檔案系統集體先進事跡材料（集合16篇）

發表時間：2021-10-23

檔案系統集體先進事跡材料（集合16篇）。

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自第一屆女職工委員會成立以來，在學校工會的正確領導和上級女職工委員會的指導下，努力加強女職工干部隊伍建設，積極開展芙蓉杯女職工質量標準成果競賽，取得一定成績。XX學校女職工委員會榮獲省教育工會女職工先進集體。在過去的四年里，我們主要從以下四個方面工作。

（1）加強自身建設，提高女職工的整體素質。我們建立和完善了學校女職工委員會和各分工會的女職工組織，為女職工的發展提供了組織保障。女職工干部在維護女職工的合法權益、促進我校教育教學改革方面發揮了積極作用。堅持每年舉辦女職工干部培訓，組織女職工骨干業務培訓，進一步提高女職工干部的思想政策水平和工作能力。我們在學校開展四教育，利用網絡、教師之家等媒體宣傳婦女權益保護法，開展婦女職工法律保護競賽活動，提高婦女職工知識、理解、守法，依法自己的合法權益意識。

（2）以芙蓉杯女職工質量標準成果競賽為主導，根據省教育工會女職工委員會關于芙蓉杯女職工質量標準成果競賽精神，結合我校女職工特點，制定和完善芙蓉杯女職工質量標準成果競賽計劃，利用網絡、宣傳板等媒體積極宣傳競賽活動的目的、意義、目標、內容和實施方法，介紹競賽計劃，推廣先進女性的典型案例，營造競爭氛圍。

根據《長沙理工大學女職工委員會關于開展第五輪芙蓉杯女職工素質競賽的通知》，各分工會積極開展了95%以上、85%的女職工素質競賽。圍繞崗位成才、科技創新、教壇立功、愛心奉獻等主題，積極開展大眾創業創新活動

平。幾年來，我校創省“芙蓉標兵崗”1個，是外國語學院的第一英語教研室，創省“芙蓉百崗明個，她們是子弟小學教研組、外國語學院第一英語教研室、汽機學院機械設計與制圖教研室、公路學院制圖教研室、化學與生物工程學院實驗中心，創省教育系統“芙蓉百崗明星”9英。20XX年度省“芙蓉標兵崗”、“芙蓉百崗明星”的推薦申報工作在上個月完成，化學與生物工程學院、外國語學院、汽車與機器工程學院、文法學院分工會經過認真評比，向校工會推薦了“芙蓉標兵崗”個、“芙蓉百崗明星”9名。校工會經過嚴格審查，向省教育工會推薦了“芙蓉標兵崗”1個、“芙蓉百崗明星”2名，向省總工會推薦了個“芙蓉標兵崗”。與此同時，我們還積極開展了校級“芙蓉百崗明星”和“芙蓉標兵崗”的評比創建活動。20XX年學校表彰“芙蓉百崗明星”9蓉標兵崗”3個。通過表彰先進典型，總結先進經驗，促使競賽活動持續健康地發展。

“芙蓉杯”女教職工素質達標競賽活動的開展，使廣大女教職工的精神面貌得到較大改觀，女教職工的大局意識、責任意識和“四自”意識得到進一步增強，政治思想、業務技能和身體素質得到較大提高。

(三)突出維護職能，為女職工辦事實、辦好事為進一步增強女教職工的自信心，使女職工以健康的身心投入到學校的各項事業中來。校女工委員會聯合校計劃生育辦組織了全校性的女性健康?？破詹?次，舉辦女性健康保健知識講座2次，女性美容知識講座1關心特困女職工生活狀況，開展女教職工送溫暖獻愛心活動。我們建立了特困女職工檔案，多次對特困女職工進行慰問，讓她們感受到組織的關懷和集體的溫暖。關心大齡女青年教職工和離異喪偶女教職工，我們與中南大學、附屬二醫院、中南林業科技大學、省教育電視臺等工會聯合舉辦大齡青年聯誼活動3次，為她們提供廣闊的交友平臺。

(四)開展豐富多彩的活動，促進女職工身心健康幾年來，我們以慶?！叭恕眿D女節為契機，開展了全校女職工集體跳繩比賽、拔河比賽、踢毽子比賽、呼啦圈比賽等豐富多彩的活動。20XX年組織女工干部參加了長沙市婦聯主辦的岳麓山女子定向越野賽，并獲第名。各分工會在每年“三八”期間還組織了女職工座談會，為女教師獻鮮花、送賀卡。在20XX年省教育工會組織的慶“三八”總結表彰會上，我校女教職工時裝模特表演受到好評，既展示了我校女教職工的風采，也陶冶了女教工的情操。

以上成績的取得，是女工干部們積極工作，廣大女教職工的熱情參與的結果。同時，我們也看到了工作中存在的不足，比如“芙蓉杯”競賽工作發展還不平衡，女職工維權意識有待進一步加強，為女職工辦好事、辦實事方面還有待創新等。對此，我們要充分認識，在今后的工作中加以改進。

下一階段我校女職工工作總體思路是：堅持科學發展觀，遵循全總“組織起來，切實維權”的工作方針，圍繞省教育工會和校工會的工作部署，以提高女教職工素質、發揮女教職工作用為主線，以維護女教職工合法權益和特殊利益為重點，以女教職工素質達標成果賽為載體，團結動員廣大女教職工勤奮工作，開拓創新，為全面提高學校辦學實力和辦學水平，為早日把我校建設成為在國內有較大影響的高水平研究型大學做出貢獻。

(一)、以女職工素質達標成果賽為載體，繼續引導女教職工為學校的改革發展作貢獻女教職工素質達標成果賽為我們做好女教職工工作搭建了一個廣闊的舞臺。我們要將提高女教職工的思想素質、業務素質、身體素質、心理素質與實施“女教職工崗位創新工程”結合起來;要大力倡導女教職工樹立崗位學習、終身學習、團隊學習的觀點;要在女教職工中弘揚“四自”“四有”精神，樹立新時代知識女性昂揚向上、開拓進取、奮發有為、健康亮麗的新形象;要注意在推進教育教學改革的進程中，引導女教職工理解改革、支持改革，鼓勵女教職工積極投身改革的實踐，為學校的發展作貢獻。根據校女職工委員會第五輪“芙蓉杯”女工素質達標競賽活動規劃安排，明年將表彰獎勵五年競賽中涌現出來的先進集體和先進個人，在三八節時，我們還將表彰獎勵兩年來評選出來的校級“芙蓉標兵崗”、“芙蓉百崗明星”。請各位委員根據評選條件，認真組織好評比推薦工作。

(二)切實維護女教職工的合法權益和特殊利益，努力為女教職工辦好事、事實維護女教職工的合法權益和特殊利益，是女教職工組織的基本職責。女工干部要大力宣傳維護女教職工合法權益的相關知識，提高女教職工依法維護自身權益的意識和能力。要積極組織女教職工開展豐富多彩的文化體育活動，引導女教職工參與健康活動。要做好困難女教職工的幫扶工作，開展多種形式的獻愛心和送溫暖活動，為女教職工排憂解難。同時協助有關部門做好落聘、轉崗女教工的安置工作，維護她們的合法權利。

(三)進一步加強女教職工組織建設，為開展女工工作打下堅實的基礎要進一步建立健全女教職工組織機構，配備好女工干部。要加強女工干部的培訓，女工干部要認真學習《工會女職工委員會條例》，提高政策水平和業務工作能力。要加強調查研究，研究新情況、發現新問題，積極探索女教職工工作的新途徑、新方法。

做好新時期女工工作，意義重大，使命光榮。讓我們團結起來，在校工會的領導下，求真務實，開拓進取，努力開創我校女教職工工作新局面，為學校的建設發展作出新的更大的貢獻。碳夾甫我校第一屆女職工委員會成立以來，在校工會的正確領導和上級女職工委員會的指導。

