述職范文|城管執法作風建設事跡材料（經典十七篇）

發表時間：2023-05-30

城管執法作風建設事跡材料（經典十七篇）。

? 城管執法作風建設事跡材料 ?

本人xxx現任連山區工商局注冊登記科科長，自2004年轉業到工商系統后，先后就任連山區工商局錦郊工商所副所長、消?？崎L、注冊登記科長，本人結合執法辦案工作實際，認真專研，扎實工作，廉潔自律，秉公執法，在行政執法崗位上取得優良成績。幾年來，先后查處了各類案件102件，罰沒款94萬余元，所辦的案件無一起行政復議、行政訴訟案件。

一、立足本職努力提高執法素質

在監管執法的工作中，本人堅持做到“抓黨性”、“抓學習”，切實提升自己“想干工作、能干工作”的積極性和能力水平，努力提高執法素質。一是“抓黨性”，積極參加區局組織的重溫入黨誓言、“上黨課、溫黨史”的專題教育等活動時刻銘記“堅定政治信念、勤業敬業精業、遵紀守法自律”。二是“抓學習”，堅持參加每周的學習活動，切實提升自身綜合素質，提高自己的執法辦案能力，為開展工作，較好完成工作任務打下了堅實基礎。

通過堅持不斷“抓黨性”、“抓學習”，本人能夠端正執法思想，牢記“公仆”身份，明確與相對人之間的關系，動之以情，曉之以理，將國家的法律法規行業政策宣傳講解給監管對象，消除或化解在工作中碰到的難點、疑點和矛盾沖突，以達到對工商執法工作的支持和理解。

二、精益求精切實增強執法效能

本人在辦案的過程中，堅持與時俱進，努力學習使用高科技方式方法，利用先進的網絡系統，貫徹落實市局黨組提出的“三個轉變”，切實增強執法效能：一是由傳統的眼看、手摸、鼻聞的經驗式監管逐步向以高科技手段為依托的現代化監管轉變;二是由傳統的手工監管模式逐步向以信息化、網絡化、自動化為主的現代監管模式轉變;三是由傳統的監管資源條塊分割、信息數據共享不足向信息數據共享共用的現代化、立體化信息網絡系統監管轉變，以進一步實現和提高監管效能。

在執法辦案中，本人對同一違法行為的不同主體，都能按照法律的相應條款準確處罰，不分遠近親疏，絕不厚此薄彼。堅持從實際出發，在法律允許的范圍內，本著“教育與懲罰”相結合的原則，切實增加了執法辦案的效能。

三、嚴于律己不斷提升執法形象

本人在平時工作中，嚴格執行國家總局“六條禁令”，忠于職守、愛崗敬業、樂于奉獻，敢于碰硬、敢于得罪人，不為名，不為利，不叫苦，任勞任怨，從不計較個人得失，一心一意撲在工作上，時時處處以身作則，做到了“不著制服不執法，不亮證件不執法，單個人員不執法”。始終保持廉潔自律，不吃請，不收禮，樹立了工商干部公正廉潔的執法形象，取得了良好的社會效益，受到了領導和同事們的'一致贊賞。

在今后的工作中，本人仍將堅持認真學習、積極探索、依法行政、嚴格執法，為努力完成市、區局交辦完成的各項工作任務，切實維護公平公正的市場秩序貢獻自己的力量。

? 城管執法作風建設事跡材料 ?

xxx：自備電廠運行部單元長兼電氣專工助理

2012年1月29日進入新特能源股份有限公司自備電廠工作，現任集控單元長兼電氣專工助理。主要負責班組標準化建設、人員技術培訓、設備管理，組織本單元人員精心維護、精細操作、運行優化，完成電廠各項計劃并協助電氣專工完善電氣安全生產標準化，開展電氣專業分析、專業知識培訓，防止“誤操作”及人員責任事故的發生，確保安全生產穩定。

xxx作為一名新特能源股份有限公司自備熱電廠運行部單元長并協助電氣專工做好電氣方面的工作，承擔著兩臺機組安全穩定經濟運行工作。發電廠是一個技術和人才密集的地方。他從一進電廠的那一天開始就兢兢業業，他刻苦學習，虛心向老師傅請教，從基層一線做起，很快就成長為全面掌握汽機、鍋爐、電氣專業的全能值員。2013年全年運行部考核分第四名，在眾多的優秀員工中脫穎而出。從2013年10月協助電氣專工工作以來，在所有有關電氣專業的事情上總是親歷親為，發揚特別能吃苦、特別能學習、特別能戰斗、特別能奉獻的“四特”精神，總是把電廠機組的穩定運行擺在第一位。

一、加強技術培訓、爭當崗位能手

電廠運行以培養崗位能手為動力，大力開展員工崗位技能培訓。首先，制定年度培訓計劃，按月分解，做到有組織有計劃的培訓。采取每周一題，進行現場考問講解，結合生產實際中存在的技術問題進行各種形式的技術問答，加強了員工的理論技術素質。其次，加強技能培訓。堅持每月兩次技術培訓和考問講解，加強班組人員實操培訓，同時，積極組織人員參加廠內舉辦的安全知識競賽、安全演講賽等活動，努力提高員工的安全意識。制定上級帶下級互幫互助地學習計劃，有效地增加了員工的學習興趣，目前部門上下已經形成濃厚的學習氛圍。

尤其是在協助電氣專工工作時，為了提高運行人員的技術能力，每天他利用下班時間為兩名白班運行人員講解電氣方面的知識并定期對他們進行考試。

二、精益求精、厲行節約、勇于創新

xxx同志熱愛工作，堅持立足崗位、塌實工作、愛崗敬業,把做好本職工作作為自己實現自身理想的實際行動,讓理想和信念在崗位上閃光。在工作中,該同志積極提高自身履行職責的能力,把奉獻在崗位看作是自己天經地義的事情,勤勤懇懇地做好本職工作。在工作中做到正確的認識自己,真誠的對待他人,認真的對待工作,在平凡的崗位上取得了突出的成績。在今年#2機小修期間，他總是起早貪黑，身影時時刻刻出現在工作現場，為#2號機的小修工作付出大量心血。在檢修過程中，他總是忙里忙外、跑上跑下，大到發變組的停送電，小到開關的停送電他都讓同事嚴格按照操作票執行，在整個2號機組檢修過程中，總能看到他累的滿頭大汗，但從沒聽他說過一個累字。因此，在整個#2號機組從檢修完畢到一個個設備的試運行，以及到后來的投運都非常的順利，他的認真以及他的兢兢業業換來的是整個機組順利安全的并網發電，為我廠完成十月、十一月分發電量做出了應有的貢獻。

三、堅持從嚴管理、打牢爭創工作基礎

根據電廠制定的《班組管理考核辦法》、《經濟崗位考核責任制》等制度，xxx同志把每位班組成員的活動都納入制度管理范圍之內，力爭做到用制度約束人，用制度促進工作，使班組制度建設更加詳細、充實、合理。班組經常召開民主管理會，廣泛聽取大家的意見和建議，討論班組管理制度每一個細節的合理性，以保證制度具有說服力，能夠順暢實行。另外通過總結以往的管理經驗，學習和借鑒了其他廠的管理經驗后，制定了一套適合本部門內部的管理制度。

xxx同志在值內從事單元長一職時多次發現重大缺陷，防止設備損壞，以及減負荷的事故發生，如2013.10.07xxx夜班在監盤期間發現高加水位上升至732mm，他發現后迅速打開危機疏水門避免了汽輪機水沖擊的惡性事件發生。

xxx在協助電氣專工工作時除了完成每天定期工作之外，每天編寫至少十張電氣倒閘操作票，他本著安全無小事的原則嚴查運行人員的“兩票三制”，在關于電氣方面的突發事件中他總能以最快的時間趕到現場，幫助現場人員處理事故，在每次事故后全面分析事故原因，并制訂相關的安全以及防范措施，如：近期的1號爐E磨煤機過熱保護動作跳閘他連同檢修電氣二次人員分析原因最終的出結論為：過熱保護動作定值過小與實際情況不符，然后在條件允許的情況下更改了保護定值，防止磨煤機跳閘的事件發生，保證了機組的安全穩定運行，至少為我廠保住50萬負荷的電量。在十一月份1號機柴發做定期試驗時柴發怠速無法啟動，xxx協同其它人員迅速查找原因，發現此次事件柴發潤滑油溫低所引起，他在第一時間安排運行人員啟動柴發電加熱，直至試驗成功，為1號機去除一個重大安全隱患，有效的保證了設備的安全。

四、在生活中，他助人為樂，熱愛生活，積極向上

感染大家的除了他的工作作風，還有他的樂觀向上，樂于助人的生活作風。每次見到他，我們都可以見到他愉悅的笑容。做為電廠運行人員，不能很好的照顧家庭，他深知這一點，部門不論誰家有困難，他總是想盡一切辦法去幫助解決，在第一時間伸出援手。對新到的大學生更是給予生活上的幫助。

面對取得的成績，xxx同志從不驕傲自滿，他總是平易近人，用他那樂觀向上的精神去生活，去學習，去幫助他身邊每一個需要幫助的人。腳踏實地、扎實做事，在平凡的工作崗位上繼續貢獻著青春，書寫著屬于自己的人生輝煌。

