黨性分析思想總結(推薦15篇)_黨性分析思想總結
發表時間:2019-05-05黨性分析思想總結(推薦15篇)。
★ 黨性分析思想總結 ★
根據上級黨組織要求,我單位黨支部高度重視,召開專題會議進行研究,明確了指導思想、評議方法、步驟、時間和要求,對民主評議黨員工作進行了部署,現將我黨小組民主評議黨員工作情況匯報如下:
黨小組全體黨員通過談心、討論等活動交流思想,認真對照黨員標準、黨員目標管理、黨員先進性、黨員干部的先鋒模范作用等要求,開展批評與自我批評,切實做到每個黨員都能受到教育,每個黨員都有深刻的體會,在每一名黨員的個人自評中,都依據此次民主評議黨員的要求,認真回顧了自身在黨性、思想作風、學風、工作作風等方面的情況,找差距,查不足,明方向,努力提高認識,深入剖析自己,實事求是地把自身存在的問題查找地更為全面和深刻,并針對存在的問題提出切實可行的整改措施,明確今后的努力方向。在評議中,黨員主動發言,氣氛熱烈,大家都認真總結思想情況,暢談自己的感想和體會。在互評工作中,堅持以《黨章》規定的標準來衡量,做到公正客觀、實事求是,對成績、進步給予肯定,對存在問題和不足之處提出批評和建議,提出努力方向。整個評議過程中黨員們都暢所欲言,坦誠相見,充分展現了共產黨員光明磊落、胸懷寬廣的本質,使評議取得了圓滿成功。
通過黨員民主評議,使全體黨員堅定了共產主義信念,增強了全心全意為人民服務的意識;通過評議,使大家認識到經常主動學習黨的有關理論知識和文章的重要性,經常開展批評與自我批評的必要性,通過培養主動學習習慣,強化黨員的政治意識,增強黨性,強化作風建設,提高素質,與進俱進。
民主評議黨員工作讓黨員溝通了思想,增進了團結,大家本著對黨、對本人負責的態度實事求是地開展了批評和自我批評,整個評議過程,大家都能敞開心扉,坦誠相見,消除了隔閡,化解了矛盾,相互間既肯定成績,又指出問題。民主評議中氣氛和諧、健康向上,評出了團結,評出了干勁,評出了新的精神面貌;民主評議黨員工作讓黨員進一步提高了認識,明確了方向。通過民主評議,使我們每一位黨員經歷了一次黨內嚴格政治生活的鍛煉,受到了一次理想信念和黨的優良傳統的深刻教育,進一步提高了自覺加強黨性修養的意識,使黨員干部進一步找準了自身存在的突出問題,查明了自身存在問題的原因,明確了今后努力的方向;民主評議黨員工作進一步激發了黨員干部的工作熱情。大家以民主評議黨員為平臺,促進了科室之間、同事之間的交流、溝通和理解,工作作風有了明顯改善;黨員先鋒模范意識得到進一步增強;廣大黨員把在評議中激發出的政治熱情落實到做好各自的本職工作上,有效地促進了我單位各項工作的順利開展。
住房城建委機關黨委:
根據建黨18號《關于市住房城建委開展黨員黨性分析評議活動的通知》精神,我支部非常重視,精心組織,制定了市住房置業擔保中心黨員黨性分析評議活動安排計劃表,使各個環節按照要求有序地進行,順利地開展,取得了良好效果,達到了預期目的?,F將評議活動工作總結報告如下:
中心支部于4月27日召開了全體黨員大會,書記朱智同志向全體黨員傳達了此項活動的指導思想、基本原則、活動時間、主要內容、方法步驟和有關要求,組織全體黨員深
入學習了黨的十七大和十七屆四中全會精神以及全面貫徹落實科學發展觀要求,重溫了《黨章》和黨內有關規定,開展了黨員標準、黨性、宗旨、紀律教育,通過學習教育,進一步提高了全體黨員的思想認識,增強了黨員的黨性意識和服務觀念,為分析評議工作打牢了堅實的思想基礎。
在分析評議第二階段,支部書記朱智同每位黨員開展了一次談心交心活動,領導之間、普通黨員之間都能夠坦誠相待,積極主動征求對方意見,找準存在的問題,此項活動的開展,全體黨員溝通了思想,形成了共識,增進了團結。
一是在黨員黨性分析評議專題組織生活會召開前,每位黨員對照黨章的規定和黨員保持先進性以及推進作風效能建設的具體要求分析了自身存在的問題與不足,從理想信念、宗旨意識、遵紀守法、學習實踐、作風等方面深入地進行了剖析,找準問題的根源,結合征求意見的情況,認真地撰寫黨性分析材料,為黨員黨性分析評議專題組織生活會奠定了基礎。
二是在專題組織生活會上,每位黨員都積極發言,從理想信念、宗旨觀念、組織紀律、思想認識和工作作風以及世界觀、人生觀、價值觀上作自我剖析;黨員干部以身作則,帶頭進行批評與自我 批評,黨員之間相互進行評議,對于 來自同志間的批評意見,大家本著“有則改之,無則加勉”的態度,虛心聽取,認真反思。使評議活動始終在坦誠、認真、民主、和諧的氣氛中進行。
三是提出評議意見,制定整改措施。在此次評議活動中中心支部九名正式黨員全員參加,支部根據每位黨員的一貫表現,結合黨性分析情況和群眾意見,對每位黨員同志形成了正式的組織意見,參評的九名黨員同志八人為合格等次,一名同志為優秀等次。同時對評議中提出的意見,每位黨員對存在的問題進行了深刻反思,制定了切合實際的整改措施。
在此次黨性分析評議活動中,通過學習教育,重溫《黨章》和黨內的有關規定,使每位黨員更加堅定了共產主義理想和建設中國特色社會主義的信念,找準了存在的突出問題,深挖了思想根源,明確了努力方向,黨性觀念明顯增強。
通過黨性分析評議活動,強化了每位黨員的宗旨意識。牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨,堅定了為群眾做好事、辦實事、解難事的信念。中心黨支部圍繞職工切身利益關系等方面的問題,進行深入的研究,對馬上能改的不拖不等,邊整邊改,立說立行,認真加以落實。
在黨員黨性分析評議專題生活會上,每位黨員都逐個進行了黨性分析,并開展批評與自我批評,自我批評認真嚴肅,批評他人誠心誠意,形成了良好的批評與自我批評的氛圍,增進了團結。通過溝通交流,彼此互相尊重,互相配合,更好的推動了單位各項工作的開展。
中心黨支部以此次黨員黨性分析評議活動為契機,把黨性分析評議與作風效能建設結合起來、與黨內爭先創優評比表彰活動結合起來,進一步加強支部的組織建設、思想建設、作風建設,努力提高黨員隊伍的整體素質,切實增強黨支部的凝聚力、創造力和戰斗力,為建設“四個之城”和我市住房和城鄉建設事業做出新的貢獻。
★ 黨性分析思想總結 ★
水電隊 張玉禮
一、過去一年主要工作完成情況
在過去的一年里,我擔任水電隊黨支部副書記和工會主席以來,恪盡職守,按照黨委“四項工程”競賽的工作要求,以“四好四強四優四有”活動為主線,扎實推進凝聚工程、堡壘工程、先鋒工程、素質工程建設,充分發揮了黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,為做好“三供”工作和高質量后勤服務提供堅強的政治保證,促進了水電隊各項工作和諧發展。
(一)增進班子團結,提升班子的凝聚力?;疖嚺艿每?,全靠車頭帶。團結奮進的隊班子是水電隊做好一切工作的“領頭雁”,按照礦黨委“四好”班子競賽的工作要求,在隊班子成員中大力推進“五勤”工作法,堅持理論中心組學習制度,不斷提高班子成員的政治理論水平和工作能力,隊班子成員形成了黨政同心,目標同向,工作同力,充分發揮了隊班子在水電隊各項工作中的導向和引領作用。
(二)加強黨建工作,提升支部的戰斗力。按照礦黨委創建“四強”黨組織和“四優”黨員隊伍的工作要求,水電隊黨支部以“堡壘工程”和“先鋒工程”為載體,建立“融入型”黨建工作機制,按照“五好”和“五個帶頭”要求,加強支部建設,充分發揮了黨員的先鋒模范作用,夯實了黨建基礎工作,努力實現黨建基礎工作創優。
(三)堅持以人為本,突出思想政治工作創新。在思想政治工作中,水電隊黨支部以“素質工程”為載體,以班前學習為主陣地,開展了學習筆記評比活動,每月評比選出前兩名,獎勵50元,極大地調動了職工自主學習的積極性,班前學習質量不斷提升。在“進百家門、知百家情”活動中,實施了思想思想政治工作“一卡通”工程,開展了了“五必談、五必訪” 活動,保證了職工隊伍的穩定,促進了水電隊各項工作和諧發展。
(四)以高效優質服務為著力點,推進精神文明建設。黨支部結合水電隊工作實際,以為全礦職工提供高效優質服務為著力點,提升水電隊精神文明建設工作水平,水電隊服務質量有了明顯提升。
二、黨風廉政建設方面
認真貫徹落實黨風廉政建設責任制,按照簽訂的黨風廉政建設責任書的要求,認真學習黨風廉政法規,不截留工人獎金,不搞權錢交易,認真踐行“五勤”工作法盡職盡責做
好分管工作,工作雷厲風行,獎金分配、班組長任免、員工講法等重大事項做到企務公開,接受職工監督。
三、工作中存在的不足之處
(一)學習不能夠持之以恒。有一定的實用思想,能夠按照上級要求參加學習,但是缺乏自主學習的主動性,不能持之以恒,學習的知識零散,缺乏系統性,因此綜合能力提升較慢。
