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道具制圖試用期總結(精華16篇)

發表時間:2024-11-01

道具制圖試用期總結(精華16篇)。

〈1〉道具制圖試用期總結

村委試用期總結


一、背景介紹


在鄉村發展的大背景下,為了更好地推動農村工作、服務農民,我們村委會決定引進試用制度,以招聘和選拔更優秀的村干部。在過去的一年中,我作為試用期村干部,全身心地投入到村委工作中,通過不斷努力和實踐,取得了一定的成績。


二、試用期工作回顧


1. 加強組織管理


在試用期內,我主導了村委會的日常管理工作,包括召開會議、起草規章制度、協調村內關系等。通過加強組織管理,村里的各項工作有序開展,提高了效率。


2. 推動基礎設施建設


為了改善農村居民的生活條件,我積極推動了基礎設施建設項目。例如,為了解決村民出行不便的問題,我促使政府投資修建了一條新的村道;為了改善居住環境,我組織了一次大規模的村莊環境整治行動,清理了雜草、垃圾,并修復了損壞的公共設施。通過這些舉措,帶動了村民群眾的生活質量提升。


3. 推動農業產業發展


農業是我村最重要的經濟支柱,為了促進農業生產的發展,我開展了一系列的農業技術培訓和宣傳活動。例如,組織了耕地整理培訓,教授農民正確的農田管理方法;引導村民進行現代化農業種植,推廣高效農業技術。通過這些努力,村里的農產品產量和品質得到了提升,農民的收入明顯增加。


4. 加強村民自治建設


在試用期內,我積極參與和推動村民自治建設。組織村民代表大會、居民議事會等活動,鼓勵村民參與村莊管理和事務決策,增強了居民的自治能力和責任意識。同時,我也發起了一些村民自發的公益活動,如清潔運動、扶貧活動等,提升了村民的凝聚力和社會責任感。


三、成績總結


通過一年的試用期,我認為自己取得了以下的成績:


1. 改善了村民的生活環境,提升了生活質量;


2. 推動了農業產業的發展,促進了農民的增收;


3. 強化了村民自治意識,提高了居民的參與度;


4. 加強了與上級政府和其他單位的協調合作能力。


四、存在的問題與展望


在試用期工作中,我也面臨了一些問題,例如:


1. 組織能力和領導經驗有待加強,特別是對復雜情況下的決策處理;


2. 對一些專業知識和政策掌握不夠全面,需要進一步提升自己的學習能力;


3. 在與上級政府和其他單位的協調過程中,存在一定的困難。


展望未來,我將繼續加強自身的學習和能力提升,努力成為一名優秀的村委干部。希望通過不斷的實踐和鍛煉,能夠更好地服務于農民,促進鄉村的發展和進步。同時,我也希望能夠得到更多的支持和幫助,以更好地完成自己的工作任務。


五、結語


試用期的一年對我來說是意義非凡的。我在這一年中學到了很多,成長了很多。我相信,在未來的工作中,我將繼續努力,不斷進取,為村子的發展貢獻自己的力量。并且,我衷心希望村民們繼續支持我,一起打造美麗宜居的鄉村。

〈2〉道具制圖試用期總結

尊敬的各位領導、老師們:

歲月不居,彈指一揮間,本學年,我分管學校的衛生、紀律工作以及學生的思想品德教育工作等,并努力把本部門工作做實、做細、做巧,政教處工作穩定、有序的開展,主要得益于領導的大力支持和各科室、年級組、班主任同仁的積極配合,使政教處的工作順利進行。在此,我將一年來的工作情況向大家匯報如下:

一、個人思想和學習方面

教育教學理論水平及管理協調能力,統攬全局,以校為家,任何時刻堅持把工作放在首位,從不搞個人主義思想,堅持踏踏實實干事、清清白白做人、堂堂正正為官。

2、在工作中堅持政治學習,不斷提高理論和政策水平,以科學發展觀統領德育工作全局,堅持全心全意為人民服務的宗旨,堅持黨的教育方針,時刻將先進性的教育內容牢記心間,不斷反省,嚴于律已。

多出勤。身先士卒、吃苦在前,任勞任怨,勇挑重擔,堅持不懈、攻堅克難。服從領導建議,聽從上級安排。

低調做事”的原則,在老師、學生面前不擺架子,虛心學習,誠懇地接受領導批評教育、老師們對我個人的意見建議。自己的事情自己做,從來不找學生或老師幫忙做個人私事。在學校工作上從不講價錢、絕不談條件。

做事”、“如何做一個有能力的管理者”“青少年違法犯罪心理學”等等一系列書籍。在網絡上下載了“余世維、陳安之、魏書生、李偉勝等知名專家教授的一系列知識講座”和有關政教管理、班級管理的電子書,班主任之友有關資料。

二、制定和完善了一系列切實可行規章制度。

在德育工作中,我堅持以人為本,以制度管人,以道理服人的工作方針,結合我校實際及學生中普遍存在的問題,經多次深入、詳細調研后,制定了《克州(師范)三中學生違紀處罰辦法》、《克州(師范)三中學生一日常規》、《克州(師范)三中學生儀容、儀表規范》等10余個規章制度。

三、突出抓好德育任伍建設,努力提升德育隊伍工作能力

科室負責人、年級組、班主任、生活指導老師、工勤人員、學生會組成的完善的德育教育工作網絡,網絡覆蓋了學校的各個層面,各部門、人員責任清晰、分工明確,使學校的德育工作滲透到與教育主體相關的各個層面,實現了全員育人的目標。

“班級管理點滴談”,并定期召開班主任經驗交流會。

責任心、寬容心、公平心、和愛心。堅持“以不變應萬變”的原則,要求全體班主任用不變的愛心處理學生在各個時期發生的情緒變化,增強了班主任“以生為本”的服務思想。

4、對班主任一日工作制度進行了規范和細化,制定了詳細的考評制度。

班主任工作匯報制度。

四、完善了政教學生科各部位的軟、硬件建設

1、對生活老師值班制度及校醫值班制度做了進一步完善和規范,制訂了“生活指導老師工作職責”和“校醫崗位職責”,加強了對生活指導老師和校醫的管理。

2、對4個宿舍樓490余間宿舍制作了統一規范的門牌及住宿學生個人信息卡。

廣播站工作室。對學校廣播進行了調整和健全配備了校園廣播播音員。

不定期掌握學生思想動態,對學生中出現的各種動態做到早發現、早掌握、早解決。

5、改選了學生會干部,幫助年級組和班主任搞好德育和班級管理工作。

6、為全校學生辦理了校園方責任險和學生疾病住院保險。

《走讀生安全協議》。

8、為全校1500余名學生辦理了學生證,為300余名走讀生辦理了出入證。

五、學生管理方面

一個知道”。

2、狠抓學生日常行為規范及養成教育,學生的精神面貌發生了根本性的轉變。

周三政治學習、周日班會對學生進行教育不斷強調遵守學校規章制度、遵守校規校紀。

班主任對班級管理的方法及班主任工作態度。了解關心學生學習、生活等等。

5、對部分經常違紀的學生進行談心談話,講些違紀的危害及做人做事的道理。

6、教育轉變了20余名將要輟學的學生重返校園安心讀書。

7、班主任配合勸退了幾名在學校經常違紀的學生。

個人形象衛生進行教育。

六、思政教育工作

1、開展了以“五心教育”為主題的教育活動,五心是:把忠心獻給祖國,以愛國愛家情感凝聚人。把孝心獻給父母,以敬老尊親美德熏陶人。把誠心獻給他人,以誠信道德意識塑造人。把愛心獻給社會,以助人為樂風尚激勵人。把信心留給自己,以能行能干信念引導人。給每班印發了五心教育內容及五心教育五十問。要求班主任在班級宣講教育學習,讓學生實踐。