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太和縣人民醫院門診收費室，是醫院的一個主要組成部分，他承擔著醫院的所有門診收費的艱巨任務?？剖椰F有人員13人，有10人為女性，她們個個勤奮敬業，勇于奉獻，組成了一支銳意進取，團結協作，積極向上的團隊，她們用自己優異的工作業績和良好的精神風貌向人們展示著新時代女性的自尊、自強、自立和自信。

比覺悟講奉獻，窗口崗位有作為，科室10名女同志中，有黨員1名，軍屬1人具有較高的政治覺悟，科室全體女同志立足本職崗位，用實際行動踐行著“三個代表”重要思想，在工作中注重理想信念和高尚情操的培養，時刻牢記為人民服務的光榮使命，各項工作中從不落后于男同志。在這一集體中，只要是科里的工作，女同志都搶著干，而且工作扎實，積極進取，牢固樹立了爭先創優意識，做到了顧大局、識大體，從不計較個人得失，團結協作精神的無處不在?？剖页袚t院的所有門診收費任務，隨著每年的業務增多，收費的任務在卓年的遞增，任務重壓力大，工作量繁瑣，科室王薇娜的愛人在部隊服役，愛人長年在部隊，無暇顧及家庭，她一個人不僅把工作開展的井然有序，還要照顧小孩和老人，但她從來不計較個人得失，在工作需要的時候，隨叫隨到，其雷厲風行的作風和勇于奉獻的精神得到了醫院的一致好評。牛輝輝是一名共產黨員，身患重病依然堅持工作在第一線，從來不叫苦叫累，加班是家常便飯，從來沒有正點下過班，總是科室最后一名離開崗位的人，她帶病堅持工作的精神感動了科室所有的人。

提高素質樹形象，門診收費室是一個窗口單位，每天面對著許許多多的病人，我們的一言一行，一舉一動都直接的體現了醫院的形象，幾年來隨著醫院收費的價格變動，科室的人員要熟悉各種收費價格與收費標準，面對著繁瑣的工作，怎樣更好的服務每一位病人，讓他們滿意而來，高興而歸，使我們的責任，也是我們的.使命。幾年來，通過努力，科室目前已經有9位女同志考取會計從業資格，1人考取初級會計師資格證，門診收費室的女同志們用認真學習業務、積極向上的實際行動，為醫院窗口工作的女同志樹立了榜樣。

這就是有著強烈的團隊精神、積極向上、勇于創新的太和縣人民醫院門診收費室的女同志們，她們很普通，她們沒有什么豪言壯語，她們只是默默地在自己平凡的工作崗位上，用實際行動展現著新時期女職工身上特有的自強敬業、樂觀向上的精神風貌，相信她們會越走越好！會再譜一曲巾幗不讓須眉的新篇章！

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狼的最大的特點是從不報怨、從不悲哀，只知道自己想要什么，他們不知道什么是失敗，只知道一次一次的全力以付。他們團結、從不自相殘殺，獵殺獵物向來齊心合作，得來獵物他們共同分享。他們堅強、從不放棄自己的使命。他們的生存之道就是集中自己的注意力放在自己的目標上，從來沒有多余的時間去期待命運能給他們什么。他們就是一往無前的盯住自己想要的，從來不會把生命多浪費一分鐘放在悲哀上，只要有一息尚存他們就會為了自己生存而努力奮斗。

堅忍不拔、精誠團結、主動出擊、勇于奉獻是狼的精神，這同樣也是赤狼段人的精神體現。赤狼段人從領導到每名普通員工從骨子里透出一種霸氣，這種霸氣是一種對待工作雷厲風行的態度。在狼段人心目中，任務沒有能不能完成這一說只有如何保質保量甚至超額完成的說法。戰風雪、斗嚴寒方顯英雄本色，狼段集體始終堅持以黨的方針政策為指引，在黨員劉麗峰段長及各位工長的英明領導下連續多個月產量屢創新高，任務指標連續多個月超額完成，成績連續五個月成為生產段的排頭兵。赤狼段的精神所在不僅表現在自我的成績方面，在努力履行自己分內職責的同時，積極為其他兄弟段隊創造良好的作業環境，用實際行動來融合全礦員工共同為錫煤乃至大唐集團的明天努力奮斗。

時間和成績是最好的試金石。赤狼段人不會用華麗的語言去修飾自我，也不會用表面形勢去敷衍了事，狼段人只會用時間和成績加上數字去證明自己。赤狼段**年全年總產量位居部門之首。**年前九個月采煤與剝離量成階梯型遞增，剝離量和總產量連續5個月全生產段第一。1至9月份剝離總量達到3486024立方米，采煤總量達到1827779噸。預計截止到十一月份，實際剝離量就將超出全年生產任務。同時，安全工作也在全生產段中名列前茅。正值公司提出“大干四個月”的口號之際，狼段人將借東風順勢而上，一如既往的奮勇向前，發揚狼段人堅忍不拔、精誠團結、主動出擊、勇于奉獻的精神，做好排頭兵，帶領其他生產段一道構建錫礦的威武之師、雄起之師，向煤炭行業之鐵軍邁進！

以黨的創先爭優號召和集團公司構建陽光、綠色、快樂三大工程為指導。赤狼段始終全力響應黨的各項政策、決議，堅決執行公司的各項決議。在黨中央發出在黨的基層組織和黨員中深入開展創先爭優活動及構建陽光、綠色、快樂三大工程之際，赤狼段集體充分調動自身能動性，發揮自己的優勢所在，堅決響應黨的號召。在開展創先爭優活動時，赤狼段首先從自身總結經驗教訓，改進以往的不足之處，繼續保持和發揚過去生產工作中的優秀之處出發，使自身與以往作比較努力做到更優秀。其次，赤狼段與其他各生產段做橫向比較，爭做先進。

在開展創先爭優活動中在公司和部門領導的帶領下赤狼段領導大刀闊斧的改進管理方式，使之更適合應用于勝利東二號露天礦的各項現場生產工作。同時，領導們又開展了各工種之間的技術比武和技術交流活動。員工們在技術比武中八仙過海各顯其能，充分的展示了自己的技術水平；在技術交流會上，員工們暢所欲言，把工作中總結的經驗教訓擺出來供大家探討，新員工向老員工請教本崗位作業的技巧等。通過這兩項活動的開展充分調動了全體員工投身于科學練兵的積極性，提高了自身的技術水平，為以后安全高效的生產打下了堅實的基礎。在工作中，各員工時刻銘記創先爭優的口號，努力將自己的分內職責做到最好，各項工程質量均超出要求標準。同時，聯防互保工作在群眾中也悄然展開，不論哪名員工發現安全隱患或是不穩定因素都能及時的與相關人員聯系，力爭將危險點消滅在萌芽之中。

在業余時間，按照公司和部門兩級領導的指示段領導組織全體員工學習文化知識、學習黨的方針政策、溫習安全生產的各項規章制度。通過學習文化知識提高了員工們的個人修養與素質。學習黨的方針政策使員工們緊跟黨的方針政策走，從而達到心向一處想、勁往一處使的目的。溫習安全生產的各項規章制度，讓員工心中時刻牢記安全，各項工作嚴格按照規程來，從而達到安全生產的目的。

具有極高凝聚力和素質的領導核心是赤狼段創優爭先的必備條件。在公司領導和部門領導的教育下，赤狼段領導們干工作向來兢兢業業，用豐富的經驗和先進的管理手段把看似雜亂無章現場情況打理得井然有序，不僅提高了段隊的工作效率而且大大的降低了現場的風險指數。領導們始終以“三講一落實原則”為基礎來管理段隊的生產工作：在作業前領導們明確的向員工們交代清楚將要進行的生產任務，把現場可能存在的風險隱患仔細地告知每名員工，同時把避免隱患發生的各種措施教予員工。領導們的準則是任務、風險、措施只要有一名員工不清楚堅決不開工。同時，在工作中領導們總是不定時的查看任務、措施的落實情況，發現落實不到位及時耐心的教導員工將其落實。