? 城管執法作風建設事跡材料 ?

xx同志，是一位年輕能干，工作能力很強的人。XX年由墾利縣質量技術監督局受組織指派到開發區分局，擔任特種設備安全監察工作。由于他工作扎實，成績突出，XX年被評為全市質量技術監督系統先進工作者，評為開發區管委會先進工作者， XX年度被評為市級質監系統“執法標兵”、質監系統先進工作者。XX年度綜合考核先進個人、特種設備安全工作先進個人、市質監系統執法標兵。表彰是對他在特種設備安全監管上付出代價的肯定，同時也給予了他莫大的鼓舞和鞭策。多年來，他以強烈的工作欲望和高度的責任感，把國家和人民生命財產安全為己任，勤政敬業，開拓創新，使開發區特種設備監管工作上了新水平。目前，開發區特種設備登記率、檢驗率達xx0%，操作人員持證率也在95 %以上，特種設備監管工作形成了機制健全，責任明確，監管到位的良好局面。

一、刻苦鉆研業務知識，努力提高自身素質

打鐵須得自身硬，正是靠著工作上、作風上、業務上、執法中的這股硬氣，使得周偉同志成了質監執法隊伍中的一員強將?！芭Φ娜松攀翘嵉娜松边@是周偉常說的一句話。他勤于學習，善于總結積累，能夠學以致用，具備了較強的工作能力。特種設備安全監察工作是質量技術監督重要職能之一，管理好壞，關系到人民生命財產安全的大事。在開發區企業密集，特種設備類多量大的情況下，一位年輕同志要挑起這一重擔，那可需要真功夫。周偉同志深知責任重大，工作壓力使得這位素有良好學習習慣的年輕同志學習欲望更加強烈。他知道，學習是完善和發展自我的必由之路，是干事創業的可靠保證。只有加強學習，才能不斷更新知識，增長才干，也只有不斷學習才能做好本職工作。一年多來，他刻苦鉆研業務知識，先后自學了《蒸汽鍋爐安全技術監察規程》、《壓力容器安全技術監察規程》、《鍋爐壓力容器注冊登記管理辦法》、《氣瓶安全監察規定》、《特種設備安全監察條例》、《行政許可法》、《行政處罰法》等相關法規,學習了《質量技術監督執法程序》、《特種設備行政許可實施辦法》、《山東省質量技術監督系統辦理行政許可事項程序規范》、《山東省特種設備區域監管作業指導書》等專業知識，記錄學習筆記70000余。

同時，為學習執法經驗，周偉同志與市局特監科、稽查局的執法人員聯系密切，共同磋商執法文書制作和現場調查技巧，研究現場執法的方法與應對措施。XX年他參加了省局舉辦的特種設備安全監察員培訓，考試成績優秀，順利取得全國特種設備安全監察資質。另外，為了把理論與實際相結合，周偉同志深入到特種設備安裝和檢驗現場，在行使監管職能的同時，他一邊仔細觀察，一邊請教現場的技術人員，操作師傅，解決自己還不十分明白的問題。虛心好學的他，在很短的時間內由一個外行人變成了特種設備安全監察的小行家。

二、做好基礎工作，健全監管機制，確保萬無一失。

特種設備安全監察工作的基礎就是摸清底數，建立長效機制，進行有序監管。，開發區特種設備由XX年的763臺發展到了1549臺，巨大的巡查任務壓到了他一個人的身上。周偉同志出滿勤上滿點，節假日、星期天不休息，對開發區特種設備使用單位一遍又一遍地進行調查摸底，通過核查，全區特種設備數量、安全狀況、操作人員持證、特種設備檢驗、登記等情況，在他腦海里一清二楚。在此基礎上，建立和完善了開發區特種設備數據庫，建立健全了文檔案、電子檔案和特種設備區域監管各項規章制度。

特種設備合法安全運行，關鍵在于使用單位。為了發揮使用單位的管理積極性，提高特種設備監管工作的有效性，周偉同志與企業簽定監管協議97份，聘請協管員xx8名，指定聯絡員75人。由于監管機制健全，制度配套、責任明確，開發區特種設備不存在失控漏管問題，特種設備安全運行，萬無一失。

三、嚴格執法，文明辦案，確保開發區和諧平安。

特種設備安全執法是特種設備安全監察工作的重要組成部分，是消滅事故隱患、防止事故發生的重要措施。周偉同志擔任特監工作以來，始終把國家和人民的利益放在首位，把確保一方平安作為自己的工作目標。一年多來，他嚴格依法行政，強化監督管理，加大日常檢查和查處力度，杜絕了因失控、漏管引發事故的發生。在檢查中，對非法制造、安裝的堅決查封；對無證操作人員限期整改；對使用未經檢驗或檢驗不合格特種設備的違法行為堅決依法查處。從XX年xx月至今，對全區特種設備進行拉網式檢查3次，下達指令書140余份，查處特種設備違法案件9起，罰款36余萬元，消除事故隱患2xx余條，為企業挽回經濟損失200余萬元。

在執法過程中，周偉同志本著公正執法、文明執法、和諧執法的原則，以消滅事故隱患、確保運行安全為工作目的，以說服教育、監督整改為主要方式，保證了全區特種設備安全監察工作的有效性。

四、廉潔自律正己正人

在市場經濟發展環境中，我們的工作人員時常受到不正之風的侵蝕，特別是執法人員在辦案過程中，必須意志堅定，具有較強的防腐拒變能力。俗話說“常在河邊走，難得不濕鞋”。然而，周偉同志時刻保持清醒頭腦，廉潔奉公，嚴格辦案程序，依法行政，秉公執法，不徇私情，經受了各種各樣的考驗，有違法分子赤裸裸的金錢考驗；有親朋好友聲淚俱下的感情考驗；有危險分子的威脅恐嚇等等等等。周偉同志不僅嚴格要求自己，同時也利用這些機會及時開展對當事人的教育，宣貫法律知識，宣揚誠信原則，敦促改正錯誤，使當事人也接受一次正面教育。幾年來，周偉同志已經記不清拒賄多少次。平日里，周偉同志一直堅持用“局里有規定，不準接受宴請，我們違反規定是要砸飯碗的”話來婉拒請吃請喝。經受住了考驗，保持住了一名質監隊員的本色。在工作和辦案中，對說情的，他總是耐心地說服，動之以情，曉之以理；偶爾遇上送禮的，他總是堅決予以抵制。同時，周偉同志隨身攜帶市局制作的行風監督卡，到企業執行公務時，他都給企業留一份。一年多來，沒在企業吃一頓飯，不給企業帶來任何麻煩和遺憾。這些年來，周偉同志耐得住艱苦，頂得住邪理，抗得住誘惑，管得住小節，以他高尚的品德，贏得了企業的高度贊揚。

路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。周偉同志深知特種設備安全工作的重要性，他愿在這一方陣地上用自己的青春和熱血為開發區的經濟建設保駕護航！

? 城管執法作風建設事跡材料 ?

懷著同樣夢想的36個孩子組成了二（3）班這樣一個集體。這是一個36孩子能夠同舟共濟，同甘共苦的班級。這是一個團結友愛的集體。這是一個奮發向上，勇于挑戰自我的集體。這是一個有著強大凝聚力、創造力的集體。這是一個以“一步一個腳印，踏踏實實地走出我們的風采”為我們的奮斗目標的集體。一學年的努力，我們共同努力，由相知到相惜，取得了一個又一個的成績。

首先，以榮辱觀為導向，以制度為保障，以細節為抓手，促進健康文明班風的形成。我們充分發揮孩子們的愛班激情，先后制定了一系列管理制度，班級工作中，力求做到制度化、規范化、科學化，將我們班凝聚成團結向上的集體。我們有一支團結奮進的班干隊伍，他們珍惜榮譽，處處嚴格要求自己，以身作則，樂于服務同學。所有這些促使了大家為班集體服務的責任心和主人翁精神。并且提高了班級凝聚力，使得班級始終保持著積極向上的發展姿態。

其次，樸實濃厚的學風激勵我們提高。有良好的學風做基礎，就有優秀的成績得以呈現。我們班的孩子學習興趣高、學風濃厚是我們班班級建設的突出成果。這和孩子的好學努力分不開。每到下課，講臺上總會圍上一圈找老師提問的同學，甚至放學、午休，也有同學去老師辦公室尋求解答。大部分同學對作業練習毫不含糊，按時按量按質地完成各科作業，對學習不肯放松。學風濃厚還表現在同學們在學習中的互助上，互相之間取長補短，共同提高，同時增進友誼，促進了班級團結。

其三，多姿多彩的活動豐富我們生活。

在班級的集體生活方面，我們堅持以團結向上和積極健康為主，開展豐富多彩的`活動。如：主題班會、跳繩比賽、下棋比賽、系鞋帶比賽、閱讀交流會等等，讓每位學生在實踐中多鍛煉，發揮自己的才能。盡量使整個班集體團結起來像一個大家庭，大家每個人都在不斷的進步，整個集體也就跟著不斷完善。在系鞋帶比賽中我們班還獲得了“年級優勝獎”。

