述職范文|帶兵簡要事跡材料(精選十一篇)
發表時間：2020-09-28帶兵簡要事跡材料(精選十一篇)。
〖一〗帶兵簡要事跡材料
7月28日至29日，吉林部分地區遭受特大暴雨襲擊。導致松花江支流第二松花江上游發生特大洪水，防汛形勢異常嚴峻，防汛抗洪到了最關鍵時期。面對嚴峻形勢，白山發電廠水工維護班的全體員工迅速投入到抗洪搶險斗爭中，充分發水工人不怕臟，不怕累，忘我工作，盡職盡守的精神。
從7月27日接到第一次強降雨通知后，水工維護班就迅速做出部署，兵分兩路，一部分人在白山，一部分人在紅石。將廠區內各個門口洞口用沙袋封堵嚴密，奮斗了一天一夜，終于在28日早將白山紅石兩站的各個大小洞口封堵完畢，確保了泄洪時廠內其他工作正常運行。
隨后，維護班全體同志馬上投入到緊張的防汛值班工作中。做為防汛抗洪預案的主要實施者，按照預案的要求，每天進行兩次現場巡檢、設備消缺，對紅石廊道里多處漏水點進行封堵，并配合水工機電班做好現場閘門的準確啟閉。以及配合觀測班，時時觀測水位。高水位期間，他們在做好大壩現場值班的同時不忘加強水工建筑物的觀測，掌握水工建筑物的運行安全狀況，為水庫的運行提供參考作用。
他們以企業利益為重，以大局為重，服從水調中心指揮，遵從調度，吃住在現場，哪里有漏水點，他們第一時間前往封堵，哪里設備出現缺陷，他們第一時間進行維護。整個汛期，廠內各處都有維護班成員忙碌的身影，他們是水庫調度的現場耳目，是白山大壩的安全衛士!
該班組每個班員都充分發揮自己的技能經驗，在崗位上認真做好每件事，勇挑防汛抗洪重擔，貫徹安全從點滴做起的方針。能夠認真貫徹廠部的決策部署以及企業文化理念體系，建立和諧班組文化。在此次抗洪減災扶貧濟困活動中，每位班員積極響應，為災區的相親送上自己一份愛心。也為我廠文明建設做出貢獻。
水工維護班的全體成員，從班長到技術員、職工，從未被困難嚇倒過，召之即來，來之能戰，戰之能勝，吃苦耐勞，不計個人得失，是水工維護班的光榮傳統，水工維護班全體員工表示，他們將以更飽滿的熱情，在廠部及分廠領導關懷及領導下，繼續努力把今后的工作做的更好，為白電更加美好的明天而努力奮斗。
〖二〗帶兵簡要事跡材料
———記清水九年制學校劉霞同志先進事跡我叫劉霞，20-年8月參加工作，現在是小教一級教師。作為一名為孩子們服務的普普通通的教師，以平常心做著平常事，猶如大路邊一株清雅的百合的存在，不為取悅偶然路過的行人，只為那一張張充滿天真稚氣的笑臉?？粗⒆觽兊某砷L變化，看著他們變得懂事成熟，那是一種特有的人生享受。
一、愛駐于心，尊重學生。
教師的工作實踐使我認識到，育人之道德在先。作為一名教師，良好的師德是處理好師生關系的基礎，良好的師德最根本的一點是愛學生。如果說一個教師很難對自己的學生產生感情，那么她所有的工作就無外乎空中樓閣，擁有良好的師德，就有了解決好學生問題的保證。
愛心，來不得半點虛偽。在平時的教學工作中，我一直掌握不傷害學生自尊心的原則，嚴慈相濟，在學生表現好的時候決不吝嗇贊美的語言，在學生犯錯的時候也絕不姑息遷就。師，楷模也，教師關愛教育學生，要求學生做到的自己必須首先做到，比如：要求學生不遲到，自己總是在上課前到門口侯課，班里的臟活，累活帶頭干，從不袖手旁觀。教師在各項工作中都起到率先垂范作用，才給了學生潛移默化的影響，建立了和諧的師生關系和班級氛圍。
愛心，是想學生所想，不斷給學生前進的方向和動力。班內無小事，處處是教育，我總是注意去發現和利用一些小的契機去開導學生，比如在每次考試中，我對每一位學生，總是力求抓住特點，用殷切的話語給其以激勵和警醒。如五年級趙帥同學，他的反應較慢，經常拖三拉四，由于在三年級的下學期中幾乎耽誤了一學期的課程，所以學起來很吃力?？墒俏也]有放棄他，而是經常找他談心，并利用下午課外活動的時間為他補習功課，鼓勵他好好學習。平時，只要看到他有一點進步，我就會鼓勵，終于功夫不負有心人，在我真誠的關心下，趙帥同學的學習有了較大的進步。上課的表現也很積極主動。第一次看到了他那么燦爛的笑容，聽到他那句發自肺腑的“老師，謝謝你。”我笑了。
二、用愛的心泉塑造美好的心靈。
