述職范文|督辦提案領導發言稿(范本十六篇)

發表時間：2020-03-05

督辦提案領導發言稿(范本十六篇)。

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各位領導人大代表：

鎮人大將國土資源所列為今年的人大工作評議對象，是我們改進不足、樹新形象的良好契機，也是對國土所工作的關心、支持和一次全面檢閱，更是促進國土資源管理工作再上新臺階的一種鞭策和促進。在此，我代表國土資源所干部向一貫關心、重視和支持國土資源管理工作的各位領導、各位代表、表示衷心地感謝!并真誠歡迎鎮人

大對我所工作開展評議監督、下面，我就人大評議過程中我所如何做好迎接評議各項工作作如下表態：

一、統一思想，高度重視。

開展人大評議，是人民代表依法行使監督職能的重要舉措，對推動政府部門依法行政、執政為民、廉潔奉公、開拓創新具有十分重要的意義。接受人大的監督、和評議是法律要求我們應盡的義務，是對我們全體國土工作人員進一步轉變作風的一次促進。為此，我們將把迎接人大評議作為下半年的一項重要工作來抓，我們將精心組織，周密部署，強化“迎接評議”的各項措施，做到迎評議、促工作。我們將端正態度，正確對待，做到思想認識到位，配合措施到位，工作責任到位，主動積極、虛心誠懇地接受人民代表對國土資源所各項工作的評議。

二、突出重點，真抓實干，以實際行動來接受評議。

評議既是壓力，又是動力。一是要把迎議工作和正在開展的學習科學發展觀第三階段學教活動緊密結合起來。認真查找自身在工作作風、思想作風、紀律作風、履行崗位職責、依法行政等方面存在的各種不足和差距。把提高服務質量和工作效率、作為落實科學發展觀的著眼點和落腳點、突出、保紅線、強服務、惠民生等三個方面的重點問題，提高自身的政治和理論素養，增強工作的前瞻性和創造性，促進依法辦事，依法行政，從而提高服務水平，更好地團結人民群眾，當好人民的公仆。二是要圍繞年初縣國土資源局提出的工作目標和鎮黨委、政府的各項工作任務，對照國土資源所的工作實際，把接受評議與推進重點工作結合起來，著重抓好二次土地調查、第二次土地利用總體規劃修編、土地執法動態巡查、土地信訪糾紛調處等重點難點工作，三是要把評議工作與轉變職能結合起來，以建設服務型窗口為目標，強化發展意識、服務意識，增強決策的科學性，提高辦事的規范性、透明度，努力實現職能的轉變、作風的改進。四是要扣緊評議內容，把良好的精神面貌和工作作風體現在實實在在的行動中，體現在廣大工作人員的一言一行上，體現在服務保增長、保發展、保紅線、保穩定的本領上，讓代表們在評議中看到我們的進步，讓人民群眾對我們的工作感到滿意。

三、虛心接受意見，積極整改。

評議的目的是改進作風、促進工作，提高我們服務經濟的水平和依法行政的能力。為此，要結合評議工作，積極主動地開展自查自糾，全面、客觀、公正地總結工作成敗得失，特別是要十分注重自我反思，自我剖析，擺問題，找原因，挖根源，定措施；要敢于正視工作中存在的問題，虛心接受群眾的'批評和意見，針對人大代表提出的批評和建議，我所將高度重視，認真整改，少強調客觀原因，多找主觀不足，我們將在整改過程中堅持做到責任領導、責任人、整改措施、整改時限“四落實”。屬于個別的問題要落實到單位、到個人，提出整改要求；落實整改目標；屬于共性的問題要剖清根源，查出原因，提出整改措施，制訂整改方案，全面加以整改。確保整改工作不走過場、不流于形式，取得實效。整改結果接受廣大人大代表和群眾的檢驗。

四、務求實效，建立長效機制。切實將整改工作落到實處。

通過這次人大評議,我們將力爭在以下幾個方面取得明顯成效:一是在解決群眾反映強烈的國土資源管理上的熱點和難點問題上取得明顯成效;二是在提高國土資源隊伍整體素質上有明顯成效;三是更好地把國土資源管理工作融入到經濟社會發展和群眾的需求中去，在“保發展、保紅線、保穩定”和提高各項工作效率上有明顯成效；四是在提高依法行政和規范執法的水平上有明顯成效；五是力爭在文明服務、優質服務、主動服務上有明顯成效。并要針對這次暴露出來的突出性問題和整改情況，建立長效機制，從而確保評議工作促進工作、推進發展，取得實實在在的效果。

各位領導、各位代表、主動接受人大評議是我們我們的責任，我們要以這次評議為動力，全力以赴配合此次評議工作，以開誠布公的態度開展評議，以一絲不茍的姿態抓好整改，改進工作，不斷推進我們各項工作努力把我所的國土資源管理工作推向一個新的水平，為XX經濟社會實現持續跨越發展作出新的更大的貢獻。

謝謝大家！

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尊敬的各位領導、老師，親愛的同學們：

大家晚上好！

今天是個重要的日子，我們20xx級學生拿畢業證了，我們要畢業了，我們要告別三年的本科學習生涯；今天是個重要的日子，我們20xx級的大家族成員歡聚一堂，共同渡過這個金秋十月美好的夜晚。在這難忘的時刻，我倍感榮幸能夠代表20xx屆本科畢業生發言，與在座的每一位分享我們的畢業心情。

成人學校，是我們成長的搖籃，是我們人生的一個驛站，是我們走向社會的另一個起點。回憶起20xx年開學之時，生活在不同地區，不同城鎮的我們，來到了成人學校，組成了一個新的家庭。在這個新家庭里，我們每一位成員都很普通，也很特殊。說普通，是因為我們對知識一樣充滿了渴望與追求，而且熱情程度并不亞于全日制本科學生。說特殊，是因為在座大部分同學是步入社會工作后，通過參加國家統一考試才開始本科學習的，而且是邊工作邊利用業余時間來校上課，完成本科學業的。此外，通過成人學校具有特色的“邊工作邊學習，工學兩不誤”的教育方式，我們能夠深刻地體會到：我們比那些接受全日制教育的學生能更好地理解老師講授的理論知識，能更容易地將理論知識充分地運用到生活和工作中，真正實現了“學以致用”。

在這三年里，我們度過了最美好的一段學生時代的生活，和老師、同學結下了最真摯、最深厚的友誼，學到了科學文化知識。

現畢業在即，難舍恩師！首先，要感謝成人學校，給我們這些社會工作者提供一個再接受培育的學習渠道；也要感謝學校領導三年以來對我們的關懷；其次，要感謝三年來所有任課老師的悉心教導，我們會記得您們教的學科知識，也會記得為我們指點人生的諄諄教誨。同時，我們也要感謝三年以來陪伴我們的班主任梁教師和李老師。我們會記得您們關切的眼睛和溫暖的話語，會記得每次上課/考試或者重要事情的溫馨信息通知，更會記得在課余活動與我們把酒言歡的笑顏。在此，請允許我代表20xx屆本科畢業生，向所有的老師們，誠摯地道一聲：謝謝！

畢業在即，我們更不會忘記，一路走來、風雨共濟的各位家庭成員。三年里，我們經歷了無數次的一起上課下課，一起參加班集體活動，更令人難忘的是，在考試場上一起腐敗，共同奮斗，渡過難關。在座的家庭成員們，讓我們一起將這段美好的時光烙印在記憶里吧。

今天，我們畢業了，要告別學校了，這是一段生活的終結，也是另一段生活的開端；俗話說得好：“活到老，學到老”，希望在往后的日子里，我們在各自的工作崗位上做好自己，繼續發揮“生活中學習，學習中享受生活”的學習精神，最后，祝各位家庭成員畢業快樂，前程錦繡！謝謝大家！

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尊敬的各位領導，各位來賓，女士們，先生們，朋友們：

大家好!

