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演講稿|信息化崗位競聘演講稿(集錦13篇)

發表時間:2020-10-06

信息化崗位競聘演講稿(集錦13篇)。

? 信息化崗位競聘演講稿

一、領導高度重視,不斷完善信息化工作機構

我局領導高度重視信息化工作,年初及時召開了信息化工作會議,部署全年信息化工作任務,明確將區域檢驗、區域慢病管理系統、區域血液系統等作為本年度信息化工作重點。為進一步加強對信息化各項工作的審核和把關,我局還成立了以局長任組長、分管副局長為副組長、各積能科室科長及各醫療衛生單位一把手為成員的信息化領導小組,由局辦公室具體負責該項工作。完善了我局信息網絡,落實管理責任,確保信息化工作有力、體系健全、職責明確。為切實推進信息公開、提高辦事效率,我局還建立健全了部門信息化建設審批、信息工作會議等制度,在加快信息化建設的同時,實行長效管理,從而更好的從制度上規范本部門信息化建設,全面完善部門信息化工作體系。

二、配合市局部署,切實開展信息化建設工作

為了更好的響應《廣州市委市政府關于加快“信息廣州”建設的意見》中“構建覆蓋全市的醫療、保健和公共衛生信息網絡,推行居民電子健康檔案和電子病歷‘一本通’,加快社區及農村醫療、保健和衛生信息服務系統建設,促進醫療、醫藥與醫保聯動,實現醫療資源及信息共享共用”的要求,我局積要配合市局的要求,實現我區健康檔案與市局平臺的接入工作。同時為了更好地為番禺區市民提供更好的醫療服務,我局在2010年分別開展了區域檢驗系統、公費醫療管理系統、區

域性血液管理系統、衛生許可審批系統二期、全區統一LIS系統建設(一期)、區域衛生信息系統推廣(二期)、醫療設備采購管理系統、衛生技術人員管理系統等的招標工作,同時完成了區域婦幼信息系統、區域慢病管理系統的需求調研工作,目前上述兩系統正在開發當中。

三、搶抓亞運機遇,繼續完善醫療機構基礎信息化

2009年初,番禺區列入廣州市衛生信息化工作試點區,同時我區也承擔著大量的亞運醫療保障工作,借此機會,番禺區進一步推進了衛生信息化建設工作,在區內所有地段醫院(個別單位除外)以上的單位實施衛生信息化項目,通過信息化手段有效地減少了門診病人在醫院的等待時間,緩解“看病難”問題,有效地提高了醫院的日平均接診量,使醫院能為更多的病人提供服務。同時,完成了區內19家社區衛生中心(站)的社區檔案系統部署工作,為進一步完善區域健康檔案提供了堅實的基礎條件。

四、提高工作效率,努力完成多項系統驗收工作

番禺區農村合作醫療參合率一直較高,其中2010年就有52萬村民參合。為保障我區參合人員能得到準確、快捷的農合門診現場結算服務,我區農合門診結算信息系統設計采用了“分散式計算,集中式管理,分步式實施,遞進式改造”的原則,實現了醫院的門診農合結算與醫院收費程序無縫銜接,結算系統采用通用的腳本語言實現結算算法,同時使用統一的結算算法發布工具,極大的方便日后的結算方案調整,免除重新編譯、發布程序的麻煩。另一方面,系統使用了分布式結構,對網絡可靠性的依賴程度低,實現了結算終端的高可用性,從而保證了醫院門診能提供不間斷的結算服務。系統經過一年的實際使用,一共完成了1,208,148次農合結算,平均每天3,310次,最高一天6,000余次,涉及報銷金額35,713,269.16元,系統運行十分穩定快捷,得到了參合人員、參合單位的好評。

我局應市衛局紀委的要求,在2009年開始實施陽光用藥電子監察系統,我區陽光用藥電子監察系統結合區內現有的衛生信息資源,有效提升了信息資源的應用效果,由于陽光用藥電子監察是全國首創,目前除廣州市外,番禺區是第一個建立了陽光用藥的區,在緩解老百姓看病難、糾正醫療的不正之風以及提高醫院醫生的業務水平方面都取得了顯著的成效,提升了醫院的信譽,在廣州市乃至廣東省都樹立了自己的品牌。

為能在廣州亞運會期間提供及時、有效、安全、便捷的醫療急救服務,廣州市、番禺區兩級政府投資了大量資金重新組建番禺區120急救網絡。為配合這一新型的網絡,為120急救指揮調導提供及時、準確的數據信息,番禺區在新的120應急指揮中心實施了新的120急救指揮調導系統,并成功與市120應急指揮系統并網運行。為更好的進行調導工作,成功實現區120應急指揮中心與區內所有醫院的急診科進行聯網,實時派單出車。在此基礎上,番禺區創新性地依托區內視頻網絡,實時對各醫院的出車情況及急診科內情況進行視頻監控,有效地了解醫院出車情況,同時也更好地了解出事地點的狀況。利用GPS系統對所有120急救車輛進行定位,實時反饋給指揮中心,通過120應急指揮系統與區域信息檔案系統的聯網互動,在120應急指揮中心能及時地查閱病人的健康檔案資料,為現場的醫護人員提供準確及時的病人既往病史、健康狀態等資料,為全區人民的生命健康保駕護航。

五、正視存在問題,迎難而上推進信息化進程

總體來說,2010年我局信息化工作取得了一定的進步,基本完成了市、區下達的各項信息化建設任務。但與市的規劃要求還有一定差距,在實際工作中仍存在一定的困難,具體如下:

我區在實施社區衛生服務網格化管理過程中需要社區提供地址、戶號等資料,但因這些資料存放在公安戶籍系統或居委、村委中,而上述各方的基礎數據編碼、命名往往不一致。此外公安資料又不能共享與我局使用,使得社區衛生服務中心建立社區健康檔案時遇到不少困難。

另一方面,信息化建設需要大量的資金及專業人材支持。而目前,我區醫療衛生機構還存在大量資金缺口,有不少單位目前仍只使用簡單的收費系統,同時也缺乏專業人材,有不

少單位沒有專職的信息系統維護員,我們將在下一步工作中,以發展的眼光,創造性地開展工作,采取有效措施加以解決,不斷鞏固和提高信息化工作成果,進一步做好信息化工作,使之更好地為我區衛生事業的發展服務,為區內的人民健康保駕護航。

2011年計劃

(一)為進一步深化衛生信息化建設,擬于今年繼續在部分還沒有實施信息系統的醫院及社區衛生服務中心、站等進行信息化系統實施工作。

(二)繼續大力推進上一年完成招標工作的信息項目,如區域檢驗系統、公費醫療管理系統、區域性血液管理系統、衛生許可審批系統二期、全區統一LIS系統一期建設、區域衛生信息系統推廣、醫療設備采購管理系統、衛生技術人員管理系統等,同時爭取在2011年年內完成區域婦幼信息系統、區域慢病管理系統的實施工作并完成驗收。

(三)為更好地進行醫療資源、醫政管理、服務質量管理分析,擬建設區域衛生信息輔助決策系統。同時為配合我區推廣市民卡工作,方便市民就醫,擬進行醫療機構市民卡支付及就醫流程改造工程,系統將建成有金管機構支持的預交金模式。另一方面為更好地進行社區醫療服務,同時為市民提供更安全的用藥支持,擬進行移動社區醫療服務平臺、區域安全用藥監測管理平臺的建設。

? 信息化崗位競聘演講稿

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

20xx年6月采油×隊組建成立,我也來到了這里,成為第一批建隊人員。從20xx年6月至20xx年6月任采油測試班班長。艱苦的工作環境,巨大的工作量,使我開闊了視野,提高了業務水平,也磨練了我的意志?;厥走^去,從參加工作到現在已經過去了十五個年頭,我深知作為一名基層班組長的不容易,也深知基層班組長的重要性:既要有無私的奉獻精神,更要有高度的責任心,而我依然堅定地選擇這份職業。

如果我是一名基層班組長,我將用全新的管理理念,帶領我的班組成員齊心協力、勇于創新,把我們的班組建設成一個綠色班組、星級班組、學習型班組。

如果我是一名基層班組長,我將從以下幾方面開展工作:

一、加強注水管理工作,不折不扣地執行注水方案。

二、加強機采集輸管理工作。

三、加強物資節能工作。

四、加強井組及井場規格化工作。

五、執行QHSE管理規定,做好安全環保工作。

大家都知道,20xx年我們國家把節能、環保與和諧提升到了國家國策的高度,作為采油×隊的一名班長,身上肩負著創建綠色窗口、環境友好型企業、增強環保意識的重擔與責任,我將帶領班組成員踏踏實實地大力開展安全環保工作。

如果我是一名基層班組長,我將會把我自己獨創的“五及時”理論加以開展,那就是及時巡回檢查、及時發現問題、及時診斷、及時處理、及時匯報。我將加強產量意識、加強效率意識、加強一個新形勢下的復合型班組的班風建設。

二十一世紀是知識經濟時代,也是人才的時代,我相信在公司領導的重視下,在隊領導的信任下,在同事們的支持下,我的工作將會得以全方面的開展,我的才能將會得到最大限度的發揮。在今后的工作和學習中,我會全心全意、任勞任怨。遭遇挫折,我勇敢地面對;面對機會,我勇于把握;退縮,從來不是我的性格;我知道只要我不放棄,沒有任何人、任何事可以將我放棄;持之以恒、不斷追求,才是生命的永恒;吃苦耐勞、勇于創新,才是我的本色。

多年的基層工作和豐富的技術經驗,使我擁有必勝的信心;多年的班組長生涯培養了我管理和組織的才能。我有信心,我能勝任領導交給我的任何一項工作任務,而且我堅信,我能完成的更精彩、更出色。

我今天之所以來參加競聘,就是為了尋找一個更好地實現自己人生價值的用武之地,從而以更好的精神狀態投身到工作中,以更優異的工作成績來回報領導、回報社會。

雖然有眾多的選手,以他們最佳的精神狀態和過去所取得的優異成績,來與我并肩挑戰,但我還是以百倍的信心、執著的熱情,奔向我的目標。

我知道我并不是一個十全十美的人,簡短的競聘演說,只是我個人對自己的“包裝”,真正完美的“質量”和優良的“性能”,還有待各位通過“使用”來加以證明。我請你們相信,只要給我一個機會,我就會用我加倍的努力來還你們一個驚喜;我會從前人的手里接過他們手中的接力棒,努力跑好屬于我自己的這一段路程!

