篇一：安全生產大討論

制檢中心安全生產討論總結

按照公司安全生產大討論的部署與要求，質檢中心于20xx年4月15日組織開展了安全生產大討論，討論主題為“遵章守紀難在哪兒，安全生產為了誰？”，主要從安全生產職責、安全管理的建議及習慣性違章等內容進行了討論。通過討論，中心的安全狀況得到了明顯改善，員工的安全意識也得到了提高，使安全生產大討論取得了明顯成效。

現將安全生產大討論總結如下：

1、 提高員工的安全意識和責任心

通過組織職工開展大討論，使職工的安全意識有了進一步提高，明確了自身安全生產的重要意義，增強了職工的安全生產責任心。因為安全生產是為了保護所有工人和人民的生命安全和健康。安全生產工作的發展很難克服那些慣常的非法操作和長期的fl幸心理。

通過討論，使員工認識到要高度重視安全，提高警惕，多遵守，少違章；多一份清醒，少一份糊涂；同時要加強安全知識、安全技能學習，提高認識事故、處理事故和預防事故的能力，實現從“要我安全”到“我要安全”的轉換。高高興興上班去，安安全全回家來，這是我們和我們的家人對工作最樸素的期望。很多小事，一個人能干，別人能干，但效果不一樣，主要是看誰在細節上下功夫。

看到細節的人會把工作當成一種樂趣，而看不到細節的人只會把安全工作看成是一種必須忍受的辛苦勞動。人們常說的“拳不離手、曲不離口”，安全意識也必須滲透到我們的血液里去，

朝朝夕夕，相伴你我。這樣才能真正實現由過去“要我安全”到現在“我要安全”的根本轉變，才能發現安全工作方方面面存在的薄弱環節，特別是那些隱藏較深的隱患，及時提出必要的防范措施，實現超前控制。讓安全永遠陪伴在我們身邊！

三、安全生產責任制方面

通過安全生產大討論，發現大多數員工對自己的安全生產崗位職責還不清楚，導致安全生產責任制落實不到位，多一份責任，增一份安全嘛，安全生產責任制的實質是“安全生產、人人有責”，在今后的安全生產工作中，中心通過安全教育、安規考試等活動要讓員工清楚自己的崗位職責，將安全生產責任制落實到每個人。這次討論使職工們認識到安全生產其實也并不難做到，每個人都嚴格按照操作標準去做，嚴格執行各項文件規程，消滅自身的習慣違章操作就會把安全工作做好。

四、安全教育方面

通過大討論活動中的查找、分析出的安全問題的整理，進一步認識到“安全第一，預防為主”安全理念必須貫徹到每一位職工。首先，要堅持安全教育活動不松懈、不斷線，重點利用班前會、班后會、安全活動日等活動開展安全培訓，根據現場安全危險點的情況、在以往發生的事故、典型案例教育等相結合，保證安全教育工作緊跟安全生產工作的形勢。其次，要繼續提高安全管理能力和安全生產能力，通過開展安全教育、總結以往的安全工作經驗，為各項工作的安全開展打好堅實的基礎。

五、近期事故分析

近期所發生的事故，所反映出安全管理上的漏洞，安全責任者沒有認真履行安全管理職責，有些員工安全意識薄弱，沒有認真執行安全操作規程，違章違紀還是有發生現象，其中違章操作、違反操作規程是造成事故的最主要原因。

六、嚴格落實提出的問題

通過安全生產討論，工作人員結合自身崗位和周圍潛在風險，提出了19個問題和合理化建議。4月19日，中心在周例會上對提出的問題以五定“定人員、定時間、定責任、定標準、定措施”的原則開展隱患整治工作，確保隱患整改措施落實到位。有效防范安全風險，使中心的安全管理水平有了明顯提高。

中心開展的安全生產大討論活動已結束，但我們抓安全生產的思想沒有結束，安全生產絕對不能放松，通過這次安全生產大討論使員工清楚了“安全生產為了誰？”，并以這次安全大討論為契機，以這次大討論為起點，提高員工安全意識，完善和落實各項安全管理制度，切實將安全生產責任制落實到每個人，做好各項安全工作，實現年內安全生產目標。

附件：安全生產討論中提出的問題及合理化建議統計表

質量控制檢驗中心

20xx年4月19日

篇二：20xx安全生產大討論心得

20xx安全生產大討論心得

第1部分：安全生產討論經驗

從20xx年起，公司已連續四年組織在全系統開展了安全生產大討論活動，潛移默化地提高了各級人員安全意識和責任心。今年，公司立足實際，深化安全生產風險管理體系，繼續“講責任，建立傳導機制；查隱患，消滅三大敵人"為主題，通過對20xx年以來南方電網公司系統人為責任典型事故案例的討論，用發生在我們身邊的事故教訓，結合自身實際，牢固樹立"一切事故都可以預防"的理念。堅持安全是企業生產的生命線，是企業發展的基石。

員工的生命安全和生命安全得不到保障，企業的一切都不可能。我們必須做到以下幾點。

一、通過學習活動的開展，促使自己牢記"安全第一，預防為主"的安全生產方針，進一步提高自己努力學習專業技術知識，不斷提高業務素質的積極性，始終做到不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害，堅決與""違章、麻痹、不負責任"三大敵人作斗爭，預防和杜絕各種責任事故的發生，為公司的改革、發展、穩定作出貢獻。

