學校保潔方案(集錦20篇)_學校保潔方案
發表時間:2019-05-29學校保潔方案(集錦20篇)。
?? 學校保潔方案
商業大廈(商場)的物業管理大體上分為早期介入、接管驗收管理、租戶入住管理、保安管理、消防管理、清潔綠化管理、房屋及共用設備設施管理、財務管理、質量管理、人力資源管理、檔案管理等方面,在實際操作中,應根據各階段的特點,有重點、有步驟地逐項落實。
一、早期介入工作方案
在物業管理早期介入階段,從物業管理的角度,對物業的規劃設計、建筑安裝、設施配置、設備選型等方面提出合理化意見和建議,使之既符合物業管理的要求,又滿足廣大租戶的需求,盡可能地減少疏漏,避免遺憾,保證質量,節約成本。根據某廣場工程進展情況,特制訂如下方案:
1、工作內容:
(1)從政策法規的角度,提供有關物業管理的意見和依據;
(2)從物業管理的角度,對以下方面提出合理化意見:
園區規劃設計;
建筑設計和選材;
環境整體設計;
標識系統的設計、配置;
綠化設計;
其它公建配套設施配置;
電梯、空調系統的配置;
消防設施配置;
安全監控系統配置;
弱電系統其它配置;
各類設備配置、選型;
隱蔽工程施工。
2、管理措施
(1)熟悉、掌握物業管理法規政策,做到有法可依,有章可循;
(2)制定早期介入計劃,積極穩妥地開展工作;
(3)參與有關工程聯席會議,協調各方面關系;
二、接管驗收管理方案
為確保大廈的環境、建筑和設施設備等符合有關法規政策及規劃設計的要求,維護租戶的合法權益,方便日后的物業管理,特制訂大廈接管驗收方案。
1、管理內容:
(1)了解接管物業的基本情況;
(2)編制《物業接管驗收計劃》,確定物業驗收的標準、方法和日程安排;
(3)與開發、設計、施工單位一起,依照接管驗收標準,對大廈物業進行現場初步驗收,并將驗收結果記錄在《物業交接驗收表》上,同時要求施工單位對驗收中存在的問題限期整改;
(4)與開發、施工單位一起,對大廈物業進行現場復驗,直至符合規定的要求和標準;
(5)與開發、施工單位聯合進行大廈物業交接:
核對、接收各類房屋和鑰匙;
核對、接收各類圖紙資料,并加以整理歸檔;
核對、接收各類設施設備;
核對、接收各類標識。
2、管理措施:
(1)組建接管驗收小組,負責大廈的接管驗收工作;
(2)制定接管驗收規程;
(3)掌握物業驗收的標準和程序;
(4)提高對接管驗收重要性的認識;
(5)實事求是地開展接管驗收工作;
(6)按規定辦理接管驗收手續。
租戶入住管理方案和保安管理方案
三、租戶入住管理方案
在辦理租戶入住手續時,為租戶提供方便、快捷、及時、周到的服務,()對于塑造管理公司的形象,給租戶留下良好的第一印象,具有重要作用,特制定如下方案:
1、管理內容:
(1)在租戶領房前將所有資料準備齊全。
(2)精心布置租戶入住現場,為租戶辦理領房手續提供一條龍服務。
(3)憑租戶所持的入住通知單和各類必備證明,發放交房資料。
(4)收回租戶按規定填寫的各類表格,收取租戶應繳納的費用。
(5)陪同租戶驗房,辦理領房手續。在驗房過程中,發現的房屋質量問題經租戶確認后,填入《租戶驗收交接表》。
(6)對驗房交接中發現的房屋質量問題,與租戶約定時間,及時解決。
2、管理措施:
(1)制定《租戶領房程序》;
(2)策劃租戶入住現場布置方案;
(3)按照租戶領房程序,安排工作流程;
(4)熱情接待,百問不厭,虛心聽取租戶意見;
(5)按規定辦理租戶入住手續。
四、保安管理方案
在大廈管理中,應當運用現有的科學技術手段與管理手段,依靠各種先進設備、工具和人的主觀能動性,維護大廈物業和租戶的安全,這是一項很重要的工作,最為廣大租戶所關注,特制訂常規防范與技術防范相結合的24小時全天候管理方案。
1、管理內容:
(1)常規防范:采取站崗執勤與巡邏執勤相結合的方式,協助公安機關維護大廈公共秩序,防止和制止任何危及或影響物業、租戶安全的行為。
門崗的任務:
a.禮儀服務(向租戶行舉手禮或注目禮);
b.維護出入口的交通秩序;
c.對外來車輛和人員進行驗證和換證;
d.制止身份不明人員和衣冠不整者進入大廈;
e.嚴禁攜帶危險物品進入大廈;
f.遇有外來人員將大件物品帶出大廈,即與物主核實,并作登記。
g.為租戶提供便利性服務。
巡邏崗的任務:
a.按規定路線巡視檢查,不留死角;
b.巡查車輛停放情況,維護道路暢通,做好安全防范工作;
c.對大廈內的可疑人員進行檢查防范;
d.大廈安全檢查;
e.裝修戶的安全檢查;
f.防范和處理各類治安案件;
g.防范和制止各類違反大廈管理制度行為。
(2)技術防范:應用安全報警監控系統、電子巡更系統,對大廈內的治安情況實施24小時監控,確保大廈安全。
對可疑或不安全跡象采取跟蹤監視和定點錄像措施,并及時通知值班保安就地處理。
值班保安接到治安報警,迅速趕到現場酌情處理,并把情況反饋到監控中心,監控員作詳細記錄,留檔備查。
2、管理措施:
(1)實行半軍事化管理,制訂各項保安管理制度和獎懲措施,并嚴格付諸實施,以增強保安人員的工作責任心。
(2)強化保安人員的內務管理,開展系統化軍事素質培訓,提高保安人員的思想素質和業務技能,每年組織不少于4次會操。
(3)加強保安人員的行為規范教育,要求服裝統一,佩證上崗,言語文明,舉止得當。
(4)嚴格執行保安巡更點到制度,確保巡邏質量。
(5)監控中心設備每天檢查、保養,監控系統沿線影響監控效果的雜物及時清除。
消防管理方案和清潔綠化方案
五、消防管理方案
某廣場是高層樓宇,消防管理是物業管理的重中之重,要根據消防法規的要求,并結合某廣場的實際,切切實實地做好消防安全工作,確保租戶的生命財產安全。
1、管理內容:
(1)做好消防監控中心的管理;
(2)做好消防設施、器材的管理;
(3)保持消防通道的暢通;
(4)加強大廈裝修期間的消防安全管理;
(5)嚴禁攜帶、儲藏易燃易爆物品;
(6)防止電器短路、管煤泄漏等引發火災因素。
2、管理措施:
(1)制訂并落實消防管理制度和消防安全責任制,做到責任落實,器材落實,檢查落實;
(2)制訂消防事故處理預案,防患于未然;
(3)建立義務消防隊,每月組織一次消防安全學習,每季組織一次消防演習;
(4)定期進行消防檢查,預防為主,防消結合,發現隱患,及時消除;
(5)做好消防器材、設備的檢查保養,使之始終處于完好狀態;
(6)制止任何違反消防安全的行為;
(7)積極開展防火安全宣傳教育,定期向租戶傳授消防知識;
(8)發生火災,及時組織補救并迅速向有關部門報警。
六、清潔綠化方案
清潔綠化作為物業管理的重頭戲,是大廈內不可缺少的部分,關系到整個大廈的形象,也是測定環境質量的一個重要指標,故擬訂以下管理方案:
1、管理內容:
(1)綠化養護:綠化工應做到管理日常化、養護科學化。
根據氣候,給花木適量澆水。
根據花木長勢,給花木適量施肥,適當松土;
