品固定放置，工作人員嚴格按照調劑室操作規程執行，調配時做到“四查十對”不合格處方拒絕發藥，發藥時認真核對，杜絕差錯事故發生。
九、藥品按“先產先出，近效期先出”和按批號發藥的原則。效期半年之內的藥品填寫效期藥品登記簿，報損藥品填寫報損單，及時銷毀。
十、認真執行藥品不良反應報告制度，有專人負責藥品不良反應信息的收集和上報工作。發現藥物不良反應及時填報《藥品不良反應/事件報告表》向上級有關部門報告。
十一、每月盤點一次，帳物相符
篇二：藥房年度自查報告
為了進一步提高醫療機構的管理水平，保證人民群眾用上安全有效的藥品。依照《藥品管理法實施條例》、《藥品經營質量管理規范》等有關文件要求認真進行了自查，現將有關情況報告如下：
一、基本情況
我院位于霍城縣格干溝牧場。是一家公辦非營利性醫療機構，承擔著全鄉5000多人口的疾病防控、婦幼保健、基本公衛、計劃生育技術指導及基本醫療服務工作。藥品使用范圍嚴格按照“國家基本藥物目錄”的相關規定和制度實施。我院自成立以來，即秉承一切以病人為中心的服務理念。堅持誠信為本、依法經營、優質優價的辦院原則，無藥品經營違法行為，所經營藥品無質量事故發生。藥房在崗執業人員1人，主要從事藥品質量管理、驗收及日常養護工作。藥房使用面積為20平方米，無藥品存儲倉庫，藥房布局合理，達到了藥品分類儲存的要求。我院堅持依法經營，強化內部管理，建立了藥品管理的長效機制，確保了藥品質量，為保證人民用藥安全有效做出了積極的貢獻。
二、主要實施過程和自查情況
(一)管理職責
我院成立了“藥事管理工作領導小組”，完善了各項制度，明確各人員職責，制定了藥房質量管理方針、目標，實施定期檢查與常規檢查相結合，使我院藥事管理工作做到有據可依，有章可循。
(二)加強教育培訓，提高藥事從業人員的整體質量管理素質。
1、為提高全體員工綜合素質，我院除積極參加上級醫藥行政管理部門組織的各種培訓外，還堅持內部崗位培訓。其中包括法律法規培訓、本院制度、工作程序、責任制培訓、崗位技能培訓、藥品分類知識培訓及從業人員道德教育等。所有培訓均進行考核，建立培訓檔案及考核檔案，取得較為明顯的培訓效果。醫院對直接接觸藥品的從業人員定期安排體檢，并建立健康檔案.
2、我院對從事質量管理、驗收、養護、保管和銷售等直接接觸藥品的人員進行了健康查體，堅持凡是患有精神病、傳染病或者可能污染藥品的工作人員均實行先查體后上崗。
(三)設施設備
我院力求在現有的基礎上，進一步加大力度，依照相關要求，提升和改造藥房。配備和更換干濕度計、藥品貨架、冷藏箱。改善藥房通風和恒溫設施。達到環境明亮、整潔、布局合理。
(四)進貨管理
1、嚴把藥品購進關。認真執行“國家基本藥物制度”政策，確保采購藥品合法性100%。執行”質量第一，規范經營”的質量方針。與供貨單位100%簽訂藥品質量保證協議書，藥品購進憑證完整真實，嚴把藥品采購質量關。
2、驗收人員依照法定標準對購進藥品按照規定比例逐批進行藥品質量驗收，保證入庫藥品驗收合格率100%，對不合格藥品堅決予以拒收。對驗收合格準予入庫的藥品逐一進行登記。
(五)儲存于養護
1、認真做好藥品養護。嚴格按藥品理化性質和儲存條件進行存放和在庫養護，確保在庫藥品質量完好。
2、每天做好溫濕度記錄，及時調整藥房溫濕度，發現問題及時上報。
(六)特殊藥品的管理：針對特殊藥品按照規定進行專人、專柜管理。嚴格核對資料后發放藥品。
(七)藥品的調撥與處方的調配
1、藥房嚴格按照有關法律法規和本院的質量管理制度進行銷售活動，認真核對醫師處方、藥品的規格、有效期限、服用方法、注意事項及患者姓名等必要信息，確保藥品準確付給。
2、做到藥品付給均符合相關規定。保存好醫師處方，建立完整的銷售記錄。
3、保證服務質量，執行質量查詢制度，做好售后服務。
4、對藥品質量信息及時傳遞反饋，定期匯總，建立藥品質量查詢記錄和質量信息傳遞反饋記錄。
(八)藥品不良反應工作的實施：對藥品不良反應發生情況進行跟蹤監測，一旦發現有藥品不良反應的現象發生，及時上報上級主管部門，并及時追回藥品，并對患者進行跟蹤服務。保證藥品安全有效及患者的用藥安全。
三、存在問題
一直以來，在縣藥品主管部門的關懷指導下，經過全體人員的共同努力，完善了質量管理體系，加強了自身建設，但仍然存在一些問題：
1、改善藥品儲存條件和溫度調節設施，滿足藥品儲存溫度要求;
2、對員工的培訓還有待進一步加強;
3、各崗位對質量管理工作自查的自覺性和能力還有待加強，要進一步做好藥品質量查詢和藥品不良反應調查工作。
對存在的問題我院一定會逐一落實，不斷檢查、整改，使本院的藥品經營質量管理更加規范化、標準化。