(二)受自己能力和水平的限制,工作創新力度不夠,上半年黨支部工作檢查成績不夠好, 使水電隊的黨建工作提升達不到礦黨委的工作創新要求。
(三)管理能力需進一步提高。從礦機關工作多年主要從事具體業務,雖然在礦機關黨總支做了一年的管理工作,但到水電隊工作后,感到在基層單位管理經驗的不足,有些工作比較被動。
(四)脾氣急躁,工作遇到一定的壓力時,脾氣急噪,說話不注意方式和方法,這主要是自身修養不夠。
(五)班子建設仍需加強。在今年初的班子考核中水電隊班子考核不夠好,作為黨支部書記有不可推卸的責任。
以上這些缺點和不足需要在今后的工作中加以改善。
四、今后工作的努力方向
我當支部書記最深的體會是:在當今新形勢面前,除了一定要做到政治工作融入到安全生產和經營這個中心工作
之外,主要是要有堅定的信念,高度的政治責任感,過硬的工作作風,恪盡職守辛勤工作奉獻精神,不然你是不會完成黨組織所交辦的各項任務的。 在今后的工作中努力做到:
(一)以身作則,加強班子建設。班子團結出戰斗力。我一定按照礦黨委建設“四好”班子的要求,以增進班子團結和提升班子整體合力為重點,以身作則,率先垂范,大事講原則,小事講風格,多講維護班子團結的話,多辦維護班子團結的事,與隊班子成員一起把水電隊班子打造成一個領導信賴,群眾擁護的基層領導班子,在明年全礦基層班子和干部考核中努力取得好的成績。
(二)虛心學習,提升管理水平。隊班子的其他成員都從事基層管理工作多年,我從來到水電隊的第一天起,就注意觀察和學習他們處理各類問題的方式和方法,遇事多向他們請教,吸收和學習了他們許多的經驗。
(三)找準位置,全力支持隊班子的工作。作為基層黨支部書記,要緊緊圍繞水電隊的生產經營開展黨建工作,堅持“到位不越位,引導不主導,參與不干預,協調不強制,監督不包攬”,全力支持班子成員按照隊班子分工作好工作,當好他們的參謀、助手和堅強“后盾”。同時,按照隊班子分工,作好分管的門衛和車棚工作。
(四)恪盡職守,努力提高政治工作水平。作為支部書記,我一定按照礦黨委“四項工程”競賽的工作要求,努力提高黨建、思想政治工作、工會、綜治等政治工作水平,以提升班前學習質量為突破口,提高職工安全和技術素質,努力打造一支過硬的“四有”職工隊伍,爭取黨支部工作早日進入礦黨委“先進黨支部”的行列。
★ 黨性分析思想總結 ★
我從1992年至今,曾擔任沈陽橋隧大修段段長、集團公司調度長、集團公司副總經理兼調度長?;仡?992年以來的工作經歷,結團公司員工對自我在黨性黨風方面的意見和推薦,按照“三個代表”精神的要求,自我對黨性黨風方面存在的問題,進行了查找和剖析。
1、政治學習抓得不緊,馬克思主義理論功底較差。
主要表此刻政治理論學習時緊時松,不扎實、不系統,聯系工作實際不夠。對于政治理論學習不能主動去找時間,擠時間進行學習。往往借口時間緊、工作忙,抱著應付的態度來對待學習。政治理論學習不扎實,馬克思主義理論功底較差,不論是班子集中學習,還是參加各類的脫產培訓學習,只是停留在聽、看、寫、記上,不能很好地領會和消化把握學習要點。學習的不完整,不系統。學習中,上級領導要求嚴格時,施工淡季時學習的主動性和效果就好一點。平時學習就得過且過,經常補學習筆記。很少學原文,看原著,鉆進去學深學透,這樣在很大程度上存在片面性,只能是粗枝大葉,一知半解,既不能把握學習的全產資料,又不能掌握其實質要領。政治理論學習缺乏理論聯系實際,僅僅是為了學習而學習,為了發言討論中套用幾句話而記一記,很少把政治理論學習與個人的思想工作實際結合起來,更不用說指導自我的實際工作,確確實實存在理論與實際相互脫節的問題。
2、工作進取心不強。
由于缺乏黨性鍛煉,對改革開放以來,黨內和社會上發生的腐敗現象自我在思想上不能正確認識,尤其是近年來,參加秦沈客運專線施工中,與鐵道兵、工程局的項目經理接觸交談中感到,同樣的付出,同樣的努力,而不成比例的收入,使自我在思想上產生了消極的想法。對國有企業的改革感到疑慮,同時又為如何根除黨內的腐敗問題和杜絕社會上的丑惡現象感到憂慮,致使工作徘徊,思想上不求上進,工作上不求爭先,作風上不求過硬。由于自我在工程部門工作了二十八年,大小工程經歷了百十件,對工程上的一些問題、教訓有,但經驗也不少,覺得自我“造”一陣子了。所以在業務知識的學習上,只求過得去,不求過得硬憑感覺工作、靠經驗辦事,沒有發揮一名集團公司副總經理應發揮的作用,也使工作受到了必須的影響。
3、民主集中制貫徹執行的不夠主動自覺。
在貫徹民主集中制方面,沒有從黨性和黨的事業的高度上提高對貫徹民主集中制極端重要性的認識,在執行過程中不夠自覺,不夠主動,不夠認真。對集團公司研究和制定的重大決策問題自我不愿發表自我的意見和見解,隨聲附和,很少提出意見和推薦,在班子里,對自我能夠進行自我批評,對別人只講功勞不講批評,只求一團和氣,原則性不強。
4、缺乏職責意識,工作管理還不夠到位。
一是在橋隧大修段任段長時,對群眾企業的工作關心不夠,對遺留問題在我這一任沒能得到解決,造成群眾職工的生活沒有保障,養老保險也無法繳納,致使群眾職工多次上訪、訴訟,成為圍繞單位的一個“頑癥”。在這一問題的處理上,我的想法局限于大群眾的問題,是以前領導和上級有關領導造成的,我當段長時已經是積重難返,已經沒有起死回生之路了,所以沒能發動干部職工廣開思路,扭轉被動局面,從深層次上進行調查,研究和改革,以設法擺脫歷史遺留下來的群眾企業的困境。
二是,自我分管集團公司的安全質量工作,由于自我有時忙于項目上管理,自覺不自覺的放松了對全公司的安全質量工作,對自我分管的部門安質部的工作要求不嚴格,抓得不緊,尤其是長大線372k水害橋新建工程中,發生墜梁事故,自我還帶頭隱瞞,對安全質量工作僅僅停留在開會、檢查、發通報等形式上頭,缺乏深層次上的調查、研究,以找出適應集團公司安全質量具體問題的具體對策,致使集團公司在安全質量方面,事故和問題得不到扼制和杜絕。
5、工作方法和作風還存在必須的差距。
一是有經驗主義的傾向,由于自我畢業后,就在工程部門工作,所遇到的工程類型也比較全,尤其是多次參加過抗洪搶修,被局領導封為所謂搶修“專家”,在主觀上,感覺什么工程,什么項目,什么工作都無所謂,加上認為自我經得多,見得廣,心里有數,遇事不慌,即使安全質量方面的違章違紀等接近事故出現邊緣的問題,也沒能引起足夠的重視,所以坐辦公室的時間多,下基層、深入生產一線時間少,憑經驗工作多,聽取意見少,憑想當然處理問題多,按其問題的內在聯系辦事少。二是工作方法有時過于直接、簡單,由于自我學習抓得不緊,業務水平和工作潛力跟不上飛速發展形勢的要求,導致分析問題,解決問題的思路和潛力與現代化管理工作的要求有了必須的距離。三是缺乏扎實的工作作風,忘我的工作熱情有所減退,過去那種扎扎實實,遇到問題非要搞個水落石出,干就干出個名堂的工作作風,也隨之逐漸淡化。在工作中注重動口,忽視動手,注重表面,忽視內在,注重形式,忽視實際,對總經理交辦的工作只求過得去不求過得硬,自我有時還認為,自我進班子時間較短,遇事既不愿意與大家溝通,又不愿意談自我的主觀見解,存在好人主義的傾向。對于自我分管的工作有時抓得不緊,要求不嚴。
6、在黨風廉政建設上還存在一些問題。
自我能夠按上級有關規定執行,本人和家屬沒有經商、公款出國旅游和游山玩水等違反政策的問題,愛人在市電校工作,兒子尚在念書。但就從自身來講,還存在不足之處。對社會上一些吃吃喝喝講排場,擺闊氣等不良行為,見怪不怪,嚴格地講,沒有從思想上完全得到凈化,行動上徹底抵制,對一些吃吃喝喝,迎來送往和應酬等不良行為既沒能抵制,有時還參加。同時自我對自我所分管的項目經理部的成員,在這方面管理也不夠嚴格,造成了部分成員有吃喝風的傾向職工很有意見,這些都是自我要求不嚴不檢點的表現,應在今后的工作中加以改正。
7、對“xx”的問題認識不足。
自我和親屬及周圍同志當中沒有參加修煉“xx”的,可是自我對“xx”非法組織給社會造成嚴重危害,尤其是個別“xx”癡迷者在天安門廣場制造自焚事件,有認識,很憤慨,但進行宣傳和對周圍的職工群眾的教育上缺乏應有的力度和職責感。
1、對理論學習的重要好處認識不足。
在主觀上、思想上對政治理論學習不夠重視,認為生產經營是硬指標,學習能夠放一放,學深學淺不會影響目前的工作,沒有把學習理論作為一個領導干部提高素質的第一需要,再有就是錯誤地認為政治理論學習解決不了實際問題,只要自我在大的原則問題上不出問題,學習的多少好處不太大,有時施工生產一忙,就顧不上參加學習了,在掌握理論的深度上,也是應付表面,一知半解,寫學習心得體會也不像過去那么認真了由于學習的少,必然導致實踐上缺乏理論指導的力度和深度。