赤狼段的領導們時刻與員工一道堅守在現場工作一線，干起工作來從不分上下級關系。例如，現場采掘設備每班都需要挪電纜，而電纜本身非常笨重，副司機一人舉起電纜行走可謂舉步維艱而且效率很低。每逢這個時候，赤狼段劉段長總是發揮黨員的模范帶頭作用帶領工長們和副司機一道身背肩扛將電纜挪到安全位置，電纜上的泥水時常浸透劉段長的衣褲，劉段長也幾次因為挪電纜時不慎將腰扭傷，但劉段長和采掘設備副司機們挪電纜的身影從未間斷過。在問及此事時，劉段長總是笑著說：“我是共產黨員，我有義務起到模范帶頭作用，而且干活時我們是兄弟，和兄弟們并肩作戰我不覺得苦與累，而且這樣能提高效率，我何樂而不為呢”。不論陰天下雨還是凌劣寒冬，劉段長的身影總是和員工們在一起，雖然天氣是寒冷的，但員工們的心是熱騰騰的，因為劉段長和我們并肩作戰。向這種并肩作戰的例子，在各個崗位上都能見到領導們的身影。往往是哪里有臟活累活，哪里就有赤狼段的領導們。生活中，黨員劉段長總是用和藹可親的話語去關心屬下的每名員工，發現員工有困難總是竭盡全力去幫助，在員工心目中劉段長向來都是能幫人排憂解難的好大哥。試問，有這樣的領導在，有這樣的共產黨員做表率，還會有工作積極性不高的員工么？

赤狼段領導們都是具備高素質和豐富經驗的現代化領導者。復雜的工作在他們的指揮下做起來總是顯得輕而易舉。處理起突發事件，他們總能從容不迫的將突發情況圓滿得當的處理好。例如，9月24日夜班，由于剛下過雨，作業面非常軟，2113卡車在重車出鏟位時，后輪不小心陷住。要知道T108卡車自重就一百多噸，加上滿車貨物總重將近三百噸，要想讓如此龐然大物擺脫困境實屬不易。采掘工長張軍志在得到通知后立即趕赴現場，他憑借豐富的救援經驗及熟知T108卡車的性能，經過簡單的幾分鐘指揮就成功將2113卡車從鏟位中救出。由于張工長合理有效的指揮使得一度因此停產的電鏟恢復生產，從而避免了耽誤正常生產的事故發生。可見領導們的高素質和豐富的經驗是赤狼段創先路上的主力推進劑。

具有高素質和高凝聚力的錫礦領導集體在，每名員工工作起來都會方向明確，干勁十足。

具備素質過硬、同心同德的員工集體是赤狼段創先進的資本所在。心氣足、人氣旺、風氣正的赤狼段員工集體在工作中向來是齊心協力，各自發揮自己的特長共同將坑下每項生產任務都圓滿出色的完成。不僅節約了時間，增加了效率，而且使現場的工程質量標準屢屢提上新的臺階。

譬如，今年雨季錫林郭勒盟降雨較多，坑下正常的生產工作經常因為降雨的來襲而被迫中斷，能不能在雨后快速高效的將生產道路恢復暢通，是決定能否及時恢復正常生產的先決條件。傳統的雨后恢復道路是單純的依賴平路機作業，但現在礦區內生產道路長度大約有二十多公里，寬度都在20米以上，平路機每個路段都需要重復刮五六刀，而且有的位置由于平路機機械自身限制，要想處理得當更是難上加難。處理全部道路僅憑現場的三臺平路機去恢復道路需要5至6個小時，這不僅浪費了時間影響了正常的生產效率而且設備的實動率大大降低，造成資源的極大浪費。赤狼段領導經過反復的'考慮、周密的計劃改進了傳統的雨后恢復道路作業，采用由平路機處理主干路，三臺輪式推土機從鏟位出發恢復各鏟支路，四臺履帶式推土機從排土場出發向下延伸恢復排土場坡道。這樣，所有輔助設備齊上陣，不僅提高了效率，而且避免了資源浪費，可謂一舉兩得。然而，推土設備要想向平路機一樣將道路處理平整是需要司機極高的操作水平，但是由于平常大家注重技術的訓練，這樣的技術對于司機們來說根本不在劃下。但畢竟雨后路滑，設備多了就增加了危險隱患，這就要求這些設備司機們必須齊心協力，時刻保持集中注意力，并做好呼喚應答，才能避免不必要的事故的發生。大家同心同德，干勁十足，憑借高超的技術和默契的配合，處理起雨后的道路得心應手，提高了效率。采用此種方式，雨后恢復所有生產道路僅需兩個小時，效率提高了百分之二百，同時提高了設備的實動率避免了資源浪費。雖然時間用的短，但工程質量并沒有因此而降低，反而一次比一次高一個臺階，這完全是由于員工們同心同德毫無私心，及高超的技術水平換來的。

新的雨后恢復道路方法在赤狼段實驗成功后，赤狼段沒有藏私心將方法據為己用，而是將此方法向其他各生產段推廣，從而使全礦的生產效率提高到一個新的層次。這樣算下來每年平均節約時間近160小時，增加產量56萬方。類似此類改進工作方法提高產量的例子在赤狼段并不少見，而此類技術改進的重中之重在于員工的技術是否過硬，是否齊心合力。

團結一心，齊抓共管是赤狼段和諧奮進的秘訣。赤狼段集體是一個注重團結的集體。因為只有大家心往一處想，勁向一處使才能創造出更多更大的成績。一根筷子容易折，一捆筷子不易折的道理大家從小就懂得，只不過長大后經歷了一些事情后漸漸淡忘罷了。赤狼段領導從員工進段開始就著手培養員工的團結意識，使全段員工團結一心，和諧奮進。而工作現場面積大，危險點多，安全管理工作更需要全段員工團結一心，齊抓共管。譬如，10年8月13日在1101正鏟裝車的卡車在作業過程中發生輕微機油泄漏故障，該車司機在短時間內根本無法察覺。幸好位于1101正鏟鏟位作業的3202輪推司機在作業時發現路上有漏油痕跡。3202司機當機立斷通知給當班安全員，并聯系在1101鏟位裝車的卡車檢查車輛才避免了2001卡車因機油不足造成發動機爆瓦事故。又如，10年9月17日赤狼段小夜班，2104卡車司機在去往1004電鏟裝車時，發現1004電鏟的電纜有一部分浸泡在水中。如果電纜長時間浸泡在水中就容易出現漏電現象，那樣后果將不堪設想。2104卡車司機及時停車通知該鏟司機，并和1004鏟副司機一道將電纜從水中挪出，放到安全位置，從而消除了隱患。如果上述兩位司機師傅沒有團結意識，只抱著做好分內工作就萬事大吉的思想，任其危險點存在，勢必會釀成事故的苦果。可見，一個有著團結一心，聯防互保的和諧團體注定會將安全最大限度的做到位。這樣的單位才能保證安全生產，和諧共贏。

工作不分彼此，不計得失，是赤狼段的一貫作風。赤狼段在完成正常的生產任務的同時積極完成各種工程任務，及不斷提升工程質量標準。以往工程任務一般都選擇在視線較好的白天，但都等到白天來完成會影響工程進度，造成不必要的損失。因此赤狼段在夜班時遇上白班沒有做完的工程活都主動抽調正常生產維護的輔助設備來將沒做完的工程活高質量的完成。由于正常生產維護的輔助設備本來就少，再抽調出部分設備去做工程活勢必會增加其他設備的工作量，但赤狼段司機沒有任何人抱怨任務太重，反而干勁十足，保質保量的將任務做圓滿。

