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戶籍警察工作計劃(通用十八篇)

發表時間:2020-08-21

戶籍警察工作計劃(通用十八篇)。

? 戶籍警察工作計劃 ?

一、咨詢:由于中國各省,甚至各地市對于戶籍證明規定不一樣。首先應咨詢當地派出所。

二、單位申請人:申請出具戶籍信息證明的,應提交以下材料:

(一)單位介紹信;

(二)單位工作人員有效身份證件;

(三)需要了解被證明對象戶籍信息的原因說明。

三、公民申請人:申請出具戶籍信息證明的,應提交以下材料:

(一)申請人居民身份證;

(二)申請人需要出具戶籍信息證明的原因說明。此外,委托他人辦理的,還應提交委托書、委托人和受托人居民戶口簿;公民申請人為監護人的,還應提交監護人和被監護人居民戶口簿。

四、市民戶口簿遺失,如果確實急需戶籍證明的,警方稱可以將身份證復印件或常住人口登記表復印件到派出所加蓋戶籍專用章,可作為戶籍證明使用。

五、集體戶口:可借出集體戶口登記表,用于所需,使用后歸還。

戶籍證明樣本

常住人口 編號: ××

戶口類別: ××

戶主或與戶主關系: ×× 之 子

姓 名:×× 性 別: ××

曾 用 名: 民族: ×× 婚姻狀況: ××

出 生 日 期: ×× 年×× 月×× 日 職 業:(無/不填)

文 化 程 度 : ××

公民身份證號碼:××

籍 貫:××省××市××鎮

工 作 單 位:(無/不填)

家 庭 住 址:××省××市××鎮××路××號

×× 公安局

蓋 章

備 注:

有效期限兩個月

? 戶籍警察工作計劃 ?

一、深入學習__大和__屆__中全會的重要思想、省第__次黨代會和市委__屆__次全體會議精神,統一全體民警思想認識。

用科學發展觀統領公安工作和公安隊伍建設。要牢固樹立以人為本的觀念、公平正義的觀念、基礎工作是各項公安專門工作基礎的觀念、嚴管嚴控擠壓犯罪空間的觀念、社會治安可控制的觀念,充分體現新時期黨的執政理念,限度地消除和減少不和諧因素。

二、切實做好維護國家安全和社會政治穩定工作

(略)

三、堅持嚴打方針,加大對各類違法犯罪打擊力度

嚴厲打擊命案打頭的嚴重暴力犯罪。要強化對現行命案、劫持、綁架等嚴重暴力犯罪案件的偵破工作,快偵快破,提高破案率;要加大宣傳教育和重點防范力度,切實減少引發命案、大案的機率;要加大負案逃犯的追緝力度。

嚴厲打擊黑惡勢力打頭的有組織犯罪。

(略)

嚴厲打擊“兩搶”打頭的多發性侵財型犯罪。要加大社會面巡防力度,提高現場捕獲率,增強動態控制能力。

切實解決重點地區、重點方面的治安問題。要堅持“哪個地區案件高發,就重點整治這個地區;哪類治安問題突出,就重點整治這類問題”,從打、防、控各個方面整體考慮整治工作,切實改變管理混亂、陣地失控的狀況,保住一方平安。

四、切實加強命案偵破工作

完善命案偵破工作機制。要根據命案偵破規律,力爭發一破一;要以打促防,打防結合,盡量減少可防性命案的發生,真正實現“兩降一升”的目標。

五、加強和改進公安行政管理工作,嚴格公共安全管理

加強影響公共安全的行政管理工作。要以維護公共安全為目標,交通、消防、治安等部門要積極爭取黨委、政府重視,按照“適度超前、便于落實”的原則,防止發生群死群傷的重特大案(事)件。

全力做好各項大型活動的安全保衛工作。要以黨的十七大、北京奧運會安全保衛工作為重點,立足蘇州、服務大局,超前謀劃、周密部署,早作部署、責任到人,確保實現“絕對安全、萬無一失”的總目標。

六、加大社會防控工作力度,增強駕馭社會治安能力

完善社會面巡防工作建設。要規范從110指揮中心到特警支隊、交巡警、分局、派出所、卡口崗亭等各個節點的指揮運作機制,理順各巡防警種的工作職能和責任,深入實施“四色布警”工作機制,提高現有道路監控設施的利用率,進一步提升巡防工作水平。加強重點場所、行業管理。要對易發案場所、行業加強管理,促使其合法經營、健康發展,控制和減少違法犯罪的空間。

? 戶籍警察工作計劃 ?

1.我原籍是安徽省黃山市徽州區的,xx年把戶口遷入蚌埠的安徽財經大學,08年6月份畢業時拿到了戶籍遷出證明,戶籍遷出證明。但那時為了工作的事情忘了回家落戶。在工作期間把戶籍遷出證明給弄丟了?,F在給怎么處理我的戶口問題埃

去安財咨詢下戶口遷入時所歸屬的派出所,(可能也需要安財開個證明)

然后去派出所咨詢下,派出所一般給補開個遷出證明,最好帶上身份證和畢業證

2.我戶口所在地是廣西,于09年4月份在山東結婚。在山東購買房子一套,戶主是我對象的名字,我現在想把戶口遷到山東。去派出所問了一下,需要我的戶籍證明,辦理婚遷。我想問:我的戶籍證明上會是 已婚 嗎?

如果還是未婚 (以前我見過這種情況,戶籍信息更新很慢而且各省不聯網) 這個戶籍證明能辦理 婚遷 嗎? 因為我是想請在廣西的朋友給我打印 一份戶籍證明 ,只需要戶口本,本人不去也可以,所以希望一次完成。

先去你的戶口所在地派出所開你的戶籍證明,然后拿你的戶籍證明和結婚證去你對象戶口所在地派出所辦理婚遷準入手續,再去公安分局辦申請表,之后去你的戶口所在地把你的戶口檔案提出來,回來入到你對象戶口所在派出所

3.我國戶口登記制度實行在常住地登記戶口的.原則。公民常住地發生變化以后,應將戶口遷移到現住地,即進行戶口遷移。我國戶口遷移政策內容十分廣泛,涵蓋了干部、職工及其家屬、學生、軍人及其家屬等各類群體,而且由于落戶地的不同,具體辦理程序也略有差別。因此建議公民在辦理有關戶口遷移手續時,查詢當地戶口登記機關提供的有關信息。

分析:以上信息可以知道不同的群里都可以戶籍遷移。比如上學、婚姻、工作等。第二就是辦理戶口的程序各地方的程序也有所差異,希望能到落戶地戶口登記機關了解清楚。

戶口遷移分兩類:

1類:戶口從本縣內(縣級市)的鎮、村遷移過來

2類:戶口從外地市,或者外省遷移進來的

(1類)辦理市內戶口遷入工作程序

1、拿結婚證、雙方戶口本在遷入地村里開接收證明,蓋村里的公章;

2、拿結婚證、遷入地村證明、身份證、雙方戶口本到遷入村鎮辦理遷出證明,

3、拿遷出證明、接收證明、身份證、結婚證、雙方戶口本到遷入地的戶籍管理中心辦理遷入手續。

5、辦完戶口遷入以后,同時要照身份證照辦理新的身份證。

(2類)辦理外地市、外省戶口遷入工作程序

1、拿結婚證、雙方戶口本在遷入地村里開接收證明,蓋村里的公章;

2、拿結婚證、遷入地村證明、身份證、雙方戶口本到遷入地戶籍管理中心辦理準簽證,準遷證共兩張,一張準簽證(這張是要到遷出地用的),一張遷入證(這張保留等遷出證辦出來后用);

3、拿準簽證、遷入證、身份證、結婚證、雙方戶口本到遷出地的戶籍管理中心(鎮級的公安局就可以),同時開具遷出地的村里的同意遷出證明,一并拿到遷出地戶籍管理中心辦理遷出證;

4、攜帶遷出證明、戶口本等一系列證件到遷入地的戶籍管理中心辦理遷入手續。

5、辦完戶口遷入以后,同時要照身份證照辦理新的身份證。

? 戶籍警察工作計劃 ?



戶籍工作是政府管理工作的重要組成部分,也是構建一個良好社會環境的必要手段。如何做好戶籍工作,維護社會穩定,推動經濟發展,這是每一位戶籍工作人員都需要思考和解決的問題。在這篇文章中,我將從如下三個方面分別進行總結和探討。



一、建設正面容義昭示



戶籍管理是一項重要的基礎性工作,需要通過各種渠道建立權威、公平、高效、安全的管理制度,并注重善意傳遞和正面引導。優秀的戶籍工作者不僅應該全面了解國家有關以及本地區的法律法規,并在其基礎上加強研究,并制定實施相應的規章制度。制定規章制度不僅僅是一紙文件,也可以督促戶籍工作人員嚴格遵守規定及制度,并向居民宣傳,并掌握切實可行的方法,對規定的獎懲條款進行切實、公正、嚴格地執行。同時,戶籍工作者應該在日常工作工作中要扮演好引導的角色,以樹立正確的價值觀,豐富扮靚戶籍管理工作內容,嚴格控制非正常落戶的現象,嚴厲打擊非法變更戶籍等違規違法行為,為實現規范、有序、廉潔的現代戶籍管理建設貢獻自己的力量。



二、加快信息化進程



隨著科技的發展,網絡和智能化技術在各個領域得到廣泛應用,戶籍管理工作不例外。通過將戶籍管理流程和數據進行數字化,不僅可以提高工作效率,還能大幅降低戶籍管理成本。在實際工作中,我們可以建立完善、安全、有效的信息平臺,實現綜合管理、流程優化,加強安全控制,提升數據質量和管理效能,從而達到最大化效益和社會價值的雙贏效果。同時,用戶可以通過網絡查詢自身的戶籍信息和相關業務報告,也能實現線上指導,還能根據實際情況制定個性化服務方案,為用戶提供便利的服務,滿足和優化社會和居民的需求。



三、形成真正的公開透明和公民參與



作為一項公共服務,戶籍工作必須確保走向公開透明和公民參與,這是制度優化和社會治理的必然要求。除了建立制度這一渠道外,最重要的還是推行公共參與的制度。通過讓大家站在一個平等的地位上,合理運用各種現代手段,開展公開透明的工作,進一步滿足了居民的需求和權利,同時提升落實相關政策的執行力度,經濟社會發展與權益和諧共贏。



在本篇文章的結束階段,希望打擊戶籍管理中的非正?,F象,促進戶籍管理規范好發展,營造內外部良好的互動氛圍,打造協調有序的現代化戶籍服務模式。

? 戶籍警察工作計劃 ?

《戶籍工作計劃》是一份非常重要的政府文件,它規劃、指導和監督全國戶籍管理工作。戶籍管理是國家行政管理的重要組成部分,涉及國家安全、社會穩定、公共服務和民生福祉等諸多方面。

一、 把握時代背景,明確工作任務

隨著我國經濟而發展、民生水平日益提高,城市化進程加速推進,社會結構逐漸發生變化,戶籍管理工作也面臨著新的挑戰。因此,我們在制定戶籍工作計劃時,必須全面把握國內外形勢,明確工作目標和任務。

二、 制定具體措施,加強管理和服務

第一,加強戶籍信息管理。建立健全各級政府數據共享和信息聯動機制,提高數據采集、整合、管理和使用的科技水平,確保信息的準確性和安全性。

第二,堅持以居住證為核心。推廣全國統一的居住證制度,為所有居民提供便利的社會服務和公共資源。同時,擴大跨地區居住證使用范圍,方便人民群眾的生活和出行。

第三,深化戶籍制度改革。推進戶籍制度從“關起門來管人”向“開放性、自治性、服務性”轉變,加強家庭和個人信息的保護,使戶籍管理更趨人性化、法治化和公正化。

三、 全力推進普惠惠民,擴大社會保障范圍

第一,健全基本醫保制度。明確醫保待遇、費用支付和結算等方面的規定,實現社保信息與醫療服務系統的互聯互通,保障群眾基本醫療和大病保險的權益。

第二,完善養老保險制度。制定計劃,適宜提高退休金、調整繳費比例和增加養老保險的覆蓋面,引導更多人積極參加養老保險,提高老年人的生活品質。

第三,規范住房保障工作。制定了一系列政策,加強對住房保障對象的審核管理、公開公示和評估審核,強化政府的責任和監管,確保住房保障對象能及時獲得住房保障。

四、 提高戶籍管理服務質量

第一,加強隊伍建設。完善人才選拔、培訓和激勵機制,提高干部職工履行公務的能力和效率,增強服務意識和責任意識,降低行政成本。

第二,優化管理服務模式。推廣鼓勵社會力量參與辦證、咨詢、告知等工作,依托移動互聯網和大數據技術,提供線上轉線下的全方位服務和便捷通暢的辦事環節。

第三,加強監督考核機制。建立嚴格的業績考核和責任追究制度,以政企合作、互聯互通、黨紀法規等手段,加強對干部職工的行為規范和紀律要求,確保戶籍管理服務質量不斷提高。

總之,《戶籍工作計劃》是當前推進社會建設的重要文件,提出了切實可行的措施,為政府工作提供了有力支持。它將引領這一領域的改革和創新,為人們的生活和發展帶來更多實實在在的好處。

? 戶籍警察工作計劃 ?

基層戶籍民警工作計劃范文 第1篇

一、主要工作完成情況

法警支隊緊緊圍繞院黨組的中心工作,以“公正與效率”為主題,以“公正司法樹形象”活動為載體,積極為審判工作服務,配合各部門努力完成全院各項工作任務和院領導交辦的事項。

(一)認真履行職責,積極為刑事審判工作提供強有力的保障。

司法警察八項職責中的押解、看管、值庭、執行死刑工作,都是為刑事審判工作服務的。為了更有效地保障刑事審判工作順利進行,支隊領導周密部署,妥善安排,遇到重大庭審活動,積極向院黨組及主管院長匯報,親自帶隊押解、值庭,做到善始善終,確保萬無一失。一年來,共值庭1120多場次,押解、看管被告1930多人次,組織執行死刑3批8場次,槍決死刑犯42人。其中在重大庭審活動中,支隊領導總是提前了解案情,制訂突發事件處置預案;并且有針對性地采取有效措施;在9月15日庭審結束后發生的一起出租車追囚車事件,由于處置及時得當,沒有造成不良后果。該事件曾在報刊、電臺、網絡等媒體上報道過,收到良好的法制教育效果。

(二)堅持“公正與效率”主題,積極配合民商事審判。

一年來,共完成協助執行搜查12009次,拘留76人,拘傳112人,協助查封、扣押、凍結、劃撥財產一批,標的近4000多萬元,保障民(請登陸政法秘書網)商事審判工作的開展,協助進行訴前、訴中財產保全,有力地保護了當事人的合法權益。

(三)積極參與執行工作,在解決“執行難”中作貢獻。

支隊領導一直十分重視執行工作,在執行局申請用警時做到隨叫隨到、隨時出警,在裝備、人員方面給予足夠的支持,并且制定周密的措施。一年來,共參與民事強制執行1040多次,出警260余人次。執行法警冒酷暑戰嚴寒,多次前往廣東、上海等地為市城市信用社扣劃現金及財產一批。另外,在協助執行局執行上官小區房屋一案中,適逢全市法警集中訓練,在院黨組的統一布置下,一次出警六十余人,使該案得以順利執結;在執行義寺山金礦一案中,法警支隊不厭其煩,多次出警,共動用警力80余人次,終于執結了這起“骨頭”案件,有力地保護了當事人的合法權益。

(四)做好值班工作,隨時處置突發事件。

法警支隊擔負著法院機關的警衛和安全工作,擔負著每天24小時繁重的值班任務,并且在值班中,有的當事人上訪纏訴,有的當事人無理取鬧,支隊領導和同志們都能做耐心細致的說服教育工作。在對長期糾纏、謾罵、侮辱、誹謗法官,阻攔法院辦公車輛出入的孫蘭英等說服教育無效后,對其實施了司法拘留。有效地保證了人民法院良好的工作環境,保證了審判工作秩序正常有序進行。

(五)自覺服從黨組領導,圓滿完成領導交辦的其他工作。

在今年的“雙爭”、“雙創”精神文明建設中,法警支隊服從領導安排,積極參加路段值勤,義務植樹,綜合治理中節日巡邏,圓滿完成各種勤務工作。按照院黨組的決定,抽調9名法警到各庭、處、室幫助工作,時間最長的達三個月。其中政治部一名、辦公室二名、民一庭一名、刑一庭二名、駕駛員一名,另外還有兩名法警到市城市信用社辦理專案,被抽調人員在所在的部門勤奮工作,盡職盡責,受到所在部門的好評。

(六)加強業務技能訓練,完成最高人民法院的四項規定。

加強訓練是提高法警隊伍戰斗力的主要手段,是保障審判工作順利進行的需要。支隊十分重視法警的技能訓練,利用一切可以利用的時間加強法警的訓練。訓練分為平時訓練和集中培訓兩個環節。平時訓練主要以押解、看管的動作及情況處置、擒敵拳、射擊、處置突發事件模擬演練為主。堅持每月不少于2天,并保持80以上的參訓率,支隊領導帶頭參加訓練,激發了大家的訓練熱情,形成了良好的訓練氛圍。根據實際情況,支隊在黨組的大力支持下,于5月9日—27日集中20天時間,對全市法警進行了集中培訓,重點對法警業務技能進行了強化,提高了法警的業務技能,取得了良好的效果,受到了市委有關領導的高度贊揚。

強有力的訓練工作,提高了全體法警的技能,鍛造了一支作風頑強,能打硬仗的法警隊伍,為保障審判和執行工作奠定了堅實的基礎。特別是為了迎接最高院的分組考核,從支隊領導到每一個法警都高度重視,積極投入到訓練中去,克服天氣炎熱等不利因素,一絲不茍,刻苦訓練,苦練基本技能,在接受省高院的檢查驗收中,取得了優異的成績。

(七)強化素質教育,在爭先創優中做貢獻。

支隊一直十分重視素質教育,支隊領導帶頭學習,不斷提高全面素質,支隊堅持每周一上午例會,每周半天的政治理論學習,共撰寫學習體會、心得等三百余篇,有效地提高了支隊的整體政治素質。今年是我院再創省級文明單位關鍵的一年,支隊除了組織全體法警搞好理論學習外,還刊出“法警之窗”宣傳板報12期,并且制作了法警工作板報,向社會宣傳了法警的工作、學習、生活,展示了法警的良好形象,有效地提高了法警的良好素質,有力地促進了我院省級文明單位的創建工作。

(八)狠抓隊伍思想建設,不斷提高法警素質。

支隊十分重視法警的思想教育和業務學習工作,鼓勵法警參加學歷學習,幫助制定學習計劃,在法警面授、考試時提供時間,鼓勵法警求學上進。在支隊領導的大力支持下,全隊26名法警有7人取得了法律本科文憑,其余正在參加法律本科學習,學習型警隊已經形成,隊伍素質明顯提高。在“春蕾計劃”中,支隊資助5名貧困女童,使她們完成學業。在今年的宣傳報道工作中,由于領導重視,措施得力,全年共在各級新聞媒體上發表作品1211篇,其中國家級120篇,省級290篇,市級801篇,信息簡報60篇,被省院工作信息采用12篇,并刊出了16期“法警之窗”板報,有力地促使了法警支隊各項工作再上一個新臺階。

二、工作計劃:

(一)強化政治思想教育,確保隊伍素質過硬。

司法警察的性質和任務決定了這支隊伍必須堅持正確的政治方向,在思想上和行動上必須與院黨組保持高度一致,法警支隊始終把政治理論學習當作一項重要工作來抓,組織干警積極參加院機關黨委組織的每月2次的集中學習教育。除此之外,支隊還堅持每周一上午的例會學習制度,并要求干警寫出學習體會,全年干警共寫心得體會六百余篇,人均二十二篇。經過學習,全隊干警更加明確了職責,強化了全心全意為人民服務的觀念,堅定了“司法為民”的理念,樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀,全體干警自覺遵守工作紀律,愛崗敬業,無私奉獻,增強了法警支隊的凝聚力和戰斗力。

(二)認真落實《條例》和上級有關精神,強化服務意識和中心意識。

支隊領導多次組織全體干警認真學習《司法警察暫行條例》,學習最高法院有關押解、值庭規則,進一步規范警務活動。并且認真學習了全省第四次法警工作會議精神,貫徹落實“五條禁令”,支隊從不同方面強調了對法警工作的管理,加強隊伍建設,內強素質,外樹形象,強化服務意識,強力保障審判,建一支高素質的司法警察隊伍,保證警務工作順利開展,確保審判工作順利進行。

(三)精心組織,嚴密布置,確保重大警務活動安全無事故。

支隊領導在有重大警務活動時,主動向主管院長匯報,妥善安排,周密部署,制訂詳細的防范措施。在重大庭審活動中,支隊領導親自現場指揮,采取包干到人,分組管理,設置警戒組、押解組、值庭組、機動組等,確保萬無一失,有力地保證了審判工作順利進行。

(四)領導重視,班子團結,堅持準軍事化管理標準,嚴格落實各項制度,培養隊伍過硬作風。

院黨組十分重視法警工作,主管院長經常召集支隊領導研究如何搞好法警工作,遇有重大警務活動親自現場指揮,確保警務工作順利完成。院黨組還在經費上給支隊以大力支持,今年從比較緊張的經費中撥出??睿屓ш牱ňM行集中訓練,提高隊伍素質,從而更有力地保證了審判工作順利進行。支隊領導嚴格落實各項制度,堅持準軍事化管理標準,培養隊伍過硬作風。每天上班法警支隊干警總是第一個趕到辦公室,確保法警在位率,做到隨時出警,應對突發事件的發生。

(五)適時搞好訓練,努力提高法警業務技能。

支隊領導采取請離退休老干部講課,適時搞些集中訓練,在大型活動中現場指導等形式,提高法警業務技能,平時采取以會代課,舉行業務討論等方式,努力提高法警政治理論水平和業務技能。

(六)利用各種機會,采取多種形式,努力營造團結活潑、積極向上的隊風。

在“公正司法樹形象”教育活動中,支隊多次召開會議,組織干警開展批評和自我批評,提高司法為民意識。積極倡導學歷教育,樹立良好學習風氣,適時請老干部講課,舉行各種有益的文體活動,走出去和兄弟單位舉行比賽,展示法警風采,樹立法警形象,鼓舞士氣,振奮精神,努力營造團結活潑、積極向上的良好作風。

基層戶籍民警工作計劃范文 第2篇

XX年第三季度我們主要開展了以下幾項工作:開展開門評警大走訪活動、消防安全宣傳教育、服務群眾、信息搜集、入戶走訪、巡邏巡查、值班備勤、案件辦理等。

在情報信息搜集和入戶走訪方面,搜集咱們轄區的實有人口的信息,聽取大家對我們工作的意見和建議,并隨時幫助解決和我們業務相關的一些問題。

在巡邏巡查方面,我們和巡防隊員開展巡邏30余次,重點放在晚上9點到次日凌晨2點這些案件高發時段。

在安全宣教和服務群眾方面,我們采取了一系列新措施來提高群眾的安全防范意識,比如按照派出所的.安排將社區的發案情況整理成臺帳進行綜合分析研判,找出發案規律,合理安排巡防隊員的巡邏防范工作。并根據很多老年人腿腳不便,辦理的身份證沒有機會到派出所領取的情況,開展送證上門服務40余次。

在值班備勤和案件辦理方面,因為我們每隔2天要在所內值一天班,接處警、調解糾紛、辦理案件,工作壓力相當大,而且我們每個人身上破案、逮捕的工作任務很重,工作量很大,所以沒有辦法天天下責任區。不過,可以通過村干部,隨時聯系到我們,進行預約,給大家造成的不便請予以諒解。

敬禮!

述職人:xxx

20xx年x月x日

一、我所基本情況

我所現有民警20名,隊伍*均年齡36歲,其中大專以上學歷15名,*黨員20名。轄區面積82k㎡人口69000人,其中社區居委會11個,村委會10個。XX年8月我所新建辦公大樓和民警食堂,并投入使用總投資160萬元,極大地改善了民警的辦公條件,改變了城區派出所60年無辦公用房的歷史。我所有全省一級檔案室1個,并配備密集架。大小會議室2個(其中視頻會議室1個),民警健身活動室1個,并在窗口和大廳門楣安裝了led液晶顯示屏,提高了為民服務的品位。全所民警人均一臺電腦,派出所綠化面積達到50%。

二、矛盾化解工作

深入排查調處各類矛盾糾紛,組建矛盾糾紛化解小分隊,運用綜合力量增強化解矛盾糾紛的有效性。創新矛盾化解工作為防控越級*、異常訪現象發生。確保“世博”期間不發生越級*現象,我所對轄區存在的矛盾糾紛認真排查,采取積極疏導方式,對能及時解決的矛盾糾紛及時調處,嚴防矛盾激化,自組建小分隊以來,我所已成功化解各類矛盾糾紛90余起。XX年4月21日,全局化解矛盾糾紛推進工作現場會在我所召開,并作了典型發言。

三、加強社會治安專項治理,全力維護社會穩定

四、校園周邊環境整治

結合縣局開展全縣學校及周邊治安環境集中整治專項行動,建昌派出所加大安全隱患排查力度,對學校、幼兒園及周邊地區開展滾動排查,加大重點人員管控力度,工作開展以來,共排查轄區小學7所,幼兒園12所 ,排查教職工812余人,廚師21余人,保安、門衛13余人。

五、多措并舉全力開展世博安保工作

基層戶籍民警工作計劃范文 第3篇

派出所所長工作計劃

作為一位派出所所長,我的工作任務是保護公民的個人和社會安全,維護社會穩定。這需要我在組織、協調、指導和監督派出所的工作方面承擔重要角色。我將把握此機會,以高效、專業、有成效的方式來履行我的職責。

我的工作計劃是以以下五個方面展開:

一、加強警務宣傳和法制教育

一方面,我將采取多種措施加強警務宣傳和法制教育,通過開展宣傳和宣傳教育活動、發布安全提示、發放警民手冊等方式,普及公民應有的法律知識,引導大家遵紀守法。另一方面,我將通過持續改善警民關系,建立更加緊密的聯系,增強群眾對公安工作的認同感和信任感,進一步提高群眾的法制觀念和法治素質,推動社會主義法治建設。

二、提升民警素質

我將牢記“公安為民”的宗旨,加強民警素質的提升,以更加高效的工作為公民創造更加安全的社會環境。除了定期組織民警技能培訓、專業練習和考核,我還將鼓勵和支持民警參加各種外部培訓,不斷提升各級派出所工作人員在技術、專業、服務等方面的素質,更好地投入到公民安全保衛的斗爭中。

三、嚴格執法,拓展工作范圍

我將嚴格執法、認真履行各項保衛安全任務,采取積極的措施預防和打擊違法犯罪行為,開展嚴打系列行動,以營造安全穩定的社會環境。同時,我將拓展工作范圍,積極開展轄區巡邏、治安檢查、維護市場秩序、打擊黃賭毒等涉法涉案工作,確保政府立法實施不受干擾,不斷提升派出所的工作效率和服務質量。

四、提升社區管治和服務能力

作為社會管理的重要力量,我將不斷提升社區管治和服務能力,以更加優質、周到的服務,滿足社會大眾的各種需求。我將積極發揮派出所在社區管理和服務工作中的重要作用,落實“服務優先、依法治安”的總方針,并不斷加強與居民的溝通,組織舉辦系列活動,努力維護派出所與居民之間的和諧關系,為公安工作的順利開展奠定堅實基礎。

五、加強隊伍建設,營造良好工作氛圍

在人才挖掘、隊伍建設等方面,我將引導和推動派出所營造濃厚的工作氛圍和創新意識,加強人才培養與激勵,注重先進技術的應用和創新,實現工作質量與效率的平衡,使派出所隊伍始終保持高度的戰斗力。同時,我還將鼓勵民警間互幫互助、相互支持,形成優美的工作氛圍。

總之,我的工作計劃是充滿挑戰、充滿激情的,我相信,在此工作計劃的指導下,派出所所長能夠做好各項工作,展現公安之家的形象,營造安全、和諧的社會環境。

基層戶籍民警工作計劃范文 第4篇

1.施行“包保責任制”。一位就業指導老師專門負責幾位學生的就業、創業工作。這一措施主要是為了讓畢業生有比較專業的就業、創業指導。畢業生在就業、創業中不至于顯得過于盲目。

2.廣泛聯系就業單位。我院一直與包括谷城電視臺,襄樊電視臺,楚天都市報襄樊版在內的一些著名的企業和工作單位保持聯系,每年都會讓企業到校舉行招聘會、在企業內部實習等。這一措施取得了很好的效果,贏得了畢業生的廣泛好評。

3.施行畢業生就業獎勵制度。對已經就業或即將就業的畢業生予以獎勵,旨在提高畢業生的就業熱情和就業信心。

4.施行創業扶持,鼓勵學生自主創業,以創業促就業。我院今年有7名同學創業,在各院中名列前茅。

5.對畢業生進行就業指導。我院根據自身情況選擇科學的,切合實際的工作。將就業與就業指導相結合,對畢業生進行就業知識教育。增強畢業生的就業信息和就業成功率。

6.鼓勵、引導畢業生到基層和生產第一線工作,到多種所有 制經濟成份的企業單位就業。

7.舉行大學生職業生涯規劃和模擬招聘等一系列的學?;顒樱尞厴I生在進入到社會前就有一定的就業、創業經驗。

8. 培養學生樹立科學合理的就業觀,樹立“先就業,再擇業”意識。

9.我院不斷建立健全就業工作制度,建立目標考核責任制。實行目標管理,嚴格考核,嚴格獎懲,建立就業工作的長效機制。

市場經濟對學校的發展提出了新的要求,為了搞好我校的招生就業指導工作,以就業拉動生源,以生源促進學校的發展,招就辦工作得到了校領導的高度重視和廣大教職員工的大力支持,一年來,在以下幾方面取得了顯著的成績。

基層戶籍民警工作計劃范文 第5篇

學校通過召開家長會和與家長個別交談的形式,突破了家長在幼小銜接工作中認識的誤區。誤區包括兩個方面,一個方面是盲目重視知識的灌輸,給孩子造成學習壓力;另一個方面是家長包辦代替,忽視能力培養。

由于誤區,造成了小學生在入學初的不適應。不適應主要體現在三個方面:

1、學習不適應(注意力不集中,做作業慢…)

2、社會性不適應(規則意識差;隨意性強)

3、心理不適應(教師形象的突然變化使他們感到壓力和負擔、要建立新的伙伴關系、環境變化、要求提高,所以有的壓力大,出現厭學、緊張等現象……)

針對這些問題,學校做了大量的工作。

(一)培養良好的學習習慣和生活能力

1、學會整理(書包)

2、學會生活(穿脫衣服、主動喝水、入廁等)

3、學會勞動(值日生)

4、學會學習(善于傾聽、自主閱讀、握筆訓練、拼音教學、規則意識的培養、安全教育、自我保護)

5、改變環境(作息時間、鈴聲等的調整)

(二)從研討入手,加強幼兒園與小學間的教學銜接

1、加強本級部班主任之間、本級部不同班級之間、本級部不同學科教師之間的聯系,共同研究幼小銜接課堂。

2、課堂教學興趣化,向幼兒園教育靠攏。

3、帶一年級學生參觀二、三年級的課堂、課間活動、作業本、日常禮儀等,樹立榜樣,激發新生的效仿心、求勝心。

4、適當調整上課時間的活動安排。在開學第一個月,上課20分鐘后,讓學生在室內稍微休息一下,然后再繼續授課,使新生能夠逐步適應小學學習與生活的節奏。

基層戶籍民警工作計劃范文 第6篇

__年度,法警支隊在x大精神的指引下,在院黨組的正確領導和省院法警總隊的指導下,緊緊圍繞“公正與效率”這個司法主題,積極開展“公正司法樹形象”活動,堅持“從嚴治警,保障審判”,全面貫徹落實鄭院長在全市法院工作會議上的重要講話,結合本部門的工作實際,認真開展各項工作,全面履行司法警察各項職責,堅決完成院長交辦的事項,圓滿完成了年度工作任務。

一、主要工作完成情況

_年度,法警支隊緊緊圍繞院黨組的中心工作,以“公正與效率”為主題,以“公正司法樹形象”活動為載體,積極為審判工作服務,配合各部門努力完成全院各項工作任務和院領導交辦的事項。

(一)認真履行職責,積極為刑事審判工作提供強有力的保障。

司法警察八項職責中的押解、看管、值庭、執行死刑工作,都是為刑事審判工作服務的。為了更有效地保障刑事審判工作順利進行,支隊領導周密部署,妥善安排,遇到重大庭審活動,積極向院黨組及主管院長匯報,親自帶隊押解、值庭,做到善始善終,確保萬無一失。一年來,共值庭1120多場次,押解、看管被告_30多人次,組織執行死刑3批8場次,槍決死刑犯42人。其中在重大庭審活動中,支隊領導總是提前了解案情,制訂突發事件處置預案;并且有針對性地采取有效措施;在9月15日庭審結束后發生的一起出租車追囚車事件,由于處置及時得當,沒有造成不良后果。該事件曾在報刊、電臺、網絡等媒體上報道過,收到良好的法制教育效果。

(二)堅持“公正與效率”主題,積極配合民商事審判。

一年來,共完成協助執行搜查109次,拘留76人,拘傳112人,協助查封、扣押、凍結、劃撥財產一批,標的近4000多萬元,保障民商事審判工作的開展,協助進行訴前、訴中財產保全,有力地保護了當事人的合法權益。

(三)積極參與執行工作,在解決“執行難”中作貢獻。

支隊領導一直十分重視執行工作,在執行局申請用警時做到隨叫隨到、隨時出警,在裝備、人員方面給予足夠的支持,并且制定周密的措施。一年來,共參與民事強制執行1040多次,出警260余人次。執行法警冒酷暑戰嚴寒,多次前往廣東、上海等地為市城市信用社扣劃現金及財產一批。另外,在協助執行局執行上官小區房屋一案中,適逢全市法警集中訓練,在院黨組的統一布置下,一次出警六十余人,使該案得以順利執結;在執行義寺山金礦一案中,法警支隊不厭其煩,多次出警,共動用警力80余人次,終于執結了這起“骨頭”案件,有力地保護了當事人的合法權益。

(四)做好值班工作,隨時處置突發事件。

法警支隊擔負著法院機關的警衛和安全工作,擔負著每天24小時繁重的值班任務,并且在值班中,有的當事人上訪纏訴,有的當事人無理取鬧,支隊領導和同志們都能做耐心細致的說服教育工作。在對長期糾纏、謾罵、侮辱、誹謗法官,阻攔法院辦公車輛出入的孫蘭英等說服教育無效后,對其實施了司法拘留。有效地保證了人民法院良好的工作環境,保證了審判工作秩序正常有序進行。

(五)自覺服從黨組領導,圓滿完成領導交辦的其他工作。

在今年的“雙爭”、“雙創”精神文明建設中,法警支隊服從領導安排,積極參加路段值勤,義務植樹,綜合治理中節日巡邏,圓滿完成各種勤務工作。按照院黨組的決定,抽調9名法警到各庭、處、室幫助工作,時間最長的達三個月。其中政治部一名、辦公室二名、民一庭一名、刑一庭二名、駕駛員一名,另外還有兩名法警到市城市信用社辦理專案,被抽調人員在所在的部門勤奮工作,盡職盡責,受到所在部門的好評。

(六)加強業務技能訓練,完成最高人民法院的四項規定。

加強訓練是提高法警隊伍戰斗力的主要手段,是保障審判工作順利進行的需要。支隊十分重視法警的技能訓練,利用一切可以利用的時間加強法警的訓練。訓練分為平時訓練和集中培訓兩個環節。平時訓練主要以押解、看管的動作及情況處置、擒敵拳、射擊、處置突發事件模擬演練為主。堅持每月不少于2天,并保持80以上的參訓率,支隊領導帶頭參加訓練,激發了大家的訓練熱情,形成了良好的訓練氛圍。根據實際情況,支隊在黨組的大力支持下,于5月9日—27日集中20天時間,對全市法警進行了集中培訓,重點對法警業務技能進行了強化,提高了法警的業務技能,取得了良好的效果,受到了市委有關領導的高度贊揚。強有力的訓練工作,提高了全體法警的技能,鍛造了一支作風頑強,能打硬仗的法警隊伍,為保障審判和執行工作奠定了堅實的基礎。特別是為了迎接最高院的分組考核,從支隊領導到每一個法警都高度重視,積極投入到訓練中去,克服天氣炎熱等不利因素,一絲不茍,刻苦訓練,苦練基本技能,在接受省高院的檢查驗收 中,取得了優異的成績。

(七)強化素質教育,在爭先創優中做貢獻。

支隊一直十分重視素質教育,支隊領導帶頭學習,不斷提高全面素質,支隊堅持每周一上午例會,每周半天的政治理論學習,共撰寫學習體會、心得等三百余篇,有效地提高了支隊的整體政治素質。今年是我院再創省級文明單位關鍵的一年,支隊除了組織全體法警搞好理論學習外,還刊出“法警之窗”宣傳板報12期,并且制作了法警工作板報,向社會宣傳了法警的工作、學習、生活,展示了法警的良好形象,有效地提高了法警的良好素質,有力地促進了我院省級文明單位的創建工作。

(八)狠抓隊伍思想建設,不斷提高法警素質。

支隊十分重視法警的思想教育和業務學習工作,鼓勵法警參加學歷學習,幫助制定學習計劃,在法警面授、考試時提供時間,鼓勵法警求學上進。在支隊領導的大力支持下,全隊26名法警有7人取得了法律本科文憑,其余正在參加法律本科學習,學習型警隊已經形成,隊伍素質明顯提高。在“春蕾計劃”中,支隊資助5名貧困女童,使她們完成學業。在今年的宣傳報道工作中,由于領導重視,措施得力,全年共在各級新聞媒體上發表作品1211篇,其中國家級120篇,省級290篇,市級801篇,信息簡報60篇,被省院工作信息采用12篇,并刊出了16期“法警之窗”板報,有力地促使了法警支隊各項工作再上一個新臺階。

二、主要作法

1.強化政治思想教育,確保隊伍素質過硬。

司法警察的性質和任務決定了這支隊伍必須堅持正確的政治方向,在思想上和行動上必須與院黨組保持高度一致,法警支隊始終把政治理論學習當作一項重要工作來抓,組織干警積極參加院機關黨委組織的每月2次的集中學習教育。除此之外,支隊還堅持每周一上午的例會學習制度,并要求干警寫出學習體會,全年干警共寫心得體會六百余篇,人均二十二篇。經過學習,全隊干警更加明確了職責,強化了全心全意為人民服務的觀念,堅定了“司法為民”的理念,樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀,全體干警自覺遵守工作紀律,愛崗敬業,無私奉獻,增強了法警支隊的凝聚力和戰斗力。