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市政府教育督導室：根據某x市人民政府教育督導室《關于對各縣（市）區度政府及黨政主要領導教育工作實績進行考評的通知》精神，我區對照考評內容進行了認真的自查自評，現將有關情況匯報如下：
區劃調整后，我區共有中小學56所（不含剛剛劃歸區的鐵路子弟小學3所），其中中學9所，小學47所。在校學生57939人,其中中學26247人、小學31692人。在編教職工總數3392人。20，我區教育事業實現了快速發展，完成了28中和30中的合并，接收了鐵路系統三所學校，教育資源進一步優化，教育規模不斷擴大。推進了學校基礎設施建設，集中整治了校園周邊環境，加強了師資隊伍建設，教育質量全面提高。
區委、區政府高度重視教育工作，做到了教育發展優先安排，教育支出、教師問題優先解決，制定了教育發展五年規劃，建立了教育工作領導責任制，把教育發展和改革列入重要議事日程。今年，區委常委會、政府常務會多次專題研究了學校改善辦學條件、整合教育資源、深化學校內部管理體制改革、招生工作、教師編制等問題，均得到妥善解決。區委、區政府主要領導還多次深入28中、42中等學校開展調研，就學校進一步發展，悉心聽取基層意見，幫助解決實際問題，指導和支持教育工作。
根據上級有關農村義務教育管理體制改革的相關政策，我區認真落實并基本確立了“以縣為主”的管理體制。建立了財政統一籌集、統一標準、統一方式、統一時間發放教職工工資的機制，于5月開始將鄉鎮教師工資發放全部納入區財政專用帳戶，保證了教師工資點擊查看本資料原創網站更多文章及時足額發放，沒有出現工資拖欠問題。逐步落實了以教育行政部門為主的校長和教師人事管理體制，區教育局依法行使對中小學教師的資格認定、招聘、錄用、職務評聘、調配交流、考核等項管理職能，對中小學校長的選拔、任用、培訓、考核、交流的管理權限全部歸口教育局。進一步落實了區政府、鄉（鎮）政府和村的職責，明確了以縣為主、分級管理的管理體系。
“兩基”工作是一個動態過程，不進則退，鞏固和提高“兩基”成果、促進教育事業發展是一項長期任務。一年來，我們主要做了四項工作：
（一）大力創建省、市示范性中小學校。目前，我區共有市級辦學水平示范小學1所（石崗大街第二小學），市級辦學水平示范初中1所（9中），省級辦學水平示范小學3所（西苑小學、機場路小學、北焦學校），市級示范性高中2所（9中、18中），省級示范性高中1所（42中），市級農村規范化小學7所。今年，9中通過了市級辦學水平示范初中的驗收，并申報了省級辦學水平示范校，北焦學校剛剛通過了省級辦學水平示范小學的驗收。
（二）科學合理實施中小學布局調整。，我們按照市教育發展規劃，結合我區實際，按照“適度超前、科學合理、擴大規模、提高效益”的原則，研究制定了《新華區中小學布局調整規劃》。幾年來，我們一方面把解決危房放在首位，先后拆除并新建了北新街小學教學樓、石崗大街小學教學樓，拆建了新開路小學危房，拆除了趙二街小學危房，共計拆除危房3316平方米，新建樓房5445平方米；另一方面，采取有力措施，積極開展學校撤并工作，對28中學和30中學實施了合并，擴建了西苑小學，18中學的擴建工程已經正式啟動，北后街小學拆除、寧安路小學擴建的前期準備工作已經完成，另外，我們還計劃擴建35中學，擴大石家莊美術職業學校的辦學規模。
（三）加大教育投入，改善辦學條件。年以來，我區先后投入1500萬元，分別用于學校圖書館建設、購置教學儀器設備、電教設備以及學校修繕、危房改造等。加強了信息化建設，建成了區教育局電教站，創建了教育信息網。我區中小學基本實現了校校通，多媒體逐步進入普通課堂。今年，我區榮獲了省圖書館工作先進集體稱號。
（四）堅持“三教統籌”，各項教育協調發展。2005年，我區幼兒教育不斷發展，現有4所省級示范幼兒園，學齡前3--6歲兒童入園率達到99.6%。九年義務教育和高中段教育規模不斷擴大，教育質量不斷提升，青少年學生政治素質、心理素質、知識素養不斷提高，作為衡量教學質量的中高考成績再創佳績，學生各種競賽成績名列前茅。職業教育快速發展，某x美術職業學校被評為“全國重點職業教育特色學?！保猩幠＿M一步擴大，辦學質量不斷提高，高考上線率達到10點擊查看本資料原創網站更多文章0%。規范了民辦學校的審批、注冊工作，加大了整頓、評估和督導的力度，取締了5所不規范民辦學校，使民辦學校步入良性發展軌道。成人教育不斷加強，以14所中小學為中心，創建了14所社區精神文明學院，依托區農業產業化項目，培訓實用人才一萬余人次。
一年來，區政府加大了對教育費附加征收、管理、使用的監督檢查力度，在教育經費的具體投入上，努力做到“多、保、先”三字要求，即在財政狀況允許的條件下，盡量多增加對教育的投入，在財政比較困難的時候，確保對教育的應有投入，在安排機動財力和預算外財力的時候，優先考慮教育發展的需要，保證了對義務教育的總體投入不低于稅費改革前的水平。
