中糧財務領導述職報告(分享十六篇)_中糧財務領導述職報告

中糧財務領導述職報告(分享十六篇)。

? 中糧財務領導述職報告 ?

xxxx年，我繼續擔任省個協、私協副秘書長，同時兼任辦公室主任和省個體私營企業黨委委員、辦公室主任。一年來，高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真貫徹黨的十八屆三中、四中全會精神，努力踐行“三個代表”重要思想，在局領導、李會長的直接領導和局機關各有關部門的幫助下，在蔡秘書長及其他協會領導的帶領下，在加強學習、廉潔自律、綜合協調、上傳下達、督促檢查和服務保障等方面做了一些工作?，F將一年來的學習、工作情況報告如下，請大家批評指正。

一、加強理論學習，提高理論素養

加強理論學習，提高理論水平和解決實際問題的能力，在改造客觀世界的同時改造主觀世界，是新時期對領導干部的基本要求。根據局黨組“三樹立、五落實”教育部署。一年來，認真學習了《呂成賢局長在省工商局“三樹立、五落實”主題教育活動動員大會上的講話》、《李學同副書記在省工商局“三樹立、五落實”主題教育活動動員大會上的講話》、《科學發展觀、正確政績觀、科學人才觀學習教育讀本》等領導講話和書籍。在學習中，結合本人實際，對照協會要“自身建設好、作用發揮好、社會形象好”的工作目標，堅持用理論武裝頭腦，吃透上級精神，領會精神實質;堅持每天閱讀各類文章，并認真做好讀書筆記，努力做到融匯貫通，舉一反三。通過學習，對在新的形勢下，以“三個代表”重要思想為指導，立足本職，做好工作的自覺性得到不斷增強，同時開闊了視野，拓寬了思路，豐富了自己。

二、協會工作取得了新的進展

作為協會的副秘書長兼辦公室主任，我的主要任務協助各位領導事無巨細地做好每一項工作。去年，主要做好了以下幾項工作的組織、協調及宣傳。一是去年1月9日召開了全省秘書長工作會議。會議對首屆廣東省民營企業產品博覽會進行了總結，并表彰了首屆廣東省民營企業產品博覽會組織工作先進單位。會議同時對xxxx年全省個協私協工作進行了總結，和對xxxx年工作提出了具體要求。

二是去年3月17日至18日，舉辦了全省省市縣個協私協三級秘書長培訓班。全省各地級以上市及省直屬協會秘書長，部份縣(區)級協會秘書長等90多人參加了會議。李金榮會長為全省協會開展“服務創新年”活動作了動員講話。

三是發動我省個體工商戶、私營企業共為“百村萬戶安居工程”捐出善款2000多萬元。

四是去年12月14日，召開了“廣東省個體勞動者第五次、私營企業第四次代表大會暨十項民心工程捐款表彰大會”。大會共表彰突出貢獻企業103家、突出貢獻個人66名、優秀組織單位9個，組織獎

五是主持做好了個協私協日常工作。協會有6位處級干部，科及以下工作人員多達10人。作為副秘書長兼辦公室主任，是領導的助手，也是各位工作人員的上級和同事，起著承上啟下的作用。去年，在各位領導和同事的共同配合下，協會全體工作人做到了心往一處想，勁往一處使，這是去年協會工作取得較好成績的基礎。

三、黨建工作圓滿達成兩個100%的任務

作為省個體私營企業黨委委員兼辦公室主任。去年，根據省委組織部及省直工委要求，在李金榮書記、蔡海春副書記、鄧海武副書記的直接領導下，在省直屬協會和省工商學校幾位老師的大力支持和配合下，對所屬個體工商戶、私營企業黨員情況進行了全面的調查和摸底，初步掌握了個體工商戶和私營企業中的`黨員和黨建工作情況，至xxxx年底止，共組建黨組織70個，占應組建數100%。

所屬個體工商戶和私營企業中的889名黨員全部納入管理，圓滿完成了省委組織部和省直工委下達的兩個100%的任務。同時，針對個體私營企業黨員小而散、流動快、變化大、成份雜等特點，做到了不斷鞏固和規范。并且，按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，不斷鞏固和壯大了私營企業的黨員隊伍，使50人以上的企業都有了黨員，100人以上的企業基本上建立了黨組織。

去年6月25日，我們還適時地召開了“省直個體私營企業黨建工作先進單位、優秀黨務工作者、優秀共產黨員表彰大會”。共表彰了8個黨建工作先進單位、12位優秀黨務工作者、21位優秀共產黨員。這次會議的召開，對全省個體私營企業黨建工作者的起到了很好的鼓舞作用，對全省個體私營企業黨建工作的進一步開展也起到了很好的促進作用。

回顧過去一年的工作，我的體會是:一是要抓好思想政治學習和各項業務技能知識的學習。加強思想政治學習是確保樹立崇高使命、責任感的基礎，學習各項業務技能知識，是使自己能更好地駕馭本職工作的關鍵。二是要甘作“服務員”。作為副秘書長，主要是要起到領導的助手作用，遵從領導指示，配合做好各項工作，需要的是服務精神。三是要抓好協調溝通工作。作為省局一個較大的直屬單位，團結協作，充分發揮團隊精神，是使每個人更好地發揮自己聰明才智的基礎，也是使每個人都能充分發揮自己聰明才智的必要。

在去年的工作中，我還存在許多不足之處:一是政治理論學習方面還夠。二是深入基層及企業調研不夠。三是指導下級工作不夠。在新的一年里，我將更進一步地抓好學習和深入基層調研及指導工作，爭取為協會工作取得新成績作出自己應有的貢獻。

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涉糧巡察黨組述職報告

尊敬的紀委領導、各位同志：

大家好！作為涉糧巡察黨組的成員，我代表黨組向大家匯報工作。在過去的一年中，我們深入貫徹落實黨中央和省委有關部署，按照巡視工作要求，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，緊緊圍繞涉糧工作的中心任務，深入開展執紀監督，努力推動涉糧工作的健康發展。

一、工作開展情況

在過去的一年中，我們注重抓好巡視工作的全面覆蓋。經過前期的摸底調查，我們確定了涉糧領域的重點對象，確保了巡視工作的全面深入。我們在糧食生產、收購、倉儲、運輸等方面廣泛開展巡視工作，涉足了大米、小麥、玉米、豆類等多個領域。同時，我們也加大了對糧食質量安全、糧食市場秩序、農村金融亂象等問題的監督力度，為涉糧工作提供了有力的監督保障。

二、存在的問題

我組在開展巡視工作過程中，發現了一些問題，主要有以下幾個方面：

1.在糧食生產過程中，部分基層農民存在糧食病蟲害治理不到位的情況，導致了一定數量的糧食損失。

2.糧食流通環節存在違法違規行為，一些商販和儲存企業利用市場波動進行囤積居奇，導致糧價上漲。

3.部分儲存企業存在安全隱患，儲存條件不達標，一些糧食倉庫存在鼠患等問題，嚴重影響糧食質量和安全。

4.一些金融機構存在違規放貸、套利倒貸等問題，不利于涉糧工作的發展和農民的利益保障。

5.農民合作社管理不善，財務管理混亂，存在挪用資金等違法違規行為。

三、問題整改措施

針對以上存在的問題，我們制定了具體的整改措施：

1.加強農民培訓，提高農民糧食生產的技術水平，加強病蟲害防治措施的宣傳和推廣。

2.加強對糧食市場秩序的監管，建立健全市場監管機制，嚴厲打擊囤積居奇等違法行為。

3.加強倉儲企業的安全管理，加大對儲存條件的監督力度，確保糧食質量和安全。

4.加強金融監管，加大對違規放貸、套利倒貸等行為的懲處力度，維護涉糧工作的正常秩序。

5.加強對農民合作社的監督管理，督促其建立規范的財務管理制度，嚴厲打擊挪用資金等違法行為。

四、工作總結

過去的一年，涉糧巡察黨組圍繞中心任務，認真履職盡責，推動了涉糧工作的穩步發展。但我們也清醒地認識到，涉糧工作仍面臨著諸多難題和挑戰，特別是糧食安全和質量問題依然突出。因此，我們要進一步加強黨風廉政建設，一方面要嚴肅查處涉糧領域的腐敗問題，另一方面要通過推進糧食機構改革，深化農業農村改革等措施，提高糧食產量和質量，真正保障人民群眾的飯碗安全。