2、夢想信念淡薄。
由于政治理論學習不夠,加之世界觀改造不徹底,在當前這一偉大的變革時期,在建設有中國特色的社會主義的實踐中,盡管自我由衷的擁護改革,相信社會主義能夠戰勝資本主義,可是看到改革中出現的一些問題,個性是黨內的一些高層領導出現的腐敗現象,社會上出現的種種丑惡問題,一些大中型老國有企業停工破產,產業工人下崗,使自我不單從感情上焦慮,并且產生了一些疑惑,感到問題的嚴重難以處理和解決。這就恰恰說明了自我夢想信念產生了滑坡。政治信仰樹立的還不牢固,這次黨性黨風教育,使自我充分認識到這方面的問題,反映了自我對鄧小平理論、xx同志“三個代表”思想和黨的十五大精神學習不夠,亟待加強。
3、世界觀改造不徹底。
透過查找產生問題的原因,深刻地進行自我反思,最根本的問題,還是在世界觀、人生觀、價值觀上改造的不夠徹底,沒有真正的樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,這是產生問題的根源所在。這幾年來自我感到入黨二十年了,長期理解黨的教育培養,當干部的時間也二十多年了,隨著年齡的增長,雖然沒有太高的奢望和強烈的進取心,但無論如何也不能出現與黨員標準相違背的問題。所以,在內心深處產生了滿足現狀的想法,認為自我在工程部門是一個臺階、一個臺階干上來的,一步沒拉,論起搞工程,干啥都“造”一陣,論水平、論潛力也不差啥。不讓員工說三道四,自我沒什么大毛病就行了。忽視了世界觀的改造,忽視了黨性修養的鍛煉和提高,忽視了每時每刻用黨員干部的標準來嚴格要求自我,規范自我的言行,降低了自我的黨性修養標準,導致了黨性觀念的淡薄,工作標準在質量上降低,自我要求和自我約束的放松,使自我在黨性黨風方面出現了必須的問題。有時自我認為進班子時間短,閱歷淺,遇事不愿發表自我的意見,對于“三重一大”等問題也是隨大流,在班子中間只能開展自我批評,對其他成員有意見、有想法也不能及時、徹底的溝通,對集團公司的工作造成了必須的損失。
4、夢想信念樹得不牢固。
造成這一問題的原因,一是為員工服務的觀念淡薄,主人與公仆的位置擺放的不正;二是自我在工程部門時間較長,自我又是從最基層干上來的,對工程的狀況了解掌握的較多,施工經驗也比較豐富,覺得有些事情和問題,在辦公室能處理解決的,就不用去工地、去現場了。三是缺乏忘我工作和吃苦耐勞的精神,不求高標準,滿足于一般化,追其原因就是自身修養差,為員工服務的意識不強。
1、加強政治理論學習,把學好理論放在首要位置。
首先要進一步增強學習理論重要性的認識,增強學習理論的主動性、自覺性。把學習理論變成自我的首要任務,根據工程部門的季節特點和施工實際,制定學習計劃,保證學習時間和進度,每周不少于四小時的理論學習時間。用心參加領導班子中心組的學習,遵守學習制度,自覺主動學習,在讀原著的前提下,側重學懂弄通基本觀點,掌握馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的精髓,打牢馬克思主義的理論功底。堅持記筆記,寫好心得體會,用心發言研討。其次,要改善學習方法。要把理論學習與實際工作緊密結合起來,運用馬克思主義的認識論、方法論去發現問題,分析問題,解決問題。在改造客觀世界的同時,不斷改造自我的主觀世界。第三,要全面學習,拓寬知識面。要結合自我的工作實際,根據需要,有重點和有選取地學習科技、經濟、管理等方面的知識,掌握更多的本領,以適應工作的需要。
2、加強黨性鍛煉,提高自身修養。
透過黨性黨風教育,對黨性方面的問題進行了自我剖析,確實看到了在黨性方面存在的問題和按黨員標準要求的差距。要以這次黨性黨風教育為契機,以整風的精神增強黨性鍛煉,要按照江總書記提出的“講學習、講政治、講正氣”基本要求,加強世界觀的改造。要以“講學習”為前提,“講政治”為核心,“講正氣”為目標,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,在思想上、政治上同黨中央持續高度一致,堅定建設有中國特色社會主義的信念,堅持“三個代表”的原則。堅持用黨員領導干部的標準要求自我,自覺遵守黨紀和各項規定,不斷改正自身存在的問題,克服自我的毛病和不足,提高自身的修養水平。
3、廉潔勤政,嚴以律己。
要進一步提高反腐倡廉和黨風建設重要性的認識,認真落實黨風廉政建設職責制和各級部門有關廉政建設的有關規定,在大成特大橋工程中,與反貪局的同志,共建廉政建設工程,加強世界觀的改造和黨性修養,筑牢抵制腐朽思想侵蝕的防線,始終持續共.產.黨員的本色。堅持參加“三會一課”過好黨的組織生活、定期征求黨支部、黨員和基層干部職工對自我的意見,主動理解民主監督;同時加強對分管部門、分管干部的教育、管理。每月對黨風廉政建設進行一次專題分析,日常發現的問題及時教育、解決。
★ 黨性分析思想總結 ★
編者按:撰寫黨性分析材抖,是先進性教育活動中分析評議階段的重要環節。如何寫好黨性分析材料?我們編發了先進性教育活動試點單位一名黨員撰寫的《黨性分析材料》,供大家參考。本文應作者要求隱去了姓名。
在保持共產黨員先進性教育活動中,通過學習必讀篇目,對照黨章有關規定和"兩個務必"以及"八個堅持"、"八個反對"要求,認真反思了自己在黨性方面存在的問題,我深刻認識到,自己與新時期合格黨員的要求還有很大差距。
一、存在的問題
(一)在理想、信念方面,自己存在的主要問題是缺乏責任意識和政治敏銳性。在審判工作中,實踐"三個代表"重要思想的自覺性不強。
(二)在宗旨觀念方面,存在著考慮個人利益多,自覺履行黨員義務不夠的問題。在近幾年提職、晉級等問題上,想得多的是自己應該得到什么,很少思考自己作為一名黨員為集體都做了什么。在從事審判工作中,存在著對當事人態度不好、思想工作做得不細的問題。
(三)在黨的觀念方面,片面地認為,審判應該獨立。對市委、市政府過問的案件及市人大、政協對法院工作的監督,存在抵觸情緒,認為這是干擾法院獨立審判。
(四)在業務學習和工作方面,存在不適應的問題。近年來,工作滿足于過得去,缺乏開拓創新意識,對新形勢下審判工作中出現新情況、新問題缺少對策,審理復雜案件、破解難題的能力不強。
(五)在紀律作風方面,參加黨組織開展的活動不夠積極。尤其是近幾年,對機關黨委組織的活動缺乏興趣,對黨委組織的政治學習在態度上不認真,得過且過;紀律觀念比較淡薄,工作作風比較松懈,在審判工作中,出現了一些失誤,造成了不良影響。2002年,我在審理一起房屋買賣糾紛案件中,將一次庭審筆錄丟失。此案審理結束后,敗訴一方當事人以此為由到處上訪,造成了不良的影響。
二、存在問題的原因
(一)放松了理論學習。對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,特別是"三個代表"重要思想學習不夠,政治理論水平不高,總覺得自己是一個普通的法官,能夠依法做好審判工作就是講政治了。
(二)放松了對世界觀的改造。隨著年齡的增長,個人主義、享樂主義也不斷有所滋生。在司法實踐中,宗旨觀念淡薄,群眾利益觀念不強。
(三)全局觀念和大局意識比較淡薄。對做好審判工作與全市改革發展穩定的關系認識不深,不能自覺地把自己的工作同全市的改革發展穩定聯系起來,做好自己工作。
(四)進取精神不強,滿足于維持現狀,缺乏鉆研精神。對新形勢下審判工作出現的新情況、新問題研究不夠,使自己在某些方面的能力、水平不適應形勢發展的要求,影響了辦案的質量和效率。
(五)在思想作風、工作作風、組織紀律方面放松了對自己的要求,尤其是在工作作風上,不夠嚴謹細致,工作責任心不強,總認為不會出大問題,丟失筆錄事件的發生就是這種思想所致。
三、下步整改措施
隨著開展保持共產黨員先進性教育活動的不斷深入,通過對照檢查,分析評議,使我更加清醒地認識到自己存在的問題,也更加增強了我改正錯誤、提高自己思想素質的信心和決心;在今后的工作中,我決心從以下幾方面進行改進:
第一,加強理論學習。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和"三個代表"重要思想,堅定共產主義信念,增強責任意識和政治敏銳性。自覺接受黨的領導,使自己的一言一行都體現出共產黨員的先進性。
第二,增強宗旨意識。個人利益永遠服從于黨和人民的利益。在具體工作中,堅決克服對當事人態度生冷的現象,努力為群眾排憂解難,使自己的一言一行都要從提高法院公信度和樹立法官良好形象出發。
第三,增強大局觀念。堅決克服過去在辦案中全局觀念和大局意識淡薄的問題,在工作中自覺地服從、服務于大局,自覺地把自己的工作同全局聯系起來,認真做好本職工作。