由于現場都劃分了責任區，每個生產段負責各自責任區的工程質量。赤狼段向來是將自己責任區的工程質量做到位后，抽調部分工程設備來幫助其他各段處理責任區，標準和自己責任區的是一樣的。狼段人腦子里就沒有各掃自家門前雪休管他人瓦上霜的思想，狼段人心中只有一個目標，那就是：做工作就要給兄弟段隊做榜樣，就不要分彼此，不要計較得失，多做點工作不會累著，大家都是為了公司明天的發展，為國家的未來貢獻光和熱，付出點汗水，消耗點青春還是值得的。

赤狼段不夸張的說現已成為勝利東二號露天礦的鐵軍，此時的赤狼段全員正奮戰在錫煤建設的第一線，他們正在劉麗峰段長的帶領下朝著煤炭行業的鐵軍稱號邁進。戰鼓響，箭以發，狼段人正全力響應黨中央關于在黨的基層組織和黨員中深入開展創先爭優活動的號召及集團公司構建陽光、綠色、快樂三大工程的構想，朝著上級賦予的光榮使命邁出堅實的每一步。狼段人有信心、有決心、有準備的肩負責任朝著奉獻青春為人類送去溫暖和光明的使命進發！

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中國石油大學（華東）外國語學院英語1803班共有22名團員，10人已經發展成為了預備黨員。全班同學懷揣著“惟真惟實”信念不斷成長，必修課及格率100%，課程優良率年級第一,各學年內均無欠學分記錄，班級先后獲評校級“優良學風班”“活力團支部”“先進班集體”等榮譽稱號，并已通過?！凹t旗團支部”中期答辯。

全球視野，一流班級創輝煌

英語1803班用端正的學習態度、明確的學習目標和嚴明的學習紀律書寫自己的青春學涯。學生干部積極培植班級特色，制定學習方案，有針對性地舉辦聽力打卡闖關、英語演講比賽、排演外語話劇等集思廣益的活動提高同學們的英語水平，英語四級通過率100%。

在立足專業學習的同時，英語1803班也積極參與英語學科的建設。3年從不間斷地為學校英語角的建設添磚加瓦，大三學年更是承辦了首期“石大外語角”，從前期的策劃宣傳到現場的主持承辦，整場活動因英語1803班的同心戮力而順利舉辦，不僅受到學校各部門領導及廣大師生的一致認可和高度贊揚，更是為廣大學子提供了講好中國故事的國際化舞臺。

同心家國，志愿服務揚風貌

英語1803班從入學就制定了以志愿服務為核心的家國計劃，肩負起時代賦予青少年的使命，以專業之力為學校、社會以及國家凝聚力量。全員注冊為志愿者，志愿服務總時長3572小時，人均162小時。郭涵涵、李逢玉、崔奇睿、劉紅東等同學的實踐隊獲評“三星級社會實踐隊”，李玉珂同學帶領“藍絲帶海洋保護協會”為海洋環保事業發光發熱。

英語1803班同學們也活躍于各類志愿服務活動中，前往青島市各區尋找英文標語進行翻譯糾錯，幫助地方政府部門有效提高英文標語的準確性；加入人人視頻“自由譯者”，志愿翻譯英文視頻，鍛煉翻譯能力；與志愿服務社團展開合作，進行“格子公益樹懶電臺——青島社區多彩線上趣味課堂項目”的公益授課活動，大幅提高了30名農村小學生的`英語成績。20__年與學校志愿服務隊伍“滴泉”行動隊展開合作，繼續進行公益授課活動，大力推動山東省鄉村教育事業。為助力20__年北京冬奧會，英語1803班全體同學注冊為冬奧會志愿者。

不忘初心，全面發展爭先鋒

英語1803班積極踐行黨團班一體化建設，為共產主義理想奮斗的初心激勵著班級每一位同學。為加強思想建設，班級緊跟時事開展“青春告白祖國”“同樣的答卷，不同的答案”等系列主題教育，弘揚主旋律，傳播正能量。20__年初疫情肆虐，英語1803班帶頭向湖北省慈善總會捐款1182元，并通過視頻、文字、書法繪畫作品等為武漢加油，為抗擊疫情做出自己的貢獻。

班級針對學業困難學生，建立了小組、班級、專業、院部四位一體的幫扶機制。同時，班級還定期舉行知識點總結大會及英語百科知識分享活動，供大家交流分享所學所記，共學習齊進步。班級同學也在校院各類學生組織創造價值，2人任院學生會主席團成員，2人任學校新聞網、記者團編輯，1人獲山東高校校報新聞一等獎。

苔花如米小，也學牡丹開。英語1803班用勤奮堅持，換春華秋實，始終秉承“全球視野，家國情懷”，讓青春年華在奉獻中煥發出絢麗光彩。

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俗話說，火車跑得快，全靠車頭帶，一個成功的班集體，必須有一支能干的班干隊伍。班干部作為聯系班主任與學生的橋梁，作為班主任的助手，他們工作能力的高低，工作方法的好壞，在同學中威信的高低，往往能夠決定一個班級的精神面貌與學習風氣。我們班的班干部是通過學生自薦、競選演講、民主選舉的方式產生的，后又經過一次民主評議、改選，在班主任的培訓指導下，現在的班干部們工作認真、責任心強，都能各司其職，互相配合共同為班集體建設做出了自己的貢獻。

在各項班級活動中，班長的作用可謂是功不可沒。班長張雪良既要負責籌劃和協調各種活動，也要管理常規工作。他的工作貫穿于所有的班委當中，使到各項工作之間有條不紊地進行，就是這樣工作主動、認真負責且一身正氣，成為了班主任的好幫手、同學們的好榜樣，班級中的領頭羊。

日常的衛生工作是最不起眼的工作，也是最難堅持的工作，而這個大梁就是由勞動委員田宇扛起的。她不僅每天安排、監督好值日生完成勞動，還以身作則，在大掃除中帶頭挑起最重的活兒，在她的帶領下，全班同學共同協作，班級衛生評比總是沒得挑。

還有以身作則的學習委員力力柳陽，在老師外出學習一個星期的情況下帶領同學們一起學習，儼然已成為一個合格的“小老師”……班干部們的工作是出色的，正是有了他們不斷努力與付出，發揮先鋒模范作用，團結和幫助同學，班級才得以蓬勃得發展。

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1、在高一新生廣播操比賽中，我班同學認真學習，犧牲課外活動時間積極組織訓練，終于功夫不負有心人，在比賽中大家以飽滿的姿態，標準的動作受到評委老師的一致認可，取得第一名的好成績。

2、演講比賽中，辯論的同學各個唇槍舌戰于對手，言語之間迸射出智慧的火花，良好的心理素質使大家在辯論場上沉著冷靜，這當然源于同學課下的悉心思考和充分準備。

3、在高一時舉行的愛國詩歌朗誦比賽中，因停電話筒中斷使用，但這并沒有阻斷我們參賽者的愛國情懷，大家依舊淡定冷靜地進行比賽，成為校園傳送的一段佳話。

4、在課本劇表演活動中，我班根據課文《孔雀東南飛》自編、自導、自演的課本劇在校園演出引起轟動，獲得學校、老師和同學的一致好評。

5、體育雖不是我班的強項，但是學校組織的籃球、足球、冬季男女混合接力賽，我們都能積極參加。運動會，每次報名，同學們總是踴躍報名；每次比賽，看到他們堅持的表情，大家既感動又激動；每次歇斯底里的吶喊加油都會陪伴運動員完成比賽；每次為凱旋的疲憊的同學送去的都是經久不息的掌聲。

6、在學校組織的志愿者活動中，我班同學經過討論，根據當時校園情況，在于校方商討后，決定為校園植樹，一起的決定，一起實現，無論男生女生，都拿起鐵鍬，提起水桶，搬動樹木，播種一片綠色，更是播種306一起許下的諾言。