俗話說“澆花要澆根，幫人要幫心?！痹趲熒煌?，我的善解人意，幽默隨和使學生愿意親近，樂于接受教誨，心悅誠服地接受教師指出的缺點、錯誤。同時，我的贊許與激勵也鼓舞起學生的上進心。在課堂上我嚴格要求成為他們的師長，在課余，我與他們平等相處成為他們的朋友。
三、用綠葉的情懷來編導自己的課堂。
只有共鳴的生命，才會有激情和創造。所以在新課改的研究中，我把建立新型的師生關系融入于日常的教學。力爭創建寬松、民主、平等的課堂氣氛，激發學生的情感，堅定學生學習的意志，進而形成積極的學習動機。學生的“學”和老師的“教”形成共鳴，從而收到了良好的課堂效果。教學中，我集編、導、演于一身。采用形式多樣的探索、體驗式教學。我把學生當作紅花，自己則是綠葉，課堂中由學生與我共同探討新知。在課堂教學中，我以學生為中心，以學生發展為本，全員參與，全程參與。課堂中師生融洽，學生從以前的綠葉轉變為現在的紅花，在這種師生角色轉換中，使學生個性充分得到發展。
四、用自己的言行去影響每一們學生。
教師是以其全部行為和整個人格來影響學生的。教師的一切行為應該成為學生的表在日常生活中我一貫嚴格要求自己，處處以身作則，做學生的表率。要求學生做到的，自己首先做到。要求學生不講臟話，我帶頭使用文明用語。寒冷冬日，我帶頭提前到校，開始時，往往是我第一個進入班級，后來，比我早的學生越來越多，整個上學期，很少有學生早退遲到。勞動、清掃我也干在前面。教育學生實事求是，自己被學生難住時，絕不裝腔作勢;要求學生按時完成作業，我首先做到及時批改每一份作業和試卷。下午考完試，為保證第二天早上把卷紙發給學生及時反饋，連夜批改，經常工作到后半夜，學生接到批完的試卷，非常驚訝，也非常感動。
五、用求實鉆研做養料去滋養明日的果實。
面對多元文化和社會對教育的沖擊，面對學生日趨復雜的思想和多樣的心理，僅靠對學生的關愛，僅靠時間與汗水的付出，是難以為繼的。我深深地懂得，良好的師德體現在對學生的關愛，對事業的奉獻，更體現在教師的專業化發展。鉆研教材，研究學情，提高業務水平，是我從教以來不懈的追求。人們都說：若想給學生一杯水，教師應有一桶水。但我卻力求教會學生自己去挖水。為此，我從畢業至今從未間斷過自我學習、自我充電、自我加壓，并珍惜每一個來之不易的學習機會。我主動積極地參與聽課、評課，一絲不茍、力爭盡善盡美地上好每一節實踐課，獲得了該校師生的一致好評。我還不斷加強理論學習，撰寫的論文在陜西教育中發表。在市級論文評選活動中獲得三等獎。
21世紀是個挑戰的世紀，社會對教師的素質要求更高，我雖然沒有高深的專業知識，沒有豐富的教學經驗，但是，卻有一顆對黨的教育事業的忠心，對每一個學生高度負責的愛心，有難能可貴的無私奉獻精神和開拓進取大膽探索的創造精神，有了這些，我會礪練得更高、更強!
在今后的教育教學工作中，我將更加嚴格要求自己，努力工作，發揚優點，改正缺點，開拓前進，為美好的明天貢獻自己的力量。
“衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴”，教好書、育好人，是我永遠的追求目標。
〖三〗帶兵簡要事跡材料
個人簡要一
我叫鄧xx，生于1972年，1990年從事教育教學工作，大學本科學歷，現為教師進修學校一名教師。在從事教育工作的23年來，我始終將忠誠于黨的教育事業，教書育人，誨人不倦作為我的座右銘，時時以一個優秀教師的標準要求自己，工作勤勤懇懇、兢兢業業、堅持出滿勤，干滿點，從不遲到早退。以校為家，熱愛學生、團結同志，力爭平凡的崗位上做出了不平凡的業績。付出就有回報，憑著自己的勤勉、認真，我得到了校領導和教職工的肯定，曾多次獲縣、鄉“先進個人”、“模范教師”、“優秀教師”等稱號，優質課和論文曾多次獲縣、市級獎項。
一、強于理論學習、切實提高自身素質
從步入教師這個行業以來，我格外重視自己的思想理論學習，將集體學習和自學相結合，認真學習黨的路線方針政策，使自己有堅定的政治立場、清醒的政治頭腦、正確的政治觀點，在思想上、行動上始終和黨中央保持一致;為了不斷提高自己的業務素養，提高自己的教學認識水平，適應新形勢下的教育工作要求，我認真學習教育法規、師德規范等專業知識，平時還注意通過電視、網絡、報紙等媒介關心我國教育教學動向，提高自身能力。在教學中我不錯過任何一個可以提升自身業務素質的機會，積極參加各種政治學習和政治活動，積極參加師德師風建設活動，向優秀教師、先進教育工作者學習，并認真寫心得體會。