第四,培養良好的作風。在今后的工作中,增強工作責任心,堅決杜絕丟失筆錄這類事件的發生,逐漸養成嚴謹、細致的工作作風,自覺遵守政治紀律、工作紀律和審判紀律,正確看待手中的權力,廉潔自律,堅決杜絕辦"關系案"。
第五,努力學習業務。努力提高法學理論水平,始終以飽滿的熱情、最佳的精神狀態投入到審判工作中去。
★ 黨性分析思想總結 ★
屈指一數,在教育戰線上已工作十八年了。參加工作以來,本人始終擁護黨的基本路線,全面貫徹國家的教育方針,自覺遵守國家的各項法律法規,熱愛教育事業和本職工作,熱愛學校,熱愛學生,注意為人師表,廉潔從表,模范地遵守社會公德,時時處處以一個人民教師的標準要求自己,教書育人,關心集體,團結、尊重同事,恪盡職守,嚴謹治學,刻苦鉆研業務,不斷提高政治思想、文化業務素質及教育管理水平,自我認為認為是一名思想定、思想健康、品德優良、作風正派、業務過硬的教育工作者。 通過學習,我充分認識了目前加強學校行業作風建設的必要性和重要性。
二十一世紀,教育事業飛速發展,全民素質整體提高,國際、國內的新形勢和深化教育改革、全面推進素質教育的新任務,對教師和學校提出了更高的要求。身為全面推進素質教育的主力軍中的一員,作為一校之長,只有轉變教育思想和觀念,不斷更新知識,提高教育教學水平,具備良好的職業道德,才能堪稱人類靈魂的工程師,才能為人師表,才能做學生的良師益友。因為學校行業作風建設的成敗,直接關系到國家素質教育的順利實施,直接關系到億萬青少年的健康成長,直接關系到國家和民族的未來。當前,我校在行風建設中確實存在許多不容忽視的問題,個別教師的行為嚴重損害了人民教師的形象,降低了教師在人民心目中的地位,人民群眾對學校工作有意見,有想法,給教育事業帶來了不良的影響。通過學習,我認識到,糾正行業不正之風,端正校風、教風、學風,扭轉本地教育質量滑波的局面,重塑教師往日良好形象,正我師德,鑄我師魂,是當前擺在我們每個教育工作者面前的一項重大的政治任務,是勢在必行的一大舉措。
人民教師是社會主義精神文明的傳播者和建設者,教師是學生增長知識和思想進步的導師,我們教師的一言一行,都會對學生產生影響,一定要在思想政治上、道德品質上、學識學風上,全面以身作則,自覺率先垂范,這樣才能真正為人師表。近年來,盡管全國經濟環境受到大氣候的影響不景氣,但上級財政部門想方設法首先確保我們教師的預算內工資按時足額兌現,并通過多種渠道解決發放預算外部分,這些無不充分體現了黨和人民政府對教師的關懷和愛護。俗話說,“大家有大難,小家有小難?!弊鳛橐粋€人口眾多、國力不強的發展中國家,對教育、教師的重視程度應該說還是可以的,身為教師,想想全國九億多農民和那么多的下崗工人、待崗待業人員的低收入,怎能埋怨說“起得比雞還早,所得比農民還少”呢?
通過學習縣局有關行風建設文件及《中小學教師職業道德規范》與教育部《關于加強中小學教師職業道德建設的若干意見》等條例法規,我認真剖析,概括起來,我以及學校教師存在以下一些欠缺的地方:
一、愛崗敬業上做得不夠。部分人不能按時上下班,有事無事肆意請假,在課堂上抽煙、看報等。存在“做一天和尚撞一天鐘”的錯誤思想,嚴重損害了人民教師的形象,在群眾中造成不良影響,以致群眾對學校工作滿意度不高。
二、工作拖沓,主動意識不強。有時對待一些中心工作抱著糊弄的態度,不愿深入,存在求穩怕亂思想,不愿接受新的思想、新的方法,墨守成規,遇事不愿多想,心想反正上有領導,領導咋說我咋辦,肯定錯不了。許多工作到推不掉時才倉促動手做。
三、工作協調性差。總認為自己能做好的事情不必勞駕他人,一人受累一人頂,到頭來吃的苦多,犯的錯多,弄得自己受屈,他人埋怨,沒注意到與其他部門之間的協調。
四、平時不注意自身形象,不拘小節。說話隨口無心,想說就說,不分場合、對象,談話不注意方式方法,易與同事造成一些隔閡。
五、要求學生過于嚴厲。偶爾對學生小施懲戒,還認為是對學生的關愛,有歧視后進生的言行。
六、關心、幫助他人做得不夠,與他人的談心交流、溝通較少,做了許多自認為是不錯卻得不到別人理解的事。作風整頓個人剖析材料七、情緒易激動,言行有時過激,自控能力不強。
八、認為現在已走上了領導工作崗位,便時時刻刻講究怎樣樹立好個人威信,沒注意與教師聯絡感情,認為當了領導就要有優先權。
針對以上不足之處,我有以下幾點打算:
1、更新教育觀念,徹底改變以往那種懲罰學生是為學生好的錯誤思想,改變對學生居高臨下的態度,不要讓學生認為老師是法西斯,不能讓學生見了老師就害怕。主動、積極地建立一種民主、平等、和諧的師生關系,尊重學生人格,熱愛學生,尤其要熱愛后進生,以情感化人,讓學生真正的熱愛學習,從被動學習變成主動學習。
2、樹立幾個意識:
(1)牢固樹立“育人先做人,正人先正己”的意識,要求別人做到,自己堅決要做到。
(2)牢固樹立“學校無小事,事事都育人;教師無小節,處處作表率”的意識,以教書育人為本職,作學生、教師的表率。
(3)牢固樹立“寧守清貧,不損師德”的意識,發揚教師高風亮節、“紅燭”精神,廉潔從教,維護自身“愛崗敬業、淡泊名利、無私奉獻、執著追求、探索創新”的美好形象。
(4)牢固樹立“以德治校、以德治教、以德服人”意識。
(5)牢固樹立服務意識,憂患意識,競爭意識,增強使命感、緊迫感和危機感。
(6)牢固樹立“主人翁”意識,以校為家,以教為業,校興我榮,校衰我恥。
3、積極調整心態,正確對待當前人事制度、工資制度改革,明確自身的“責、權、義”,正確處理奉獻與索取、集體與個人、名利和道義之間的關系。
4、團結教職員工,時刻銘記自己是學校負責人,工作上以身作則,多與同事交流,不存私心,學校工作以理服人,堅持民主管理,做到以制度管理人,以人情感化人,讓大家快樂的工作,讓教職工以身在崗小這一個集體為榮。
5、嚴格執行國家、物價、財政部門審批的收費項目,不出現違規收費行為。
6、不強制統一購買教輔資料,嚴拒商業賄賂。
我相信,通過學校行業作風建設,一定能讓我們增強服務意識,轉變工作作風,提高教育教學質量,我們崗小一定能辦出人民群眾滿意的教育
講正氣樹新風問題查擺情況小結
自“講正氣樹新風”活動開展以來,我按照具體安排,認真學習了各種有關教育的法律法規。針對工作中存在的突出問題,從思想、工作、學習等方面進行了自查?,F就自查情況作自我剖析如下:
1、政治理論學習仍需加強。雖然能按時參加統一組織的政治理論學習,但學習時間較少,學習內容不夠系統,需在今后的工作中繼續加強。
2、業務知識鉆研不夠。對待工作不夠積極主動,只滿足于完成上級機關和領導交給的任務,缺少主動精神和開拓創新精神。在工作中遇到難題,常常依靠領導的安排,工作做得不夠細,標準要求不高。對業務知識的深入學習和掌握不夠,對于工作中出現的新情況、新問題辦法不多。
3、創新意識不夠強。工作中創新能力不強,有時精神狀態不佳,安于表面,按以往的經驗辦事,沒有創新意識,不能用全新的思維方式打開工作局面。缺少學習的熱情,認為學不學都一樣,不能認真的思考、改變解決問題的方法。
下步努力方向;
1、加強理論學習,全面提高自身素質。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想等科學理論,樹立終身學習的觀念,活到老學到老,任何時候都不能放松。
2、認真對待自己的工作,以“講正氣、樹新風”為準則,努力踐行胡提出的八個良好作風,認真抓好工作的落實,求真務實,樹立良好形象。
3、全面提高工作水平。進一步解放思想,轉變觀念,做到與時俱進,開拓創新,來認真做好自己的手上的每一項工作。
★ 黨性分析思想總結 ★
一、對個人黨性原則和現實表現的總體評價
(一)思想政治理論上,學而知之。作為一名有多年黨齡的黨員,我始終堅持黨的宗旨意識不動搖,對黨的信仰、對組織的信賴、對榮譽的重視與日俱增,對工作的態度和熱情也絲毫不敢懈怠,但隨著黨內生活時間的延長,對入黨初衷和共產主義遠大理想有所松懈;對全面治黨和從嚴治黨的認識有些模糊,對黨紀國法的孰輕孰重總想分個一清二楚。 通過對20xx年2月重新修訂的《中國共產黨黨內監督條例(試行)》和《中國共產黨紀律處分條例》的系統學習,我知道了我們黨如何以民主監督的形式來永葆黨的隊伍的純潔性、黨的紀律的嚴肅性,又怎樣將法律機制貫穿于黨的隊伍建設中以實現執政黨的地位得到進一步的鞏固和加強。并且深刻地認識到,兩部黨內法規的修訂,是適應了以來全面從嚴治黨的新形勢,體現了全面從嚴治黨的新成果。突出了問題導向,細化、實化了黨章的有關規定,實現了規范對象和規范領域的全覆蓋。尤其是修訂后的《紀律處分條例》中,剔除了此前與現行法律有重復的內容,這正是“黨紀嚴于國法”、“紀在法前”精神的體現?!稐l例》中把黨章對紀律的要求整合成政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律。表明加強紀律建設是全面從嚴治黨的治本之策,并釋放出越往后執紀越嚴的強烈信號。