二、落實責任，用心用情。安全工作的本質就是使人的生命、健康和企業財產不受威脅，安全工作的好壞是事關人身安全和健康的大事，必須用嚴謹、認真的態度來對待。每當發生安全事故時，人們會發現事故的原因往往很簡單——忽視了安全管理的一個小環節。

漠視痛苦、麻木不仁，心存僥幸，責任不明，措施不力，講形式走過場等等不用心的工作態度才是安全事故發生真正的根源。只有用情感把握安全，才能增強責任感，落實安全措施，及時發現和消除安全隱患。一起事故對于一個企業來說，可能是幾千分之一，幾萬分之一的不幸，但對于一個家庭來說，就是百分之百的災難。

只有實現了從"要我安全"到"我要安全"的思想轉變，才能在實際工作中做到"工作零違章、安全零事故"的目標。

3、 安全是最大的好處，事故是最大的浪費。于是，便有了那一本本規程，一條條標語。但是，安全不僅要寫在書上，貼在墻上，握在手中，更要牢記在心。

讓海的心漂浮著安全的帆，有了她，我們才能順利到達彼岸。有一種說法，生產現場不是缺少缺陷，而是缺乏發現。不要讓事故的萌芽在我們眼前溜走；別讓我們的手成為事故的溫床。

心中的安全應該通過我們的眼睛和手來實現。多寫一條缺陷，就多一份安全；多摸一下設備，就多一份安全；多問幾個為什么，同樣也就多一份安全。

安全是一艘船，她承載著生命的航程；安全是風，她吹起了企業發展的春天。安全是一支筆，她描述了精彩的場面。讓我們面對朝陽，輕松地去工作吧；讓我們牢記規則，嚴格執行標準化操作；讓我們注意每一個不安全因素。

只有這樣，我們才能在工作中談笑風生，體會工作的樂趣；只有當我進屋時，我才能看到妻兒甜美的笑容，享受家庭的溫暖；為了在下次上班之前聽到父母的na，請繼續父母的懇切關心。在建設優勢產業集群、爭創知名企業的偉大征程中，我們需要安全，我們渴望安全。作為南方電網的一員，在自己工作崗位上，認真巡視設備的運**況，通過"聽，摸，看，嗅"及各種方法使自己所屬設備達到最佳狀態，工作中要有積極主動的態度，自覺自發地做好自己的工作，對自己的工作充滿激情，有團結協作，互相取長補短，承擔起自己職責范圍內的責任，積極的協調好自己與同事之間的工作關系，創造和諧友善的工作環境，努力勤奮，勇于奉獻，爭取把工作做得最好。

我們要保證：該做的必須寫到，寫到的必須做到，做到的必須有效，有效的必須堅持，堅持的必須控制，控制的必須記錄，記錄的必須分析，分析的必須改進。堅持“沒有最好，只有更好”的發展理念，使各項工作有章可循。

我要在不安定因素的問題上學會

明確回答，做一個時刻關注安全問題的人。積極扎實工作，為本單位安全生產做出更大貢獻，為單位發展譜寫更加輝煌壯麗的篇章。

第二章建筑業安全生產經驗

安全是我們建筑業的重中之重。沒有安全,就無從談起生產。安全是廣大職工的最大福利，只有確保了安全生產，我們職工的辛勤勞動才能切切實實、真真正正的對其自身生活產生較為積極的意義。

現在結合我公司在安全生產方面的工作合我平時的工作實踐，我有以下的經驗與大家分享。

一、深入開展安全理念宣傳教育

要健康有序地開展安全生產工作，必須重使安全觀念的宣傳教育。成立由公司領導組成的安全生產領導小組，切實加強組織領導。充分利用**、施工安全手冊招貼畫等各種各樣的形式，大力宣傳"安全是最大的政治、安全是最大的福利、安全是最大的效益"的安全價值觀；"安全第

一、生產第二"的安全生產觀；“安全第一，預防為主”的安全防范理念；“有章可循、違法必究”的安全實施理念和“生命第一，安全是天堂”的安全理念教育，使安全理念深入人心。同時利用形式多樣、生動直觀的展示板懸掛安全生產理念、安全警句、安全格言等形式，使安全教育家喻戶曉，人人明白。

2、 重視日常安全教育，營造濃厚的安全生產氛圍

搞好安全生產，必須注意加強日常安全文化教育。以安全生產法律法規為主題，以施工安全規程為依據，每月開展一次安全文化教育活動。把安全教育同反"三違"有機結合起來，利用事故案例分析等有效的宣傳教育形式，對職工進行安全文化教育，提高職工遵章守紀意識，達到自保、互保、聯保。

在加強安全文化教育的同時，我們還可以開展"安全法律、法規、安全知識競賽"活動，對成績優異者進行豐厚的物質和精神獎勵，并與職工的年終考核相掛鉤，以此來提高職工主動學習安全文化知識的決心。施工安全會上，教育職工為了自身的安全、家庭幸福及企業不受損失，在工作中要提高安全意識，增強自身的防范能力，杜絕"三違"行為，上標準崗、干標準活，做安全人。實現從“我要安全”到“我要安全”的思想轉變，提高自覺遵守安全生產的自覺性和主動性。

? 安全大討論活動應急預案