通過學習，使自己的思想素質不斷提高，業務水平也有了很大進步，同時，也更加堅定了為黨和人民的教育事業貢獻自己的力量新信念。
二、勇于開拓創新，努力做好本職工作
對于我們培訓者來說，站在最前沿的我們，傳授的就應該是“科學”知識。在工作中，本著“一切為了學員，為了一切學員，為了學員一切”的教育理念;我利用進修?！把芯?、指導、服務”的平臺，組織開展《教師技術能力培訓》、《課改探究》及教學理念、方法等內容的培訓，充分發揮學員主觀能動性，調動學員的培訓積極性，讓學員體會到培訓的愉悅性和必要性。從而提高自身及全縣中小學教師師德水平和工作能力，有效的提升了我縣教育工作的有效性。
為此，我主要從以下幾方面著手：
1、深入鉆研教材，精心設計教學方案
為了上好每節課，在課前我深入鉆研教材，查閱大量資料，然后結合學員實際制定教學方案，力求基于教材又高于教材，力求在培訓課堂上給學員以新的教育思想和教育理念。我們的學員來參加培訓，最反感的照本宣科式的培訓，由于備課充分，在課堂上，我基本上能夠脫離書本和教案，大大增強了師生心理相容。
我們面對的學員都是老師，他們具備一定的知識，具有一定的鑒賞能力，所以，要讓學員坐得下，聽得進，很難。所以，在備課上，我花費了大量的精力和時間。有時候為了上好一天或者半天的課，要花費一個月的甚至更多的時間來備課。往往到上課的頭一天晚上，還在修改教案……
2、理論聯系實踐，讓理論傳授不再枯燥
我們的繼續教育等培訓多是教育理論知識的培訓，如果單純傳授理論知識，學員就沒有多少興趣，也沒有多少說服力。于是，我發揮個人特長，因為我有多年的一線教學工作經驗，在理論知識講解的時候，我理論聯系實踐，邊培訓邊實踐，引經據典，深入淺出，盡量結合教師工作實際，。
教師的“教學者”身份，使他們參加培訓時，對教學實踐顯示出了更多的關注和熱情，所以，這種培訓得到了學員的高度評價。
一份耕耘，一份收獲。近幾年來，無論是教學還是教研，還是教師培訓方面，都取得了一點成績，多次受到上級部門的表彰，但我清楚的知道自身還有許多不足，因此，我時刻告誡自己戒驕戒躁，將每次優秀評選當作是未來工作的新的起點，不斷完善自身的綜合素質，勤奮工作，開拓進取。在今后的學習、生活和工作中，我會更進一步加強學習，嚴于律己，繼續加倍努力，提高自己的思想政治覺悟和業務技能水平，為吉縣教師隊伍的教育水平的提高作出自己的貢獻。
個人簡要二
在日照市實驗中學，有一位熠熠閃光的校園之星，她取得了許多榮譽：十佳少年、感動校園之星、金星少年、文明小標兵、現代少年標兵、優秀班干部、學業水平測試優秀標兵……她臉上總掛著自信的微笑，明亮的雙眸透著智慧，她就是日照市實驗中學七年級六班班長安星璇同學，一個陽光女孩。她充滿愛心，自強自律，品學兼優，全面發展，以自己的行動不斷地為胸前的團徽增光添彩。
安星璇是一個活潑、開朗的女孩兒，今年12歲，從小學至今，她一直是一位品學兼優的好學生。在家中，她乖巧聽話，總是想方設法為父母分憂解愁，是父母的好幫手;在學校，她勤奮好學，心系集體，積極參加各項活動且成績顯著，是老師的好助手和同學的好榜樣;在社會，她樂于助人，熱心公益事業，是傳遞愛心的小天使。 安星璇由衷地希望，因為有她，家庭充滿歡笑，班級更加團結，社會更加和諧!
班級的領頭雁
在學校，安星璇同學對待學習一絲不茍、腳踏實地。每一次作業都按老師的要求認認真真地完成;課堂上總能聽到她獨特的見解。學習上是大家公認的“領頭雁”。
“我要多學習多鍛煉自己，為學校爭得榮譽!”安星璇同學總是這樣說。校內外的學習、活動常常忙得她不亦樂乎，但她總是充滿自信地面對。多少個中午，別人休息或看動畫片時，她早早來到學校在教室里跟同學們一起學習，一起組織各種活動;多少個傍晚，同學回家了，她留下來幫助值日生打掃衛生，美化教室，為班級文化創出自己的特色。記得那次代表學校參加全市“4·23世界讀書日”作文比賽，由于時間緊迫，她只能利用晚上休息時間撰寫稿子，第二天早晨五點就爬起來修改。因為感冒扁桃體紅腫發炎，嗓子很痛，但她卻執著地堅持了下來。功夫不負有心人，憑著她的頑強刻苦、不懈努力，在老師的指導下，她在各種比賽中脫穎而出，在日照市4·23世界讀書日作文比賽、全國第五屆少兒美術杯年度藝術展評、第六屆全國少兒美術杯藝術展評、“星星河”杯全國少年文學藝術大賽、日照市第20個全國“土地日“征文比賽、日照市 “德升杯”語言·才藝電視大賽、日照市第二節“節水在我心中”繪畫比賽、日照市“小靈通”杯第六屆少兒美術、書法大賽等各項賽事中屢獲佳績。