今天，我省制造業的部分企業，帶著加深感情、增進了解、促進合作、共謀發展的良好愿望，在這里與淮安市各位領導、各位嘉賓、朋友們歡聚一堂，在此，我代表福建省交通廳，對在百忙中出席今天“淮安工業園區項目推介會暨淮安福建產業園項目集中簽約儀式”的全體與會人員表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

福建恒久集團，是首家海峽西岸經濟區汽車產業集群地中以專用汽車及汽車零部件研發生產、客車內飾改裝、客車銷售為主的大型民營企業集團。主要開發、生產豪華商務車、救護車、房車和車用緩速器、汽車空調、車用座椅、汽車座椅皮套等汽車關聯產品。集團董事長張仙光現為福安市工商聯執行委員會、福安商會會長。集團連續多年獲得“中國土木工程學會城市公共交通分會理事單位”、“福建省城市科學研究會團體會員單位”、“福建省城市建設協會理事單位”等榮譽稱號。福建恒久集團是入駐淮安福建產業園的首家企業。

今天，欣悉福建恒久集團、福建鑫旺電機集團、福建鑫威揚集團、眾事達國際貿易(集團)、福建永拓機械設備有限公司、香港金聯集團、福建省康大一達貿易公司、北京有恒斯康通信技術有限公司、北京雷迪特技貿有限公司、福建省杭華實業有限公司等多家企業將陸續入駐淮安福建產業園，我為此高興。據悉，淮安工業園環境優越，政策優惠，是投資的沃土、創業的樂園?；窗彩形?、市政府在營造更加開放的政策環境、更加誠信的人文環境、更加優質的服務環境是非常成功的。我想，這些優先入駐淮安福建產業園的企業，一定能夠抓住這個發展機遇并努力打造我省企業制造與創造的雙重優勢，實現塑造大品牌，推進傳統產業高端化、高新技術產業化、新興產業規?；l展。

今天是一個很好的開端，開啟了福建與江蘇兩地投資項目的對接，客觀上進一步拓寬我省企業的發展空間，對推動兩地的經濟發展都具有十分重要的意義。真誠希望兩地以本次項目推介會為溝通平臺，進一步增進了解，增強合作，優勢互補，爭取雙贏!

預祝本次項目推介會取得圓滿成功，并祝各位領導、嘉賓身體健康、生活愉快!

謝謝大家!

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各位用戶、同志們：

大家好！

今天我們在這里召開這樣一個會議，主要是為了研究布置××州郵政開辦“郵政代理發放云南省農業人口獨生子女家庭養老生活補助（獎勵扶助金）”業務的有關工作，落實補助金發放過程中的一些具體事項。

隨著國家農村經濟政策的逐步調整，“關注農村，關心農民，支持農業”，解決好“三農”問題已經成為全黨工作的重點。為了促進我省經濟社會全面、協調、可持續發展，盡快遏制人口增長過快的勢頭，積極引導農村居民少生快富，促進消除貧困，提高農村居民生活水平云南省人口與計劃生育委員會、財政部決定從今年6月1日起，在全省范圍內推行農業人口獨生子女家庭“獎優免補”工作。8月27日，省郵政局與省人口與計劃生育委員會、省財政部正式簽訂了合作協議書，根據這份協議書，郵政將在今年9月1日起在全省范圍內開辦代發“云南省農業人口獨生子女家庭養老生活補助（獎勵扶助金）”業務。版納郵政也將和計生等相關部門積極配合，一是確定發放對象，二是確定發放方式，嚴格按照相關規定進行操作、管理，安全順利地將補助金發放到廣大用戶的手中。

實施農村獨生子女家庭養老補助是黨中央、國務院對農村獨生子女家庭的關心，充分體現了黨和國家對農村人口發展問題的高度重視。而郵政能擔當起發放工作的重擔，為大家發放補助金，是郵政的榮幸與自豪。同時，我們也希望大家能和郵政積極配合，做好農村獨生子女家庭養老補助金的發放工作。

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尊敬的劉家富副市長、高鷹群市長助理、同志們：

今天我很高興、也很榮幸的參加南昌市20xx年的商貿工作會議。元宵節剛過，南昌市商貿流通領域的代表就齊聚一堂，共商南昌市商貿流通業進位趕超、跨越發展的良策，充分體現了南昌市商貿委高效務實的工作作風。省商務廳很重視這次會議，受黨組書記、廳長伍再謙和李青華副廳長的委托，我代表商務廳專程到會，對會議的召開、對受表彰的先進單位表示熱烈祝賀!

20xx年，在省委省政府堅強領導下，省商務廳黨組團結全省廣大商務戰線干部職工，迎難而上，銳意進取，全省商務經濟發展呈現回升向好、逆市上揚的良好態勢，實際利用外資完成40.25億元，增長11.7%，總量繼續保持中部第一，引進省外單項投資5000萬元以上的項目資金1367.13億元，增長24.2%，外貿出口完成73.64億美元，增速列全國第3位、中部第1位，較上年分別前進了2位和5位，外貿出口總量列全國第17位，中部第3位，較上年分別前進2位和3位，結束了在中部地區外貿出口長期墊底的局面。全省社會消費品零售總額完成2484.4億元，增長19.3%，高出全國平均增幅的3.8個百分點，增幅列全國第5位。這些成績的取得，得益于各設區市政府的大力支持，所以借此機會，受伍廳長委托，代表商務廳向南昌市政府對全省商務工作的關心和支持表示衷心的感謝!

20xx年，南昌市商貿流通工作在市委、市政府的正確領導下，緊緊抓住國家和省出臺的一系列政策措施，擴大內需，拉動消費的難得機遇，主動應對國際金融危機的挑戰，上下一心，排難而進，商貿流通業的發展取得了可喜可賀的成績，許多工作走在全省前列。剛才聽了喻德火主任的工作報告，他從十個方面對去年的工作進行了總結，非常全面，振奮人心，我印象比較深刻的主要有三點：一是擴大消費對全省的貢獻大。20xx年南昌市社會消費品零售總額完成了634億元，增長24.1%，高出全省4.8個百分點，不但總量列全省第一，重要的是增幅也列全省第一，這個非常難得。為什么，因為我做過了解，其他一些主要經濟指標總量列全省第一，但增幅排不到第一;二是列入全國試點城市的工作比較多。比如南昌市分別被國家商務部列為早餐工程示范試點城市、流通領域現代物流示范城市和商務領域行政執法試點城市。一個城市同時有三項工作列為全國試點，這在省內是唯一的，全國省會城市中也不多見。列入國家試點，既能獲得國家政策資金的支持，促進和加快商貿流通業的發展，同時也擴大對內對外的影響力，提升了我們南昌市的整體形象，這是一舉多贏的事情。三是爭取國家項目多、資金多。20xx年，南昌市分別承擔了國家雙百市場工程2個、農超對接項目4個、社區商業雙進工程項目3個，共獲得項目資金6786萬元，資金總量占據全省爭取商務部資金的三分之一。這些項目的實施，發送了南昌市流通基礎設施條件，提升了企業的競爭力，有力的拉動了城鄉消費。20xx年南昌市商貿流通工作取得的成績來之不易，這是全市商貿流通領導干部職工奮力拼搏的結果，在此，我代表商務廳向你們并通過你們向全市商貿領域廣大干部職工表示熱烈的祝賀和崇高敬意!