這一學年，我們有過許多的歡樂，同學們一起體驗學習、體驗生活、體驗成長。進步無止境，我們仍需努力。雖有不足，但我相信只要同學們一直手握著手，一齊朝同一個目標奮斗，就一定會不負眾望，取得驕傲的成績回報學校和社會，迎接燦爛的明天！

剛進入大學的我們，懷著懵懂還帶有一絲沉默的心在這片廣闊的藍天下開始了我們新的征程—大學。我們來自不同的角落，為了探索知識的海洋，為了追求人生的目標，為了實現心中的理想，我們一起喊出了“知明行篤，立誠致廣”的。

在這一年的學習生活，我們嘗過人生的酸甜苦辣，感受彼此的真情友愛，在磨練中慢慢走向成熟。我們班在班風、學風等各方面的建設各方面都取得了很大的進步，在班內形成了強韌的班級凝聚力、培養了同學們強烈的社會責任感，展示出了當代大學生應有的精神風貌。在今后的發展過程中我們將向著更高的目標邁進，將班級打造成一個更加團結友愛的大家庭?，F在，讓我們將一起從四個方面來回顧這個奮發向上的班集體的成長之路，一起感受這個大家庭的團結溫暖，見證家庭中每一位成員的努力拼搏吧。

一、班風建設

求真務實，勇于擔當是我們的班級風貌。班委們各司其職，盡心盡力，辦事效率高。同學們積極配合班委們的組織，主動參加班級各項活動，每個人都在努力用自己的方式為班級的建設添磚加瓦。期間，同學們頂著烈日，揮灑著汗水，在操場上留下我們颯爽的英姿，同學還榮獲“軍訓優秀學員”的稱號。在生勞委員的帶領下，我們認真打掃衛生，在衛生評比中，男女生宿舍都榮獲“文明宿舍”的稱號。心理委員的溫馨標語，更是讓我們發人深省，獲益良多。

此外，同學們積極承擔校學生會，校社聯，院內等各個部門的工作。有青年志愿者協會、校社聯技術部的干事，校廣播電視臺節目中心的成員，校新聞部編輯，院心理協會，質保部，組織部，禮儀隊成員等，為學校及學院各項活動的開展奉獻自己的力量。

二、學風建設

作為有志向的大學生，我們深知努力完成學業是我們的首要任務。同學們相互促進，相互學習，以小組的形式取長補短。為端正大多數同學的學習態度，避免出現來到大學后的懶散，及時的督促同學們的學習，我班學習委員帶領同學們自覺分組，進行小組評比學習，并組織同學們進行早晚自習，在班內形成了良好的學習氛圍。同學們主動參加英語翻譯大賽，演講比賽，詩歌朗誦比賽，配音比賽還有書法大賽等，鍛煉自己各方面的能力，也為同學們的學習生活增添了樂趣。努力的付出，換來的是碩果累累。我們班級平均學分績點達到3。08，有6個人獲得了校二等三等獎學金，有3個人獲得優秀干部的稱號。

三、黨團建設

我們班團支部在外國語學院團總支的帶領下不斷的向黨組織靠攏，積極配合學校學院團總支組織開展的各項工作。認真學習中國共產黨的革命精神，認識到要想成為一名合格的大學生所應具有的素質修養和精神風貌，也更深入地了解了我們的中國共產黨是中國工人的先鋒隊，代表中國先進文化的前進方向和最廣大人民的。同學們積極申請入黨，我支部現有入黨積極分子4人、團員20人。我們不斷的追隨著黨的腳步，結合時事開展有特色、有意義的團日活動。我支部于xx——學年圍繞“青春使命”大主題開展了“歌舞青春，同擔使命”“攜手陽光兒童，共促和諧社會”“福州閩南文化大pk，文化繁榮我先行”“關愛老人情，我們在行動”“點點敬老情，溫馨永相伴”“青春承使命，深深敬老情”一系列團日活動，增強我支部凝聚力，促進班級團結。通過號召同學們積極參加這一系列團日活動，讓同學們在思想與行動上積極向黨靠近，承擔青年一代的社會使命。

四、文體活動

我們是一群朝氣蓬勃，意氣風發的少年。為了促進同學之間的友誼，我們組織去森林公園觀賞自然的美景，一起聚餐，一起玩游戲，一起唱歌，一起歡笑。到兒童福利院與那些純真的小孩子們一起畫圖，一起玩耍。同學們還踴躍參與“校十佳歌手大賽”“校普通話暨主持人大賽”，明視杯“k歌之王”，“迎新晚會”等多項文藝活動，在臺上展示了最自信，最絢麗的一面。我們集思廣益，自己寫劇本，運用多種道具排練了精彩的話劇榮獲三等獎。在新生的辯論賽中，同學們更是艱苦地練習，并榮獲了一等獎，為班級增添了榮譽。此外，我們也十分注重體育發展，同學們團結友愛，集體榮譽感強，積極參與體育鍛煉，在外國語學院第三屆運動會中，被評為“年級全員參與先進班級”。一張張的獎狀是我們努力的見證，也是我們共同的美好回憶。

很幸運，在前行的道路上，我們有輔導員保駕護航，有導師細致地講解專業發展和職業規劃，有班主任熱心地幫助我們解答學習和生活中的種種困惑。感謝老師們一路相伴，我們不再孤獨，不再迷茫。今天，我們昂首挺胸，勇敢向前進，明天的xx級英語2班將會更美好！

? 城管執法作風建設事跡材料 ?

關于城管執法形象建設的思考工作心得

樹立良好的城管執法形象，對維護黨的領導，維護政治穩定，維護城市容貌的整潔、有序具有十分重要的意義。加強城管執法形象建設，就必須堅持“內強素質，外樹形象”的方針，在人民群眾中樹立起可親、可愛、可敬的城管執法形象，溝通與群眾的感情，改善與群眾的關系，最終形成“城市是我家，管理靠大家”的良好局面。

一、加強城管執法形象建設的必要性

城管執法工作與人民群眾的生活息息相關，是政府聯系群眾的紐帶和橋梁。城管執法形象直接影響著黨和政府的形象。因此，樹立城管執法的良好形象，意義重大。

1、加強城管執法形象建設，是新時期城管執法工作的現實需要。沒有良好的城管執法形象，城管執法工作就不可能得到廣大人民群眾的理解和支持，就不可能更好的完成任務。只有加強城管執法形象建設，才能造就出一批適應新形勢、新任務、新要求的合格的城管執法人員，才能從容應對并正確解決各種復雜問題，更好地完成各項任務，為全面建設和諧社會做出城管執法部門應有的貢獻。

2、加強城管執法形象建設，是“三個代表”重要思想的體現。城管執法的宗旨是全心全意為人民服務?！叭齻€代表”重要思想以實現人民的愿望、滿足人民的需要、維護人民的利益為出發點和落腳點。通過形象建設，城管執法部門可以更好地為民、愛民，讓人民滿意。

3、加強城管執法形象建設，是依法行政的客觀要求。隨著我國依法治國方略的深入實施，法律體系越來越完善，人民群眾的法律意識越來越強，對城管執法人員的要求也越來越高，執法人員的言行不當也越來越容易引起廣大群眾的誤解或糾紛。因此，只有良好的城管執法形象，才能更好地推進依法治國進程。

二、城管執法形象建設的有效途徑

（一）內強素質俗話說：“身正不怕影斜”。一個部門的形象是自己樹立的，因此，要塑造良好的城管執法形象最重要的是提高執法人員的.自身素質。

1、樹立五個意識。服務意識。執法人員在執法過程中，都要以是否有利于群眾利益為衡量標準。程序意識。城管執法工作，不僅要嚴格遵守執法紀律，而且還要嚴格遵守程序規定，追求程序規范。效率意識。城管執法部門作為政府的職能部門，也是政府為社會服務的載體，強調效率當然是十分重要的。創新意識。面對新形勢下的新任務，作為一名城管執法人員必須進一步增強創新意識，提高創新能力。形象意識。人民群眾對城管執法人員的信任是從外表開始的，如果執法人員衣著不整，滿嘴臟話、粗話，舉止輕浮，蠻橫無理，人民群眾就會失去對城管執法的信任，城管執法形象建設就無從談起。實施“形象工程”，給人民群眾一個良好的第一印象，是我們城管執法形象建設的良好開端。

2、增強四個能力。辦案能力。一個職業能力強的執法人員，必須具備敏銳的洞察力和嫻熟的執行技巧，既要能夠快辦案，又要能夠辦好案，這樣才能取得令人滿意的執法效果。協調能力。城管執法工作對抗性較強，如簡單地采取強制措施，可能引發矛盾，因此，執行人員必須具備必要的協調能力，通過多協商、多溝通來解決問題。寫作能力。執法人員不光要善“動手”，還要會動筆，要具備必要的寫作水平。既要寫好法律文書，做到文字順暢、邏輯嚴密、說理透徹，又要多寫執法理論文章，培養自己的思維能力，提高自己的理論水平。創新能力。好的工作方法會起事半功倍的功效。要不斷改進工作方法，在學中干，在干中學，努力培養科學的思維和工作方式，提高自身的語言表達能力、應變能力、交際能力。