我真誠地期待各位領導和各位同事對我的信任和鼓勵。

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尊敬的各位領導,各位老師大家好,我匯報的教學設計選擇中職基礎課程語文內容是老舍的,我的母親,接下來,我將從以下五個方面進行講述,分別是教學內容教學對象教學策略教學過程以及教學反思,一教學內容,本課選自高等教育出版社教材語文基礎模塊上冊第一單元閱讀欣賞第一課,本單元教學理念在于引導學生形成正確的人生價值觀,要到其為人處世之美德,本課的意義便在于從我們最熟悉的親情右手引導學生理解心情回報親恩,在學習的過程中提升情感素養,哦,教學對象,我的授課對象為中途文秘專業一年級學生,他們在,知識方面經過了九年義務教育,在語文學習上有一定的功底,相對于其他專業的學生而言,對語文的學習更具積極性和興趣性,能力方面,具備一定的**思考研究能力,文秘專業的學生大多是為女孩子容易被語言文字所吸引和打動,因此更能配合進行自主學習,但是中職學生普遍存在情感缺失現象,部分學生周末能夠回家與父母小聚,但更大一部分是家中的留守兒童,意思,在對于親情的感悟之上會存在,一定的缺陷,需要教師在上課過程中逐步感化引導,三教學策略,根據大綱倒臺學習,我確定了本課的三位大學目標,從認識不清理解型,倒薩大行,實現從知識到情感的提升,其中重點在品味語言感受母愛,感悟母親給我的積極影響教育難點為調動學生的情感,讓他們學會理事自己的父母善待自己的父母,由于文中所述的事情年代較為久遠,學生和父母**接受又比較少,溝通少,**產生現實感,因此,本課教學已刻文字倒為引,通過班級q群,智能手機動畫**多**課件醫院等信息化資源,鼓勵學生利用網絡討論配合解決本科的學習難點,本課的學習方法有四種,一圈點勾畫法哦要求和做法誦讀學習吧情感體驗吧,是大學過程,為了達成上述的教學目標,我家兩課時的內容設計了以下的教學環節,下面請評委老師跟著我們的干事一同走進感人的學習課堂,第一補課前準備,教師根據智能手機的普遍使用利用班級q群不是課間討論問題,一說起媽媽經常對你說的一兩句話,并發布q群展現出來,教師利用手機網絡資源收集學生上傳的資料,做成多**課件作為課堂資料使用,必要利用手機網絡收集老舍先生的生平及作品,通過這種方式鼓勵學生利用課余時間進行課文的預習自學,鼓勵學生以小組形式進行課外討論衛生課時要求競賽做準備,第二步,創設情境批評語文,教師**一段名為一場特殊的招聘的感人**作為課文的導入,通過**中觸動心弦的畫面,讓學生對母親的辛勞有一個直觀的感受,并且可以由看一下聯想到自己在外謀生的父母,應把學生的共鳴為本,旋即便閉緊感的基調,第三部,采取小組競賽的形式了解作家及作品,通過提問搶答加分的品牌模式,要小組將客廳布置的思考問題做一個詳細的回饋建構檢察科,具體情況,也能極大地調動學生參與到課堂中來,最后評選出回答最詳細的一組進行獎勵,教師做最后的要點總結,第四部在文本的學習方面,采用學生獨立思考和小組討論相結合的方式,先對我母親的人物形象有一個初步的了解,首先,學生帶著,一文中我要聽寫了哪幾件事???從哪件事中能看出我聽到何種性格這兩個問題,采用缺點包換閱讀方式,邊閱讀邊思考,自主尋找答案,閱讀完畢后,英語學生時間進行小組交流討論,每小組分別選出兩位同學進行小組匯報,利用小組間的點評以及投票,選出最佳的小組,最后由老師帶領同學們對前面兩個問題進行小結,加深同學們對母親這個人物形象的引導,并不理解,母親在理解母親環節,主要**兩個問題,一母親的哪些事情最讓你感動?。磕赣H給予了老舍先生哪方面的生命教育?

在第一個問題上,要事先談文中只能夠觸動自己心弦的事情,引導學生去尋找并感悟文中母親最感人的地方,利用師生互動小組討論朗誦顏色扮演的方式黑大學生進一步感悟母親的角色,感悟母愛的深沉,然后水到渠成地理解母親對我的影響,也就是老舍先生想要的母親給予我的是生命的教育,第六步,在認識讀懂理解了作者的母親的基礎之上,引導學生從熟悉的生活中體驗進行的無私與偉大,再說,現在平凡中體會父母的艱辛的時候,上課前教師收集的學生反饋的媽媽經常對自己說的一兩句話的**資料,通過****與文字感染每一位同學看完**之后,在背景**燭光里的媽媽的,背景**聲中引導學生分享看**的感受,這樣尤文幾人真正的張學友現實聯系起來,讓學生感受親情回報親恩突破教學難,你替補放首位得法于課內的英語課外,針對本課的特點設計了以下的作業,一利用q群與網絡設備**電子書胡適先生的,我的母親有羅曼家里的我的母親進行中西古今對比閱讀,進一步強化學生的母親的理解,對心情的,我?針對不同情況的學生不止兩種不同的作業,能夠每周回家的同學,讓他們回去后幫父母做一件力所能及的事情,對于不能夠回去的同學,讓他們給父母寫一封家信,并通過郵寄的方式寄給他們,在下一次課上課之前檢查他們的回饋情況,對于第一類學生,只要談談自己的感悟,另類的學生不讓他們分享父母的回信,以這樣的方式,講話,他們與父母的交流進一步提示和學會感恩父母回報父母,辟谷教學反思,但是本科教學一小組活動為主要的**方式一感悟母親維權課的線索,通過**直觀的感悟和課文中語言的力量批發和黨委學生通過小組的配,和和網絡應用,如果能有效地化解執行難題,加深對愛情的感受和理解,實現了教學目標,達到了教學效果,以上是我匯報的全部內容,謝謝!

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三一文庫(演講稿范文/演講稿

許維:首先,我想給你一個好的報告。我是今天最后一個演講者。天亮了!

然后給大家報告一個壞消息,我在一些行業分析上看到挺觸目驚心的數字,中國erp類信息化投資從80年代到現在已經累計了100多個億,80%的投資陷入了it黑洞,這是一個殘酷的現實!

最后報告一個好消息,xx去年是增長率是47%,已經連續三年增加都是在45%到50%之間,銷售額是5個億,我今天講的一個主題是,跟軟件相關不是太多,主要講企業的戰略信息化對企業的戰略能力做到什么樣的作用!2004年已經過了85天了,你的企業做好戰略規劃了嗎?

當你沒有夢想的時候,你會感到盲目!當你沒有辦法的時候,你將一事無成!你的夢想是什么?

你做好了規劃沒有?你想成為什么樣的企業?這里的每個人,讓我們看看,和他有什么不同嗎?

更出色在**?企業面臨同樣的思維,核心競爭力在**?與競爭對手的差異在什么地方?

未來應該創造什么樣的核力?從2004年到現在已經85天了。你做得好嗎?今天,我想談談企業的戰略,和大家分享xx的經驗。我真的很想用我的心和你交流。

戰略是實現組織目標的長期和未來的規劃和思考。舉一個xx的例子:我們是93年成立,當時夢想就是成為中國軟件領導廠商,到2001年進入世界軟件的10強!

我們一直在為一個目標奮斗,每年都有新的突破!我們看看國外的企業,大家都知道ibm是什么公司,但是他當初做什么,可能很少人知道,公司名為-計算制表公司,沃森有一天很興奮向老婆宣布,要改名字了“國際商用機器”,做更大的買賣。老婆和孩子都不太相信,因為當時沃森是賣稱**的計量器,他有一個很偉大的思考,最終走向了成功!

企業為什么需要戰略?例如,樂華彩電和三株口服液都是中國的知名企業。 他們現在是什么樣的企業?相反:

tcl、萬科等大型企業正穩步快速發展。他們也是xx的客戶。戰略是企業生存和發展的需要!xx和這些企業的高層在一起溝通的時候,客戶對自己的戰略非常的清晰,希望成為一個什么樣的企業!

必須具備什么樣的能力!什么是企業的核心競爭力!

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公安信息化建設是指運用信息技術,特別是計算機技術、網絡技術、通信技術、控制技術、系統集成技術和信息安全技術等,改造和提升公安技術手段和生產組織方式,提高公安管理水平和能力,提高公安部門的管理、決策和服務水平

一個完整的市縣公安機關現代警務指揮體系,走路,基本實現公安工作信息化。(一)強力推進公安信息化基礎設施建設,管理”的要求,必須牢牢抓住公安信息化“四成以治安管理為主的人口管理系統,以實有人口管理為目標,以地理信息平臺為基礎,抓住“以房管人”這一關鍵環節,解決“人戶分離”管理問題,實現出租房屋和暫住人口的實時管理,并對重點人口、工作對象實行分類管理,結合旅店業系統實現流動人口管理。同時,將系統的功能擴展到對重點場所的管理,實現“四查四清”工作目標,即“能杏實住人口,人員情況清;能查重點人口,對其表現清;能查流動人口,居住地點清;能查重點單位,管控情況架建立數據中心和網絡運行及應用支撐環境;以要內容,建立公共應用服務體系;以統計分析、輔助決策、情報研判、指揮調度為主要內容,建立綜合應用服務體系;以密碼體系、PKI/PMI認監控等為主要內容,建立安全可靠的運行保障體“平安和諧”建設為目標,以“科技強警”示范城市建設為載體,按照高起點規劃、高標準建設、高效能管理的要求,大力推進城市報警與監控系統布點建設,建立起初級的城市報警與視頻監控聯網系統,實現對違法犯罪活動的精確打擊現有資源的基礎上,本著統一性、先進性、實用性、經濟性、穩定性和可拓展性的原則,充分利用國內外成熟、先進的通訊與計算機技術,建立集通信、指揮和調度于一體,高度智能化的公安指揮中心系統,實現完全的110、119、122“三臺合一”功能,建立公安綜合指揮平臺,對公眾的各類報警求助做出快速反應,提供有效服務,保障重大突發事件或自然災害處理的指揮與部署,保障重大活動的安全保衛和調度,為科學(二)強力推進情報信息中心建設,建立交在信息化建設中,情報信息是應用環節的核心內容。情報信息是公安機關決策的基礎,是公增長點,是創新公安工作的有效切入點。公安機關作為維護穩定的主力軍,只有毫不動搖地將情報信息置于基礎性、先導性的地位來抓,向情報信息要警力、要戰斗力,做到耳聰日明、敵動我知、事前先知,才能適應新形勢的需要。制性障礙,建立適應公安現實斗爭需要的情報信息工作體制和機制。一方面,在地市級以上公安機關機構改革中,必須突出情報信息機構的重要地位和作朋,大刀闊斧,將各業務部門現有的綜合研判職能整合,將情報信息中心或情報處作為J建設,著力從同家安全、社會安全和經濟安全方面廣泛收集情報,并加強情報信息的分析研判、決策參謀和指導實戰,真正做大做強,方面,必須搭建統一的公安情報信息系統共享平臺,組織開發具有綜合查詢、分析功能的情報信息系統,建立健全工作制度,確保全市公安機關判各種鶯要情報信息,開展及時性:階段性的情報綜合分析T作,為制定全局性、專項性、區域建議。同時,要全面整合現有信息系統資源,以種、各部門基礎數據信息庫,以及公安綜合情報信息系統為基礎,建設跨警種、跨部門、跨地心,使之成為以信息科技為支撐的新型綜合警務2.按照統一技術參數,開發應用軟件,暢通關聯渠道,打破信息壁壘的要求,建立和完善設,要先期介入到各種基礎、lp務系統建設的項目規劃、審批、實施、運行等每個環節,使各警息中心的要求來建設,真正體現情報信息中心的“中心”地位。按照這一要求,要以公共傳輸、萬方數據