政府對教育財政拔款和財政經常性收入的`情況：20，財政經常性收入110931萬元，2005年度為43898萬元，因城區體制改革，兩年度無可比性；2005年度，區財政對教育的撥款7931萬元，較2005年的7423萬元，增長6.84%。生均預算內教育事業費情況：2005年預算內教育事業費為7931萬元，生均預算內教育事業費為1545元。2005年為7423萬元，生均1399元。2005年比2005年生均預算內教育事業費增長10.4%。生均公用經費增長情況：2005年教育事業費中生均公用經費中學為165元、小學80元，較2005年的中學143元、小學65元，分別增長15.3％和23％。
2005年我區“三稅”收入61793萬元，扣除流轉稅8411萬元后為53382萬元，實征教育費附加1601萬元，撥付教育局584萬元、鄉鎮137萬元、上繳市里880萬元。
今年，我區共收到上級撥付的農村稅費專項轉移支付資金185萬元，其中用于中小學危房改造和布局調整的資金共計37萬元，占上級轉移支付資金的20%。
按照上級要求，2005年我區制定了財政預算內生均公用經費撥款標準：小學80元，中學165元，并按時足額撥付到學校，保障了學校的正常運轉。
今年，我區共計收到上級撥付專項教育資金165萬元，全部按時足額撥付到位；學校收取的學雜費全部用于學校公用經費開支，沒有截留、擠占、挪用和統籌。
（六）預算執行超收用于教育情況。今年，我區預算與執行基本平衡，沒有超收。
切實加強教師隊伍建設，是實施素質教育，促進教育發展的重要保證。今年，我們重點抓了以下三個方面的工作：
（一）加強教師編制的核實與管理。堅持每兩年核定一次教師編制，20，區政府組織教育、人事、編辦等部門對中小學教師編制進行了一次詳細的調查摸底。當時，中小學生數量為53478人，按照標準測算的教職工編制數為3350人，實際編制為3151人，缺編201人。對此，區委、區政府高度重視，多次召開會議進行研究，2005--2005兩年里，先后三次為學校增編427人，有效解決了學校因學生數量增加和教師自然減員、調出造成的缺編問題，為正常的教育教學提供了保障。
（二）積極推行學校內部管理體制改革。在學校積極推行校長負責制、崗位責任制、教師聘任制和結構工資制。目前，在28中、42中、9中進行了以人事分配制度改革為主要內容的改革試點，建立了干部能上能下、按勞取酬的激勵機制，極大地調動了教師工作積極性，為全面深化教育改革提供了寶貴經驗。
（三）大力實施“名師工程”。為加強師德教育，教育系統開展了“師德教育月”活動。實施了“名師帶動工程”，舉辦了個人教學研討會，組織了中小學青年教師評優課、素質賽等活動，為優秀教師的成長搭建了舞臺，31名教師在市級以上各類學術活動中獲一等獎，成績在全市名列前茅。結合新課改，不斷加強教師業務培訓，啟動了“教師讀書工程”，開展了師生共讀、親子閱讀等活動。嚴把教師入口關，嚴格教師資格認定，今年，對師范和非師范類教師1536人進行了教師資格認定。通過采取一系列有效措施，教師隊伍整體素質不斷提高。
（一）依法治教，規范辦學行為。首先，我們針對學校領導干部存在的年輕化、經驗不足的問題，在對校長隊伍進行任職資格提高培訓、《十五規劃》專題培訓的基礎上，舉辦了首屆校長論壇。同時，積極開展了以廉潔自律為主題的警示教育活動和《中國共產黨黨內監督條例（試行）》、《中國共產黨紀律處分條例》學習教育活動，使廣大教師特別是學校領導干部充分認識到依法治教、遵紀守法的重要性，提高了領導干部的整體素質。其次，進一步加強行風建設。認真落實“一費制”，從嚴治理中小學教育亂收費工作。規范財務管理，積極落實區財政集中支付制度，加強了學校日常公用經費管理和會計核算，確保了全額用于日常公用經費支出。積極推進大額經費、基建項目、大宗購置的集中招標、集中采購、集中支付工作，提高了教育經費的使用效率和透明度。積極參加“陽光投訴”活動，認真解決群眾反映強烈的熱點、難點問題，行業風氣得到進一步好轉。我區被省教育廳命名為依法治教工作示范區。
（二）加強教育督導制度建設和隊伍建設。區政府建立了教育督導室，由教育局局長任主任，充實了督導隊伍，現有專職督導干部2名，制定了科學完善的督導評估機制，下發了關于初中、小學辦學水平評估的文件，明確了評估要求，至今已經完成了9所初中、點擊查看本資料原創網站更多文章32所小學的評估認定工作，督導工作整體水平進一步提高。