(二)認真落實《條例》和上級有關精神,強化服務意識和中心意識。

支隊領導多次組織全體干警認真學習《司法警察暫行條例》,學習最高法院有關押解、值庭規則,進一步規范警務活動。并且認真學習了全省第四次法警工作會議精神,貫徹落實“五條禁令”,支隊從不同方面強調了對法警工作的管理,加強隊伍建設,內強素質,外樹形象,強化服務意識,強力保障審判,建一支高素質的司法警察隊伍,保證警務工作順利開展,確保審判工作順利進行。

(三)精心組織,嚴密布置,確保重大警務活動安全無事故。

支隊領導在有重大警務活動時,主動向主管院長匯報,妥善安排,周密部署,制訂詳細的防范措施。在重大庭審活動中,支隊領導親自現場指揮,采取包干到人,分組管理,設置警戒組、押解組、值庭組、機動組等,確保萬無一失,有力地保證了審判工作順利進行。

(四)領導重視,班子團結,堅持準軍事化管理標準,嚴格落實各項制度,培養隊伍過硬作風。

院黨組十分重視法警工作,主管院長經常召集支隊領導研究如何搞好法警工作,遇有重大警務活動親自現場指揮,確保警務工作順利完成。院黨組還在經費上給支隊以大力支持,今年從比較緊張的經費中撥出??睿屓ш牱ňM行集中訓練,提高隊伍素質,從而更有力地保證了審判工作順利進行。支隊領導嚴格落實各項制度,堅持準軍事化管理標準,培養隊伍過硬作風。每天上班法警支隊干警總是第一個趕到辦公室,確保法警在位率,做到隨時出警,應對突發事件的發生。

(五)適時搞好訓練,努力提高法警業務技能。

支隊領導采取請離退休老干部講課,適時搞些集中訓練,在大型活動中現場指導等形式,提高法警業務技能,平時采取以會代課,舉行業務討論等方式,努力提高法警政治理論水平和業務技能。

(六)利用各種機會,采取多種形式,努力營造團結活潑、積極向上的隊風。

在“公正司法樹形象”教育活動中,支隊多次召開會議,組織干警開展批評和自我批評,提高司法為民意識。積極倡導學歷教育,樹立良好學習風氣,適時請老干部講課,舉行各種有益的文體活動,走出去和兄弟單位舉行比賽,展示法警風采,樹立法警形象,鼓舞士氣,振奮精神,努力營造團結活潑、積極向上的良好作風。

三、存在的問題

一年來,法警支隊雖然取得了一些成績,獲得了一些榮譽,積累了一些經驗,但與上級的要求還有一定的距離,特別是與新形勢發展的要求還有很多不適應的地方,具體表現有:

(一)個別法警文化素質和業務技能不強,處理突發事件經驗不足,整體素質有待進一步提高。

(二)硬件建設與省院要求仍有一定差距,如固定刑場建設、實行注射執行死刑差距較大。

(三)對基層法警大隊工作的指導、檢查不夠,在警不在崗的現象仍然存在。

四、明年的打算

新的一年中,我們將在院黨組的正確領導下,在省法警總隊的指導下,更加努力地開展工作,與時俱進,開拓創新,確保審判工作順利進行,具體做好以上幾方面工作:

(一)深化x大精神,x屆四中全會精神學習效果,不斷提高思想政治素質。

(二)嚴格管理,加強隊伍建設,內強素質,外樹形象,建設一支高素質的司法警察隊伍。

(三)組織全市法院法警大隊大隊長外出取經學習,以提高全市法警的整體素質。

(四)不斷探索新形勢下司法警察工作的方法,擴展工作思路,加強宣傳工作,爭取更大的成績。

(五)爭創國家級“青年文明號”。

基層戶籍民警工作計劃范文 第7篇

首先,對__州“人口與衛生資源情況”,“未來3~5年中專層次衛生技

術人才需求情況”,“年度應屆初中畢業生情況”等信息做了調查、搜集、整理,形成了我校的招生宣傳材料。3月份抽出專人赴全州各縣開展宣講活動,將改革后的升學就業政策宣傳到中學生及其家長中,讓政策深入人心,引導學生樹立正確的升學、就業觀念,適應升學就業政策的改革。將招生信息及時準確傳遞給學生及家長,并指導正確填報志愿,選擇專業、選擇學校。

(一)中專招生

20_年我州初中應屆畢業生總計約40000人,其中參加中考人數為23081人。按計劃今年普通高中預計招生17540人,職業高中預計招生1_30人,普通中專預計招生3500人。加之部分州外中專錄取的及外出打工人員。我州生源遠不能滿足州屬中專學校。由于宣傳到位,深入人心,工作扎實,積極拓展州外市場,現已圓滿完成了招生任務(年度計劃招生800人,實招生人數1033人)。

(二)成教招生

加強院校合作,擴大成教招生規模。年初積極與云南省中醫學院及大理學院招生處聯系,將兩校招生相關資料與我州實際相結合,制作成教招生宣傳材料。3月份一并將宣傳材料下發到全州所有鄉鎮及以上衛生醫療單位,宣講政策張貼資料。讓符合條件報考的醫務人員知曉。通過廣泛宣傳發動,成教招生形勢喜人,年度招生情況如下:

大理學院:???人(臨床 人;高護 人),本科 人(臨床 人;高護 人)。

云南省中醫學院:臨床醫學專業 人(???人;本科人)。

基層戶籍民警工作計劃范文 第8篇

20__年,區公安局將繼續以“科學 發展觀”為統領,全面學習貫徹黨的“__大”精神和上級公安機關的指示精神,以建設“長安__”為總目標,以“世博會”安?;顒訛橹骶€,以深化“三項建設”為抓手,繼續保持對各類違法犯罪活動的嚴打高壓態勢,進一步增強突發事件和群體性事件的應急處置能力,提升全體民警的執法水平和服務能力,為我區 經濟 社會發展創造更加和諧穩定的治安 環境。

具體確定了“1234”工作目標,即“一個中心,兩個重點,三項建設,四個突破”?!耙粋€中心”,即圍繞“世博會”安保任務這個中心,充分發揮“護城河”作用,防止不穩定因素流入上海,為“世博會”的順利召開營造安全穩定的外圍環境;

“兩個重點”,即緊扣打擊和防范兩個重點,繼續保持“嚴打、嚴防、嚴管、嚴控”的工作態勢,全力鞏固“長安__”創建成果;

“三項建設”,即全面加強_提出的信息化建設、執法規范化建設、和諧警民關系建設,繼續深化“三基工程”,進一步夯實公安基層基礎工作;

“四個突破”,即在打擊刑事犯罪、服務經濟社會發展、應對各類突發事件、和隊伍規范化 管理四個方面實現新突破,推動__公安工作又好又快發展。

一、是以“世博會”維穩安保為中心,營造持續穩定的治安環境。充分發揮上?!白o城河”作用,嚴密水路、陸路的治安查控,強化本地 政治和治安維穩工作。要立足國際、國內兩個大局,網上、網下兩個戰場,堅持“槍桿子”、“筆桿子”兩手抓、兩手硬。借鑒奧運保衛工作 經驗, 總結完善長效機制,提高各項工作能力。及時發現各類不穩定因素和突發事件苗頭,切實把問題解決在基層、解決在內部、解決在萌芽狀態。進一步加強信訪“綠色通道”和“公調對接”工作,及是化解各類矛盾糾紛,營造和諧良好的警民關系。以社會治安持續平穩為目標,以方面性、區域性治安問題整治為重點,進一步提高公安機關駕馭和控制治安局勢的能力和水平。積極應對撤市設區治安格局重組的深刻變化,整合現有人防、技防、物防等治安防控資源,進一步加強“大防控”體系建設。

二、是以“三項建設”為主導,繼續深化基層基礎工作。加強公安信息化建設。加強機制建設,促進信息互通共享,實現警務信息的 應用從單向的、粗略化運行模式向雙向的、精細化模式轉變,打贏新形勢下信息戰、科技戰。加強犯罪規律特點的分析研判,積極探索防范打擊多發性犯罪的有效辦法,不斷增強人民群眾安全感、滿意度。加強執法規范化建設。 教育和引導民警堅持理性、平和、規范、文明執法,提高執法公信力。認真把好執法程序規范關,強制推行案件網上流轉,加大對失職瀆職、徇私枉法、濫用權力、刑訊逼供等行為的追究力度,對治安問題突出、人民群眾滿意率低、執法出現重大問題的單位,堅決實行執法質量“一票否決”。加強和諧警民關系建設。繼續深入開展學習 實踐科學發展觀活動,以此作為推動公安主業和隊伍建設上新臺階的動力和檢驗標準,完善符合科學發展觀要求的體制機制;積極響應群眾的新期盼、新要求,在便民、利民、惠民上研究出臺更多更好的服務舉措,努力構建警民互信、專群互動的新型警方公共關系。

三、是以提升品牌效應為載體,繼續抓好抓強隊伍建設。堅持“政治建警、 文化育警、以警為本、以德治警”方針,以培育警察核心價值觀為目標,以提升品牌效應為載體,培育隊伍建設新亮點。要加大教育管理、考核考察、交流調整、監督制約等各項工作的力度,創造有利于優秀人才脫穎而出的環境。尊重民警的知情權、參與權、監督權,營造良好的工作氛圍,引導民警立足崗位,建功立業。從隊伍管理的基礎環節和基本要求抓起,規范民警行為舉止,強化監督管理和責任追究,切實增強民警的自我約束、自我規范和行為養成,實現隊伍建設、教育訓練、執法執勤、內務管理、監督制約等各個方面的標準化、規范化和法制化。全面推行警務公開、警民 聯系、“ 述職述廉”活動,健全定期聯系人大代表、政協委員和開門評警制度,自覺接受人民群眾監督、人大法律監督、政協民主監督、新聞輿論監督,進一步增強公安工作透明度,樹立良好的警紀警風,贏得社會各界和廣大群眾的理解和支持。

基層戶籍民警工作計劃范文 第9篇

年初,我們將開展政治學習與開展各項專項活動相結

合。作為基層派出所日常工作非常繁瑣,*工作的好與壞,關鍵要看人民群眾對我們是否滿意,我們要主動接受群眾的監督,以群眾滿意作為我們的工作目標,以群眾滿意作為檢

驗工作成效的最高標準。利用多數打工人員回鄉過年之際,開展“大走訪”開門評警、“警民懇談”等活動,深入基層幫扶貧困戶、幫助孤寡老人。戶籍民警更是態度和藹,耐心宣講,經常上門辦證,同時積極化解矛盾糾紛。開展防范意識宣傳和法制教育宣傳工作,增強群眾安全防范意識和法制意識,堅持每月都到轄區內去檢查,在警力非常有限的情況下,我所民警能堅持每日巡邏、隨時宣傳、適時回訪。對來辦事、咨詢、報案、求助的群眾進行引導,進一步和諧了警民關系。得到了廣大老百姓的認可與好評,切實維護了轄區良好的治安秩序。

基層戶籍民警工作計劃范文 第10篇

結合市人大對三官法的執行情況進行檢查活動及執法規范建設活動要求,XX派出所社區警務大隊結合實際,制定了切實可行的學習計劃。學習過程要求全體人員認真做好學習筆記,做到學習人員、時間、內容、效果四落實。對工作中出現的突出問題,通過展開討論交流,談看法,及時總結

等措施,及時找出解決問題的辦法。通過學習《_刑法》、《人民警察法》、《_刑事訴論法》、《人民警察使用警械和武器條例》、《_治安管理處罰法》等法律法規,使民警們的政治素質和業務水*有了很大提高。2,制度真正落實到人。大隊制定了《社區民警考核細則》,將目標管理任務分解到人,責任到人,實行日考勤,周點評,月考核,獎優罰劣,充分調動了民警的工作積極性和熱情。規范隊伍建設,嚴格管理機制,上半年未發生一起群眾投訴及民警違紀事件。

基層戶籍民警工作計劃范文 第11篇

1、基礎工作是作好派出所各項業務工作的基礎,首先我所始終把人口管理工作作為派出所各項工作中的重中之重。針對我所面積大,人口多,警力不足的實際特點,在所領導的指導下,傾全所之力抓戶籍工作,徹底扭轉戶口工作被動局面,嚴格執行戶籍政策,對手續不全的,堅持做到“把關嚴”,加大對戶籍民警人口熟悉工作的考核力度,加強對常住人口的管理,還強化對流動人口的管理,對轄區內的出租房屋進行清理整頓,并逐一簽定治安責任書,還對其進行統一錄入微機建檔管理。

4、加強執法質量力度。加強民警的業務學習和培訓,努力提高執法質量和執法水*,使執法質量水*有很大的提高。

5、堅持“打防結合,標本兼治”的方針。加大打擊力度,有效地預防控制犯罪的發生,確保轄區穩定。我所繼續加大對校園周邊治安環境的整治力度,有效地維護校園周邊的秩序環境,確保廣大師生的安全。一是認真做好法制副校長、輔導員的培訓工作,要求法制副校長、輔導員協助學校開展法制宣傳教育,提高廣大青少年守法意識和自我防范能力,并建立預防青少年違法犯罪的防控機制,把安全社區建設向校園延伸。

6、強化轄區建設,營造良好氛圍。今年我所加強社區管理力度,集中清理整頓轄區內的娛樂場所,并繼續與業主簽訂了娛樂場所管理責任書,還要把安全防危工作和安全事故作為頭等大事來抓,確保轄區企業無重大安全事故發生,對拾萬鎮煤礦、磚廠等重點檢查,同時還要對轄區內三級防火單位定期安全防火檢查,對發現的力險隱患及時下達整改責任書。

7、加強民警公仆意識,努力搞好窗口工作,優質服務,把轄區四鎮群眾辦理戶口、身份證等服務工作做好,以“人民滿意”為宗旨,為群眾提供良好的服務條件,并強化接處警工作,做到快速反應,一是對待群眾求助積極主動,熱心解決;二是對待群眾報案責任心強、快結快處,杜絕“門難進、面難看、話難聽、事難辦”和“冷、硬、橫、推”等現象,進一步落實便民利民措施。

8、同時,今年加強對我轄區的“治保會”進行不定期的培訓,以促進轄區治安秩序的良好發展。

9、認真做好安全保衛工作,落實好轄區黨政部門、金融單位、重點企業等大型活動的安全保衛工作,確保無重大事故或案件發生。

基層戶籍民警工作計劃范文 第12篇

為進一步鞏固我鎮村容村貌整治成果,改善農村人居環境,提升農民生活品質,我們制定了詳細的村容村貌考核辦法,每月1號、15號是村容村貌考核日,考核內容有環境衛生清理、小廣告治理、綠化工作。每次考核結果都在村干部微信群公開透明,讓落后村“紅紅臉、出出汗”,同時考核結果和環衛人員的工資、村干部的績效工資直接掛鉤,通過我們的堅持工作,我鎮的村容村貌工作較之前有很大改觀。

美麗鄉村建設永無止境,一直在創新的路上,下一步的工作有以下幾項:

1、**路兩側種植二月蘭和油菜花。**路沿線的風景是我們打造永恒的主題,為了美化環境,計劃六月份在**路兩側的空閑地上種植二月蘭,二月蘭屬多年生植物,既耐寒耐旱又經濟美觀,我們現在已經規劃好種植的位置,已買二月蘭籽,為節約人力,在等待降雨播種;計劃秋后在**路兩側各100米樹下種植油菜花,明年的春天梁村將成為一道亮麗的風景線,美麗的梁村等待各位的到來。

2、**村綜合性文化服務中心建設。**村是革命歷史村,計劃今年下半年在前、**新大隊部后面建設村史官、三級便民服務平臺、游園為一體的綜合性文化服務中心,占地約12畝,涉及40多戶的土地,村史館的建立是為了傳承歷史,激勵后人,建設成我鎮的愛國教育基地,同時把村莊的歷史發展和我鎮的兩個非物質文化遺產通過圖片、文字、老物件來展示。目前已經把有關歷史資料和老物件搜集齊全,設計院已設計出圖紙,等待上級資金的支持。

3、招商引資。美麗鄉村工作除了環境美,更重要的是要有內涵,根據**的規劃要求我們積極的吸引項目,在****東約200畝建觀光休閑荷花園,秋后流轉土地,明年春天育苗。

就業是民生之本,是最大的民心工程,是構建和諧社會的基礎,千方百計擴大就業,是貫徹落實科學發展觀的根本體現;創建“充分就業社區”是構建和諧社會的基本需要。八寶莊社區在街道辦事處正確領導下,在社保所的具體指導下,堅持以社區為依托,以建立和完善社區就業服務體系為手段,以創建“充分就業社區”為目標,完善機構、夯實基礎、創新服務,推動職業指導、崗位開發、政策扶持等工作全面向社區延伸,基礎建設初具規模,日常管理逐步規范,創建工作取得了初步成效。

八里莊街道八寶莊社區占地面積平方公里,戶籍2418戶,常住人口7308人、包括流動人口2572人。社區失業人員總數76人,就業困難人員22人,“4050”人員20人,低保戶人員4人。其中大部分居民是1991年遷入的回遷居民和西直門拆遷人員,學歷低、就業技能少、素質相對較差是造成社區居民中失業人員多的重要原因。為進一步做好社區就業工作,根據海淀區勞動保障局和八里莊街道辦事處關于創建充分就業社區的實施意見,社區服務站和社區就業服務站,在街道社保所的具體指導下,開展了一系列的創建活動,取得了良好的工作效果。

基層戶籍民警工作計劃范文 第13篇

做為一名派出所民警,我在派出所領導的正確帶領下,以科學發展觀為指導,積極探索勤務工作模式,大膽嘗試社區民警專職化道路,并在工作中取得實效。,我在辦案能力、工作積極性及群防群治工作成效等多個方面有了明顯的提高。并受到轄區群眾的擁戴?,F將我在的工作做以下總結。

一、勇挑重擔,努力開創工作新局面

我在工作中嚴格要求自己,我知道自己的一言一行處處體現了一名警察的黨性原則和政策水平,我在工作中把轄區的治安穩定和服務群眾、方便群眾作為工作的出發點和落腳點,這是我做為一名公安民警政治責任感、工作責任感的具體表現。

今年,我管轄的社區為城郊結合部,治安狀況復雜,基層基礎工作有待于加強改善。我在接手社區工作后,首先進行的是社區走訪工作,通過積極走訪,了解社區治安工作和存在的問題,與群眾進行溝通,我以實際行動來告訴群眾,我是真心實意來聽取他們對公安工作的看法和意見的,通過二個月的時間,我用真心換來了民心,隨著時間的推移,社區里的群眾越來越信任我了。今年月,社區在我的帶動下治保會、聯防隊等組織,也紛紛健全壯大起來,,社區刑事案件得到有效遏制,人口管理效果突出,我所管轄區沒有“某團伙”等_組織人員,沒有群眾上訪事件,是一個真正意義上的“四無小區”。我所做的工作得到了社區居民的一致好評。

二、貼近群眾,構建穩定和諧平安社區

今年,隨著社區工作的深入開展,我在社區積極開展民情調查,根據工作職責,努力去解決社區群眾的實際困難。今年6月份,我接到轄區回收公司宿舍居民的求助電話,他們屋子里的水管凍裂,要求幫助。我在了解了事情原委后,立即騎車趕到現場,由于積水已滿,我只有一桶一桶往外提,花了一個多小時的時間才將積水處理掉。社區居民一家都是下崗職工,且有疾病纏身,我在了解到了他們的情況后,和社區居委會的同志把米、面送到了他家,盡自己的力量來幫助他們。通過為社區群眾解決問題,加大了和群眾之間的交流,到今年下半年,我與社區群眾的關系已經非常好了,在一定程度上幫助我提高了社區工作。