20xx年是充滿挑戰和希望的一年，我們要緊緊抓住國家實施中部崛起的機遇，特別是鄱陽湖生態經濟區戰略上升為國家戰略的機遇，加快商務領域的發展，在科學發展觀的引領下，進位趕超，在崛起的道路上邁出新的步伐。關于20xx年全省商貿流通工作，全省經濟工作會和全省搞活流通擴大消費工作會議已經做了非常明確的部署。省政府熊盛文副省長在會上也提出了具體要求。20xx年南昌市的商貿工作，喻主任從六個方面進行了布置，等下劉副市長還要發表重要講話，請大家按照家富副市長的講話，抓好細化和落實。下面，我結合熊副省長講話精神，對南昌市的商貿工作提出五點建議和希望，供大家參考。由于我長期從事外經貿工作，接手內貿工作時間較短，所以講得不一定對，敬請批評指正。

一、在擴大消費上有新的更大的作為。

全省經濟工作會議和省十一屆人大三次會議確定了20xx年全省社會消費品零售總額增長幅度為16%。20xx年南昌市社會消費品零售總額占全省總量25.5%，比重大。南昌市主要經濟指標在總量方面占全省比重超過25%只有兩項，一是財政收入，另一個就是社會消費品零售總額。因此，全省社會消費品零售總額增幅的完成，南昌市要承擔更重的責任，做出更大的貢獻。我希望大家按這次會議的部署，牢牢把握高鐵、地鐵、低碳和鄱陽湖四個時代的發展機遇，發揮鄱陽湖生態經濟區核心城市的作用，大力發展商貿流通業，做大會展旅游業，特別是抓住在南昌市舉辦第五屆中博會契機，擴大消費。這里要求一是要當好東道主，做好會議承辦工作，讓來自中外的嘉賓高興而來滿意而歸。二是會展與旅游相結合，以展會吸引游客，拉動餐飲、住宿消費。我高興的看到，南昌市今年實施的五個十工程，如能夠順利推進，對擴大消費規模、做大社會消費品零售總額將起到重要的作用。三是組織各類產品尤其是省產名優產品的促銷活動。20xx年東湖春天購物節、西湖區都市購物節等促銷活動開展得很好，效果顯著。希望南昌市結合全省重大經貿活動，多組織一些此類促銷活動，以更大力度促進消費、拉動內需。

二、在培育大型商品市場、大型商貿流通企業上有更大的作為。

大型商品交易市場是商品流通的重要載體，大型商貿流通企業是發展商貿流通業的主力軍。熊盛文副省長在全省搞活流通擴大消費工作會議上提出，經過3-5年，全省爭取年銷售額超10億元的企業達100家，今年要達到15-20家，超過100億元的達到2-3家。按這一要求，希望南昌市對現有大型企業進行認真研究，采取切實措施，出臺有力扶持政策，加大扶持大型商品市場和商貿流通企業的力度。

三、在發展特色商業街區上有新的更大作為。

特色商業街是一個城市形象和實力的展示，也是商貿流通業發展的標志。作為省會城市，南昌市應引領全省商業特色街的建設，形成各具特色的街區。從目前情況看，南昌市特色街區有了一定的基礎，也做了規劃，希望抓緊實施，加快建設改造步伐，以特色商業街區建設繁榮城市商業，豐富業態形式。

四、在實施國家試點工程和項目上有新的更大作為。

南昌市在20xx年爭取到了多項試點示范項目，這只是第一步。下一步關鍵是抓好試點工作的細化實施，按試點的標準和要求完成相關工作和建設任務，發揮好試點工作示范作用和項目輻射作用。這是自身工作的需要，也是對國家商務部負責。商務部給了我們江西省、市試點，是對我們的信任，我們一定要按要求高標準做好。只有把試點項目做好了，才能爭取更多的試點工作。我要強調的是，今年農超對接工作，熊副省長提出了明確要求，要通過農超對接讓江西的大米、冷鮮肉、柑橘、淡水產品等大宗農產品走向全國，進入省外銷區50%的大型超市。省商務廳和農業廳已聯合下發了推進農超對接的工作方案，最近還將召開專門會議進行動員部署。南昌市這幾大農業產品具有相當的競爭優勢，希望市商貿委高度重視，會同市農業局扎實推進這項工作，抓出成效，走在全省前列。同時，也希望南昌市繼續包裝項目，向商務部爭取更多項目和資金。

五、在整頓市場秩序、優化消費環境上有新的更大作為。

一是要抓好生豬定點屠宰工作。這項工作事關食品安全和群眾生活，尤其是今年在南昌市舉辦中博會，眾多中外客商將云集南昌，更不允許出現任何食品安全問題。要抓好定點屠宰場的監管，嚴格肉品檢驗，嚴格操作程序，確保出廠肉食品質量。要加大打擊私屠濫宰力度，從源頭上解決肉品質量。

二是要落實國家擴大消費的相關政策。如用水用電用氣工商同價，融資擔保貼息，把國家、省市刺激內需的各項政策落實到基層、落實到企業、落實到消費者身上。三是做好藥品流通行業管理工作，根據部署，今年開始藥品流通行業管理工作由食品藥品監督管理局移交到了商務部，這項工作是復雜長期工作。食品藥品監督管理局管三件事：

第一，根據規定標準批店;

第二，制定藥店質量管理規范;

第三，對違反質量管理的進行了查處。

那么，藥品流通行業管理由商務部門負責，主要有五件事情：

第一、研究制定藥品流通行業發展規劃、發展標準、促進政策并組織實施;

第二、維護公平競爭、完善統一開放的藥品流通體系;

第三、推動藥品流通行業發展現代流通方式，提高流通效率和行業組織化水平，克服目前小、散、亂的狀況;

第四、建立藥品流通行業的管理機制;

第五、指導行業協會實現行業自律，開展行業培訓和制度建設，加強藥品流通行業管理的目標就是建立健全藥品供應保障體系，支撐醫藥體制改革，實施基本藥物制度，確保百姓能夠方便買藥、安全買藥、廉價買藥。一月份商務部已開了工作會，考慮到設區市機構改革進展不一，我們先發文部署了此項工作，待改革完成后再開會統一部署。省廳要求各市切實抓好藥品流通行業管理的摸底工作，希望南昌市商貿委扎實工作，為全省藥品流通行業管理提供經驗。

同志們，做好新時期的商貿工作，任務艱巨，責任重大，衷心希望南昌市商貿流通領域的干部職工深入學習實踐科學發展觀，全面貫徹落實中央、省委、省政府搞活流通擴大消費的各項工作，堅定信心，積極作為，進位趕超，努力開創全市商貿流通工作的新局面!

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各位領導、同事、朋友們大家好!