安星璇同學熱愛祖國，勤奮學習。她總是在各方面嚴格要求自己，虛心接受老師的教育、指導。她從小就懂得遵守紀律，講文明，熱愛集體，助人為樂;她熱愛勞動，加強體育鍛煉，身體素質好。學習上，她求知欲強，課堂上，她敢于提問，善于質疑，對所學的知識能理解地掌握;課外，她不滿足于課堂上所學到的知識，大量閱讀一些有益的書報，以開闊自己的視野、增長知識，碰到難題就向老師請教或自己查閱資料解決。七年來，她的學習成績一直名列前茅，她所創作的《窗簾的畫》在《小學生學習報》發表;《一粒種子的訴說》、《荷葉與荷花》在《雪花》雜志發表;《快樂的乳牙》、《游青島野生動物園》在《青少年日記》刊物發表;《和四季牽手》《數學屋》在?？冬F代少年》發表。同學們欽佩她，師長夸獎她。而面對大家的贊揚，謙遜的她只是微微一笑，她心中立下了更高的目標。
老師的好幫手
安星璇同學不但品學兼優，成為班級領頭雁，而且具有強烈的集體榮譽感，凡事以集體利益為先。平時她嚴以律己，甘于付出，具有較強的組織管理能力和高度責任心，是老師的得力助手，是班里其他同學的表率。她擔任班干部，經常組織同學出黑板報、墻報、班刊，從版面設計到抄寫，她絞盡腦汁，翻看資料。在班級日常管理中，她盡職盡責。每天組織同學們早、午自習井井有條。為了提高班級學習成績，她把同學們結成對子，采用“以優帶差，中游互促?！钡姆绞?，效果非常顯著。在她這一組有一位同學，以前對學習無所謂，成績差就自暴自棄，通過她的幫帶活動，一學期下來，他變得特別好學，不懂就問，成績明顯進步。
〖四〗帶兵簡要事跡材料
王江，男，漢族，1991年12月出生，初中學歷，現為上饒市熙躍科技有限公司總經理。
王江從事電商運營9年，曾在深圳、杭州、上海等地工作。2015年他放棄大城市的高薪工作，返鄉創業，在他的積極努力下，我縣創建了首個市級殘疾人電商創業孵化基地，其個人多次參加全國省市創新創業大賽，均取得了優異的成績。2020年王江獲評“中國農村電商致富帶頭人”稱號，實現年電商交易額過千萬元，成功帶動近百余名殘疾人及貧困戶創新創業，帶動全縣近千人創收。
在我縣突發新冠疫情期間，王江勇于奉獻，逆行而上，積極投身疫情防控阻擊戰。期間，他先后參與到物資運送、協助核酸檢測、隔離點值守、信息摸排、心理疏導等志愿隊伍中。為了全身心投入工作，王江搬入了疾控中心臨時辦公室，讓生活與工作都能“共處一室”，餓了，就吃快餐；困了，就在行軍床上休息。他還參與研發了我縣自己的核酸檢測信息摸排AI系統，實現了我縣核酸檢測數據實時更新，及時通知未進行核酸檢測人員去做核酸檢測，加快了各鄉鎮（中心）核酸檢測工作進度。
生活擊之以風雪，他報之以歌唱；命運置之于危崖，他饋人以芬芳。正如王江說，在他身體殘疾、創業艱難時，是電子商務給了他創業的'機遇，是黨和政府給了他充足的信心和決心。在家園有困難的時候，不應該計較個人的得失，人命勝天，能為家鄉做點力所能及的事是他個人的榮耀！
〖五〗帶兵簡要事跡材料
事實上，在A股市場折戟，并不是陳和貴遭受的第一次失敗。在“制冷大王”成功的背后，有的是一系列的挫折。
1971年年底，陳和貴被張氏冷氣公司詐騙250萬臺幣，得知此事的時候，他幾乎暈倒。1986年，陳和貴聯合兩位“美國返臺科技專家”，成立國瑞科技股份有限公司，開發所謂“熱能發電機”，至1991年止，共賠損新臺幣4000余萬元，只好關門大吉。1991年成立國祥車體股份有限公司，至1994年先后被人倒賬3000萬新臺幣，只好結束營業。1999-2001年間，因臺灣受亞洲金融風暴影響，公司被同業倒賬4000余萬新臺幣。2005年因承包力甲營造公司臺北醫大新建教學大樓機電工程，期間該公司惡性倒閉，被詐騙工程款7000余萬新臺幣。