2、組織開展了“民族團結文藝匯演”。

“背起爸爸上學”、“青少年犯罪視頻”。

應當學習那些法律、社會治安處罰法、青少年犯罪心理等等一系列的知識講座。

生命安全教育、預防疾病知識教育。

各位領導、老師們,以上是我一年來的工作、存在的不足及下步努力方向和打算,我知道以上的匯報是我應該做的工作、微不足到的工作,甚至離學校各位領導、老師的要求甚遠。在此我在以后的工作中會取長補短,加強學習,改進工作方法,努力地把各項工作干好,干出色。同時誠懇的接受各位的監督和批評指正。

我的匯報完畢。謝謝大家!

〈3〉道具制圖試用期總結

轉眼間,三個月的試用期即將結束,在這段時間里,我在公司領導、部門領導及同事們的關心與幫助下,從一開始的手忙腳亂到現在的已逐漸適應了周圍的生活與工作環境,對工作也逐漸進入了狀態。從自身來講也有了進一步的提高,現將這三個月的工作情況作以下總結:

一、熱愛銀行的工作

在三個月的試用期里,我想我做的最重要的工作就是熱愛銀行的工作,熱愛我自己現在所做的事情。之所以努力考進銀行來工作,都是因為自己過去做的工作不是自己所喜歡的工作,一旦開始做自己喜歡的工作了,我才發現那份熱情就足以應付得了所有的工作壓力,甚至可以說,所有的工作壓力在此時已經不再是工作壓力了,已經變成了一種鞭策我自己不斷進步的動力!這就是我這三個月里做的最重要也最有分量的事情了!

二、認真對待試用期

因為是非常喜歡這份工作,我再也不是過去那樣隨便對待試用期的員工了。在這三個月里,除了熱愛銀行的工作,我第二做到的事情便是認真對待試用期,認真對待試用期里的每一項工作,甚至于幫領導寫文件。我相信,領導讓我在試用期里面做的任何一件事都是有其意義的,不是為了鍛煉我的能力,就是考驗我能不能勝任這份工作。所以,在這三個月里,我非常認真地對待著,一分一秒都不敢松懈,不敢隨便對待。我明白,唯有認真對待這三個月的試用期,我才能夠真正成為一個銀行的工作人員,成為一個正式的銀行員工。

三、積極參加新培訓

或許是我來銀行的時間很巧吧,正好趕上了銀行里面進行新培訓。這個培訓是關于銀行的知識培訓,但并不是與我在銀行做的業務相關的培訓。但是我還是積極參加了。我始終相信,既然喜歡銀行的.工作,想要把銀行的工作當成是我的事業的話,那我就得不斷地學習銀行內部的相關知識,把自己徹底打造成一個懂銀行所有業務的員工,這樣才可以有足夠的能力去應對所有來銀行辦理業務的客戶,也只有什么都懂,才有可能在未來的工作中得到晉升的機會!

以上這些就是我在試用期的三個月中最重要的工作了,雖然離優秀員工所做的事情還有點距離,但我想我會更加努力的!在轉正之后的工作中,我一定會以優秀員工的標準來要求自己的!

〈4〉道具制圖試用期總結

寶鋼是國家級大型鋼鐵企業,在我國經濟建設和發展中扮演著重要的角色。我有幸進入了寶鋼這個大家庭,并完成了為期三個月的試用期。在這個期間,我深入了解了公司的運營模式、企業文化和價值觀,并與同事們一起合作,共同完成了一些任務。下面就來寫一下我的寶鋼試用期總結。 首先,我要說一說寶鋼公司的管理體系。在寶鋼,公司運營是基于“三重人才體系”建立的:生產管理人才、技術研發人才和商務管理人才。在我這個試用期中,我主要負責的是商務管理這個方面。我深入了解了公司商務管理的各個環節,包括市場開發、渠道設置、營銷策劃、銷售服務和客戶關系維護等。在這個過程中,我學到了非常多的東西,包括如何對市場進行定位和分析,如何為客戶提供最優質的服務,如何運用銷售工具提高銷售效率等等。寶鋼公司的管理體系非常完善,通過各種培訓和學習機會,公司可以為員工提供全方位、多層次的管理能力提升,讓每個員工都能在自己擅長的領域發揮自己的最大價值。 其次,我要談一談寶鋼的企業文化和價值觀。在寶鋼,公司文化是以“誠信、責任、創新、共贏”為核心價值觀的。這四個關鍵詞貫穿了公司的方方面面,是公司發展的靈魂和動力。在我嘗試融入寶鋼文化的過程中,我深刻認識到了誠信這個價值觀的重要性。在寶鋼,只有具備誠信的品質,才能得到同事、客戶和合作伙伴的支持和信任。通過合作和學習,我逐漸成為了一個“信守諾言、坦誠相待,尊重約定”這樣的人,讓我在以后的工作中更有信心、更有底氣。 最后,我想談一談自己的收獲和體會。在寶鋼這個氛圍濃厚的企業中,我收獲了很多寶貴的經驗和知識,包括為人處事、如何與人溝通、如何分析市場等。在寶鋼,我成長了,我的工作能力和自信心得到了鍛煉和提升。在以后的人生道路上,無論是在工作上還是生活中,我都會烙印著寶鋼的品牌和文化,用原則和精神來驅動自己。 總之,我在寶鋼進入了一個全新的環境,通過合作和學習,我逐漸地成長和進步。我相信,在未來的日子里,我會繼續融入寶鋼的企業文化和價值觀,發揚“誠信、責任、創新、共贏”的精神,為企業發展做出更大的貢獻。

〈5〉道具制圖試用期總結

回首在客服部全體人員的積極努力配合下、在發現、解決、總結中逐漸成熟,并且取得了一定的成績。

1、提高服務質量,規范前臺服務。

自20xx年我部門提出“首問負責制”的工作方針后,20xx年是全面落實該方針的幾個月。在日常工作中無論遇到任何問題,我們都能作到各項工作不推諉,負責到底。不管是否屬于本崗位的事宜都要跟蹤落實,保證物業各項工作的連慣性,使工作在一個良性的狀態下進行,大大提高了我們的工作效率和服務質量。

2、規范服務流程,物業管理走向專業化。

隨著新《物業管理條例》的頒布和實施,以及其它相關法律、法規的日益健全,人們對物業物業的要求也越來越高。物業管理已不再滿足于走在邊緣的現狀,而是朝著專業化、程序化和規范化的方向邁進。

在對園區的日常管理中,我們嚴格控制、加強巡視,發現園區內違章的操作和裝修,我們從管理服務角度出發,善意勸導,及時制止,并且同物業的法律顧問多溝通,制定了相應的整改措施,如私搭亂建小閣樓、安外置陽臺罩的,一經發現我們馬上下整改通知書,責令其立即整改。

建立提成制。

以往客服部對收費工作不夠重視,沒設專職收費人員,由樓宇管理員兼職收費,而且只在周六、日才收,造成樓宇管理員把巡視放在第一位,收費放在第二位,這樣樓宇管理員沒有壓力,收多收少都一樣,甚至收與不收一個樣,嚴重影響了收費率。所以,從本年度第二季度開始我們開始改革,取消樓宇管理員,設立專職收費員,將工資與收費率直接掛鉤,建立激勵機制,將不適應改革的樓宇管理員辭退。招聘專職收費員,通過改革證明是有效的。一期收費率從55%提高到58%;二期從60%提升到70%;三期從30%提升到40%。

更強的目標邁進,我也將會一如既往的保持高漲的工作熱情,以更飽滿的精神去迎接新的幾個月,共同努力為XX物業譜寫嶄新輝煌的一頁!