3、加強機制建設。城管執法形象建設，必須從城管執法隊伍管理長效機制建設抓起，在推行以執法為重點的業務規范化建設上下功夫。一是準，以執法為重點的業務規范化建設核心就是城管職責規范化；二是明，規范城管職責的目的一定要明確。規范城管職責的根本目的在于便函民、利民、為民；三是清，要明確責任主體，規范責任內容，強化責任監督，過錯追究；四是新，從執法、執紀和內務管理等方面入手，確定符合城管執法機關實際的工作規范、內務規范、待業規范、監督規范和考評規范，體現科學、規范、高效、廉潔、便民的城管執法工作和隊伍建設運行的新機制。

（二）外樹形象俗話說：“三分長相，七分打扮”。要樹立起良好的城管執法形象，除了執法人員自身表現要好外，更要借助外力，提高城管執法的影響力。外樹形象，就是展示現代城管執法新形象，爭取更多的公眾支持，獲得最佳的社會效益。

1、加大宣傳力度。首先是做好自身宣傳。城管執法機關要把城管執法人員特別能吃苦、特別能奉獻、特別能戰斗的精神向社會傳播，以獲得各級領導、社會各界對城管執法工作和執法人員的理解和支持，提高城管執法機關的公信力和城管執法人員的親和力。其次是做好相關法律法規、政策的宣傳。各級城管部門要切實加強對城市管理法律法規的宣傳力度，利用新聞媒體，采取張貼標語、設立網站、專家講座、電視講話、知識競賽、法規咨詢等形式，大力宣傳城市管理方面的法律、法規、政策，提高市民的法律意識，營造良好的城管執法氛圍，從而使廣大市民能夠自覺地理解、支持、接受、配合城管執法工作的順利開展。

2、加強與新聞媒體的溝通合作。新聞媒體是城管執法宣傳和輿論監督的主要載體。城管執法機關要進一步高度重視和充分發揮新聞媒體的宣傳優勢，最大限度地用好傳媒的積極作用，最大限度地減少負面效應。要建立城管執法機關和新聞媒體的合作機制，在相關法律許可的情況下，主動邀請媒體報道城管執法機關的正面先進典型，主動接受他們的輿論監督。

? 城管執法作風建設事跡材料 ?

人民衛士鑄忠魂，綠水青山悼英烈!208月14日，消防隊員呂挺(原大隊職工)在執行水域救援任務過程中為營救落水群眾被急流沖走，壯烈犧牲，年僅29歲。呂挺同志被批準為烈士，追記一等功，并授予“湖州青年五四獎章”。

通過學習了呂挺烈士“營救落水群眾，舍命搏洪流”的英雄事跡，讓我們知道了呂挺烈士在人民最需要的時候，在生與死的考驗面前，不畏艱險、沖鋒在前，用生命踐行了“對黨忠誠、紀律嚴明、赴湯蹈火、竭誠為民”的錚錚誓言。他堅如磐石的忠貞信仰、舍我其誰的使命擔當、竭誠為民的赤子情懷、無私無畏的崇高品格，是地質隊員的驕傲，是廣大團員青年學習的榜樣。通過學習呂挺的英雄事跡，讓我接受了一次深刻而又沉重的的思想教育。作為森林消防隊伍中的一員，要向呂挺學習，以呂挺為榜樣，在搶險救援工作中不忘初心，牢記使命，勇于擔當，敢于作為，甘于奉獻。

始終咬定“隱患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山”的森林防火目標，敢于面對困難和危險，堅定扛起搶險救援責任，切實當好森林防火宣傳員、野外用火巡查員、森林火情指揮員、戰斗員、森林火案查處員，確保湘東的青山常在，綠水長流，人民安康，打贏森林防火攻堅戰。

森林防火工作既是一項長期復雜的工作，更是一項危險而又艱巨的工作，需要我們森林消防隊員拿出異于常人的堅守和毅力，始終咬定“全心全意為人民服務”的宗旨，時刻拿出森林消防人的錚錚鐵骨，浩然正氣，時刻準備與火魔作斗爭。現在我們心中有了黃群、宋月才等共產黨員的“榜樣”力量，我們將把他們的精神力量和英雄事跡傳播好，繼承好，發揚好，做到以“森林防火事業為業，以森林消防大隊為家”，讓英雄們的精神在森林消防大隊生根發芽，開花結果。我們全體森林消防隊員一定全力做到心中有黨，心中有責，心中有民，為湘東的森林防火工作再創佳績成績。

我們學習英雄們堅定信念，一心為黨的高貴品格;學習他們牢記使命，恪盡職守的敬業精神;學習他們舍已奉獻，不怕犧牲的可貴精神。始終充實精神之“鈣”，時刻牢記守士之“責”，無論天晴下雨，嚴格值勤值守;無論山高火險，始終拼博在前。齊心協力把人民群眾的森林防火意識提上去，把參與森林防火的積極性調上來，把森林火災的危險態勢壓下去，把綠意盎然的生態換回來。

我們將以英雄先進事跡為契機，把他們英雄事跡轉化為我們工作學習的動力，以更高的標準、更高的要求、更實的作風，銳意進取，助力湘東林業持續、高效、健康發展。

? 城管執法作風建設事跡材料 ?

恪盡職守，認真履行崗位職責

近幾年，縣城建設如火如荼，建設項目開工一個接著一個，建筑材料運輸車輛進出施工工地，建筑渣土轉運、消納、回填、利用等處置過程中，難免會對城區道路造成污染。

為守護干凈整潔的城區環境，無論是嚴寒酷暑，還是刮風下雨，“馬路辦公”是常態。每天不間斷對城區內的所有道路進行巡回檢查，發現問題及時處理，嚴格落實城市管理相關規定，對城區內運載散體、流體物質的車輛責令覆蓋密閉運輸，嚴查泄漏、遺撒和車輪帶泥行駛污染路面的違法行為。立足本職崗位任勞任怨、默默奉獻。

每逢下雨天，道路污染事件會頻繁發生。因執法力量相對薄弱，他總是身先士卒、忙得不可開交，但他從來沒有一聲怨言。

為防患于未然，他會在第一時間與建設項目負責人取得聯系，耐心細致地宣傳相關法規和管理規定，督促落實車輛帶泥揚塵等相關防護措施。針對砂石料運輸車輛晝伏夜出的特點，他積極調整管理對策，犧牲個人休息時間，協同路警不定時開展夜間執法活動，有效遏制了夜間隨意拋漏撒污染城區道路的現象。

勤奮敬業，始終保持扎實肯干的工作作風

每天從早到晚巡查約80公里，處理著各種各樣的問題，用一份忠貞堅定著理想信念，用滿腔赤誠管理著這座美麗的城市。

他主人翁意識強，以單位為家，顧全大局，甘愿奉獻，努力維護單位的形象和聲譽，積極為單位建設出謀劃策。他全身心投入到日常的工作中，積極主動作為，工作一絲不茍，始終保持扎實肯干的工作作風。他發揚著部隊的優良傳統，敢于吃大苦、耐大勞，從來不計個人得失，模范遵規守紀，工作兢兢業業、勤勤懇懇。

依法行政，一貫堅持秉公執法

在日常的執法活動中嚴格遵守單位的“六條禁令”，時刻注重言行舉止，保持良好的執法人員形象，嚴格落實管理規定，做到公平、公正。在日常執法活動中，該同志一貫奉行“721”工作法，對管理相對人努力做到七分服務、二分管理，堅持服務為先、文明執法。對違法違規行為敢于碰硬、敢于較真，積極發揚特別能戰斗、特別能忍耐的城管精神，勇于同一切不良行為作斗爭。他的座佑銘是“公生明、廉生威”，因此，他能夠自覺遵守規定，淡薄名利，廉潔自律，守得住清貧，經得起誘惑，對執法相對人的吃請和禮物，他總是嚴辭拒絕，堅持秉公執法。

因為熱愛，所以執著。多年來，他用無私奉獻、用坦蕩的行為為自己的人生作出了最好的詮釋；書寫著對城市管理工作的無限忠誠，在默默無聞的奉獻中實現著自己的人生價值。

? 城管執法作風建設事跡材料 ?