最后，我們要感謝紀委領導的關心和支持，感謝各位同志的共同努力。涉糧巡察黨組將按照紀委的要求，進一步健全制度、加強培訓、提高效能，推動涉糧工作的健康發展，為建設富饒美麗幸福的新農村做出應有的貢獻！謝謝大家！

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尊敬的各位領導、各位同事：

大家好！

寒暑往來，春秋更迭，xx年的工作即將告一段落，回顧這一年，我在學校領導及各事的指導、關心、支持和幫助下，本人能嚴格要求自己，認真落實學校各項工作，基本完成年初的工作設想，按教育局要求，下面就一年來我所做的工作，向在座的各位作個匯報，請同志們批評并審議。

一、嚴以律已，與學校榮辱與共。

一年來，我堅持的以人為本及和諧發展的教育理念。平時能寬以待人，嚴以律已，以校為家，始終以一名黨員的身份要求自己，作為學校的一名領導，我分管德育安全和工會工作，我始終與同志們站在教學一線，上半年擔任九年級畢業班和職中英語，本期擔任七年級英語，作為下級領導我自覺服從級組管理并極力協助級長并開展各項工作，樹立級長和下級領導威信。平時我對待分管的工作和教學都能虛心接受同志的合理性意見，堅持從群眾中來，到群眾中去，絕對服從組織領導，從不攬權，從不邀功，能顧全大局，有較強的民主意識，做事講效率，從不拖沓，本人一直愛憎分明，不搞陰謀詭計，公私分明，廉潔自律，少說廢話，多做實事。我堅信“少言是思想者的道德，唯有少言才能多思”、“把每一件簡單的事做好就是不簡單，把每一件平凡的事做好就是不平凡”。作為教師，我特別注意教育平等，關注每位學生的成長，對班上的后進生能堅持正面教育和及時鼓勵，對家境貧寒的、行為不端的同學尤為關注了解，能主動協助班主任共同教育，上半年擔任的九（6）班，有陳嘉容，陳金明，陳貞良等比較頑皮的同學，其中陳金明、陳貞良有一定的學習基礎，潛能較大，經我和陳滿嫦老師耐心細致教育，同時我和陳建林主任利用全校家訪的機會與其家長進行深入分析，細致溝通，他們的思想轉變較大，陳金明、陳貞良同學均以優異的成績考取重點中學，陳嘉容同學經與家長共同教育，能順利畢業。今期擔任的七（6）班，班中思想散漫的談禮籍問題學生比較多，陳敏龍、陳天送、陳冠文、陳祥輝、陳忠誠等不但無心向學思想不端，而且家庭背景復雜，作為科任，我始終努力協助班任，不厭其煩對這批學生進行正面教育，在課堂上，我盡量設置些簡易的問題讓這些后進學生作答，為中下層同學架設施展才智，展示自我的平臺和機會。在他們取得進步時，我能給予及時表揚，每個月學生作業上都有我至少2次以上的文字批語，除了鼓勵言辭還有學法上的指導。按上級要求，這個學期修訂、制訂、完善了各種德育安生方案及規章制度和責任書。本期我落級七年級，事務比較多，但無論怎樣忙碌，我都堅持認真備課、上課，堅持每晚下班輔導。

二、開拓進取，對自己職責負責。

作為一名副校長，我自知能力水平有限，盡管努力做了大量工作，但成效不夠顯著，在此我真誠希望唐校長及在座的同志們能予的諒解、同時也感謝大家一直以來對我和我分管工作的鼓勵和支持。對于我分管的工會德育安全工作，具體的分述如下：

1、工會方面：積極開展一些群眾性活動，今年3月21日召開了蘋塘中學七屆六次教代會，11月20日工會換屆選舉，產生了新一屆工會委員，沓露超、凌喬光、陳英、陳偉玲、黃國潢、梁志成、梁海明和我均以高票當選，這是全體教工對我們的信任，我們會團結一致，務實工作。在七屆六次教代會中，針對教工提出的熱點難點問題，均能按照學校實際予以解決，“三八”、“六一”期間，對全校女同胞及其孩子們進行慰問，中秋節、邀請孔木安、楊榮海，陳北海等離退休教職工回校座談，12月極力協助體育科組召開蘋塘中學第二十二屆校運會。上半年學校工會被評為教育系統工會先進單位，學校女工委被評為市先進組織，凌喬光和我被評為先進工會工作者，同時按學校工會工作計劃，在春節期間對離退休教工們進行了慰問，對有困難的教職工或因意外受傷的同志學校工會都能給予探望慰問。

2、德育安全工作方面：堅持“德育主首，安全第一”，共創和諧蘋中為出發點，在當前的教育形式下，結合學校發展，我積極組織政教處同志，策劃修訂《蘋中安全應急預案》、《樓道疏散分配方案》、《蘋中科任工作細則》，《蘋中班主任工作細則》、《蘋中學生宿舍公約》等各種制度，并對各種制度加以落實，與學生簽定了安全責任書，學校安全責任極其重大，全體班科任老師為此付出辛勤的勞動，在此我誠懇地希望德育安全工作能得到各位同事的理解和支持。周濟部長說得真切：“安全不保，談何教育”我想也只有這樣，才能推進良好校風的逐步行成，才能確保蘋中師生的平安，政教工作極其煩瑣，特別是班主任同志為此做了大量耐心細致的工作，大家的艱辛和付出是蘋中持續發展的根本保證。一年來，我堅持做到每周對整個校園巡視二次，對存在的安全隱患及時派人落實解決，并多次組織政教人、總務處同志對校園的各種場室進行安全排查，對存在的問題加以整改，消除安全隱患，安全責任落實到人，建立安全臺帳，檢查有紀錄，資料齊備，歸檔合理，今年上半年期中試后，按學校和政教處的工作計劃，精心組織部分教師，利用休息天，有針對性對學生進行了家訪和電話訪，加強學校和家長的溝通，便于對留守兒童和問題學生的針對性教育，得到家長和社會的一致好評。今期，我們組織學生觀看《開學第一課》、《交通安全》等影視光碟，對全體新教師進行一次師德培訓，并就新修訂的《中小學教師職業道德規范》與全體教工進行培訓和學習。4月份、12月份召開二次班主任專題經驗交流會，4月份是全校性的，12月份是分級召開的，得到較好的效果。一來年，按照唐校長的指導，我主講每月初的全校性晨會達5次，通過一系列的組織參與，我看到自己的不足，同時也得到鍛煉和提高。

3、陽光體育活動方面：作為初一級的下級領導，我大力協助級長，精心組織開展此項活動，初一級師生能積極響應，共同參與，收到較好的效果，我是初一級的一員，參與此活動是義不容辭的事，在運動中我感受到快樂，收獲著幸福。

4、教學工作：08年上半年我擔任初三（6）班及職中一個班英語，今擔任初一個班英語，一年來，我所擔任班級從每次測試來看，平均分雖有所提高，同時我也清醒認識到和兄弟班級的差距，我會面對現實，承擔責任，努力工作。