我在公司作為電話客服一員工作的試用期即將要結束了?;仡欉@一階段,我有很多進步的地方,也有很多不足的地方?,F在我就以我在這段時間里的成長和工作經歷來做一下工作總結。

一、進步的地方

我的試用期是三個月,在我剛來到公司的第一個月里,我還什么都不懂,主管教我怎么去與顧客交流的時候,我也不用心聽,所以在接打電話的過程中,我老是出現用詞不當,不知道怎么回答的錯誤。而且我也經常被主管指出來,我普通話也不夠標準的問題。到了第二月,等我適應了公司的環境和對這份工作慢慢上手后,我就開始進入了工作狀態,開始端正了我的工作態度。在主管對我們電話客服進行培訓的時候,我就用心去聽,用心的去把工作重點和工作要點記下來。并且在每一天里我都提早半個小時來到公司,把我當天的工作內容和工作計劃都寫好貼在我的辦公桌上,每天督促著自己完成。另外,我還把我們電話客服需要背熟的幾條術語,都深深的記在了腦海里,在接聽和撥打電話的過程中我也十分的注意我的每一個用詞。

所以在之后的兩個月里,我開始慢慢的掌握了作為一名電話客服需要掌握的工作要領,開始能從容應對顧客們在電話里提出來的一些問題。也能及時的幫他們找到一些解決辦法。

二、不足的地方

在這三個月里,我在普通話這方面做得還是不夠好,因為這可能也跟我從小帶的家鄉口音有關,所以我的普通話不是什么很標準。但是為了讓顧客能有更好的體驗,為了讓客戶更夠聽得更清晰,我會努力的改正我這個缺點。我給自己在接下里的一階段里定得目標就是把我的普通話練好。雖然我知道這個難度很大,但是我會在每天晚上回到宿舍之后,堅持練習普通話一個小時。我相信在我的努力之下,我的普通話一定會有所改善。

來到公司的這三個月里,雖然我不是我們這批試用員工里秀的一個,但是我每天也都按時完成了我作為電話客服的工作量。每天至少接聽了x個售后服務電話,每天至少撥打了x個反饋電話,所以我對我自己在這三個月里的表現還是很滿意的。但是我會在結下來的工作中,做到更加讓自己滿意,更加讓領導滿意。

〈6〉道具制圖試用期總結

試用期工作總結報告

一、背景

在試用期中,我承擔了多項工作任務,包括市場調研、產品推廣、客戶關系維護以及團隊協作。作為市場部的一員,我的主要職責是推動產品銷售,提高市場占有率,并確??蛻魸M意度。本報告將對我的試用期工作進行詳細總結。

二、市場調研與分析

在試用期期間,我深入參與了市場調研活動,目標是了解目標客戶的需求,分析競爭對手的優劣勢,從而為產品推廣策略提供數據支持。我設計并實施了問卷調查,收集了超過1000份有效反饋,并對數據進行了統計分析。根據調研結果,我們明確了目標客戶群體最關注的三大特點,為后續的產品定位和推廣提供了方向。

三、產品推廣活動

基于市場調研的結果,我制定了產品推廣計劃,并通過線上線下活動進行實施。線上方面,我負責撰寫并發布產品推文和博客,通過社交媒體平臺觸達潛在客戶。在三個月內,我發布了超過50篇內容,吸引了超過10000次閱讀,并獲得了500+點贊和評論。線下方面,我組織了三次產品發布會,邀請了30+媒體和KOL參與,活動現場吸引了超過1000名觀眾,為產品的知名度提升起到了關鍵作用。

四、客戶關系維護

在試用期期間,我積極與客戶保持溝通,通過定期的電話訪問和郵件聯系了解他們的需求和反饋。對于客戶的投訴和問題,我及時進行記錄并協調解決。例如,某次客戶反饋產品出現質量問題,我迅速與技術部門溝通,并在24小時內提供了解決方案。通過這樣的服務,客戶滿意度得到了明顯提升。

五、團隊協作與溝通

作為市場部的一員,我深知團隊協作的重要性。在試用期間,我主動與銷售、技術、客服等部門建立良好溝通關系。在跨部門項目中,我積極提供市場方面的建議和信息,確保團隊工作的順利進行。例如,在與技術部門共同開發新產品時,我提供了市場趨勢和競爭對手分析,為產品功能的完善提供了有益參考。我在團隊內部會議中積極發表意見,為團隊決策貢獻了自己的力量。

六、自我提升與學習

在試用期期間,我意識到不斷提升自己的知識和技能是至關重要的。為了更好地完成工作任務,我參加了多次在線培訓課程和行業研討會。我還閱讀了大量關于市場營銷、消費者行為和品牌管理的專業書籍。通過這些學習,我增強了自身的專業素養,為未來的職業發展打下了堅實基礎。

七、總結與展望

在試用期期間,我完成了多項工作任務并取得了一定的成績。在未來的工作中,我將繼續努力提升自己的專業能力,為公司創造更多價值。同時,我也將不斷尋求改進和創新的機會,以應對日益激烈的市場競爭。

〈7〉道具制圖試用期總結

一個月的辦公室試用期即將結束了,我想我有必要做一個總結,就當是對自己這一個月來的表現負責吧。

說真的,我自己都不知道該怎么說,感覺有太多的話要說,但是一時間卻一個字也說不出,難道是我文筆差的原因?

說實話,剛進財務部的時候,我覺得挺尷尬的,因為我跟漢華是同班的。每次跟別人說我跟漢華是同一個班的,心里總有點怪怪的味道。本來,我可以報其他部門的,但是事實上,我唯獨對財務這個比較感興趣,所以,現在想來,能成為正式員工固然是好,如果不能,我也不會有太大的遺憾,并且在這一個月里我真的學到以前從未有機會接觸過的東西,感受到了大學以來從未感受過的團體溫暖。

首先,這一個月里,我的交際生活圈子是大大的擴展了。大學以來,我一直很少參加其他的學生組織或者活動,并且很少主動去跟別人打交道,所以我的交往圈子基本上是局限在本班。但是,現在是完全不同了!因為,這一個月來,我所認識的人都是來自各個專業,各個年級,這些都是我以前從未遇到卻又是特別期待的,從這個角度想,試用期在某種程度上實現了我的這一個愿望。