數據交換、請求服務、綜合查詢為主要內容,建立公共應用服務體系;以統計分析、輔助決策、情報研判、指揮調度為主要內容,建立綜合應用服務體系,使情報信息中心與業務信息系統處于制,大力加強警務信息資源的采集、關聯A詢和綜合應用?!扒閳笮畔⒅鲗Ь瘎铡保A警務信息是公安信息化的根基,缺少了這葦要一環,公安信息化就會成為無源之水、無本之木,因此,必須切實加強基礎數據采集T作,要依托公安情報信息中心這個統一平臺及相關基礎信息系統,護、應用、考核等一整套工作規程,明確各警種、各部門的信息采集職責和任務,推動警務信息采集和流轉全警化,確保各種入庫數據及時鮮數據質量問題舉報制度,凡5人以上基層所隊必須至少確定1人,負責信息報送、質量檢查和應用管理等工作,確保建屯叮信數據庫,為實現信(三)強力推進公安信息化運用工作,努力1.建好“一圖一庫一終端”?!耙粓D”,即電子地圖。要以警肼地理信息系統(GIS)為基礎,構建公安綜合信息系統的應用環境和現代警務工作基礎信息平臺,為各業務警種提供統一的的社區警務地圖繪制工作;不同業務部門根據業務需要,建立和維護本部門相應的業務圖層,最終實現信息的關聯和共享?!耙粠臁保椿A業務數據庫。要以市公安局信息中心為依托,構建公安基礎業務數據庫,綜合各業務信息系統的數據實現集中存儲和綜合應用,采取“松耦合”聯,實現公安信息的高度共享和綜合利朋?!耙唤K端”,即警務終端。終端是信息化應用的最終體現,也是信息的最源端。要面向所有終端用戶和基層、社區民警進行設計,為各上網民警開展工作提供方便快捷的操作工具和用戶界面,重點護、使州不便和效率低的問題,將信息化技術推進到警務_丁作的最前沿,為一線民警深入社區、和技術支持,逐步實現信息化的“移動警務”。以上的基層所、大隊和部門,應當明確一個信息情報員崗位(人數超過20人的需考慮多設或設專職崗位),專門負責本單位的信息化管理和情報報送工作,接受上級的技術、業務培訓并負責向下培訓,解決本單位一般性的技術問題。各單報員的必要條件,大力加強專業技術人員培養。對公安工作的巨大推動,依靠的是豐富、鮮活、月累和突擊增量兩措并舉。要選擇適當時機,集大會戰。通過會戰,盡快積累大量實戰急需的重要數據,實現數據庫大擴容;通過會戰,提高民警的操作技能,促進民警信息化習慣的養成;通過會戰,及時發現信息化建設存在的問題,提出設的最終目的是為公安工作服務,為基層實戰服務。通過各種信息系統的整合,信息數據之間的“碰撞”,及時向基層公安機關發出預警指令,由基層派出所負責落地杏處、核實情況,有效掌信息查處反饋和通報機制,并納人公安工作考核,才能發揮最大效應。5.建立健全情報信息研判機制。首先,必任務,建立和規范各部門、警種的情報信息采饋、評價、獎懲等一系列工作制度,建立相應的信息績效評價考核機制,以及相互間的協作交流機制,為情報體系的良性運行提供制度保障。同時,以情報信息中心為龍頭,構筑一個覆蓋面集運用體系。其次,實行情報信息研判聯席會議制度,分析研究維穩工作、偵防I丁作的針對性措施。在全面分析警情的基礎上,及時向基層公安機關通報研判信息,再依據基層反饋的情報信息作進一步綜合分析,研判出更加翔實的成果,形 萬方數據

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1、具體負責商場服務、安全、運營等各項管理工作。

2、了解同行業市場情況,進行系統分析,及時向總經理匯報經營管理情況,并提出改進建議。

3、解決商場內重大顧客投訴,并按公司有關規定及時處理。

4、協助日常招商工作,挖掘潛在商戶,提高招租率。

5、負責協助商場各類商業活動,以提升商場的客流量、成交量。

6、協助企劃部門組織實施商場的.推廣方案,保證商場的品牌形象穩步提升。

7、監督執行商場統一管理制度,監督商戶合同履約、商品售賣、售后服務等情況。

8、協調公司與各商戶友好合作關系,對商戶提出的意見或者建議制定整改措施,及時匯報總經理。

9、結合物業部落實具體的開源節流、增收節支措施,在不影響商場整體形象的基礎上提高經濟效益。

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篇一:信息化管理科副科長競爭上崗演講稿

演講稿各位領導、各位同事:

大家好!我叫左運國。 我今年34歲。 我擁有文化學士學位?,F任信息化管理科科員。

我是xx年通過湖北省公務員招錄考試到馬良監獄工作,從剛開始在辦公室到現在信息化管理科,我一直從事著與信息化建設及管理維護等相關內容的工作。

首先,我要衷心感謝監獄黨委為我們提供了一個良好的交流、學習、提高的平臺。

今天,我想競爭信息管理部副科長的職位。我深深體會到,副科長不僅是一個崗位,更是一種責任,更是一種奉獻和挑戰。信息化管理科副科長的職責主要是協助科長做好科室日常管理工作及制定信息化相關管理制度,做好信息化系統建設的規劃及具體實施、管理維護、并做好信息化知識培訓工作,確保各信息系統運行正常。

我競爭的優勢主要有:一是熱愛信息化工作,有比較豐富的信息化系統管理和維護經驗,服務意識強,能吃苦耐勞,勤奮敬業,善于學習。到監獄工作5年來,我對監獄信息化的工作內容、流程、目標等有著比較清醒的認識和把握,在信息化工作領域有著良好的人際交往關系,不管是上級局信息化工作領導還是各監獄從事信息化工作的同仁,我都保持著良好的溝通、交流機制。

我熟悉信息系統的維護和計算機故障的排除,我可以單獨工作。二是

熟悉孝感監獄信息化各系統建設情況,孝感監獄信息化系統工程建設,從規劃設計到方案評審、到設備選型、項目招標及工程實施,直至現在整體系統運行,基本上每個環節我都參與了,特別在項目建設實施過程中,我作為信息化項目建設現場代表,大部分時間我是在建設工地上度過的,我每天堅持寫信息化建設工作日志,對于每天的工程進展,建設中所遇到的問題及解決辦法我都詳細記錄下來,以便維護備查,對于信息化17個子系統的建設情況我基本上是了然于胸。三是專業知識的優勢,在華師學習期間,我系統的學習了計算機科學與技術專業理論知識,到社會后我有過近一年時間的軟件開發經歷,到監獄工作后,我更加注重理論聯系實際,工作之余積極撰寫信息化等相關理**章,有多篇信息及**在上級局信息簡報及實踐與思考中刊發,其中有一篇關于監獄信息化建設的**被《中國安防》雜志刊發。工作5年中,我參與了3次省監獄局組織的監獄信息化方案評審,第1次xx年參加馬良監獄信息化方案評審,第2次xx年參加孝感監獄信息化方案評審,第3次是今年7月作為監獄系統內部專家參加范家臺監獄信息化方案評審,并且在評審會上的發言觀點得到外聘專家教授及參評領導的一致認可。

每一次與專家教授的交流學習,都不斷的更新著我的知識結構,使我對監獄信息化建設整體框架有著更進一步的準確定位和把握。

如果能競聘上崗,我想:在監獄黨委的正確領導下,首先要加強學習,特別是政治理論的學習

不提高思想覺悟,始終堅持正確的政治方向和政治立場;其次協助科長不斷規范信息化管理、建設、維護工作,適時啟用信息化設備故障報修系統,使信息化管理維護做到責任到人,過程和結果有據可查,為我們早日創建現代化文明監獄添磚加瓦;然后做好信息化各系統應用培訓工作,信息化系統建好了,如果大家都不會用,不愿意用,那么終究只能是一個花架子,我們力爭通過培訓讓大家想用,真用,會用,使工作更加便捷,效率得到提高;最后要發揮橋梁紐帶作用,把監獄黨委的各項決議落到實處,把下面的工作情況及時反饋給領導,使上下聯通,形成合力,共同開創監獄事業新局面。

我的演講完了。謝謝大家!

第二部分:關于信息工作副職競爭的講話參考

早上好,領導們。我畢業后一直在局里的信息化建設工作。我競爭的職位是副主任。

***從組建起至今已有六年多了,在局黨組、局領導的精心指導和大力支持下,我們在工作上取得了一定的成績,我本人也得到了鍛煉和提高。

回顧和總結六年來的工作,我認為我在競爭***副局長的職位上有以下優勢:

第一,我作為貫標工作初期的內審員,建立和完成了*****質量管理體系基礎,學習理解各項標準,不斷改進,并延用至今,對全局信息化工作的業務范疇、建設思路和戰略規劃有著明確和深入的認識。

第二,我參與實施了局里各項信息系統項目建設工作,有豐富的項目建設經驗,并與****等相關職能單位和人員建立了良好的業務合作與人際關系,對項目建設與公開招標流程可以說是輕車熟路、胸有成竹。

第三,我負責規劃整個計算機網絡系統的建設和管理。它包括各個網絡的建立、安全和資源。從網絡總體架構的角度進行管理,并通過自身的專業知識,確保局內網絡安全穩定運行。

第四,在***管理和采購電子化辦公設備的工作中,我學習和掌握了**采購相關政策與固定資產管理辦法,準確嚴謹的完成全局各項電子化設備采購任務,并協助部門領導做好后續資產管理工作。

第五,這兩年,在領導的信任和支持下,我參戰了。包括對外辦公大廳信息化、絡構架與整合兩方面,從預期需求、基礎建設、改造整合等方面,使我很好的鍛煉了溝通能力、組織能力、協調能力和判斷能力,并且更深入的理解信息化硬件設施建設的各個層面。

如果比賽成功,我會在以下幾個方面努力:

一是,作為*****副主任一職,首先要在部門負責人的帶領下,堅決執行與貫徹落實局黨組、局領導的各項指示精神與工作安排。

二是協助部門負責人做好日常工作。認真學習質量標準,管理和做好部門的貫標工作,完善服務過程的測量方法和標準,主動及時的發現、認知風險點與不合格,及時改正,不斷和持續改進工作業績。

三是,要協助部門負責人做好人員管理,細化和完善部門人員管理制度與方法,并合理的與績效考核掛勾,提高部門人員的工作積極性。同時,加強對人才的專業培訓,與時俱進。關注人們的思想感情,經常進行良好的溝通和思想教育。

并從我做起,身體力行,起到部門的表率作用。

在信息化建設中,要做好以下工作:

第一,信息化項目建設工作。近期,要組織協調相關業務部門開展第三階段人社保障信息平臺的開發建設。

下一步,按照信息化工作“統籌規劃、集約建設”的指導思想和規劃,。

第二,絡管理工作。近期要盡快確定網絡安全系統升級方案和實施方案,為明年的實施做好準備。

下一步,在完善網絡安全體系后,應合理配置網絡資源,科學管理和監控;要對絡、機房的安全進行風險排查,完善絡、機房安全與故障應急預案,長期組織演練,這樣才能達到熟練處理和快速解決突發事件的能力,防患于未然。

三是電子辦公設備管理。近期要盡快完成電子設備資產的細化工作,盡快做好局機關各部門設備報廢更新工作的準備。

有句古話叫“工欲善其事,必先利其器”,那么下一步應針對各部門老、舊慢問題多的設備按要求進行報廢更新。

建立設備檔案,科學詳細地記錄從采購調撥到維修報廢的信息。這樣可以更清晰地分析和了解各部門的設備情況,保證各部門電子設備辦公室的合理需求。

*****即是全局信息化建設的牽頭科室,承擔著繁重的管理任務和責任,同時也是為全局各科室服務的服務型科室,這要求我們要以顧客為關注焦點,想顧客所想,為顧客多想,合理改進信息化工作流程,更好的理解和滿足需求,為各業務科室與對各窗口單位提供更好的服務。充分發揮局信息化建設主管部門的作用。