今天我能代表優秀團隊發言，深感榮幸!同時也十分感動，這是公司領導對我科室過去一年里工作的肯定。

“心存感恩，勵精圖治”是我此刻最想說的話。

科室全年以“提升經濟效益”為管理目標，以為后道服務為管理方向，以集配生產為管理模式，在生產質量、生產計劃、生產準備、生產管理方面，重點強化體制健全、計劃細化、流程梳理、過程監造、考核激勵等手段，促進了部門各工序在質量、產量、效率等指標上的提高。以下具體介紹。

一、質量管理。建立質量管理體系，完善編制各項質量管理制度，對新工藝進行摸索，并將現場實際操作經驗總結。

二、計劃管理方面。20xx年堅持“籌劃—計劃—組織—執行—監控—考核—改進”的工作指導方針，指導、規范現場生產，將計劃管控延伸到具體班組，實現計劃管理的.全員參與，將任務細化到具體班組、細化到每一天。

三、生產準備方面。以數據管理為基礎，過程指導、監控中心執行。

四、生產建造方面。圍繞生產準時率，服務滿意度、成本節約等建立各中心精益管理指標，促進中心全面提升。

五、信息化管理。搭建統一、高效的生產各節點信息統計、分析和分享平臺，為相關部門提供及時、準確的生產信息。

六、科技立項，喚醒科室積極向上、努力學習的氛圍。

20xx年以“雙提雙降，精益管理”為管理目標，以為后道服務為管理方向，以需求拉動式為管理模式，促進生產中心和科室內部的團隊精神的加強和生產能力的提升。20xx年將一如既往，從個人和團隊上不斷強化服務意

識和實際踐行效率效果，踏踏實實提升自身的綜合管理能力和部門生產的有序、穩定、高效。

20xx年我科室口號：深化改革迎接新年輪精益求精實現新發展最后，我衷心祝愿大家在新的一年里身體健康、工作順利、萬事如意、闔家安康，謝謝!

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4月28日，省政府召開2016年全省政府系統重點建議提案辦理工作協調督辦座談會，貫徹落實全國人大常委會、全國政協建議提案交辦工作會議精神，研究部署我省政府系統承辦的全國人大代表建議、全國政協提案及重點建議提案辦理工作。省委常委、常務副省長徐少華出席會議并講話。

會議指出，近年來省委總攬全局、協調各方，推動省人大常委會、省政府、省政協通力合作，協調督促各承辦單位每年完成1600多件建議提案辦理任務，并形成一整套可推廣、可復制的創新經驗和制度規范，受到代表委員和人民群眾的普遍好評。

徐少華強調，辦理人大代表建議和政協提案是政府接受人大及其常委會依法監督和政協民主監督的重要形式。各承辦單位要切實增強政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，把建議提案辦理工作與推進社會主義民主政治建設、貫徹國家和省的戰略部署、實現好維護好發展好最廣大人民的根本利益結合起來，將代表委員的真知灼見切實轉化為推進政府中心工作、**改革發展難題、回應群眾關切的政策措施。要強化組織領導，嚴格落實建議提案辦理工作“一把手”責任制。強化結果導向，回應代表委員核心關切，努力把每一件建議提案辦好、辦實、辦到位。強化溝通協調，將與代表委員直接溝通協調融入到辦理工作全流程。同時，要強化督查督辦，嚴格問責問效。健全辦理臺賬，創新工作流程，推進網上辦理，提高辦理效率。要依法有序推進辦理結果公開，做好重點建議提案公開結果的解讀、回應，主動接受社會監督，確保取得最佳社會效果。

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尊敬的各位領導、各位、朋友們：

上午好！

流光紅了櫻桃，綠了芭蕉。忙碌充實的20xx已經成為了過去，迎接的將是希冀蓬勃的20xx！在這辭舊迎新之季，我代表xx餐飲管理有限向一年來辛勤、團結拼搏的員工們及家人表示衷心的感激和誠摯的問候！祝大家新年歡樂，萬事如意！

20xx自始至終對于我們而言都是一個充滿活力的開始！這一年對于我們公司而言是歷史性的一年。

在過去的這一年中我們有過困難，更有過收獲。困難，就是人才的缺乏，觀念的陳舊。本科生做面食讓人難以理解；市井饅頭店就是臟亂差，沒有發展，是一種最簡單的生存方式。xx要做的就是打造一支精良的戰隊，做的不是簡簡單單的市井小店，我們要做的是商超規模的面食店。更加透明化、衛生化，而非臟亂差。從觀念和實踐中樹立面食行業的標桿。打造全新的面食行業模式。當然，這一年里更加收獲重重。我們已經擁有xx等15家店面，其中不乏商超。滿客隆超市里xx主食廚房的駐入更加堅定了我們要把公司做到更好的決心?？墒?，我要說，這僅僅是一個開始，我們還會擁有更多的商超型店面，還會有更多的人才加入我們的戰隊！

活力與汗水成就了過去，智慧與堅韌鑄就著未來。20xx年將是我們迎接挑戰、加快發展之年，我們將兩條腿走穩路，直營和加盟共進。

金戈鐵馬聞征鼓，只爭朝夕啟新程。我相信，在我們xx團隊的不懈努力下，在未來的征程中我們必將充滿生機，滿載而歸！讓我們以更加蓬勃向上的精神狀態，更加務實的工作作風，更加昂揚的斗志，不斷開創各項工作新的輝煌！為實現公司跨越式發展做出更大的貢獻！

再次祝各位新春愉快、幸福安康，祝xx餐飲管理有限公司宏圖大展，蒸蒸日上！

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各位xx：

大家好！xx年即將畫上句號。我們又到了開始的時候了，所謂“磨刀不誤砍柴工”，適當的停一下腳步，回顧一下走過的歷程，一下經驗和教訓，可使我們下一步的步伐邁的更加堅定和有力。

對xx公司來說，xx是開局之年，在這一年中我們都付出了很多，有辛勤的汗水，更有我們付出的傷痛，另外順鈴公司承載了我們了太多的希望，就像自己孩子一樣，我們看著他誕生，看著他蹣跚學步，一點一點的成長，很不容易。炎熱酷暑和數九隆冬看到的都是我們打拼在一線的團隊的身影，我也由衷的向各位表示敬意和感謝！正式大家伙這種不計私利的付出，才造就了今年我們銷售和售后的一個相對指標的完成，基本上交上了一個不錯的答卷。這是大家伙共同的榮耀，是我們整個團隊共同樹立的豐碑。

然而，也同樣是由于公司剛剛起步，也不可避免的存在這樣或那樣的問題，我們的工作團隊也是逐步完善和不斷的磨合過程之中，公司的管理流程也在逐步的健全和規范之中，硬件和軟件的升級都在持續的進行，這樣的一個蛻變過程對我們大家伙的心態和心理承受力都是一中鍛煉和考驗的過程，堅持了，咬著牙挺一挺，光明很快就會到來，妥協了，退卻了，即將到來的成功就馬上與我們失之交臂。我們是一個發展型的企業，我們需要更多用善意去相互理解，需要有更多的韌性去直面現實。