然后,是與人陌生人交流的主動程度在增加。無可否認,我是一個很容易相處的人,但是我一般很少先主動去跟陌生人談話的,但是如果你開口跟我說話的話,我將會滔滔不絕的講下去?,F在,進入辦公室,有太多的陌生人要去認識,有太多的名字要記住,我不得不主動。慶幸的是,我的'主動換來了別人的熱情。這樣在心理上一定程度的掃除了一些與人相交的心理障礙。

還有一個是技能上的提高吧。在你們這些財務部的老助理的帶領下,我真的感受到了EXCEL的強大了。當你們示范我們工資錄入的時候,我的心里是在驚嘆的:天啊,原來EXCEL還可以這樣用的。微軟太強大了!!我現在還打算要去圖書館借本書來學習學習呢~~呵呵

呵呵,在最后,也讓我來幾句感謝詞吧。

感謝財務部的老助理們能給我這個機會進入試用期,也感謝你們在這一個月來的照顧。謝謝你們~~如果我沒有進的話,我也希望我們在以后的人生日子里能成為好朋友。而在辦公室的一個月的日子里也成為我人生這本書的即將翻過去的一頁!謝謝

〈8〉道具制圖試用期總結


一、試用期工作總結


自進入道具制圖公司以來,我積極投入到工作中,并盡心盡力地完成了各項任務。在這段試用期間,我從中學習到了很多知識和技能,并逐漸適應了公司的工作環境。下面將就我的試用期工作進行總結。


1. 工作內容與職責


作為道具制圖員,我的主要職責是根據設計師提供的圖紙制作道具模型。在試用期的前幾周,我主要負責了一些簡單的模型制作,例如家具、日用品等小型道具。這些工作使我熟悉了道具制作的基本步驟和流程,并提高了我的專業技能。


在接下來的幾周里,我逐漸接觸到了一些復雜的道具模型,例如汽車、機械等。這對于我而言是一個挑戰,因為這些道具的結構和材質要求更高,制作的難度也相應增加。我克服了困難,并通過不斷學習和實踐,逐漸提高了自己的技術水平。


2. 學習與成長


在試用期間,我意識到道具制圖不僅僅是簡單地將設計師的構思呈現出來,更是需要與設計師緊密合作,以理解其意圖并進行相應的改進和調整。因此,我積極與設計師進行交流,并提出自己的建議和意見,以完善道具的設計。這使我在與他人合作方面得到了很大的提升。


我還利用工作之余的時間,參加了一些相關培訓和課程,以擴展自己的知識面。通過學習新的軟件和技術,我提高了自己的設計能力,并學會了更加高效地完成任務。這些學習經驗讓我明白了只有不斷學習和提升自己,才能在競爭激烈的道具制圖領域中立于不敗之地。


3. 團隊合作與溝通能力


在試用期間,我充分利用了團隊合作的機會,并與同事們積極地合作。在與他人共同工作的過程中,我學會了傾聽和溝通,及時解決問題并提出解決方案。與此同時,我還通過與同事的交流,了解了他們的工作經驗和技巧,并借鑒了他們的方法和經驗。這使我逐漸融入了團隊,成為了一個有價值的成員。


二、試用期總結


通過這段試用期的工作,我對道具制圖這一職業有了更深入的理解,并取得了一定的發展和進步。在工作中,我不僅提高了自己的技術能力,還學會了如何與他人合作,并通過與團隊的交流不斷完善自己。這段試用期對我而言是一個寶貴的經驗和機會,讓我了解了道具制圖的真正含義,并為以后的發展奠定了基礎。


在道具制圖的試用期間,我兢兢業業地完成了各項任務,并通過不斷學習和提高自己的能力,不斷進步。我相信,通過自己的努力和不斷學習,我能夠在未來的工作中取得更大的成就,并為公司的發展做出更大的貢獻。

〈9〉道具制圖試用期總結

作為一名QA,試用期是我們從新手轉變為真正的職場人的時期。在這個時期,我們就需要不斷地學習、實踐、總結,以便更好地適應工作,發揮出應有的價值。在經歷了將近三個月的QA試用期后,我期間收獲了不少經驗和教訓。以下是我對QA試用期的總結。

一、學習

在試用期里,我們首先需要的是學習。來到公司后,面對著一個陌生的團隊,陌生的流程和工具,我們需要先盡快地適應。在這個階段里,我們不能急于表現自己,而是要先學習公司的業務和產品,了解其產品的使用情況,然后再學習測試的流程和規范,掌握一些常見的測試工具等。我通過參加公司組織的培訓,學習了測試流程和如何寫測試用例,而通過對項目經理、開發人員和其他QA的交流中,我深入了解到了業務流程和一些技術方面的知識。

二、實踐

了解完公司的業務和流程后,就需要進一步實踐。在試用期里,我也遇到了許多問題,在實踐中不斷地解決問題。在測試過程中,我們應該注重測試詳細、全面、細致,一遍一遍地測試,直到確保沒有問題。在測試中我們還需注重測試用例的設計和編寫,,規范用例的命名、描述,測試范圍的確認、測試方法的選擇與規范等。以及在測試過程中,要時刻關注bug的優先級和嚴重程度,按照其等級和嚴重程度進行測試。通過不斷地實踐,我進一步了解到了測試的工作流程和細節。

三、總結

在實踐完之后,我們需及時地總結自己的工作,包括做過的測試、發現的bug、bug的跟蹤情況等。我們還應該對自己的工作流程進行總結和反思,評估測試效果,記錄成果。這些都是可以幫助我們進一步改進工作流程,并提供更好的測試服務。

四、反饋

在試用期里,我們還需要及時地給上級反饋。我們需要將測試過程、測試結果、發現的bug等都向我們的上級進行反饋。這樣有助于讓我們上級及時地掌握項目目前的情況,以便采取相應措施。此外,及時反饋也是很好的溝通方式,能夠讓我們與上級更加密切地進行溝通,有助于提升我們的工作效率和質量。

總之,在試用期里,學習、實踐、總結、反饋是相互交織的。我們需要在學習和實踐中摸索出適合自己的工作方法,及時地總結和反饋自己的工作情況,以便更好地適應工作。我深刻體會到,作為一個優秀的QA,僅靠技術和測試方法是不夠的,還需要敏銳的觀察力,良好的溝通能力、團隊協作能力和創新思維能力,這些素質都需要我們獲得實踐經驗,融合于工作之中。

以上是我對QA試用期的總結,希望對于新手的QA能夠有所幫助,為后來者打好基礎。

〈10〉道具制圖試用期總結

積極向上及和諧的大家庭中,在領導的細心指導和培養下、在同事們的關心和幫助下,自己的思想、學習和工作方面都得到了很大的提高,個人小結如下:

進入xxx項目這個大家庭,剛好趕上預驗房及交房等工作,安排負責移交物管、預驗房、交房管理協調工作及與物管對接工作,雖然以前工作上也有過多次交房經歷,但在xxxx項目上,有著截然不同的交房經歷和感受:首先對業主開放了預驗房活動,讓業主體驗交房,提出意見,在正式交房之前把業主的問題解決掉。在這當中,一方面解決業主在預驗房提出的問題,要求相關施工單位在規定時間內整改到位;另方面是進行自檢,主要是針對入戶門、鋁窗玻璃、機電及土建等方面,提早發現問題、解決問題。施工單位在工程接近尾聲時一般都配合得相對懶散,通過對各個工長的思想溝通和磨合,以及領導的指導和幫助下,大部分困難很快便會得到解決。通過了業主預驗房后,在與物管對接協調交房工作。公司針對業主在交房中提出的問題非常重視,各個方面管理都非常細致,特別是建管部對交房工作的統計、整改工作管理等,讓我受益匪淺。同時與物管部門配合得也很默契,溝通很順暢,工作進行得很順利。當然,在交房工作中也遇到過一些難問題,在與施工單位的老工長的交流下、領導和同事的幫助下,問題得到解決,同時在對機電、裝修等各個方面整體協調管理工作,不但讓我在技能知識上有所提高,在管理上也學到了不少知識:要充分發揮出自己的主觀能動性。