**自20xx年12月底到城南新區工作以來，圍繞“秀美秀麗新城、創新創業新城、精品精致新城”的總目標，扎實工作，注重加強自身修養，努力提高理論水平和政治素質，扎實工作，業績突出。

善于學習，虛心求教，經常向他人請教，認真查閱文獻資料，詳細了解縣城和新區的實際情況，探討規劃發展方向。以對規劃事業的執著追求勤于思考，積極借鑒和吸納外地城市規劃建設、城鎮房屋拆遷、城市管理等方面的先進理念，適時提出適用本區的管理機制。

善于謀事，注重理論聯系實際，因地制宜提出城市發展思路，積極培育城市特色、彰顯城市個性、建設精品工程，為城南新區未來發展描繪了新的藍圖。半年來，參與編制了城南新區功能分區規劃，啟動了控制性詳細規劃，積極研究路網、水系、空間布局，并認真編制西塘河風光帶、2.5產業園、里下河風情城等項目規劃，力求打造精品。

嚴于律己，牢記宗旨，寬以待人，以身作則，時刻不忘自警、自律，帶頭宣傳學習并貫徹執行中央、省、市、縣關于改進作風各項規定，以獨有的人格魅力影響和帶動著每個人。規范制度建設，構建高效服務平臺，打造陽光規劃。強化前期規劃研究，注重溝通機制建設，積極與相關鎮區、部門、單位、設計院等溝通對接項目規劃，變被動申請為主動服務，堅持將規劃服務融入到項目的各個環節。

長于管理，完善綜合執法中隊規章制度，城管執法體制、機制基本理順，城管執法工作取得實質性突破，城管執法整體效能顯著提升，執法隊伍形象明顯改善。加強專項執法整治，圍繞新區中心工作，做好重大節慶、重大活動執法保障工作，確保各城市管理有序。嚴抓城管隊伍管理，按照準軍事化管理標準抓隊伍建設，內強素質、外樹形象，著力提升隊伍整體素質。

1.2017全國勞模先進事跡材料

2.個人先進事跡材料題目

3.財務個人先進事跡材料

4.電廠個人先進事跡材料

5.協警個人先進事跡材料

6.先進事跡材料精選五篇

7.個人先進事跡材料范文【最新】

8.職工個人先進事跡材料三篇匯集

9.駐村個人先進事跡材料大全

10.環保個人先進事跡材料

? 城管執法作風建設事跡材料 ?

___在工作實踐中，非常重視正規有序組織生產，每月月初，他就根據當月的出勤情況，控制每班出勤人數，防止月底出現人員緊張，影響正常生產，一年來，他的班組從未因為出勤不足而影響生產，進尺連創新高，全年進尺居各生產班之首，累計進尺1556米，為全隊順利完成生產任務打下了了堅實的基礎。

___把質量標準化、工程質量管理做為重點工作來抓，班組成員因責任心不強而造成的質量事故，他從不姑息，嚴加處罰。同時，他以身作則，干每樣工作，都按標準、按《規程》要求去做，一年來，他的班組施工的巷道月月被隊評為優良工程，受到全隊職工的高度贊譽。

安全工作是煤礦各項工作的重中之重，___深知這一點，工作中，他堅持“四不生產原則”，從不違章指揮、違章作業，__年全年，他所帶的班組違章人數是全隊最少的，未發生一起重大違章事件，為全隊順利實現第十二個安全年做出了突出的貢獻。

___擔任班長幾年來，他在工作上的突出成績，得到了全隊干部職工一致肯定，但他面對成績沒有驕傲和自滿，而是更加兢兢業業做好自己的每一項工作，為綜掘一(1)隊建設精品隊組繼續貢獻自己的力量。

素有“老黃?！敝Q的他，工作認真負責，遵守隊的各項規章制度，從不遲到早退，干活總有一種不服輸的勁頭，在他的帶領下，所在班組生產連創佳績，多次被礦隊表彰獎勵，是隊其它班組學習的榜樣。

___深知，許多事故的發生都是因為操作不規范和工作環境惡劣造成的。因此現場作業期間，他非常重視質量標準化和文明施工工作，工作期間他在施工中中間深刻認識到質量標準化工作的重要性。其次從細微處入手，巷道的文明生產管理，物料整垛等他都親自指揮，親自動手，為職工創造一個標準、安全的工作環境。正因為這樣，他所在班組連續二年奪得全隊年度最高進尺，并四次創隊掘進日進尺最高記錄。

他的確“在崗一分鐘，操心六十秒”，哪里有危險，哪里就有他。__年6月份，他所在隊組在s3-4皮順掘進，因頂板破碎，在割煤過程中，突發冒頂，冒落高度有1.2米左右，望著空蕩蕩的空頂，在這種情況下他主動割煤?？s小控頂距，加大支護密度,憑著多年的豐富經驗，總是站在最前面，從不找借口推卸責任。為我隊的正常生產創造了條件。

工夫不負有心人，___在工作的幾年里，連續被公司評為“先進生產者”、“質量標準化精品個人”等榮譽稱號。面對榮譽他沒有止步，而是把它作為新的動力，繼續不懈地奮斗著、拼搏著。依然為我礦下一個戰線不懈努力。

班組是企業最基礎的構成，而被稱為“兵頭將尾”的班長在企業的安全生產過程中起著至關重要的作用。露天礦采剝段運行班班長王風起就被大家稱為班頭。而他的確以嫻熟的業務技能和扎實的工作能力，擔負起了領頭雁的作用，他的班組實現無輕傷及以上事故，創造了單班生產原煤1.5萬噸記錄，曾先后獲得公司安全生產先進班組和先進個人，今年又獲的神華集團先進個人殊榮。

“要成為一名優秀的電鏟司機，就要學得一身精湛的業務技術和嫻熟的操作本領”，這是王風起進入采剝段第一天就立下的目標和決心，懷著這個目標，王風起在電鏟司機這個崗位上刻苦鉆研，虛心的向外聘的師傅們學習操作技術，細心研究各種工種程序的銜接，在很短的時間里業務技能就得到快速提高，稱為了煤炭開采的好手，?__年，由于他突出的工作表現和較強業務能力，當上了電鏟包機組長，幾年后又當上了采剝段運行班班長。這時，他認識到干好工作，不光自己要干好，還要帶著全班向前沖，面前新的挑戰，他沒有退縮，而是在工作中學，并處處起到模范帶頭作用，想方設法幫助職工提高工作技能。

針對公司近年來快速發展，對職工素質的要求，他充分發揮班組的作用，率先在班組內部建立了“職工安全檔案”，記錄著職工的操作弊端，有針對性的制定解決措施，在班前會或在現場作業時及時提醒職工改正弊端，正確操作。小毛是__年新招錄的電鏟司機，對電鏟構造不熟悉，缺乏實際操作經驗，經常出現失誤，存在很大的安全隱患，作為班長，王風起將小毛的這一情況記錄在安全檔案中，每次在上崗作業前，都要考一考小毛的學習情況，并指定老師傅帶著小毛進行操作，經過一段時間的學習，小毛的電鏟實際操作能力得到很大提高。

功夫不負有心人，在他的言傳身教手把手教，他班的職工個個都是生產能手，干起工作來做到都是“拼命三郎”，在去年公司煤炭生產會戰中，他的班創造了單班生產原煤1.5萬噸的歷史記錄，并做到了采掘現場幫齊、底平，保證了文明生產，優化了工程質量。

生產再緊、安全先行。作為班組長，王風起深知沒有安全作保障，一切工作都等于零。所以他把安全工作當成班組的天字號的工程，做到天天講，時時抓，尤其是制度落實必須到位。班組成員趙通全對王風起落實規章制度深入感觸，他說：每個班前會上，第一件事就是學習安全規程和作業規程，掌握操作要領，并根據本安體系作業要求對一天工作中的危險源進行辨識，讓我們了解危險部位在哪如何進行預控，在現場作業時，遇到存在重大隱患的工作，他都在現場，親自動手操作，起帶頭作用。

在抓班組安全生產工作上，王風起還不斷提出新舉措，__年底進入煤炭生產旺季后，生產任務重，安全形勢緊張，這時如果出現安全事故，全年的各項工作都等于零。為此王風起開展了“班前誓言”活動，每日班前會結束后，全班人員進行安全宣誓，保證當班作業遵守安全規程，做到一人自保、二人互保、多人聯保，實現安全生產。

天道酬勤，務實進取的王風起在企業快速發展、做強做大的征程上一定會越走越好。

? 城管執法作風建設事跡材料 ?

磨礦班共40人，長期以來，該班始終把安全生產作為全體工作的核心，積極貫徹落實公司的各項會議精神。堅持體現“團結、協作、安全、奉獻”的管理及工作理念，做到從我做起，從細節入手，樹立零違章理念，堅持團結與協作相結合，分工明確，責任到人，人人都以控制差錯為切入點，該班組自20xx年6月開機至今，零工傷，零事故，為公司的安全生產工作做出了榜樣。

一、自覺養成團結協作的班組團隊精神

該班組全體員工在以安全為指導的前提條件下，團結拼搏，想方設法地完成生產任務。特別是多次面臨臨時性或突擊任務時，他們憑著對工作的熱情和愛崗敬業的精神，在公司員工面前樹立了“一支敢打硬仗的隊伍”的良好形象。

今年10月份，為了完成暖氣管道架設任務，面對人員不足，時間緊迫的不利條件，全班員工心往一處想，勁往一處使，想方設法排除困難，加班加點，保質保量地完成了任務，及時解決了“防凍”工作，最大限度地發揮自身的工作主動性，為其他班組做出了良好的榜樣。

二、團結凝聚力量，協作提高效率

6月份開機以來，磨礦班全體員工齊心協力、團結一致、不辭勞苦，在保證正常生產的同時，完成了十幾個技術改造項目。從球磨機襯板到浮選管路，從藥劑添加到干燥出粉等，根據生產需要，經過反復論證后，進行大刀闊斧的工藝改造，使生產指標有了提高。同時修舊利廢，為公司節省了人力、物力、財力，創造了良好的收益。

三、不怕吃苦，愛崗敬業

什么叫吃苦，什么叫愛崗敬業，在該班組員工的身上得到了充分的體現。每天面對單調、重復、枯燥的工作，該班組員工不言苦，不言累，不言臟，憑著對工作的熱愛，干一行，愛一行，認真學習公司生產制度、安全相關制度，不斷提高本職崗位的工作技能，上班時積極主動了解各機臺的生產信息，該班組員工沒有因設備異常報告不及時而造成設備停機事故，最大程度的保障生產，保障設備安全。

? 城管執法作風建設事跡材料 ?