各位都是公司中層干部，也是公司的中間力量，這不僅是職位上的榮耀，同時更意味著負擔相應的責任啊，社會進步很快，大魚吃小魚的時代早早的已經過去，我們已然進入快魚吃慢魚的階段，這要求我們的覺悟要更高，要求的我們素質更加專業，要求我們的學習力更強，要求我們的步伐邁的更快，這就對我們的基本功的扎實程度提出了更高的要求。

所以我想，在未來的20xx年，我們整個團隊的工作重點依然是夯實基礎，這也是我們整個年度工作的基調，當然僅僅是夯實基礎還不夠，在各自力所能及范圍內我們還需要有所創新和突破，四大塊基本功能劃分為：銷售、售后、行政和財務，如果條件成熟，明年我們把公司企劃的功能和dcrc客服中心的功能也逐步完善，也就是說我們的工作分工越來越細，“聞道有先后，術業有專攻”，各自把自身擅長的部分做好，這樣我們團隊才是一個有效率的團隊。

其次，公司流程建設將持續的推進，完善管理流程和市場開發流程是現代化企業的一個重要標志，大凡公司治理水平好的公司無不是流程非常健全的，目前公司的規模雖然小，但我們的起點不能低，流程理順了，大家依章辦事，就不會因一些瑣事而羈絆整個公司的前行。

第三，繼續完善公司的制度建設，“不以規矩不成方圓”，流程確立了，就必須用明確的制度作為保障，否則流程就形同虛設。完善的制度可以使大家做事對事不對人，制度面前人人平等，所不同的是大家的分工不同，職責不同而已，同時也可以最大限度的避免“人治”，避免隨意性過大的人為的因素，這也是國家主張“法治”而非人治的重要原因，綜上制度是公司打造百年品牌的根基之所在。

第四，中層干部的素質再造。世界上不存在完美的流程，也不存在完美的制度，因為流程和制度都是“死”的東西，都有“失靈”的時候，就像交通信號燈，一般情況下，它是可以發揮指揮交通的作用，然而在交通擁擠，各路車輛膠著在一起的時候，“紅綠燈”的效用就失靈了，這時候就必須有交警來疏導交通。我們的企業管理同樣的道理，流程和制度都是人在執行的規則，中層干部的作用是指揮和保障，中層干部是整個組織良性運作的發動機，中層干部的素質決定著整個公司的`素質，中層干部的效率決定著整個公司的效率。

有幾個原則在日常工作中中層干部需要深刻的琢磨和理解：

1）民主集中原則：征詢大家伙的意見，重視集體的智慧，匯集大家的思路，結合工作的客觀情況和客觀環境，看條件是否允許再做最終裁決；聚眾心而能興，合眾力而能為，集眾智而能勝，中層的干部不是部門的家長，而是自己團隊的教練，需要的是容人的氣度和胸襟；

2）統一指揮原則：一個軍隊能打勝仗，在于其靈敏的指揮系統以及下級對上級的絕對服從，公司也一樣，如果各自為政或者站在自己小團體的立場上去考慮問題，我行我素，沒有大局的觀念，公司勢必會嚴重內耗，一盤散沙，根本無所謂效率，更談不上快速發展了；

3）存異求同原則：對有些問題可以有自身不同的觀點，達不成一致的時候可以緩一緩，但根本的出發點應是集體主義，本著公司發展的大局，當于自身的利益或者小集體的利益沖突的時候，則以前者為優先考慮，如此才能創造出一個穩定、和諧的集體，如此才可以團結一切可以團結的力量，如此一個團隊長人格的魅力方可煥發；

4）對事不對人原則：在處理事情的時候切忌張家長西家短，我們只針對這個事情應該怎么做，怎么做會比較合理，可以有爭論，但須抱著善意來處理，或者在會上公開討論研討，不能把工作上的意見不同演變成對個人的成見。

5）持續學習原則：由于公司剛剛設立，中層干部都是從各個地方，各個行業的不同崗位抽調過來，組成我們一個新的集體，在汽車銷售服務的行業中大多都是摸著石頭過河，所以經過一年的積淀，補課是時候完成了。況且當今社會本身也是一個學習型的社會，終身學習是一個永恒的話題，跟上時代發展的步伐，持續的充電！

第五，持續的進行市場開拓及售后服務滿意度的提升。20xx年我們的任務會更高，前行的道路會更加的艱難，只有持續的對市嘗對客戶進行精耕細作，我們才能厚積薄發，來年我們才有收獲的希望！

“凡事預則立，不預則廢“，到年底了，一下，梳理一下，一下，計劃一下，今年走過的彎路來年我們不再重走，讓今年留給我們的教訓變成來年我們前行的踏步，千里之行始于足下，一步一個腳印的走下去，成功就不會太遙遠！新年快要到了，作為新一年的寄語，也算是發自內心的肺腑之言了，發給各位，與大家共勉！

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各位來賓、各位校友、老師們、同學們：

秋風飄桂香，盛世著華章。在這收獲的季節里，我們迎來了xx中學建校一百周年慶典。在這喜慶的日子里，我謹代表xx市委、市政府、市人大、市政協，向前來參加此次校慶盛典的各位嘉賓、各位校友表示熱烈的歡迎和良好的祝愿！向xx中學的老師們和同學們表示節日的祝賀和親切的問候！向關心和支持我市教育事業發展的社會各界朋友表示衷心的感謝！

xx中學是一所國家級示范性普通高中，現已走過一百個春秋。一百年來，xx中學教師始終追尋“以人為本，和諧發展”的辦學理念，堅持自強不息，頑強奮斗的精神，以教育教學為中心，辛勤耕耘，努力奮斗。經過十幾代xx人的拼搏，學校雖然幾經易名、幾經周折，仍得以薪火不息，發展壯大。

改革開放以來，xx中學全面貫徹黨的教育方針，以提高學生綜合素質為目標，結合本地實際，緊跟時代步伐，深化教育改革，積極探索學校發展壯大的道路。在全校師生的共同努力下，學校的教育教學質量不斷提高，高考屢有突破，多次獲得各級黨委政府和教育局的表彰。

老師們、同學們，國運興衰，系于教育。重視教育是我們中華民族的優良傳統，也是黨和國家的一貫方針。xxx一再強調：必須堅定不移的實施“科教興國”和“人才強國”戰略，切實把教育擺在優

先發展的戰略地位，努力把我國建設成為人才資源強國，為全面建設

“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越”。希望xx縣能進一步重視教育、關心教育、支持教育，為xx的教育事業，為今后的xx中學創造更好的發展環境。希望xx中學以今天的慶典作為新的起點，抓住時代機遇，認真總結辦學經驗，繼承尊師重道、嚴教苦學的優良傳統，認清當今教育發展的新形勢，以辦人民滿意的教育為宗旨，進一步探索xx中學的辦學之路，勇敢應對前進道路上的種種挑戰，同心同德，奮力拼搏，力爭使學校各項工作再上一個新臺階，為社會培養更多的優秀人才，把“xx中學”的品牌打的更響，為xx中學再添光輝，為我市教育事業的發展做出新的更大的貢獻。

最后，祝xx中學的明天更加燦爛，祝xx教育的明天更加輝煌！祝參加本次慶典活動的各位朋友身體健康、萬事如意！

會上，我謹代表縣委、縣政府、縣人大、縣政協向xx中學表示誠摯的祝賀！向各位校友特別是遠道而來的朋友們表示熱烈的歡迎！向為xx中學改革和發展作出重要貢獻的歷任校長和老師們表示崇高的敬意！向多年來關心支持xx中學的上級領導、有關部門和社會各界人士表示衷心的感謝！