剛到項目上時,對公司的管理理念和施工單位都比較陌生,但是很快就融入了工作當中,進入到最佳工作狀態。這些都少不了領導的盡心指導和同事們的照顧及幫助。公司在交房方面的管理也很全面,各個環節都很清楚明了,讓業主得到更好的服務,達到一對一的溝通,整個交房工作持續了細心、真心服務,這是在以前的項目交房工作所沒有的。感謝領導給了我很大的拓展工作平臺,為個人今后的管理工作奠定了厚實的基礎。但我仍有很多不足的地方,比如說對公司的管理理念,企業文化不是非常的熟悉,xxx是一個很有企業社會責任感的公司,還有很多的地方值得我去學習,希望在今后的工作中我能對公司的管理理念及企業文化透析,隨時保持熱情的心態努力工作、勤奮學習,就如我常掛在嘴邊的“低調做人、高調做事”、“人事、人事、為人處事”一樣,盡心做好管理做好工作!

〈11〉道具制圖試用期總結

車間實習共分為車間參觀實習、重點車間實習、部門試用。前兩階段實習情況已向部門領導具體匯報;現將在合成車間實習情況總結如下。

1、廠區環境:剛來到公司時,給人印象最深刻的是廠區優美的環境、別具一格的建設風格,在欣賞他們的同時也初步認識著揚子江文化……一流的衛生意識,整齊劃一的合理規劃,富有文化氣息的各種設計,在展示著她的完美,她每個角落仿佛都有著智慧的結晶雕砌而成。

辦公桌無雜物,只放與工作有關的`電腦、電話、紙、筆等,網絡辦公使部門之間零距離,保證整個工作過程的高效性,也在提醒揚子江人工作時要知進取,以昂揚的斗志、飽滿的熱情投入到工作中去,工作人員在求索進取的理念教育下不斷提高自己的修為,協調性也就隨之體現出來;像反面紙打印的節約風氣又是對揚子江文化的又一詮釋,讓我們明白企業大了,節儉更要保持。

車間工作環境:高效的工作線、團結的組織、“護佑眾生”的理念。

我所在的合成車間整個流程線節奏搭配非常緊湊,來來往往的操作工師傅都有自己心中的活動軌跡,配合之默契、氣氛之和諧,非常值得學習,從中可以映射出車間管理水平的藝術性,管理者的技巧性,員工高度的執行力。

工人師傅在日常的培訓中樹立質量意識,在遵規守紀中培養自身的“護佑眾生”的理念,由意識到理念是認識的的層次提升,在實際生產中,遵守變成“自覺”,不是“督促”和“考核”。

人員素質:總體較高,能奉獻、可忘我、勇拼搏、履行“三公”。

人員素質水平總體較高,從上到下感受到的是文明禮貌,有水平,有工作能力;該加班時便加班;在工作困難前,能互相幫助,群力克服;工作態度上,勇于拼搏;獎懲機制上能履行“能者上之,無能則下之”,使企業發展始終保持在高效、長期、穩定的跑道上。

以上是對企業文化的理解,主要根據在車間實習的情況,聯系見聞,由感而生。

合成車間是公司相對獨立且有其特殊性的車間。獨立是因其主要合成原料藥,特殊性是因其特殊的車間環境,三苯和雙氯大廳相對其它車間近乎露天,生產中使用大量有機化學物、強酸、強堿類物質,如四氫呋喃、鹽酸、氫氧化鈉等對人體有害的物質。安全是它的重中之重。剛進車間時,班長就對我們進行安全知識培訓,并進行考試,保證了我們不犯低級錯誤,對安全知識有了一定的理論基礎。

1、硬件學習:錯綜復雜的管道設置是進車間時的第一感覺,開始覺得挺難,但是隨著與班長及師傅們的交流,逐漸弄懂了它們各施其職,各有分工,熟悉了通用sop后就對這些管道上的標識有了進一步的認識,如蒸汽的代表顏色、污水的代表顏色等。龐大的反應釜是合成車間特有的設備,雖然不如其他如固體車間、粉針車間的設備精密、細致,但是其在整個公司所起的作用不是用它銹漬斑斑的“相貌”來衡量的,很多成品藥所需原料都是從他們“肚子里孕育出來的”,如蘭迪(即苯磺酸氨氯地平)、依林(即雙氯芬酸鉀)、枸椽酸他莫昔芬等原料都是由合成車間提供的。

龍去脈要想學好其工藝,我首先從認識其設備開始,跟著師傅生產,不斷地咨詢,了解反應釜構造、工作原理,從上到下,哪個管道、哪個閥門各其什么作用,都要問個一清二楚,這樣在拿到產品的工藝規程后就可以邊想象設備邊想著反應過程,比如當看到加熱或降溫時,就想到怎么樣通蒸汽、通冷凍鹽水。在生產的所有品種中工序最復雜的莫過于枸椽酸他莫昔芬了,其次是醋氨己酸鋅,根據班長的指點,主要是對這二者進行重點學習,將這兩個品種的工藝熟練后,學習其它的就容易多了。特別是學習枸椽酸他莫昔芬的生產時,其刺激性有毒氣體彌漫整個車間,對新來人員的確是一種考驗,剛進去時,不能在里面待到半個小時以上就難受的跑出來透氣,時不時感覺到胸口沉悶,臉色還有些難看。但是我為了能進一步學習,還是不斷地“進進出出”向師傅們請教。在學習本品種的過程中,了解到它的復雜不僅是工藝操作繁瑣,而且其污水不像醋氨己酸鋅那樣有很多對環境無害,它們很多廢液都是有害物質,所在在排水管道的使用上也要用盡心思;在學習這些東西的基礎上,讓我認識到車間的工人師傅們是多么辛苦,雖然勞保設施已經配齊,但是對人體的傷害還是大于其它車間,而且壓力容器本身也是危險源,但是他們在生產過程中沒有絲毫不安全感,而是去認真積極地投入到工作中,這來源于過的硬的培訓管理,來源于過的硬的技術。

2、軟件學習:除在車間學習以上必備的知識外,還不斷加強自己的軟件學習。范圍主要在藥法、sop、批生產記錄、工藝規程及參與制造一部給安排的各項培訓(包括生產管理、微生物知識、安全知識、設備管理等方面)。

以考試為契機,抓緊軟件資料的學習。

車間定期對我們的所學知識進行書面測評,在平時我們便不斷加強gmp、藥事法規的理論學習,通過做練習題、與同事相互提問的方式不斷積累知識;每天抽出一定的時間研習工藝規程、批生產記錄,爭取做到看一本就要看透一本,學懂一本。