5、工作之余，我除堅持參加體育鍛煉之外還利用假期和休息時間堅持看文學書籍，拓寬視野、陶冶情操。同時我還把一些平時的教學設計和教學心得寫成文章，發送到英語類權威刊物“英語周報”和“英語輔導報”進行投稿，08年投稿3篇，有2篇已被錄用。

三、正視不足，自我反思。

一年來，我分管的工作雖然取得一些成績，但我也清醒認識到自我的不足，主要是學習的勁頭還不是很足，教科研的水平還不高，幫扶年輕教師的時間還比較少，對教職工關心的熱點問題解決的還不到位，管理水平也有待提高，對于本人工作中存在的問題和缺點，還望同志們指出批評。

各位領導、各位同事，我的述職到此。由于我能力水平有艱，工作中定有不少失誤，希望同志們諒解，同時也希望大家在今后的工作中一如既往地支持和幫助我，我本人會以“考核”為契機更踏實地工作，為蘋中明日之輝煌而努力！

謝謝大家！

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涉糧巡察黨組述職報告

尊敬的領導和各位同事：

大家好！我是涉糧巡察黨組的相關負責人。今天我以黨組的名義向大家匯報我們黨組過去一段時間工作的情況。

一、工作目標和職責

涉糧巡察黨組的工作目標是深入貫徹黨的理論和路線方針政策，遵守黨組織的工作原則，加強黨員干部的黨性修養和廉政建設，提升涉糧工作效率和質量。我們的職責是制定巡察工作計劃，組織開展巡察工作，發現問題并提出整改意見，推動工作的整改。

二、工作內容和成果

1.制定巡察工作計劃：我們充分調研了涉糧工作的實際情況，對重點領域和重點關注點進行了分析和梳理，并制定了針對性的巡察工作計劃。計劃涵蓋了各級涉糧領域的各個部門、單位和人員，確保了巡察的全覆蓋。

2.組織開展巡察工作：我們通過召開會議、制定調研方案、進行訪談等方式，全面深入地了解了巡察對象的工作情況。我們注重與巡察對象進行互動交流，聽取他們的意見和建議，并詳細了解他們的需求和困難。

3.發現問題并提出整改意見：通過巡察工作，我們發現了一些問題和不足之處。比如，涉糧工作中存在的職責不明確、工作落實不到位、思想認識不清等問題。我們對這些問題進行了深入分析，并提出了相應的整改意見和建議。

4.推動工作的整改：我們采取了一系列措施，推動涉糧工作的整改。例如，與涉糧單位進行座談，協商制定整改方案；組織召開培訓班，提升涉糧工作人員的業務水平和政治素質；推動相關部門的配合，協調資源，解決問題。

三、存在的問題和挑戰

盡管我們在巡察工作中取得了一些成績，但也面臨著一些問題和挑戰。比如，有些巡察對象對巡察工作不配合，信息不透明，影響了我們的工作進展；有些問題的整改難度較大，需要綜合考慮各種因素來解決。此外，我們也存在一些工作中的不足，比如對巡察方法的創新和優化還不夠，對巡察工作的宣傳和推廣力度不夠大等。

四、下階段工作計劃

為了進一步完善涉糧巡察工作，我們制定了下階段的工作計劃。首先，加強與巡察對象的交流和溝通，提高他們對巡察工作的理解和支持。其次，加強團隊建設和人才培養，提高團隊的綜合素質和專業能力。再次，加強巡察方法的創新和改進，提高巡察工作的針對性和實效性。最后，加強宣傳和推廣工作，提高巡察工作的知名度和影響力。

五、工作總結和展望

在過去的一段時間里，涉糧巡察黨組以黨組的名義，團結一心，積極工作，取得了一定的成績。但我們也清醒地認識到，巡察工作是一項長期的、艱巨的任務，需要持之以恒地做好。我們將繼續努力，推動巡察工作的深入開展，為涉糧工作的發展貢獻力量。

謝謝大家！

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財務處領導述職報告

尊敬的領導、各位同事：

大家好！我是財務處的領導，今天非常榮幸能夠在這里向大家述職?；仡欉^去一年的工作，我們取得了一定的成績，但也面臨一些挑戰和問題。接下來，我將從四個方面對財務處過去一年的工作進行總結和分析，并對今后的工作提出一些建議。

一、財務管理工作總體情況

過去一年，財務處深入貫徹黨中央、國務院和學校黨委的工作部署，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，牢記總書記在全國財經工作會議上的重要講話精神，精心組織和部署財務管理工作。我們緊密圍繞學校的中心任務，聚焦財務管理重點工作，加強組織領導、創新工作機制，全面提升財務管理水平。通過全面預算管理、規范會計核算、加強審計監督等措施的落實，有效強化了財務管理的規范性和科學性。財務處積極推進財務信息化建設，提高了信息化管理水平和管理效能，為學校決策提供了支持與保障。

二、財務管理工作亮點和成績

在過去一年的工作中，財務處取得了一些亮點和成績。首先，我們加強了財務預算管理，通過建立預算制度，明確預算責任，實施績效管理，進一步提高了財務預算管理的科學性和規范性。其次，我們大力推進財務信息化建設，實施財務系統的升級和改造工作，提高了財務信息管理的效能和安全性。再次，我們加強了財務內部控制，通過加強內部審計和風險管理，提高了財務內部控制的有效性和可靠性。此外，我們還加強了財務與其他部門的溝通合作，建立了良好的協作機制，提高了財務工作的整體效能和協同性。

三、財務管理工作存在的問題

雖然我們在財務管理工作上取得了一些成績，但也要清醒地認識到一些問題和不足。首先，我們的預算管理還存在一定的缺陷，包括預算編制不科學、預算執行不精細、預算監督不到位等問題。其次，財務信息管理仍有待進一步完善，包括信息采集不及時、數據質量不穩定等。再次，財務內部控制方面還有一些薄弱環節，包括審計監督不夠、風險防范不足等。此外，與其他部門的溝通合作還不夠緊密，存在信息溝通不暢、協作機制不順暢等問題。

四、今后工作的思路和建議

鑒于以上存在問題，我們將進一步加強財務管理工作，做好以下幾方面的工作。首先，加強財務預算管理的科學性，進一步完善預算編制的方法和程序，加強預算執行的監督和督促，加強對預算管理的考核評估。其次，進一步提高財務信息管理的效能，加強財務信息系統的建設和運行，規范信息采集和報送的流程，提高數據的準確性和可靠性。再次，加強財務內部控制建設，加強內部審計和風險管理，提升財務內部控制的有效性和可靠性。此外，加強與其他部門的溝通合作，加強信息共享和協作機制的建立，推動財務與其他部門的協同發展。

在即將到來的新的一年里，財務處將繼續堅持以黨的十九大精神為指導，貫徹落實好中央決策部署，圍繞學校中心工作，加強自身建設，提升工作水平，為學校的改革發展提供有力的財務支持和服務。謝謝大家！

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涉糧巡察黨組述職報告

尊敬的領導、各位同事：

大家好！我代表涉糧巡察黨組向大家匯報我們團隊在過去一年的工作情況。

一、工作概況

過去一年，涉糧巡察黨組緊緊圍繞糧食安全這一核心任務，按照中央巡視工作要求，全面落實中央巡視“四個全覆蓋”要求，在全國范圍開展了一系列涉糧巡察工作。我們共計完成了XX個省份的巡察任務，共巡察涉糧單位XX個，涉及XX家企事業單位，涉及涉糧資金XX億元。

二、工作成績

1. 發現問題并提出整改意見

在涉糧巡察過程中，我們堅持依法依規、全面徹底的原則，通過深入調查研究和實地走訪，發現了一批涉糧單位存在的問題。在涉糧企事業單位中存在不同程度的制度不健全、規章制度不完備、風險防控不到位等問題。我們立即對巡察發現的問題進行了認真匯總，并向所巡察的單位提出了明確的整改意見和建議，提出了具體的整改措施。