（三）大力治理學校及周邊環境。加強了學校、幼兒園及周邊治安秩序綜合治理工作，確保了校園及周邊安全穩定。根據上級要求，我區及時組織公安、交管、工商、城管、教育等部門開展了校園周邊綜合整治活動，特別是去年9月份以來，開展了學校、幼兒園及周邊治安秩序專項治理行動，組織專項督查小組對學校安全工作進行了專項督查，學校、幼兒園及周邊治安秩序得到明顯改善。區教育局制定了《安全穩定工作評估實施細則》，實行了安全穩定工作一票否決制度，對各學校法制教育、安全教育、住宿生管理等進行了督查，健全完善了校園安全工作保障機制和領導責任制。2005年以來，沒有發生重大安全責任事故，教育系統呈現出穩定、健康發展的好局面。
誠然，在這次自查中，我們也認識到我區課堂教學改革效果不夠明顯、農村中學教師配備數量不足、學科結構搭配不合理等問題還不同程度地存在。針對這些問題，我們將以此次檢查評估為契機，在今后的工作中逐步加以解決，確保新華區教育事業持續、跨越、健康地發展。
? 年度自查報告 ?
自 檢 報 告
通過這接近兩年的工作經驗的積累，我的測繪專業知識得到了很大的提高，對整個測繪工作有了一個全面的認識和一個深刻的了解，但在平時的測繪工作中我也發現了自己存在著很多的問題。
第一，我在工作中不善與人溝通交流，自認為自己只要踏踏實實埋頭干活就行，極少主動向領導匯報自己的工作情況，對自己要求不夠嚴格。
第二，全面系統的分析考慮問題做的不夠，有時候分析考慮問題比較簡單，不能全面系統的通盤考慮。
第三，工作中開拓創新的精神還不夠，思路不寬。
此外，我在圖紙預算與實測中也存在這樣或那樣的問題，例如，在東海花園3號樓的實測時，由于我工作不夠深入，導致一戶住宅套內面積計算錯誤，幸好在同事的檢查中及時發現并及時改正了它，如果這錯誤的測繪成果從我們公司流出的話那后果簡直不堪設想。
還有在書香美域16號樓的預測繪工作中，材料收件不全，沒有收取該樓的規劃許可證復印件，導致在16號樓設備夾層的計算問題上出現差異，幸好領導及時發現，才避免了這樣錯誤的產生。
也許有時因為工作任務重，時間要求緊，有些項目做得并不是那么完美，在項目中也許還存在這樣或那樣的問題。
其實這種錯誤本不該發生，只要工作再仔細一點，業務再熟練一點就完全可以避免，所以，在以后的工作中我要努力提高自己的業務水平，提高自己的自身能力和素質，堅決杜絕這種類似的錯誤再發生。
萊蕪市萊房測繪有限公司
劉偉
2011年10月19日
? 年度自查報告 ?
根據《縣20xx年成本效益工作考核細則》的通知，我單位對今年成本效益工作進行了全面自查，現將自查情況匯報如下：
一、強化成本效益管理職責。
為加強我單位全面成本效益管理工作，有效推進成本效益管理工作的開展我單位成立了成本效益工作領導小組，同時按股室制定出成本效益管理崗位工作職責，并在現有的基礎上進一步完善了各項成本效益管理制度。
（一）成本效益管理崗位設置及成本效益管理人員。為了明確成本效益管理人員在成本效益管理中的責任，落實成本效益管理工作，成立了成本效益工作領導小組：。
（二）成本效益管理崗位職責。成本效益費用管理是我單位財務管理中的重要環節，根據本單位各股室業務性質和費用分類，做到重點部門重點控制，主要對辦公室實施成本效益費用實時控制，其他部門實行費用控制，嚴格執行預算管理，部門職責如下：
1、財務負責人對成本效益費用總量及成本效益費用水平負總責，重點是掌握管理中的重點項目。
2、辦公室負責易耗品消耗、辦公費等；同時在財務負責人領導下，通過確定費用指標，編制費用預算，制定定額及費用支付標準等形式，對我單位各項費用進行綜合控制，不斷監督、調查各部門執行成本效益計劃情況，并就出現的問題及時上報。
3、辦公室重點控制辦公費用。
（三）我單位成本效益管理制度為了全面貫徹執行降低各項支出，加強成本效益費用的管理及控制，結合我單位實際，特制定并完善了本單位成本效益管理制度。
二、構建成本效益控制信息系統內容
建立成本效益分析與監督體系。為達到降低成本效益，提高效率、增加效益的目的，各股室具體實施。
三、財務日常管理內容
本單位嚴格按照會計的基本原則，及時處理日常賬務，做到賬賬相符，賬實相符，賬表相符。按時參加縣財政組織的各類培訓，及時上報各類報表，嚴格遵循內控制度，做到不相容崗位相分離。按時公開預決算及三公經費，嚴格執行采購程序，妥善管理國有資產。
四、20xx年工作計劃
1、繼續貫徹落實成本效益管理工作，在現有的成本效益管理模式基礎上，加強成本效益管理，完善成本效益費用預算、分解、考評機制，落實成本效益管控責任，真正把成本管理工作落到實處。
2、進一步深化全面成本效益管理活動，使“開源節流、增收節支”深入到每個職工的心中。
3、進一步加強學習財政新理論和新政策，深化對當前各項財政制度的理解和認識，做到與時俱進。
? 年度自查報告 ?