一百年前，在終結了中國兩千多年封建歷史的辛亥革命的炮聲中，xx中學創建了。在奉獻社會的同時，校友們沒有忘記母校，始終關注著母校的建設，關心著母校的發展。借此機會，我代表你們母校、代表全縣人民，向你們表示衷心的感謝！

希望今后xx人，繼續全面貫徹黨的教育方針，堅持“以人為本，和諧發展”的辦學理念，堅持改革創新，繼續保持發揚xx人的光榮傳統，與時俱進，厚積薄發，不斷加強教師隊伍建設，不斷提高辦學水平，積極開展教育科學研究，深化教育改革，增強學生的創新精神和實踐能力，把學校建設成為素質教育的示范基地、人才輩出的搖籃、崇尚創新的典范。希望同學們，珍惜年華，志存高遠，胸襟遠大，“博學而篤意，切問而近思”，在求索中加強修養，鍛煉品格，提高能力，實現服務祖國、回報社會的理想。希望全社會進一步重視教育、關心教育、支持教育，為xx縣的教育事業，為今后的xx創造更好的發展環境。希望廣大校友，繼續關心和支持xx今后的發展。母校情結將大家緊緊聯系在一起，我們真誠希望大家能常回來看看。

杏壇翠柏享金秋，桃李芬芳盡風流。衷心祝愿xx中學再接再厲，求實創新，奮發進取，努力實現學校發展的新跨越！

謝謝大家！

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尊敬的酒店領導和全體同事：

大家好!今天，我很榮幸的作為優秀員工上臺發言，內心非常激動!在一年的工作中，我認真工作，不斷的完善自我。這不但得益于酒店領導的指揮和關心，更得益于部門各位同事的支持與默契配合。在這里，我對各位領導的栽培和厚愛，對各位同事我工作的支持表示深深地感謝!

“認真工作、虛心學習、更好的服務于酒店”是我工作的職責。所以，我作為萬利隆商務酒員工，更應該為實現酒店的共同目標添磚加瓦。

我們不能忘記，沒有企業的發展，哪有小家的幸福，沒有企業的輝煌，哪有事業的成就。酒店與我們緊密相連，我們匯聚與此，不能僅限于把它當作謀生的手段，而更多的是以感恩的態度去面對它。服從領導，聽從指揮，刻盡職守，無私奉獻，把企業的利益放在最前線。

作為萬利人的我們要飲水思源，善待工作。做感恩的事來回饋酒店，懷著感恩的心去服務社會。這樣才更能體會出自身的價值。我們的工作很平凡，但有時候偉大正寓于平凡之中。在這個平凡的服務崗位上，卻涌現出許多感人的事跡，展示出我們萬利隆人不平凡的青春風采。

★述職報告之家王牌專欄:

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記得有位名人說過這句話，“人的生命只有一次，當我離開這個世界的時候，我不因虛度年華而懊悔，也不因碌碌無為而后悔”。我們不能把自己僅僅放在“小我”的狹隘圈子里，我們要以建設新型的、強大的萬利隆為己任。

雖然在這次我的工作得到了大家的認可，榮幸地被評為這次“優秀員工”的榮譽稱號，面對榮譽我們不能沾沾自喜，固步自封。今后的目標等待著我們大家齊心協力的去完成，我們要凝心聚力，再接再厲，登高望遠，再攀高峰，為酒店的全面發展和攀升目標而奮斗!

最后，我祝愿在坐的各位工作順利，身體健康，和家幸福!

被酒店評為“優秀員工”的發言稿

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好! 我是酒店的一名員工，很榮幸能代表優秀員工在這里發言。今天我能站在這里，與領導的栽培、同事的幫助是分不開的。雖然剛來萬利隆的時候，對酒店服務這個行業還不是很熟悉，但是，上級的關心和同事的幫助讓我進步很大，使我逐漸成長成為一名合格的服務人員。沒有酒店為我提供的這個舞臺，就沒有今天的我。當選為優秀員工，僅僅是進步的起點，這將是我今后工作的鞭策和動力，在以后的工作當中，我將不辜負領導的期望，更加盡心盡職，努力工作，并不斷學習提升自己的工作技能，用實際行動為公司的發展盡自己的綿薄之力。

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各位領導，各位會員，大家好！

很榮幸能夠在這里發言。今天是我們xxx協會的第x個年會了，從當初的籌備組建到成立，再到今天的協會壯大，一路走來很不容易。今天我們不光是擁有一個這樣的協會組織機構，我們還創立了具有劃時代的以基礎建材為特色的網絡平臺————xx網，我們協會還創辦了精美的、內容豐富的《xxxx協會會刊》，我們還創立了xx投資管理有限公司，雖然處在起步階段，但是發展下去就是一家股份制商業銀行，它跟優建網一樣，具有很好的發展前景。別說有點夸張，比爾蓋茨創辦微軟、喬布斯搞蘋果都是這樣由小到大開始的。

我們今天所有這些成績，一方面是靠在座的會員的支持，另一方面是靠我們有一個很好的領導集體班子。我們的張會長，張秘書長，優建網總裁周總，還有我們協會的各位副會長，理事長，理事，他們都是頭腦發達，敢于創新，都有很好的組織能力能力，除了這些，我們能夠取得今天的成績，還主要是我們的會長張扣寶，從協會的創辦到今天，他嘔心瀝血，無私奉獻，他克服困難，持之以恒，說實話，以往像什么鹽城的，鹽都的，都成立過建材協會，生存的時間都不長，為什么我們上海興化建材協會能夠辦到現在，而且還越辦越好，那就是靠我們張扣寶會長有一個辦協會的新的理念，我們的協會不只是吃吃喝喝碰碰頭的協會，我們的協會是一個以服務會員為宗旨，搭建一個信息共享的平臺，是多元化產業，多功能的協會，是一個收極少的會費，辦最多的事情的協會，前兩年沒有收會費，后來我們要求收才開始收一點。所以我們張會長的功勞最大，他以新的理念、新的思維創建了協會，用開拓進取、持之以恒的精神壯大了協會，這種精神值得我們學習，我們搞業務做生意往往就缺少這樣的精神。

我相信，有我們張會長這樣的精神，有我們協會領導集體這樣的精神，只要不斷的努力，沒有辦不成的事情，馬云當初辦淘寶網就是幾個人幾臺電腦，租了間房子開始的，他現在成了亞洲首富。

我們有這樣一個協會，確實很好，大家都是老鄉，都是同行，一起交流交流，學習學習，放松放松，很有意義。

我建議我們會員之間都開動微信，加微信群，這樣大家更方便交流，那天我在微信上隨便說了一下，金山哪家有南方水泥批發，我們柯理事長馬上發布消息，我的問題立馬解決。

我講的就是這些，最后祝各位身體健康，天天開心，在20xx年事業更加輝煌！

謝謝大家！

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尊敬的吳書記、黃縣長，各位領導，同志們：

你們好!全國、全省科技大會之后，樂東縣委、縣政府及各級黨委和政府認真貫徹落實會議精神，結合自身實際，踏踏實實地調查研究，實事求是地總結成績分析問題，以創新的思路選擇工作突破口，以有力的舉措推動科技創新，充分顯示了新一屆縣委、縣政府緊緊依靠科技創新，加快縣城經濟發展的魄力和決心。受省科技廳黨組和肖杰廳長的委托，今天前來參加樂東縣科學技術大會，我感到十分榮幸。在此，我謹代表省科技廳對大會的召開表示熱烈祝賀，向全縣廣大科技工作者致以崇高敬意，對樂東縣委、縣政府以及各有關單位對省科技廳工作的支持表示衷心感謝!