7、學校政教處安排的值周活動和教學樓清掃活動，我班總是能體現出工作有思路，有效果的特點，大家不會因為活兒的辛苦和勞累而有任何偷懶和懈怠的情況，而是積極工作，全力配合，受到領導和各個辦公室老師的夸贊和認可。

8、校園冬季由于下雪，文化廣場的地面會結上厚厚的冰面，為老師同學帶來不便，每當這時，306班積極響應學校號召，全員出動，發揚累并快樂著的精神，拿起工具進行鏟雪活動，活動結束后，同學們會凍得臉通紅，會腰酸背痛，但看到老師同學們可以方便安全地行走，我們滿心喜悅。

總之，306班是凝聚力強，敢闖敢拼兼有大氣的班集體，我們團結友愛，實踐能力強，敢作敢當，成績優異，道德高尚。同學們優秀但不居功自傲，勇敢但不肆無忌憚，友好但不違背原則。306的優秀不是在炫耀，而是一種符號?？?，中華民族的圖騰在每個306人的心中無限延伸！

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，中國銀行員工，該有較強的學習能力、實踐能力和創新能力，在柜員主管的崗位上，他以良好的職業道德，無私的奉獻，贏得了同事的尊重、客戶的稱贊、領導的信任。工作任務極其繁重，既負責整個網點管理及網點客戶資源的維護，又一直負責產品銷售及業務知識培訓，同時還承擔了柜員帳目核查、大堂管理等一些日常事務性的工作。他熱愛本職工作，有著強烈的進取心和責任感，每一項工作都力求做得最快最好，認真發揮著作為一位優秀先進員工的先鋒模范作用。用踏實創新的工作實踐著“科學發展、以人為本”的重要思想，在平凡的崗位上做出了不平凡的成績。

一.愛崗敬業，勤學苦干，堅持以學為本，以用為根，努力做到學以致用。

“學習是永無止境的過程，只有通過學習，才能鍛煉本領，增強技能，成為本職工作的網點運營管理能手，適應不斷變化的工作環境，解決不斷出現的新情況、新問題?！边@是他堅持的學習理念，他也一直在實踐著自己的'理念，并把這種理念化為動力，運用到實際工作當中。作為柜員主管，始終以高標準嚴格要求自己，本著“三分建議七分表揚”的原則，在日常的工作中，善于總結，虛心向單位同事學習、討論，把總結出的經驗應用到實際操作中，有效提高網點和個人的工作效率。

二.艱苦奮斗，追求卓越，展現良好的積極向上風貌。

由于蘇安儲蓄所客戶眾多、業務繁雜等類似的實際工作情況，難得有機會休假期。但他沒有怨言，還是堅持每天做好工作，記錄下工作筆記，并定期與個金部、會計部門、信用卡中心的工作人員進行聯系溝通以保持網點的運營正常。當我們幫助他人付出愛的同時也同樣獲得了客戶的支持與肯定。感動的故事每天都在發生。用對客戶的真誠、對事業的奉獻、對人生的追求，奏響了一曲曲青春之歌。自儲蓄所創建以來，對客戶的后續服務及維護一直都是非常重視的，會定期和客戶溝通交流，深知舊客戶是立身之本，新客戶是效益源泉，客戶群不斷穩定壯大，網點持久的競爭力增強了，在感激客戶感謝客戶的同時成就自己。

三、勤奮學習，團結同事，關心集體，具有良好的團隊協調精神。

充分利用自己的業余時間，不斷充實自己，除對本行產品的學習外，還對營銷、流程管理有著極大的學習興趣。他抱著“在學習中生活，在生活中學習”的觀點認真努力的學習。還經常熱心幫助同事，并且經常將他學習的心得在同事之間交流，經過他一點一滴的努力，目前儲蓄所已經形成良好的學習意識、工作氛圍和團隊精神，成長成為一個具有很強凝聚力和戰斗力的隊伍。

四、以身作則，帶領網點同事共同進步，為企業文化的作出貢獻。

從一開始來到儲蓄所即積極響應總行分行要求，狠抓培訓、強化學習。針對新的產品知識業務知識，舉行每周學習；同時為更好實現產品銷售，為同事講解產品知識和營銷技巧。

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xxx，女，漢族，現年40歲，本科文化，中醫副主任師，20xx年7月加入中國共產黨，現任xxx縣中醫醫院醫務科主任兼內三科主任。

該同志始終牢記自己共產黨員的身份，認真學習黨章，從各方面嚴格要求自己，本著全心全意為人民服務的宗旨，始終堅持以毛澤東思想和鄧小平理論為指導，認真貫徹落實科學發展觀，認真學習和貫徹、執行黨的各項路線、方針、政策，始終熱愛黨、熱愛祖國、熱愛社會主義，擁護中國共產黨的領導，在政治上、思想上、行動上能與黨中央保持高度一致，能自覺遵紀守法，遵守醫院的各項規章制度，能服從組織安排，顧全大局，以實際行動忠實地實踐科學發展觀，認真學習踏實工作，努力奮斗在醫療工作一線。以保護廣大群眾身體健康為己任，以較強的政治責任感、強烈的事業心和求實創新精神，忠實履行一名醫生的工作職責，在平凡的崗位上作出了一定的成績，在默默無私的奉獻中找到了自己的人生價值。20xx年被評為xxx縣“優秀共產黨員”，20xx年曾被評為xxx縣“十佳黨員示范崗位標兵”稱號，20xx年被醫院評為“優秀科主任”稱號，20xx年記政府“三等功”，并連續多年被評為衛生口“優秀共產黨員”，20xx年度被評為“全市優秀共產黨員”。

該同志1996年參加工作以來就一直在臨床一線從事內科疾病的診治工作。為了使自己成為一個出色的內科醫生，為廣大患者解除病痛，她總是刻苦鉆研專業知識，埋頭工作。在虛心向老同志、老專家討教臨床經驗的同時還不斷汲取新的知識，在這種精神的激勵下日漸成為一個技術精湛的內科大夫。自從事內科臨床醫療工作20年來，她積累了豐富的臨床經驗，能用中西結合的方法診治內科各種疾病，在內科常見病、多發病和疑難重癥的診斷、治療、搶救等方面有著較高的水平，尤其是肝病及消化內科方面有著較深的專業造詣，取得了較好的治療效果，深受廣大患者的歡迎。多年來該同志始終保持不斷進取的`學風，堅持把業務學習與工作實踐相結合，在學習中提高自己的工作能力，在工作實踐中積累疾病的診療經驗，并利用業余時間刻苦鉆研及學習業務知識，不斷提高自身的業務水平，來應對日新月異的醫療工作。

xxx在管理方面勇于創新，具有一定的管理能力。20xx年8月她被任命為新開科室綜合科主任，面對這樣一個復雜的新“組合家庭”，她利用科學的管理方法使科室各項工作開展的井井有條。因工作出色，20xx年1月她又被調任為醫務科主任，上任后她首先把醫療質量和醫療安全放在第一位，從制定各種管理辦法到各種制度的落實，她從沒有一絲松懈，仍保持著嚴謹細致的工作態度，從各方面采取科學有力的管理措施，狠抓醫療質量，從而保障了醫療安全，醫療糾紛發生率也大大減少，醫院整體醫療質量和醫療安全在很大程度上得以提高，使醫院的形象和地位在老百姓心目中得到了明顯的提升。為進一步提高醫院臨床科室的管理水平和技術水平，20xx年4月她又兼任內三科主任。