這么多倒霉的事，一次次發生在陳和貴的身上，他卻依然堅持自己是“受命運眷顧的人”：“有得就有失，有失就有得。而我也常常用這句話自我安慰：天將降大任于斯人也，必先苦其心智，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，行弗亂其所為?！本褪沁@樣的心態，讓陳和貴在很多艱辛曲折面前挺了過來。
回顧創業以來40余年的風雨歷程，陳和貴認為國祥就像他這個“勞碌命”的創始人一樣，賺了又賠，賠了又賺，永遠沒有很寬余的錢財，但40年來也未曾退過一張支票?！肮镜呢攧崭笨偫献I我愛借大陸的東風、借家鄉的東風。”陳和貴半帶自嘲地說，“希望這一次，在故鄉的土地上，可以讓我再一次借到東風?！?/p>
〖六〗帶兵簡要事跡材料
今年八月開始，我服從組織的安排，接管了食堂的管理工作，由一竅不通，到摸索管理，總結管理經驗。接管后的四個多月，將食堂伙食合理搭配，飯菜質量有了明顯提高，為大家安心工作提供了強有力的保障，圓滿完成了組織交付的任務。
四、在工作中能夠服從領導、尊重同志、顧全大局、不講客觀條件、不消極怠工，有問題能與領導及時勾通。我本著老老實實做人、踏踏實實做事的原則，工作中不計較份內份外，不計較個人得失，尊重同志，樂于助人，努力營造和諧的工作環境。一切工作能夠以大局為重、以全局利益為重，堅決貫徹個人利益服從于集體利益的原則，不等、不靠，以高度的責任感較好地完成了自己的本職工作。
平時堅持按點上下班，不遲到、不早退，嚴格執行請銷假制度，按要求規范著裝，保持警容嚴整，嚴格遵守公安部的“五條禁令”，值班備勤時，能夠堅守崗位，熱情接待辦事群眾。
六、工作中存在的主要問題有：
1、工作作風情緒化有時較為急躁，遇到突發事件不夠冷靜，要在今后的工作中一定努力克服。
2、工作方法保守，創新意識不強，還有待改進。
3、從事財務工作時間短，實踐經驗不多，比較粗心，不夠仔細，在今后的工作中，還要不斷加強鍛煉和學習。
經過這一年緊張有序的工作，我感覺自已的工作能力上了一個新臺階，做每一項工作都有了明確的計劃和步驟，行動有了方向，工作有了目標，心中真正有了底!基本做到了忙而不亂，條理清楚，事事分明，從根本上擺脫了剛參加工作時只顧埋頭苦干，不知總結經驗的現象?；仡櫧衲甑墓ぷ?，在領導和同志們的幫助下取得了一定的成績，在這年終歲尾之季，我向隊領導和同志們表示衷心的感謝，感謝大家在這一年里對我的關懷和幫助。同時我還將正視自己工作中存在的問題，在今后加以改正。衷心希望領導和同志們繼續給予關心和幫助。在下年的工作中，我更將通過自身的努力做到，百尺桿頭，更進一步!
〖七〗帶兵簡要事跡材料
XXX，男，生于1975年3月，縣二中教師。在道縣二中工作的16年中一直擔任班主任工作，在教學工作和班主任工作中一直是兢兢業業，舍小家為大家。20xx屆所帶的普通班學生的基礎較差，班上有個音樂特長生鄧茜玲的文化成績較差，在她藝術聯考后，鄧茜玲吃住在他家，他細心地跟她一點一滴的進行輔導與談心，在生活和學習中給了她無形的鼓舞，當年她以優異成績考入齊齊哈爾大學。20xx屆所帶的班有一個女生叫周月，在高三一期的一次課外活動中偶然地發現她打籃球打得比較好，但是她的文化基礎不太理想，權衡利弊勸她學習體育特長。每天在她訓練結束以后利用晚自習抓她的文化學習，并且每周抽出一、兩個晚上的時間親自輔導她的數學，還親自到場督促她的體育訓練。通過近一年的努力，她在當年高考中如愿以償地考入了萍鄉學院。20xx屆所帶的班在高考中特長生上線6人，文化上線1人，為道縣二中的騰飛添磚加瓦。
〖八〗帶兵簡要事跡材料
自-年6月從大學中文系畢業至今，我一直擔任班主任和語文科任工作。從教八年來，杏壇春秋，書寫了我教書育人的喜怒哀樂;講臺歲月，浸透著我不懈追求的摯愛深情。我深深地愛著自己所從事的神圣事業，我把自己的愛與責任，把自己的滿腔熱情都傾注在了教育事業上。
以身作則，率先垂范
具有良好的師德，是每一個教師必備的素質。而良好的師德形象，則體現在教育教學的點點滴滴之中，體現在教師課堂內外的一言一行之中。為樹立良好的師德形象，我時時處處注意做到用自己的實際行動，給同學們樹立一個良好的榜樣。