樂東文明悠久，人杰地靈，文化底蘊深厚，創新資源豐富，地理位置優越，勞動力素質較高。近年來，樂東縣委、縣政府堅持一把手抓第一生產力，深入實施“科教興縣”戰略，切實把科技創新擺在經濟社會發展的突出地位，科技事業取得了長足進步，企業創新能力顯著增強，傳統產業加速改造升級，科技促進經濟社會發展成效顯著。

近幾年來，樂東縣利用區位和資源優勢，大力引進科技成果和項目，培植壯大特色產業，顯示出良好的發展態勢。特別是一批農業龍頭企業生產基地落戶樂東，為樂東縣的科技創新注入了潛能，產業的龍頭地位和輻射帶動作用正在日益顯示出來。萬鐘實業有限公司、樂東生態農業發展有限公司、盈山香蕉產業有限公司、中環果業有限責任公司、方氏果業有限公司、禾豐農業開發有限公司等一批骨干企業蓬勃發展，為樂東縣的科技創新不斷注入新的生機。在運用高新技術改造提升傳統支柱產業方面，開發出一大批高科技含量的產品，如“尖峰牌香蕉”、“毛公牌芒果”、特色熱帶蘭花、“方老三牌蜜瓜”等，這都提升了支柱產業的技術水平和市場競爭力。今天的樂東縣，已經發展成為一個區位優勢明顯、產業特色鮮明、發展潛力強勁的區域。這些成績的取得，正是樂東縣委、縣政府高度重視和大力推進科技進步與創新的結果，也是實施科教興縣戰略成效的真實體現。

今年年初，在全國科學技術大會上，黨中央、國務院審時度勢，高瞻遠矚，準確把握我國經濟社會發展的基本特點和世界新科技發展的基本態勢，作出了走中國特色自主創新道路，建設創新型國家的戰略決策。這是新世紀、新階段黨和國家全面加強科技工作的動員令，為新時期的科技發展指明了方向。6月份，省委省政府召開了全省科技大會，并出臺了《中共海南省委海南海省人民政府關于推進科技創新的實施意見》、《海南省“”科技發展規劃綱要》等重要文件。對于中央領導人的講話及全國、全省科技大會科技的精神，希望我們要堅決貫徹執行，增強科技創新的緊迫感，把改革開放和科技創新作為動力，著力增強科技創新能力、提升產業結構、轉變增長方式、保護生態環境、促進社會和諧。在xx期間，希望樂東縣落實國家和省科技創新的各項工作要求，特別要做到以下幾個方面：一要加強對科技工作的領導，建立科技創新工作機制;二要優化科技創新環境，形成全社會科技大合唱的良好局面;三要加大對科技投入，特別要確?？萍既椊涃M的落實;四要創新科技平臺，全面建設農業科技服務“110”工作;五要加強人才隊伍建設，培養創新型人才。

樂東縣依山傍海，交通便利，資源豐富，人才濟濟，特別是新一屆領導班子重視科技，樂東縣完全有條件在建設創新型樂東、促進樂東崛起的偉大工程中做出更大的貢獻。只要我們下定決心依靠科技創新，把科技創新作為爭創新優勢的戰略抉擇，真正把科技創新作為發展的主要動力，就完全可以使傳統產業迅速提升，完全可以在高技術產業發展方面實現跨越發展，形成新的經濟增長優勢。今天的科技大會將成為樂東縣科技發展創新，加快樂東縣經濟和社會發展的重要里程碑。

同志們，省委、省政府對樂東的發展未來寄予了厚望，省科技廳對樂東科技創新的明天充滿了期待。今后，我們將進一步加強與樂東縣的合作，加大對樂東縣科技發展的支持，在熱帶高效農業、熱帶花卉產業、海淡水養殖業、資源型工業等領域，進一步發揮樂東的優勢;推進樂東縣特色產業基地和各類科技示范園區的建設和發展，全面促進樂東縣的創新與發展。我相信，這次科技大會的召開，必將在全縣掀起崇尚創新、競相創新的熱潮，奏響樂東縣科技興縣和創新發展新的樂章!

最后，預祝大會圓滿成功!

謝謝大家!

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各位領導、各位嘉賓，女士們、先生們：

金秋時節，清風送爽，丹桂飄香。今日，**大酒店開業慶典儀式在那里隆重舉行。我謹代表**酒店管理公司，向蒞臨今日盛會的各位領導、各位嘉賓表示熱烈的歡迎和衷心的感激！向為酒店建設付出心血和汗水的全體施工管理者和工程建設者表示親切的問候！千秋偉業千秋景，萬里江山萬里美。我司按**星級標準投資建設的**大酒店于****年**月破土動工以來，全體建設管理者和工程建設者克服地質復雜、施工難度大、資金緊缺等方面的困難，經過兩年多的奮力拼搏，保證了酒店順利開業。建成后的御泉大酒店，設計新穎、風格別致、功能齊全，無論是主體建筑，還是裝飾裝修，都構思宏偉、氣勢恢宏。

最終，我代表公司對各位領導、嘉賓朋友的到來由衷的感激！

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尊敬的各位領導、親愛的員工朋友們：

大家好!

現在我們開會。今天的會議既是中層干部的會議，也是承前啟后的工作部署會，會議的主要任務是：動員公司廣大黨員干部認清形勢，統一認識，攻堅克難，為全面完成年度目標任務，實現公司又好又快發展奠定堅實思想基礎。

總結工作，認清形勢，堅定做好全年工作的信心和決心20--年以來，公司按照“務實、創新、發展”的要求，以深入開展“規范化管理年”活動為總抓手，全面實施集約化管理，加快了和諧企業建設步伐，各項工作取得了較好成績，企業發展保持良好態勢。

“規范化管理年”成效顯著。通過“規范化管理年活動”的開展，大力推進集約化管理，分別在生產管理、流程控制、財務管理和營銷管理初步實現了規范化、集約化的要求。公司管理水平明顯提升，先后被--授予---榮譽稱號，經濟效益大幅提升，20--年公司實現銷售收入--萬元，實現利稅--萬元。

生產態勢發展良好。先后與--公司、--集團等國內外知名企業建立了長期、穩定的合作關系，提升了產品質量和檔次，增強了市場競爭力。率先開展了向集團總公司申報了設備總裝許可工作，并獲得確認。

精神文明建設成果顯著。深入開展“弘揚人本文化，創建和諧企業”活動，通過“四項和諧”的建設，實現企業內部干群關系的和諧、員工家庭的和諧和企業外部環境的和諧。深入調研了解職工關心的熱點難點問題并逐步加以解決，推動了和諧企業建設的深入開展。

以上成績的取得，是全體干部職工共同努力的結果，特別是各級干部認真負責、扎實工作的結果。多年來的工作證明，沒有過硬的干部隊伍，就沒有晨工的今天，公司事業就不會取得健康發展;公司的干部隊伍是一支過硬的、能打硬仗的隊伍，是優秀的、高素質的隊伍，在職工隊伍中切實起到了模范帶頭作用。