及時清除雜草、枯枝,春秋兩季定期修剪花木,對遭受損壞的花木及時扶正、整修或補苗;
制定預防措施,防治病蟲害;
做好惡劣天氣花草樹木的保護工作;定期(每年8月、11月)修剪草坪,使其生長茂盛,平整美觀。
(2)大廈室內公共區域的綠化布置;
(3)清潔衛生:通過日常保潔工作,使大廈公共環境和公共部位整潔,公共設施潔凈、無異味、無破損。
綠化區域:每天打掃一次、撿拾綠化帶內雜物,清潔大廈所有設施(含各種標志牌),隨時清除各類污漬,清掃積水,每周對垃圾桶進行清潔、消毒;每月對照明設施進行擦拭,定期清洗外墻面。
地下車庫:每天清掃地坪,輕抹各類標志牌,隨時處理大面積油漬、積水;每周沖洗地坪,去除下水道口雜物;每月對墻身進行去漬和除塵;每季清潔、擦拭照明系統,天花及管道外除塵。
垃圾房:每天收集一次各樓層的垃圾,清運到垃圾房,并清洗垃圾房內外墻壁及地面;每月對垃圾房消毒二次。
大堂:每天保持入口梯級、地面清潔,定期用補蠟機械打磨地面,每天擦拭墻身表面及各種標志牌;每天擦拭、清潔花槽、煙筒及垃圾箱、消防栓、消防箱、門及墻腳線;每季清潔天花照明燈件及飾物,拂去天花灰塵。
樓層:大廈各樓層過道每天保潔一次,電表箱蓋、樓梯扶手、欄桿、臺階(含踢腳線)每天保潔一次,樓梯燈開關、樓道應急燈燈罩每周保潔二次。
電梯廳:每天清潔地面、墻面及各種標志牌,清潔垃圾箱及煙灰缸;擦拭消防栓、滅火器;每季清潔天花板及照明部件。
電梯:每天擦拭不銹鋼表面,玻璃及玻璃嵌板、按鈕、顯示板、扶手等,每天清潔轎廂地面;每周擦拭照明燈座以及金屬部件上油、擦亮;每月對電梯門槽進行清潔。
消防樓梯:每天擦拭梯級及休息平臺、消防設施;每周清潔墻身;每月大清洗。
各功能房:半月拖抹、清掃水泵房、鍋爐房、中央空調機房、電梯機房、消監控中心、供配電房、設備維修房等地面(日常清潔由各功能房工作人員負責)。
洗手間:每天擦拭墻壁、地面、踢腳線、門及門框、廁所隔板、蹲坑、小便斗、鏡面、洗手盆等,清理并清洗垃圾箱,點燃衛生香,小便斗放置衛生球;每月擦拭、清潔照明燈、通風口,徹底清潔和消毒洗手間內的設施,拂去天花板上的灰塵。
外墻:定期清洗。
2、管理措施:
(1)建立綠化保潔制度,狠抓落實;
(2)按操作規程進行規范操作;
(3)加強綠化保潔人員的思想教育和業務培訓,提高員工素質,增強專業技能;
(4)以“三查”形式對綠化保潔工作進行經常性監督檢查(“三查”指:保潔公司清潔督查巡查、管理員巡查、管理部經理抽查);
(5)抓好綠化保潔人員的行為規范管理,要求服裝統一、標識齊全、言行文明。
房屋、設施設備管理方案和財務管理方案
七、房屋、設施設備管理方案
房屋特別是共用設施設備的管理,直接影響到大廈的形象、租戶的使用效果和物業的使用年限,其重要性是不言而喻的。故擬訂以下管理方案:
1、管理內容:
(1)房屋公共部位維護管理:根據交房進度,大廈內房屋可分為租戶已領房和空關房。
租戶已領房:
a.辦公樓:房屋交付時,管理處應及時與租戶簽訂物業管理公約,書面告知裝修管理規定,督促租戶按規定辦理裝修申請手續,并建立租戶檔案。屋頂不得安裝任何設施設備,樓道墻面、地面、扶手、電梯前廳應根據租戶裝修進度,采取保護性措施,以確保房屋質量和美觀,并督促租戶和裝修隊在裝修施工時保護好智能化系統的預埋管線及各類公共管線設施。裝修垃圾實行袋裝化管理,統一時間、統一地點、統一收集清運,嚴禁高空拋物。裝修結束后,應注重房屋公共部位的養護和修繕。
b.商場:裝修期間按商場裝修管理規定操作,重點管理防火材料的使用、電氣線路接口的處理和隱蔽管線的施工。商場開張后,重點進行公共部位墻面、地面和外墻立面的管理,發現破損,及時維修。
c.空關房:空關房(含租戶托管房)移交后,管理部應每月通風打掃一次,并對房屋和設施全面檢查(包括墻面、管道、門窗、電源線路、電表),對發現的問題,或盡快處理,或及時報告開發商,并督促其予以解決。
(2)設備設施維護:
電梯在裝修期間實行保護性管理;
大廈內的公共水電設備設施應經常進行檢查,發現損壞,及時維修,要按不同型號產品的養護要求進行日常養護;
公共衛生設施每天檢查一次;
水泵房、中央空調機房、鍋爐房每天巡查兩次;
電梯機房設備,每周保養一次(半年保養和一年保養按規定進行);
消防栓系統、噴淋和煙感報警系統、消防器材等消防設施設備按相關維護方案檢查養護;
供配電房設備每天巡查一次,每周檢查一次;
消監控系統設備按相關維護方案檢查養護;
電話機房、綜合布線柜和電話接線箱每天巡查一次;
租戶自用水電設施的維修,應按規定填寫《有償服務聯系單》,確保維修及時率與合格率。
2、管理措施:
(1)制訂房屋及共用設施設備管理制度和操作規程;
(2)維修人員持證上崗,操作規范,維修及時;
(3)抓好維修人員技術培訓,提高業務素質;
(4)建立維修人員值班制度,確保維修及時率與合格率;
(5)加強裝修管理,督促做好裝修前期申報工作,并經常進行現場檢查,發現問題及時制止;
(6)加強共用設施設備的巡查,將故障消滅在萌芽狀態。
八、財務管理方案
財務管理是物業管理中重要的內容之一,財務管理目標要求在改善財務狀況的條件下,不斷擴大財務成果,提高企業經濟效益。
1、管理內容:
(1)加強現金收支管理;
(2)搞好財務核算;
(3)財務收支狀況每年公布一次;
(4)做好年度預算和決算工作;
(5)認真審核報銷票據,嚴格控制費用報銷;
(6)及時掌握財務收支狀況,做好財務分析,為領導決策提供依據。
2、管理措施:
(1)根據財務法規政策,制定財務管理制度;
(2)財務人員持證上崗,規范操作;
(3)抓好財務人員業務培訓,不斷提高業務素質;
(4)加強成本控制;
(5)加強財務監督和財務檢查。
質量管理方案和人力資源管理方案
九、質量管理方案
導入ISO9000質量體系標準,實施全面質量管理,有助于實現“以人為本”的管理理念,有助于實現決策、計劃與控制、協調的結合,有助于實現既定的質量目標。
1、管理內容:
(1)按照ISO9000質量體系標準,制定大廈質量工作計劃;
(2)實施所制訂的工作計劃和措施;
(3)對照計劃,檢查執行的情況和效果,及時發現和總結存在問題;
(4)根據檢查的結果,采取相應的措施,鞏固成績、吸取教訓。
2、管理措施:
(1)抓好管理人員的質量學習,開展質量管理培訓教育工作;
(2)制訂質量責任制,保證質量管理工作落到實處;
十、人力資源管理方案
一流的物業必需一流的管理,一流的管理必需一大批高素質的管理人才和專業技術人才,而人才的管理與培訓,對于保持員工隊伍的高質量,提高物業管理的水平,具有十分重要的意義。
1、管理內容:
(1)按照合理的人才結構配置各類人才;
(2)任人唯賢,量材錄用;
(3)開展業務培訓,全面提高業務素質;
(4)進行業績考核,優勝劣汰。
2、管理措施:
(1)制定崗位職責,做到責、權、利分明;
(2)建立約束與激勵相結合的運行機制,充分調動工作積極性;