最后,我要感謝各位領導給我競爭這個職位的機會。不管我能否成功,我都會繼續將自己的熱情和精力奉獻給中國共產黨的事業。我的演講到此結束。謝謝您。

篇三:競聘演講稿(信息中心)

尊敬的領導:

能夠參加這次競聘,我感到無比的榮幸。首先,我衷心感謝公司領導給我這個展示自己舞臺和才華的機會!近年來,公司十分重視人才的培養。 自從上班以來,我在燒結車間工作了一年,在銷售部門工作了兩年半。

我時終不敢忘記公司領導的修養,不敢忘記領導們的諄諄教導,我將以優異的成績回報公司。所以我珍惜這次機會,提高自己,鍛煉自己,勇敢地參加這次比賽。我競爭的職位是信息服務中心的經理。

我現年29歲,xx年畢業于中國人民解放軍通信指揮學院計算機信息工程系,7月份畢業,進入山西光遠科技絡****客服部工作,從事計算機技術,設備集成,軟件集成,絡技術,絡維護方面的工作,為自己積累了充分的硬件及軟件知識。xx年進入**公司,在車間工作一年,在銷售部工作二年,從一個普通的工人,一步一步走到現在的絡管理員崗位,在工作的過程中,無私奉獻,業余時間利用自己的特長服務于公司。盡力做到愛崗敬業,積極進取、刻苦鉆研、團結同事,并圓滿地完成領導交給我的各項工作任務。

我競爭這個職位有以下六個優勢:

一、有較強的綜合素質。我從小到大,從農村一步一步走到城市,從小學就開始一個人在外求學,雖說成績不是特別優秀,但是,我從來不自卑,知道自己的立場,不斷嚴格要求自己,不積跬步,無以至千里,不積小流,無以成江海,只有靠平時的點點滴滴的積累,夯實基礎,才會有扎實的綜合素質。在成長過程中,我總是嚴格要求自己有下一個目標,所以我具備了成為中層領導所必需的技能,比如:

合理的原則性結合委婉的溝通性的能力、堅定的領導能力、培養員工的能力、較強的溝通技巧、良好的人際交往能力、處理壓力和解決問題的能力以及管理實踐的技能和穩妥的心態。

二、有較強專業技術能力。由于我所學的是專業是計算機信息工程,在學校得到了系統全面的教育,關于計算機系統結構、操作系統原理、數據庫系統原理、通訊管理、絡管理和java語言程序設計等專業方面知識在工作中都有得到應用。在公司工作期間,主要參與信息工程、it業務集成工程、計算機網絡應用工程、監控工程建設。

對絡的數據層到應用層都較為熟悉,在絡**商的技術也有相當的了解。在公司信息化建設方面,一進公司就對公司erp進行了學習管理,并配合金蝶工作人員對公司人員進行過相應的培訓,處理平時erp的小問題維護;對公司的局域及計算機知識也是全身心投入,盡心幫助大伙在相關方面的工作;為公司著想,優化網絡資源,盡量減少公司對計算機和網絡的投資,緩解公司的財務壓力。

3、 信息化建設是公司的長遠需求。信息化建設是一項周期性、長期性的工作。一個公司為了能高速發展,適應時代的節奏,信息化建設是必不可少的,我們公司在這擴大的同時,組建信息服務中心,說明了領導眼光的前瞻性。

我在這方面很有優勢,所以站出來是我義不容辭的責任。

4、 有較強的組織、團結、合作能力。任何工作都是需要有強有力的團隊來完成,我深知團隊的重要,在張副總領導的這個銷售團隊中,我們每一個人,都是步調一致,緊密合作,競爭互惠,獲得公司“先進集體”的稱號。張副總就是我團隊建設的榜樣,他是整個團隊的方向舵,作用尤其突出,方向比努力更重要,扎實的組織能力、團結協作能力更會使得事半功倍。

我一直深受這些事情的影響,所以我總是提醒自己要學習身邊這些老師的所有長處。在單位組織過一些活動,雖不是公司工會的組織者,但我盡心去作,通過人員溝通、有效聆聽、會議等形

式來解決溝通問題,消除分歧,使目標達成一致,共同完成,用學到的東西實驗自己的成果,由于多種原因,雖說效果不是很好,但我得到了很大的鍛煉。在公司組織很多活動中,我經常是以身作則,首先起到示范作用,然后積極的組織,不管是工會組織的籃球比賽、知識競賽,還是院里組織的文化月等活動,我都是踴躍參與,并取得一定成績。

五、有較強的開拓創新能力。由于自己專業的特殊性,對科技類,信息類的東西關注較多,長時間形成了一些新穎,高效的工作方式;對別的公司比較高效的工作方式也能更快的去適應,并學以致用。知識就是力量。不斷更新自己的知識,是通過理論知識的積累和不斷思考而產生的新思維、新觀念。

而且我覺得將信息技術、自動化技術、現代管理技術與制造技術相結合,必然會帶動產品設計方法和工具的創新,企業管理模式的創新,企業間協作關系的創新,實現產品設計制造和企業管理的信息化,生產過程控制的智能化,制造裝備的數控化,咨詢服務的絡化,可以全面提升公司在行業內的核心競爭力。

六、有較好的年齡優勢。我今年29歲。我身體健康,精力充沛。這使我能夠以飽滿的熱情、高昂的士氣、旺盛的精力、健壯的體魄在信息中心這一陣地上尋找最佳位置,扮演最佳角色,創造最佳效應。

假如我能在此次競爭中脫穎而出走上經理崗位,我一定不負眾望,在公司、部門領導和同事們的支持下,努力學習,開拓進取,解放思想,大膽創新。因此,我打算從以下三個方面著手:

一.對新廠房的搬遷作好準備。熟悉新廠的網絡拓撲結構,參與網絡基礎設施的規化、設計和優化,確保搬遷后的工作順利進行。對本單位現有的計算機及網絡設備進行整理,提出合理規劃利用的方案。

二、加強信息化建設。我對信息化建設有自己的看法和看法,希望領導批評和糾正。一。重視示范工程的可行性、可靠性和可實施性,確保公司工作的實用性。

2。注意交流學習。通過比較選擇,可以得到技術經濟合理的最佳方案。三。由于國家信息化的快速推進和大躍進的構成,我們應該謹慎參與。

3、 加強信息化隊伍建設,提高全員信息化水平。

要將人才培養與推進信息化結合起來,制訂公司全員信息化培訓計劃,根據需要采用請進來與走出去培訓相結合的方法,分層次、分階段、分系統地對企業領導、管理人員、技術人員和使用人員進行信息化培訓,不斷提高企業對信息化的認識和應用水平,加強信息化的推動力和執行力。

如果我能競選上這個職位,我將珍惜這個機會,以踏實的工作作風、求真的工作態度、進取的工作精神,用心,用情、用智慧干好本職工作。

最后,讓我再次感謝領導給我這次難得的競爭機會,感謝領導對我的支持和鼓勵。

? 信息化崗位競聘演講稿

職責描述:

1,參與、指導金蝶EAS技術運維;

2,負責公司與財務相關的系統需求方案制作;

3,負責公司財務系統的實施對接工作;

4,負責公司財務系統的日常參數設置、系統維護工作;

5,負責制定和監督執行與財務信息管理相關的制度、流程;

6,負責協助部門負責人進行公司財務系統化和數字化建設工作。

職位要求:

1,對金蝶EAS所需硬件環境充分了解,熟悉金蝶EAS實施配置,能夠參與、指導技術運維;

2,熟悉SQLServer,能夠獨立寫腳本;

3,有一定的財會知識;

4,有管理整個項目的潛力(作為甲方)。

5,善于溝通,具備良好的理解能力,能夠準確把握用戶需求。

? 信息化崗位競聘演講稿

有一個小故事:三個工人正在筑墻。有人過來問他們:“你們在干什么?”

第一個人抬頭苦笑著說:”沒看見嗎?砌墻!我拿著那些沉重得石頭。這可真是累人啊......

第二個人抬頭苦笑著說:“我們在蓋一棟高樓。不過這份工作可真是不輕松啊......

第三個人滿面笑容開心地說:”我們正在建設一座新城市。我們正在建設的大樓將成為未來城市美麗的建筑之一!想到能參加這樣一個項目真令人興奮。”

十年后,第一個人依然在砌墻;第二個人坐在辦公室里畫畫,他成了一名工程師;第三個人,是前兩個人的老板。

由此可見,一個人的工作態度反映了一個人的生活態度,決定了一個人的生活成就。

在實際的生活當中,我們會有這樣的抱怨:“工作很累,錢掙的很少” , “做同樣的工作,為什么他掙的比我多呢?”,“領導為什么只重視他,委以他重任呢?

”誠然,這樣的情況實際中確實存在。帶著感情工作,就不會有出色的表現。試想,左手邊站著一個態度積極向上、右手邊站一個灰心喪氣、凡事都搖頭的員工,領導會做出什么樣的選擇?

也許一次的努力不會成功,但只要你能堅持付出,就會有回報的一天。重復不怕,就怕總在原地踏步。

工作和生活需要熱情和行動,需要努力,需要一種積極主動、自動自發的精神,這就要求我們以積極的態度對待工作對待他人對待生活。只有以積極的態度,才能負起責任,團結創新,處理好各種復雜問題。

端正態度,不怕失敗,不怕重復,那么我們中心的信息化建設將翻開更加輝煌的一頁。

信息科:張江

? 信息化崗位競聘演講稿

三是,要協助部門負責人做好人員管理,細化和完善部門人員管理制度與方法,并合理的與績效考核掛勾,提高部門人員的工作積極性。同時加強人員的業務培訓,緊跟時代意識。關注人們的思想感情,經常進行良好的溝通和思想教育。

并從我做起,身體力行,起到部門的表率作用。

在信息化建設中,要做好以下工作:

第一,信息化項目建設工作。近期,要組織協調相關業務部門開展第三階段人社保障信息平臺的開發建設。

下一步,按照信息化工作“統籌規劃、集約建設”的指導思想和規劃,。

第二,網絡管理工作。近期要盡快確定網絡安全系統升級改造的規劃和實施方案,為明年的實施做好準備。

下一步,在完善網絡安全體系后,應合理配置網絡資源,科學管理和監控;要對網絡、機房的安全進行風險排查,完善網絡、機房安全與故障應急預案,長期組織演練,這樣才能達到熟練處理和快速解決突發事件的能力,防患于未然。

三是電子辦公設備管理。近期要盡快完成電子設備資產的細化工作,盡快做好局機關各部門設備報廢更新工作的準備。

有句古話叫“工欲善其事,必先利其器”,那么下一步應針對各部門老、舊慢問題多的設備按要求進行報廢更新。

建立設備檔案,科學詳細地記錄從采購調撥到維修報廢的信息。這樣可以更清晰地分析和了解各部門的設備情況,保證各部門電子設備辦公室的合理需求。

*****即是全局信息化建設的牽頭科室,承擔著繁重的管理任務和責任,同時也是為全局各科室服務的服務型科室,這要求我們要以顧客為關注焦點,想顧客所想,為顧客多想,合理改進信息化工作流程,更好的理解和滿足需求,為各業務科室與對各窗口單位提供更好的服務。充分發揮局信息化建設主管部門的作用。