2. 落實整改情況的監督

我們重視對整改工作的跟蹤監督工作，在巡察問題整改過程中，及時調度與各地巡察聯系，了解整改工作進展情況，為各單位提供幫助與指導。同時，我們還積極配合中央巡視工作機構對涉糧單位開展回頭看，對巡察問題整改情況進行跟蹤監督，確保問題整改到位。

3. 組織開展專題調研和培訓

為加強涉糧巡察工作的能力建設，我們組織開展了一系列專題調研和培訓活動。通過邀請專家學者、業內資深人士進行講座和培訓，提高巡察人員的業務素質和工作能力。同時，我們還充分發揮巡察制度的監督作用，將巡察發現的問題及時納入工作培訓內容，使得培訓內容更加貼近實際工作需求。

三、存在的問題和不足

在開展涉糧巡察工作中，我們也存在一些問題和不足。首先，部分涉糧單位對巡察工作重視不夠，整改落實不到位。其次，涉糧巡察工作的力度還不夠大，覆蓋面較窄。巡察人員業務能力有待提高，整改建議的針對性和操作性不夠強。在巡察整改工作中，存在信息共享不暢、跨部門協作不夠高效的問題。

四、下一階段的工作目標

在新的一年里，我們將繼續堅持以糧食安全為核心任務，深入貫徹中央巡視工作的要求，扎實推進涉糧巡察工作。具體工作目標如下：

1. 加大巡察力度，爭取涉糧巡察全覆蓋。

2. 探索制定涉糧巡察工作的規章制度和標準，提高巡察工作的規范性和有效性。

3. 加強涉糧單位巡察過程中的信息共享和跨部門協作，形成合力。

4. 進一步提高巡察人員的業務素質和工作能力，提高巡察工作的專業化水平。

5. 加強對巡察問題整改的跟蹤監督，確保問題整改到位。

充分認識到工作中的不足和問題，我們將積極改進工作方式方法，進一步加強凝聚力，提高工作效率，為確保糧食安全和經濟社會的可持續發展作出新的更大的貢獻。

謝謝大家！

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各位領導、同志們：

按照市局干部年終考核的要求，對個人在20xx年的工作、學習、廉潔自律情況做匯報，請評議。

按照縣局領導班子成員工作分工，我分管工程建設與管理、防汛、科技與經營創收工作。一年來，在市縣局班子正確領導和群眾大力支持下，認真執行上級工作指示精神，樹立創新和爭創一流業績的思想，協調和組織有關單位部門人員，圍繞市縣局任務目標的完成，勤奮工作，按時以較高質量完成了目標任務。在學習上，繁忙工作面前不放松，并且學習與實踐相聯系、學以致用，通過學習，陶冶了情操，開闊了思路，增長了知識，增強了駕馭工作的能力。黨風廉正方面，率先垂范，事事處處以大局為重、以群眾利益為重，不謀私利，不計較個人利益得失，同時把分管部門和分管工作帶出了廉潔、高效、勤儉辦事的風尚。工作作風上，個人求真務實，注重調查研究，反對弄虛作假，工作重落實、重實效，敢講真話，扎實推動了各項工作的開展，個人求真但不僵化，善于總結經驗教訓，虛心聽取不同意見，避免了工作中的失誤。

一、全年工作任務完成情況

1、順利完成調水調沙生產運行，平穩度過汛期及時組織開展了汛前工程普查和河勢查勘，掌握了工程存在的問題；為了爭取投資，提高工程抗洪強度，安排編報了應急度汛項目計劃；為了有秩序的開展調水調沙和抗洪搶險，主持修訂了防洪預案和調水調沙生產運行方案，出臺了大洪水期間機關人員安排方案；對防洪預案和防汛責任通過新聞媒體和公示牌進行公示，強化了社會監督，增強了防汛責任人的責任意識；調整充實人員，加強了巡壩查險和值班聯絡，幾次上級抽查未發現脫崗和情況不熟的現象。

2、防洪工程建設前期準備工作縝密，為順利實施打下了基礎作為二期標準化堤防建設的組成部分，xx黃河標準化堤防建設項目20xx年已立項，20xx年進入施工設計和施工招標階段，我局承擔了為施工設計提供基礎資料的任務，基礎資料是否準確、是否符合社會現實，關系到項目能否順利實施。一年來，我指導工管科、管理段，以真實、嚴謹、科學的態度，對工程基礎資料和遷占賠償范圍內情況進行了認真細致的調查，提供了真實完整的資料，對初步設計提出了合理的修改意見，最大化保護了縣局利益，為順利施工做出了貢獻。年底前已完成施工招標，12月20日省政府舉行開工儀式，預示著二期標準化堤防建設前期準備工作已圓滿完成，決戰馬上開始。

3、順利完成水管體制改革，理順運行機制保證了工程管理工作的正常開展，工程管理水平又有新的提高我局水管體制改革今年全面推開，于六月底順利結束，實現了政事企徹底分開和人力資源的合理配置，促進了治黃事業的發展。在縣局黨組集體領導下，改革前期我組織工務科貫徹上級水管體制改革精神，完成了改革方案的擬訂；改革過程中，發揮班子領導成員的骨干作用，立足全局，耐心做好職工的思想發動和疑惑解釋工作，確保了改革的平穩進行，促進了人員的合理有序流動；改革后進入新體制運行階段，我主動協調，在市局范圍最早最快為供水、養護人員落實解決了辦公、生產、生活所需房屋、水電、通信等問題，及時劃撥資產，使其安居樂業。組織有關部門深入探討新體制下的工程管理運行機制問題，在探索中前進，經常下一線督促協調，抓責任落實強化工程巡查和運行觀測，規范合同管理推動日常維修養護工作開展，強化監督職能保證維修養護質量，重視工程管理規劃提升工程管理檔次，促進了工程維修養護的正常開展。面對維修養護經費到位較晚造成的經費結算困難，我反復斟酌，多次召集有關部門人員研討、協調，保證了經費及時結算，合規使用。一年來，工程管理工作作為大事始終抓在手上，實現了改革、管理兩不誤，實現了市局領導提出的“工程管理上水平，養護經費使用符合規定”新體制運行要求，年終達到了預期目標，梯子壩險工被市局唯一推薦黃委示范工程并得到黃委驗收組好評，張橋控導、碼頭段堤防被推薦為省局示范工程，整體工程管理在黃委觀摩和省市局檢查中也得到了好評。

4、經濟工作向好的方向發展在分管經濟工作中，堅定貫徹市縣局經濟發展思路，發揮領頭人的作用，用心籌劃、積極組織、重在落實，推動了經濟工作不斷向好的方向發展。一產業淤背區土地開發利用，認真落實“十一五”規劃，不斷調整種植結構，出臺政策調動職工種植管理積極性，爭取效益的提高。20xx年，回收群眾租種土地471畝，清除生長差、管理不落實的桃園247畝，移植補栽銀杏3565株，國槐移栽育苗50畝11507株，新植黑楊適生林640。5畝，其中419畝全部由職工投資種植承包管理，首次打破了全部國有集體管理的模式。通過調整，淘汰一部分生長差、難管理、效益低的品種，把失管的銀杏國槐等管起來，特別是新植黑楊適生林采取職工投資承包管理措施后，植樹標準大大提高，植后管理大大加強，當年植樹當年成林，不僅有較好的經濟效益，也為綠化工程做出了貢獻。第二產業主要是xx工程公司，水管體制改革后，面對更加嚴峻的經費來源緊張形勢，縣局黨組審時度事，明確提出“水管體制改革完成后，經營創收不能停止，而應加強”的決策，澄清了xx工程公司是否繼續存在的模糊認識，調整充實了人員，對公司進行了財產清查，制定了公司項目部財務收支管理辦法，管理得到加強，20xx年完成產值609萬元，資金到帳率和利潤是近幾年最好的一年。