(3)加強思想作風建設,樹立全心全意為租戶服務的觀念和企業的品牌意識;
(4)崗前培訓與在崗培訓相結合,走出去培訓與請進來培訓相結合:
(5)全面考核,做到公開、公平、公正。
十一、檔案管理方案:
1、管理內容:
(1)工程檔案;
(2)租戶檔案;
(3)工作檔案;
(4)財務檔案;
(5)文件檔案。
2、管理措施:
(1)制定檔案管理制度,并嚴格執行;
(2)按照檔案管理要求,分門別類,編目造冊,方便查閱,利于管理;
(3)專人管理,責任到人,存放有序,管理規范;
(4)配置專門的檔案管理用房和必要的設施設備,以滿足檔案管理要求;
(5)根據檔案資料的形式、性質,采用不同的管理手段,科學管理,確保檔案資料完整、安全;
(6)實現電腦化管理,提高管理水平。
?? 學校保潔方案
清潔工作是重中之重,也是管理公司面臨的最大的挑戰。醫院不同與一般住宅、寫字樓,清潔也不再是掃掃擦擦那么簡單,要消毒,要注意交叉感染。對保潔人員的素質有較高的要求,并須注重學習醫院消毒隔離制度等知識、勤好物業根據醫院這一特點,制度以下保潔方案:
一、服務原則
1、清潔與保養相結合
2、及時性與隱秘性相結合
3、分工協助與多重保障相結合
4、計劃性與改良性、應急性相結合
二、服務目標
1、衛生清潔率達到100%
2、衛生保潔率達到99%
3、垃圾做到日日清,處理過程環?;?/p>
三、服務內容
1、醫院內公共場所、衛生間及欄桿設施的清潔維護,保持該部位干凈、明亮,地面無灰塵、
2、電梯門、轎廂、玻璃、門窗等部位的清潔維護。
3、生活垃圾日產日清,垃圾桶擺放整齊、外觀干凈。
4、醫院垃圾集中收集處理及垃圾中轉站的管理。
5、通信機房內環境定期維護工作、
6、醫院外墻清洗和綠化地帶的清潔、維護。
7、醫院內不銹鋼設施專業護理、拋光、上不銹鋼油。
?? 學校保潔方案
學校工作,安全第一。為了保持幼兒園良好的教學環境衛生秩序,特制定保潔員環衛安全責任書。
本著“誰的崗位誰負責”的原則,保潔員對所屬衛生區域的清潔和安全負全責,為幼兒園師生提供安全、清潔的環境。
1、負責所轄區域清潔、保潔,營造干凈、整潔、舒適的環境。
2、遵守各項規章制度,服從領導,團結同志。按時上下班,不遲到、不早退,儀表舉止大方、文明、禮貌。
3、及時對所屬區域進行全面清潔保潔。做到地面無污垢、無積水、無痰跡,樓內墻面無蛛網。
4、每天及時清運垃圾,發現垃圾桶滿后要及時清理,保持垃圾桶周圍潔凈無垃圾、無污垢,不定期用藥物噴殺蚊、蠅、蟲、蟑螂等。
5、維護公共設施完好(如消防設施、洗漱間水龍頭等設施),保持下水道通暢,發現損壞及時報修。
6、工作時間加強巡視檢查樓內衛生,保持樓內清潔,檢查公共設施是否能正常使用,發現問題及時報修。
7、維護幼兒園清潔衛生,對不衛生、不文明現象和行為及時勸阻,開展環境衛生宣傳工作。
8、協助學校保安員做好安全保衛工作,對可疑人員要進行盤問,并及時向保安員和幼兒園領導報告。
9、消防栓、滅火器等器材保持清潔,無灰塵、無污垢,發現問題及時上報;每天檢查,每周打掃一次;
10、不按職責和領導要求工作,受到投訴,損害幼兒園形象的行為,酌情扣發當月工資,評先受獎一律取消,造成嚴重后果的自動辭職。
本責任書一式兩份,幼兒園存檔一份,保潔員一份。
學校(蓋章): 保潔員(簽字):
xx年xx月xx日
?? 學校保潔方案
為進一步提高機場路環境衛生質量,按照國家衛生城市的標準,確保道路日常保潔管理指標,制定本方案。
一、指導思想
認真貫徹落實市委、市政府領導的有關要求,加強機場路的管理,不斷提升管理水平,把機場路打造成“xx第一路”。
二、工作任務:
(一)、保潔范圍:負責機場路xx飯店至xx國際機場進出口段快慢車道衛生,機場路路口村至xx國際機場南北側人行道的的衛生,新機場路全長公里,道路保潔面積約152萬平方米。
(二)、保潔標準:按照國家衛生城市的標準,確保道路日常保潔管理指標,管段人員要監督到位,點撿人員要確保責任區無成堆垃圾和泥沙,城市段清掃人員每天清掃路面不得少于兩次,高速段清掃人員每天清掃不得少于一次。
三、工作措施:
(一)、物業部管理人員劃分為七段進行責任管理
點撿人員從7:30—18:00按時在路面點撿垃圾,確保路面無白色垃圾,要求各段清掃人員早(5:30—8:30)、中午(13:30—15:30)對路面各清掃一次,確保道路衛生。
(二)、管理人員負責檢查各自管轄路段,若發現清掃人員當天沒有清掃路面的,嚴格按照物業管理制度處罰。若自己管轄路段有保潔人員遲到、早退、甚至曠工,管理人員沒有發現,按物業管理制度對管理人員進行處罰。
(三)、管理人員應加強責任心,與周圍群眾建立良好的關系,隨時準備好備用的保潔員,當自己管轄段有保潔人員辭職時,能及時找到新的保潔員頂上,以免影響道路保潔工作。
(四)、管理人員要加強巡查和檢查工作,隨時掌握路面情況和保潔人員情況,發現有遲到、早退、曠工的應及時處理,做好保潔員考勤工作,確保路面保潔質量。
(五)、上班時間管理人員發現保潔人員在路邊聊天或做其它與工作無關的事,沒有去制止,按物業管理制度對管理人員作出管理失職的處罰,同時也要對保潔人員進行處罰。
(六)、政治任務期間,按公司政治任務要求管理人員除負責管理保潔人員外,還應穿反光衣進入快車道巡撿路面垃圾。
(七)政治任務期間,清掃人員嚴格按照公司政治任務要求進行清掃,保持通訊暢通,政治任務需要時聯系不上,每次扣當月獎金10元,未到崗參加完成政治任務的按曠工處理。
(八)、保潔人員點撿、清掃不干凈、不及時被公司領導發現一次扣當月獎金30元,被市領導發現一次扣除全部獎金。
(九)、建立信息聯絡關系,及時處理突發事件,因機場路車流量大,垃圾較多突發事件較多。需要發動群眾,部門經理與全段保潔員建立聯絡關系,分段管理人員與各段保潔人員建立聯絡關系,當發現路面有垃圾、泥土和石渣時都能及時通知保潔人員進行清理,縮短垃圾、泥土、石渣等在路上的停留時間。
(十)、采取機掃與人工清掃、人員工點撿相結合的方式進行保潔。當有重大政治任務時,根據公司政治任務預案,合理增加臨時點撿人員,除特殊情況外,物業部全體人員上路巡撿,確保道路干凈整潔。機掃范圍:負責xx至路口村快車道衛生,清掃時間(5:30—8:30),人工清掃范圍:xx至機場口慢車道和路口村至xx國際機場進出口兩側人行道衛生。人工點撿范圍:xx飯店至xx國際機場進出口,快慢車道,路口村至xx國際機場進出口南北兩側人行道,點撿時間(7:30—18:00)。
四、人員管理:
嚴格按照物業部管理制度管理。
?? 學校保潔方案
為展現我校良好的風貌,我給全體學生創造干凈、舒適、文明的校園環境。為此,關于校園環境衛生等文明習慣急需解決。我們自律委員會將針對這些問題組織活動,具體如下:
二、主辦單位。
山東農業大學學工處。
三、承辦單位。
山東農業大學大學生自律委員會。