最后,我要感謝各位領導給我競爭這個職位的機會。不管我能否成功,我都會繼續將自己的熱情和精力奉獻給中國共產黨的事業。我的演講到此結束。謝謝您。

? 信息化崗位競聘演講稿


競聘數學崗位演講稿

許召強

站在神圣的講臺上教書育人整整21年,今天還是第一次站在臺上進行競聘上崗演說,這不僅是一次展示自我,認識自己的機遇,更是一次相互學習交流,接受選擇的機會。

我競聘的崗位是數學教師。我清楚的認識到,要成為一名優秀的數學教師不容易。既要貫徹落實數學課程的基本理念,又要達成教育的兩大目標,最終的結果是要將這兩方面滲透到學生生命活動中去,引導學生和諧健康發展。

數學課程的基本理念如下:

1.人人學有價值的數學,人人都能獲得必要的數學,不同的人在數學上得到不同的發展。說明數學課程必須立足關注學生的一般發展,是每一個孩子健康成長的課程。

2.數學是人類活動的總結,作為教材內的數學內容也要作為一項人類活動來對待。

3.數學學習活動是引導學生探索、體驗、悟道,是一個生動活潑的、主動的和富有個性的過程。

4.數學教學是數學活動的教學,是師生之間、學生之間交往互動與共同發展的過程,關注學生的個人知識和直接經驗。數學教學活動要以學生的發展為本,要把學生的個人知識、直接經驗和現實世界作為數學教學的重要資源;數學教學活動要著眼于學生終生學習的愿望和能力。在數學活動中,要有數學思考的含量,學生應當成為主動探索知識的“建構者”,決不只是模仿者。

教育的兩大目標:培養習慣,激發內動力。

在數學教學中,我個人認為需要培養以下習慣:

1.數字和數的規范書寫。有學生把0寫成6或者把6寫成0,把2寫成3或把3寫成2,把5和3寫得分不清楚。把一個數分2行寫,或寫一個數時中間有污點或空格。

2.格式規范。如列豎式計算,豎式寫在橫式中間,算完后橫式一定要寫結果;驗算時中間驗算兩個字是橫寫還是書寫要統一;脫式計算時,“=”要抬頭一格寫;列式計算題,要列綜合算式,因為列式計算的文字題就是綜合算式的讀作。做應用題時,低年級可以在中間開始寫,高年級要求學生從左上角開始寫,因為高年級有些題算式很多,如果從中間開始寫,寫不下,又回頭寫在左邊,不符合從左往右的書寫習慣,答題時一定要把問題那句話答完整,“答”字與算式對齊;解方程時,等號對齊,且在第一步前寫“解”字。

3.低算本和高算本的書寫要規范。如低算本,一面要寫幾道題,題與題之間左右上下怎么空格,老師事先都要統一;如高算本,一面分兩半,是先寫左半,再寫右半還是左半寫1題,右半寫1題的從上往下寫;每半寫1題,還是寫2題;上下每寫1題要空一行。總之,學生在本子上的書寫要整齊,美觀,悅目。本子上的書寫規范了,其它地方書寫也會有意識或無意識地規范起來。

4.答題書寫習慣。一二年級用鉛筆寫,三至六年級一般用碳素黑筆寫,畫圖時一定要用鉛筆畫。答題不能打污坨,用改正帶弄干凈。

5.培養細心、耐心審題的習慣。平時講題時引導學生讀3遍題目,分析時,要求把條件用鉛筆做一個不顯眼的記號,把問題看清楚。

6.培養做完題檢查的習慣。做完一道題,回頭看一看。尤其考試時,一定養成做完檢查的習慣。我是要求學生考完后這樣檢查的;第一步檢查計算題(口算、豎式計算、脫式計算、列式計算),抄題目在草稿紙上重算一遍;第二步檢查應用題:先看每一步算式是否與題目意思一致,保證算式正確;再在草稿紙上重算計算,保證計算正確;再看單位是否一致(條件與條件單位是否一致,條件與問題單位是否一致);最后檢查是否答完整了。第三步檢查填空題,每題在草稿紙上重做一遍。如果還有時間,再檢查其它題。

7.培養及時快速做好做完作業的習慣。剛接手一個班,尤其是一二年級,先把格式要求講清楚,每次作業量布置少點(如計算題不超過5題,長江作業不超過1課時,口算不超過1面),每次布置一個作業,3個作業可以分為三個時間段布置;做完作業最好當面改,當面及時評價,這需要老師經常呆在教室里。

以下習慣的養成,需要全體任課教師共同監督:

8.進教室佩戴紅領巾,穿校服。

9.零食不能進教室。

10.課桌椅橫豎擺放整齊,教室保持整潔。

11.上課或寫作業時,要求學生挺胸抬頭,雙腳擺齊,不能長時間斜坐或趴在桌上。

12.教師進教室之前,保持教室安靜。

13.下課鈴響了,任課老師不喊下課不能私自下課。

14.上下樓梯靠右走。

在數學教學中,我個人認為可以從以下幾方面激發學生內動力。

1.選擇學生熟知的教學素材。每課時的教學目標不能變,但是教學素材可以靈活選擇。如辨別東南西北四個方位時,早上太陽剛剛升起時,可以把學生帶到操場上,平舉左右手,面向太陽升起的方向是東方,背向的是西方,右手指向南方,左手指向北方。

2.在運用學生熟知的教學素材情景下,充分調動學生已有的認知和經驗,引導學生探索、體驗、悟道,完善或建構新的知識體系。

3.運用“學生講解法”?!皩W生講解法”是指:在老師講解某一內容的基礎上,引導學生互相講解該內容的具體思維過程,使不同學生的思維得到不同發展,達到學生變被動學習為主動學習,變個人學習為合作學習,從而達到教育的知識目標、過程目標和情感目標三者有機統一,全面促進學生健康成長。

4.一題一練一得。學習一個例題,設計作業引導學生動手動腦練習,驗證或感悟方法和規律。

5.把一天要完成的作業分不同時間段布置,每次的作業量少而精,讓學能夠愉悅快速做好做完,盡量當面批閱,當面評價。

6.教師以積極的精氣神、態度、言語、動作等正能量向學生傳遞向上的力量。在正能量的氛圍里,人人都樂觀、積極、向上,全身總有使不完的精氣神;在負能量的氛圍里,以發牢騷為榮,好像全世界都欠他的,不管做什么,都無所謂。

? 信息化崗位競聘演講稿

崗位職責:

1、協助銷管負責人統籌各項目的銷售數據統計整體工作,完成各項目銷售目標,實現項目均價。

2、及時向銷管負責人統計匯報有關項目的銷售數據情況(業績、均價、費用等),下月銷售計劃、各項目存在問題及解決方案。

3、定期與項目有關人員開會溝通,對項目銷售情況、銷售數據進行統計分析,并確定銷售方向。

4、審核項目的日常性報告(包括但不限于每月的促銷策略、客戶召集、價格策略等),對未達指標項目作出預警并組織制定調整預案、指標調整,對銷售渠道客戶率值進行過程管控。

5、配合銷管負責人完成其它營銷條線的日常工作。

任職要求:

1、大學本科學歷優先。

2、3年以上房地產營銷管理工作經驗,1年以上平臺管理經驗(總部、城市公司、事業部),熟悉ERP營銷管理流程。

3、優秀的執行力、溝通交流能力,具有良好的團隊合作精神。

4、具有執行貫徹能力與服務意識,能夠承受市場與業績壓力。

5、能夠適應項目出差。

銷售信息化專員崗位

? 信息化崗位競聘演講稿

技術崗位競聘演講稿

技術崗位競聘演講稿(一):

機電技術崗位兌聘演講稿

尊敬的各級領導、同事們大家好!

這天我能站在那里做競職演講,首先要感謝礦領導給我們年輕人一個公開理解組織挑選、充分展示自我、參加公平競爭的機會。透過這次競聘也能使我對以前工作的不足之處有一個回顧,對以后工作有一個好的規劃,真正將自己的技術應用到實際工作中,為我礦多做貢獻。因此我會十分珍惜這次機會。

我叫xxx,xxx年畢業于xxxxx機電工程系礦山機電專業。畢業至今我一向在xxx從事機電管理與維修工作,在此工作期間我認真好學,常跟老師傅深入現場,排查設備運轉狀況,排查設備安全隱患。在工作中我及時將小隱患進行排除,保證各運轉設備安全有效運轉,若發現大隱患及時向主管領導反映,并參與處理。在洗煤廠工作這幾年使我的技術有了很大提高。

在xxx工作這幾年,我經常利用業余時間復習自己的專業知識,學習礦井供電知識,經常查看各種控制開關、煤礦用大型設備電氣原理圖、機械傳動圖以及使用說明書等,努力使自己多掌握機電方面知識,為以后從事機電技術工作奠定了基礎。

今年x月份當得知我被調入機電工區擔任技術員時,我十分興奮,同時也突然有一種陌生感。我能從事自己喜歡的專業,能將我這幾年在校園學的理論知識和最近這幾年在業余時間學到的礦山機電方面知識應用在機電工區,為機電工區解決技術難題,我將是多么榮幸,因此我是多么的興奮,在機電工區我更能發揮我所學專業的優勢。也許這幾年一向在xxx工作的緣故,使我的接觸面一向停留在一個位置,xxx的設備必竟和機電工區不一樣,作業環境也不一樣,因此我也有一種陌生感。但是在這幾個月的時間里很快就熟悉了機電工區的作業環境,適應了機電工區的工作和生活,此刻也已經融入到機電工區,謙虛好學,不恥下問,為了能繼續留在機電工區,當好技術員。所以我這天來競聘機電工區技術員。只有在這個崗位上才能真正展現我的潛力,使我的技術得到充分發揮。

第一、吃苦耐勞,樂于奉獻。自來到機電工區后,我嚴格遵守區各種規章制度,嚴格堅持礦井下井帶班制度,嚴格律己,同廣大職工同上同下井。在井下認真學習施工工藝,遇到不懂的問題就虛心向工人師傅和分管領導進行請教,并主動參與到施工作業當中,經常和工人師傅討論工作經驗和心得體會,努力提高自己業務水平。

第二、對自己的工作嚴格要求。我已具備了一名技術員所務必的專業技術知識和實際操作潛力,自參加工作以來我主動參與到規程措施的編寫當中,在編寫規程措施過程中,我力求理論聯系實際,用規程措施指導現場施工,嚴格做到了一工程一措施。我不斷查看專業技術書籍,培養嚴謹的工作作用,力求在文字當中不出現錯別字,用專業述語說話。

我清楚的認識到,要成為一名合格機電技術員非一日之功,如果我有幸被聘為技術員,我會以更加飽滿的熱情投入到工作中,爭做一名合格的技術員,并堅決做到以下幾點:

第一、勤深入現場,排查隱患。同職工同上同下井,一齊勞作,監督職工按章按規作業狀況,避免“三違”狀況出現。勤查機電設備運行狀況,排查安全隱患,如設備存在安全隱患,及時處理并向主管領導匯報,解決將安全隱患消滅在萌芽當中,保證機電設備正常運轉,保證機電職工有一個安全的作業環境。

第二、努力創新,做好小改小革,做好日常修舊利廢工作,為我礦節約材料。多接觸現代化機電技術,掌握plc、變頻技術等基礎知識,能看懂plc程序圖,會維護軟件。努力提高自己的技術水平和綜合素質。掌握先進的機電技術,增加閱歷。

第三、放下思想包袱,勤與職工溝通,搞好職工團結協作??照務`事,實干興邦。我雖然沒有什么豪言壯語,也沒有什么博大精深的施政綱領。但我深知事業如山,同時我也清楚自己還有很多方面的不足。但我相信有各位領導、各位同事的幫忙、支持和配合,我有信心、有潛力干好機電技術員這一重要崗位,我也相信自己會成為一名合格的機電技術員,為我們xxx煤礦的安全生產貢獻出自己的一份力量。

最后祝愿我們xx煤礦的明天會更加完美!謝謝大家!