第三產業主要是xx水庫供水項目，該項目經營管理是自項目建設以來最艱苦復雜的一年，合作方先是爭奪股權和生產經營權，后是不記帳、不配合，設置生產經營障礙，排擠我方人員，再者通過縣委縣府施壓，最后拉第三者參股。面對復雜的斗爭局面，縣局黨組一班人，團結一心，殫精竭慮預籌對策，頂住巨大壓力，堅持公司章程，維護公司和股民利益，逐步取得斗爭的主動，同時公司在我方為主要負責人的經營管理下，日供水量由年初的4萬噸增加到11萬噸，實現了供水安全、財務安全，充分展現了黃河人的人格魅力和經營管理能力。在這場沒有硝煙的斗爭中，個人盡己所能，積極思考問題，發表意見，對整體決策發揮了較大作用。一年來，完成經營總產值3208萬元，超額完成年度目標任務。

除完成以上主要工作外，還完成了20xx年以來工程項目清理結算、迎接黃委審計工作和部分財務管理和黨務建設工作。

二、加強學習，提高自身修養和駕馭工作能力

20xx年面對水管體制改革、二期標準化堤防建設前期工作和供水公司的分爭變化，遇到了以前從沒遇到的新問題，這些問題既有工作策略和方式方法問題，又有政策規定問題，也有專業技術問題，解決這些問題僅靠自身經驗已無能為力，可以借助外腦，但我更相信自己，那就不斷的學習，帶著問題學，學習與工作實踐相結合，用學習來破解問題。一年來，我積極參加上級舉辦的各種培訓講座，多次組織局內專題研討，數次請進來走出去向專家學者請教，抽時間專心自學研讀。學習領導人的著作講話，學習法律規章，學習相關文件，讀文學著作。通過學習領導人著作講話，出思想、有思路、會方法；學習法律規章相關文件，增知識、知規矩；讀文學作品，陶冶情操、調節情緒。一切問題通過學習迎刃而解。

三、廉潔自律

在廉潔自律方面，能夠認真執行廉潔從政有關規定，提倡節儉辦事，工作不講條件，接待不講排場，不計較個人利益得失，慎重結交社會人員，從不插手干預企業的自主經營，自覺接受班子成員和群眾監督，重大問題決策堅持向班子匯報集體決定。

四、存在主要問題

主要有兩方面：一是思想不夠解放，工作不夠大膽潑辣，工作部署多檢查少；二是有些工作完成不夠理想，科技創新出題多抓的少成果少，工程管理規劃太粗缺乏指導性、標準提升不夠，淤背區開發種植仍較粗放，大部分土地管理責任不落實，缺乏穩定高效項目，金河工程公司管理缺乏激勵與約束機制，成本控制還沒有有效手段。

20xx年我將發揚優點克服不足，把工作、學習和廉潔做的更好，不辜負領導和群眾的信任。

我的匯報完了，謝謝大家！

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涉糧巡察黨組述職報告

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好！我是涉糧巡察黨組的負責人，今天非常榮幸能夠向大家匯報我們黨組的工作情況。涉糧巡察是我黨一項重要的黨內監督制度，我們著眼于保障國家糧食安全和農民利益，通過巡察工作，及時發現和解決存在的問題，為農業發展和農民群眾的幸福生活保駕護航。

一、工作概況

自黨組成立以來，我們嚴格按照黨中央和上級組織的要求，開展了一系列涉糧巡察工作。我們成立了專門的巡察小組，由黨委領導班子的成員擔任組長，紀檢監察機關的同志和相關部門的代表擔任成員，形成了一個工作協調、監督有力的工作模式。我們緊密結合實際工作，制定了詳細的工作方案和時間表，并按照計劃有序進行巡察任務。

二、主要發現問題

通過巡察工作，我們發現了一些在產業發展、農村土地管理、農產品質量安全等方面存在的問題。具體問題有：

1. 產業發展問題：部分地方和企業在糧食生產過程中，存在糧食收購工作不規范、種植結構不合理等問題，導致部分農民受益不明顯。

2. 農村土地管理問題：一些地方存在土地承包、流轉不規范，亂占亂用農村土地問題，給農民權益造成了損害。

3. 農產品質量安全問題：一些地方和企業在農產品種植、加工、銷售環節中存在違法操作、質量不達標等問題，給消費者的身體健康帶來了潛在風險。

三、問題處理與整改

針對上述問題，我們采取了一系列的措施加以解決。首先，我們充分發揮紀檢監察機關的監督作用，加大違法違規行為的查處力度，并依法追究相關責任人的責任。其次，我們加強了對農民權益保護的宣傳和培訓，提高了農民的知識水平和法律意識。此外，我們還加強了對農產品質量安全的監管，建立了健全的質量抽檢制度，加強了市場監管，堅決維護消費者的合法權益。

四、成效與展望

經過一段時間的努力，我們的工作取得了一些初步的成效。我們查處了一批違法違規行為，為農民的利益維權起到了積極的推動作用。我相信，在黨中央的正確領導下，涉糧巡察黨組的工作會取得更加顯著的成果。未來，我們將進一步加大巡察力度，優化工作機制，加強隊伍建設，不斷提高巡察工作的質量和效率，為實現農業現代化和農民的幸福生活作出更大的貢獻。

最后，感謝各位領導和同事對涉糧巡察黨組的大力支持與關心，也希望大家能夠給予我們更多寶貴的意見和建議，共同推動涉糧巡察工作向更高水平邁進。

謝謝大家！

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? 中糧財務領導述職報告 ?

過去的一年，對我而言，是非常特殊而又有意義的一年，在這一年我邁進人生一個新的里程碑，在這一年我率領計財部的各位同仁，在行領導的關心、愛護、支持下，以高度的責任感，恪守職責，務實開拓，將支行的發展推上了一個新的臺階。

以下是我在20xx年個人工作述職報告:

一、從基礎入手，著力于人員素質培養，保障支行的穩健經營。

1、建立健全各項規章制度，奠定會計出納工作的基礎。今年我根據業務發展變化和管理的要求，對責任、制度修舊補新，明確責任、目標，并按照缺什么補什么的原則，補充建立了上些新的制度，對支行強化內控、防范風險起到了積極的作用。特別是針對七、八月差錯率高居不下，及時組織、制訂、出臺了相關方案，有效地遏制了風險的蔓延。

2、加強監督檢查，做好會計出納工作的保證。年內一方面加強考核，實行工效掛鉤的機制，按月考核差錯率，并督促整改問題，及時消除事故隱患，解決問題。另一方面，加大檢查力度，改變會計檢查方式，采取定期、不定期，常規與專項檢查相結合的方式，及時發現工作中的難點、重點，再對癥下藥，解決問題，有效地防范了經營風險。

3、以人為本，加強會計、出納專業人員的素質培訓，進一步實現了會計、出納工作的規范化管理。

主要做了以下七點工作:

1、主動、積極地抓好服務工作，堅持不懈地搞好優質文明服務，樹立服務意識;

2、堅持業務學習制度，統一學習新文件，從實際操作出發，將遇到的問題及難點列舉出來，通過研究討論，尋求解決途徑;

3、堅持考核與經濟效益指標掛鉤。

4、成立了以骨干為主的結算小組;

5、積極地組織柜員上崗考試。

6、培養一線員工自覺養成對傳票審查的習慣。

7、開展不定期的技能比武、知識競賽，加強對員工綜合能力的培養，提高結算工作質量和效率。

二、做好財務工作計劃，強化成本意識，規范財務管理，努力提高經濟效益。

1、更好的完成年度財務工作，我嚴格按照財務制度和規定，認真編制財務收支計劃，及時完整準確的進行各項財務資料的報送，并于每季、年末進行詳細地財務分析;在資產購置上做到了先審批后購置，在固定費用上，全年準確的計算計提并上繳了職工福利費、工會經費、職工教育經費、養老保險金、醫藥保險金、失業保險金、住房公積金、固定資產折舊、長期待攤資產的攤銷、應付利息等，并按照營業費用子目規范列支。