四、活動時間。
待定。
五、活動主題。
清潔百分百快樂你我他。
本次活動是一種長久性、大眾化的活動。具體表現為:由校學生工作處指導,由自律委員會負責宣傳,并組織整個活動的順利開展。
七、活動經費預算:具體活動由參加人數等具體實施時決定。
本次活動共分為三個階段。
(1)宣傳階段。
1)由宣傳部提供板報和進行橫幅宣傳(板報擺放在四合院前、西禮堂前,橫幅拉在四合院前),環保知識宣傳展出。
2)由宣傳部聯系校廣播站,要求校廣播站播放以“愛護校園環境”為主題的節目進行廣播宣傳。
(2)活動階段。
該階段共分為兩個方面。
1、校內清潔方面。
2)由自律會負責開展可回收物品回收箱設計征集活動以及大學生環保袋設計比賽。(設計要求綠色,青春,活力等)。
3)由社區服務部發起“文明-衛生”簽名活動,讓更多的同學參與到此次活動中。
4)由自律會組織開展可回收物品收集活動;將成員分組,按小組分配任務清除校園的垃圾廣告。
5)制作環保知識問題卡片,將其發給參加活動的同學,對答對問題的同學進行獎勵用以宣傳環保知識。
2、教室環境方面。
制造“開機動畫”,其中可以愛護環境的公益廣告為主,在上課的前幾分鐘播出。
(3)總結階段。
1)各部部長或副部在任務結束后,上交反饋信息或統計結果(要。
突出主次)。辦公室將其整理后,由宣傳部再次宣傳。
2)針對結果中的問題開展公益性講座或者播放相關主題的錄象。
九、附加條件。
本次由自律委員會統一安排,各方面活動指定相關負責人,負責人進行具體的活動安排和人員調動。
?? 學校保潔方案
廠區保潔方案
一、前言
廠區是企業的生產基地,其環境衛生狀況直接關系到員工的工作效率與生產質量。因此,建立一套科學合理的廠區保潔方案對于保障企業生產運營的順利進行非常重要。本文將從廠區保潔的原則、內容、流程和管理等方面進行詳細闡述,以期提供一個專業的保潔方案。
二、保潔原則
1.全面性:廠區保潔要覆蓋到廠區的各個角落,包括道路、車間、辦公區、宿舍區、食堂、洗手間等,并按照一定的頻率進行清潔。
2.科學性:保潔過程中應采用科學的方法和設備,確保清潔效果,提高工作效率。
3.經濟性:在滿足保潔質量要求的前提下,盡可能節約保潔費用,合理利用人力和物力資源。
4.安全性:保潔過程中要確保員工的人身安全,采取相應的安全措施,防止事故的發生。
三、保潔內容
1.道路清潔:包括道路和人行道的清掃、水洗和垃圾清理。道路清潔是保障車輛和行人安全順暢的重要環節,應保持潔凈。
2.車間清潔:車間是生產工作的主要場所,要保持車間內地面的清潔,如果有液體溢出或者其他污漬需要及時清理。空氣中的灰塵也要及時清除,以確保工作環境的清潔和員工的健康。
3.辦公區清潔:辦公區是管理職能部門的工作場所,主要包括辦公桌、文件柜、會議室等。要保持桌面和地面的清潔,避免垃圾和雜物的堆積,確保辦公環境的整潔和員工的工作效率。
4.宿舍區清潔:宿舍區是員工休息和居住的地方,對于宿舍內部的清潔要求相對較高。要定期清洗宿舍內的地面、床鋪、衛生間等,并做好衛生防疫工作,確保員工居住環境的衛生。
5.食堂清潔:食堂是員工用餐的地方,要確保食堂的衛生和飲食安全。要定期清洗食堂內的桌椅、地面等,并做好餐具的消毒工作。
6.洗手間清潔:洗手間是員工日常使用頻率較高的區域,要保持洗手間的清潔和衛生,并經常進行消毒和疏通下水道等工作。
四、保潔流程
1.制定保潔計劃:根據廠區的實際情況和保潔要求,制定保潔計劃,明確保潔的內容、頻率和責任人。
2.保潔準備:確保保潔所需的設備、工具和清潔用品齊全,并進行相應的安全培訓。
3.保潔執行:按照保潔計劃進行保潔工作,按照所需的頻率進行清潔,確保每個環節都得到充分清潔。
4.保潔檢查:定期對保潔工作進行檢查,發現問題及時糾正,并對保潔人員進行培訓和指導。
五、保潔管理
1.人員管理:建立保潔隊伍,根據不同區域的保潔需求進行人員配備,并進行相應的培訓和管理。
2.設備管理:對保潔過程中使用的設備進行定期檢查和維護,確保設備的正常運轉。
3.材料管理:對使用的清潔劑、工具和用品進行科學管理,合理使用,做到有所需、有所用。
4.安全管理:確保保潔過程中的安全,建立相應的安全制度和措施,進行安全教育和培訓。
六、總結
廠區保潔是企業正常運營的基礎工作,保持良好的廠區環境衛生有助于提高員工的生產力和企業形象。通過制定科學的保潔方案,嚴格執行、定期檢查和有效管理,可以實現廠區保潔工作的專業化和高效化。同時,也需要與員工密切配合,加強環保和文明生產的意識,共同營造一個整潔、安全、舒適的工作環境。
(800字)
?? 學校保潔方案
為貫徹落實《關于繼續開展“衛生保潔周”活動的通知》文件精神,經研究決定在全鎮范圍內組織開展“衛生保潔周”活動。具體安排如下:
一、總體目標。
通過深入開展“衛生保潔周”活動,消除鎮所在地、村莊、道路兩側和各單位內部辦公環境的“臟、亂、差”現象,實現鎮區干道兩側房屋整潔、美觀、門窗清潔,村容村貌干凈整潔,巷道平整暢通,單位辦公場所門窗整潔,辦公用品擺放有序,廁所無污染、無異味,院內無暴露垃圾、無渣土、無污水,車輛擺放整齊。
二、時間安排。
實行周五(下午)大掃除制度,所有單位及村要在周五下午對所屬責任區進行大掃除。
三、整治范圍。
1、鎮區圣泉街、谷陽路、繁榮路等主要街道。
2、青抗線、歡林線、青班線及327國道沿線兩側5米以內。
3、各村主要街道、路段。
4、各村、各單位辦公場所。
四、整治內容。
1、鎮村保潔內容:鎮駐地、轄區內主次干道兩側、各村道路兩側的`環境整治,重點要消除白色污染生活垃圾,建筑渣土,確保無暴露垃圾,無“三堆”現象。達到鎮區干道兩側房屋整潔、美觀、門窗清潔,村容村貌干凈整潔,巷道平整暢通。
2、辦公場所保潔要求:一是徹底清掃單位內部環境。達到辦公區地面門窗整潔,辦公用品擺放有序,廁所無污物無異味;院內無暴露垃圾、無渣土、無污水,車輛擺放整齊。二是嚴格落實門前“四包”責任。確保責任區內無垃圾堆放、無積水、無磚頭瓦塊、無雜草,無亂擺攤點,無亂貼亂畫。
五、工作督察。
1、加強領導,精心組織。鎮將抽調人員組成衛生檢查組,對各村、各單位落實“衛生保潔周”活動進行現場督察(檢查時間為每周五2:30—5:30)對活動開展不利的村和單位及時進行通報。
2、齊抓共管,形成合力。各村、各單位要高度重視此次整治活動,認真履行職責,主動承擔任務,主要負責人要親自抓,各單位之間要加強溝通協作,形成合力,確保整治活動扎實推進,確保此次活動取得最大成效。
?? 學校保潔方案
甲方:___________________________
法定代表人:____________________
委托代理人:____________________
地址:__________________________
乙方:___________________________