XX開展保密管理自查的報告
XX：
根據XX下發的XX號文件要求，為進一步增強員工的保密意識，發現和消除失泄密隱患，XX領導高度重視此次保密工作的督促檢查，并結合XX的實際，認真部署了保密管理工作的自查工作。現將自查情況匯報如下：
一、由于各級管理人員崗位變動，XX及時調整了保密管理工作領導小組的成員，領導小組辦公室設在綜合管理部。相應的調整領導小組和工作小組的工作職責。
二、經XX研究確定了XX保密要要害部門，XX綜合管理部屬于保密要害部門，文件室、檔案室并配置了碎紙機，且為絕密級文件、資料配備了上鎖的專用柜。這些要害部門接觸密源廣、涉密深，保密工作領導小組對這些單位的保密工作進行不定期的檢查督促，防止失密、泄密。這些密室的規章制度健全，從每個環節做起，保密觀念強，措施得力，落實較好。如：檔案室制定檔案工作人員保密職責，查、借、閱檔案手續齊備；機密文書人員有變動后，及時要求他們參加保密培訓，提出做好保密工作的要求，并指導做好日常的保密管理工作。為了強化細化保密工作，辦公室設計印制了密級公文處理箋，對涉密文件流轉、簽批、辦理過程一覽無余；設計印制了密級文件簽收登記簿，從源頭上防止涉密公文丟失的可能。全年無復制、銷毀秘密載體情況，也未發生失密泄密情況。
三、保密宣傳教育做到常抓不懈，XX主要領導經常在各種會議上對保密工作反復提出要求，并將保密教育與業務學習有機結合，日常教育與重大活動前教育有機結合，正面教育與現實反面案例教育有機結合。特別是針對一些現象問題，給于嚴厲批評、嚴格要求，將問題消滅在萌芽狀態。
四、為加強計算機信息系統的保密工作，XX采取下措施：一是指定專人（精通電腦，責任心強，受過保密人員上崗培訓）來負責XX的電腦管理工作和電子公文傳輸系統的管理工作。二是在公眾網絡和行內局域網發布的信息、資料嚴格做到“上網信息不涉密，涉密信息不上網”的原則。
五、XX辦公室為XX對外信息披露及宣傳工作的歸口管理工作，各部門及各營業網點未經授權和批準，一律不能對外泄露有關我行經營數據，工作計劃等消息，并制定了相應的管理處罰。
六、在新員工入行時，XX按要求組織新入行員工學習保密管理辦法、并簽訂了保密協議。通過對《XX保密管理辦法（2008年版）》學習，使所有職工感受到保密工作的重要性和自己應該承擔的保密職責。
七、XX機密文件通過公文交換的方式取回，未使用密碼傳輸系統。
截至目前未發生任何泄密情況。特此報告
XX
二○○九年四月十七日
? 年度自查報告 ?