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一、有效的利用軍訓

新生入學就是一周的軍訓。這正是同學們相互了解相互溝通的好機會，也是鍛煉意志品質的好時機。八月底的天氣還很炎熱，學生們在廣場每天要訓練六七個小時。但是這些在家里嬌慣了的孩子在教官和老師的鼓勵下，咬著牙一直本文來源自文秘114網本資料權屬文秘114網，放上鼠標按照提示查看文秘114網更多資料堅持著，張怡同學個子最小身體看上去很柔弱，且剛剛做了鼻腔手術，確帶病堅持訓練，為其他同學樹立了榜樣。黃凱等幾個男同學訓練非常認真刻苦，動作規范經常受到教官的表揚，我班有一半多男生被選進國旗班和儀仗隊。在訓練中同學之間互相鼓勵，休息時互相按摩酸痛的肌肉，主動給同學及教官送水。很快同學之間的陌生感就消失了，就象一個大家庭里的兄弟姐妹一樣充滿了親情。臉曬黑了，嗓子喊啞了，到軍訓結束會操時，同學們整齊的步伐，響亮的口號，堅毅的神態給家長留下了深刻的印象，獲得了學校的表彰；同時，同學們也深刻的認識到在一個堅毅的集體中不但可以得到鍛煉而且每個人都能變成強者。

二、發揮優生作用，促進整體提高

我班的最大優勢是有幾個尖子生，這個資源必須充分利用。在開學初我們舉辦了第一個班會，主題是《今天我為**而驕傲，明天**為我而自豪》。幾個優秀學生分別介紹他們的學習經驗并暢談了遠大理想和目標。其他同學也踴躍發言，表示要發揚軍訓中不怕苦不怕累的精神，向優秀學生看齊，勤苦努力，共創**品牌，成為永載**史冊的首屆畢業生。

三、走好第一步，不破一扇窗

正式開學后，各學科開始了緊張的授課。因為我們比其他的學校開學晚了近兩周，所以，授課的進度較快，有些同學有些接受不了；另外，初高中在知識結構、學習方法上存在著很大的差異，有些同學一時不能適應高中的學習，產生了急躁情緒。針對這些情況，我們每晚抽出一節晚自習的時間學習北京一位校長編寫的高中學習方法的小冊子。對學生在學法上及時的進行指導，除了在聽課、筆記、作業等方面作出必要的指導外，更注重在思想上提高他們的認識，使他們明白科學有序的學習可以事半功倍。在這中間，師生們共同學習了社會學中的“破窗理論”：“一間屋子有許多的窗戶，如果有一扇窗戶破了而得不到及時的修理，那就會有其他的窗戶不斷的被損壞”。所以，最重要的是，不讓一扇窗戶破，如果出現破窗，必須及時修復。所以從一開始，每個同學都準備了規范的筆記本、作業本、錯題記錄本等。而且，以宿舍為單位結成學習小組，同學間互相督促，相互檢查，對于上課聽講，課下整理筆記，作業，預習等環節不但自己作好，也提醒身邊的人做好。一段時間過后，同學們適應了高中的學習，看著自己整齊的筆記，作業和各種歸納資料，成就感油然而生。同學們也更愛這個集體，學習空氣空前高漲，第八節課自由活動時間，晚飯前后都是同學們在教室刻苦學習的身影，令其他班級同學羨慕不已。

三、克服自我中心，增強集體觀念

班里的學生來自富裕家庭，獨生子女占絕大多數，所以，以自我為中心，自私自利的現象普遍存在。所以，增強學生的學習意識的同時，也注意對學生思想品德的教育，使他們認識到生活在集體之中，要有強烈的集體觀念，要有主人意識，要多一些換位意識，多替別人考慮，多從別人的角度考慮，深刻的認識理解“己所不欲，勿施于人”的古訓。通過學習討論，同學們的認識提高了。主動整理宿舍內務的多了，替別人值日的多了，主動為別人端飯端湯的多了，相互理解的多了，相互幫助的多了，協作的意識強了，開學后不久學生回家，家長看到自己孩子身上的變化感到非常的高興，在家長聯系表上留下了滿意的意見。

四、強化自我管理，鍛煉學生的能力

開學時由學生自告奮勇擔當班內的各項工作，經過一段時間后，讓學生自己選出心目中的班干部，這樣，班里的日常工作都由學生自己來負責，班干部負責協調，班里每個人都有自己負責的事情，所以，一個學期下來，班里的衛生始終干凈整潔，下課后黑板始終是干凈的，講臺是一塵不染的，板報是常換常新的，早操、課間操始終是精神飽滿的，餐桌飯后是干凈的、、、、、、因為每個人都有自己的責任區，都有自己的任務，都要對自己負責，也要對別人負責，所以，在日常生活中，體會到了負責的感覺，理解了別人的不

容易，增強了自我管理的意識，鍛煉了處理日常事務的能力，提高了與人相處的能力。

五、勤儉節約，同情弱者

班里的同學家庭生活都很富裕，許多的人沒有節約的意識，更沒有節約的習慣，對于學校里的校工更是缺乏應有的認識，所以，飯菜稍不滿意，只吃幾口甚至不吃就倒掉，絲毫不覺得可惜；對于別人的勞動成果，對于校內的服

務人員，缺乏應有的尊重和理解；針這些，通過班會使學生認識到節約的可貴，浪費的可恥，用中外名人的事例來認識金錢意味著社會責任，擁有的財富越多，社會責任就越大。對于別人的勞動，對于別人提供的服務應該尊重，應該表示感謝，對于暫時處于困難中的人應該真誠的理解和熱情的幫助。挑食的少了，浪費的少了，對炊事員、保潔員、門衛等說謝謝的多了。寒假前，為貧困家庭捐款，同學們積極踴躍，紛紛表示自己的一份愛心。

一個學期過去了，全班同學積極努力，維護自己的窗戶，維護班級的窗戶，全面進步，全面提高，在學習，紀律，道德等各方面都取得了令人矚目的成績。寒假前的全區統考統判中，薛蕾同學取得了總分第二名，張怡第八名，李洋第五十一名，張松第一百一十名，劉巖第二百一十名，另外，單科成績也有多人次名列全區前10名。在學校的日常評比中多次獲得金牌班級稱號，在詩歌朗誦比賽中，取得高中組第一名。在高一年級學課競賽中我班學生囊括了全部一等獎?，F在同學深刻的認識到維護自己的每一扇窗的重要性，維護班級窗戶的重要性，同學希望通過自己的努力，直到高中結束，不破一扇窗，不落下一個人。

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不破一扇窗不落一個人

天津**國際學校高一一班由二十九名同學組成，學生來自天津、北京、河北、湖北、福建等不同省市。二十九名--人數不多，但卻來自不同的家庭背景，有工薪階層也有千萬富翁，他們性格各異，有的活潑好動，有的沉穩文靜。他們入學時的成績也是參差不齊，有考六百多分的，也有三百多分的學生。為了讓這些孩子盡快的融入這個新的班集體，順利完成從初中到高中的過渡，從班級建立之初，就借鑒社會學中“破窗理論”，要讓所有的學生共同進步，不讓一個學生掉隊。

一、有效的利用軍訓

二、發揮優生作用，促進整體提高

三、走好第一步，不破一扇窗

三、克服自我中心，增強集體觀念

四、強化自我管理，鍛煉學生的能力

容易，增強了自我管理的意識，鍛煉了處理日常事務的能力，提高了與人相處的能力。

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五、勤儉節約，同情弱者

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初三（7）班是一個熱愛學習的班集體，因為我們勤于思考，善于動腦，熱衷于課堂交流、討論和課外閱讀，班級里形成了濃厚的學習氣氛和健康的競爭機制；這是一個蓬勃向上的班集體，因為我們熱愛集體，積極上進，營造了一個健康活潑、積極向上的班級氛圍；這是一個團結友愛、富有凝聚力的班集體，我們互尊互愛，團結互助，經過三年的融合，我們45個同學已組成了一個密不可分的大家庭。

我們全班45個同學齊心協力，共同奮斗，在這一學年中在各方面中都取得了可喜的成績。

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從一名普通的護士，到擔任護士長工作，她在這一平凡的崗位上默默無聞，一干就是整整25年。25年的臨床護理工作，她勤懇努力，以扎實的理論基礎，豐富的臨床經驗，帶領著一支優秀隊伍。