技術崗位競聘演講稿(二):

電氣技術崗位競聘演講稿

敬的企業領導、專業前輩:

大家好!

我叫xxx,2011年6月即將畢業于電子科技大學計算機軟件編程與開發專業。

得知貴公司正在招聘一名自動化專業的電氣工程師,我就趕來應聘了,雖然我深知自己所學的專業知識與專業資料與招聘要求相去甚遠,但我還是滿心期望地參與競聘,理由有三:

其一,在目前的企業實踐中,專業對口招聘雖是常規,但專業人才的成長和杰出好些都來自專業外的精英。大學教育的重點是在灌輸專業基礎的同時,注重潛力的培養。我認為大學教育的目標有兩個:一是專業基礎,也就是“傳道、授業、解惑”專業理論知識,這是教育的主流,目的是理論灌輸和專業素養浸染以提升專業潛力;二是教育學生如何利用專業工具(包括文獻、著作等)快捷、方便地為現實專業服務以提升應用潛力。而好多歷史故事甚至當下現實告訴我們,應用潛力的快速提高才是職場競爭中獲勝的重要法寶。

其二,我認為,剛出校的大學生在社會實踐工作中,不管是專業對口的還是專業不對口的,都需要重新再學習,幾乎都站在同一齊跑線上(只但是專業對口者有事半功倍的優勢而已),而這種學習的效果以及在工作中表現出來的績效能夠說千差萬別,甚至與專業本身相去甚遠的現象都會發生。所以,我想自己的優勢是:學習潛力強,悟性較高,學習速度快,能夠在較短時間內掌握電氣工程師所要求的一些基礎知識,同時能夠結合自身的專長,把一些電氣開發程序等固化成軟件,從而為公司自動化專業工作創造更好的條件和平臺。

其三,我認為,事情績效的體現主要取決于做事者的意識思維,因為意識決定思維,思維影響行為,行為產生結果,結果體現績效。在實踐工作中,意識才是最重要的。如果一個人,哪怕是專業潛力極強的人,沒有大局意識,沒有全局意識,沒有協同意識,沒有“事必做于細”的系統性意識,只是埋頭苦干,帶給企業的可能是傷害而不是利好。而“意識”的培養,與是否是專業出身,關系不是最大,與個人的性格、習慣和修為關系最大。

基于這些,所以,我期望滿懷地來參與競聘,講述了上面這些。不對的地方,懇請指正。謝謝!

技術崗位競聘演講稿(三):

電信技術崗位競聘演講稿

尊敬的各位領導和評委:

大家好!

我選取參加業務支撐中心數據技術支持崗位的竟聘。

首先我談一下對×××數據業務的認識:

目前對電信運營商來說,用戶高增長的重要性已經讓位給了運營收入的增長,而各大電信運營商競爭已呈白熱化的趨勢,后果是語音業務值下降已成趨勢,為了持續收入的持續上升,務必找到新的業務增長點,數據業務將擔負起啟動電信業新一輪增長的重任,各大運營商都在大力發展數據業務,能夠說,誰抓住了數據業務,誰就在以后的競爭中處于優勢。集團公司今年也在全國開展了“打造數據精品網”的活動,而×××數據網網絡總體規模比較小,不像電信那樣帶給大規模的互連網接入業務,就應以大力發展有移動特色的數據業務為主,如:信息、、無線,為以后發展以為代表的移動多媒體業務做準備。數據技術支持崗位的目標是做好數據網絡維護工作和數據業務支撐,開發相關的增值業務,為集團用戶帶給信息化整體解決反感,用心進行數據網的網絡優化和技術儲備,積累移動數據網建設和維護經驗,積聚相關維護人才。

×××此刻的數據網包括:、、信息、、、等系統,它牽扯到計費、傳輸、交換、等各個部門,而開展數據業務也多種多樣,也因此對于數據技術支持這個崗位,需要一位兼有計算機、傳輸、無線通信的專業知識的人才,他既要有豐富的維護經驗,又要具有必須的開發潛力,還要對對數據業務熟悉。我認為,數據業務技術支持崗位要做好下面的工作

1、數據據業務相關網絡設備的技術支持和網絡維護工作

2、開發可增值的數據業務

3、數據業務分析、統計工作

4、向集團用戶帶給信息化整體解決方案

對于這個崗位,當然需要有較強的職責心和敬業精神,這是起碼的要求,除此之外,我覺得我有以下幾點優勢:

⒈我畢業于武漢測繪科技大學計算機系,專業十分對口,在大學的四年里,我系統地學習了計算機專業的課程,具有扎實的基礎知識,對于新事物、新設備、新技術有著強烈的求知欲望,能夠很快地理解并加以應用,個性擅長利用互聯網來分析、解決問題。

⒉我具有較強的專業潛力和豐富全面的數據網的維護經驗,我曾在計算機中心工作了三年,負責前臺微機、網絡、主機的維護,又開發過親情號碼、一元包干的業務。當時除了處理計算機中心的業務之外,我還獨立承擔著、信息中心的維護任務。在傳輸中心的一年里,我主要的任務是維護、、等設備,側重學習了路由器、數據交換機的知識。能夠說,計算機、數據通信、傳輸、交換知識我都均有涉獵,知識面較為全面。在長期的維護過程中,我的技術水平得到了長足的進步,積累了豐富的維護經驗,能夠單獨處理網絡故障。在省公司七月份組織的全省數據網維護專業人員的考試中,我名列前茅,獲得了“數據網技術標兵”,我很自信在技術潛力上我完全能夠勝任這個崗位。

⒉我對本地數據網的運行狀況十分熟悉。我剛到數據機房時,當時,基礎資料十分匱乏,而且省公司對于數據網也沒有相關的管理制度和維護計劃。經過幾個月的奮戰,在其他同志的幫忙下,我們對機房的資料、環境進行了整理,各類標簽、走線進入了標準化行列,摸清了第一手的基礎資料;根據×××的實際狀況和省公司下發的文件,制定了相應的維護細則、作業計劃,建立了包含了局數據修改、系統備份、軟件版本、系統運行等一系列原始記錄;對于故障處理,透過故障資料庫和專線用戶資料庫的建立,為及時有效的處理各類故障帶給了有力的依據。在去年年底的全省組巡中,我們拿了并列第一名,今年的組巡,我們的維護的項目名次也比較前,在今年打造數據精品網的活動中,我個人獲得了“先進個人”的稱號。

⒋我具有較強的開發潛力。據兩個例子⒈數據網務必對每一天的設備進行詳細的記錄,以前每一天都是手工登陸到設備上執行各種指令,做完一次差不多需要兩個多小時,而且還容易出錯,之后我利用自己編程的特長,編寫了自動登陸程序,使得檢查時間縮短為十分鐘。⒉為了提高的競爭力,我花了兩個星期的時間,開發了視頻點播系統。

⒌在數據網維護過程中,要經常跟用戶、廠家聯系,遇到棘手的問題,還要得和兄弟部門、省公司聯系,這些基本上都是由我來負責與各方面聯系協調,這使得我在數據維護方面有著較高的認知度。

⒍由于我在計算機中心干過三年,對于數據統計工作很熟悉,所以我能夠自己親手進行數據業務的統計工作,并作出分析和研究。

如果我能夠得到大家的認可,我將會用心配合其他人員,提出一系列意見和推薦進一步提高數據專業的維護水平,來提高×××的業務收入和知名度。對此,我有幾點設想:

⒈這半年以來,有不少的互聯網專線用戶退網,其中還包括⒑供電局等大客戶,主要的原因是我們只有接入功能,沒有帶給相應的增值業務,據調查,大部分的用戶上網是為了娛樂,個性是視頻點播、在線游戲等業務,我們也能夠像電信一樣,開發電影、音樂在線、游戲在線業務等增值項目供用戶選取。也能夠選取和游戲開發商合作,這樣為本地數據業務的順利開展帶給籌碼。

⒉由于在維護過程當中,發現許多問題具有共性,我們能夠架設一個網站,把一些常見問題及解決方法放上去,還能夠放一些電腦知識、補丁軟件,系統升級軟件,大家能夠隨時上去學習。還能夠透過開展培訓的方式,努力提高一般維護人員和縣市分公司維護人員的數據網絡維護水平。透過各種途徑學習兄弟公司、合作伙伴甚至競爭對手的先進經驗,將之運用到×××移動據網絡維護工作中來。。

⒊由于我們接入方式只有和光纖,沒有電信的接入優勢,成本比電信的要高得多,但并不是就不發展接入用戶,我們也有自己的優勢,就是一我們的傳輸資源比較富余,二是我們能夠帶給一些捆綁的數據業務。由于本地傳輸網的升級,其傳輸設備能夠帶有口,這意味著我們能夠大大地節省成本,使得城域網的建設成為可能,數據網的下一步工作就是配合傳輸打造城域網。在此基礎上,就應增加多樣的接入方式,個性就應推廣接入方式,它有效地解決了最后一百米的接入問題。

⒋由于以前的工作基本上是數據維護,對業務方面涉及地相對較少,跟客戶的接觸工作也僅限于維護方面,跟用戶直接打交道很少,我想從幾個方面提高自己,一是盡快地熟悉各種數據業務,包括用途、資費、使用方法,二是利用自己計算機潛力較強的優點,掌握各種數據業務的數據統計方法,這樣就能夠了解數據業務的發展特點,做好相應的分析研究工作,這一點要向有經驗的同志學習。三、加強對集團客戶的服務的支撐工作,可分為兩方面:一是要根據用戶的實際狀況,發揮移動自身的優勢,給用戶帶給確實可行的信息化整體解決方案,二是做好用戶的售后服務工作,包括帶給處理障礙的技術支持和對用戶提出的新的需求開發新的數據業務項目。

⒌對數據網存在的問題,用心分析問題根源,制定并實施相應的解決方案。

如果我能夠競聘成功,請大家放心,我必須能將數據網的支撐工作做好。

最后謝謝各位領導和同事來參加我的競聘演講!謝謝!

技術崗位競聘演講稿(四):

技術崗位競聘演講稿

各位領導,各位同仁:大家好!