高永飛，男，1974年10月出生，中共黨員，現任王西章鎮東湘洋村黨支部書記兼村委會主任，20__年“兩委”換屆時當選，上任后他帶領村“兩委”干部迅速進入戰斗狀態，穩步推進村內各項工作的開展，始終堅持以黨建引領村務，把黨建工作與其他工作同部署、同推進。

一、黨建工作

自20__年上任以來，他時刻牢記作為一名共產黨員的偉大使命，秉承新人新氣象的思想，以鄉村振興為落腳點，嚴肅“三會一課”制度，扎實開展主題教育活動，突出“三個結合”，將主題教育與完善制度相結合、與黨員活動相結合、與網絡教育相結合。強化黨員陣地意識，經多方籌措資金，投建120平米標準化黨員活動中心，打造“紅色地表建筑”，在寬敞明亮的黨員活動中心，他先后組織開展了支部書記帶頭講黨課、全體黨員重溫入黨誓詞活動，引導全體黨員不忘初心、牢記使命。嚴肅黨費收繳管理、黨員活動日、民主評議黨員等制度，并進行公示和上墻。通過“學”“做”“交”相結合，加強黨員自身黨性修養，爭做新時代合格黨員。

二、環境整治工作

他上任以來多次召開“黨員代表大會”及“村民代表大會”，通過不斷宣傳學習鄉村振興政策，積極引導鄉賢及有成企業家為家鄉出謀劃策。20__年，在上級鎮黨委、政府的正確指導下，爭取“一事一議”資金，對村內主要街道進行便道磚鋪設2600余平，多次組織村民展開衛生大清掃活動；評選“美麗庭院”家庭，穩步提升村容村貌，同年獲得縣政府授予的“美麗鄉村”稱號。20__年，爭取上級資金，為村北鋪設田間水泥路10500平米，維修通鄉公路4500平米，修建竹籬笆560米，種植觀賞花卉2000余株，修建村西小花園一座，架設高標準坑塘圍擋兩處，再次全面提升村內環境面貌，全村煤改氣完成率達100%。20__年，對村內街道私搭亂建現象進行取締和拆除，拆除殘垣斷壁及舊房屋宅基地5處，增設健身廣場1處，建設小游園2處，街道統一噴涂處理3000余平。2022年，進一步增加街道綠化景觀，建設圍欄350米，同時村民飲用水提升工程“江水置換”任務圓滿完成。

三、村務工作開展方面

圍繞黨支部+合作社模式，落實支村“兩委”坐班制，搭建村民議事廳，收集村情民意，推行“四議兩公開一監督”機制，完善修訂《紅白理事會章程》，建立《村規民約》以及開展定期日常小微權力培訓會，讓兩委干部和村民清楚并熟識各項權力內容，普及“三治”融合，全面貫徹新時代農村發展方向。

四、壯大集體經濟方面

20__年在他多方奔走積極籌備下，東湘洋村成立了經濟合作社，開始推行黨支部+合作社模式，并在鎮黨委、政府的領導下，積極引導村民及社會賢能，充分利用多方資金發展特色種植、養殖、孵化一條龍運營，多措并舉，穩步壯大集體經濟，落實鄉村振興戰略。通過不斷探索發展，到2022年村里特色種植已形成規模，年種植西瓜達100余畝，土豆80余畝，白菜300余畝。20__年又引進“淺埋滴灌”種植技術，目前土地流轉已達到464畝，通過不斷調整優化產業結構，壯大集體經濟規模，實現年集體經濟收入8萬元，進一步增加了群眾收入。

? 城管執法作風建設事跡材料 ?

尊敬的局領導;

你們好;

在這里，我首先對自已做個簡要介紹吧，我叫王云鵬，今年31歲，大專學歷，至今算起，已有工齡，以前在畜牧戰線上從事動物檢疫執法工作，在工作中，嚴格執法，一絲不茍，以對工作高度負責任的態度，贏得了單位領導和同事的一致好評，年度考評均為合格，元月，通過考核，我光榮的進入到城管這個充滿激情與活力，神圣而偉大的戰斗團隊，并在同年，被競選為中隊長，雖然我進入到執法隊時間不是很長，只有短短兩年時間，但是，通過自已對城管事業的熱愛，和在本職工作中，發揚干一行，愛一行，專一行的精神，帶領中隊，求真務實，真抓實干，用辛勤的汗水，在所管理的區域，創造了一個又一個成績，為打造生態田園城市，構建和諧美麗新彭州，做出了自已不懈的努力和最大的貢獻，下面，就這兩年時間里，工作上取得的成績，所轄區域管理的實際情況，向局領導做具體的匯報。

述職報告之家-yS575.Com精選寶典:

作風建設總結?|?作風建設活動總結?|?作風建設活動方案?|?城管執法心得體會?|?城管執法作風建設事跡材料?|?城管執法作風建設事跡材料

一南大街的管理;

在我帶領中隊接手南大街的時候，按一級街道，重點管理的原則，組織人員以步巡為主，逐一對南大街商家的占道經營，車輛亂停放的違規行為進行勸導，糾正，在管理上，則堅持平時和迎檢一個標準，力求做到;管理不放松，效果不反彈，同時，在四方聯動機制的運作之下，我帶領隊員和社區工作人員一起，頂著烈日，冒著酷暑，對南大街的商家，市民現場發放與城鄉環境綜合治理相關的宣傳資料，共計3000余份在讓商販明白城鄉環境治理工作重要性的同時，心中形成一種法律意識，從而真正做到，有法可依，有法必依，通過我們的努力，徹底讓南大街的市容秩序得到了根本性的好轉，在每一次上級領導組織的迎檢工作中，都圓滿通過，順利完成。

二天一廣場臨時攤區的設置;

天一廣場，做為我市的形象工程和休閑之都，它的整體建設自然受到廣大市民的高度關注和格外重視，如何用創新的思路來管理好我們的城市，還廣場周邊一個秩序井然的人居佳境?在局黨組的統籌部署和堅強領導下，我大隊打響了天一廣場及周邊區域的專項整治行動，整治前，我帶領隊員們深入一線，走，排，摸，訪，向商家發放了與市容，市貌管理相關的宣傳資料，并與商家簽訂責任承諾書，在整治中，嚴格執法，對流動攤販等，采取疏，堵相結合的態勢，讓他們在指定區域內以廣場噴水池內作為臨時攤區點規范經營，同時，設置鋼架棚7個，讓部份商販在棚內合法，有序經營。

三外南街農貿市場和南城小學周邊秩序的規范和治理;

針對外南街農貿市場的臟，亂，差等不良現象和行為，我和隊員們積思廣路，群策群力，在管理上，采取大隊定期集中整治，中隊輪流守點的辦法，分批，錯時，精細化對外南街農貿市場進行疏理，而對于南城小學周邊，則嚴格按照網格化管理制度，采取車巡與步巡相結合的管理模式，定點，定位，定崗，常態化對南城小學及周邊進行管理，同時，建立起長效管理機制，目前，整治行動已初見成效。

四南部新城的整治和規劃;

伊始，因工作需要，我們大隊換了新的防區，南部新城做為我們大隊新的區域，在網格化管理劃分時，被我中隊接手過來，面對著區域不熟，人員不熟的情況下，由局黨組和大隊牽頭，我帶領中隊，于去年11月至今年2月份以來，多次聯合致和鎮政府，市工投公司，規劃，公安等部門，對南部新城周邊進行治理，在整治過程中，共清理完亂支棚搭架違規行為70余起，亂擺攤設點300余戶，截止到3月14日，已全部拆除完南部新城周邊的亂支棚搭架，同時，在相關部門的配合，協助下，將在香頌園小區附近占道經營的攤販督促，引導至農貿市場內有序經營，整治取得了良好效果，為南部新城的長效化管理打下了堅實的基礎。

一份辛勤一份收獲，在鞏固，提升街面秩序之際，我的工作成績也贏得了大隊和局黨組的一致好評，現后兩年分別被評為創十佳優秀執法隊員，城市管理執法優秀個人，三季度工作先進個人及十佳城管執法隊員。

這就是我的個人事跡的基本情況介紹，繼往開來，高屋建瓴，在邁上新長征的道路上，我將始終從起點做起，奮勇拼搏，勇爭第一，以時不我待的緊迫感，來圓滿完成上級領導交予的一切工作任務，繼續在新的人生道路上續寫新的輝煌。

? 城管執法作風建設事跡材料 ?