法定代表人:____________________
委托代理人:____________________
地址:__________________________
為凈化校園環境,甲乙雙方經平等協商,就校園部分區域的保潔工作達成一致意見,自愿簽訂本合同并共同遵守。
第一條合同期限
本合同期限從20xx年x月x日起至20xx年x月x日止。
第二條工作內容
1.乙方根據甲方工作需要,安排________等____人擔任學校的保潔工作。保潔崗位的設置為____________________。
2.保潔形式為日常保潔,保潔時間為甲方的每個工作日。時間春冬季為________,夏秋季為____________。
3.保潔區域為____________________________。
4.保潔標準為____________________________。
第三條工作條件與勞動保護
1.甲方應為乙方提供必要的工作條件和常用保潔工具,但不常用的專用保潔工具由乙方自帶。
2.甲方應建立保潔勞動安全衛生制度,排除保潔區域內的安全隱患,為乙方提供安全的工作環境。
3.乙方要嚴格遵守保潔工作操作規程尤其是高空作業和危險區域工作規程,確保勞動安全。
4.因工作需要甲方安排乙方加班的,應支付加班工資;加點的,應支付加點工資。加班加點的時間要符合國家規定。
第四條保潔費用
1.保潔費暫定每人每月(年)________________________元(大寫)。
2.甲方按月支付保潔費用,承包協議生效后,甲方于________支付給乙方。如遇節假日特殊情況,付款時間可提前或延順,但時間必須在_____之內。
3.甲方安排乙方加班加點的,加班工資按每人每天____元支付,加點工資按每人每小時__元支付。
第五條社會保險費
社會保險費由________繳納;其支付方式________________。
第六條勞動紀律
乙方應當按要求履行本保潔合同,完成工作任務。乙方工作人員要遵守甲方依法制訂的與此相關的規章制度和工作規程。如果拒不按要求完成工作任務或違反相關紀律和規程給甲方工作造成損失的,甲方可以解除合同。
第七條爭議處理
因履行本合同發生爭議,甲乙雙方協商處理。協商不成,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發生之日起六十日內向____________勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服
第八條本合同未盡事宜,雙方根據相關規定協商處理。
第九條本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。本合同自雙方簽字之日起生效。
甲方:___________________________
20xx年x月x日
乙方:___________________________
20xx年x月x日
?? 學校保潔方案
甲方:(以下簡稱甲方)
乙方:(以下簡稱乙方)
經甲、乙雙方友好協商,就學校衛生間保潔服務事宜達成如下協議:
一、甲方聘請乙方名保潔員,負責學校公共衛生間的保潔服務工作。
二、服務費用(含保潔物料)共計元/月。
三、合同期為:年月日至年月日止。
四、乙方人員服務要求:
1、工作期間統一著裝,佩帶胸卡,服裝干凈整潔,保持良好的儀容儀表;
2、乙方人員在工作期間應服從甲方指定人員的臨時性工作安排;
3、工作期間語言、行為按公司規范要求執行或按甲方要求執行;
4、保潔期間遇到有人使用衛生間應停止手頭工作主動避讓;
5、具體工作時間、工作標準見附頁。
五、甲方權利義務:
1、甲方有權向乙方提出改進意見,乙方應按甲方的整改意見進行整改;
2、對不按甲方要求履行崗位職責的人員,經乙方核實確認后按甲方要求更換人員;
六、乙方權利義務:
1、乙方應加強員工培訓,提供適合甲方要求的人員;
2、乙方更換人員須提前通知甲方主管領導,征求甲方意見;
3、乙方人員在工作期間應忠于職守、盡職盡責、禮貌待人;
4、乙方人員每人每月有四天有薪假期,但調休時應安排好工作為前提。
七、違約責任及解決方式:
1、甲、乙雙方應本著誠實守信的原則履行協議,雙方不得無故終止合同,如有特殊情況須終止本合同,須提前1個月以書面的形式通知對方,若單方終止合同的,應賠償對方一個月保潔費總額的經濟損失;
2、乙方嚴重違約甲方有權單方解除合同,由此給乙方造成的損失由乙方承擔;
3、甲方在每月日前一次性支付甲方上一月的服務費用,節假日往后順延,逾期10日仍未支付乙方費用,乙方有權單方解除合同,由此給甲方造成的一切損失及影響乙方概不承擔責任,并依法追回所得;
4、在合同履行期間發生糾紛,由甲、乙雙方協商解決,協商未果的'可依法向人民法院提起訴訟;
5、在合同履行期間若遇不可抗力(如地震、洪水等自然災害)造成合同無法履行,甲、乙雙方互不承擔責任;
6、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力;
7、本協議自簽字蓋章之日起生效。
甲方:乙方:
代表人:代表人:
年月日
附頁:日常保潔標準
1、每天上午兩次、下午兩次對樓內衛生間進行保潔四次。
2、打開門窗通風、用水沖洗小便器、便池,洗干凈水池。
3、清掃地面垃圾,清倒垃圾簍的垃圾,換新的垃圾袋后存放原處。
4、用洗潔精均勻撒在洗手盆及小便器上,用毛球刷洗小便器,確保室內無異味,杜絕出現尿垢、水垢等現象。
5、用毛巾從門開始順時針方向依次將墻面、開關、門窗、標牌、蹲位隔板等擦拭一遍。
6、先用濕布擦窗玻璃和鏡面,后用干布擦干凈。
7、每天擦拭熱水器表面兩遍,表面光亮,無浮塵。
8、適量噴灑空氣清新劑,小便池內放置衛生球。
9、發現墻壁有亂涂亂畫立即清除。
10、保持衛生間地面干爽。
11、定期對墻面、天花板進行單塵,確保墻面無積塵、無蜘蛛網。
?? 學校保潔方案
一、按照清潔計劃對房屋內主體結構、樓梯及樓梯間、門廳、走廊通道、閱讀室、機房、衛生間、等所有設備房及照明、供水系統、消防系統、監控室及安防系統進行保潔。
二、保潔服務目標:保持校園內環境衛生的整潔。通過定人,定地點,定時間,定任務,定質量的五定方式加強管理,進行標準化保潔,創造優美、潔凈的物業環境,為校師生提供一個清潔的課外學習環境,確立學校研學形象,促進精神文明建設,構建和諧社會。
3、保潔服務總體要求:
(1)保持校園內每一個角落干凈、整潔。
(2)保證保潔人員勤懇、禮貌地提供保潔服務;部分設備清潔由操作管理者定期完成。
(3)保證保潔工具和清潔用品的合理使用。
四、保潔工作的責任范圍
☆保持教學樓、行政樓的環境衛生。
☆樓層的入口以及公共走道的保潔。
☆各層公共走道內的扶手欄桿的保潔。
☆大廳內的保潔。
☆公告牌、導示牌、休息椅等地方的保潔。