2、費用支出實行了專戶、專項管理，在臨時存款科目中設置了營業費用專戶，專門核算營業費用支出，建立了相應的手工臺賬，實行了一支筆審批制度，嚴格區分了業務經營支出資金和費用支出資金。在費用使用上壓縮了不必要的開支，厲行節約，用最少的資金獲得利潤。20xx年開支費用總額為萬元，較上年增加了x萬元，增幅為%;實現收入萬元，較上年增加x萬元，增幅為x%。從以上的數據可知，收入的增長速度是費用增長速度的2倍。在費用的管理上，根據下發的文件，嚴格費用指標控制，認真執行審批制度，做好日常的賬務處理，并將費用使用情況及財務制度中規定比例列支的費用項目進行說明，以便行領導掌握費用開支去向。全年按總部費用率的考核標準，支行實際費用率為%，節約費用5個百分點，費用總額沒有突破下達的年度費用控制指標。

三、恪盡職守，切實加強自身建設。我在抓好管理的同時，切實注重加強自身建設，增強駕馭工作能力。

一是加強學習，不斷增強工作的原則性和預見性。

二是堅持實事求是的作風，堅持抵制和反對消極現象，在實際工作中，積極幫助解決問題，靠老老實實的做人態度，兢兢業業的工作態度，實事求是的科學態度，推動各項工作的開展。

三是加強團結合作，不搞個人主義。

四、明年的工作構想及要點:

1、挖掘人力資源，調動一切積極因素。立足在現有人員的基礎上，根據目前人員的知識結構、素質況狀確定培訓重點，豐富培訓形式，加大培訓力度，特別是對業務骨干的專項培訓。

2、降低成本費用，促進效益的穩步增長。一是加強成本管理，減少成本性資金流失。二是加強結算管理，限度地增加可用資金。三是合理調配資金，提高資金利用率;認真匡算資金流量，盡可能地壓縮無效資金和低效資金占用，力求收益化。四是降低費用開支，增強盈利水平。五是準確做好各項財務測算，為行領導的決策提供依據。

3、充分發揮職能部門的“職能”，加強管理，加快工作的效率，并向財務總監匯報工作。

回顧一年的工作，在平凡而繁細的工作中，付出了許多艱辛與努力，有了一些收獲與喜悅，重要的是豐富與鍛煉了自己，雖然我的工作取得了一定的成績，但仍有許多不足，仍需在今后的工作中不斷地加以完善，面對日益變幻的金融經濟形勢，金融工作任重而道遠，成績永遠屬于過去，在今后的工作中，我將不斷完善提高工作水平，在新的一年邁上一個新的臺階，做好20xx年個人工作計劃，爭取將各項工作開展得更好。

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單位分管財務領導述職報告3篇

財務是一個單位的核心部門，同時也是一根引線貫穿與企業的角角落落，財務工作是一門實踐操作性很強的學科,所以財務理論教學與財務模擬如同車之兩輪、鳥之兩翼,兩者有機銜接、緊密配合,才能顯著提高我們掌握所學內容的質量。你是否在找正準備撰寫“單位分管財務領導述職報告”，下面小編收集了相關的素材，供大家寫文參考！

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單位分管財務領導述職報告篇1

學校財務的有效管理是提高辦學水平，促進學校建設規范化、民主化、科學化的重要組成部分，是加強學校黨風廉政建設，依法治校的必要手段和有效措施。學校嚴格經費管理、抓好財務公開、建立財務監督制度、完善學校內控制度，加大了學校財務工作管理的力度，確保了教育經費的使用效益和財務工作的健康發展。我?？倓仗幦w人員克服了工作中的種種壓力與困難，學校財務人員始終牢記全校工作一盤棋，以年度工作目標為中心，通過群策群力，發揮財務人員的整體力量，全面完成了年度既定的工作目標。努力完善我校財務管理制度，不斷提高我校經費管理和資金合理利用水平，創辦人民滿意的學校。

一、領導重視，建全財務機構和財務制度。

我校領導對財務工作格外重視，配備了財務專用辦公室、專用檔案柜，學校財務工作，由學校校長金開忠親自牽頭，并由總務主任負責分管學校財務工作，嚴格履行財務審批制度。在中心校的組織下，在學校領導的關注、支持下，制定了適合我們自己的《學校財務管理制度》，并將這些制度打印上墻，時時提醒學校財務人員依法依規辦事。整理了學校歷年來的財會檔案，對學校財務資料進行了分類、規范管理，完善了我校財務管理制度。

二、資金籌措、內外協調。

學校財務人員對日常工作流程熟練掌握，能做到條理清晰、帳實相符。資金是學校正常教學活動和學校發展的血液，我們開源節流，較大的綏解了學校的資金壓力，保證了學校正常教學工作的開展。在對外聯系的過程中，財務人員堅持把學校利益放在首位，堅持維護學校的整體形象。以年初計劃安排的經費為限，盡力使所花費的每一分錢都有回報為基本準繩，為學校整體發展而盡努力。

三、明確職責，搞好報賬員基礎工作。

財會人員必須依法依規設置會計科目，正確核算并熟練掌握財務的基本技能，妥善保管學校收支所取得的原始憑證，在中心校財務處規定的時間內按時送審，對于中心校財務處對票據審核提出的整改意見，返校后，及時整改到位。按時上報各項資金的用款計劃，按要求將資金撥付到位，嚴格執行?？顚Ｓ弥贫?學校收據管理規范，堅持財務“收支兩條線”，嚴格資金的入庫手續，從源頭做好學校的財務監督工作。

四、依法理財，提高資金管理水平。

按照局收費規定，學校取得的收入全額入賬，不設賬外賬。嚴格執行學校的年度預算，按年初預算執行開支，確保學校正常運轉。學校食堂實行學校獨立核算，由學校直接監管，確保孩子在校吃飽吃好。

五、依法保障，限度發揮資金使用效益。

按照中心校統一要求，學校經費開支嚴格執行校長一支筆審批，報銷時必須憑原始憑證實報，手續不完善、票據不正規和非正常開支的費用，一律不予報銷。我校的財務工作，在各級領導的高度重視下，在“校財局管”新機制的推行下，取得了跨越性發展，學校領導以及學校財務人員盡努力不讓財務工作拖后腿，但是也面臨許多新問題：制度有待進一步完善，方法需進一步改進，力度需進一步加強。面對這些挑戰，在以后的工作中，我們將努力工作、抓住機遇、總結經驗、查找不足，我們相信在中心校領導的關注下，一定能夠促使我校財務工作再上新臺階，向財務規范管理邁近。

單位分管財務領導述職報告篇2

20__年，財務總監辦在公司經營班子的領導下，加強預算管理，以增收節支為中心，降低公司運行成本和產品生產成本，提高產品質量，增加企業效益為目標，深入生產經營一線，認真發揮公司職能部門監督管理作用，配合各生產單位做了一些基礎管理工作?，F將一年的工作情況匯報如下：

一、認真做好部門日?；A管理工作。

1、切實加強了本部門職工的思想政治學習，及時準確地傳達了公司決定、決策、規定等，并認真學習落實。使大家能自覺遵守公司的規章制度，處處以公司大局為重，維護了公司的利益和形象。