__至20__年X月從事老干部工作以來，貫徹執行老干部工作的方針政策，政治立場堅定，政治素質好，有優良的職業道德，熱愛老干部工作，對老干部有愛心，有強烈的事業心和責任感，工作踏實，能結合本單位實際創造性地開展老干部工作，業績突出。現將個人先進事跡總結如下：

一、加強學習，提高綜合素質，熱心為老干部服務。

堅持個人自學，先學一步。一是學習政治理論，學習馬列主義等精神。二是學習鄭培民、任長霞、李元斌等同志的先進事跡。三是學習法律法規、黨的方針、政策。四是學習、計算機等科技知識。五是學習現代社會心理學、領導科學、經濟管理等書籍，并能聯系思想實際寫學習體會，指導工作實踐，全面提高自身理論修養，提高綜合素質。今年本人寫的稿件信息次上常州日報，次上市級刊物，次上局簡報。帶領工休人員學，提高整體素質。今年為創建學習型單位，擬定了創建學習型單位規劃，確定了單位和個人的遠景目標。擬定了保持共產黨員先進性教育計劃實施方案和黨員干部學習計劃、職工學習教育計劃、創建文明單位和創建好班子規劃，能按計劃抓好落實，采取學習交流、征文比賽、知識競賽、考核驗收等多種形式，搞好創建活動，提高學習效果。能夠理論聯系實際，做好本職工作。在先進性教育中，加班加點，編印教育方案計劃等資料多份，多頁，次召開支委會，多次動員確保了全體黨員參加了先進性教育，使教育活動取得了較好的效果。

二、堅持公開、公正、公平，認真落實老干部兩個待遇

工作中堅持民主集中制原則，班子成員之間實行集體領導下的分工負責制?；ハ嘧鹬?、互相支持、互相諒解，經常交流意見，開誠布公，做到小事有商量，大事有研究，事事有統一，不搞“一言堂”。特別是涉及重大經費開支問題上，注意充分發揚民主，在征求廣大工休人員意見的基礎上再認真商量確定，達到統一意見。辦事注重公開、公正、公平，主要做到三個公開即政治公開，評先進和發展入黨問題上充分尊重民意，公開評選。經濟公開，經費開支按規定實行公示制，服務管理公開，組織活動制訂規章制度等充分征求大家意見，集思廣義。在重大經濟開支上堅持按文件要求實行政府采購公開招標。老干部對此比較滿意，工休關系比較融洽。今年精心組織了學雷鋒為民義診、扶貧幫困、慶“八一”游龍城、文藝活動、參觀學習等九項較大的活動，獲得了工休人員的好評。

三、團結同志，廉潔奉公，老干部服務管理滿意率高。

__能夠堅持抓學習，提高整體素質;抓班子，提高整體合力;抓創新，拓寬工作視野;抓服務管理，提高服務質量，融洽工休關系。全年較好地完成了政治、經濟、黨建、服務管理等工作目標，在服務管理中堅持用“公心、真心、愛心”來做好服務管理工作。經所里無計名投票測試老干部滿意率達到。堅持廉政自律，做到勤政廉潔。一是加強學習黨紀法規，增強法制觀念。二是加強新黨章，黨員義務學習，以黨員標準要求自己，堅持“兩個務必”，樹立正確的人生觀、價值觀。三是堅持各項廉政制度。四是堅持所務公開，實施規范化、民主化管理。堅持按制度辦事，按規定辦事，保持清正廉潔的共產黨員本色。

? 城管執法作風建設事跡材料 ?

為加強黨風廉政建設、落實全面從嚴治黨主體責任，根據市直工委關于開展廉政建設宣傳教育專題活動的通知要求，5月8日上午，市城市管理和綜合執法局召開廉政警示教育專題學習會。會議由局機關黨支部書記江中和主持，全體干部職工參加。

會議首先學習了市紀委、市委組織部編印的《婁底市黨員領導干部不擔當不作為典型案例》。通過學習扶貧、環保、專項整治、信訪領域及監督執紀失職、群體性事業處置不力、履行“兩個責任”不疫情防控履職不力等方面的16個典型案例，督促全體工作人員要深刻汲取教訓，引以為戒，進一步反躬自省，不斷增強紅線意識和底線思維，從知行合一的角度審視自己、要求自己、檢查自己。

接著，全體干部職工觀看了警示教育片《致命的決口》。該片深刻剖析了黃柏青奉行錢權交易，利用權力插手項目，大肆斂財的“兩面人生”。通過觀看教育片，進一步警醒黨員領導干部深刻認識權力腐敗的嚴重危害，牢固樹立正確的權力觀，做到權為民所用，利為民所謀，切實加強對配偶、子女和身邊工作人員的教育和管理。

江中和書記在作總結講話時指出，全體干部職工要自覺繃緊“自律弦”、筑牢“廉潔關”，做到不該做的事堅決不做，不該去的地方堅決不去。要把紀律挺在前面，從典型案件中深刻反思，把“六項紀律”作為不可觸碰的底線來堅守，持之以恒抓好規定精神的落實，始終做到嚴守底線、履職盡責、勇于擔當，為城管事業健康、快速發展做出新的更大的貢獻!

? 城管執法作風建設事跡材料 ?

葉林春，男，1980年出生，中共黨員，時任肅州區綠化環衛供熱監察大隊副隊長，自進入監察大隊以來，他立足工作本職，深入肅州區城市管理工作研究，致力于城市管理職能轉變，加快城管監察隊伍建設，著眼于監察大隊長遠發展，以身作則，以高度的責任心贏得領導的充分認可，以優異的成績博得監察大隊隊員的高度贊揚。工作中積極進取，默默奉獻，在平凡的崗位上做出了不平凡的業績，是城建系統當之無愧的工作楷模，是監察大隊開展日常工作乃至我區城市管理工作有序開展的重要支撐和關鍵紐帶，現將該同志先進事跡簡述如下：

提到葉林春，無人不對他交口稱贊，他的敬業精神在建設系統乃至全區43個城管單位中都是有名的，在建設局更是有名的“工作狂”，加班加點是常有的事，工作到晚上十點以后也是家常便飯，對于他來說，城市管理工作唯一的衡量標準是市民對城市服務功能的認可程度，只要有一位市民對城市環境不滿意，他的工作就不能停下腳步。對于家人，總是有一絲愧疚，因為工作，他常常不能按時回家，不知道“節假日”是何滋味，有時連一家人團聚在一起也屬奢侈。在工作上，他總是以最高的標準來要求自己，別人沒想到的，他在努力做，別人沒做到的他要做得更好，無論是對外執法成效還是對內隊伍管理，他都始終走在大隊的最前列。

他不僅對自己嚴格要求，對隊員的工作也要求一絲不茍，大到法律文書起草，小到著裝言行，只要隊員有不對的地方，他都會及時提醒。他常常主動幫助身邊的隊員提高文書質量文書寫作水平，是身邊隊員的好“老師”，尤其對于年輕隊員，他更是循循善誘，不厭其煩。隊員們有了什么業務上的問題，都喜歡問，在他那里，總能得到最權威的解答。

業務素質高，工作能力強，綠化環衛供熱監察大隊副隊長，辦公室主任，城管辦秘書一肩挑，是監察大隊開展日常工作的核心，是城市管理工作創新當之無愧的“智多星”。作為一名年輕時就進入城管隊伍的老兵，面對肅州區城市化進程的逐步加快和城市問題的日趨復雜化，是他率先提出了城市管理多部門協調聯動共同管理，管理實施主體與監督主體相分離的構想，通過不懈努力，最終促成肅州區城市管理委員會的正式建立，是他實踐了我區城市管理職能的轉型，從方法簡單到文明規范、從管理隨意到注重程序，從粗放式管理到精細化管理，從單一部門管理到集城鄉環境衛生管理、市容市貌管理、交通秩序管理、市場交易管理、客運服務管理、市政建設管理、小區物業管理為一體的“大城管”工作格局的形成，從傳統管理模式向數字化城市管理模式的轉變，無一不見證著他對我區城市管理工作孜孜不倦的奉獻，都凝聚著他對多年來為城市管理工作付出的辛勤汗水。

自城市建設權上交，管理權下放，城市管理實行扁平化模式以來，針對城市管理組織協調、監督考核工作缺失的現狀，他致力于我區城管監察體系研究，通過考察學習，結合我區城市管理現狀，最終促成肅州區城市管理委員會辦公室日常城管監察體系的形成，通過整合城管資源，編制肅州區城市城市管理制度，建立城市管理監察機制，完善城市管理委員會職能，形成了城市管理日檢查、周評比、月通報，年考核的城管監察體系雛形，為凝聚城市管理合力，形成大城管工作格局奠定了堅實的基礎。

城市精細化管理初期，“大城管”工作格局中城管責任單位責任不明確，凝聚力不強，城市管理監督效率低下，日常監督檢查無抓手等一系列棘手的問題嚴重阻礙了城市精細化管理縱深發展。面對重重困難，葉林春頂住壓力，認真鉆研社會管理體系構建相關知識，通過借鑒東部發達省市城市管理成功經驗和吸取兄弟縣市的先進做法，創造性地提出在肅州區建立數字化城市管理平臺的構想，與相關領導積極斡旋，多方籌措資金，于建成了肅州區數字化城市管理平臺。數字城管系統的正式運行配套城市管理工作督辦制度等一系列相關制度的出臺，徹底扭轉了城市管理監督部門監督工作被動的尷尬局面，全面杜絕了城管責任單位推諉扯皮，不負責任的現象，切實體現了城市問題解決的廣泛性、時效性、強制性原則，建成了肅州區城市管理里工作的有一塊里程碑。