☆衛生間的清潔衛生的保潔。
☆安全出口樓梯及扶手的保潔。
☆所有墻面、墻柱的保潔。
☆天花板、吊頂的保潔。
☆指定展覽室的保潔。
☆院內的保潔。
五、保潔工作標準
★范圍:
☆室外包括汽車道、消防通道、停車場、等。
☆樓內包括走廊、樓道、服務臺、衛生間、閱覽室、機房、展覽室等。
★室外標準:
☆地面每天清掃2次,循環保潔,上午:7:30-8:30,下午14:30-15:30,保持整潔。
☆公共場地、路面無泥沙,無明顯垃圾,無積水,無污跡。
★樓內衛生工作標準:
☆樓梯每三天用拖把拖抹1次,窗戶玻璃每月清潔1次。
☆目視樓道,無明顯煙頭、果皮、紙屑、廣告紙、蜘蛛網、積塵、污跡等。
☆室內地面每天清掃兩次,上午9:00-11:00,下午16:00-18:00,保持清潔。
☆走廊衛生包括樓道梯級、扶手、墻面、配電箱、消防栓、消防管道、樓道門窗、樓道燈開關等每兩天清潔一次,燈具每周清潔一次。
?? 學校保潔方案
根據學校教育教學工作對后勤工作的要求,創造一個優美的校園環境,同時有利于培養學生熱愛優良環境,熱愛衛生的良好道德素質。
特制訂制度如下:
1.每個學期開學時將各班的清潔區劃分好。
2.每天早晨要求學生在上課前將清潔區的衛生打掃干凈,沒搞好的班級。安排重搞,并檢查、評分,每次未打掃的扣0.5分。
3.星期六下午上完課要求各班大掃除,教室要求做到:
1內、外天花板無蜘蛛網
2桌、凳無灰塵
3欄桿無灰塵
4內、外地面干凈
5窗戶明凈透亮
每項有合格扣0.1分
清潔區做到無紙屑及瓜皮果殼。
并檢查、評分。
4.每個星期一將上個星期及星期六大掃除,沒打掃的班級進行張貼公布。
5.每天安排好二個掃地的工友在上午、中午、下午對校園有垃圾的地方進行打掃,每天把2個大廁所、5個小廁所打掃干凈。小垃圾桶,每天進行清理干凈。節假日期間安排好清掃。
6.對大垃圾箱,要求箱滿清空,并進行囑促。
?? 學校保潔方案
為扎實有效地做好整潔、清爽”的環境,確保全鎮人民過上一個安樂、舒適、祥和的春節,現就春節期間鴉灘鎮的環衛保障工作,擬定應急方案如下:
一、思想工作
積極提高工作人員服務意識,從根本上重視起來,然后從行動中得到實踐,保證在春節期間,所有在崗人員不怕苦、不怕累,在繁忙的春節前后,保證環衛工作高效、保質的完成,積極動員全體員工,提高思想覺悟,做到服務于民,確保春節期間的環衛工作不放松,垃圾及時清運。
二、加強管理,各司其職
各片區要按有關要求,全面做好春節期間環衛保障及煙花爆竹殘屑清除工作,在燃放煙花爆竹時段,各有關片區應啟動煙花爆竹殘屑清除工作方案,具體要求如下:
(一)各片區春節前期做好保潔車輛和工具檢查工作,及時排除隱患,解決問題,保證環衛工作正常運轉。
(二)各片區要在春節前做好人員、車輛的準備工作,組建應急隊伍,配備必要的環衛應急設備和物資。
(二)燃放期間的清掃工作。各片區在燃放期間每天要進行煙花爆竹殘屑全面清掃,要在每日8時00分前清掃完畢,確保鴉灘鎮環境衛生干凈整潔。
(三)在垃圾的收集、運輸和處理過程中,做好安全防火工作。作業期間各片區要加強安全防火工作,嚴禁將未燃盡煙花爆竹殘屑混入生活垃圾中;禁止未燃盡殘屑倒入垃圾臨時堆放點,保證垃圾正常收運處理。
(四)公廁管理工作。節日期間各片區要提高公廁服務質量,做到燈明水暢、設施完好,地面不結冰。片區組長要督促和檢查,確保服務質量達標。
(五)各片區要在加強業務管理的同時加強職工安全防護知識的培訓,采取安全防護措施,教育職工在發現火災或其它突發事件時應及時向消防和公安部門報告。
(六)節日期間如遇降雪、大風等惡劣天氣時,各片區應及時組織機動人員,領取應急工具,自行啟動相關工作預案。
三、建立聯絡系統,加強值班工作
春節期間,各片區組長要保證處理作業過程中遇到的突發問題。
四、工作時間安排:
清掃人員:早晨6:30—11:00,下午:13:00—17:00注:每天7:30之前必須完成自己管理區域內的'第一遍清掃。
撿拾人員:上午8:00—11:00,下午:14:00—16:00注:每天9:30之前必須完成自己管理區域內的第一遍撿拾。
垃圾清運人員:每天早晨8點之前必須完成自己負責區域的第一遍清運,且上午保證最低清運兩遍;下午1:30之前必須完成自己負責區域內的第一遍清運,且保證最低清運兩遍。
片區組長:6:30必須做好考勤,檢查所管轄區域,發現特殊情況及時反映,保證在1小時內處理完。所有組長手機必須保持24小時開機狀態,隨時待命,不得在中午吃飯飲酒。
機動組:組建一支30人的機動組,由總負責人負責,做到隨時待命,隨時出動,保證及時處理特殊情況。且所有機動組人員必須保證手機24小時開機,隨時都能聯系上。
總負責人:做好整體工作安排,監督所有片區組長的工作落實情況,及時了解各種突發情況,并且及時調動機動組做好應急處理工作。手機24小時開通,隨時能聯系上。
?? 學校保潔方案
在工作的實際中,我們一直提醒和要求大家:不利于團結的話不說(背后不議論別人長短);不利于團結的話不傳,不做長嘴婆,管好自己的嘴;不利于團結的事不做,尤其是值班期間過程中,不要小聰明,不敷衍了事,不糊弄同伴,做到上清下接。將正氣,歪風邪氣難存在了;講正氣,減少了猜疑心理。
團結出心情團結出精神。拿女同胞的話講:現在我們的心情舒暢,干起活來有盡頭,吃點苦受點累心甘情愿,領導提倡的費品收集全歸公,我們堅決服從,樂意去做。由來已久的慣例被打破,杜絕了任何人私自處理廢品的現象。即減少了互相猜疑和勾心斗角的心理,有增加了收入,雖然是很微不足道,但是,它體現了1種精神和境界,更加重要的是,他促進了團結增強了團隊意識。學校多次的突擊任務都能只之即來,樂意干活,沒有怨言。
?? 學校保潔方案
甲方:(以下簡稱甲方)
乙方:(以下簡稱乙方)經甲、乙雙方友好協商,就王西章中學學校衛生間保潔服務事宜達成如下協議:
一、甲方聘請乙方7名保潔員,負責學校公共衛生間的保潔服務工作。二、服務費用共計11200元/月。
三、合同期為:20___年10月15日至20年10月14日止。
四、乙方人員服務要求:
1、工作期間統一著裝,佩帶胸卡,服裝干凈整潔,保持良好的儀容儀表;
2、乙方人員在工作期間應服從甲方指定人員的臨時性工作安排;
3、工作期間語言、行為按公司規范要求執行或按甲方要求執行;
4、保潔期間遇到有人使用衛生間應停止手頭工作主動避讓;
5、具體工作時間、工作標準見附頁。
五、甲方權利義務:
1、甲方有權向乙方提出改進意見,乙方應按甲方的整改意見進行整改;
2、對不按甲方要求履行崗位職責的人員,經乙方核實確認后按甲方要求更換人員;
六、乙方權利義務:
1、乙方應加強員工培訓,提供適合甲方要求的人員;
2、乙方更換人員須提前通知甲方主管領導,征求甲方意見;
3、乙方人員在工作期間應忠于職守、盡職盡責、禮貌待人;
4、乙方人員每人每月有四天有薪假期,但調休時應安排好工作為前提。