她，就是江蘇省泰興市人民醫院20病區護士長xx。

“春蠶盡絲絲不斷，留贈患者御風寒。”走出護校校門的陳海燕懷揣恩師送給她的這一贈言，穿上白大褂，戴上燕尾帽，開始了她的護理生涯。打針、發藥、鋪床、輸液，在苦中感受著呵護生命的快樂；交班、接班、白天、黑夜，在累中把握著生命輪回的航舵。在醫院特有的氣味里，陳海燕走過了清純的少女時代；在日復一日的工作中，她走過了火熱的青春年華；在病床邊，她丈量著無數個漫漫長夜；在患者家屬的期待和焦怨聲中，她把耐心、細心和愛心奉獻給了一個個身患疾苦的病人……

20xx年她服從組織服從組織安排，在南京鼓樓醫院進修體外循環，以精湛的技術，嚴謹的工作作風，受到王東進主任的高度贊揚，多年來承擔我院心臟手術的體外循環工作，為心臟手術的順利開展付出了艱辛的勞動。

作為護士長，她言傳身教，是護士的好榜樣。每天清晨，她都會提前半小時上班，走過每個病房，用最美的笑容和聲音問候每一位患者，“早上好，昨晚您睡得好嗎？有什么需要的嗎？”使每一位患者和家屬都在新的一天有個美好的開始。有位燒傷面積達90%的85歲高齡的患者，病情危重，剛入院時家屬對醫院有種原始的恐懼和不信任，護士每天的'操作都會遭到家屬的懷疑，所以陳海燕除了每天查房，每次處置都會親力親為，在惡臭中面對腐爛的創面，清洗創面、吸痰、翻身、更換紗墊、床單和被套，長時間操作有時都使她直不起腰來，耐心溫柔地為家屬解釋，用過硬的技術、嫻熟的手法和優質的服務，使家屬最終消除了顧慮。在她的帶領下，其他的護士也都習慣了用美麗的微笑、熱情的服務來面對患者和家屬，一個月后患者離開了人世，家屬回家辦完喪事后的第三天，再次來到病區，手捧鮮花，并向護士們深深鞠了一躬，深表感激之情。

為使護理技術向高、精、尖發展，她深知無論是?？萍夹g還是基礎護理，都必須規范化、程序化，親自組織，精心安排，一對一、手把手地傳幫帶。在工作中，她向護理人員灌輸“安全是天”的服務意識，自覺執行各項工作制度及護理常規，善于發現工作中的薄弱環節，及時修整。她注重現場質控，堅持一日五查房，及時了解護士的工作情況、及時發現問題，并與醫生、患者進行有效溝通。自陳海燕擔任20病區護士長以來，其科的護理團隊未發生一例護理過失及護理投訴。

二十多年來，她以嚴謹的工作作風，無私奉獻的敬業精神，過硬的技術功底護理了無數病人，配合醫生挽救了許多生命垂危的病人。燒傷科突發事件多，如20xx年6月18號工廠爆炸致13名患者發生特大面積燒傷事件，時間就是生命，電話就是命令，無論是刮風下雨，還是深更半夜，一有情況，她總能第一時間趕到醫院組織人員實施搶救，加班加點如家常便飯。她有愧于家人，無愧于病人。

“天行健，君子以自強不息”，陳xx憑著一絲不茍、嚴謹的科學態度在護理領域不懈追求。近年來，她在核心期刊上發表論文7篇，帶領全科護士積極開展臨床護理新技術，獲得泰州市、泰興市科技進步獎及院級新技術獎多項。在繁忙的工作之余，承擔蚌埠醫學院外科護理部分理論授課，受到同學們一致好評，20xx年被評為理論授課先進個人。

由于工作出色，該同志連年被評為院級先進工作者，考核等次多次為優秀，并獲“十佳護士”稱號、“突發事件中先進個人”、“省優質護理服務先進個人”等諸多榮譽稱號?！熬诓痪?，善待生命”是泰興市人民醫院的院訓，也是她一直恪守的職業信條，xx用實際行動為之做了最好的詮釋。

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宿松縣城關小學座落在縣北門街，校園環境優美，文化氛圍濃厚。建校六十年來，學校少先隊工作始終把學生的思想道德建設活動與學校的德育工作放在一切工作的首位，多年來，在團市委、團縣委、縣教育局的正確指導和親切關懷下，城關小學少先大隊以黨的方針政策為指導，樹立大德育觀，注重少先隊工作的實效性，結合學校實際開展了一系列主題鮮明、形式多樣的少先隊活動，收到了良好的效果。

一、狠抓少先隊組織建設。

學校少先隊組織健全，制度完善，大隊輔導員由工作責任性強的年輕教師擔任。工作做到有計劃，活動有目的、有措施，管理有制度。學校專門設置了少先隊活動室，室中隊旗、鼓號排列整齊，還大力為中隊輔導員的學習、工作創造良好的環境和條件，并且定期召開中隊輔導員會議，組織學習研究工作和案例分析，提高中隊輔導員的工作水平。

二、加強陣地建設，充分發揮管理育人功能。

學校堅持每周一舉行升旗儀式，充分利用國旗下的講話對學生進行正面教育，如愛國主義教育、集體主義教育、文明禮貌教育、誠實守信教育等，有效地配合了學校德育教育工作的順利開展，同時也使少先隊干部的能力得到了鍛煉，樹立了同學們積極向上的自信心。此外，少先隊還成立了“紅領巾監督崗”、“紅領巾廣播站”、“校園環保小衛士”，監督崗的隊員每天協助學校領導值日、護送路隊;廣播站的隊員每天主持早操、播放課間音樂、播報校園新聞、好人好事等;環保小衛士每天督查教室校園的衛生、課間紀律。

三、注重培養優秀少先隊干部。

一個成功的集體，必有一支能干的隊伍，優秀的隊干部是聯系老師與學生的橋梁，是學校輔導員的得力助手，他們能力的高低、工作方法的好壞、在別人心中的威信的大小，能夠決定一個集體乃至一個學校的精神面貌與學習風氣。我校在挑選學生干部是采用多種方式民主選舉產生的，在老師的培訓和指導下，他們個個工作認真、責任心強、能各就各位并相互配合，共同為集體建設作出了貢獻。

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經過大學一年的學習和生活，我們班全體同學正一步一步的走向成熟。在學院和分院領導的正確帶領下，在任課老師的辛勤培養下，在輔導員許海光的精心指導以及助導王俊的幫助下，在班委會和團支部以及全班同學的共同努力下，計0602班在思想、學習、班級建設、團學、衛生等方面都取得了顯著的成績。下面就把我們班入學一年來各方面的情況做具體介紹：

一、思想政治方面

在學院、分院領導和老師的正確領導下，在班委會和團支部的帶領下，班級全體同學在思想認識上取得了巨大的進步，同學們堅持正確的政治方向，擁護中國共產黨的領導，支持改革開放政策，關心時事政治，有強烈的社會責任感和使命感。在學習、生活中都不斷提高自身的素養，把“三個代表‘’重要思想，科學觀發展觀以及“八榮八恥”落實到實際行動中去。積極參加慶祝建黨86周年 “永遠跟黨走，青春促和諧”合唱比賽，“紀念一二·九運動”演講比賽和長跑接力賽，舉辦“和諧校園從我做起，從大家做起”簽名活動。全班同學積極向黨組織靠攏，現在班級有中共正式黨員1名，5名同學向黨組織提交了入黨申請書。

總之，我們班是一個團結向上的班級體，同學們熱愛集體，熱愛勞動，樂于助人，不斷奮斗。班級干部工作認真負責，有強烈的集體榮譽感，時刻為把計0602班發展成為更優秀的班級體而不斷努力，因此，班級形成了良好的班風，學風。