雖然我們取得了較好的成績，但是并不說明我們在工作生產中不存在問題，根據一年多的工作觀察，我發現部分干部職工的責任意識、憂患意識、大局意識不強，效益觀念、創新觀念有待提高。具體表現在：

責任意識不強，安全生產面臨巨大壓力。特別是有關機械故障排除工作，就能很明顯的看出，有的車間基本沒有出現過問題，有的車間多次在抽檢中發現不合格，雖然不排除有一些客觀原因，但是我認為這是一個責任心的問題。責任心強的總是能嚴把質量關，能夠對設備進行認真透徹的運行分析，但是有的車間不僅總出問題，而且故障分析不透徹，從很大程度上說明了我們某些同志就沒有干好工作的責任心。

執行意識不強，造成很多工作被動應付。去年以來，公司對規章制度進行了重新修訂，但在制度的執行上，個別部門存在被動應付、節奏慢，執行意識不強，再有一點就是公司安排的工作，有些部門只是想著把事情怎么解釋過去，這樣是不行的，每一項工作都要有書面反饋材料，要求什么時間完成，必須按期完成。

大局意識不強，影響了很多工作順利開展。雖然說公司的整體工作取得了不錯的成績，但是仍然存在個別部門一碰到問題，首先打自己的小算盤，僅僅考慮自身利益，對公司整體工作的開展造成了很大阻力。在這里再強調一次，對于公司安排的工作，各單位如果有困難可以找分管經理協調，堅決不允許出現推諉扯皮、被動應付的現象發生，要積極參與，維護公司的整體形象。

創新觀念不強，導致部分工作固步自封。隨著企業實力的不斷壯大，個別同志不能很好地轉變觀念，導致工作中很多措施跟不上發展趨勢，在一些細節上沒有真正體現我們的真實水平。在技術研發過程中，如何進行過程控制、管理服務，不僅僅是我們自己面臨的一個課題，我們也做了很多工作，但是如何把這些工作做好，卻沒有深入下去，這里面有責任心的問題，主要的還是一個觀念，怎樣去轉變，怎樣去創新，是一個需要我們大家共同解決的問題。

在新的形勢任務面前，要抓住機遇，發揮優勢，迎接挑戰，要確保完成全年目標任務，我提幾點希望和要求，也是與在座的同志們共勉。

一要講團結、講大局，維護企業和職工的整體利益。

團結就是力量，團結是做好各項工作的基礎和保證。團結出凝聚力、出戰斗力，團結出人才、出干部。一個單位班子成員整天打打鬧鬧，憋著一肚子氣，你看不起我，我看不起你，就像拉車一樣，各人使各人的勁，是不會走正路的。鬧不團結，只講個人得失，不顧大局和整體，其后果必然是影響工作，對自己無利，對他人無益。一個集體只有把團結搞好了，相互幫扶，相互支持，干工作才會得到大家的支持，才會把你推上去。講團結，很重要的一點就是顧大局、講協作。這包括內部的協作配合，也包括部門之間的協作與支持。我們公司就像一部機器，每個零部件都要協作配合，才能正常運轉，才能發揮應有的效率。因此，作為一個集體來講，不管是大到公司，還是各個單位，都要保養好這臺機器，要經常地維護、修理，就象搞產品維護一樣。

作為中層干部，只有處處把企業利益和職工利益放在第一位，作為一切事情的出發點和落腳點，才能夠順利開展工作，才不會遇到障礙。講團結，要真心講，特別是遇到問題和困難時，要相互支持，相互幫助，時刻牢記原則下的統一。不能兩個人都合不來，各想各的，相互瞅腳后跟。如果一個單位的負責人私心太重，處處只考慮自己、只考慮小團體的利益，就會受人鄙視，讓職工瞧不起，更談不上干好工作。

二要強化高效執行的責任意識，用心用力做好工作。

目前，我們正處在一個加快發展關鍵時期，既面臨著挑戰，也有很好的機遇。能不能把事業干上去，創造好的業績，是對各級干部的一次考驗。這次會議明確了下半年的目標和任務，下一步的關鍵是用心去做、用力去做、認真去做，扎扎實實抓落實。

執行是責任，也是使命，高效執行是確保公司各項決策部署得到有效貫徹的根本所在。進一步強化高效執行的責任意識，既是確保完成公司全年目標任務的當務之急，也是實現企業長遠發展的重要保證。目前時間已經過半，要確保各項措施要求的有效落實，確保年度目標的全面完成，公司上下必須進一步強化責任意識，以事業發展為己任，堅持思想同心、行動同步，盡心盡力、盡職盡責，自覺為公司的改革、發展、穩定出謀劃策;必須進一步強化高效執行，工作中要勇于負責，敢挑重擔，凡事強調落實，工作講求實效，切實做到令必行、行必果，切實保證公司各項決策部署落實到位。

三要保持奮發有為的精神狀態，全面推進各項工作。

干事創業必須具備奮發有為的良好精神狀態。良好的精神狀態，反映了一個企業、一個團隊、一個人自強不息、開拓進取的優秀品質，是我們戰勝困難、加快發展的強大動力和有力支撐。當前，公司發展面臨著日趨復雜的外部形勢，國際金融危機、國家戰略決策調整、地方經濟發展，都對我們的工作提出了新的課題和挑戰;同時，公司在技術研發、生產管理、市場營銷等方面也面臨諸多壓力和困難。要迎接挑戰，戰勝困難，公司上下就必須進一步保持奮發有為的良好精神狀態，就必須始終保持一股拼勁、沖勁、韌勁，在順境中不松勁，在困境中不氣餒，在挑戰前不畏懼;就必須知難而進、奮力拼搏、勇于探索，敢于用改革的精神發展中的難題;就要始終保持蓬勃向上的朝氣、拼搏進取的銳氣、敢為人先的志氣，唯優必創、唯旗必奪，勇爭一流。演講稿

四要樹立真抓實干的工作作風，確保各項工作取得實效。真抓實干，是促進工作有效落實、推動公司各項事業不斷前進的重要保證。進一步樹立真抓實干的工作作風，是企業改革發展的新形勢、新任務、新挑戰對我們提出的'必然要求。我們必須把真抓實干作為公司上下長期堅持和不斷實踐的工作理念，倡導求真務實，杜絕浮躁、浮夸，真正把力量凝聚到工作上，把目標鎖定在發展上，把心思花費在事業上，不斷研究新情況、拿出新辦法、解決新問題、創造新業績。

總之我們領導干部要從自我做起。堅持在政治上做明白人，在工作上做帶頭人，在業務上做內行人，在作風上做廉潔人。我們要帶頭樹立大局意識、責任意識，效率意識，帶頭當好學習上的表率、工作上的表率、廉潔上的表率、團結上的表率和人格上的表率。只有這樣，我們才能言行一致帶隊伍，說到做到干實事，才能在工作中，發令有力度，指揮有效力，工作有合力，前進有動力;只有這樣，我們才能在其位、謀其職、司其責，才能不辜負組織的重托。

我相信，同志們一定能嚴格要求自己，求真務實，扎實工作，以實際行動來證明自身價值，為企業的發展做出應有的貢獻。