理論聯系實際,“軟硬”結合。

對sop中所列出的知識,如崗位操作sop,只有親臨其境,才能體會其妙處,只記住書面上怎么樣操作離心機,而不去看師傅們操作,只是個書呆子,而且在看的過程中又會有新的發現,有的師傅有多年的經驗,他們會給我講一些技巧性的東西,而是卻是書上沒有的,也是最寶貴的知識。只有軟硬結合,才能真正的記住,變成自己的所學。

3、班組管理學習:在車間給我們的安排計劃中,有一項內容是教我們現場管理,主要是學習人員管理、物料管理、操作sop的監督管理、環境衛生的管理等。我的任務就是每天早上去核對物料貨位卡,檢查其完整正確性,發現問題,及時通知班長;在平常的時間里,班長教我怎么樣根據工人的工作表現,來總結衡量他們,根據這些來給他們分配最合理的崗位,每個人都有自己的優缺點,能夠更好地在其工段上發揮他們的最長處,就是怎么樣更好地做好人員管理,這也讓我認識到車間班長的作用在企業生產過程的作用非同小可,既是一個管理者,也是一個操作者,有人把他們比作“兵頭將尾”似的“干部職工雙重型”人才真是再貼切不過了,麻雀雖小,五臟俱全,在企業里面要做好一名好的管理者,做好一名班組長是基本功,而對我們新進廠的大學生來說,要想當好一名班長,正像我們車間主任說的一樣,就是“要想當好一名管理者,首先學會當好一名工人”,也是在這句話的感召下,我在車間每天都高興地去攪料、送料、幫師傅們打下手,也正為如此,得到了車間上下人等的一致好評。

當然在此期間,也得到車間陳元龍主任寶貴的班組管理經驗相傳,在些不便過多贅述。

4、辦公室學習:除了在車間與師傅們交流外,在辦公室也不忘記與主任、班長、工藝員、會計或其他工作人員進行交流,通過自己在大學生里過硬的計算機能力,積極地配合他們工作,做自己力所能及的事情,通過行動來證明自己,達到更好的溝通。在交流過程中,也學習到了單位里面同事相處的一些技巧。

總之不管在車間的每個時間、每個空間,只要用心去感受,對剛剛走出大學生校門的我們來說,到處都是知識。

熱烈的歡迎儀式、車間員工雙選的自由、各項豐富多彩的文體活動、領導與我們定期的交流都處處體現著揚子江文化的優越性、先進性。在眾多的文體活動中,武有各項球類比賽、文有互講互學、辯論賽等等,現將互講互學的感想淺談幾點感受。

〈12〉道具制圖試用期總結


在公司的試用期已經接近尾聲,回想起這段時間內的種種經歷,我感慨萬分。作為一名新員工,我深刻體會到了自己的不足和需要改進的地方,同時也感受到了在這家公司里成長和進步的機會。在這篇自我總結中,我將結合自身的實際經歷,對這段試用期進行詳細的梳理和總結,以便更好地為自己未來的工作做打算和規劃。


在試用期的初期,我在適應公司文化和工作環境上遇到了一些困難。由于之前工作經驗有限,我對于公司內部的流程和規定并不是很熟悉,導致我在工作中常常出現了一些小的失誤和疏漏。但是,在公司同事的幫助和指導下,我逐漸適應了工作節奏和流程,提高了自己的工作效率和質量。通過這段適應期的經歷,我深刻體會到了團隊合作的重要性,也學會了如何在團隊中扮演自己的角色,發揮自己的優勢。


在試用期的中期,我開始主動尋找機會提升自己的專業能力和技能。在這段時間內,我參加了公司組織的培訓和專業講座,提高了自己的專業知識水平和技能技巧。同時,我也主動請教了一些經驗豐富的同事,向他們學習和取經。通過這些主動學習和實踐,我逐漸提高了自己的專業水平和綜合能力,為自己未來的職業發展打下了堅實的基礎。


在試用期的尾聲,我開始反思自己在這段時間內的表現和收獲。通過不斷學習和實踐,我對自己的職業規劃和發展方向有了更清晰的認識和思考。我認識到了自己的不足之處,也意識到了未來需要不斷努力和提高的方向。在接下來的工作中,我將進一步加強自己的學習和實踐,不斷完善自己的專業能力和技能水平,爭取在公司里更上一層樓,為公司的發展和壯大做出更大的貢獻。


在這段試用期的工作中,我積極進取、努力學習、不斷進步,認真履行自己的職責和義務,得到了公司領導和同事的認可和贊揚。通過這段時間的工作經歷,我也逐漸發現了自己的潛力和夢想,堅定了自己的職業信念和方向。在未來的工作中,我將繼續努力學習,不斷提高自己的專業素養和綜合能力,為公司的發展和壯大做出更大的貢獻,實現自己的職業夢想和目標。愿在未來的工作中,保持熱情、努力拼搏,不負公司領導和同事對我的期望和信任。

〈13〉道具制圖試用期總結


一、


醫學是一門高度專業、精密而嚴謹的學科,對于醫生來說,試用期是他們步入醫療領域的第一步。試用期雖然短暫,但是在醫生職業生涯中具有著重要的意義。本文將詳細、具體且生動地總結醫生試用期的經歷與感悟,以及在這段時間里所經歷的成長和困惑。


二、試用期的挑戰


1.多重角色切換


在試用期期間,醫生需要扮演許多不同的角色,如實習醫生、助理醫師、接診醫生等。每個角色都有不同的職責和要求。這種多重角色的切換對于新手醫生來說是一項巨大的挑戰。在試用期階段,我經歷了從一個實習生到一個可以獨立接診、就診的醫生的轉變。這個過程中,我需要學會適應不同的角色要求,并提高自己的專業能力。


2.工作壓力和責任感


醫生的試用期是面對大量患者和各種醫療狀況的第一次真正的實戰。這段時間里,我時常面臨巨大的工作壓力。每個患者都期望得到合適的治療和關懷,而作為一個醫生,我必須承擔起這樣的責任。試用期間,我努力調整自己的心態,增強對工作的責任感,并提高自己的工作效率,以確保每個患者都能得到最好的醫療服務。


三、試用期的成長


1.專業知識


試用期期間,我積極主動參與醫院的培訓和討論會,進一步鞏固自己的專業知識。我不斷學習新的醫療技術和治療方法,提高自己的技術水平。同時,我還結合實際工作經驗,學會了如何在不同情況下做出正確、快速且有效的診斷。


2.溝通與合作能力


試用期中,我與其他醫護人員積極配合,建立良好的團隊合作關系。與其他醫生和護士進行交流和合作,我更深刻地意識到醫療是一個團隊工作。我學會了傾聽他人的意見,共享經驗,以便更好地為患者提供醫療服務。同時,我也學會了與患者建立良好的溝通,平衡治療方案和患者的期望,并對他們的病情和治療效果進行清晰明了的解釋。


3.醫患關系管理


在試用期期間,我也學到了如何處理醫患關系。我了解到患者在求醫過程中往往情緒較為脆弱,需要得到醫生的理解和關懷。因此,我學會了與患者建立信任和共鳴,傾聽他們的需求和訴求,為他們提供心理上的支持和安慰。