三、積極進行社區走訪工作

我在社區進行走訪工作時,每次都要做好“功課”,并要求自己首先要學會細心,盡可能多方面地了解受訪居民的情況,明確走訪內容、目的以及要達到的工作效果,這樣不僅使走訪工作更具針對性,而且能給走訪群眾留下深刻印象,起到事半功倍的效果。其次要耐心,基層基礎工作離不開群眾,對群眾開展工作需要耐心,要堅持和群眾打成一片,群眾才能接受你,才會支持你的工作,最后,工作還得有誠心。社區民警管的事情瑣碎,稍有不慎便會有所遺漏。在平時接待時一旦失約,群眾就會誤解我們民警架子大,說話不算數,缺乏誠信,事后去補救的話,也只能是則事倍功半了。為此我在工作中堅持每天多看工作筆記,對群眾委托的事牢記在心,與群眾約好的時間從不失約,遇有突發事情不能前往的,我都及時主動與群眾提前聯系解釋。此外社區我認為社區工作還得保持公正心。在走訪過程中要注意方式方法,談話內容分場合,辦公場所講政策,熱鬧地方多宣傳,隱秘場所做幫教。對于工作上問題的調查訪問選擇在辦公場所進行訪談,對居民群眾的幫教談心盡量避免在公眾場合進行,這樣不會給群眾帶來負面影響。

四、工作中的不足之處與未來工作計劃

(一)社區工作中的不足之處

今年,我在工作中雖然取得了一定的成績,但結合實際情況來看,我對社區群眾在工作上還是存在著模糊認識,把警務工作僅僅停留在的巡邏、防范上,在為群眾處力問題上的力度還有不足的地方。同時我對社區有些工作情況了解不深,沒有全面掌握社區各種人員的信息情況,這是我在今后工作中要重點解決的問題。

(二)未來工作計劃

在未來的工作中,我要結合苦練基本功工作,加強學習,定立目標,總結方法,積累經驗,不斷提高自身的基礎工作水平和群眾工作能力,全面提高社區基礎工作總體水平。

1、在與群眾的接觸中,要注意提高自己的語言表達能力和運用能力,注重鍛煉自己的口才,特別是在宣傳黨和公安機關的方針政策、開展教育動員活動時,注意提高自己說話的政治和法律水平。

2、要多說心里話,多說實在話。要根據社區的特點和居民的心聲,集中精力、開動腦筋做幾件有影響的事情,將侵犯群眾利益的不法人員及時予以處理,把社區鄰里之間的各種矛盾糾紛依法調解好等,并注重提高自身的法律水平和業務能力,遇事或接報案件能夠隨機應變,有效控制、妥善處置。

3、平時在社區開展工作時,著裝要嚴整,舉止要端莊,行為要規范,言語要文明,既能與群眾打成一片,又不失自己的身份,向群眾展示一個威武雄壯、文明強干、一身正氣,信得過、靠得住的人民警察良好姿態,在群眾心中塑造起秉公執法、英勇善戰的形象,使群眾有情況愿意向民警反映、有問題樂意對民警傾訴,有矛盾愿意找民警化解。

基層戶籍民警工作計劃范文 第14篇

20_年,在_市公安局黨委及_鎮黨委、政府的精確率領和頂力支持下,_派出所以科學發展觀思想為指導,以“發案少、秩序好、轄區穩定、群眾滿意”為標準,牢牢環繞“世博安?!边@一中心工作,強化公安本職效能、認真處事、與時俱進、推陳創新,深入開展“鐵掌整治保平安”、“一打三禁”和打擊“三電”等專項行動,積極開展治安安全防范宣傳和創群眾滿意工作。(打擊數據)。較好地完成了各項工作指標,維護了一方平安。

我所為打贏“世博安?!边@場硬仗,緊緊圍繞“確保世博會期間_社會政治、治安雙穩定”這一中心目標,強化民警責任意識,突出“重點人、事、物”管控,狠抓基層基礎大排查工作,嚴格落實各項規章制度,堅定信心奪取世博安保攻堅戰的全面勝利。

一是強化治安整治和防范工作。_派出所針對轄區面積大、人口多的特點,采取多項措施對涉爆、涉毒、危化等單位進行宣傳檢查,督促安全責任落實,防止爆炸、有毒、?;锲妨魅肷鐣?,確保世博會期間不發生重大安全事故。二是加大治安巡邏力度。對主要的社區、街道、公路加大警力,對違法犯罪較為突出的部位嚴防死守,對突出的違法行為加大打擊力度,大大減少了違法犯罪案件的發生,消除了安全隱患。三是加強對重點人的管控力度,積極主動與村居干部聯系,對轄區中的政治重口、涉毒人員及肇事肇禍精神病人能隨時知道在哪里、在做什么,保證不給世博添亂。四是強化矛盾糾紛化解工作,充分發揮村居治安耳目作用,及時的了解一些易引發件的苗頭性問題,積極做好預防和化解措施。

今年伊始,_派出所結合自身轄區實際,全面制定、分解落實打防控各項指標,采取多種有效措施,嚴厲打擊涉黑、涉惡、“兩搶一盜”、黃賭毒等違法犯罪行為,強有力地推進打防控各項工作,同時,積極開展矛盾糾紛排查化解和治安亂點整治工作,極大的肅清了社會風氣,取得了顯著成效。

一是重拳整治治安亂點。我所將亂點整治作為“鐵掌整治保平安”行動的重中之重,開展有聲勢、有力度、有針對性的集中整治,確保轄區治安平穩。特別是11年底發生的一系列攔路搶劫案件,在群眾中引起了強烈反響。_派出所對此十分重視,迅速將這一案情列為重點治安亂點來整治,由所長親自牽頭組成了專案偵查小組,采取了“秘密偵查、集中打擊、源頭整治”等有效措施,一舉打掉陳從百等五人組成的持刀搶劫團伙,取得了豐碩戰果。

二是力控發案,以打促防。年初時,所里根據往年的發案規律,所里制定了切實可行、職責明確的打擊違法犯罪長效機制,明確所長為第一責任人,并取得鎮黨委、政府的大力支持與配合,真正做到有班子,有明確措施,人員到位,打擊有力。并從_轄區實際出發,利用一切手段在各村居開展宣傳,對打擊“兩搶一盜”犯罪的宣傳工作努力做到家喻戶曉,人人皆知。我所還根據每周發案概況,將轄區分為街面和村居二大防范區,安排民警和隊員進行24小時巡邏防控,盡可能的擠壓盜搶犯罪空間。同時,還對轄區內的二手機市場、廢品店、摩托車修理店、金銀首飾店等可能銷贓的場所及出租私房進行清查、整治,根除“兩搶一盜”犯罪嫌疑人員的落腳點及銷臟渠道。在控壓發案的同時,還力爭抓現行、打團伙、震懾犯罪。所里組織精兵強將,通過發案信息研判,對轄區一個時期內發案較多的地域采取便衣巡邏、動靜結合、蹲點守候的辦法抓現行、打團伙,并對轄區近年來的“兩搶一盜”案件進行分析研究,做好串并案工作,力爭破獲一批本轄區的現行案件,從源頭上清除“兩搶一盜”案件高發的根源,力爭做到標本兼治。自行動開展以來,通過強有力的措施,打擊了7個影響惡劣的盜搶團伙,有力地震懾了犯罪份子。

三是在日常排摸的基礎上,充分發揮情報信息優勢,對轄區內的黃賭毒等丑惡現象實行精確打擊。在每個月初,所里根據排摸情況及情報信息進行綜合梳理,根據梳理出來的線索,采取統一行動,集中進行查處。同時,下大力氣進行深挖細查,對所有涉案人員活動范圍及經常出入的公共場所納入管理視線,每抓一名涉毒違法犯罪人員,都努力從上、下線里拓展偵查渠道,力求達到抓一打串的效果。鎖定漏網犯罪嫌疑人,并依法采取強制措施對嫌疑人上網追逃,做到不枉不縱,力爭將全部涉案人員抓捕歸案。所里還建立責任追究機制,對因查處“黃賭毒”案件不力,造成惡劣社會影響的民警,所領導將進行責任倒查。為在轄區內掀起打擊黃賭毒_,我所還以強化宣傳來營造聲勢,通過多種手段,大張旗鼓地宣傳“黃賭毒”的社會危害性,使群眾能清醒認識到“黃賭毒”給社會及家庭帶來的危害,積極配合公安機關開展整治。

_鎮轄區共有114年村居,共有常住人口萬,車輛、人員流動頻繁,治安情況復雜,據此,我所在防控上以人防為主,物防、技防為輔,充分發揮各村級護村隊伍等社會群防群治力量,公開巡邏與秘密守侯相結合,建立“動靜結合,點面相連,覆蓋全社會面”的巡邏防控體系。今年以來,_轄區的刑事發案呈下降態勢,其中盜竊案件每月都有明顯下降。

一是開展全民大巡防行動。為確保鐵掌整治工作取得實效,我所積極爭取鎮黨委政府的支持,依托鎮黨委、政府的力量,積極發動村干部、治保干部、治安積極分子,開展轄區治安大巡防。在轄區開展定期巡邏防范的同時,聯合各護村隊、企事業單位內保人員在轄區治安復雜地段開展了巡邏、設卡,從派出所到各主要街面到村居,整個轄區形成了網格化巡邏。

二是結合日常工作,排查出一批高危人員、高危地段,加強對高危人員、重點部位、出租房屋的檢查力度,從而達到以基礎面控制犯罪的效果。在發揮人防的同時,該所還強化了對技防的利用,除利用現有的天網工程、企業內部、村居主要干道的視頻監控外,結合轄區內的治安狀況,與幾個有條件的村居聯系,建議安裝視頻監控,加強技防能力,提高抓獲現行的能力,有效地預防和打擊震懾盜搶犯罪。

三是以宣促防,共創社會平安、穩定大局。為從源頭上加強防控工作,有效地降低發案率,該所貫徹“警力有限、民力無窮”的理念,積極開展社會面宣傳工作,發動和引導群眾參與社會治安管理行動。每周組織一次在轄區主要集市、路口等人流量聚集的地方,擺攤設點,并自行制作了安全防范宣傳圖板、印制了報紙、手冊、宣傳單等資料,向群眾進行防范宣傳,全面發動廣大群眾參與。在開展報刊、《警訊》、宣傳窗、街面宣傳等傳統方式宣傳的同時,推出了“短信宣傳”,精心選編實用的防范知識,利用短信發送平臺,向轄區群眾發送防范短信。還利用_派出所警務公開欄,向群眾宣傳各項打擊行動的目的和成果,同時接受群眾的在線舉報,營造了全社會參與的良好氛圍。

1、認真學習,全力提高隊伍素質。今年伊始,我所全體人員在所領導帶頭表率下,嚴格執行“五條禁令”及各項規章制度,認真開展政治學習和業務學習,使隊伍思想、素質、紀律等方面有了明顯的提高,我所還結合核心價值觀教育活動,開展了民警的主觀能動性和親民愛民教育,狠抓“為民辦實事”、反腐倡廉、愛崗敬業、警風警紀等宗旨教育。

2、加強監督制約,切實落實各項規章制度。一是嚴格落實接處警三項規范制度,采取值班領導不定時抽查方式,確保出警及時,不遲緩、不到位;每日值班領導要落實對受理案件的監督職責,避免發生該立不立、辦案拖拉現象。二是強化對民警辦案過程的監督,采用各業務組長、兼職法制員、責任所領導三關審核的方式,規范辦案程序和執法公正性。三是嚴格落實重大事項報告制度,采取分層負責制,所領導對民警負責,民警對所帶負責,對出現的一些問題,做到及時匯報及時解決。四是對辦公區域進行科學規范改造,加強了對傳喚室、審訊室的管理,在傳喚室、留置室、審訊室等房間安裝閉路監控系統,加強對看管值班人員的思想教育,嚴格看管制度落實,避免發生變相體罰、刑訊逼供、嫌疑人自殘、脫逃和傷亡等問題的發生。

3、在一樓專門設立報案、咨詢柜臺,方便群眾辦事。認真接待群眾的來信來訪,實時向群眾公開案件處理結果和打擊進度概況,經常性的邀請轄區人大代表及執法監督員等到所檢查指導,監督民警的工作效率和紀律作風,積極向轄區群眾討“點子”,有效的提高了派出所在群眾中的親信度和公信力。

4、開展了“平易近人、公仆意識”專題教育活動,以窗口工作為突破點,認真接待、優質處事,對待群眾上門辦事積極主動,熱心辦理;開展下村_、助殘幫困等暖心工程,對待群眾報案責任心強、快結快處,杜絕“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”和“冷、硬、橫、推”等現象,進一步加深警群關系。

明年,我所將繼續在“抓隊伍、強素質、樹形象”上下功夫,加強隊伍思想政治教育,深化服務意識,同時狠抓各項規章制度的落實,切實轉變民警、的工作作風,提高群眾對派出所的滿意度和公信力。

我所將以情報信息建設為突破口,繼續加強情報信息建設,積極物建各類信息員。以準確的情報信息提高防范打擊能力,構建打、防、控一體化網絡體系,提升打擊效能,實現精確打擊。同時,積極開展“嚴密防控網絡,遏制盜搶犯罪”行動,加強對黑惡勢力及黃賭毒等社會丑惡現象的打擊力度,加大治安巡防力度,積極開展旅館、出租房屋、二手市場等犯罪嫌疑人容易藏身、銷贓、窩贓場所行業排摸檢查,擠壓犯罪空隙,確保明年_轄區刑事、治安發案率呈下降趨勢。

三、努力做好維穩工作,確保_社會政治安定、治安穩定。

一是加強政治重點人口的管理,做好對“_”等_人群、上訪人群的預防管控工作,認真匯集信息,成立健全信息員、聯結員制度,隨時監控轄區重點人口的動向,確保明年不發生重、特大群體性案、事件,不發生進京赴省的群體性上訪事件。二是繼續下大力度開展矛盾糾紛化解工作,從重從嚴打擊涉黑涉惡、村埂地霸等違法犯罪活動,確保明年村級換屆選舉時_社會的治安穩定。三是繼續強化治安整治和消防安全防范工作,對轄區內的涉爆、涉毒、?;葐挝环e極做好安全防范宣傳工作和檢查工作,督促安全責任落實,確保明年不發生爆炸、有毒、?;锲妨魅肷鐣录陌l生,確保不發生因隱患未排查引起的重特大火災事故。

我所將繼續在創滿意工作上下功夫,平時認真組織開展各項政治、業務學習,以警民懇談、執法監督員會議為契機,積極聽取社會各界及轄區群眾對派出所的意見和建議,認真開展各項執法環節漏洞和隱患自我排查工作,嚴格規范執法制度落實;同時,根據實際,改變工作作風和工作制度,盡量方便群眾辦事,及時警務公開,接受群眾的監督,切實提高群眾的滿意度。

基層戶籍民警工作計劃范文 第15篇

黨的_和十七屆五中全會精神為指導,全面貫徹落實科學發展觀,以創一流業績、樹一流形象、建一流隊伍為目標,以推進公安信息化建設和執法規范化建設為保障,堅持隊伍建設與業務工作并重、打擊與防范并重、管理與服務并重的原則,堅持走規范化管理和創新式發展之路,通過強化各項措施落實,全力維護政治穩定大局,主動服務全市經濟發展和農村社會建設,實現社會治安持續穩定、執法工作更加規范、警民關系更加和諧,服務質量顯著提高的目標,為經濟社會發展創造持續穩定和諧的社會環境。

一、以加強信息化建設為抓手,夯實基層基礎,努力提升公安工作現代化水平和警務實戰能力

加強信息化應用,不僅是情報信息攻堅戰的主體,而且是提升各項警務工作水平的“第一戰斗力”。要堅持把信息化工作擺到全局性、戰略性位置來抓,按照“大整合、高共享、流程化”的原則,不斷推進信息化內容、形式、機制創新。在建設規模上,要形成“縱向貫通、橫向融合、互聯互通、集成共享”的局面;在日常管理上,要建立“責任分工、培訓比武、抽測通報、獎懲激勵”等機制。在實戰應用上,要取得“信息引領、科學研判、精確制導”的成效。要通過信息化工作促進警務模式、運行機制等各個層面的變革創新,推動全市公安工作和隊伍建設的跨越式發展。

一是加大投入,不斷完善硬件設施和機構建設。依托“三基”工程建設,積極爭取市委、市政府的支持,加大資金投入,完善公安四級網建設和無線通訊系統建設。加強數字化治安防控、應用服務等系統建設,推進信息平臺的優化升級。依托局指揮中心,組建公安信息中心,配備必須的辦公設施和人員,切實承擔起信息匯總、研判、交流、利用的職責。

二是落實責任,確保信息化工作健康有序發展。從局領導到民警,都要樹立強烈的責任意識,在信息化工作中找準定位、發揮作用。各級領導要切實履行組織指揮、帶頭應用的職責,真正當好信息化建設的領頭人。職能部門要切實履行統籌協調、規范管理的職責。特別是要針對基層民警在應用中存在的問題,通過多種手段、多種形式,加強應用技能培訓,讓廣大基層民警盡快了解信息技術,掌握應用技巧。廣大民警要切實履行源頭采集、實戰應用的職責。要堅持數量、質量和時效并重,多層次、廣領域、全方位地采集各類與警務工作相關聯、所需求的情報信息,并及時錄入信息系統,使大量的“口袋信息”、“紙袋信息”、“腦袋信息”通過信息系統為全警所共享,為網上作戰提供有力支撐。

三是把握方向,以信息化推進信息警務實施。要通過完善網上工作機制,努力實現情報信息與偵查破案、警情信息與治安防控、人口信息與高危管控、綜合信息與網上追逃、工作信息與績效考評、研判信息與科學決策的同步運行,建成集發現、控制、偵察、打擊、防范、管理于一體的網上作戰體系。要建立局兩級信息研判機構,依托平臺和市局“情報信息網”,抓好事先預警研判、事中跟蹤研判、事后總結研判,進一步突出情報信息主導警務的實戰應用。要通過深化信息化決策應用,實現指揮決策與民警實戰的“零距離”,進一步促進扁平化指揮和管理。要繼續推行辦公自動化,全面實現無紙化辦公。要逐步建立完善網上辦案和審批系統,提高工作效能和執法質量。要在確保安全的前提下,利用基礎通信網絡等系統,使公安信息網絡終端“走”出辦公室,逐步向路面、社區、現場等延伸,提高對違法犯罪活動的快速反應和精確打擊能力。

二、以加強規范化建設為重點,促進和諧執法、公正執法,努力提升辦案能力和執法質量 堅持嚴格、公正、文明執法,是公安工作的生命線,也是公安機關和公安民警最基本的履職要求和價值所在。要實現嚴格、公正、文明執法,必須大力加強執法規范化建設。

基層戶籍民警工作計劃范文 第16篇

,我局將繼續在縣委、縣政府的正確領導下,緊緊圍繞建設“平安幸福齊河”這個中心,抓住公安業務和隊伍建設這兩條主線,突出打防管控體系建設、治安管理創新、基層基礎建設等重點工作,堅持以創新社會管理為動力,以基層基礎為力點,以科技信息化建設為支撐,以提升隊伍素質為保障,全面提升公安機關維護社會安全穩定、服務保障經濟發展的能力和水平,為全縣經濟社會又快又好發展做出應有的貢獻。主要工作任務是:

(一)轉思路,增效能,全力為經濟發展保駕護航

繼續堅持將“以有為爭有位”的理念融入經濟社會發展大局,緊緊圍繞建設“平安幸福齊河”這個全縣大局和中心工作,創新工作思路和方法,推創各項服務經濟發展舉措,積極提供優質服務、主動服務,全力營造一流的經濟發展環境;嚴厲打擊各種經濟犯罪活動,集中整治治安亂點,深入推進平安齊河建設,營造良好社會治安環境。要暢通聯系群眾渠道,通過廣泛聽取人民群眾和社會各界的意見、建議,及時解決反映強烈的問題,進一步加強和改進公安工作,適應不斷變化的社會治安狀況,增強人民群眾對社會治安的安全感和滿意率。全力做好各項安全保衛工作,不斷提高保衛工作水平和能力,確保保衛對象的絕對安全。同時加強與各類新聞媒體的溝通交流,對群眾關注的熱點問題適時予以引導,維護黨委、政府和公安機關的良好形象。

(二)進一步加強維穩機制建設,全力做好維護穩定各項工作

一是強化情報信息收集。加強隱蔽戰線上的斗爭,進一步完善情報信息網絡,著力延伸全方位、深層次、內幕性情報信息觸角。加強網絡安全監管,建立健全輿情會商研判和重大輿情快速反應機制,主動引導網上輿論,密切關注網上敵情、社情、政情動態,及時發現、引導、封堵和查處各類有害信息,牢牢掌握網上斗爭的主動權。

二是深入推進社會矛盾化解。圍繞重點項目建設工程、征地拆遷、勞資糾紛等熱點問題和重點行業以及涉軍、涉教等重點群體,深入開展矛盾糾紛大排查、大調處工作,及時化解、消除影響穩定的各類因素,嚴防事態擴大,影響社會穩定。

三是加強國保_工作力度。深化情報信息基礎性作用,進一步抓好“兩個重點”。一是重視情報信息的基礎性作用,進一步完善信息預警機制建設;二是進一步抓好重點人員管理工作。加強反_工作力度,進一步做好專案偵查和宗教文化領域保衛工作。

四是強化信訪工作。按照上級公安機關部署和縣委、縣政府的要求,在全縣范圍內開展新一輪的涉法涉訴信訪隱患摸排工作,以解決疑難信訪問題為突破口,進一步強化“重視初信初訪,攻克疑難纏訪,穩控越級上訪”三大措施,力爭解決一批疑難信訪問題,全力維護社會穩定。

五是強化應急處突。按照“貼近實戰、符合實際,簡約明了、便于操作”的要求,認真研究預防和妥善處置群體性事件的工作機制,進一步修訂和完善處置群體性事件的預案。加強應急處突隊伍建設,強化實戰演練和處置效能,確保關鍵時刻拉得出、沖得上、打得贏。

(三)進一步強化嚴打機制建設,始終保持對嚴重刑事犯罪的高壓進攻態勢

一是嚴厲打擊各類刑事犯罪活動。重點嚴厲打擊嚴重暴力犯罪、黑惡勢力犯罪、街面犯罪、流竄犯罪以及“兩搶一盜”等刑事犯罪活動,年內力爭全縣有廣泛社會影響的案件全部偵破,命案現案破案率保持95%以上,八類主要案件破案率達75%。強化情報研判機制建設,發揮指導警務活動的效能,限度地把警力擺在案件高發、防范薄弱的重點部位和時段,嚴防嚴控違法犯罪活動,控制刑事發案率,提高刑事破案率,努力提升群眾安全感和滿意度。

二是加大對涉眾型經濟犯罪的防范打擊力度。嚴密預防、嚴厲打擊經濟領域違法犯罪活動,重點打擊票據犯罪、假幣犯罪、電信詐騙、手機短信詐騙和網絡詐騙等經濟犯罪獲得,特別是加大對涉眾型經濟犯罪的打擊力度,維護市場經濟秩序;加強對重點企業的保護,為重點工程建設營造良好的投資經營環境。

三是進一步凈化社會環境。重點整治校園及周邊、出租屋、中小旅館等行業場所的日常管理,遏制黃賭毒等社會丑惡現象,優化社會發展環境。

(四)進一步加強治安防控體系建設,不斷創新和加強社會治安管理力度

一是深入推進防控體系建設。加強專職巡防隊伍建設,對擴編后的100人巡防隊伍,進一步強化訓練和應急、處突演練,進一步提升我局應急、處突能力。同時,進一步完善卡點建設布局,深入推進“天網工程”建設。

二是進一步完善流動人口管理機制。實行以證管人、以房管人、以業管人、以車管人,建立完善重點人員、精神病人和心態失衡、性格偏執人員監控引導機制,嚴防這部分人鋌而走險,實施犯罪,危害社會;全面推行居住證制度,逐步實現基本公共服務由戶籍人口向常住人口全覆蓋。集中開展樓牌清理整頓活動,達到“人房一致”和“以房找人、查人知住”的目標。

三是進一步深化治保主任建設。進一步深化治保主任化管理工作,規范治保隊伍管理,強化治保隊伍的業務教育培訓,進一步提升治保主任綜合素質,維護社區( 村)安全穩定。

(五)著力完善效益性隊伍管理長效機制,深入推進隊伍正規化建設

一是堅持政治建警。積極開展以“忠誠、為民、公正、廉潔”為主要內容的人民警察核心價值觀教育和人民警察職業道德教育,進一步增強廣大民警的政治意識、法律意識、大局意識,確保隊伍忠于黨、忠于祖國、忠于人民、忠于法律的政治本色。

二是切實落實從優待警措施。建立健全維護民警合法權益工作機制,落實民警公休假、年體檢制度,建立健全民警心理危機預防干預機制、英烈撫恤基金制度;加強職業榮譽感教育,進一步增強民警的職業認同感,為全面完成全年的各項工作任務提供強有力的隊伍支撐。

基層戶籍民警工作計劃范文 第17篇

德育測評工作是對大學生四年來政治品德的一個總體的評價,是客觀反映每位同學在校期間素質培養和發展的重要經歷和主要成績,是對畢業生思想、品德、心理、行為和素質等方面的綜合考核,也是畢業生對大學生活進行全面回顧和總結的過程。通過德育總結測評使畢業生們充分展示自己積極的人生態度,展示自己面對壓力和痛苦時的思考與抉擇,展示自己走向成熟的每一點收獲。這對引導和幫助廣大畢業生完成角色轉變,順利步入社會,走上工作崗位,以良好的心理素質和科學的自我認知開創新的生活具有極其重要的意義。通過合理量化、科學評價,可以引導和激勵廣大學生全面發展,是檢驗我校學生政治堅定、業務過硬的重要途徑,也是立德樹人的重要過程,同時,德育測評成績也是作為各類評優和獎學金評定及學年鑒定的主要依據。

基層戶籍民警工作計劃范文 第18篇

派出所半年工作計劃

近年來,社會治安形勢逐漸嚴峻,各種犯罪活動層出不窮,社會上流傳著種種關于治安不好的傳言。為了更好的維護社會治安,提高群眾的生活質量,我們這個派出所設計了一個半年的工作計劃。

第一步:規范巡邏工作

巡邏是我派出所最重要的工作之一,也是我與村民最直接的溝通方式。在半年的巡邏工作中,我們計劃全面規范我們的巡邏流程,確保既覆蓋到crime率較高的地區,又能受理到群眾反映的突發事件。同時,我們將根據巡邏情況,逐步改進巡邏方式,讓村民感受到巡邏的實際效果。

為達到我們的目的,我們將采取以下具體措施:

1.巡邏區域的規劃優化:根據前期的巡邏數據以及犯罪情況,我們將對巡邏范圍進行進一步的規劃優化,以確保巡邏的覆蓋面更廣。

2.日常巡邏計劃的細化:我們將制定周巡邏計劃,堅持不斷更新交流村民的江湖線索,盡可能的發現并取繳犯罪工具和_等違法物品。

3.挖掘巡邏的心理學特質:我們將加強前期對各巡邏組人員的培訓,深度挖掘巡邏工作中的心理學特質和高風險認知,保證志愿者在行動中更加精準,更有力的解決問題。

第二步:營造更好的治安氛圍

我們相信,治安問題的來龍去脈,不僅有犯罪的存在,也與社會治安的熱度有著直接的關聯。因此,在半年工作計劃中,我們將致力于營造一個更好的治安環境,給村民帶來更好的治安感受。

在工作中,我們將采用下述措施:

1.增加巡邏頻率,營造治安氛圍:我們將加強對治安要害區域以及重要安全場所的布控,增加巡邏頻率,放大村民的安全感。

2.牽手社區衛生服務中心,開展健康宣傳:我們將積極聯系社區衛生服務中心,營造健康生活的宣傳氛圍。通過這樣的方式,我們將為村民帶來更為實在的治安服務。

第三步:加強法律防范教育

對于社會人員而言,了解法律、學習法律知識,是防范犯罪的最好辦法。在半年的工作計劃中,我們將加強對群眾的法律教育,提高他們的安全感。

在工作計劃中,我們將采用以下措施:

1.積極開展法律宣傳活動:我們將透過宣傳欄、廣播、微信公眾號、發放資料冊等,開展大規模的法制教育宣傳,提高群眾的法律意識和法律知識。

2.加強對群眾的培訓:我們將結合群眾群體,開展諸如刑法、刑事訴訟法等公開授課,借此提高村民對犯罪活動的認知和警惕。

3.加大責任和力度:我們承諾將激勵這些將學院和實踐相結合的方法來加強群眾法律知識的學習,確保他們能夠在掌握法律知識的同時,實際應用到治安守護中。

總之,在半年的工作計劃中,我們將全面規范巡邏工作,營造更好的治安氛圍,加強法律防范教育,進一步推動派出所的治安建設工作,為村民營造更加平安、和諧的居住環境。

? 戶籍警察工作計劃 ?



引言:


保障社會治安是國家維護社會穩定和人民安寧的重要職責之一。治安警察作為社會治安維穩的第一道防線,承擔著維護社會安全、打擊犯罪以及保障人民群眾生命財產安全等重要任務。為了更好地履行治安警察的職責,需要制定一份詳細具體且生動的治安警察工作計劃。本文將從預防犯罪、打擊犯罪、維護社會穩定和保障人民安全等方面,詳細闡述治安警察的工作計劃。



一、預防犯罪


預防犯罪是治安警察工作的首要任務。治安警察需要與社區居民建立緊密的聯系,進行常態化的社區巡邏和走訪,了解社區情況,及時發現潛在安全隱患。此外,治安警察還要加強對重點區域和時間的防控,對于容易發生犯罪的地點和時間段,加強巡邏和布控,以阻止犯罪的發生。另外,治安警察還需要加強對未成年人的關注和教育,通過開展安全教育活動,提高未成年人的法律意識和自我保護能力,減少未成年人涉及犯罪的可能。



二、打擊犯罪


打擊犯罪是治安警察工作的核心任務。治安警察需要加強對犯罪分子的偵查和打擊。首先,加強信息收集和犯罪情報分析工作,建立健全信息系統,及時獲取犯罪線索,并對犯罪嫌疑人進行精確追蹤。其次,加強執法能力和協同作戰能力,通過加強警力聯動,形成合力,提高打擊犯罪效果。同時,治安警察還要注重與其他執法部門的配合,形成多部門聯合打擊犯罪的合力。此外,為了提高打擊犯罪的成功率,治安警察還需要加強與社會各界的合作關系,共同維護社會治安。



三、維護社會穩定


維護社會穩定是治安警察工作的重要任務之一。治安警察需要加強對各類聚集性事件和糾紛事件的應對能力,及時處理各類矛盾和糾紛,防止事件擴大化和蔓延。此外,治安警察還要加強對社會風險和突發事件的防范和應對能力,比如火災、交通事故等。通過提前進行風險評估和預案制定,加強應急處置能力,能夠有效控制和應對各類突發事件,保障社會穩定。



四、保障人民安全


保障人民安全是治安警察工作的終極目標。治安警察要加強對公共場所的安全檢查和防范工作,維護人民群眾在公共場所的人身和財產安全。此外,治安警察還需要與居民建立緊密聯系,加強社區警務工作,提供24小時快速反應服務,處理各類報警和求助,保障人民群眾的安全需求。同時,治安警察還要組織開展社會安全宣傳教育活動,提高人民群眾的法律意識和安全意識,減少安全事故的發生。



結論:


治安警察的工作計劃是指導治安警察日常工作的重要依據。通過制定詳細具體且生動的工作計劃,可以對治安警察的各項工作進行全面規劃和安排,提高治安警察的工作效能,進一步保障人民群眾的安全和社會的穩定。同時,治安警察也需要不斷學習和掌握新技術、新理論,不斷提高自身的執法水平和應變能力,為維護社會治安和人民安寧做出更大的貢獻。只有這樣,我們才能生活在一個和諧、安全的社會。

? 戶籍警察工作計劃 ?

戶籍證明

茲有我轄區公民 ,曾用名 , , 年 月 日出生,戶籍所在地, 居民身份證號碼。

特此證明。

年 月

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戶籍證明

茲有我轄區公民 ,曾用名 , ,

出生,戶籍所在地 居民身份證號碼。

特此證明。

年 月 派出所 日年 月 派出所 日 日,?

? 戶籍警察工作計劃 ?

______,男,____族,出生于________年____月____日,身份證號:______________________________,家住______省______縣______鄉______村委____組。

特此證明!

____派出所

________年____月____日

? 戶籍警察工作計劃 ?

一、引言



戶籍工作是指國家對全國人口進行管理和統計的信息系統,建立了全國性的戶籍檔案和人口數據、統計分析庫。戶籍工作是國家政治、經濟、文化、社會各個領域機構開展各類工作的重要依據,是國家管理人口體系的關鍵。當前,我國各地都在積極推進戶籍工作,通過加強流動人口管理、完善戶口制度、建立信息聯網平臺等措施,進一步規范和完善了現有的戶籍管理體系。



為了更好地推進戶籍工作,各級政府都會制定《戶籍工作計劃》,確立工作目標、任務、措施和保障等方面。本文就《戶籍工作計劃》這個話題進行探討,以期了解戶籍工作的具體內容和未來規劃。



二、建立健全戶口制度



戶口是衡量一個國家人口管理水平的重要指標之一。建立健全的戶口管理制度是國家管理人口的基礎,亦是國家實現信息化、智能化管理的關鍵。如今,絕大部分省市都在推行“居住證”制度,讓流動人口也能享受到公共資源和社會保障。



在現有制度的基礎上,共同推進“一人一碼”制度,相應的技術和機制不斷完善。針對人口長期流動性高、信息更新難、管理難度更大的居民,開展探索建立居民身份證,實現身份信息與住房、教育等社會資源對接聯動,同時完善售房、租房系統,促進產業與城市的健康發展。



三、解決城市化進程中的問題



城市化是中國近年來最為迅速的發展趨勢,涌現出大量的新居民。但是,城市化進程中也暴露出一些問題,如流動人口管理不到位、戶口遷移難、社會保障缺失等問題,影響了人們的生活質量。為了解決這些問題,各級政府要根據實際情況,采取不同的措施。



在推進戶籍制度改革的同時,加強流動人口管理。通過完善流動人口實名登記制度,建立流動人口居住史和流動軌跡信息管理系統,嚴格劃定社會保障和公共服務的管理邊界,促進流動人口有序流動和就地享受社會保障和公共服務。



四、提升數據管理水平



數字化和大數據已經成為社會的主要生產力,同時也成為各類政務服務提供的重要支撐。同時,隨著信息系統的發展,數據管理不善將對管理水平產生深遠的影響。為了提高數據管理水平,各級政府應加強政策引導,優化數據管理措施。



在技術上,加強數據資源統籌。大力推進數字化、網絡化、信息化工作,為數據管理提供更加健全、靈活、高效的技術支撐。在政策上,制定各種數據管理規范,并加強管理者培訓,提高管理人員的數據管理能力。



五、提高管理水平



管理水平直接影響著政務服務的質量,通過提高管理水平能在管理過程中減少不必要的錯誤和頻率,提高效率,提高服務水平。在戶籍管理中,提高管理水平與運用現代化科技工具緊密相關。



加強人才引進、培訓和管理。建立完善的干部人才培養和交流機制,提高干部人才的業務能力和管理水平,進一步加強組織、協調和服務能力,提升業務水平和服務質量。



六、加強合作與交流



建立和促進相關單位之間的合作,能夠有效地提高各單位之間的工作效率和服務質量。建立流轉人員、信息和數據的互通互聯機制。加強相關國家和地方政策在思路、機制和技術上的一體化服務和合作。



七、總結



隨著時代的變遷,社會的需求和政府的發展策略也在逐漸變化。在這種情況下,各級政府必須不斷完善和優化戶籍管理制度,推進信息數據化的管理模式,并加強人才引進和培養,實現城市管理的現代化和智能化,不斷提高服務質量和管理水平。才能真正實現人口管理制度的改革,促進國家社會的健康發展。

? 戶籍警察工作計劃 ?


巡邏警察是維護社會治安、保護公民安全的重要力量。他們以不間斷的巡邏工作為基礎,確保城市的安全和秩序,同時也為市民提供服務和保護。本文將詳細討論巡邏警察的工作計劃,包括巡邏路徑的規劃、任務分配以及應對突發事件的處理。


一、巡邏路徑規劃:


巡邏警察的工作計劃始于巡邏路徑的規劃。在選擇巡邏路線時,警方將綜合考慮多個因素,如犯罪率高的地區、人流密集區域、交通擁堵的地點等。基于這些數據,警方能夠更好地預測犯罪行為的發生,并采取相應的措施。


為了更好地利用有限的巡邏資源,警方通常會制定不同的巡邏計劃。例如,白天人流多的地區會增加巡邏頻率,而夜間會增加巡邏車輛數量。還會根據季節和特殊活動進行調整,如假日購物季節、大型體育賽事等。


二、巡邏任務分配:


在實施巡邏工作計劃之前,警方需要進行任務分配。這涉及到不同警員的專長和能力的綜合考慮,以確保巡邏工作的高效執行。


一般來說,巡邏警察分為兩個類別:巡邏車輛駕駛員和步行警察。巡邏車輛駕駛員負責在車輛上進行巡邏,主要用于巡視廣闊的區域。步行警察則在人流密集或狹窄的地區進行巡邏,能夠更好地與市民互動并對突發事件作出快速反應。


任務分配通?;诰瘑T的經驗和技能。例如,一些警員可能擅長處理交通事故,因此他們會被派往道路交通密集的地區。其他警員可能擅長談判和處理緊急情況,所以他們會被分配到危機事件多發的地區。


三、應對突發事件的處理:


盡管巡邏警察的主要任務是預防犯罪和維持秩序,但他們也需要隨時應對突發事件。對于這些事件,巡邏警察需要具備處理危急情況的技能和知識。


警方通常會將一些特定區域劃定為高風險區域,對這些區域進行更嚴密的巡邏。警方還設立了緊急反應小組,由培訓有素的警員組成,以便更快地響應緊急情況。


當發生突發事件時,巡邏警察需要立即采取行動。他們會通過無線電或手機與總部保持聯系,并立即向相關部門報告事件。他們會在第一時間趕到事發地點,控制場面,保護市民的安全,并將事件交由專業人員處理。



巡邏警察的工作計劃是確保社會治安和公民安全的重要組成部分。通過巡邏路徑的規劃、任務分配以及應對突發事件的處理,警方能夠有效地減少犯罪率、提高市民的安全感。隨著社會的不斷變化,巡邏警察的工作計劃也在不斷調整和更新,以適應日益復雜的安全挑戰。

? 戶籍警察工作計劃 ?