(二)恪守黨性原則,踐行“三嚴三實”。自從加入中國共產黨那一天起,我就時刻將黨性原則銘記于心,也實時提醒自己要對黨無限忠誠,待人做事要干凈、光明磊落,工作中要敢于擔當。堅持遵規守紀不變通,始終堅守“立黨為公、執政為民”的信念。通過“三嚴三實”專題學習,進一步提高了我的政治素質和業務水平,提高了政治敏銳度和鑒別力,增強了拒腐防變和抵御風險的能力。加強了廉潔自律,自覺地接受“八小時以外”社交圈、“生活圈”的監督。通過黨性原則指導工作實踐,我逐漸認識到:只有處處明于自察,時時自覺追求,事事嚴于律己,才能保持思想道德的純潔性和先進性。一是要從自己細微處入手,時時提醒要管住自己,警鐘長鳴、防微杜漸,做廉潔自律的表率;二是要不辱使命,恪盡職守,嚴于律己,與時俱進;三是要淡泊名利,兩袖清風,經得起各種復雜環境的考驗、誘惑;四是要立言立行,以身作則,不以權謀私,按照牢固樹立“清簡務本,行必責實”工作作風的要求,勤奮于我院的統計信息工作。
(三)落實中央“”,防范“四風”于未然。作為長期從事我院統計信息工作的人員,我深知應把更多的精力放在工作上,放在履行職責中,統計崗位特點決定了我應甘愿奉獻、甘在幕后、甘做配角。但我更清醒地認識到自己編報的每一個數據、每一份報表的分量與責任。在日常工作生活中,做到統計數據“賬實相符、邏輯嚴謹、環環相扣”,每個數據都務求真實、客觀、公正地反映我院現實狀況。工作之余,我注重學習黨的有關紀律和廉政規定,自覺加強思想道德修養,常常用“自重、自省、自警、自勵”去勉勵自己,用“慎初、慎微、慎獨、慎友”去警醒自己。一方面嚴格貫徹落實中央“”及省市廉潔自律有關規定,另一方面自覺遵守統計法規和我院內控制度,注意管住自己的嘴和手,做到不該說的不說、不該拿的不拿、不該要的不要。杜絕統計數據“無中生有”、統計工作“假公濟私”等事項發生,絕不沾邊人情消費、職務消費從我做起。也時常積極參與我院黨支部開展的自查自糾、批評與自我批評等群教活動,自覺接受組織和群眾的監督。
二、存在的主要問題和根源分析
自己雖然總體上保持了共產黨員純潔性的政治本色,但用新黨章規范的共產黨員先進性的標準要求來衡量、對照,自身還存在一些差距。
一是學習不夠積極主動。無論是政治理論學習還是業務技能學習,大多呈現出被動和無計劃性狀態。往往是黨支部或領導布置什么學什么、要求什么學什么,僅僅滿足于完成要求和規定的學習內容。個人根據自身實際,有計劃、有重點、有目標地學習少,缺少學習的積極性和主動性。參加集中學習比較認真,個人自學比較少;對于考試考核的內容學習比較認真,一般性的要求學習下的功夫不夠。學習效果還不夠明顯,往往處于“知其然不知其所以然”的層次,對實際應用和理論聯系實際的檢驗環節有投機取巧心理,也影響了學習的深度。業務技能學習也多以能勝任現有統計工作為標準,平時忙于事務性工作多,靜下心來、特別是利用業余時間進行知識儲備學習少。由于學風不夠好,在一定程度上影響和制約了我個人素質和能力水平的進一步提高。
存在這一問題的根本原因,主要是思想上對于學習不夠重視,態度不夠端正,真心、真信、真懂、真用的決心和動力不足。一方面,對于我黨每一次理論的創新、每一個重要政策出臺,都能認真學習,掌握精髓,以保持理論、思想上的清醒和立場上的堅定;另一方面,感到自己受黨教育和熏陶的時間比較長,政治比較堅定,思想比較純潔,有一種放松感,缺乏黨性鍛煉的緊迫感和長期學習的意識。對于業務技能學習,滿足于能應對現有業務水平,且往往以會代學,缺乏學習的主動性、計劃性和前瞻性。
二是缺乏歸納整理意識。由于長期從事我院一線統計信息工作,對綜合醫院的統計工作流程與實操都能做到了然于胸、信手拈來,但對自己工作經驗很少進行系統梳理、歸納,更不用說使之體系化、理論化。導致的結果是往往對外交流時動手操作能力不錯,但相關語言表達不夠專業,編寫的材料缺乏理論深度和學術水準。存在這一問題的根本原因是對自己要求不夠高,不善于從實踐中提煉真知灼見,缺乏歸納整理意識和習慣。
三是創新動力不足。通過多年的努力,自己已能完全勝任現在統計信息崗位,且與我院相關科室形成了較寬松和諧的工作協作環境,現有工作業績也得到了有關各方的肯定和好評。在完成工作和履行職責過程中,能夠知恩、知足、知責;面對成績和不足,能夠及時汲取和借鑒。無論什么情況都能心態端正、安心工作、盡職盡責,嚴格要求,經受住工作任務、復雜環境、特殊情況的考驗。但正是因為這種情況、這種狀態,使自己對于創新工作方式、取得新的突破上,缺少動力,滿足于完成任務、墨守成規、不出問題,自我要求的標準有所降低,滿足于自我理解、自我原諒,有時主觀態度上比較積極,但行動上缺乏積極向上的闖勁、努力進取的干勁和堅持不懈的韌勁。
存在這一問題的根本原因,是人生觀、世界觀、價值觀問題,也是個人思想作風、工作作風的綜合反映。一個人的思想觀念、意識態度是摸不著、碰不到的,但卻可以看得見,透過行動的軌跡可以折射出思想上的波動曲線,關鍵是自己對待工作的標準有湊合心理,先進性意識還不強,進取心缺乏,說明自己的人生觀、世界觀還不夠崇高。主要是黨性宗旨意識不強,有得過且過、差不多就行的心理??傉J為自己恪守崗位職責、不貪圖私利,就等于沒問題。表面上看是標準不高,而其根本原因在于自我要求的放松,組織觀念、集體觀念的淡薄,缺少黨員先進性的追求和境界。
三、下一步整改措施
通過這次黨性分析的自我反思與剖析,我對自己有了一次新的認識和估價。保持黨的先進性只有起點、沒有終點,每個黨員必須面對這個終身課題,其作風建設永遠在路上。
(一)堅決落實黨風廉政建設,在保持黨員先進性中踐行“三嚴三實”。要強化理論武裝、強化組織觀念、強化政治紀律。始終把學習貫徹黨的最新理論成果擺在個人修養重要位置,用理論上的清醒保持政治上堅定,自覺做黨的路線方針政策的忠實維護者和模范實踐者;要加強組織紀律,遵守各項規定;要始終維護黨的領導權威,保持敏銳的政治警覺性,確保自己在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致。要不定期查擺自身“四風”隱患和苗頭,關心、團結同事,營造寬松愉悅的工作環境。
(二)堅持以身作則,與同事一道讓中央“”落地生根。作為黨員領導干部,要始終保持先進性,為職工做出好樣子。要努力做到緊跟新形勢、適應新要求、拿出新舉措、促進新提高。牢牢把握全國深化醫改這一大好契機,始終以大局為核心,進一步提高自身素質,在保持思想先進中促進工作先進和能力素質提升;比照新黨章和兩個修訂條例,確立更高的工作起點和目標追求,不斷增強工作的前瞻性和科學性,推動全面建設有新的進步。
(三) 杜絕“四風”和根治“慵懶散浮拖”從我做起。艱苦奮斗與群眾路線緊密相關,我們的工作與艱苦奮斗、勤儉節約密不可分。因此,要認真落實中央省市有關“厲行勤儉節約、反對鋪張浪費”的指示精神和具體要求,堅決反對享樂主義和奢靡之風,自覺做到標準不降、本色不變、作風不浮。要嚴格管理,勇于負責,當好表率,做到艱苦奮斗的本色不減,嚴格要求的緊迫感不減;不管物質條件、生活待遇、工作環境有什么變化,清廉簡樸的本色不丟。讓“守紀律、講規矩”內化于心、外化于行,切實把黨風廉政建設主體責任扛在肩上、抓在手上、落實到行動上,從行動和思想上讓“慵懶散浮拖”得到標本兼治。努力做一名忠誠、干凈、擔當的共產黨員,為我院長期穩健發展作出新的更大貢獻。
★ 黨性分析思想總結 ★
???? 自開展保持共產黨員先進性教育活動以來,我按規定認真學習了保持共產黨員先進性教育讀本,學習了有關方針政策,以及有關領導的講話,思想認識有了很大有提高,深深認識到開展先進性教育活動的必要性和重要性,增強了努力搞好**工作的責任感和使命感。通過對照《黨章》的要求,剖析履行責任義務的情況;對照“三個代表”重要思想、樹立和落實科學發展觀的要求,剖析世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀的情況;對照“兩個務必”的要求,剖析思想和工作作風的情況;對照“兩個成果”的要求,剖析保持共產黨員先進性的情況,不斷矯正自身在世界觀、人生觀、價值觀及意識形態認識上存在的偏差?;仡^看看自己這幾年走過的路,做過的事,也是感慨萬千,思緒千萬?,F將我存在的主要問題、思想根源和今后的努力方向總結如下:
一、自己存在的一些問題:
1、學習上還不夠,特別是系統的理論學習還不夠注重。在工作中,對社會主義初級階段理論、市場經濟理論、江澤民"三個代表"重要思想的學習沒的提到應有的高度。特別是理論的學習還不夠系統,學習還浮在表面,還沒有達到應有的深度。有時只顧忙于一些具體的工作,自覺主動在擠時間學習不夠,閑時學一陣子,忙時學的少,有時看報紙也是看看大標題,結果對理論上的一些問題,尤其是一些新問題理解還不深,使理論水平不能盡快得到提高。
2、政治理論方面的內容看得多,市場經濟理論,法律知識,電腦知識,科學文化知識等鉆研得少,結果使得知識面不夠廣。在思想上對公務員應具備全面的素質,掌握更多知識的重要性認識不足,認為自己是從事機關工作的,只要有一定的政治理論功底就行,其他方面的知識多少知道點就可以過得去。
3、開展批評與自我批評做得還不夠。在會上作自我批評多,在其他情況下作自我批評少;批評別人打不開情面,不夠大膽,怕傷害同志間感情,不利于工作的順利開展。認為目前整個大氣候也就如此,認真開展批評與自我批評也不一定就解決問題。
4、工作方法有時不夠恰當,不夠策略,特別是對**室同志的批評和對**的同事的指導及批評,有時不夠講究方法,結果使同志們有時候出現比較勉強的現象。對工作方法,處事藝術的重要性認識不夠,總認為自己的指導思想是好的,方法問題欠缺一些,同志們都會相互諒解的。
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5、在工作要求上。工作的標準要求不夠高。滿足于干完干成,求數量與求質量沒能有機地結合起來,沒有把自己的工作與統計改革緊密聯系起來。雖然能按照完成工作任務,有只求一般標準,把標尺定的不夠高,干些工作就有滿足感的傾向。
6、在工作創新上。對待困難有畏難情緒,滿足于領導叫干啥就干啥,積極主動性不夠強,缺乏創新意識,創造性的開展工作,缺乏年輕人那種朝氣蓬勃、斗志昂揚的工作熱情,缺乏靈活機動,過于死板,解放思想、創新觀念的理念沒有貫徹始終。
7、協調能力不強,與部分群眾溝通少,有時工作不細致。這一點與我的性格有很大關系,我是一個不善交際的人,也沒有往這方面做過努力。而現代的社會,除了需要真才實學外,還需要學會與人溝通,努力推銷自我。在平時工作中,我只管工作,而不管與人交流,不生動活潑,特別是與領導及部分同志的溝通少了,與社會的溶合度也不夠,認為只要工作做好,就萬事大吉了,這樣造成有時工作不細致。
★ 黨性分析思想總結 ★
經過開展“三查三看”教育活動以來,認真學習必讀篇目,觀看了鄭坰靖的先進事跡和普發興同志帶領村民奔小康等碟片,有了很大的啟發。結合“三查三看”教育活動第二階段工作開展,針對干部作風、工作思路、工作方法、工作方式、效能建設、項目服務、發展環境等七個方面及市委李正陽書記所指的“慢、難、滿、舊、漂、少”等方面,通過上下指點和自己查找的方式,認真查找出自身存在的突出問題,并深刻分析產生這些問題的根源。
一、 存在的突出問題
(一)政治理論學習的自覺性不強、知識更新不及時,運用理論去指導實際工作不夠。
(二)深入農業局二級單位少,在煙草產業和大農業的發展上協調工作做得不夠。開拓創新方面有差距。
(三)在工作作風上觀念守舊,面對新形勢的挑戰和新任務的要求,辦法不多有畏難情緒。
(四)工作服務意識不強,導致項目資金不能及時到位。
二、存在問題的根源
(一)思想上對學習的重視不夠,工作中放松了學習。認為只要把當前的工作干好,自己已有的知識能適應現在的工作,對學習有厭倦的思想,缺乏刻苦“鉆研”的精神,缺乏深學苦讀的恒心和韌勁。
(二)創新意識不強。在發展煙草產業上落實科技措施的辦法不多。在煙草效益上,只考慮提高收購價格,考慮通過落實科技措施來提高煙草產量和煙葉質量,深入農業局二級單位調研少,導致在烤煙發展上沒有考慮整個大農業的協調發展。在生態發展上有差距,在統防統治上只考慮煙株不發病,大量用藥沒有更多的考慮藥物的毒性,對環境和人畜的影響。對烤煙專業合作社的管理上方法不多,措施不力。
(三)工作上有畏難和滿足情緒。在烤煙發展上缺乏開拓拼闖精神,在發展規劃上步子不大,總量定得不高,認為我縣土地資源有限,在發展上缺乏對烤煙產業的長遠規劃和產業的互補,如果加快發展就難,會給工作帶來很大壓力,如果在發展過程中有失誤,就會受到領導的批評。發展上滿足現狀。
(四)項目協調上主動性不強。總認為我們是協調單位,項目主要靠煙草公司去爭取,有等靠的思想,工作上不主動,帶來服務意識不到位。
三、努力方向
通過“三查三看”教育的階段學習及存在的突出問題的查找,我深刻地體會到,一定要做好各方面的工作,樹立加快發展的理念,為我縣調結構、轉方式作貢獻。領導的講話觸動著我們這些干部,現在全球都在調結構、轉方式,適應時代發展,我們過去認為自己有了很大發展,有了一絲的滿足感,但現在明白了我們的發展已經滯后了,要破除“滿、慢、舊”的思想觀念,認真審查自己的基本情況,理清思路,招商引資,抓大項目,想方設法,全力以赴,加快發展。
一是結合工作實際,要加快發展,還必須改進工作方法,抓好學風、作風和黨風建設。抓好學風,要求自己長期學習,真學、實學、學透、學深、學好、學活,獲得信息、把握形勢,提升素質和能力,提高理論水平,不斷充實自己,消除空虛和自由主義。抓好作風,嚴格要求自己愛崗敬業,遵守法紀和規章制度,不虛、不浮、不夸、不假、不推、不混,樸實、勤奮,真抓實干,虛心好學,認真鉆研,創新爭優,比奉獻、樹正氣、講效益。要抓好作風建設,就必須反對和消除自由主義。早在延安整風時期毛主席就發表了《反對自由主義》的文章,把自由主義的各種傾向高度概括為十一種表現,旗幟鮮明地加以反對。現在市委書記李正陽把今天我們的干部隊伍中存在的不良行為和問題概括為“慢”、“難”、“滿”、“舊”、“漂”、“少”六個字,深入分析,其實主要的還是自由主義傾向。對照檢查自己,自由主義傾向或多或少都存在,比如黨性原則不強,共產黨員先進性保持不好,學習抓緊,沒有開拓精神,創新意識不強,有消極情緒,得過且過,執行力差,工作效益不高,工作中有畏難情緒,為基層和群眾服務不到位,規章制度不夠完善,執行起來時有松懈。這些傾向和表現,造成了不小的影響,使得紀律松散,規章制度難以貫徹,思想、組織、工作三大作風不夠堅實,導致工作推進慢,效率低。在新形勢下,一定要消除各種自由主義傾向,轉變觀念,求真務實,積極進取,建立健全科學的規章制度,創先爭優開展工作。
二是進一步加強宗旨意識,把服務工作做到位。為人民服務是我們黨的宗旨。毛澤東思想中有為人民服務的內容“三個代表”重要思想和科學發展觀中為人民服務、人民群眾的利益也是重點。要牢固地樹立為人民服務意識,從全縣大局出發,我們要為全縣經濟發展服務好,一切工作都要圍繞發展這個中心。從我單位工作實際出發,就是要為烤煙產業發展提供服務,為各鄉鎮服務,為煙區服務,為煙農服務,協調各種關系,引進各種科技措施,做好規劃,調派物資,加強管理,做好防病減災工作,提高烘烤技術,提高質量和效益,把服務做實做細。
三是提高認識,轉變觀念,理清思路,調結構、轉方式。結合實際,我部門要在煙草產業的發展上,做好規劃,督促各項科技措施的落實,抓好基礎建設,確保煙葉提質增效。加強各部門的協調,發揮整個大農業的互補作用。加大土地的復種指數。目前,隨著現代化的進程,加快農村土地流轉,協調產業的發展,發揮地方優勢,發展特色產業,要把我縣的煙草產業發展成為特色煙葉種植基地,有力地推進施甸縣的現代煙草農業向前發展。
四是努力打造施甸縣優質煙葉生產基地。在“”規劃中,實現烤煙總產量30萬擔的遠大目標。要實現這一目標相應配套的基礎設施條件必須跟上,xx期間規劃基本煙田30萬畝(其中水田111491畝、旱地188509畝 ),年種植10萬畝,分別規劃六個基地單元(太平基地單元、老麥基地單元、仁和基地單元、甸陽基地單元、姚關基地單元、萬興基地單元)。規劃基礎設施建設總投資預算23306萬元;規劃煙水工程建設覆蓋面積122894畝;規劃機耕路300千米,覆蓋面積149998畝;新建臥式密集烤房3185座,配套烘烤面積63700畝;農機具配套1219臺,作業面積362699畝。
★ 黨性分析思想總結 ★
有句話叫“干一行,愛一行,行行都能出狀元。”既然選擇了教師這個事業,就要熱愛教育事業。對于優秀的教師而言,教育工作不僅僅是一項個人謀生的職業,更是一項自己一生所從事的神圣而光榮的事業。毋庸諱言,現在有少數教師缺乏這種意識,缺乏敬業精神,缺乏進取精神,在業務上不能精益求精。這就要求加強對教師的師德教育,增強教師的使命感和責任感,使教師堅持終身學習,做自我完善的教師。我記得有一個人問一個在銀行上班的業余寫點劇本的人:“你為什么在銀行上班?”他回答:“為了謀生?!庇謫枺骸澳銥槭裁匆獙憚”灸?”回答:“這是我最喜歡做的事情?!苯Y果這個人既沒有在金融界有所作為,也沒在劇本創作上做出成績。什么原因呢?這是因為他干這行,愛那行,其結果是好比駝背摔跤,兩頭不著地。做為教師,尤其是一名黨員教師一定要熱愛自己的事業。鄧小平同志有句話:為什么我的眼里飽含淚水,因為我對這片土地愛得深沉。那么作為教師也應當是:為什么我愿意默默地耕耘,因為我愛這個稱號,我愛這份工作。