四、試用期的困惑與反思


1.工作效率


試用期期間,我發現自己的工作效率仍然需要提高。在面對緊急情況和復雜的病例時,我常常感到無所適從。我需要不斷優化自己的時間管理和工作流程,以提高工作效率,并為患者提供更好的醫療服務。


2.專業能力


盡管我在試用期期間取得了一定的進步,但我仍然有待提高自己的專業能力。我需要進一步深入研究和探索,不斷更新自己的專業知識,并持續提高診斷和治療能力,以提供更準確、更有效的醫療服務。


五、結語


醫生試用期是醫生職業生涯中的重要階段。在這個階段,我經歷了許多挑戰和困惑,但也取得了成長和進步。通過積極學習、努力實踐,我逐漸適應了醫生的工作和角色,并提升了自己的專業能力和責任感。在未來的工作中,我將持續不斷地學習和成長,為患者提供更好的醫療服務。通過不斷努力,希望能成為一名優秀的醫生,為社會健康事業做出自己的貢獻。

〈14〉道具制圖試用期總結



一、試用期概述


試用期是每個新員工入職后的必經之路,是公司對員工能力和適應能力的一次全面考核。本人于2022年6月加入某知名互聯網公司,在為期三個月的試用期中,經歷了許多挑戰和成長,現將試用期的個人總結如下。



二、自我定位與角色轉變


試用期一開始,我對自己的定位是一個學習者和實踐者。在這個全新的環境中,我積極向各個部門的同事請教,努力學習和提升自己的專業知識和技能。同時,我也盡可能主動地參與各項工作,并嘗試提出一些新的想法和解決方案。通過與同事的溝通和合作,我逐漸適應了這個新角色,并成為團隊中的一員。



三、職業能力提升


在試用期的三個月中,我積極參與了公司內部的培訓課程,并利用業余時間自學相關知識。通過學習和實踐,我在編程技能、項目管理、團隊合作等方面有了顯著提升。在項目中,我主動請教老師和同事,不斷完善自己的技術能力和解決問題的能力。同時,我也注重與團隊的溝通和協作,共同完成了多個項目。在這個過程中,我發現自己喜歡團隊合作和協調,對于項目的組織和進程掌控有一定的天賦和興趣。因此,在今后的工作中,我將進一步提升自己在項目管理方面的能力,并在團隊中扮演更加積極的角色。



四、人際關系處理


在試用期中,能否與同事建立良好的人際關系對于一個新員工來說是非常關鍵的。我通過積極的溝通和相互合作,與同事們建立了良好的工作關系。在遇到問題時,我愿意主動求助他人,并共同探討解決方案。同時,在與不同層次的同事交流時,我也能夠恰當地表達自己的意見和想法,并接受他人的建議和批評。這種良好的人際關系為我在工作中提供了很大的支持和幫助。



五、學習心得與展望


在試用期的三個月中,我深刻認識到自己的不足之處,也加深了對自己職業發展的規劃。首先,我需要進一步提升自己的專業知識和技能,特別是在技術方面。通過參與更多的項目和學習相應的知識,我將不斷擴大自己的工作能力和市場競爭力。其次,我需要注重團隊合作和溝通能力的提升。一個優秀的員工不僅要有扎實的專業能力,也需要善于與他人合作和溝通,在團隊中發揮積極的作用。最后,我要對自己的職業生涯進行更加明確的規劃和定位,為自己未來的發展制定明確的目標和計劃,不斷努力追求更高的職業成就。



六、結語


通過三個月的試用期,我不僅在專業和技能上取得了長足的進步,也對自己的職業規劃和發展有了更加明確的認識。我將繼續保持積極的學習態度和團隊合作精神,持續提升自己的能力,在公司的發展中做出更大的貢獻。感謝公司給予我這次寶貴的機會,也感謝所有幫助過我的同事們。我相信,在未來的工作中,我將繼續更上一層樓,成為一名優秀的員工。

〈15〉道具制圖試用期總結

時間一晃而過,轉眼間三個月的試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經歷,也給我留下了充實而美好的回憶。三個月的試用期下來,自己努力了不少,也進步了不少,學到了很多以前沒有的東西,我想這不僅是工作,更重要的是給了我一個學習和鍛煉的機會。從這一階段來看,發現自己渴求的知識正源源不斷的向自己走來,到這個大溶爐里慢慢消化,這就是經驗。在此十分感謝公司的領導和前輩們對我的關照。

實踐讓我的技能不斷增長,工作能力不斷加強。剛開始工作的時候,發現自己以前在校學習和培訓期間的知識很死,知識面很窄,以前做的練習項目的實用性也不是很好。在開始的幾周,領導給我布置了以一些小的任務,讓我自己在規定的時間內獨立完成,在規定的時間內我獨立完成了。但是,完成的很吃力,主要是因為知識面太窄,實踐能力太差。隨后我就加入到“GIILBS”項目的開發中,成為開發小組中的一員。在項目開發過程中一邊是同事們的悉心指導,一邊是自己反復琢磨與理解,幾個月下來大大提高了自己業務和技術兩方面的技能,已經能夠比較熟練的掌握基本的工作方法和一些技巧,而且能夠獨立完成一些模塊的開發。通過實踐,我解決實際問題的能力得到了很好的鍛煉。工作中也遇到了很多的以前沒有遇到過的新技術,面對技術難題我總是直接面對,沒有逃避,也因此自學了好多新的技術,大大提高了自己的自學能力,也加深了對自己工作要負責的信念。在項目開發過程中也遇到了一

些自己確實無法解決的困難,在組長和同事的幫助下也順利的解決了,在此表示感謝。在開發團隊中,加強了自己的團結精神和集體感,對工作認真負責,對團隊認真負責。通過這個項目不僅學習到了很多技術也了解了整個項目的大體流程,從需求分析、數據庫設計、詳細設計、代碼編寫、測試、項目維護等方面,使自己不僅從一個代碼編寫人員的角度還從一個整體的角度來看整個項目開發,加深了軟件開發概念的理解。

不斷學習使我對工作有了更進一步的認識和了解。不懂就學、就問,是一切進步取得的前提和基礎。因為有參加過Android專門培訓使我在工作過程中遇到的技術知識能更快的理解和掌握。工作中時常遇到新的問題,就需要查閱相關資料,請教同事和經理,一個問題一個問題的解決,一個困難一個困難的克服,不僅將原有知識溫習鞏固,產生新的理解,而且學到很多新知識,有了許多新的認識。但某些認識都還是膚淺的,還需要我在實踐當中去不斷深入地理解。

良好的心態轉換。從學校到社會,從學生到職員,自己做到了自然的轉換過程,希望自己以后對工作更加認真負責。在今后的工作中,我將發揮優勢克服不足,朝著以下幾個方向努力:

1、學無止鏡,時代的發展瞬息萬變,各種新技術知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種理論知識,并用于指導實踐,以更好的適應行業發展的需要。

多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。

熱情的對待每一件工作。

總之,短短的三個月的試用期期,是我人生角色轉換,不斷成長的一個重要階段,也是我對編程由陌生進而熟悉、熱愛并愿意為之默默奉獻的是重要階段。

時間過得很真快,轉眼就兩個多月了,在試用期間,自己努力了不少,試用期個人收獲總也進步了不少,學到了很多以前沒有的東西,我想這不僅是工作,更重要的是給了我一個學習和鍛煉的機會。從這一階段來看,發現自己渴求的知識正源源不斷的向自己走來,結x試用期收獲總結到這個大溶爐里慢慢消化,這就是經驗。

4、在這期間我不僅可以較好地配合各位前輩工作還可以自己獨立完成工作。領導每次安排的任務都基本可以順利完成

就總體的工作感受來說,我覺得這里的工作環境是比較令我滿意的。首先是領導的關愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力;其次是同事間的友情關懷以及協作互助給了我工作的舒暢!