首先,簡單介紹一下自己。1997年畢業于營口大學微機應用專業,被分配到營口市第一糧庫工作,后于2000年考入營口有線電視臺,從事寬帶網的安裝工作至今。

我競聘的職務是技術開發部主任這一職務。決定參加這次競聘前,我思考了很多,而且我的處世哲學就是不與人爭。我之所以參加這次競聘演講,基于以下幾方面思考:一方面,證明我對公司領導推行崗位競聘上崗機制的擁護和信任,我相信,透過這次競聘活動,必將使公司下一步的競聘上崗機制呈現一個良好的開端;另一方面,抱著學習的態度,這次演講,雖說是"陪太子讀書",但我想能夠鍛煉自己的潛力,展現自己的才華,目的就已到達,并借此機會和大家交流思想,準備讓大家評價優劣長短,接收領導和大家對我的挑選。何況一位名人說過:"不想當元帥的士兵,絕對不是好士兵!"。最終我還是站到那里。

競聘技術開發部主任這個職位,我認為自己具有以下幾個方面的有利條件。

首先,我具有正直的人品,良好的修養以及完善的工作作風。

我為人處事的原則是:老老實實做人,認認真真工作,開開心心生活。自己一貫注重個人品德素質的培養,努力做到尊重領導,團結同志,工作負責,辦事公道,不重名利,不計較個人得失,曾獲2004年中心先進工作者的稱號。

在個人修養上,認為一個人的高尚情操和修養不是憑空與生俱來的,而是經過不斷學習,修煉培養而來的,所以,平時我只要有空在不影響工作的前提下,讀書,學習,努力使自己成為一個有高尚情操有修養的人。

在工作作風上,能吃苦耐勞,認真負責,沒有出現過大失誤。別人不愿做的事我做,識大體,顧大局,處理問題較為周全,工作認真負責。具有團結同志,正確處理與領導和其他同志的關系的素養;做工作,辦事情,能夠做到思路清晰,行止有度,頭緒分明。

其次,熟悉具體業務和具有必須的專業知識。由于所從事的工作同計算機相關,新技術層出不窮,知識更新快,自己從未放松學習。

誠然人無完人,在肯定有利條件的同時,我也清醒地認識到自己存在一些不足之處:與領導,大家交心,交流思想不夠。有時工作缺乏主動性,謹慎有余,潑辣不夠。但是我有信心,在以后為工作實踐中在同志們的幫忙下不斷克服自身的不足。

對所競聘崗位的認識和上崗后的設想。

首先,隨著ip平臺的改造成功,我們的網絡逐漸完善,歷數目前我市inter服務接入網的服務商,我們優勢明顯,網絡資料的建設日益重要,應加大在網絡資料建設方面的力度,以吸引更多的用戶,創造更好效益。

最后,我表個態,如果領導和大家把我推上這個崗位,我將珍惜這個機會,用心,用情,用良心干好工作。反之,不能上崗,我將一如既往在以后的崗位上盡心,盡力,盡職,盡現。無論結果如何,我都始終會"老老實實做人,扎扎實實做事。"言必信,行必果。

謝謝大家!

趙利鋒

20xx年12月22日

技術崗位競聘演講稿(五):

尊敬的各位領導,各位評委,同志們:

大家好!

我叫xxx,大專學歷,現年37歲,XX年參加工作,XX年入黨,XX年被聘為農業技術員。

我本是一個只知埋頭工作、一向與世無爭的基層農技員,這天我站在那里競編競崗,既是對我多年來基層農技推廣工作的一個檢驗,更是對我獻身農技推廣事業理想的一次考驗。我生在農村、長在農業、熱愛農民,從小,看著我長大的、護在我身邊的,都是辛勤的農技工作者,在他們的教育和熏陶下,我對農技推廣工作有關了濃厚的感情,我公文易愛心文秘網立志要把推廣農業技術、促進農業發展、服務農民增收作為畢生孜孜以求的事業,做一名優秀的農技員。96年高考結束,我毅然選取了農業院校,并參加了華農農學專業的進修。XX年大學畢業后,我一向在基層一線工作從事農技推廣工作,至今已有六年。

我認為自己競聘基層農技推廣工作崗位,我還有以下四個方面的優勢:

第一,我有專業優勢,我畢業于農業院校,所學的是農學專業,干農技推廣工作是我的正業,與隔行如隔山的門外漢相比,我專業對口,工作起來自然如魚得水,我具有從事農技推廣工作必備的基礎條件。

第二,我有實踐經驗,在基層一線工作的六年時間里,我先后實踐過棉花、水稻、油菜、柑桔、蔬菜等多種作物生產技術的試驗示范和推廣工作,共計參與新品種試驗示范30余項次、參與實施農業新技術示范推廣項目20余項次,其中:多項優質新品種、增產新技術和高效新模式已大面積應用,多項項目課題透過了相關專家驗收,取得了良好的成效。透過實踐探索,使我對全市主要農作物的栽培、管理和病蟲害防治等關鍵技術都有了新的領悟和提高,讓我積累了超多的農技推廣和基層工作經驗,并于20XX年被評為全局先進工作者。我已基本具備了獨立開展農技推廣工作的潛力,即使在災害頻發的今年,我所負責指導的20個水稻科技示范戶,仍然實現增產12.4%。

第三,我有年齡優勢,常言道:三十而立。三十歲前后,是人的一生中精力最旺盛、創造力最強、干事效率最高的時期。我將近而立之年,身體健康,精力旺盛,頭腦靈活,思想成熟,應對新時期、新形勢,對基層農技推廣工作提出的新要求,我完全有潛力、更有精力從容應對。

第四,我有技能優勢,一方面,在多年來的工作中,我養成了勤于學習的習慣,對新事物理解快、掌握好;另一方面,為了能與現代農技推廣工作接軌,我自學掌握了計算機操作技能,并能熟練運用現代辦公工具進行遠程技術學習和信息交流;另外,我有較強的文字功底,基層工作期間,我先后數十次參加了局、鄉鎮和農技站等各級組織的各項農情調研和科技攻關活動,撰寫了數十篇調研報告和技術文章,其中參與撰寫的多篇專業論文在省級以上刊物上發表。這些潛力,對我今后推廣農技、宣傳農情、服務農民,必將起到用心地推動作用。

如果這次競崗成功,我計劃從以下五個方面繼續努力工作,讓自己在理想的道路上走得更好、走得更遠。

一是堅持政治修養與專業學習相結合,不斷提升自身政治素養和業務素質;二是堅持理論與實踐相結合,不斷提高自身農技推廣和基層工作潛力;三是堅持試驗引進與示范推廣相結合,高標準完成崗位工作任務;四是堅持宣傳培訓與入戶指導相結合,不斷提高農技推廣服務效果;五是堅持總結繼承與發展創新相結合,不斷提高自身技術儲備和參謀服務水平,努力為我市農技推廣事業發展作出自己應有的貢獻。

技術崗位競聘演講稿(六):

技術主管崗位競聘稿

尊敬的各位領導、各位評委:

大家好!

第一,我工作經驗豐富。

幾近10年的工作經驗使得我具備了較高的業務素質水平和技術管理潛力,而專業技術人員競聘演講稿這種經驗和潛力恰恰是作為一名技術主管所需要的,因此,如果我能獲得技術主管的崗位,我有信心能夠擔起技術主管的重責,安排部署好項目施工、質量管理、監督監管等多項工作資料,帶動我們嘉盛建設集團業務水平的節節提升;

第二,我為人嚴謹細致。

在以往工作的開展中,無論是什么樣的工作任務,我總是堅持嚴謹細致的工作原則,認真部署安排以推進相關工作的開展,能夠充分做到每個細節、每個步驟到位,工作成效深得各位領導和同事好評。不僅僅如此,我還有著“咬定青山不放松”的執著精神,對于工作的完成亦有著較大的驅動力。

第三,我堅持公平、公正。

在工作中我還始終把敬業奉獻的工作精神放在首位,工作認真負責,秉持謙虛的學習態度、嚴明的組織紀律性、吃苦耐勞的品質和公平、公正的團隊管理精神,因此在工作中我始終能以飽滿的熱情參加到各項工作中來,具有著良好的管理和協調潛力,善于與其他同事打成一片,共同凝結成一個充滿生命力的戰斗團隊。

俗話說:凡事預則立,不預則廢。如果此次競聘成功,我將會主要從三個方面開展自己的工作:

一是立足崗位,服從安排。

根據公司要求將技術主管的基礎工作抓好抓實,做好電信分管項目質量管理工作和工程質量創優計劃的制定,做好新技術、新工藝、新材料的推廣,為下一步工作的推進做好引領;

二是強化溝通,實現聚力。

三是用心學習,著力創新。

各位領導,各位評委,短短數分鐘時間,很難完全表達我對新崗位工作的設想與規劃,但是卻能夠讓大家了解我始終如一的工作思路,無論競聘成功與否,在以后的工作中,我都會依然持續兢兢業業精神,持續不懈進取的毅力,為我們公司的發展與壯大專業技術風險崗競聘演講稿貢獻我全部的力量。

謝謝大家!

技術崗位競聘演講稿(七):

采油技術員崗位競聘演講稿

尊敬的各位領導以及在做的各位同事們:

大家好!這天,站在這個演講臺之上,我競聘的是采油技術員崗位。我期望透過此次的競聘,學習同行人員的優勢,彌補自身的不足之處,鍛煉自身的各方面潛力。在此,我要首先感謝各位領導對我的信任,感謝各位同事給予我的鼓勵。我之所以競聘該崗位,是因為我認為該崗位能夠極強的鍛煉我的綜合潛力,提高我的工作水平。要勝任該崗位就務必要具備有較強的工作潛力,豐富的工作經驗和扎實的知識基礎,而我認為我恰恰具備有這些條件,能夠勝任采油技術員這一職位。

我叫xx,出生于XXXX年,于2001年7月份畢業。于2007年5月進入準東采油廠井下技術作業公司從事修井工作,成為修井20隊中的一員,自此,開始了我的采油職業生涯。我先后在技術作業新技術開發公司,沙南作業區北聯站,沙南作業區生產技術辦學習工作。此刻,我在準東采油廠沙南作業區安全環保監督辦從事安全監督工作。透過在準東采油廠的近6年工作實踐中,我學習到了技術員職位所應掌握的基本技術,具備了采油技術員職位的基本條件。

6年來,我在工作中用心向前輩指教,努力學習,利用實踐接觸掌握技術知識和操作技能,并熟識了井修,集輸,采油等作業方面的實際技能。

在工作之初,我從事的是修井工作,雖然修井工作是采油工作之中最苦最累的活,但是我依然投身于修井工作,盡可能的在工作之中鍛煉自己的技術潛力。為能夠盡快掌握現場最基本的經驗,我報考了西安石油大學的油氣開采專業,努力學習各項知識,將理論技術與實際采油工作相結合。隨后,我進入了準東采油廠井下技術作業公司新技術開發公司從事井下工藝工作,在工作中我認真跟隨帶隊師傅進行實際的現場學習,學習到了井下工具的運用及現場井下問題的現場處理方法。

在我進入準東采油廠沙南作業區北聯站從事集輸工作,在工作的過程中,我努力掌握聯合站的各項工藝流程。之后,我又被調至沙采三隊從事采油工作,成為采油三隊群眾中的一員,并于同年,我于西安石油大學正式畢業,相繼報考了中國石油大學的石油工程專業就讀。在2011年6月份,我在沙南作業區生產技術辦從事修井監督工作,在從事井修監督工作時,我切實結合自己在井修隊工作期間所學習到的知識和技能,親身投入到井修工作區的每一處,了解每一個設備,學習每一項標準,掌握作業區的每一個實施過程,不斷增進自己的技術知識層面,并在工作期間,透過不斷的努力,我獲得了修井監督初級證,還榮獲了2012年采油廠舉辦的采油工比武第六名的好成績。

自進入準東采油廠以來,我在各個崗位都力求恪盡職守,勤懇踏實的干好每一項工作。透過各項工作實際,我對我采油廠的各項采油相關工作都具有了必須的經歷,與相關的工作經驗,并且我具有較高的職責感,我相信我能夠很好的勝任采油技術員這一職位。如果我有機會擔任采油技術員這一職位,我將不斷加強自身的理論學習水平,配合領導指揮完成各項工作任務,并在工作中虛心向各位領導以及同事學習,不斷提升自己的工作水平,為我準東采油廠近期100萬,中期200萬,遠期5000萬的目標奉獻出我全部的力量!