人們常說“打鐵還得自身硬”，作為一名語文老師，要想教育同學們形成良好的學習習慣，提高自我的語文素養，我要求自己首先要做到嚴謹認真、勤奮主動。多年來我一直堅持做到如下幾點：一是要求學生寫好字，自己必須要有一手拿得出的好字。為此我不間斷的練習書法，堅持幾年下來，我自己的字越寫越好。不僅如此，我把自己的練字計劃、練字效果也不時地告知同學們，讓同學們監督我，也給他們起到一個示范作用。我要求學生做作業一定要把自己的字寫好，我也告誡自己一定要在黑板上寫好字，為此目的，我天天堅持，在黑板上不寫則已，要寫哪怕一個字，也要寫得工整美觀。二是要求學生多讀書。為此，我先把自己在高中、大學讀書時所寫的讀書筆記、讀書心得等展示給同學們，讓他們在一片驚嘆聲中開始自己的讀書之旅。然后我也會告訴同學我的讀書計劃，我近期又讀了什么書，有什么體會，等等;同時也在合適的時間搞一個“讀書匯報”，讓同學們展示自己的讀書成果，寫讀書心得、交流讀書筆記等。幾年來我堅持這一做法，同學們的反映良好，他們表示自己的視野開闊了，知識豐富了，寫作文也不發愁了，人生目標更明確了，人生態度更積極了，為人處世也多了方法技巧。他們同時還說是抱著“超越老師”的想法去做的。這正是我所期待的效果。三是堅持寫“下水作文”。光說不練是假把式。我要求學生寫作文，不僅僅是交給同學們寫方法和技巧就行了，我自己也堅持寫“下水作文”。這樣做，有效地提高了同學們的寫作熱情，也間接傳授了學生寫作文的“實戰”技巧，一舉多得。
作為班主任，我也注意時刻在點滴之中對學生進行教育。剛接到新的班級，同學們的行為沒有一定的約束，班級常常出現臟亂差的現象，慘不忍睹。為扭轉這一局面，我一方面正面說明一些事情該如何去做，另一方面還要親自做示范，讓學生更加直觀地了解該怎么做。不僅如此，還要不斷提醒、不斷示范，才能讓同學們真正形成良好的行為習慣。例如夏天班里有很多礦泉水瓶子，在教室里地板上滾來滾去，竟然沒有人去撿!問值日生，值日生說“我打掃衛生的時候，還沒有人扔”，理由冠冕堂皇，無懈可擊。怎么辦呢?我什么話也不說，進教室彎腰，到同學們的位置上去撿瓶子，而且不讓他們幫忙。我自己撿了瓶子之后，在教室的一個角落里整齊地放好。第二天，教室里還有瓶子，但是已經少多了，我還是不說話，彎腰撿瓶子。第三天，我進教室宣布：老師已經做了示范了，希望大家照著老師的去做!這招十分有效，瓶子事件就這樣處理結束。我的結論是一個教育真理：身教重于言教。還有早上學生遲到現象。早上，無論是冬天還是夏天，學生似乎都習慣了遲到。為改變這一不良的行為，我先正面引導“一日之計在于晨”，然后提出要求早到，之后我面對同學保證：請向我學習!為此，我天天早上5：30起床，在6：00之前站在班門口。這一行為從我做班主任的第一天起，沒有改變過(請假除外)。同學們看到我的做法，都很快改正了自己的行為。因此，我認為，良好的師德存在于老師的內心，是看不見的，但正確的、率先垂范的做法卻是學生能夠看得見的，這正是師德的最佳表現。
〖九〗帶兵簡要事跡材料
用心與愛構筑成長搖籃
孫燁，**區雙語實驗小學現任校長，黨支部書記，曾任市區兩級黨代表。作為戰斗在基層學校的管理者，她職業道德高尚，愛生如子，愛師如友，愛校如家，擁有很高的群眾威信;她業務素質精良，管理水平精湛，從事管理十余年里，贏得上級及社會家長的廣泛贊譽。
任職雙語六年間，她帶領全體教職員工創造了一個個奇跡。招生，從艱難“求生”到預約報名，讓學校與家長的供求關系乾坤翻轉;隊伍，從渙散懈怠到熱情似火，讓全體教師與學校發展榮譽與共，水乳交融;質量，從“穩居末位”到成為實至名歸的內外兼修的明星學校;特色，從寂寂無名到享譽省內外，鮮明生動的辦學特色成為**教育的一面旗幟……
因為嚴謹的治校風格，外人乃至身邊的人們總是給她貼上強勢的標簽，覺得她過于嚴厲難以接近。但接觸久了，大家才知道那是多大的誤讀，她其實有著非同尋常的細膩情懷。比如，學校的很多改革舉措，出發點都是為師生的身心健康，都是為增加師生的幸福指數：教師節時繪有教師名字的蛋糕，三八節時親手設計的賀卡和鮮花，平?？臻g中充滿溫情創意的“暗香”教師書吧、“常青藤”家長工作室、“溫度”心理工作室;孩子們的鏗鏘繩鼓操、全員大社團、日益精致的餐飲質量、全區學校唯一的恒溫飲水機……
她用深耕力耘驗證了一句話：風雨過后，彩虹方現;她用鞠躬盡瘁詮釋了一句話：辛苦并幸福著!