七、違約責任及解決方式:
1、甲、乙雙方應本著誠實守信的原則履行協議,雙方不得無故終止合同,如有特殊情況須終止本合同,須提前1個月以書面的形式通知對方,若單方終止合同的,應賠償對方一個月保潔費總額的經濟損失;
2、乙方嚴重違約甲方有權單方解除合同,由此給乙方造成的損失由乙方承擔;
3、甲方在每月日前一次性支付甲方上一月的服務費用,節假日往后順延,逾期10日仍未支付乙方費用,乙方有權單方解除合同,由此給甲方造成的一切損失及影響乙方概不承擔責任,并依法追回所得;
4、在合同履行期間發生糾紛,由甲、乙雙方協商解決,協商未果的可依法向人民法院提起訴訟;
5、在合同履行期間若遇不可抗力(如地震、洪水等自然災害)造成合同無法履行,甲、乙雙方互不承擔責任;
6、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力;
7、本協議自簽字蓋章之日起生效。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
?? 學校保潔方案
甲方:(蓋章)________ 乙方:__________(簽章)
法定代表人:____(簽字) 法定代表人:____(簽字)
委托代理人:____(簽字) 委托代理人:____(簽字)
簽訂日期:___________年___________月___________日
附:
1.關于保潔標準。有國家標準的執行國家標準,沒有國家標準的雙方約定標準,也可以參照其他行業的保潔標準,如“按三星級賓館標準執行”。
2.關于合同的變更和解除。主要寫明變更和解除的條件。如雙方可以約定,合同生效后,甲乙雙方無正當理由不得提前解除合同;任何一方解除合同,須提前一定時間通知對方,方能解除合同.并辦理有關手續。雙方也可以就解除合同的具體條件作出約定,但其內容必須符合法律規定。
3.關于違約責任。違約責任是合同關系中的當事人違反合同的規定,不履行或者不完全履行合同義務,依法產生的法律責任。學校保潔服務合同實質上是一種勞務合同,甲方的權利是獲得保潔服務,義務是按約定提供工作條件和支付保潔費用;乙方的義務是按甲方要求提供保潔服務,權利是獲得保潔費用。甲乙雙方如果不按合同的約定履行義務或不完全履行義務,就要承擔相應的違約責任。違約責任的承擔方式主要有繼續履行、采取補救措施和賠償損失三種,除此之外,違約責任的承擔方式還有支付違約金、適用定金罰則等。雙方可以根據合同的性質和實際情況約定相應的違約責任承擔方式。
?? 學校保潔方案
甲方:(以下簡稱甲方)
乙方:(以下簡稱乙方)
經甲、乙雙方友好協商,就桃花工業園中心學校日常保潔服務事宜達成如下協議:
一、甲方聘請乙方為保潔員,負責學校的日常保潔工作。
二、保潔工資為1000元/月。
三、合同期為:20xx年x月x日至20xx年x月x日止。
四、乙方人員服務要求:
1、工作期間著工作服(由學校提供);
2、乙方人員在工作期間應服從甲方指定的臨時性工作安排(非合同內保潔項目費用另計);
3、工作時間、范圍、要求:
(1)保潔區域:四樓、五樓衛生間和二至五樓洗手間;一至六樓走廊及東西樓梯的日常清潔維護;一樓會議室、六樓會議室;操場綠化帶的衛生清理。
(2)保持洗手間、衛生間地面及墻面瓷磚清潔。
(3)保持樓梯扶手及走廊墻面瓷磚清潔。
(4)每天上午、下午各進行一次保潔。
(5)未盡事項另行協商。
五、雙方權利義務:
1、甲方有權就乙方工作提出改進意見,乙方應按甲方的整改意見進行整改;
2、乙方不按甲方要求履行崗位職責的,甲方有權解除合同。
3、甲方為乙方無償提供水電、清潔工具;
4、乙方工作人員的勞務費用,甲方需在每月15日前一次性支付甲方上一月的服務費用,節假日往后順延。
5、工作期間的個人安全有乙方本人負責
六、違約責任及解決方式:
甲、乙雙方應本著誠實守信的原則履行協議,雙方不得無故終止合同,如有特殊情況須終止本合同,須提前1個月以書面的形式通知對方,若單方終止合同的,應賠償對方一個月保潔費總額的經濟損失;
本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽字蓋章之日起生效。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
20xx年x月x日20xx年x月x日
甲方:
負責人:
聯系方式:
地址:
乙方:
負責人:
聯系方式:
地址:
經甲、乙雙方友好協商,就_______________學校保潔服務事宜達成如下協議:
一、甲方聘請乙方_______名保潔員,負責學校公共區域保潔服務工作。
二、服務費用(含保潔物料)共計_______元/月。
三、合同期為:20xx年x月x日至20xx年x月x日止。
四、乙方人員服務要求
1、工作期間統一著裝,佩帶胸卡,服裝干凈整潔,保持良好的儀容儀表。
2、乙方人員在工作期間應服從甲方指定人員的臨時性工作安排。
3、工作期間語言、行為按公司規范要求執行或按甲方要求執行。
4、保潔期間遇到有人使用衛生間應停止手頭工作主動避讓。
五、甲方權利義務
1、甲方有權向乙方提出改進意見,乙方應按甲方的整改意見進行整改。
2、對不按甲方要求履行崗位職責的人員,經乙方核實確認后按甲方要求更換人員;
六、乙方權利義務
1、乙方應加強員工培訓,提供適合甲方要求的人員。
2、乙方更換人員須提前通知甲方主管領導,征求甲方意見。
3、乙方人員在工作期間應忠于職守、盡職盡責、禮貌待人。
4、乙方人員每人每月有四天有薪假期,但調休時應安排好工作為前提。
七、違約責任及解決方式:
1、甲、乙雙方應本著誠實守信的原則履行協議,雙方不得無故終止合同,如有特殊情況須終止本合同,須提前1個月以書面的形式通知對方,若單方終止合同的,應賠償對方一個月保潔費總額的經濟損失。
2、乙方嚴重違約甲方有權單方解除合同,由此給乙方造成的損失由乙方承擔。
3、甲方在每月_______日前一次性支付甲方上一月的服務費用,節假日往后順延,逾期_______日仍未支付乙方費用,乙方有權單方解除合同,由此給甲方造成的一切損失及影響乙方概不承擔責任,并依法追回所得。
4、在合同履行期間發生糾紛,由甲、乙雙方協商解決,協商未果的可依法向_______人民法院提起訴訟。
5、在合同履行期間若遇不可抗力(如地震、洪水等自然災害)造成合同無法履行,甲、乙雙方互不承擔責任。
6、如有爭議,協商解決,協商不成,可向______________人民法院提起訴訟。
7、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
8、本協議自簽字蓋章之日起生效。
甲方(蓋章):
負責人(簽字):
簽訂日期:20xx年x月x日
乙方(蓋章):
負責人(簽字):
簽訂日期:20xx年x月x日
?? 學校保潔方案