近年來，隨著城市化步伐的進一步加快，建成區面積的逐步增大，城區建筑工程數量與日俱增，城市建筑垃圾處臵無序，給我區城市管理工作帶來了巨大障礙，區上決定籌建我區首座建筑垃填埋場，以逐步實現我區建筑垃圾市場規范化運作，建筑垃圾無害化處理，面對著艱巨而又陌生的工作任務，他挺身而上，主動承擔起我區建筑垃圾填埋場項目的籌建工作。通過不斷深入學習相關法律法規，逐漸掌握相關業務，從項目立項用地申請到建筑規劃設計，從項目建設到項目竣工驗收一直到經營權招投標完成，是他親手締造了我區首座建筑垃圾填埋場，是他對城市管理工作無數的無私奉獻實現了全區建筑垃圾無害化處理。建筑垃圾填埋場建成運營后，為保證其發揮預期職能，正常運行，他以相關法律法規為依據，為區政府起草了一系列關于規范城市建筑垃圾管理的規章制度，并深入100余家建筑企業認真宣傳建筑垃圾管理的相關知識，科學把握建筑垃圾處臵規律，規范執法，至目前依法查處違規處理建筑垃圾企業60余家，規范建筑垃圾違規處臵200余起，共為300余人辦理了建筑垃圾處臵手續，是實現我區建筑垃圾規范化處理的奠基人。

注重工作創新，隨時轉變工作思路，著重抓好精細化管理的探索實踐，積極應對城市管理新變化，自按照區上提出城市精細化管理“三延伸”要求以來，他在大隊創造性的實行了定點管理和錯時管理相結合、徒步巡查和機動巡查相結合的工作方式，不僅有效彌補了車輛不足的問題，而且切實提高了城管監察效率，保證日常工作的順利開展。

三、敢于碰硬，不畏艱難，迎難而上

“整治行動”是貫穿城市管理始終的一項常態化工作，每年城管工作的開展均以若干項重大“整治行動”為依托，工作復雜，內容艱辛，需要無數城管人付出辛勤的汗水，而葉林春不這么想，在他那里“整治行動”是一種服務，更是對全體市民的一種責任。年度市委提出作美城市的要求，區委區政府隨后提出在全區范圍內開展大規模高標準地市容市貌及城鄉結合部環境綜合整治的具體要求，整治行動規模之空前，任務之艱巨，當在其它人都認為此項工作涉及面太廣，充滿挑戰的情況下，唯有葉林春透過黨委政府的部署看到了破解城市管理難題，提升我區城市整體形象前所未有的機遇。于是他主動承擔起整治任務的總設計師的職責，通過大量的實地調研，精確地成本測算，反復地對比修改，利用近4個月的時間完成了肅州區市容市貌暨城鄉結合部環境綜合整治實施方案，結合豐富的城管經驗，巧妙通過制定“清”、“圍”、“建”、“綠”、“管”、“配”、“拆”、“刷”等9項具體措施將整治行動與市區兩級政府44個部門職責有機結合起來，并將城市管理解決城鄉結合部臟、亂、差，完善城市出入口基礎設施，提升改造城鄉形象，建立城鄉結合部管理長效機制等原計劃在今后5年內逐一破解的難題合理地滲透至整治行動的各個環節，實現了一次整治達到城鄉結合部管理長治久安的功效。

在城管執法中，總是會遇到這樣那樣的問題，在城管工作了多年的他，一直戰斗在執法一線，處理執法現場的突發情況他已經積累了不少經驗，作為監察大隊執法工作的“檢察官”，近四年的工作中，他帶領全隊隊員成功開展各類執法活動500余次，無一次出現執法失誤，切實保障了公共利益，樹立了建設系統良好的外部形象，贏得了群眾和單位同志們的一致贊揚。就是這樣一位城管衛士，一名兢兢業業、忘我奉獻的城管人。也許有人會說，城管監察工作是一件雜差、苦差、但從來都不這樣認為，在他看來，城管工作只要悉心耕耘，精心譜曲，照樣能苦中作樂，照樣能為自己的人生彈奏出精彩樂章。在多年的城管工作中，他始終踐行著一名共產黨員的承諾，他不僅熱愛本職、腳踏實地、甘于奉獻，以自己優良的人格品德，務實的工作精神，從點滴做起，不斷創造一流業績，而且他也有志成為一名新時期的城管，他始終堅持“城市管理是最大的民生和民心工程”這一理念，想市民之所想，急市民之所急，為能夠創造干凈整潔有序的城市環境每天不知疲倦地奔走在大街小巷，在聽到市民不理解的謾罵聲時，他總會面帶一絲微笑著暗暗自語：“市民會理解我們的”。就是這樣一位在內堅持學習提升自我，在外樹立城管新形象，開拓進取，勇當城管事業墾荒牛的普通干部，這城管個平凡的崗位上，付出了自己最大的熱情和全部的奮斗，正是因為這種精神，滴水能成溪流，平凡可鑄偉大。

? 城管執法作風建設事跡材料 ?

祁陽縣內下水庫位于陽明山的老林中，人煙稀少，交通不便。

1983年，王國強被分配到內下水電站工作，轉眼28年過去了，他從一名普通施工員成長為今日的水庫管理所所長，在日復一日的水庫建設與管理中，他見證了內下水庫的發展歷程，也守護著下游民眾的生命和財產安全。

干一行，愛一行

王國強始終把自己定位為一個做事的人，用他的話講就是只管埋頭拉車，從不抬頭看路，“工作沒做好，感覺對不起自己;工作做好了，心里高興”。

28年前，王國強被分配到內下水電站時，正好趕上水庫工程的修建。

王國強表現很積極，住木質工棚，吃在民工大食堂，風吹雨打日曬，他始終一馬當先。大壩工程建設中，他一人負責鋼筋、木模制安裝施工，白天勞作在工地，晚上挑燈夜戰研究設計圖紙，心里想的就是如何發現問題和安全隱患，及時提出修改意見，提高工程建設效率。很快，水利工程專業畢業的他就嶄露頭角，得到了領導重用。

內下一級電站建設中，王國強已是工程指導員，但他身先士卒，帶領民工們一起施工，在發電引水隧洞施工中，他每天一身雨衣褲沖在前頭，貓著身子爬進洞內，出來時已全身沾滿水泥漿，活脫脫一“混凝土人”。

內下二級電站機組安裝是一個精準要求高的項目，王國強負責這個項目的土建配套工程，為了不出差錯，他每回都必須幾次甚至十幾次地認真校測施工中的每個環節，在砼澆筑施工中，由于施工面窄，施工難度大，質量要求高，他一手抓進料配比關，一手抓砼澆搗關，親自動手平倉、振搗，經常是澆一次砼，喉嚨沙啞一回，人也變成了“砼人”，工友們看在眼里，記在心里。

整個內下水庫管理所現在有20多個工人，只有兩個人是水利工程科班畢業，其中一個就是王國強。前些年，由于工作條件和待遇的原因，所里有技術的年輕工人都紛紛跳槽“淘金”去了，也有人高薪聘請王國強，但他一直割舍不下內下水庫，沒有走，問及原因，他回答得很簡單：干一行，愛一行，鉆一行。

守一方水電，保一方平安

王國強現在是內下水庫除險加固項目技術負責人，兼管著水利工程樞紐、水工建筑物的維修任務。問他工作20多年來最大的成就是什么，他思索再三后說：“目前內下水庫除險加固項目基本完成、水庫調度日漸科學化、內下電站配套設施建設逐漸完善……這些就是我的成績?！?/p>

能成為維護下游民眾生命財產安全工作人員中的一份子，王國強感到很光榮，從1997年他上任水庫管理所所長開始，每年汛前，他都要組織制定一整套切實可行的防御方案和水庫渡汛方案，并帶頭實施汛期24小時值班制，對庫區雨情、水情和汛情天天登記，科學判斷，正確調度，以防止安全事故發生。

1999年，連續幾天的暴雨使內下水庫水位迅速上升，王國強根據測量數據，立即報告縣防汛指揮部，開閘泄洪，同時，他帶領工人們幾天幾夜堅守崗位，確保了大壩運行正常和下游安全。

天道酬勤，由于工作出色，王國強先后5次受邀到省水利廳匯報大壩防汛發電的有關技術情況，獲得了上級領導對內下大壩除險加固項目的大力支持，他主持的項目也成為湖南省重點督辦工程項目，多次榮獲省水利廳嘉獎肯定。祁陽民眾都說，王國強守一方水電，保一方平安，是平安內下水庫的“守護神”。

更多相關文章推薦：

1.石油工人勞模事跡材料

2.煤礦工人勞模事跡材料三篇

3.勞模事跡材料命名

4.局長勞模事跡材料

5.如何寫勞模事跡材料