〖十〗帶兵簡要事跡材料
西寧有這樣一家人，從1995年開始一家人辦了份家庭報紙，目前已經出了20余期。不僅如此，這個有14口人的大家庭還辦了一臺春節家庭喜樂會。喜樂會上，他們包餃子，玩游戲，共唱名為《我愛我的家》的家歌。一個大家庭，十幾個成員齊心協力把日子過得紅紅火火，這在當今社會實屬和諧之音，更難能可貴的是，大家一起辦家報，創家歌，把日子過得多姿多彩，讓人在稱贊之余，又生出羨慕，這就是全國“五好文明家庭”祝方太一家。
祝方太家庭三代共有15口人，多年來，全家人團結和睦、相互關心、相互愛護、積極進取，努力豐富家庭文化生活，創建和諧家庭。祝方太，余昌桂老兩口退休前都在省市文化部門工作，這也為這個家庭建立獨具特色的家庭文化奠定了基礎。
1995年7月，為了更好的促進家庭文化建設，在全家人的倡議下，一份散發著淡淡墨香的祝家《家報》試刊號問世了，從此，一期接著一期，凝聚著家中每個成員的深情和厚愛，《家報》緊緊圍繞家庭文明建設，自己撰稿、自己編輯、自己打印，從“談心亭”到“家常話”，從“個人談家”到“讀者來信”，從“書畫欣賞”到年年評比的“家庭十大新聞”，有的寫教子，有的寫妻頌，有的寫母子情，有的寫姑嫂愛，《家報》成為全家人抒懷和練筆的一塊陣地，成為家庭成員相互溝通的橋梁。
十多年來，《家報》的內容不斷豐富多彩，形式更加生動活潑，質量得到了進一步提升，到目前為止，《家報》已先后印發20余期，《家報》的影響也日益擴大，讀者也由過去僅限于家庭成員和直系親屬逐步擴大到家庭成員的朋友、領導，原青海省委常委、宣傳部長曲青山對《家報》給予高度評價，認為《家報》是促進家庭更精神文明建設的一種好形式和良好載體，《家報》為豐富家庭文化生活、增進家庭成員之間的心靈溝通搭建了有效橋梁，起到了學校和社會所不能起到的作用。
除了創辦《家報》外，這個家庭成員還結合家庭特點，圍繞提高文化素養、陶冶情操舉辦了一系列家庭文化活動。青海山川秀美、文化多樣，素有大美青海之稱。在家人的倡議下，家庭攝影展應運而生，“草原風光”、“經院”、“雪韻”、“園中人”、“一點紅”等一大批富有思想性和藝術性的攝影作品相繼推出，2002年春節“家庭首屆攝影展”隆重開幕，精心創作的313副作品呈現在家人面前，全家人看著自己的作品入選參賽，個個臉上露出成功的喜悅。攝影創作又引發了祝方太老人的繪畫創作熱情，他利用充裕的退休時間，參加老年大學繪畫班學習，創作了一批富有生活情趣的繪畫作品。并將多年創作的詩歌、散文、繪畫作品匯集成冊，出版了《高原情》詩文集。
新春佳節是闔家團圓、歡樂喜慶的節日，圍繞過一個歡樂、祥和、文明的新春佳節，特別是給未成年的孩子們創造一個歡樂文明的家庭節日氣氛，從1995年起，每逢新春佳節都舉辦家庭迎新年聯歡會。節目豐富多彩，有老兩口演唱的“夕陽紅”、童聲四重唱、夫妻合唱、相聲、數來寶、頂氣球、猜謎語等等，在歡聲笑語中把家庭聯歡會推向高潮。在美好的季節里，家人走出戶外，走進大自然，享受美好的田園風光，陶冶情操，提高人文素養。
家是驛站，是每個人風雨人生中最可靠、最溫暖、最甜蜜的港灣。隨著家庭文化的豐富多彩，文化品位的不斷提升，由家長祝方太作詞，青海作曲家王洪光譜曲的《家歌》也隨即創作出來了，全家人每逢家庭連環晚會上都要集體合唱，從中得到愉悅，汲取力量。歌詞中這樣唱道：“我有一個溫暖的家，我們互相體貼，互相關懷，同甘共苦，貧富相依，家給我情，家給我愛，家給我力量和希望。我有一個溫馨的家……我有一個可愛的家……我有一個美好的`家……我愛我的家”。這首歌唱出了全家人的心聲，唱出了全家人的追求。
弘揚中華民族的傳統美德，是祝方太一家人在家庭精神文明建設中始終追求的一個重要目標。每當家人團聚時，大家圍坐在一起，說國事、說家事、暢所欲言、各抒己見，開展有益的漫談，有時甚至父子、夫妻、兄弟、姊妹相互辯論，探求真理，辨明是非，消除封建式的耳提面命的家教方法，大家感到心情舒暢，形式活潑，氣氛寬松，這種民主和諧的家庭環境，文化氛圍感染和熏陶著家庭的每一位成員。
2012年，已80高齡的祝方太老人在家不慎跌倒，經醫院診斷為雙側慢性硬膜下水腫，住院三個多月，期間，全家人悉心照料，關懷備至，特別是三個兒媳婦和女婿在丈夫，妻子工作繁忙的情況下，主動承擔起照料公公、岳父的義務，從辦理住院手續，到費盡心思調劑飲食，從千方百計尋找藥品，到熬夜守護，盡心盡力，使老人身體得到康復。在家庭關系中，最難處理的就是婆媳關系、姑嫂關系和妯娌關系，祝方太的女兒祝萍有三個嫂子，多年來的相處增進了親情，有矛盾不回避，有困難互相幫，情同親生姊妹，她在《家報》“姑嫂情”的文章中說到：“我很慶幸有三個好嫂子，在嫂子們身上，我學到了她們對事業的執著追求，對家庭的無私奉獻，對老人的百般照顧，對兒女的細心呵護。我的嫂子就像姐一樣親，我有三個比姐還親的好嫂子?！痹谌粘Ｉ钪校患矣惺麓蠹規?，形成了一種團結互助，平等友愛的親情關系。