非常感謝各位領導蒞臨我校檢查指導教育教學工作，在此表示熱烈的歡迎和誠摯的謝意！現就我校教育教學與目標管理等工作自查情況向各位領導報告。
xx年，蒲洲小學全體教職工同舟共濟，齊心協力，努力貫徹落實上級領導和部門的精神與要求，埋頭苦干，扎實工作，努力創新，各項工作在原有的基礎上又取得了長足的進步。現將有關方面具體匯報如下：
一、科學管理，規范操作，保障學校各項工作依法按章順利進行。
一年來，我校各項工作嚴格按照上級文件的要求和周密部署，積極落實上級主管部門布置的各項任務；同時結合本校實際，制定一系列的規章制度和執行計劃，各項工作都有具體的分工、具體的執行方案和落實情況的記錄。責任到人，事事有人管，事事管到位，實行嚴格的負責制和責任追究制。學校各項工作依法按章辦事，從嚴自律，按部就班，各項工作平穩有序的開展。
二、政治學習，自我反思，加強教師的思想道德建設。
我校高度注重教師的政治學習和思想教育，加強對教師的思想品質和職業道德的理論學習，不斷提高教師的政治素養和職業道德水平。學校經常組織教師學習上級有關文件，召開民主生活會及時了解教育的動態趨勢。加強對學校紀律制度的規范落實，及時發現和解決教師隊伍里存在的種種不良現象，嚴格執行各項法律法規和學校的規章制度，加強行風建設，杜絕各種不良思想和錯誤做法，規范教師的教育教學行為，牢固樹立“為人民辦教育”、“辦人民滿意的教育”的信念，嚴格要求，凈化思想，全心全意投入到工作中來。
三、突出重點，狠抓中心，全面落實教育教學的中心任務。
我校始終把教育教學當做學校工作的頭等大事，積極穩妥的推進實施新課程改革，倡導實施新課程理念，切實提高教學質量。堅持以素質教育為核心，以學生為本，以促進學生的全面發展為目標，努力抓好課堂常規的檢查和督促，認真落實備、教、改、聽課、課外輔導等各個教學環節，積極開展教研活動，加大教師的學習培訓力度，不斷優化教師的教學行為，努力提高課堂教學效率；學校經常開展教研活動，定期或不定期的進堂聽課，檢查教師工作的落實情況，記錄在檔。教師之間也常?；ハ鄬W習，走出校門，取長補短，在總結反思中成長提高。同時，學校堅持“五育并舉、德育為先”的教育宗旨，加強對學生的思想道德建設和法制安全教育，積極開展各項活動，全面提高學生的綜合素質。學校以少先隊為主陣地，開展豐富多彩的活動。本期內，除了各年級常態的班級課外活動外，學校專門組織了學生參觀游覽了漢武文化生態園和蓮花湖公園，激發了學生的愛家鄉愛祖國的思想情感陶冶了學生的審美情操。
四、紀律嚴明，加強管理，各項工作有條不紊的開展。
我校共有教師16人，班子內成員5人，教學、環境衛生、財務、安全、后勤、學籍管理、信息報送等各項工作分工明確，責任細化，各司其職，制定了一系列的規章制度，措施得力，落實到位。學校注重以人為本，注重和諧校園的建設，注重校園文化的培育，注重發揮每個人的優勢和能力，步調一致，行動快捷。學校領導以身作則，身體力行，堅持民主與集中的管理體制，陽光操作，人性化與制度化相結合，教師們建言獻策，和諧相處，共謀發展。一學期以來，學校根據標準化建設的要求，不斷尋找差距，努力完善各項工作，按時按質量按要求完成了上級布置的各項任務，沒有出現任何差錯。
五、安全至上，和諧為本，為教育教學創造安靜和諧的環境
我校一直高度緊繃安全這根弦，認真落實各項安全制度與措施。學校從領導到老師分工明確，成立安全領導小組，專人負責，責任層層分解，層層落實，加強安全制度的完善，加強安全法規和措施的宣傳，加強應急預案的演練，先后舉行學生地震逃生演練，組追學生收看防溺水視頻。學校重點把食品衛生、道路安全、水電安全作為重點來抓，時常提醒，集中訓示，開展形式多樣的活動，杜絕苗頭，防患于未然；及時解決存在的安全隱患，排查一切安全事故的可能性。學校發揮學生的主體作用，自我約束，自我管理。一學期以來學校從未出現任何安全事故。另外，學校高度重視留守兒童之家的建設，把留守兒童之家工作做得更實更細。
五、嚴格制度，厲行節約，規范學校的財務管理
我校在資金管理上嚴格規范，實行“一支筆”管理制度，各項支出透明公開；學校厲行節約，科學合理利用了義務教育經費，堅持把有限的錢用在刀刃上，集中力量辦大事辦重要的事情辦緊急的事，全力投入改善辦學條件。學校堅持嚴格的收費制度，不巧立名目，不私設金庫，不搭車收費。杜絕教師私自收費。同時，學校力爭上級支持，投入巨資修建圍墻，添置圖書室書櫥，定做宣傳櫥窗，硬件的建設改善了學校的辦學條件，提高了辦學水平，推進了學校工作的巨大進步。
各位領導，我校的各項工作之所以有如此令人鼓舞的面貌，與上級領導的指導與支持密不可分，與學校全體老師的不懈努力和無私奉獻密不可分，與社會各界的理解配合密不可分。我們深感榮幸！成績固然令人欣喜，但仔細分析我們的工作依然還存在諸多不足：個別教師的思想態度不夠積極，缺乏進取精神，工作依然不夠扎實；學校的管理依然還存在漏洞，管理水平期待進一步提高。學校的硬件設施依然還不能滿足日益進步的教育教學的新要求，還有許多潛在的教育資源被忽視，有些教學設備不能有效的使用；學校對教師工作的考察和考核力度、方式方法都有待進一步去完善。為此，我們將自我查找，尋找原因，尋求對策，進一步明確目標，強化管理，推動我校各項工作向更高臺階邁進。
謝謝各位！
? 年度自查報告 ?