時間一晃而過,轉眼間三個月的試用期已過,20xx年2月27日,有幸來到深圳力可普爾電子有限公司研發部,在這短暫的三個月中,自己努力了不少,也進步了不少,學到了很多以前沒有的東西,我想這不僅是工作,更重要的是給了我一個學習,鍛煉和實現人生價值的機會。在此十分感謝公司的領導和同事對我的關照,和工作中的大力支持。

在公司我深刻地體會到了公司從老總到同事踏實認真的工作態度,讓我更加的警惕自己,把工作做好做細。戒驕戒躁,虛心學習,努力進步。每個公司的制度和規定在細節上雖稍有區別,但大體方向和宗旨卻都相同。所以,很快我就適應了這里的工作流程,盡量配合大家的工作。雖然也有一些不當之處,但是我都積極改正,避免再犯。因此我很快的就融入了力可這個大家庭,并認真做好自己的本職工作。我喜歡這里,并且很愿意把這里當作鍛煉自己和實現自身價值的平臺,和公司共同發展,做出自己最大的貢獻。對我而言,不論在哪里,在哪個公司,只要我能有幸成為其中的一員,我都將以飽滿的熱情,認真的態度,誠懇的為人,積極的工作融入其中。這是作為一個員工基本的原則。團隊精神是每個公司都倡導的美德。我認為公司要發展,彼此的合作協調是很重要的沒有各個部門和各位同仁的相互配合,公司的工作進程要受到阻礙,工作效率會大打折扣,公司效益自然會受損。這樣對公司和個人都無益處。

在力可,我的主要工作:

(1)檢視公司生產各個環節的浪費所在,并以pdca的循環持續,消除浪費,達到瘦身賺錢利潤;

(2)目標:找出浪費源并持續改進,提升公司利潤;

(3)細化加工制造工序,努力提高工作效率;

(4)負責產能分析及改進方案設計,不斷提高產能;

(5)負責制定合理的勞動定額,控制人工成本;

(6)負責新設備的引進,投產后的維護與維修;(7)負責新項目落實前期對供應鏈的尋找和審核;(8)負責項目實施過程供應鏈的技術支持和進度跟進;

三個月來,我更是體會到,工作時,用心、專心、細心、耐心四者同時具備是多么的重要。就拿新項目落實來說吧,我要用心的做出項目需要信息的收集,專心的做好每一個項目落實前審核工作,細心挖掘項目實施過程的風險評估,耐心的做好項目運作過程的技術支持和進度跟進;

在工作過程中,我深深感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性,一是向書本學習,堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,端正態度,改進方法,廣泛汲取各種“營養”;二是向周圍的同事學習,工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態度,學習他們任勞任怨、求真務實的工作作風和處理問題的方法;三是勤快動手實踐,把所學的知識和多年的工作經驗運用于實際工作中。

“越是困難,就越能體現你的價值”這時8年前一位老板跟我講的一句話,讓我刻苦銘心,同時也是我工作動力源。其外要做好一份工作,我認為最重要的是要有責任心,有了一份責任在身上,就會努力去完成它,并完成好,這樣愛你的工作,你的工作就會喜歡你。領導常宣導我們要做到:認真做好自已的本職工作。這就是一種無形的責任,鞭策著我,朝著這個方向努力,不斷改進,不斷提升。

有一部電視《亮劍》里有這樣的一句臺詞:狹路相逢,勇者勝,面對強大的對手,明知不敵,也要毅然亮劍,即使倒下,也要成為一座山,一道嶺。工作也是一樣,困難總是成為絆腳石,而且無時無刻的攔截或絆倒你,在困難面前《亮劍》精神鼓舞著我勇往直前,不管結果怎樣,我都會終保持積極樂觀的態度,才能把工作做的更好,生活過得更充實和更精彩。

〈16〉道具制圖試用期總結


近日,我結束了為期三個月的試用期,在這段時間里,我有幸得以參與到公司的日常工作中,并與各個部門的同事們一起合作,積累了許多寶貴的經驗與知識。在這篇試用期總結中,我將詳細、具體且生動地描述我在試用期中的工作經歷與感悟。


我要感謝公司給予我這個寶貴的發展機會,讓我能夠在實踐中不斷成長。在試用期的初始階段,我首先被分配到了市場營銷部門,負責市場調研與競爭對手分析。我利用網絡與其它資源,查找了大量的市場資料,并結合自己對市場的觀察與分析,向團隊提供了一份詳盡的競爭對手報告。通過這個任務,我不僅加深了對市場的理解,更鍛煉了我的信息收集和分析能力。


隨后,我被安排到了人力資源部門,參與員工招聘與面試的工作。這是一項非常重要的工作,因為公司的成長離不開優秀的員工。在這個過程中,我學會了如何挑選合適的簡歷,并與候選人進行面試。每次面試后,我都會與面試官一起討論,分享我的意見和建議。通過這個任務,我不僅提高了自己的溝通能力和組織能力,更了解了如何評估一個人的能力和潛力。


除了市場營銷與人力資源,我還有幸參與了研發部門的工作。作為一個計算機科學專業出身的我,我對技術有著濃厚的興趣。在研發部門,我與開發團隊一起參與了一個重要的項目。我負責編寫測試腳本,并協助進行系統測試和Bug修復。在這個過程中,我不僅學到了許多新的技術,也提升了我的問題解決能力和團隊合作能力。


除了具體的工作經驗外,在試用期的過程中,我還積極參加了公司組織的各種培訓和活動。通過這些培訓和活動,我進一步擴展了自己的知識面和技能,也拓寬了自己的人際關系。其中最令我難忘的是一次團隊建設活動。我們被分成小組,通過各種游戲和任務來促進團隊合作和溝通。這次活動不僅加強了我們團隊的凝聚力,也讓我更好地了解了我的同事們,建立了更加緊密的工作關系。


在試用期的我還有機會參加了一次與部門經理的一對一反饋交流。在這次交流中,我向經理展示了我在試用期中所取得的成績和進步,并聆聽了經理對我的評價和建議。這次交流讓我有機會更好地了解自己的優勢和不足,也讓我明白了在職業發展中還有哪些需要提升和努力的方面。


小編認為,我的試用期工作經歷豐富多樣,不僅讓我學到了很多新的知識和技能,也讓我更好地了解了公司的運作和各個部門的職能。同時,我也認識到了自己在某些方面還需要不斷提升和學習。因此,在今后的工作中,我將更加努力,充分發揮自己的優勢,同時不斷學習和成長,為公司的發展做出更大的貢獻。


小編認為,這段試用期的經歷讓我獲益匪淺。我將積極應用所學,努力提高自己的能力,為公司的發展貢獻自己的力量。同時,我也會時刻保持學習的態度,不斷充實自己,與時俱進。我相信,通過持續的努力與奮斗,我一定能在公司中有所作為,并取得更加輝煌的成績。

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