我的演講完畢。謝謝大家!

技術崗位競聘演講稿(八):

技術崗位競聘演講稿

尊敬的各位領導:

大家好!

感謝各位領導給我應聘機械主任工程師職位的機會。我先來做一下自我介紹,我叫xxx,畢業于xxx校園,大專學歷。來貴公司應聘前,本人積累了12年的礦山機械設備管理與維修的技術經驗,因此,對機械主任工程師這一職位是有信心勝任的,如果有幸能透過本次應聘,我將做好以下工作:

一、搞好公司的機械設備安裝、技術管理和維護等工作。

公司機械設備的安裝,須根據上級領導部門指示,結合公司實際狀況,綜合思考機械設備安裝的具體狀況。機械設備的安裝要嚴格按照生產廠家的技術要求與標準實行,具體的安裝程序為:為機械設備帶給合格的安裝基礎、將待安裝設備就位、對設備的精度檢測與調整、固定機械設備、設為設備加油與潤滑、調整與試運轉和安裝工程驗收。在安裝過程中要結合實際作業環境能做出必要的改善與調整。

對于機械設備的技術管理,重要的是掌握機械自身的性能、結構、功用等特點。任何一種機械設備都有相應的使用技術要求,如果能嚴格地按規定合理使用機械設備,就能充分發揮使用效率,減少設備磨損,延長使用壽命,降低使用成本。因此,在安排施工生產任務時,要根據施工任務的環境與作業量的大小選取貼合當前需要的設備,使工程項目與機械設備的使用規范相適應,切勿大機小用,防止“精機粗作”等不合理使用現象的發生。

機械設備的及時保養能確保設備在完好狀態下安全運行,又可有效地控制設備的維護成本。在機械設備的實際使用中,要嚴格要求機械操作人員按標準做好每一天開機前、作業中和停機后的“一日三查”工作,發現問題和隱患及時予以排除。操作人員與指揮人員必須要按照相關設備的安全操作規程正確使用該設備,要做到“管好、用好、養好、修好”。

二、做好公司機械備管理規章制度和設備操作專業技術、施工和管理等工作。

機械主任工程師的工作是一項系統作業,為了保證公司生產的順利進行,需要制定一整套合乎本公司實際狀況的規章制度,制度要遵循尊重科學、規范管理、安全第一和預防為主的原則。

嚴謹、科學的規章制度能夠使機械設備合理運轉、安全使用、高效服務于生產,為公司保證工程質量,加快施工進度,提高生產效益,為取得取良好的經濟效益創造條件。

機械設備管的管理規章制度就應包括臺帳檔案、機械設備標識、機械設備的組織、機械設備租憑、機械設備的使用管理、施工設備的保養維修、設備的安裝、拆卸、運輸和機械設備停用管理、機械設備的報廢批準等方面。由于時間關系,詳細的制度規程不做詳細說明。

三、組織解決施工及生產過程中的機械技術問題和開展機械技術攻關活動。

施工生產過程中的機械技術問題,實際上能夠從平時的工作環節中做起。首先在合理使用機械的前提下,要注意日常檢修工作,制定系統的檢修制度,包括班檢、周檢、月檢、小修及設備的大、中修;在大修的同時完成中修、小修、月檢、周檢等項目。當設備出現較為嚴重的狀況時,應立即停止使用,采取有效措施防止損失過大,保護現場并立即上報。嚴格控制零配件質量,對不合格的配件,經設備處調查鑒定確實不合格,使用部門有權拒絕更換和使用。事故應做到“四不放過”,即事故原因分析不清不放過、事故職責者與群眾未受教育不放過、沒有防范措施不放過和事故職責者沒有受到嚴肅處理不放過。對隱瞞事故和弄虛作假的部門和個人要加重處罰。

四、協助領導做好機械設備及物資材料的計劃、采購和驗收工作。

根據上級領導部門的研究決定,在熟悉礦山的工藝流程與環境的前提下,做到更科學、更合理地選購機械設備。為保證公司的利益,設備的購置務必做到技術先進,經濟合理和生產適用。對大型成套機械設備的購置應透過技術、經濟論證和實地考察,并采用內部邀請招標的形式確定生產商。廠家確定以后,由設備部人員按照有關條款制定合同,并且設備的生產、運輸、以及安裝調試等按照合同嚴格實行。

如果有幸成為貴公司的一員,我定將履行諾言,讓公司領導放心,讓職工滿意。我真誠地理解各位領導的挑選,期望各位領導支持我,懇請給我為xxx公司效力的機會。

謝謝大家!

技術崗位競聘演講稿(九):

尊敬的各位領導,各位評委,同志們:

大家好!

我叫xxx,大專學歷,現年37歲,XX年參加工作,XX年入黨,XX年被聘為農業技術員。

我本是一個只知埋頭工作、一向與世無爭的基層農技員,這天我站在那里競編競崗,既是對我多年來基層農技推廣工作的一個檢驗,更是對我獻身農技推廣事業理想的一次考驗。我生在農村、長在農業、熱愛農民,從小,看著我長大的、護在我身邊的,都是辛勤的農技工作者,在他們的教育和熏陶下,我對農技推廣工作有關了濃厚的感情,我公文易愛心文秘網立志要把推廣農業技術、促進農業發展、服務農民增收作為畢生孜孜以求的事業,做一名優秀的農技員。96年高考結束,我毅然選取了農業院校,并參加了華農農學專業的進修。XX年大學畢業后,我一向在基層一線工作從事農技推廣工作,至今已有六年。

我認為自己競聘基層農技推廣工作崗位,我還有以下四個方面的優勢:

第一,我有專業優勢,我畢業于農業院校,所學的是農學專業,干農技推廣工作是我的正業,與隔行如隔山的門外漢相比,我專業對口,工作起來自然如魚得水,我具有從事農技推廣工作必備的基礎條件。

第二,我有實踐經驗,在基層一線工作的六年時間里,我先后實踐過棉花、水稻、油菜、柑桔、蔬菜等多種作物生產技術的試驗示范和推廣工作,共計參與新品種試驗示范30余項次、參與實施農業新技術示范推廣項目20余項次,其中:多項優質新品種、增產新技術和高效新模式已大面積應用,多項項目課題透過了相關專家驗收,取得了良好的成效。透過實踐探索,使我對全市主要農作物的栽培、管理和病蟲害防治等關鍵技術都有了新的領悟和提高,讓我積累了超多的農技推廣和基層工作經驗,并于20XX年被評為全局先進工作者。我已基本具備了獨立開展農技推廣工作的潛力,即使在災害頻發的今年,我所負責指導的20個水稻科技示范戶,仍然實現增產12.4%。(語文網中網摘錄,版權屬原作者)

第三,我有年齡優勢,常言道:三十而立。三十歲前后,是人的一生中精力最旺盛、創造力最強、干事效率最高的時期。我將近而立之年,身體健康,精力旺盛,頭腦靈活,思想成熟,應對新時期、新形勢,對基層農技推廣工作提出的新要求,我完全有潛力、更有精力從容應對。

第四,我有技能優勢,一方面,在多年來的工作中,我養成了勤于學習的習慣,對新事物理解快、掌握好;另一方面,為了能與現代農技推廣工作接軌,我自學掌握了計算機操作技能,并能熟練運用現代辦公工具進行遠程技術學習和信息交流;另外,我有較強的文字功底,基層工作期間,我先后數十次參加了局、鄉鎮和農技站等各級組織的各項農情調研和科技攻關活動,撰寫了數十篇調研報告和技術文章,其中參與撰寫的多篇專業論文在省級以上刊物上發表。這些潛力,對我今后推廣農技、宣傳農情、服務農民,必將起到用心地推動作用。

如果這次競崗成功,我計劃從以下五個方面繼續努力工作,讓自己在理想的道路上走得更好、走得更遠。

一是堅持政治修養與專業學習相結合,不斷提升自身政治素養和業務素質;二是堅持理論與實踐相結合,不斷提高自身農技推廣和基層工作潛力;三是堅持試驗引進與示范推廣相結合,高標準完成崗位工作任務;四是堅持宣傳培訓與入戶指導相結合,不斷提高農技推廣服務效果;五是堅持總結繼承與發展創新相結合,不斷提高自身技術儲備和參謀服務水平,努力為我市農技推廣事業發展作出自己應有的貢獻。

技術崗位競聘演講稿(十):

尊敬的各位領導、各位同事,大家好!

我是思想政治部的老師,我要競聘的是專業技術崗位六級。競聘理由如下:

1、我XX年大學畢業,參加工作時間比較早。

2、20XX年被聘現職,貼合專業技術崗位六級聘任的要求。3、從大學畢業到此刻,我一向工作在教學第一線。XX年被聘為高級講師以來,課時多工作量大,曾先后擔任中專、五年制高職、三年制高職的政治課、形勢政策課的教學任務,平均每年700多學時,講授過《哲學基礎》、《法律基礎》、《毛澤東思想與中國特設社會主義理論體系概論》等6門課程。4、XX年后在省級刊物《遼寧師專學報》發表論文一篇,在校園??习l表論文兩篇。參與國家級課題研究一項,參加省級經典文章推薦獲三等獎一次,撰寫思政博客46篇,其中39篇為原創、七篇為轉載。參與部門組織的高職新生思想政治素質調查,編寫調查問卷,撰寫調查報告兩篇。在評估中服從領導聽從指揮,任勞任怨保質保量的完成領導交給的任務受到大家的好評。

我在xx校工作16年,在xx院工作已5年。認識我的、熟悉我的、了解我的人都會說wm是一個好人,我很享受也很感激同志們給我的評價,并以此來鞭策自己:本分做人、踏實做事;善待他人,愛崗敬業。我在工作中也一向堅持這一準則。

眾所周知,由于學生素質的原因,在職業技術校園,做老師難,做政治老師更難。不愛上政治課是全國大學生的通病,我們校園學生的素質大家都了解,更是有過之而無不及。為了能吸引學生來上課,讓學生坐得住、聽進去、并真的能學一點兒東西,有一點兒提高。自己能夠說是絞盡腦汁,想盡辦法,在教學方法和教學資料上不斷的進行嘗試、創新,最后摸索出了有自己風格的教學方法:1、不拘泥于書本兒。2、注重學生的參與。3、深入淺出、寓教于樂、生動活潑,突出課堂教學的趣味性。使大多數學生透過學習,提高了思想轉變了觀念。找到了自信,找到了快樂,提高了潛力,實現了轉變。

一份耕耘一分收獲,自己真情付出的同時,也收獲了學生的愛,此刻牧醫0XX31、高爾夫草坪XX31等我以前教過的班的同學,看到我仍很親切就像看到媽媽一樣。意想不到的是,我還意外的收獲了所任課班級班主任老師的尊重和好評。

做一名好老師是我的理想,我愿意為此終生執著追求。我熱愛我的工作,我重視我的職責,我享受工作給我帶來的快樂。

“上善若水,水利萬物而不爭?!笔俏业男叛?,也是我多年努力追求想要到達的境界。我真誠的相信領導、同志們的公平、公正、公道,就像相信明天太陽會從東方升起一樣,毫不懷疑。這也是我生活的動力,快樂的源泉。謝謝大家!

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