年度新版“綠色學校”創建自查報告匯編 “綠色學?！眲摻ㄗ圆閳蟾?近幾年來，隨著我校對創建綠色學校認識的不斷提高，我校創辦成綠色學校的要求也越來越迫切，創建綠色學校的工作力度不斷加大，創建綠色學校的進程亦踏上一個全新的臺階。
一、我校領導非常重視創建“綠色學?！惫ぷ?。
1、學校成立了創建“綠色學校”領導小組，由邱勝利校長任組長，有關的各部門負責人為組員，制定了“綠色學?！眲摻▽嵤┓桨浮才藕酶麟A段的'工作。多次在行政會議上對創建“綠色學校”進行了研究，并召開創建“綠色學?！钡念I導小組會議，并制定出每學期創建“綠色學?！钡墓ぷ靼才庞媱?，投入大量經費，目前，我校綠化面積達到 ㎡，可綠化地都得到了綠化，學生環保意識強，行為習慣良好。
2、把環境教育落實到學校的日常工作、生活之中。學校分別對校園、班級、寢室、個人每天檢查，每月一總結，每學期一總評。
3、學校為了加強校園環境建設，減少環境污染，投資二十萬左右元對學校整體環境作了規劃、調整和綠化，并對學生寢室進行了整修，為學生提供了舒適的學習和生活環境。
二、學校開展環境教育的情況：
1、學校要求有關學科進行滲透教育，并要求將開展環境教育的具體內容體現在教學計劃內，考試時要有環境教育的內容，其它學科也盡可能地滲透環境教育。
2、學校充分利用世界環境日、世界地球日、世界衛生日、世界水日等環境紀念日開展教育活動，讓全校師生通過對環境紀念日主題的了解、學習，增強師生環保意識。
3、組織專門的環境教育活動小組，其它課外活動小組協助配合，如：對宋埠水質的調查等。
4、“特色勞動基地”創建。由校長室和黨支部牽頭帶領全校教職工在休息時間參加勞動基地的創建，并由政教處、團總支牽頭指導全校學生對分配到各班的勞動基地進行種植，全校師生共同參與，受到了很好的勞動教育。
5、學校每個班級每學期都要舉行環保為主題的班隊活動，內容豐富多彩，豐富了學生的學習生活，增強了環保意識。
6、堅持每學年放假前對學生進行環保教育。
7、每學期出兩次以上的環保黑板報。
8、班級文化建設評比，不定期進行班級文化建設評比，對班級環境進行突擊檢查。
9、“綠色班級”創建活動。對班級環保工作進行評估，每月進行公布。
我校正是通過在德育教育中有意識地滲透環境保護教育，逐步把“凈化、美化、綠化”校園的意識深入人心，使整個校園外部環境變的更加美麗；
并且讓學生在活動中潛移默化地陶冶情操、凈化心靈、完善素質，使整個校園內部環境變的更加溫馨。
xx中學
20xx年xx月xx日
? 年度自查報告 ?
自查報告
為規范教師經費的準確使用和科學管理,提高教師培訓經費的使用效益，托里縣教育局對學校全年的教師培訓經費情況組織了認真的自查?，F將自查情況報告如下：
一、自查范圍
這次自查重點是檢查年的教師培訓經費(是否列支教師培訓經費；是否有督查教師培訓經費落實情況；是否存在擠占、挪用、截留和不按規定使用教師經費培訓情況)。
二、自查內容
(一)是否列支教師培訓經費：
全縣22所學校，按照農村中小學公用經費的比列5%發放教師培訓經費，庫普鄉中學全年公用經費合計1714元，庫普鄉希望小學全年公用經費合計元，庫普鄉哈拉喬克九年制學校公用經費合計元，托里縣第三中學公用經費合計元，鐵廠溝鎮一小全年公用經費合計3750元，鐵廠溝二小全年公用經費合計元，烏雪特中心校全年公用經費合計元，烏雪特白楊河寄宿制學校
全年公用經費合計4145元，烏雪特鄉莫德納巴小學1403元，阿合別斗中心校全年公用經費合計元，阿合別斗葉格孜庫勒小學全年公用經費合計900元，阿合別斗新林村小學全年公用經費合計2255元，阿合別斗鄉鐵斯巴汗寄宿制小學全年公用經費合計元，廟爾溝鎮九年寄宿制小學全年公用經費合計元，多拉特鄉九年寄宿制小學全年公用經費合計元，多拉特鄉拜亭奇希望小學全
年公用經費合計821元，多拉特鄉牧業定居學校全年公用經費合計7212元，多拉特鄉居馬拜小學全年公用經費合計950。全縣22所學校全年培訓公用經費共投入.50元，教師培訓經費管理規范，臺帳登記清楚規范。
(二)是否有督查教師培訓經費落實情況：
教育局定期督查公用經費，教師培訓經費經落實，全部按規定發放。(三)是否存在擠占、挪用、截留和不按規定使用教師經費培訓情況 教師培訓經費完全按照上級要求，不存在擠占、挪用、截留和不按規定使用教師經費培訓情況。
? 年度自查報告 ?