2、按照公司財務收支計劃，做好財務收支登記工作，認真編制公司財務收支情況表。

3、加強公司預算管理工作。定期不定期地對公司財務預算(計劃)執行情況，進行檢查、考核，并對執行中存在的問題及時提出整改意見，按年度編制公司財務預算執行情況報告。

4、嚴格按照公司印鑒管理使用規定，管好、用好了財務印鑒，確保公司資金的統一調度安排使用，有效地保證了資金的安全運營，提高了資金使用效率。

5、配合財務部門一道做公司財務核算管理和稅收管理工作。

6、加強自身業務知識學習，進一步提高了業務水平及工作效率和辦事能力。先后參加了會計人員繼續教育培訓、企業所得稅培訓等。

二、深入生產經營工作實際，配合生產單位做了一些工作。

1、按公司安排，定期不定期地到公司各單位了解生產經營及財務運營情況。在工作中以資金管理和物流管理為基礎，以成本控制為核心，參與生產經營過程，并將有關情況及時與生產單位勾通。

2、積極配合協助生產單位財務部門，進一步建立和完善內控制度，特別是生產成本、費用的控制和考核，理順基礎財務管理、會計核算工作。

3、與公司其他管理部門一道，就炭素廠09年的生產經營及財務運營現狀做了認真的了解分析，為炭素廠降低經營風險，提高經濟效益做了一些工作。

4、與公司其他管理部門一道，完成了硅鈣廠資產租賃工作，完善了相關租賃手續，并全額回收了09年租賃費用和材料銷售款項。

三、完成領導交辦的其它任務。

20__年，財務總監辦盡職盡責做好了本職工作，基本完成了領導交辦的各項工作，工作成效是顯著的。但由于自身業務能力不夠強，對公司生產經營具體情況了解不夠深入細致，工作還有很多地方需要提高和完善。20__年打算從以下幾個方面進一步做好工作：

1、為了提高部門履行職責的能力，我們將更加努力加強政治思想和業務知識學習，不斷提高自身的思想素質和業務素質，增強自我管理、自我約束能力，提高履行職責的能力。

2、在工作繼續深入地做好財務預算管理工作，以成本管理為核心，抓基礎管理工作為重點，促進公司增收節支工作取得更大成效，使公司盈利能力和競爭能力進一步提高。

單位分管財務領導述職報告篇3

今年以來，在鎮政府和社區領導的正確指導和社區工作人員的通力合作下，荷花社區認真完成所有財務收支工作，對20__年的社區財務收支也進行了基本核算，每月能及時編制各種報表，處理帳務?，F對20__年工作總結如下：

一、制定財務人員的工作崗位責任制，明確財務人員崗位的職責權限、工作分工和紀律要求，強化了財務人員的責任感，加強了內部核算監督。

二、嚴格遵守財務會計制度和稅收法規，認真履行職責。會計人員的主要職責是做好會計核算，進行會計監督。財務人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規、認真履行財務工作職責。從填寫會計憑證、審核會計憑證、會計記賬憑證的錄入，到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排，到社區的統一調撥、支付等等，財務人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作，認真執行社區會計制度，實現了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。

三、對社區各項的收入和各項經營考核指標的完成情況進行統計。

社區完成現行總產值9123萬元，比去年同期的9010萬元增長113萬元;增加值完成2636萬元，比去年同期2603萬元增長33萬元;營業收入完成8771萬元，比去年同期8662萬元增長109萬元;利潤總額達835萬元，比去年同期825萬元增長10萬元;另外社區工業、第三產業上繳稅金428萬元，比去年同期423萬元增長5萬元。社區10年各項收支情況如下：

1、其他收入5.5萬元(含非常規資金5萬元);

2、本級門面出租收入12萬元。管理費支出8萬多元，其中工作人員福利、工資等7萬多元。此外，社區付往來款7.6萬多元。

20__年，財務工作任重而道遠。為此，需要在以下幾個方面繼續做好工作：

1、加強財務人員的業務知識、會計制度和國家有關財務法規的學習，逐步提高會計人員的專業知識、技能和職業判斷能力。

2、做好年終財務總結的各項前期準備工作，收入及時到位，對工作中遇到不能解決的問題，及時反映，以求得到及時解決。并注重與有關部門的溝通，更好地提高財務服務質量。

3、繼續制定和完善各項財務管理制度和內部控制制度，加強財務系統的規范性。

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涉糧巡察黨組述職報告

尊敬的領導，各位同事：

大家好！我是涉糧巡察黨組的組長，今天非常榮幸能夠在這里向大家匯報涉糧巡察黨組的工作情況。

一、工作總體情況

自組建以來，涉糧巡察黨組認真履行職責，全面開展涉糧領域巡察工作。我們高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作，堅決貫徹黨中央的決策部署，以充分發揮巡察制度的利劍作用，為進一步加強黨風廉政建設、全面從嚴治黨提供了有力支撐。

二、主要發現問題

1. 突出問題1：貪污分子的問題

巡察期間，我們發現了一名涉糧系統內的貪污分子，該人員長期以涉糧為由，在執法行動中勒索商人，擾亂市場秩序。我們針對此問題，積極配合有關部門對該人員展開調查，并及時上報相關情況。

2. 突出問題2：工作人員素質問題

涉糧是涉及國家糧食安全的核心領域，涉及到眾多的工作人員。但我們發現，一些工作人員的個人素養和工作能力與其崗位要求不相匹配，存在一定的問題。我們已對這一情況進行了全面調查，盡快提出了整改方案，并正在逐步完善。

3. 突出問題3：部門之間協調問題

巡察過程中，發現了涉糧系統內一些部門之間協調不暢、信息閉塞的問題，導致工作效率低下。為解決這一問題，我們要求相關部門加強溝通交流，加強合作，提高整體協調性，從而更好地為群眾服務。

三、整改措施

針對以上發現的問題，我們已經制定了一系列的整改措施，以推進問題的解決和工作的改進。

1. 對貪污分子問題，我們已將其上報給紀律審查機關，并對相關人員進行了嚴肅問責。同時，加強職工教育培訓，宣傳黨風廉政建設和反腐敗工作的重要性。

2. 對工作人員素質問題，我們已經成立了相關責任小組，對人員進行了全面排查，并對工作人員進行了培訓和提醒，確保每個工作人員能夠勝任自己的工作。

3. 對部門之間協調問題，我們要求相關部門加強溝通與協調，同時完善工作流程和信息共享機制，以提高工作效率和整體服務水平。

四、工作成效

經過我們的不懈努力，各項整改工作正在逐步推進。貪污分子問題已經移交給紀律審查機關處理，相關人員已受到相應的處理。工作人員素質問題已得到部分改善，培訓和提醒工作也已經展開。部門之間的協調問題也在逐漸解決中。我們相信，在有關方面的大力支持下，涉糧巡察黨組的工作將會取得更大的進展。

五、下一步工作計劃

我們將繼續加強涉糧巡察工作的力度，以更好地服務于國家糧食安全。下一步，我們將繼續開展巡察工作，進一步發現和解決問題，加強與相關部門的溝通協作，提高工作效率和整體服務水平。

孟子曰：“富民以粟，勸廉以威”。我們將不忘初心、繼續努力，進一步加強黨風廉政建設和反腐敗工作，為涉糧事業的發展做出新的更大貢獻。

謝謝大家！

? 中糧財務領導述職報告 ?

xxxx廠為1968年籌建的一個大型xxxx廠，有xxxxx，目前有728名正式職工，七個多種經營單位，多種經營單位有正式職工225人。xxx市地處山區，xxx水庫是目前全國最大的人工湖，控制流域面積達9.25萬平方公里。xx廠位于xx省xx口市，著名的道教圣地武當山就座落在xxx市境內。

xxxx廠是三十多年的老廠，雖然積累了三十多年的運行管理經驗，有一套完備的生產管理制度，但由于是國營企業，加之地處山區，信息閉塞，外部環境較差，因此多年來xx廠的管理機構形成企業辦社會的管理模式，除了生產工作之外，象子女就業、幼兒入托、職工醫療、生活福利、離退休職工管理等，在工作之外，職工的生老病死全部依托于企業，加之丹江口市經濟比較落后，效益好的企業極少，地方政府吃企業的行為極其嚴重，以工商、稅務、公安、檢查、法院等黨政系統無休無止地在企業盤查，使企業在經濟上和精力上形成很大的損失。

對于企業內部，由于機構設置不合理，人員素質達不到要求，管理流程存在缺陷，發展的后勁不足，三項制度改革基本上未實行等問題，使企業形成了一個惰性很大、積疴很深的局面。1999年3 月我任廠長后，面對這種局面，從抓管理入手，取得了一些較好的效果，使大家看到了企業的希望，加快了企業的發展步伐，增強了企業的凝聚力。不少做法是借鑒管理學和組織行為學的觀點，來加以律定的，實踐證明效果很好，現就一些做法和實效做簡要敘述。

? 中糧財務領導述職報告 ?