二、學習方面

班級學習風氣濃郁，積極進取。具體表現在以下幾個方面：

（1）優異的成績：由于受到了良好的學風熏陶再加上全班同學的共同努力，全學年平均分超過76分的人數達17人，平均分80分以上的達到10人，全學年有七門學科合格率達100%，其他學科的合格率都在90%以上。計算機一級考試的一次通過率達97% 。

（2）誠實守信的考風：我們班已經連續兩學期成功實行免監考。我們秉承誠實守信的原則，做讓老師、學校、社會放心的人。在考試過程中，同學們認真答卷，沒有一個同學出現違紀和作弊的情況。鑒于我們班的優異表現，計算機與信息工程分院專門召開名為“向先進考風班級計0602班學習表彰會”的期末考試動員大會，為分院其他班級的同學樹立了榜樣。

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班級簡介：

馬克思主義學院思政（師）20xx由23名女生、4名男生，共27人組成，是一個奮發向上，團結溫暖的集體。一年以來，他們共同努力，由相知到相惜，取得了一個又一個的成績。

建設舉措和成果展示：

在思想建設方面，班級定期召開思想工作會議。班委、團支部學生干部與同學們緊密聯系，了解思想動態。同學們關心國家大事，緊跟時事，與時俱進。全班27人均為團員，23人遞交入黨申請書，先后有13人通過團內推優考試。

在班級建設方面，班級制定規范制度，向每位同學提出了具體的`要求，使班級管理更具有操作性。班級8個宿舍全部獲得20xx-2021年度“文明宿舍”稱號。班委、團支部委員分工明確、責任到人，密切配合組織活動，先后2次獲評“請黨放心，強國有我”和“傳承五四精神，踐行初心使命”優秀主題團日。在班級選舉、班費管理等過程中，我班充分發揚民主精神，積極聽取同學們的意見，接受全班同學的監督，做到民主決定班級事務。

在學風建設方面，班級學習風氣濃郁，積極進取。在大一學年，班級成績優良率達77.8%；英語四級報考通過率為96%，13人通過英語六級；7人獲獎學金，其中2人獲一等獎學金，4人獲校三好、校優干稱號。同時，同學們積極參加科研活動，成功申報大創或科研立項者共計10人。

班訓：

人生在勤不索何獲，馬列主義光耀你我。

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從事社區工作14年來，小夏舍小家、顧大家，兢兢業業干好社區工作，勤勤懇懇為居民服務，是社區群眾心中的“好當家”。

真情付出聚人心

海琴社區成立于1998年，是由原來的老海琴社區和周邊幾個家委會整合而成的，社區剛合并時面臨著許多復雜的問題?！按蠹疫x我當書記，我就得干出個樣來”，小夏一不怨，二不愁，大事小事跑在前，臟活累活帶頭干，將心比心，以心換心，用實際行動贏得了班子成員和居民的信任和尊重。

結合社區黨員難管理、作用難發揮的實際情況，小夏在社區黨員中倡導開展了“一管三帶一聯”活動，讓黨員管好自己、帶好家庭、帶好鄰居、帶好樓院、聯好戶。社區有個殘疾人家庭，母親是智力殘疾，兒子是精神病人，兩人生活不能自理，家里亂得像個垃圾堆。小夏決定先與他們家聯戶，給大家做出樣子。她帶領黨員們挽起袖子、扎起褲腿，幫助清理了屋里的垃圾，清洗了積滿灰塵的門窗玻璃和臟得發亮的衣服被褥，又自己掏錢請來了理發師給娘倆兒理了發，還親手給他們洗臉洗手，娘倆兒臉上露出了久違的笑容。過年的時候，她自己掏錢置辦了年貨送過去；大年三十晚上，又冒著大雪把熱氣騰騰的餃子送到娘倆兒嘴邊。在她的帶動下，黨員們紛紛行動起來，積極與困難家庭和殘疾人家庭進行聯戶幫扶，向他們伸出援助之手。

真誠服務勇創新

從事社區工作后，小夏發現社區服務存在這樣一個盲點，居民大多在周末休息，而社區的工作人員周末也休息，群眾辦事很不方便。針對這種“居民上班我上班、居民下班我下班”的情況，她帶領社區一班人提出了“有我天天在，有話慢慢說”的口號，建立了“365黨員工作室”，不分節假日，黨員輪流值班為群眾服務，實現了“為民服務無空白”。有一年正月十二，一位居民急匆匆跑來求助小夏，妻子和他鬧矛盾，跑回了海陽的老家，怎么叫也不回來，還要離婚。小夏一聽，二話沒說就和工作人員一起坐著長途車去了海陽。她和社區工作人員冒著零下9攝氏度的嚴寒，費盡周折好不容易找到了媳婦娘家，苦口婆心地勸了4個多小時，終于把媳婦領回了家，小夏卻病倒了。新天社區是社區調整時劃到海琴社區的，由于管理脫節，地面垃圾遍地、野草叢生，一到夏天蚊蠅滋生，居民意見非常大。面對這種情況，她帶領黨員冒著酷暑清運垃圾。經過兩個多月的不懈努力，新天社區徹底變了個樣，衛生好了、環境美了，老百姓握著小夏的'手感激地說：“夏書記，現在我們的生活環境這么好，你真是為我們辦了一件大好事！”

“365黨員工作室”成立以來，共接待群眾3000多人次，為居民解決困難2000多件，成為青島市唯一社區黨建品牌，得到了上級領導的關注和肯定。創先爭優活動開展以來，小夏還依托工作室成立了由樂善志愿者協會等14個分會組成的“百姓協會”，167名關心社區建設、善于做群眾工作的黨員主動走出社區，把服務送到了群眾家門口。她帶領社區工作人員探索利用信息技術創新黨員教育管理手段，開發了集黨員管理、民情服務、黨務公開等功能于一體的“黨員電子地圖”，建立了民情服務檔案，為社區孤寡、空巢獨居老人安裝了“愛心門鈴”。

真心奉獻暖人心

小夏說：“誰都有老的一天、誰都有遇上難事的時候，困難的時候就得有人拉他們一把，共產黨員更應該帶頭這么干?！币晃还鹿牙先?0多歲了，每月只有180塊錢的遺屬金，生活非常困難。小夏給她辦了最低生活保障，還經常買東西到她家里看看，順便幫她打掃打掃衛生。有一次，老人生病了，看著老人既不舍得吃，也不舍得看病，小夏就給了她300塊錢。第二天晚上老人跑到小夏家，拿出了一枚金戒指，對她說：“你就是我的親閨女，我死了也帶不走，我把戒指留給你，做個紀念吧?！毙∠恼f什么也不收，在她看來，孝敬老人天經地義，何談回報呢？從那以后老人在路上見到小夏就雙手合十，嘴里念叨：“好人好人！好人有好報！”

商丘路40號有個農村大學生，好不容易大學畢業有了工作成了家，卻得了尿毒癥，光醫藥費就得十來萬元，偏偏這個時候，媳婦又要跟他離婚，絕望的他想到了輕生。小夏看到這個情況心急如焚，把他在農村的父母接過來、安頓好，同時，發動社區愛心捐款、四處籌措資金給他治病。當小夏把錢送到他手中時，他的母親拉著小夏的手哭著說：“夏書記，如果沒有你，我兒子早就死了，俺這個家也就完了。”現在這位大學生病情穩定了，還當上了小老板。每到母親節，大學生都會給小夏寫信，在信中稱呼她“媽媽”，小夏把這個稱呼當做多年來辛勤付出的最高獎賞。

多年來，小夏幾乎把所有的時間和精力都投入到工作當中，照顧自己家庭的時間卻被擠得少之又少。婆婆生病住院，她只能利用工作間隙去看望，父親年邁多病，她卻無法長久地在床前照料，最讓她不能釋懷的是，因為忙于社區工作，連老母親最后一面都沒能見上，但她對此無怨無悔，因為老百姓的事始終是她心中最大的事。

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