社工個人工作計劃報告為范文網的會員投稿推薦,但愿對你的學習工作帶來幫助。

社工個人工作計劃報告1

一、堅持一個中心:以專業服務為己任

佛山社工事業現在正處于起步階段,作為南海第一家專業社工機構,我們有義務為社工事業的發展盡一份力。雖然在過去的一年中,我們通過開展青少年、老人服務,讓服務走進社區、走進居民家庭,不斷推進社工+義工的服務模式,但是居民對社會工作的認知程度仍不高,各級部門對社會工作專業服務的內容、方法和意義還缺少認識。

今后的中心工作,我們將以加強南海乃至佛山社工人才隊伍建設,發展社會工作為己任,繼續堅守社會工作的專業理念,按照社會工作服務程序,運用社會工作的專業技巧,解放思想,克服困難,大膽探索,在社會工作知識的培訓、宣傳,還是社工崗位的開發、社工專業服務的介入方面,進行積極的嘗試,探索本土化的服務模式,積累可推廣的經驗。

二、做好兩項工作:自身建設和社工宣傳

(一)自身建設

20--年,我們將繼續完善中心在管理方面和服務方面的建設。管理方面,繼續建立健全與嚴格執行規章制度,樹立中心的品牌意識,打造中心的品牌文化。服務方面,加強項目規范,建立更加豐富的資源庫,同時加強與廣州等高校社會工作系的聯系,挖掘優秀的社工人才,并加強粵港臺社工督導的溝通,打造專業的品牌團隊。另外,加強員工的培訓,提升員工的項目管理水平和服務技巧,提升服務質量。

(二)社工宣傳

社會工作作為中國大陸新興的一個事業,并不為廣大群眾所完全認知與接納,為了更好地開展服務,對于社工的宣傳也是現階段的一項重要工作。

中心將通過深入社區宣傳、報刊、網絡等途徑進行社工知識宣傳。

1、深入社區:中心將在節假日不定期到社區舉辦活動,讓居民在參與活動中對社工有深刻的認識。

過去的一年中心在南桂、桂園社區的成功充分表明了這一途徑的可行性,今年我們將加大力度,擴大范圍宣傳。

2、媒體:爭取與《佛山日報》、《珠江時報》《南海電視臺》等佛山本地媒體合作,發布中心的活動通訊、宣傳社工文化,讓居民在日常活動中對社工有進一步的認識。

3、網站:在新浪等網絡媒體上開通了博客、微博,定期、及時更新中心的活動、項目開展情況。

并爭取在今年內完成中心網站的建設。

4、宣傳專刊:通過活動宣傳單張、項目通訊、月刊、年報等各類宣傳手冊,及時傳遞服務信息,加強中心服務動態介紹。

三、打造三大品牌項目:為老服務、青少年服務和社工人才建設

(一)以養老機構為載體開展為老服務

老齡化社會呼喚專業服務的介入,養老機構的老人需要社工的慰籍。經過對南海老人服務的現狀評估,整合中心的現有資源,中心在佛山市、南海區民政局的指導下,將為老服務定位為以養老機構為載體,深入開展老年社會工作服務。

一是開展桂城長者頤樂中心社工人才隊伍建設試點項目。在獲得桂城關愛基金的資助下,中心將在桂城長者頤樂中心開展專業服務。包括建立社工部,開設社工崗位、建立社工服務的各項規章制度,打造院內社工文化,開展員工專業團隊建設、開展長者專業服務等。通過整合院內外的志愿者、場地設施、設備等資源等,為長者提供充足的資源服務;協助長者建立自助互助組織,滿足長者的需要,提升長者的生活質素。

二是開展西樵福利中心的社工督導和培訓。在西樵鎮政府的支持下,采取了政府派駐社工,機構派駐督導的1+1合作模式,整合港臺的社工專業資源,為西樵福利中心的員工提供系統專業的培訓。派駐專業督導定期為西樵福利中心社工提供專業指導,為西樵福利中心設立社工崗位、制定規章制度、打造院內文化、培養專業團隊、開展專業服務提供及時有效的專業支持。

三是拓展其他的養老機構服務。繼續與南海其他的養老機構加強溝通,探討服務模式,尋求可合作的途徑,建立揚帆為老服務的專業品牌。

(二)以學校為陣地開展青少年服務

在過去的一年中,我們開展的430動力快車、陽光伙伴勵志營項目經驗分享,對中心開展青少年的服務區域有了重要的認識。學校是青少年學習生活的重要場所,對孩子的學習、情緒、智力、人格都有重要的影響。學校也是聯系家庭和社區的紐帶,為專業服務的介入提供了空間和條件。因此,今年中心的青少年服務采取駐校社工的形式,開始一個新的服務模式的探索。

策劃“陽光動力”助學與助長計劃,爭取關愛基金的支持,在桂城的兩所中學(一所農村、一所城市)開始試點。一方面研究農村、城市學校的教育教學模式、青少年行為特征等,借助專業手法為青少年提供學習、生活、情緒等方面開展專業性輔導工作,探索不同的駐校社工服務的介入模式;另一方面探討社工與教師、家長的溝通合作模式,總結社會工作的介入途徑。同時,通過社會工作專業服務,幫助有需要青少年得到及時的服務,推廣“愛己及人,助人樂己”關愛精神,培養活力健康新一代。

通過駐校社工服務,進一步推廣學校社會工作,關心青少年的全方位發展,實施培養青少年的“全人計劃”,協助青少年學生能夠正視生活現狀,挖掘自身潛能,培養良好的人際交往能力,促進其全面健康成長,并能在活動中成為桂城義工中的一分子,參與“愛家、愛桂城”的行動。

(三)以培訓為手段加強社工人才隊伍建設

加快本土社工人才建設,進一步推動社會工作的本土化是中心今年的另一重要工作。一是通過社會工作職業水平考試考前輔導,幫助應考人員把握考試大綱規定內容,加強對教材的理解,提高應試能力,提高,加快人員轉型;二是通過專題培訓,進一步普及社工知識,提高工作效能,推廣社會工作服務理念和技巧;三是通過業務考察、交流,實務訓練,拓寬本土服務人員的專業服務手法,加快社會工作專業人才隊伍的建設。

四、做好四項工作:預估策劃-項目實施-評估反思—總結研究

要提升專業水平,保證專業服務品質,必須要做好四項工作:

(一)預估策劃:加強對服務人群和區域的調查研究,借助訪談提綱、問卷等工具,通過社區探訪、焦點訪談等形式,深入一線了解服務對象的需求。制定各類服務人群的訪談提綱和問卷,完善調查研究的手段和方法,加強項目策劃的培訓和指導,繼續策劃出符合市民需求、政府需要的專業服務項目。

(二)項目實施:在現有的服務項目中,將進一步規范服務的流程,建立服務的標準,規范各類文書檔案,形成一套制度化、規范化的可復制的經驗模式。按照項目書的內容和進程,堅持專業服務的原則,有序開展各項專業服務,確保項目進度和服務品質。

(三)評估反思:根據項目要求,做好20--年度關愛基金資助的三個項目、西樵山復退軍人醫院社工人才隊伍建設試點項目結項工作。做好項目的自評、項目服務的文書、圖片、音像資料整理、分檔保存工作,各項規章制度和財務審計報告等,做到管理規范、材料完整、交代清楚,確保項目評估順利通過。同時,要加強項目服務的反思,及時彌補不足,積累經驗。

(四)總結研究:要充分利用中心的專家團隊,加強對項目服務的模式研究,不斷總結本土化服務的經驗,推廣本土社會工作專業服務模式。今年,要在各級刊物上發表專業的研究性文章,并總結介入服務案例,在合適的時機結集出版,進一步宣傳社工專業服務。

新的一年,中心將按照社工服務的專業要求繼續完善各項工作流程和規范,加快中心團隊建設,努力做好已開展項目工作。在時機合適的情況下,將在新的領域、新的項目上進行拓展,為共同打造社工事業的春天而努力!

社工個人工作計劃報告2

一、腳踏實地、但求成效。

1、繼續強化班子學習氛圍,提增社區工作者政治素質和業務能力;

繼續強化班子快樂氛圍;讓每個社區工作者在工作成效中體驗自身價值的愉悅;繼續倡導彈性工作機制,使社區工作者的每天8小時發揮的能量,從而有效維系社區每天開門13個小時。

2、嚴格按照上級工作要求,不折不扣完成各條線工作任務,并可能地做出特色、做出亮點,做出“示范社區”應有的示范效應。

3、認真處置社區各類矛盾,盡可能滿足居民各類需求。

強化接待、走訪等掌握民情機制,不斷關注、研究、解決社區的新情況、新問題、新矛盾。

4、運用“服務同盟會熱線”平臺,打造社區居民十分鐘便民圈,努力實現居民足吧出戶,一個電話就能OK諸多需求的格局。

對“服務同盟會熱線”進行價格、質量、滿意度的跟蹤監督,以此確?!盁峋€”服務的高質量。

5、做實事是硬道理!希望能夠在--年爭取到區村改造的實事工程。

與此同時,我們將在完善外來人口信息采集的基礎上,經常性組織人手,督查車庫住人的環境衛生、綜合治理、消防安全、計劃生育等情況,并強化社區教育功能,不拘形式地引導外來人口盡快和本地居民形成健康、快樂的和諧關系。另外,盡力解決65幢路面低洼問題,72幢、59幢墻角衛生問題,以及其它路面低洼問題,盡力解決樹高葉茂等綠化問題。

6、開辟--商場的就業渠道。

可能籌集崗位,引導社區失業人員合理就業、遷就就業,把金融危機在社區的影響降到最低。

二、營造社區快樂氣氛、增添居民幸福指數。

1、繼續做大、做實、做活“居民會客廳”,保證社區活動室大門敞開13小時;

繼續鼓勵、支持居民到社區活動室舉辦生日、婚嫁等慶祝活動;繼續為喜歡AA制的群體提供聚會場所和硬件設施;繼續為居民的互動提供一切便利條件。

2、繼續做大、做實、做活“幸福聯盟”30個團隊。

盡可能爭取區政府的優惠政策,為“幸福聯盟”30個團隊提供硬件乃至資金的支持。合理安排社區內外活動的場所和時間,讓“幸福聯盟”團隊每個成員的笑聲充斥社區。

3、在保障社區居民經常性、多樣性、規?;那疤嵯?,精心組織大型比賽、表演等活動,并通過活動,繼續強化“以社區榮而榮”的公共精神,繼續強化志愿者隊伍的奉獻功能,共同為現代化社區添磚加瓦。

4、盡可能引導居民互動。

每季度最起碼組織一次遠距離旅游活動,并經常性鼓勵、支持居民自發的近郊旅游活動。

三、發揮示范社區的示范作用,爭當全國社區發展的排頭兵。

1、以互動為先導、以管理和服務為基礎、以信息傳播為手段,打造全國一流社區。

2、打造網、QQ群、電子信息屏一主二輔的數字化體系,通過該體系,豐富居民e生活,也為上班族提供與居委會、與鄰居之間的互動平臺。

3、培育“草根”和“草根”文化,將社區奇人軼事、百姓喜怒哀樂規模、形象、生動地展現在網,讓全國人民都能知曉、了解、并羨慕百姓的幸福生活。

4、培養網管理人才。

培育社區形象使者,以形象使者的接待,交流、發言,來提增本社區的現代化

5、重視網站和--新聞媒體的共振作用。

繼續加強與合作,使社區工作取得社區實際效應的同時也取得社會成效。

6、及時總結工作得失、提增工作理念、修正工作思路。

社工個人工作計劃報告3

一、加強就業培訓,增強就業能力。通過大力開展失業人員的技能和創業培訓,增加他們的就業能力。

二、拓寬就業渠道,加大就業力度。多方聯系就業單位,千方百計為下崗失業人員提供推薦就業服務,一方面從街道勞動保障站和區就業局網站及時了解就業信息,另一方面對轄區內用工單位經常進行溝通和聯系,及時了解他們的用工信息、空崗情況,并建立長期有效的聯系機制和渠道,為下崗、失業人員盡可能就近安排工作,創造便利條件,對社區內經常需求的家政服務用戶,我們盡量推薦有工作經驗的,了解的,素質高的人員,達到用戶的滿意。

三、鼓勵自主創業,宣傳優惠政策。對有條件的失業人員我們鼓勵他們自主創業,將再就業的各項優惠政策、優惠條件、就業信息、社會保障規定宣傳材料送到沒人家中,同時了解她們的要求、愿望,解答她們的咨詢問題。在及時向他們宣傳各項優惠政策的同時,推薦他們參加市、區組織的創業培訓,并為他們創業提供便利。

四、加強規范化管理工作、貫徹全心全意為人民服務的宗旨、關心失業人員的生活、幫助再就業對象解決生活中實際困難、進一步做好失業人員再就業工作。

五、認真調查、摸清失業人員就業信息、做到情況清楚、信息及時全部輸入電腦、并分類建立檔案、使工作有目的。

六、認真做好失業人員再就業求職工作,為失業求職人員提供信息、引線搭橋、靈活多樣就業,經常走訪、了解家庭情況,對特殊困難家庭要盡量幫助他們,對較困難失業人員暫時無力解決的要給予適當的救濟。

七、組織開展退休人員政治文體活動,豐富退休人員精神文化生活,對特殊困難的人員進行探訪慰問、扶貧救困,配合做好退休人員的最低生活保障工作,為他們提供信訪接待、政策咨詢等日常服務,對他們反映的問題,及時與上級有關部門做好協調解決工作。

八、及時了解社保新政策,做好宣傳工作,并完善管理系統。做好城鎮居民醫療保險的參保登記,信息采集和證卡申領工作。做好靈活就業人員社保補貼申請和《就業失業登記證》的辦理工作。

在新的一年里要不斷總結經驗,不斷提高服務質量,著力探索和追求創新機制,緊緊圍繞創建充分就業和諧社區的目標,落實措施,完善各項工作,把勞動保障工作做好、做細、做實。

社工個人工作計劃報告4

社區在街道黨工委、辦事處的指導下,在轄單位及居民的積極配合和支持下,通過全體社區工作者的共同努力,社區各項工作均取得了階段性成效,并完成--年各項考核任務。在新的一年中,我社區將再接再勵,力爭使社區工作的各方面都更上一層樓,現將我社區--年的工作計劃及工作思路總結如下:

一、抓好社區黨組織建設

1、繼續深入貫徹黨的“十-大”精神,以----和“----”重要思想為指導,堅持科學發展觀,不斷提升基層黨組織領導水平。

在社區建設中,緊密結合新的歷史條件,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用,使社區居委會緊密團結在社區黨組織周圍,帶動社區干部以堅定的信念、飽滿的熱情,積極主動地投入到工作中。

立足本職,一心為民,堅持每周二政治學習制度和社區例會制度。社區黨支部結合當前形勢,用先進的-思想激勵每一位社區干部,奮發向上,努力工作;用嚴格的制度約束每一位黨員,始終與黨中央保持一致,團結協作,增強凝聚力。

2、加強高素質干部隊伍建設,加強黨組織建設。

堅持每周二政治學習制度和社區例會制度,做好黨員干部培訓工作,繼續深入開展各種專題學習活動。深入學習貫徹黨的十-屆-中全會精神,組織各級黨組織和廣大黨員通過各種途徑學習,扎實開展學習實踐科學發展觀活動,引導黨員干部準確把握科學發展觀、構建社會主義和諧社會等黨的重大戰略部署。

對社區干部進行十-屆-中全會精神、科學發展觀、城市管理、服務群眾、維護穩定、加強流動人口和出租房管理、黨的民族宗教政策等方面的培訓。并舉辦公文寫作、計算機操作、信息報送技巧等知識競賽。不斷提高他們聯系服務群眾、維護社會穩定的能力和素質。

二、完善社區服務,促進社區全面發展

1、社區環境衛生

搞好社區的環境和衛生,是一項合民心、順民意、使人民群眾安居樂業的重要工作,也是改善居民生活質量、塑造社區形象的一項重要舉措。因此我社區把環境衛生當作社區工作的重頭戲來抓。

我社區將專門設立工作領導組,合理制定宣傳方案,有組織地做好宣傳、發動工作,充分調動社區居民的積極性,并派專人負責市容環衛工作,對違反市容環境的行為起監督作用,努力營造“人人愛護社區、個個維護環境”的良好氛圍。為建設環境優美、整潔的新型社區提供強有力的保障。繼續完善“靚麗星期五”工作機制。加強轄區日常生活垃圾、冬季積雪積冰的清掃清運工作,積極爭取政府投入,加強社區衛生設施建設。

2、社區治安

良好的治安環境是建設和諧社區以及保證社會穩定的基本保障。我社區將在綜合治理方面花大力氣,下大工夫制定有效措施,建立社區治安防火墻,組建社區巡邏隊,定期對居民小區進行巡查。建立由社區干部、黨員、樓棟長、居民代表、愛國宗教人士等組成的社會治安信息員隊伍,形成覆蓋社區全體居民的社會治安信息網絡,健全社情民意定期報告制度和匯集分析制度。

3、社區文化建設

加強社區文化建設,今年我社區計劃繼續擴大對社區平安文化藝術團隊成員的招募,將更多人才吸納到社區文藝隊伍中來,在社區建設配套文化活動中心和居民健身設施。培養一批社區文體骨干和專業文藝人才,組織開展豐富多彩、健康有益的文化、體育、科普、教育、娛樂活動。

4、社區綜合服務

社區居委會是城市基層群眾性自治組織,是黨和政府與居民群眾聯系的橋梁和紐帶。宣傳貫徹黨的方針、政策,協助政府部門做好社會工作是我們社區工作的基本要求和最終目的。我社區建立和完善各種服務制度和社會體系,不斷拓寬服務領域,提升服務水平。以廣泛服務居民為宗旨,以為老弱服務、助殘幫困服務為側重點多方位地開展工作。

搭建全方位、廣覆蓋的計劃生育優質服務體系。深入開展計劃生育優質服務,充分發揮計生協會作用,著重加強對流動人口的教育、管理、服務工作。

三、社區班子建設

多年的社區工作經驗告訴我們,加強班子建設十分重要。我社區在本著人盡其才,充分發揚民主的基礎上,進行合理分工,使每個社區干部都能充分發揮自己的特長。在工作中盡量做到分工不分家,大事講原則,小事講風格,并形成互相幫助,團結協作的工作作風。對社區各種制度進行不斷的規范和完善,為各項工作的順利開展提供組織保障。

在--年的工作中,我們還將始終堅持黨的領導,堅持以“十-大”會議精神以及科學發展觀為指導,充分發揚“團結、奉獻、爭優、創新”的興華精神,以服務居民為宗旨,以共創和諧為目標。努力使社區的工作再上新臺階。為居民營造管理有序、服務完善、環境優美、治安良好、生活便利、人際關系和諧的新型現代化社區。

在新的一年里,社區全體成員一定團結一致,按照--年工作計劃有條不紊的開展工作,充分發揮黨支部的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用,力足本職,做好各項工作,為廣大居民多辦好事、實事,-完成上級下達的各項任務。

社工個人工作計劃報告5

根據我市社會工作人才發展情況,結合各地社會人才隊伍建設目標任務,--年,我們將努力實現三大發展目標,完成七大發展任務,強化三項保障措施。

(一)發展目標

目前市具備社會工作專業背景或取得職業資格證書的社會工作者只有40人。按照社會工作職業化、專業化的要求,通過外部引進和內部培育,力爭每年新增50名,進一步擴大社會工作人才隊伍規模,提升社會工作人才專業能力,造就一支結構合理、素質優良的社會工作人才隊伍。