在努力建設家庭文明的同時，全家人還關注社會，回報社會，青南地區發生雪災，四川汶川、青海玉樹發生特大地震，南方地區發生冰凍災害都牽動著全家人的心，捐款、捐物、心系災區，奉獻愛心。
弘揚中華民族的傳統美德，是祝方太一家人在家庭精神文明建設中始終追求的一個重要目標，民主和諧的家庭環境、文化氛圍感染和熏陶著家庭的每一位成員，這是一個家庭對社會主義核心價值觀的最好的實踐和詮釋。
〖十一〗帶兵簡要事跡材料
小韓同志現為后勤服務集團飲食發展事業部江浦分部東苑食堂主任。他自從參加工作以來，始終工作在食堂第一線，愛崗敬業，有著良好的職業道德。他認真履行崗位職責，嚴格遵守學校、集團各項規章制度，積極配合領導做好各項工作，得到領導和同事的一致好評。
作為一名基層服務管理者，小韓同志的服務育人意識較強。他熱愛本職工作，關心集體，團結協作，顧全大局，服從安排，刻苦鉆研業務。在餐飲市場競爭非常激烈的情況下，他一直本著“管理育人、服務育人”的宗旨，他一心為學生著想，在菜肴品種上追求花色品種的多樣化;在菜肴質量上追求色、香、味、形的完美結合;在服務理念上追求優質服務、文明用語、掛牌上崗、著裝統一，有問必答，有求必應，有難必幫。在對自己嚴格要求的前提下，他也加強對食堂員工的職業道德教育，幫助他們端正工作態度，改進工作作風，樹立全心全意為學生服務的思想。
小韓同志還積極配合學生的各項活動，只要學生需要，他都能熱情給予幫助。在不影響正常工作的情況下，他慷慨地為學生提供場地、桌椅、電源等，幫助學生圓滿舉辦了“知校愛校之食堂活動”、“餐廳工作體驗日”等諸多活動，并和學生聯合舉辦了“水果拼盤大賽”、“廚藝大比拼”等活動，拉近了和同學之間的距離，并很好地促進了學生與餐廳的溝通與理解。同時，他經常和學生交流，深知學生生活的不容易，所以在工作過程中，他一直教育員工要注意節約各種原料和資源，盡可能降低成本，把利益讓給學生，讓學生花最少的錢就能吃飽吃好。他還非常關心貧困生，積極主動地為貧困生設立勤工助學崗位，為他們解決生活困難，幫助他們順利完成學業，深得同學們的好評。
為了能零距離與同學們溝通，了解大家的意見和建議，除了在餐廳設立意見箱之外，小韓同志還充分利用服務臺，每天按時坐班，及時處理學生所反映的問題。他虛心接受師生的工作建議(如：針對菜價不明朗的現象，使用了電子顯示牌;把各類主副食品明碼標價公布于餐廳明顯位置，使就餐者明明白白消費、理性消費等)，只要學生提出合理的意見，他都能及時給學生滿意的答復，并帶領員工整改落實。他的服務工作得到了廣大師生員工與各級領導的肯定，受到了大家的一致好評。
20xx年是xxx學校的迎評教學年和后勤集團的質量管理年，小韓同志更是放棄了許多休假，加班加點，任勞任怨，全身心投入食堂工作。在6月上旬，是他女兒高考期間，正好也是食堂創建省“文明食堂”活動期間，小韓同志不顧回去照看女兒，依然堅守在食堂帶領員工共同努力開展創建工作。在他的帶動下，全體員工團結一致，圓滿地完成了創建任務，取得了優異成績。在暑假期間，東苑食堂為了以更新的面貌迎接教學評估工作，進行了大量的.維修、改造工作，小韓同志犧牲了暑期休息時間，每天在現場督查，發現問題及時解決，保證了工程如期保質完成。緊接著8月份開學，他依然很少休息，更加全身心投入到食堂工作。每周有四天都住在食堂，每早6：00就起床，和全體員工一起工作，對主要操作流程他一定要親自把關，消除飲食安全隱患，杜絕飲食安全事故發生。在學?！坝u創優”期間，他除了要保證學生正常的餐飲保障工作之外，還承接了和評估密切相關人員的餐飲接待工作。他沒有埋怨勞動量之大，服從領導安排，帶領和鼓勵食堂員工積極工作，確保圓滿完成工作任務。評估期間，專家組有四位專家在東苑食堂就餐，對食堂的菜肴品種、質量、服務等方面都給予了相當的肯定，而且在專家隨機詢問就餐同學對食堂的印象，都得到了較好的評價。在xx月初，他又圓滿完成了省老年運動會1500名左右運動員的餐飲接待任務。這些工作都得到了領導和就餐者的一致認可。
由于xx食堂的菜肴質量、服務態度、飲食衛生等方面都做得較好，所以東苑食堂歷來都是接待任務最多的餐廳。逢學校校慶、運動會、迎新、各種晚會等眾多大型活動工作人員和學生就餐，大部分會選擇東苑。面對大量的工作，小韓同志從來沒有叫苦叫累，反而更加用心帶領員工把工作做好、做細，為食堂、為后勤集團贏得了良好的聲譽。
在小韓同志的不懈努力下，在學校、集團以及部門的多次調查中，東苑食堂的滿意率均在85%以上，深受學校師生的好評。東苑食堂連續三年被學校評為“標準學生食堂”。
小韓同志認真積極的工作態度，卓有成效的工作方法以及顧全大局、無私奉獻的精神，為我們后勤集團飲食發展事業部提高服務形象、贏得市場做出貢獻。
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