醫院作為公共場所之一,其衛生環境的清潔與凈化對于病患的康復和醫務人員的健康至關重要。因此,制定一套科學合理的醫院保潔方案是必不可少的。本文將詳細介紹醫院保潔方案的制定及相關操作細節,以確保醫院內部的清潔與衛生。
一、方案的制定
1.確定清潔目標:根據醫院的特點和要求,確定清潔目標,包括衛生區域、傳染病防控區域、手術室、病房等不同區域的清潔標準和要求。
2.制定清潔計劃:制定清潔計劃,確定清潔頻次和對象,包括每日清潔、定期清潔、消毒和除菌的時間和周期等。
3.配備專業人員:建立衛生保潔團隊,配備專業的清潔人員,并進行相關培訓,確保清潔工作的科學、標準和規范進行。
二、基礎清潔操作
1.地面清潔:使用適當的清潔劑和消毒劑洗刷地面,清除塵垢和污漬,確保地面干凈衛生。清潔人員應注意對地面角落、過道和走廊的清潔和消毒。
2.空氣凈化:定期清潔和更換空調過濾網,清除空氣中的細菌、塵埃和異味。開展空氣凈化和消毒工作,保持室內空氣的新鮮和潔凈。
3.垃圾處理:建立有效的垃圾分類收集和處理制度,分類收集醫療廢棄物、普通垃圾和可回收物,并定期進行處理,以避免交叉感染和環境污染。
三、重點區域清潔
1.手術室清潔:手術室是醫院最為重要的區域之一,其清潔和消毒工作尤為重要。清潔人員應定期對手術室進行清潔和消毒,并注意手術室垃圾的收集和處理。
2.病房清潔:病房是患者康復的重要場所,也是傳染病防控的重點區域。清潔人員應定期對病房進行清潔和消毒,并注意病房內床鋪、地面、墻壁等細節部位的清潔工作。
3.走廊和公共區域清潔:走廊和公共區域是醫院患者和訪客經過的地方,清潔工作尤為重要。在高人流量的區域增加清潔頻次,定期消毒公共物品和設施。
四、應急措施和其他
1.災害和突發事件:醫院應定期組織應急演練,確保清潔人員能夠在災害和突發事件中熟練應對,做好相應的清潔和消毒工作。
2.使用合理的清潔劑和消毒劑:醫院應選用符合衛生標準和規范的清潔劑和消毒劑,以保證其清潔效果和安全性。
3.定期維護和設備檢查:醫院應定期對清潔設備和工具進行維護和檢查,確保其正常運行和使用。
總結:
針對醫院的保潔工作,制定科學合理的保潔方案是十分重要的。通過清潔人員的專業操作,對醫院內部的各個區域進行清潔和消毒,可以有效地控制感染的發生和傳播。醫院保潔方案的實施不僅提高了病患和醫務人員的安全性和舒適度,也有助于醫院的聲譽提升和病患數量的增加。因此,醫院保潔方案的制定和執行是醫院管理工作的重要一環。
?? 學校保潔方案
廠區保潔是工業企業日常管理中不可忽視的重要環節之一,它直接關系到企業內外形象的塑造和員工工作生活環境的改善。為了確保廠區保潔工作的高效進行,制定一套科學合理的保潔方案是必不可少的。
首先,廠區保潔方案應根據廠區的實際情況進行制定。廠區的規模、性質、布局等因素都會影響到保潔工作的編排和安排。因此,在制定方案之前,需要對廠區進行全面的調查和了解,包括不同區域的面積、功能、使用頻率以及對清潔要求的差異等。
其次,保潔方案應細化保潔任務和頻率。不同區域的保潔任務不同,有些地方需要每天清潔,有些地方則可以每周清潔一次。按照不同頻率進行清潔可以更加合理地分配保潔人員的工作量,確保每個區域都能得到適當的關注和清潔。
另外,保潔方案還應根據不同區域的特點確定不同的清潔方式和工具。例如,在辦公區域可以使用桌面吸塵器來清理塵土和垃圾,而在車間區域可能需要使用地面洗刷機來清洗地面。在選擇清潔工具時,除了考慮效率和效果之外,還要注意對環境和員工的影響,選擇環保且無害的清潔用品。
此外,保潔方案還需要考慮垃圾處理和分類。廠區產生的垃圾種類繁多,包括紙類、塑料類、有害垃圾等。為了保護環境和提高垃圾處理效率,應制定相應的分類和處理措施。合理設置垃圾桶,并定期進行垃圾的清理和分類,可以降低衛生死角的產生,確保整個廠區的環境衛生。
最后,保潔方案還應考慮保潔人員的培訓和管理。保潔人員是保潔工作的主體,他們的素質和技能直接影響到工作效果。因此,廠區保潔方案應對保潔人員進行培訓,使他們了解并掌握各種清潔工具、清潔方式和操作技巧。同時,還應建立相應的考核機制,對保潔人員進行管理和激勵,使其主動配合和提高工作質量。
綜上所述,廠區保潔方案的制定不僅需要考慮廠區的實際情況,還需要詳細規劃保潔任務、清潔方式和工具、垃圾處理和分類以及保潔人員的培訓和管理等方面。只有通過科學合理的保潔方案,才能保證廠區的環境衛生,提高員工的工作效率和幸福感,同時展現出專業人士的素養和能力。
?? 學校保潔方案
1.明確學校的保潔目標:保持校園環境整潔,提高學生的健康和安全。
2.評估學校的保潔需求:檢查校園各個區域的清潔情況,記錄哪些區域需要特別注意和哪些區域需要重點清潔。
3.制定每周保潔計劃:確定每周需要完成的.保潔任務和保潔員的具體任務分配。比如,每周清潔教室、公共區域、衛生間、辦公室、走廊等。
4.考慮特殊活動:考慮是否有特殊活動需要額外的保潔工作,如校慶、家長會等。
5.列出保潔清單:制定清潔清單,包括每個區域需要完成的具體保潔任務、保潔頻率、保潔員姓名等。
6.考慮資源配備:考慮保潔員需要的清潔工具和清潔用品,以及學校是否需要增加保潔員和清潔用品等。
7.監督執行情況:對每周的保潔計劃進行監督和檢查,確保計劃的執行情況達到預期目標。
8.不斷改進:定期評估保潔計劃的實施情況,不斷改進計劃,提高保潔工作的效率和質量。
?? 學校保潔方案
年近歲末,人流、物流、車流增加,又逢疫情形勢嚴峻,我鎮作為縣城中心區域,在保安、保暢、保潔、保穩等方面的任務繁雜,責任重大,為確保全鎮居民過一個平安、祥和、快樂的春節,特制定如下工作方案:
一、確保春節期間平安穩定(責任人:葉玉章、付唐明)
從嚴從實抓好每個環節和關口,將安全生產和社會治安穩定工作落到實處。
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二、確保春運期間交通順暢(責任人:趙振云、李貽文)
確保不出現五分鐘以上的擁堵,擁堵后不發生糾紛、事故,重點時段確保有干部值勤。
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三、確保春節期間干凈整潔(責任人:劉城、劉萌萌)
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四、確保春節期間大局穩定(責任人:李貽文)
要嚴格按照“五包一”責任要求,將任務分解包干到人,化解群眾矛盾糾紛,不出現集體訪,不出現非法越級訪。
五、工作要求
拿出清單,限時辦結。
督查室近期要在全鎮開展一輪督查,對工作落實不到位的單位和個人予以通報批評,對春節假期期間違反作風建設“”的人員要嚴肅追究責任。
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