1、加大外部引進。

重點引進具有碩士以上社會工作專業學位;副高及以上專業職稱;三級及以上社會工作師;獲得省級及以上政府獎勵的專家學者;重點機構或緊缺崗位的本科以上專業人員等。

2、加強內部培育。

委托具有培訓資質的專業機構進行社工-與實務的培訓,同時鼓勵有條件者參加社工職業資格鑒定與職稱評定。

3、強化專業服務。

推動社區黨群工作、社區服務、社會救助、人口計生、醫務、學校、家庭等相關社會管理、公共服務領域與兒童、青少年、老年人、婦女、殘疾人、流動人口等工作領域的社會工作專業化。

全市社會工作專業崗位主要分兩類:一類是在市、縣(市、區)、街道的民政、教育、文化、衛生、勞動、信訪、人口計生、公安、司法、工會、團委、婦聯、殘聯等部門;另一類是針對特定的服務對象,按一定的比例,在社會福利與社會救助機構、學校、醫院、社區等設置社工崗位。

(二)發展任務

為推動社會工作人才隊伍的全面發展,實現預定的發展目標,重點做好七大任務:

1、貫徹職業標準,加強行業規范。

根據社會工作者職業標準的要求,推進社會工作人才的職業資格準入制度,加強社會工作人才的認證工作,鼓勵和引導專業崗位使用具備職業資格的人員;同時,建立和完善社會工作機構準入制度,加強行業規范建設。

2、加強專業培訓,提升人才素質。

完善培訓計劃,優化課程設置,邀請社工-和實務專家,對管理人員進行社會工作輪訓,對社會工作人才和社會工作相關管理人員進行社會工作專業培訓。同時,加強與高校聯合,舉辦高層次的社會工作研修班,對公共服務與社會管理部門領導崗位、社工機構負責人進行專業提升。

加大政府機關和事業單位社會工作人才培育力度。公共服務和社會管理部門在招錄公務員和事業單位工作人員時,優先錄用獲得社會工作職業資格證書、并在社工專業領域有兩年以上工作經驗者;通過專題培訓、講座、到社會工作機構實習鍛煉等形式,對政府機關公務員和事業單位工作人員實施社會工作輪訓;對公共服務與社會管理部門的新進公務員進行社會工作培訓,要求兩年內取得職業資格證書。

3、拓展實務領域,充實專業人才。

(1)在黨員服務機構、社區(村)等黨群工作領域內充實具有社工資格的社區黨群工作專業人員。

(2)在新社會組織和公益機構中充實社會工作專業人員。

(3)在公辦中、小學和民辦學校中充實社會工作專業人員。

(4)在一級醫院和二級醫院中充實社會工作專業人員。

(5)在養老院、兒童福利院、救助站等社會福利、社會救助機構中充實社會工作專業人員。

(6)在縣(市、區)、各鄉鎮街道(社區)民政管理和服務崗位充實社會工作專業人員。

(7)在縣(市、區)、各鄉鎮街道(社區)殘疾人服務崗位充實社會工作專業人員。

(8)在縣(市、區)、各鄉鎮街道(社區)人口計生工作崗位充實社會工作專業人員。

(9)在縣(市、區)、各鄉鎮街道(社區)流動人口工作崗位充實社會工作專業人員。

4、建立激勵機制,強化自身建設。

在社會工作人才隊伍建設中引入激勵機制,探索發布社會工作職業薪資指導價,建立科學、合理的社會工作薪酬管理制度,吸納更多的高素質社會工作人才;健全包括一線服務、項目運營、專業督導與機構管理在內的社會工作人才體系;加強社會工作專業機構的自身建設,提高專業團體的自主管理、自主運作和自我發展能力,強化機構的誠信自律,樹立社會工作人才隊伍良好形象。

5、開發服務項目,提升服務質量。

研究開展各類社工服務項目,包括養老機構社工服務、福利機構社工服務、社區社工服務、司法援助社工服務、人口計生社工服務、行為矯正社工服務等,拓展項目服務人群,提升項目服務質量,規范項目委托與管理的流程。

6、培育民間組織,加強政社互動。

培育更多的民間性專業社工機構,激發民間組織參與的積極性,鼓勵社會工作人才隊伍自主創業,建立社工機構間的分工、協作與競爭機制。借鑒先進地區的經驗,成立社工協會,發揮其在實施行業管理、團結社工、發發展專業、服務社會方面的作用,推動社會工作職業化、專業化發展。加強政社合作互動,發揮社會工作在整合資源、和諧共建方面的專業優勢,使社會工作人才成為聯系政府、社會與市民的橋梁。

7、成立評估機構,加強專業督導。

成立專業的社會工作評估機構,運用專業手段,從第三方的角度對各類社會工作項目、機構及個人業績進行評估;在社工實務中建立社工專業督導機制,促進一線社會工作者的專業提升。

(三)保障措施

1、加強組織領導。

發揮組織部門牽頭抓總的作用,調動和整合政府相關部門和社會各單位的積極性,形成組織部門牽頭抓總、相關職能部門積極配合、社會力量廣泛參與的工作格局。

2、強化工作支持。

加強政策研究和制度配套,建立健全以培養、評價、使用、激勵為主要內容的政策措施和制度保障,確定職業規范和從業標準,政府加大對民間社會工作機構的購買服務力度,將社會工作人才培訓納入政府職業培訓補貼范圍,鼓勵參加社工培訓與認證。

3、提供資金保障。

探索建立促進民間組織發展的專項資金,對社會工作機構及社會工作人才提供資金支持,并引導企業參與支持社會工作事業發展。

? 戶籍警察工作計劃 ?


近年來,我國戶籍制度改革取得了顯著的成果,但仍存在一些問題和困難。為了進一步推進戶籍制度改革,我特向社會發布《戶籍專項工作承諾書》,承諾將以更加詳細、具體和生動的措施來推動戶籍制度改革的落地實施。


一、推進農民工市民化


農民工市民化是戶籍制度改革的核心任務之一。我將積極探索并推動落實促進農民工市民化的具體措施。將加大教育和培訓投入,提升農民工技能水平和就業能力,為他們提供更多的職業發展機會。同時,將加強對農民工子女教育的關注,確保他們能夠享受與城市戶籍學生同等的教育資源。將依法保障農民工的勞動權益,建立健全的工資支付制度,加大對拖欠農民工工資行為的懲處力度,讓他們在城市中得到公平的待遇和保護。


二、推動城市化進程


城市化是我國經濟社會發展的必然要求,也是戶籍制度改革的重要內容。我將致力于推動城市化進程,采取一系列具體措施。將加強城市基礎設施建設,提高城市的吸引力和承載能力,為農民提供更好的就業和生活條件,推動農民自愿遷徙到城市。同時,將優化城市規劃和土地利用,確保城市化進程的可持續發展。將加強城市管理和公共服務,提高城市生活質量,吸引更多農民遷徙到城市,實現城市化的有序推進。


三、加強戶籍管理和服務


戶籍管理和服務是戶籍制度改革的基礎和保障。我將加強對戶籍管理制度的建設和完善,推動實現戶籍信息共享和互聯互通。同時,將深化“最多跑一次”改革,減少群眾辦事的時間和成本,提高辦事效率。還將加強對流動人口的服務和管理,為他們提供與城市戶籍人口同等的服務和待遇,解決他們的實際困難和問題。


四、推動改革探索和創新


戶籍制度改革是一項復雜而龐大的工程,需要不斷探索和創新。我將積極參與戶籍制度改革的研究和實踐,推動相關政策的制定和實施。將加強與相關部門的合作,共同研究解決戶籍制度改革中的重大問題和難題。將開展試點工作,借鑒國內外先進經驗,總結成功經驗和教訓,為全國推行戶籍制度改革提供參考。


五、加強宣傳和輿論引導


戶籍制度改革事關廣大人民群眾的 vital 信心和積極參與。我將加強宣傳和輿論引導,廣泛宣傳戶籍制度改革的重大意義和意義效果,增強全社會對戶籍制度改革的認同和支持。同時,將通過新聞媒體和網絡平臺,及時回應和解答公眾關心的問題和疑慮,確保改革的順利推進。


我鄭重承諾,將以更加詳細、具體和生動的措施,推動戶籍制度改革的落地實施,努力實現農民工市民化、推進城市化進程、加強戶籍管理和服務,探索創新戶籍制度改革,加強宣傳和輿論引導。我深信,在全社會的共同努力下,我國戶籍制度改革一定能夠取得更加明顯的成效,為全面建成小康社會和實現中華民族偉大復興的中國夢做出更加積極的貢獻!

? 戶籍警察工作計劃 ?

戶籍證明

姓名:

性別:

出生日期:

身份證號碼:

職業:

婚姻狀況:

特此證明

xxxx公安局xx鎮派出所

年月日(公章)

? 戶籍警察工作計劃 ?

一、召開專門會議,全面啟動“七五”普法

北風鎮黨委政府歷來高度重視法制宣傳教育工作,年初我鎮召開了全鎮“七五”普法暨“法治北風”創建工作啟動大會。北風鎮全體黨政干部、村、社區兩委班子成員、鎮直各單位負責人近200人參加了會議,會上,鎮黨委書記傳達了全縣“七五”普法啟動會議精神,認真總結了“七五”普法工作開展情況,并對我鎮“七五”普法工作進行了全面部署;鎮長同志主持了會議,并就“七五”普法工作的開展提出了具體要求。此次會議的召開,標志著北風鎮“七五”普法工作的全面啟動。為我鎮“七五”普法工作各項任務的落實奠定了良好的基礎。

二、健全組織機構,完善普法工作機制

一是及時成立領導組織和工作機構。為了保證“七五”普法工作順利進行,全面深入開展“法治北風”創建活動,加強對“七五”普法工作的領導、管理和工作指導,北風鎮于20xx年上半年調整了“法治北風”創建活動領導小組,由鎮黨委書記任組長,鎮長同志、主任科員、政協聯絡組長曹達賢同志及黨委政府分管領導為副組長,相關職能部門負責人為成員,領導小組下設辦公室,辦公室設在北風司法所。同時,各村、社區、鎮直各單位也相應調整成立了“七五”普法領導組織和辦事機構,為全鎮“七五”普法工作的深入廣泛開展提供了組織保障。

二是精心制定“七五”普法規劃。按照上級關于“七五”普法的一系列工作部署,結合北風鎮自身實際,自20xx年上半年以來,北風鎮黨委政府先后制訂出臺了《關于在全體公民中開展法制宣傳教育的第六個五年規劃》、《法治北風建設綱要(20xx—20xx)》,20xx年度全鎮普法工作要點,20xx年度重點對象學法安排等一系列文件。明確了法治北風建設暨“七五”普法工作的指導思想、工作目標、工作重點、工作步驟、相關要求和各階段工作安排,下發到各級各單位嚴格對照落實。

三是著力抓好基層普法陣地建設。在鎮辦公區先后設置了永久性宣傳牌、普法黑板報、普法宣傳欄和電子宣傳屏幕。在基層各村、社區,按照縣普法辦培養農村“法律明白人”的工作要求,進一步加大村、居民法制學校、法制宣傳欄、法制大喇叭等普法陣地建設力度。強化對基層農村、社區、學校法治文化活動的指導和扶持,所屬學校全部成立了普法教育基地。同時,法制宣傳欄12處,村(居)民法制學校10個,社區法制文藝宣傳隊2個,宣傳隊員30余名,充分發揮了基層法制宣傳的主渠道作用。

四是加強基層普法隊伍建設。為了確?!捌呶濉逼辗üぷ魅〉脤嵭?,我鎮注重調動各種積極因素,挖掘各方資源優勢。通過認真篩選、推薦和工作實踐,組織發動各方力量,幫助基層建立一支素質較高、群眾信任的法制宣傳教育工作隊伍。包括鎮、村、組三級法制宣傳員隊伍25人,學法用法帶頭人60余人,法律明白人800余人。鎮普法辦定期召開會議,采取以會代訓的方式分別組織培訓,不斷提高基層普法隊伍的整體素質,從而保證了全鎮普法工作在基層的全面平衡開展。

三、結合本地實際,有序開展普法工作

伴隨著廣大城鄉群眾法制觀念不斷增強,對我鎮普法工作的不斷深化提出了更高的要求。為此,我們在具體工作實踐中做到了“四個結合”。

一是與各項中心工作和熱點難點問題有機結合。我們注重把開展普法教育與解決群眾最關心、最直接、最現實的問題結合起來,與各階段的重點工作結合起來,與各類熱點難點問題結合起來,做到工作未動、普法先行、工作已動、普法同行。如在土地征用、房屋拆遷、計劃生育、殯葬改革、基層換屆、企業改制、土地流轉等工作當中,大力開展相應的法律法規和政策宣傳,既提高了工作人員依法辦事的能力,又使廣大群眾在了解法律規定后能主動理解配合政府的工作,為各項工作的順利推進發揮了積極的作用。

二是與社會治安綜合治理工作有機結合。社會治安綜合治理工作涉及面廣,是各級各部門的日常重點工作之一,也是具有一票否決的少數重點工作之一。北風鎮利用普法辦與綜治辦合署辦公的有利因素,將普法工作納入綜治工作的重點內容,把普法工作納入年度綜治責任書共同簽訂,納入各月綜治例會共同部署,納入各階段綜治檢查共同檢查指導,納入年度綜治工作總評共同獎懲,確保了普法工作在全鎮上下的強力推進。

三是與“法律七進”工作有機結合。繼續開展好法律進機關、進單位、進農村、進社區、進學校、進企業、進家庭活動。在機關,繼續堅持利用每周一集中學習時間,每月至少安排一次全體黨政干部集中學法;在單位,大力開展專業法的學習宣傳活動;在農村,廣泛散發法律宣傳單、宣傳掛圖,利用各村廣播定期宣傳法律常識;在社區,組織開展居民法制學校定期普法活動,在學校,將法制教育納入教學內容,由法制副校長定期上法制課,并開展相關安全警示教育;在企業,對廣大職工開展勞動法規、安全生產法規的宣傳,使企業依法經營意識不斷增強,職工的合法權益得到保障。

四、加大宣傳力度,營造濃厚普法氛圍

為了增強“七五”普法的吸引力、感染力和說服力,北風鎮在普法工作中注重貼近群眾、貼近實際、貼近生活,努力創新創優工作方式方法,不斷增強“七五”普法的針對性和實效性。

一是利用多種形式開展普法宣傳。鎮、村、社區、各單位分別采取會議、廣播、標語、壁字、橫幅、專欄、板報、傳單、宣傳車、文藝演出等形式多樣、豐富多彩的方式開展普法,使群眾喜聞樂見,易于接受。

二是針對不同群體開展普法。如針對低保困難家庭宣傳民政法規,針對刑釋解教和社區矯正人員宣傳幫教矯正法規,針對計生家庭宣傳計生法規。

三是在不同節點開展專業法宣傳。今年,根據上級在各階段的工作部署和在相關紀念日,先后開展了2次專門宣傳活動,分別宣傳了土地、兵役、消防、信訪、防邪、殯改、計劃生育、勞動保障、殘疾人保障等法律法規。

四是適時舉辦專業法律知識培訓,為了完成各階段重點工作任務,今年以來全鎮共組織了三次法律知識培訓,分別為人民調解法專門培訓,村民委員會組織法專門培訓,安全生產法專門培訓,參加人員達300余人次。

通過以上工作措施的落實,使北風鎮“七五”普法工作在“五五”普法的基礎上繼續向前邁進

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近年來,隨著城市化進程的加速和人口流動的增加,戶籍管理工作面臨著諸多挑戰。為了更好地服務廣大群眾,維護社會穩定,戶籍民警必須加強自身素質建設,落實好戶籍管理工作計劃。本文將詳細介紹戶籍民警工作計劃的具體內容。


一、加強隊伍建設


作為戶籍管理的第一道防線,戶籍民警的隊伍建設至關重要。要加強隊伍的政治思想教育,堅持黨的領導,增強黨性意識和服務意識。要注重業務培訓,提高隊伍的專業素養,熟悉戶籍政策法規,熟練掌握戶籍管理業務流程。要加強隊伍的紀律教育,嚴格執行制度規定,杜絕腐敗現象,確保隊伍的風清氣正。


二、優化工作流程


戶籍管理涉及到個人信息安全和社會穩定,必須做到嚴謹細致。為此,戶籍民警要優化工作流程,提高工作效率。具體做法包括:建立健全檔案管理制度,確保信息的安全可靠;采用信息化手段,加快業務辦理速度;強化內部協作,提高工作配合效率;加強與相關部門的溝通協調,形成合力推動戶籍管理工作的順利進行。


三、加強宣傳教育


戶籍民警要做好宣傳教育工作,增強廣大群眾的法律意識和戶籍意識。要開展政策法規宣傳活動,普及戶籍政策法規知識,引導群眾依法辦理戶籍手續。要利用各種媒體平臺進行宣傳教育,提高社會公眾對戶籍管理工作的關注和支持。要注重群眾理念引導,引導群眾弘揚社會主義核心價值觀,增強社會責任感和公民意識。


四、加強督導檢查


戶籍民警要嚴格執行上級部門的工作要求,加強督導檢查工作,確保戶籍管理工作的規范有序進行。具體做法包括:建立健全考核評估制度,激勵干部隊伍積極工作;定期組織培訓交流活動,提高工作水平和效率;建立巡回檢查制度,及時發現和糾正工作中的問題;建立意見反饋機制,聽取廣大群眾的意見建議,不斷完善戶籍管理工作。


五、積極開展群眾工作


戶籍管理工作關乎千家萬戶,必須緊密聯系群眾,積極開展群眾工作。戶籍民警要走進社區,深入基層,了解群眾需求,解決群眾困難,真正做到心系群眾、服務群眾。同時,要注意傾聽民意,及時回應社會關切,增強政府的公信力和威信,樹立良好的形象。


戶籍民警工作計劃是戶籍管理工作的重要指導文件,只有認真貫徹執行,才能確保戶籍管理工作的正常運轉。希望廣大戶籍民警能夠以飽滿的工作熱情和責任心,克服困難,努力工作,為維護社會穩定、促進社會和諧做出積極貢獻。

? 戶籍警察工作計劃 ?

一、鄭州新生兒出生如何辦理入戶登記?

新生兒出生入戶,需持《出生醫學證明》、父母結婚證、父母雙方的戶口簿和居民身份證,到入戶地派出所辦理。

二、鄭州公民死亡注銷戶口應持什么手續?

公民正常死亡的,需持《死亡醫學證明》、《火化證》、死亡人戶口簿和居民身份證,到戶籍所在地派出所辦理注銷戶口。

三、鄭州公民變更姓名應提供什么手續?

十六周歲以下公民變更姓名的,應由其父母或監護人提出申請,在校生應提供學校學籍證明,在戶籍所在地派出所直接辦理。

十六周歲以上人員申請變更姓名的,必須有所在單位人事部門準予變更證明,在戶籍所在地派出所直接辦理。

四、鄭州公民更正出生日期應提供什么手續?

公民更正出生日期的,需本人寫出申請,提交本人的原始出生證明或其他合法證明材料,有工作單位的還需提交單位人事部門證明。由派出所、分局、市局逐級審批。

五、鄭州公民變更民族應提供什么手續?

公民申請變更民族的,需本人寫出申請,提交區級以上的民族宗教委同意變更民族的證明,在戶籍所在地派出所直接辦理。

六、鄭州公民在鄭州市內戶口遷移的應提供什么手續?