愛自己所從事的職業,愛自己朝夕相處的學生,這樣教師才有更多的熱情專心致志于自己的業務水平,自己的工作能力。教師的工作是一項高度專業化的工作。記得一位名叫沃德的美國學者說過:平庸的教師在說教,好的教師在解惑,更好的教師在示范,卓越的教師在啟迪。沃德所說的“卓越的教師”,在我們看來,就是精通了教學規律的高素質的專門人才。目前我們有很多教師尚且處于說教的層次。因此,急需倡導全體教師認真鉆研教學藝術,提高教學水平:在教學內容上,要盡快實現從照本宣科向創新性的轉變;在教學方法上,要盡快實現從灌輸式向啟發式、對話式和師生互動式的轉變,培養學生的思維能力;在教學手段上,盡快實現從一支粉筆到向粉筆、網絡、多媒體多管齊下的轉變;在教學組織上,盡快實現從單純的課內教學到課內課外相結合的轉變,促進學生自主性、研究性和創新性學習;在理論和實踐教學上從脫節向結合轉變,突出加強實踐教學環節,提高學生的動手能力和實踐能力。
共產黨員理應全心全意為人民服務,教師理應為愛他的學生奉獻一切,只有這樣,才無愧于人民的愛,人民的尊重。
學校教師黨員黨性分析總結三
我于1990年7月大學畢業在內地中專學校任教。4月自愿進藏到學校工作,3月加入中國共產黨?,F任**教研室主任?,F將我的黨性分析情況報告如下:
一、通過學習,思想認識上的主要收獲
自開展保持共產黨員先進性教育活動以來,按照學校先進性教育活動實施方案和具體的學習活動日程安排,在積極參加支部組織的集中學習和各項參觀的同時,堅持自學。先后完成讀書筆記近3萬字,撰寫心得體會1篇、理論文章3篇。通過學習討論,我認識到開展先進性教育活動,是新形勢下按照“三個代表”要求,加強黨員隊伍建設的現實需要,有利于促使黨員內練素質、外塑形象,充分發揮黨員的崗位先鋒模范作用;對“三個代表”重要思想的理解進一步加深;對黨員保持先進性的具體要求更加明了;進一步加深了對黨的性質、宗旨的認識,加深了對黨的方針政策的理解,理論水平有所提高;服務學生的思想更加牢固,黨性觀念進一步增強,邊學邊改取得了一定成果。
二、個人存在的主要問題和不足
在第一階段,緊緊圍繞具體的學習內容,在撰寫讀書筆記過程中,結合自身工作和思想實際,進行了對照檢查。在第二階段,通過與領導、黨員和群眾的廣泛談心,對照黨員先進性標準,對照黨章規定的黨員義務,對照“六個堅持”、“兩個堅定、三個堅持”,按照“兩個務必”、“八個堅持、八個反對”的要求,根據征求到的意見,認真進行了自查,個人存在的主要問題如下:
1、在學習方面,政策理論水平還不夠高。
作為一名政治教師,宣傳黨的路線、方針、政策是我義不容辭的職責,教育學生堅定地維護社會主義制度、堅定地跟黨走是我責無旁貸的義務。無論在個人政治修養還是在教書育人過程中,我都能做到:自覺地學習馬克思主義、毛澤東思想和鄧小平理論,不斷提高自身政治理論水平;積極宣傳和貫徹黨的路線、方針和政策,教育學生熱愛黨、熱愛社會主義;堅持用科學的理論武裝學生,用正確的輿論引導學生,鼓勵學生積極向上,努力學習,全面鍛煉自己各方面的能力,為建設團結、富裕、文明的新西藏而學好本領。
盡管經常讀書看報,關心時事,熟悉黨的政策,但是,在學習的過程中存在時緊時松現象,對堅持學習的重要性認識上有待進一步提高。當前,知識以迅猛的速度更新,一日不學,就會跟不上形勢變化?;仡欁约旱膶W習情況,主要還存在以下不足。一是學習的廣度和深度有所欠缺。平時的學習中,看“快餐式”的報刊書籍較多,看政治理論方面的書籍較少;看消息新聞類的書籍較多,看教育研究方面的書籍較少。學習了一些,但理論的深度和廣度缺乏,對思想和靈魂的觸動不夠。學習的內容還不夠全面、系統,對政治理論鉆研得不深、不透。
由于來藏工作時間不長,又是在中心城市工作,對于基層狀況很不熟悉,對于西藏的歷史和現實狀況缺乏全面而系統的了解,影響了自己對新時期西藏工作指導方針的理解和貫徹的深度。三是學習的方法和效果上有所欠缺。只停留在一般的讀報、讀文章的形式,沒有聯系自己的工作和思想實際,帶著問題去深入學習和鉆研理論。通過學習來指導實踐不夠,找不到理論和實踐相結合的切入點,對發展中存在的問題,把握不住發展的必然規律。通過學習來研究解決問題不夠,對工作中遇到的困難和矛盾,有時把握不住主要矛盾和矛盾的主要方面,抓不住問題的實質和根本,“知道一定要過河去,就是找不到過河的橋和船”。有時只注重與本身業務有關的內容,跟業務無關的涉獵較少,對很多新事物、新知識學習掌握的不夠好,運用理論指導實踐促進工作上還有差距。導致自己對時時處處保持先進性這根“弦”繃得不夠緊,有時放松對自己的要求和標準,滿足于過得去、差不多。
2、思想觀念方面,還需要進一步更新。
與時俱進、創新意識不足,有自我滿足情緒。有時想著自己參加工作,拼也拼過,干也干過,受過表彰和獎勵,已經很不錯了。隨著年齡的增長,日益缺少了以前那種敢拼敢干、初生牛犢不畏虎的朝氣,工作上放不開手腳。對新知識、新技術的學習上熱情不夠。應用 寫作 參考
3、全局意識還需要進一步加強。
有時做事情、干工作只從自身業務或本部門業務出發,對學校作出的一些關系學校發展全局的重大決策理解不透,盡管也按領導要求完成了要做的工作,心理上還是缺乏高度的認同和貫徹實施的高度的事業心。
4、執行制度存在欠缺,有礙于情面的現象。
本教研室教師普遍自覺性較高,工作積極性高,能自覺遵守學校的各項規章制度。但是對于個別教師違背師德的行為不敢管,對于個別教師教研活動缺勤、工作消極懈怠、馬虎不認真的現象,教育引導不夠。
5、普通話水平還不夠高。
自從學校啟動普通話水平測試以來,本人認真參加培訓,加強練習,時時注意糾正發音錯誤,在6月份的普通話水平測試中取得了二級乙等的成績。但是因為生長在南方地區,在某些字詞的發音上仍然存在咬字不準確的問題,影響了同學生的交流,還需要進一步改進和提高。
6、在工作態度方面還需要進一步改進。
雖然本人一向工作積極、認真、負責,但是有些時候,主要是工作任務繁重的時候,容易犯急躁的毛病。雖然急性子帶來了比較高的工作效率,但是也可能導致做事情考慮不夠周全,計劃不夠細致,從而影響工作的效果。對學生、對同事,耐心細心還需要加強。
三、產生問題的思想根源
1、對理論學習的重要性認識不足。
雖然自己在大是大非問題上,能夠頭腦清醒,立場堅定,旗幟鮮明地反對分裂,自覺維護祖國統一,在思想上、政治上、行動上同黨中央保持一致,但分析自己在思想、工作、作風上存在的種種問題,其根本原因仍在于對學習的重要性認識不足,對待學習的認識和態度有所欠缺。由于業務性工作多,便產生了以干代學的思想,總以為工作忙、任務重、壓力大,沒有把學習擺到重要的位置,認為學習是為工作服務的,只要工作搞好了,學習并不重要,缺乏持之以恒。沒有從自己是黨的先鋒隊的一員,肩負著為推進中國特色社會主義的偉大事業培養接班人、為西藏基礎教育的發展和西藏社會經濟的騰飛培養師資的歷史使命的高度去認識學習的極端重要性。沒有從自己的差距和不足中去認識學習的緊迫性,因而不能以高度的政治責任感對待學習。
2、在一定程度上存在畏難情緒。
自己也知道“學如逆水行舟,不進則退”的道理,也想把工作做好,真正體現出自己的能力和價值,讓領導首肯,讓師生贊賞。但是,有些時候受制于環境和條件,難免產生力不從心、窮于應付、疲于奔命的感覺。當經過較大努力,卻沒有達到自己預期的效果時,容易產生畏難心理,幾乎想要放棄自己的目標。
3、抹不開情面。
在教研室管理工作中,總覺得大家都是知識分子,都有自尊心,都有一定的自我認識、自我教育、自我管理的能力,從保護同事自尊心出發,對于問題,往往點到為止,沒有談深談透。
4、世界觀的改造還不夠深入。
過去總認為自己的專業就是哲學,天天給學生講的就是馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀,難道還會在這方面有什么問題嗎?現在看來仍然需要加強世界觀的改造。也許自己的理論知識比一般人豐富,但那并不代表自己的世界觀就很正確、科學了。由于理論聯系實際不夠深,運用理論指導實踐還不夠深,導致忽視了世界觀上存在的一些不科學的因素。
四、今后努力的方向
1、努力學習理論,堅定理想信念。