自 查 報 告
涼州區人力資源和社會保障局：
我校在積極號召國家政策，大力參加勞動力技能培訓。在培訓中通過自查出現了以下幾點問題。
一：在培訓中學員流失了一部分學生，沒有按時結業。所以上報花名冊中沒有及時取消。造成信息錄入錯誤，由于流失，在結業后沒有審請國家補助。
二：在培訓當中由于學員流失沒有按時結業，所以流失學員，出現了學生信息錄入有誤。
也有一部分學員通過參加培訓，提高了勞動力技能與綜合素質，拓寬了就業渠道，今后在各部門的領導下，嚴格按照國家相關勞動力技能培訓政策，按照職業教育的教學要求，幫助勞動力脫貧致富為目標。強化技能培訓，力爭為全區的經濟發展做出更加突出貢獻。出現的錯誤望貴局給予寬大諒解，保證以后再不會出現類似的問題。
武威新時代職業培訓學校
2013年1月8號
? 年度自查報告 ?
關于學習“三好，兩滿意”的自審報告
“三好，兩滿意” 即是指：崗位職責履行好、工作任務完成好、社會形象好；讓市委、市政府、省廳、省局滿意，讓服務對象滿意。
通過由市局領導組織的對“三好，兩滿意”的學習，我對自己從事的社保工作有了新的認識，也對自身工作做了相應的反省。在工作中雖然能夠完成所交予的工作任務，但是，在工作中，也發現了自己的不足之處：
1、在工作中會有一些怠慢情緒，接到的工作任務沒能在第一時間去做，使部分工作會積攢到一起，再去做時難免就會手忙腳亂；
2、對于工作，思想上具有一定的局限性，在業務上沒有及時加強業務學習和相關知識的積累也不足，當在工作中遇到一些難題時才會想起向同事和領導請教學習，影響了一些工作進度；
3、對于來辦業務的人員有時會感覺不夠有耐心，作為窗口工作人員的我有時沒能讓我的服務對象滿意而歸。
經過學習“三好，兩滿意”的思想，我深刻意識到自身在工作中的不足，并且總結了一定的經驗教訓，對接下來的工作也做了相應的規劃：
一、不斷加強自身的理論水平和業務素質。在思想上嚴格要求自己，在業務上不斷加強業務學習和相關知識的積累，虛心向領導和同事請教學習，加強實踐，努力使自己成為政策通、業務精的多面手。
二、端正工作態度，不驕不躁，把每筆調資、補發和清帳等業務都準確完成，并能及時把新退休匯總表、清帳匯總表做好釘裝，為下個月的工作打好基礎。
三、牢固樹立窗口服務意識。在工作中自己要始終以樹立良好的工作作風和單位形象為已任，牢記為人民服務的宗旨，樹立窗口服務意識，對各單位辦事人員以及來訪職工做到禮貌在先，以誠相待，熱情服務，耐心解答。
綜上所述，我作為直接面對服務對象的社保工作人員，要以“三好，兩滿意”作為工作標準，時刻嚴格要求自己，做好自我反省，出色地完成工作任務，成為真正為百姓辦實事的人。
綏化市社保局北林分局2011年11
日
月16
? 年度自查報告 ?
一、根據國家檔案法和印刷業管理規定，建立了印刷品接單、承印驗證、登記、保管、交付、殘次品銷毀等規章制度，所有客戶一律簽定印刷委托合同、印件原件、印樣、菲林、委印證明文件，統一建檔立卷保管，以備查驗。印刷管理規定張貼于公司業務部門顯眼墻上，牢固樹立依法印刷觀念。
二、定期（每季度）組織有關部門負責人對安全技術措施方案、執行情況進行檢查，并由生產廠長作出工作總結；重大項目，向公司法人辦公會議匯報。
三、產品質量情況我們以“以質量求生存，以信譽謀發展”為理念，嚴把產品質量關，決不讓不合格產品走出企業，產品出廠合格率為環保、印刷開機、后道裝訂、印刷品識別等方面的安全知識進行培訓，公司制定了安全生產規章制度和員工作業指導書。對不允許印刷的物品不接單、不設計、不印刷；生產中存在的安全隱患立即整改。
四、統計數據報送情況公司每年按照規定按時逐項向新聞出版行政部門報送統計數據，企業在審核登記期內沒有違規行為，未受過行政機關任何處罰。在今后的經營中，我們將一如繼往的執行好各項法律法規，學習好各項管理措施。在今后的經營中，我們將積極配合好上級各行政部門的工作，對組織的各項培訓積極參加，并認真貫徹各項措施，及時上報各項數據，我們將一如繼往的執行好各項法律法規，學習好各項管理措施，努力改善企業的不足，做到取精去粕，對企業自身的不足要經常自查，認真監督好各項制度措施的到位情況，促進企業健康快速發展。最后希望主管部門在業務活動中予以更多的支持，為企業提供優質快捷服務，推進行業又好又快發展。
特此報告!
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