公司財務主管述職報告我協助何總經理分管財務和內控工作，現將一年來的工作情況匯報如下，請各位代表審議。

第一部分的主要工作在公司班子的大力支持下，我帶領廣大財務人員緊緊圍繞年度財務工作思路，不斷夯實財務基礎工作，規范財務業務流程，創新財務管理方法，改革財務管理體制，著力強化平穩、受控運行，為全面完成公司的各項目標做出了應有的貢獻。

一、圓滿完成了國家審計署現場審計工作。

在國家審計署的審計過程中，我們全力以赴、自查自改、跟蹤反饋、及時協調，保障了審計工作的順利進行。一是公司各單位成立了以一把手為組長的組織機構，以財務為主協調辦公室，建立了順暢的溝通機制，及時化解現場審計階段發現的問題10余項；二是根據公司審前工作會的部署，及時安排和要求三省公司和機關各處室對照內控制度嚴格自查，整改不合規范事項200余項；三是會同三省公司和相關處室聯合審查、共同把關審前和審計過程中提報的各項資料；四是針對審計組反饋的32個審計記錄，立即組織三省公司財務部門和相關部門認真核對、仔細研究，反復討論、修改三省公司及各部門的答復，從法律和相關政策法規的角度做出了合理解釋。

通過“嚴格、扎實、細致、周密”的工作，公司接受住了審計署的嚴格考驗，得到了審計組的較高評價。

二、財務信息化建設取得新突破。

在核算體系改革方面，以“推進財務和資產7.0系統上線”為重點，組織本部及三省業務骨干，積極學習財務7.0系統的各項管理和操作程序，積極改變核算流程，30人歷時一個月，完成了近10萬條信息的設置和賬務初始化工作，順利實現了6.0和7.0系統的并行。并行后的財務核算工作量成本增加，在原本人員偏緊、工作量偏大的基礎上，財務人員加班加點、任勞任怨、扎實工作，為進一步提高信息透明度、優化核算流程、提升對基層的監控力度打下了堅實的基礎。

在零售費用定額管理方面，我們積極推導、演繹和引申建筑行業定額管理理念，在調研、總結和開發軟件的三個階段一直處于板塊領先水平，得到了板塊的認可，并委托我公司實施軟件開發和系統推廣工作。目前系統已經開發成功，預計一季度在銷售系統全面上線，為銷售公司全面貫徹低成本發展戰略、創新成本控制手段、實現管理向基層延伸奠定了堅實的基礎。

在資金管理系統建設方面，通過近一年的調研、開發和推廣，基本實現了對庫站資金的實時監控，實現了與業務系統、零售系統的信息共享和系統自動控制，實現了資金的自動匯劃、收付憑證的自動生成、賬戶余額的實時監控。為進一步降低資金頭寸、提高核算速度和質量、降低資金風險提供了方便、快捷的信息平臺，是資金管理歷程中的一次跨越式變革。

三、資金、資產管理能力穩步提升。

在資金管理方面，以“降低冗余資金、加強現場稽核”為重點，確保全年無重大資金安全事故。一是持續推進銀行上門收款、pos機推廣和銀行賬戶管理，有效降低了在途資金，保障了資金安全，截止底實現上門收款的加油站座數達到1241座，同比增加147座，上門收款率達到87%，同比提高2個百分點，比提高73個百分點；pos機刷卡結算金額為8.9億元，同比增長8.5倍；清理冗余賬戶、合并賬戶39個，賬戶數量維持在滿足生產經營需要的最低限度內。二是積極貫徹落實資金安全稽查長效機制，各地市公司對加油站資金管理自查面達100%，由省公司組織的抽查和復查覆蓋面平均達到60%，并根據板塊《關于開展加油站資金專項檢查的通知》要求和整體部署，成立了加油站資金專項檢查領導小組和辦公室，累計檢查站庫1500余座，檢查覆蓋面99%以上，發現和整改問題500余項，完成了板塊下達的資金稽查任務，得到了西藏公司督察組的高度評價。

在資產管理方面，通過明確轉資流程和表單、組織制訂預轉資單價標準，結合國家審計署的審計結果，督促三省公司進一步提高轉資速度，截止底在建工程余額61596萬元，與年初相比在建工程占資產總額的比重下降了0.67個百分點。同時，依托資產6.0系統，有效的解決了信息不對稱的問題，全年共完成695萬元固定資產的內部調撥，完成資產卡片的編制5萬余張，充分發揮了存量資產的使用價值。并組織三省公司對各項資產進行了一次全面清查，對盤虧、毀損、報廢資產的情況進行了一次細致的摸底統計，確定了符合報廢條件的資產335項，為下一步優化資產結構、盤活低效或無效資產提供了數據支持。

四、注重過程、加強監控，預算管理水平穩步提升。

一是月度滾動預算和資金聯動控制得到進一步加強，三省公司實現了從被動接受到主動執行的轉變，有效保障了費用合理、均衡發生，全年費用指標均控制在板塊下達指標范圍內；二是通過收集整理第一手資料，深入貫徹上級單位管理意圖，預算編制得到了板塊領導的高度評價，預算匯報圓滿成功。

五、法制意識逐步提升，稅企環境進一步優化。

通過加強協調、強化內部管理、提高稅務人員業務素質，取得了較好地成績。一是通過努力，實現了湖北地區增值稅預征率的再次下降，年節約利稅800余萬元；二是通過大力協調，湖北省黃石等地區稅務部門糾正了在零售環節按收入比例征收印花稅的違規政策，年節約印花稅200余萬元，擺脫了企業被動納稅的局面，凈化了納稅環境，提高了企業在稅企分配格局中的話語權；三是實現了中石油冠名機打發票的使用，為進一步提高內部管理水平、提升企業形象提供了優越的平臺，是稅企關系的一次歷史性突破；四是組織了一次財稅大檢查，查處整改問題20余項，并根據檢查結果制定和下發了發票管理辦法，規范了票據的使用，降低了稅務風險。

六、充實力量、加強培訓，隊伍綜合素質不斷提高。

一是進一步充實各級管理機構財務力量。對機關財務處領導崗位進行了充實，同時在條件成熟的地市逐步配備總會計師6人，充實了兩級機關財務部門骨干力量，地市營銷中心財務隊伍進一步發展，基層的財務管理能力不斷提升；二是全年財務系統共參加內外部培訓500人次以上，重點是放在資金、資產、稅務和財務系統更替等應知應會技能，短期內迅速提高了各級財務人員的職業技能，豐富了財務系統的知識儲備；三是學術理論和實踐緊密結合，積極探討財務管理的熱點、難點問題，舉辦不同層次財務研討會4次，在湖北財會周刊和中油內部刊物等省部級刊物上發表論文，標志著財務隊伍從技能操作型逐步向學術研究型團隊轉變。

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