公民因投靠直系親屬或購房等辦理市內戶口遷移的,憑結婚證、直系親屬關系證明或住房證和戶口簿,到遷入地派出所直接辦理。

七、鄭州公民出國(境)定居注銷戶口應提供什么手續?

公民辦理出國(境)定居注銷戶口的,需持公安機關出入境管理部門出具的注銷戶籍關系通知單、戶口簿和本人居民身份證,到戶籍所在地派出所注銷戶口。

八、鄭州公民回國(入境)在原戶口登記地恢復戶口應提供什么手續?

公民回國定居的,需持本人護照和原戶口所在地注銷戶口證明,在入戶地派出所辦理。

九、鄭州公民入伍注銷戶口應提供什么手續?

公民參軍入伍的,需持入伍通知書、戶口簿和入伍人居民身份證,到戶籍所在地派出所辦理戶口注銷登記。

十、鄭州復員退伍、轉業軍人恢復戶口應提供什么手續?

(一)復員退伍戰士入戶,需持鄭州市退伍辦的入戶介紹信、戶口注銷證明和戶口簿,在入戶地派出所辦理。

(二)部隊軍官轉業入戶,需持退轉辦入戶介紹信、區武裝部預備役軍官登記證明和現分配單位人事部門出具的基本情況證明,在入戶地派出所辦理。

十一、鄭州公民戶口遷往市外應提供什么手續?

(一)家庭戶口遷出。遷出人憑遷入地戶口準遷證、戶口簿和遷出人居民身份證,在戶籍所在地派出所直接辦理。

(二)大中專畢業生在校戶口遷出。憑派遣證、畢業證和學校集體戶口簿,在戶籍所在地派出所直接辦理。

十二、鄭州外省、市公民購房戶口遷鄭應提供什么手續?

需持《房產證》、本人及其直系親屬的關系證明和戶籍證明或居民身份證,在入戶地派出所辦理《準遷證》。

十三、鄭州外省、市公民投靠親屬戶口遷鄭應提供什么手續?

夫妻投靠的,需持結婚證,夫妻雙方戶口簿和居民身份證,在入戶地派出所辦理《準遷證》;父母與子女相互投靠的,需持申請人戶口簿、父母與子女關系戶籍證明和遷鄭人戶籍證明,在入戶地派出所辦理《準遷證》。

十四、鄭州外省、市公民在鄭務工辦理遷鄭入戶應提供什么手續?

凡與我市企事業單位簽訂勞動合同、并交納社會統籌金的外地人員,可持勞動合同、繳納的社會統籌金憑證、本人居民身份證、戶口簿和單位集體戶口簿,在入戶地派出所辦理《準遷證》。

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2020新聞編輯部工作計劃報告為范文網的會員投稿推薦,但愿對你的學習工作帶來幫助。

2020新聞編輯部工作計劃報告1

為有條不紊地安排下一學期的工作,現在聽取輔導員老師關于下學期工作的綱領性指示以及部門內部和部門之間討論的基礎上,充分審度上學期的工作情況,取長補短,制定編輯部下學期的工作計劃。

一、部門招新及人事建設

1、學生會招新工作將于九月份軍訓期間進行,為了確保能夠引進滿足編輯部工作要求的新鮮血液,部門內部重點討論了這一塊工作的實施方案。

主要分三個階段進行:

(1)、招新前:通過新生群、親身接觸以及與超越網的合作宣傳等方式,擴大編輯部的知名度,吸引更多新生加入,加大新生對編輯部工作的了解和興趣。同時制定好招新時的錄取標準和所要提的問題和考核方式。

(2)、招新中:與學生會其它各部門一同進行招新工作。并按計劃和具體情況進行篩選。綜合考核應聘者的通訊撰寫、攝影、心理素質、性格交際等方面的能力,在參考各方意見的基礎上,確定三個新成員。

(3)、招新后:召開部門會議,向新成員系統介紹編輯部的工作內容,并通過實際工作和指導迅速提高他們的工作能力,使其能夠適應工作需要。并時常舉行例會,總結上一階段的問題和不足,討論下一階段的工作。

2、鼓勵部門成員參加與工作相關的培訓、講座,通過專業的知識提高其工作能力和工作效率,同時也促進了自身素質的全面發展。

3、團委學生會作為一個整體,其工作的開展需要各部門的協同努力。

而編輯部的工作內容更需要配合其他幾乎所有部門。所以必須要求部門成員加強與其他部門成員的交流與聯系,通過聯誼、工作加深部門之間的友誼,營造良好和諧的工作環境。

二、具體工作:

1、通過通訊、攝影等方式報導學院動態、進行對內對外宣傳是編輯部的主要職責。

新的一學期中,這塊內容將繼續作為我部的重中之重。根據輔導員老師和主席團的意見,下學期學生會的活動將精品化,這在一定程度上減輕了我部的工作負擔,但也為我們的工作質量提出了更高的要求。具體看來,九月份的軍訓是一個挑戰。由于軍訓期間還要進行迎新招新工作,所以工作會相當繁重。我部門將統籌安排人手,努力保證工作的順利進行。十月份,校運會是工作的重點。屆時需要借助學生會其它部門同仁的力量,保證通訊稿的質量和數量,爭取繼續為學院爭得榮譽。同時也不能放松對比賽的報道工作。這需要我們深入第一線,抓拍比賽的精彩瞬間,寫出高質量的比賽報道。接下來十一十二月的話劇節,我們將全力配合文娛部,對話劇節的籌備、開幕式和各項具體活動進行全程報道,保證這個學院品牌活動的順利開展。

以上只是列舉了一些主要的大型活動,平時學院的各項講座、會議、活動等,只要有需要,我們都會以一貫的敬業態度,保質保量地完成本職工作,充分發揚編輯部的優良傳統,認真對待每一次任務。

2、院刊《文軒》的編輯出版。

這是編輯部另一項重要的工作內容,從文章收集、文字校對到圖片整理、版面設計等環節,都需要部門成員付出努力和汗水。從以往的經驗來看,新成員普遍對這塊工作比較陌生。因而在充分帶動他們參與的基礎上,更要詳細向他們講解每一步的實施細節,提高他們的參與積極性。《文軒》在上一學期進行了改版,我們將繼續秉承改版思路,大膽創新,精心選取有特點的優秀文章,展現給全院師生。

3、部門博客和網絡化建設。

部門的博客,我們將安排專人精心經營。同時養成習慣,增加瀏覽量,并對比其他部門的博客,取長補短。這塊工作不算復雜,但卻需要長期的耐心經營,決不能中途懈怠。

三、上學期的不足和改進

縱觀我部門上學期的工作,我認為主要存在以下兩點不足:

(1)與其他部門的交流不夠,只一心做好自己部門的工作,卻對其他部門的工作內容缺乏必要的了解,從而難以形成默契的配合和協作,為工作質量的提高帶來障礙。這一點,[蓮山~課件]可以通過參與幫忙其他部門活動的開展,平時多進行這方面的交流等方式進行改進。

(2)照片質量不高。這主要是成員的專業技能不夠和設備老舊等因素造成的。新學期我們將著重注意培養新成員的攝影技巧,并設法更新設備,提高照片的質量。同時也要做好照片資料的存檔工作。

編輯部作為團委學生會的一份子,在團委學生會的工作中發揮著不可替代的重要作用,挑好肩上的擔子,與時俱進地做好宣傳工作,培養責任意識,是我們永遠的課題。今后的日子里,我部將與學生會其他各部門團結一致,共同推動這個優秀的集體走的更高、更遠,從而更好地服務于人文學院的廣大同學。

2020新聞編輯部工作計劃報告2

西安建筑科技大學東校區社團信網部共有14名成員,包括4名大二的和在納新中招收的的10名大一新生。信網編輯部是一個具有時代氣息的部門,它主要負責收集各種信息資源,做好影視、圖片的制作,撰寫大小活動的通訊稿,利用各種網絡媒介來宣傳社聯和社團活動。相信只要我們團結一致,帶著我們的激情與熱情,就會將信網編輯部的工作做好。

一、信網編輯部的內部管理理念和思路

1、管理方面,由于部員對信網編輯部的工作還不是很熟悉,本身對一些應用軟件不是很熟悉,所以我們會將根據部員的特長進行分組,讓他們做一些簡單的工作,并對他們進行相關的指導和督促。

這樣不僅會讓大家盡快熟悉,也會集思廣益提高工作的效率與質量。

2、紀律方面,我們實行每周例會制和活動考勤制。

要求每次例會所有部員必須按時到會。有活動的時候要求部員能及時參加,并對他們的表現做相應的記錄與指導。

二、主要工作及實施步驟

信網編輯部的工作主要分為信網和編輯兩方面。在編輯方面,社聯內部的各部與社團為編輯方面提供了很好的素材。所以我們將會和各個部門及社團密切聯系,及時了解他們的動態,撰寫好通訊稿和網絡宣傳工作。在信網發面,我部將充分利用網絡媒介,利用qq、博客等及時來像廣大同學宣傳社聯及社團的動態。同時我部將會集中部員熟悉幾掌握word、e-cel、ppt、ps等應用軟件,盡快的可以做一些簡單的工作。譬如:社聯宣傳片的制作,表格的制作,宣傳畫的制作。

1、博客的完善:由于社聯的博客剛剛開通,所以我部將投入大量的經歷來搞好社聯的博客。

要求部員及時上傳社聯及社團的最新動態,包括活動的通訊稿及相關照片、視頻等。同時我部計劃和秘書處共同起草社聯博客管理條例,增加博客的訪問量和知名度。也將多多關注東校區及本部的博客,增強與他們的交流。

2、社聯及社團的宣傳:在社聯方面,我部計劃在接下來的工作中做社聯的宣傳片反映2011—2011屆社聯的新風貌。

做一些視頻或寫一些文章來展現社聯各部的風采。在社團方面,我部將準備以漢文化為模版,通過對漢文化社團的意義的宣傳來讓大家更加了解漢文化這個社團。并逐步推廣之東校區40個社團。

3、信網技術方面:我們將組織部員多了解相關技術的掌握。

讓他們會做一些宣傳板等。

三、對社聯工作的意見

1、由于編輯工作比較累,也比較繁瑣。

所以我部希望加強和各部的合作,及時為我們提供相應的素材。

2、希望社聯的每一個人對我們的工作多多支持,多多幫助。

2020新聞編輯部工作計劃報告3

師之趣編輯部作為我校對外宣傳的窗口,對學校的文化建設、特色發展進行及時、有效的宣傳,對學校教師進行真實、有力的采訪報道,增強學校的吸引力和感召力,展現學校文化特色,展現我校教師風范,為老師們搭建交流的平臺。

--年,編輯部的工作計劃如下:

一.總體打算

1.按期召開例會,每周一次(特殊情況靈活變換)。

成員彼此交流周刊的編輯、排版,營造好的文化氛圍;通知部員近期的活動布置,組織安排編輯部的相關事宜。

2.出版《師之趣》周報和季刊。

面向校內外教師約稿和征稿,預計出版周報30期,季刊四期。

3.積極主動地舉辦的各類活動,將教師的特色與活力展現出來,并進行積極報道。

擴大宣傳力度,把學校的新聞、亮點等及時、準確的報道出去,促進我校與其他學校之間的交流和學習。

4.我部將越發5.我部將更好地和其他各部融合在一起,積極和兄弟部分合作組織常識競賽,從而更好地促進各部之間的協作,更好地完成各項任務。

二.具體安排

一月份:編輯發行《師之趣》冬季刊即--年合訂本,總結--年度工作,召開總結交流會。責任人:卜慶振、喬波

二月份:組織編輯《師之趣》--寒假網絡版,開展網絡讀書交流活動一次。責任人:王芳、劉方華

三月份:組織開展師之趣成員東平湖采風活動,編輯出版《師之趣》春季刊(即學校文化讀本)。責任人:權柯柯、焦政

四月份:組織開展讀書交流活動,舉辦--年第1期網上論壇。責任人:田田、耿進紅

五月份:組織教師演講比賽。編輯出版《師之趣人物???。責任人:王新、張桂榮

六月份:舉辦九年級離校課程相關活動。舉行-- 年第 2 期網上論壇。責任人:焦成杰、李超

七月份:編輯出版《師之趣》夏季刊。責任人:卜慶振、喬波

八月份:組織編輯《師之趣》--暑假網絡版,開展網絡讀書交流活動兩次。責任人:李海燕、樊祥惠

九月份:春蕾文學社開展社長競選活動。開展暑期讀書寫作交流活動。舉行-- 年第 3 期網上論壇。責任人:尚昌英、卜慶振

十月份:組織秋游采風活動。 編輯出版《春蕾-----學年度合訂本》、《師之趣--秋季刊——校本課程專號》。責任人:趙桂蕓、王新

十一月份:開展了“師之趣教育征文活動”。舉行--年第4期網上論壇。責任人:焦政、權柯柯

十二月份:評選“師之趣編輯部--年度人物”,組織年度總結交流活動。責任人:焦成杰、李超

同時,本年度我們將繼續開展各項文體、公益活動,讓老師們更加愉快地完成各項面工作。我們將會在工作中不斷完善工作計劃,發現問題及時糾正,通過開展一系列活動,調動部員積極性,力求編輯部的工作更上一層樓。

2020新聞編輯部工作計劃報告4

一、納新

1、前期宣傳

a) 食堂、主教樓設報名點 b)橫幅 c)海報d)新生群、微博、微信 2、筆試 3、面試 (重點尋找擅長寫作及會排版的同學)筆試主要以開放性問題為主,考察學生對宣傳部的認識。問題: 1、你對編輯部怎么看?為什么要加入編輯部? 2、據你了解,編輯部的日常工作主要有哪些?3、如果你當選為編輯部的干事,你會怎樣去開展工作? 4、怎樣處理好工作和學習之間的關系?面試主要分為自我介紹(2分鐘)和提問(3分鐘)兩個環節。主要為面對面的交流,通過交流和觀察學生的言談舉止,進一步了解本人的興趣、愛好、特長以及工作能力,側重考察學生的心理素質和應變能力。

二、工作安排

每學期兩期的《紡服青年》,分別定于10月中旬和12月中旬,以及團訊。本學期的重點在于擴大《紡服青年》的影響力,鼓勵學生投稿,以及向二級分院征稿,以提高同學們的文學修養,提高《紡服青年》在全校的影響。堅持三步走戰略,即征稿、審稿、出刊,將工作落實到實處,把《紡服青年》辦的越來越好。征稿的前期準備工作:由于團刊常年征稿,要提前做好團刊的征稿宣傳工作,讓廣大師生及各分院能夠及時了解團刊的欄目設置、來稿要求、審稿制度和校稿流程等。為下期團刊的出版工作奠定基礎。

三、管理、培養

招納的新干事,沒有從事過編輯部工作,對編輯部的工作也不太了解。因此,干事的培訓為重中之重。借鑒以往的經驗,并結合部中的實際情況,培養計劃可大致分為以下四個階段:1.逐漸深入接觸編輯部工作,由部長協作干事,加強干事與干部之間的交流和合作,讓他們邊干邊學,不斷提高; 2.開始較獨立地完成工作,注重發揮專業特長,由部長把好質量關。 3.組織干事積極參加各種征文活動。既可以提高編輯部干事的寫作能力,又能夠讓干事們在社團工作之余有所收獲。 4.注重培養干事的主觀能動性、綜合素質、工作作風和團隊精神,為更好的進行工作奠定基礎。 5.聯合其他部門組織一些活動,例如短途旅行,增進不同部門干事之間、新干事與部長之間交流,增強學生會干事們的團結友愛。 6.組織一次編輯部內部的交流會,邀請曾擔任干事的大二的學長學姐對新干事的工作給一些有經驗的建議和幫助,具體給新干事講解一下團刊、團訊的編寫,以及征文活動的流程,要注意的問題。為新干事更好的做好工作打好基礎,也對宣傳工作有更多了解。

四、健全和規范

1、通過獎勵制度促進干事積極性,留住干事。

2、出勤情況與獎學金成績掛鉤。每一次活動現場干事需要自己手機拍照和一句話感受,簽到。對收集上交上來的干事活動照片、感受進行整理,裝訂成冊制作成一本相冊,可以促進發揚學生會文化。3、配合其他部門擔任宣傳任務時,需提前一周跟宣傳部干事海報組和新聞報道組組長通知,以更有效的幫助其他部門宣傳活動。比如維權部門剛成立,影響力和號召力都不夠,我覺得可以下達給分院每班都設一個維權委員,通過前期海報宣傳維權委員動員開展維權集結號——我有問題我來說手機隨手拍活動,對學校的大大小小問題在微博及微信平臺進行檢舉,對提出有效的意見建議的同學進行獎勵。2020新聞編輯部工作計劃報告5

一、總體工作計劃

1、招新。

為鞏固文學社的文字力量和為編輯部培養優秀接班人,本學期編輯部應招收文筆好、責任心強的同學10名左右作為新干事。新干事的面試問題及復試考題要仔細斟酌,提前擬定。編輯部與記者團的4位新部長應在開學后盡快商討招新的各項事宜。

2、辯論賽。

為了--年辯論賽的順利舉行,編輯部及全體文學社成員當集思廣益,擬定較為新穎且具有時代意義的主題和辯題。編輯記者合力做好引題和和主持人串詞的編寫工作,認真做好每場辯論賽的記錄工作。

3、組織干事積極參加各種征文活動。

既可以提高編輯部干事的寫作能力,又能夠讓干事們在社團工作之余有所收獲。

4、??幕I備工作。

由于校刊常年征稿,要提前做好??恼鞲逍麄鞴ぷ鳎審V大師生能夠及時了解??臋谀吭O置、來稿要求、審稿制度和校稿流程等。為下學期??某霭婀ぷ鞯於ɑA。

5、假期工作安排。

由于暑假結束后就要面臨文學社新生入學的宣傳活動、征文比賽和??霭婀ぷ鳎罅康墓ぷ麟S之而來,所以暑假期間必須合理安排各種活動的前期工作。比如征文比賽的主題,??鍓K的設置,以及各板塊需要的素材資料等,可以在假期布置給部員提前思考,以免新學期過于忙亂,影響工作效率。

二、管理與培養計劃

1、編輯部每周開一次小例會,方便工作任務的布置和部員之間交流。

為避免成員們的心理落差(對文學的熱愛受到工作任務的打擊),小例會上大家可以探討一些文學上的問題,分享一些優秀的文章,談談個人感受。既提高了部員們的文學修養,又能增進部員之間的感情,使大家更加團結,為文學社的工作注入熱情。

2、新干事每兩周上交一篇原創稿件,既為了保持編輯創作靈感的敏銳,同時為下學期??某霭嫣峁┏浞值母寮?/p>

3、部長和干事每月須寫一份工作總結,對自己該月的工作成果進行整合,總結經驗,確立工作目標。

這樣才能以飽滿的熱情迎接新的工作。

4、積極配合其他部門的工作,為文學社能出色地搞好各項活動盡一份力量。

三、創新建議

1、充分利用現代信息網絡優勢,配合網編部在網絡上創辦特色版面,擬建電子化交流平臺,方便文學社成員及校內外文學愛好者分享信息資源。

2、加強與其他社團的合作與聯系。

比如充分利用校廣播臺的宣傳力量,為廣播臺提供部分稿件,署名校文學社來稿,以加強對文學社的宣傳。再比如聯合大學生記者團,為其出版的校報提件,由于校報出版周期短且發放量大,有利于文學社更快地走近師生。

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