自覺學習馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,黨的路線、方針、政策以及上級教育主管部門的重大決策部署,堅持用理論創新的最新成果構筑自己的精神支柱,用黨的正確主張來指導自己的行動,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,堅定共產主義遠大理想和永遠跟黨走中國特色社會主義道路的信念,堅持黨的四項基本原則,努力成為“三個代表”重要思想的忠實倡導者和實踐者。除加強政治理論學習外,要廣泛學習教育理論、現代教育技術和社會人文科學的知識,進一步開闊眼界,更新知識結構。
2、提高工作能力,堅持第一要務。
對于我這樣的普通黨員而言,堅持發展這個黨執政興國的第一要務,就是要不斷提高自己的工作能力,把自己分內的教育教學和教研室管理工作質量進一步提高。要不斷吸收新的教育理念、教育技術和教育方法,真正做到適應素質教育的要求,轉變教育觀念,更新教育方法。不斷研究新情況、新問題,力爭創造性的解決問題。
3、進一步轉變工作作風。
對同事,抱與人為善的態度,熱情幫助。對于違犯工作制度的教研室成員,嚴格要求,同時悉心指導。一片誠心待人,加強溝通,增進和同事間的了解和聯系。增強心理調適的自覺性,經常提醒自己,注意控制自己的情緒,增強應付復雜、突發事件的耐心和能力。
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★ 黨性分析思想總結 ★
自在黨校參加中青班學習以來,通過認真聆聽教師講課、與學員開展交流談心活動,思想教育很大,內心感慨很深,進一步增強了發揮黨員作用、干好本職工作的信心和決心。對照機關黨員先進性標準和要求,結合自身思想工作作風實際,現進行如下黨性分析。
一、存在的突出問題
⒈學習研究不夠,工作效能不高。主觀上熟悉到了學習的重要性,也有一定自覺性,但學習時間較少,不夠經常;即使學了,也是過多側重經濟領域,對政治理論缺少有計劃和系統的學習,且把握不全面,理解不深刻,對有些問題淺嘗輒止、似是而非、一知半解,理論基礎不很扎實。缺乏理性思考和深度研究,往往講求"實用主義",限于工作需要,方法簡單化,滿足一般化,還不能得心應手地運用馬克思主義和市場經濟的立場、觀點、方法分析解決問題。對工作有過細、不放心的毛病,過分地強調效果和質量,對某些重要稿件,有時拿出較多時間盤桓于細枝末節,導致效率相對低下;隨著時代進步和縣域發展加快,服務工作更加繁重,機關運轉速度更快,縣領導能力更強、學歷更高,與之相比,在材料服務方面步子跟得不緊、質量不是很高。
⒉思想解放不夠,創新突破不大。思想上較為保守,喜歡成熟、固定的東西,喜歡按慣例辦事,平時工作過多地講究循規蹈矩、按部就班,并單純地認為這樣才是講政治、重全局;有時有"不求有功、但求無過"的心理,還停留在為工作而工作的層面,機械性地按照領導安排和工作要求開展工作,積極性和主動性不夠,只求完成任務,不能精益求精,個別存在著應付過關、敷衍塞責的問題。缺乏探索、創新精神,對工作的態度和精神尚可,但安于現狀,思維不活,多想"不出問題",少思與時俱進,不能很好地創新工作方式、方法,有時在標準上不夠嚴格。雖然注重超前開展工作,但有時考慮欠周到、預備不充分,一定程度上影響了工作效果。
⒊工作魄力不足,綜合能力不強。工作中有時考慮太多,畏頭畏尾,不夠自信,不夠大膽,有話不愿講,有建議不愿提,不放開手腳做事,有時說話上
莫衷其是,做事上優柔寡斷。有時把完成任務作為第一目標,工作方法不對頭,缺少膽識,魄力不足,表言談謙虛有余、信心不足,想問題謹慎有余、開拓不足,辦事情穩重有余、闖勁不足,在可能情況下影響了集體的權威和形象。個人綜合素質不夠高,有時過多地沉浸于"文山字海",寡言懶語,不善應酬,在侍人接物方面失于靈活;雖然注重加強與縣委機關各部門、兄弟單位的往來溝通,始終堅持團結協作、有事必應,但與基層的聯系仍不廣泛,綜合協調能力但需鍛煉提高。
⒋宗旨意識不牢,作風不夠扎實。對全心全意為人民服務的宗旨雖然理解上較為深刻,但踐行的有一定偏差,對機關服務多,對基層少;對領導服務多,對群眾服務少,還不是一個合格的人民公仆。在工作不怕苦、不怕累,不畏己短,敢"頂"敢"沖",但有時存在畏難情緒和急躁思想,怕擔責任,拈輕怕重;個別時候精神狀態不佳,心態不夠平和,心里存抱怨,暗地發牢騷,與自己的黨員身份相悖。由于從事文秘工作較長,有時滋生圖清閑和懈怠的心理,不能很好地適應工作開展的要求。
二、產生問題的主要原因
歸結、分析個人黨性存在的突出問題,除客觀因素外,主觀方面的原因主要有:
⒈學習實踐不深入。對理論學習的重要性熟悉不足,政治觀念不強,感覺"工作忙,政治學習可以先放一放",往往是被動地、膚淺地學,自身學習抓得不緊,沒有觸及思想深處,以致于把握形勢、了解大局不夠透徹;有時認為只要干好本職工作就可以了,在需要時才學學、看看,走下去的機會和時間較少,把握信息量不多,理性思維不到位,與實踐結合得不夠緊密,導致工作節奏有時跟不上領導的節拍。
⒉世界觀改造不徹底。面對當前社會多元化的價值取向對固有的權力觀、地位觀、利益觀造成的沖擊,思想上有時有所起伏,在工作實踐中對維護和發展好人民的利益思考得不夠深,宗旨意識有所淡化。
★ 黨性分析思想總結 ★
20xx年7月,我參加了省委黨校中青班的學習。學習過程中,我珍惜機會、嚴守紀律、靜心求知,通過理論學習,促進了思想改造,提高了黨性修養,強化了綜合素質,進一步堅定了做好工作的信心與決心。
一、加強黨性鍛煉,必須進一步堅定理想信念
理想信念是人生前進的燈塔、開創事業的動力,是統帥共產黨人靈魂的精神支柱。理想的滑坡是最致命的滑坡,信念的動搖是最危險的動搖。只有堅定正確的理想信念,永葆共產黨員純潔性,才能戰勝前進道路中的一個又一個困難,把我們所從事的偉大事業推向前進。
一是堅持正確的政治方向。堅持堅定正確的政治方向,就是要不斷增強政治信念的堅定性,堅持走中國特色社會主義道路不動搖;就是要不斷增強政治鑒別的敏銳性,堅定不移地用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦;就是要不斷增強政治忠誠的可靠性,在思想上、政治上、組織上同黨中央保持高度一致,忠實貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領,不斷增強推進中國特色社會主義偉大事業的自覺性。
二是堅持全心全意為人民服務的根本宗旨。要時刻牢記手中的權利是人民賦予的,把給人民以看得見的物質福利作為執政的根本目的,把實現好、維護好、發展好最廣大人民利益,保證人民享有改革發展成果作為工作的出發點和落腳點。切實做到堅持立黨為公、執政為民,做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀,推動科學發展、構建和諧社會。
三是堅持艱苦奮斗的政治本色?!吧趹n患、死于安樂”,經濟越是發展越要保持清醒頭腦,生活越是改善越要堅持艱苦奮斗。當前,我們堅持艱苦奮斗的政治本色,就是要樹立勤儉辦事的思想、反對享樂主義,保持昂揚向上的作風、反對萎靡之氣,發揚開拓創新的精神、反對畏難情緒,與人民群眾同甘共苦、同心協力,共同應對前進道路上的困難和風險,共同開創我們的幸福生活和美好未來。
二、黨性鍛煉,必須進一步加強學習實踐
新的時代,新的任務,新的形勢,賦予了我們新的歷史使命,也要求我們不斷拓寬知識領域,不斷完善知識結構,主動適應時代發展進步的需要,從而永葆共產黨員先進性。從當前國際國內紛繁復雜的形勢來看,如果我們不注重用科學理論武裝頭腦,不注重提高辨別是非的能力,就會在大是大非面前迷失方向。作為一名青年工作者,在共青團這樣一個學習的崗位上,從事著常干常新的青年事業,唯有不斷學習,強化素質,確保知識不變質,才能在工作中避免“老辦法不管用,新辦法不會用,軟辦法不頂用,硬辦法不敢用”的“能力恐慌”。
一是堅持理論學習。要認真學習貫徹黨的、省第十次黨代會和市第六次黨代會精神及省委、市委、團省委的重大決策部署。系統深入學習中國特色社會主義理論和黨的歷史、路線、方針、政策、紀律,廣泛涉獵政治、經濟、社會、歷史、文化、科技、管理等各類知識。
二是堅持調查研究。注重眼光向下,重心下移,有效杜絕坐在辦公室“想青年”、透過車窗玻璃“看青年”,在基層送來的報告、材料中“找青年”的現象,堅持到基層去,到群眾中去,到青年身邊去掌握青年新期待,抓住現實新問題,研究解決新辦法。努力學習“青年話”,善用“青年話”,說青年愿意聽、聽得懂的話,確保與新社會階層青年說得上去,與農村青年說得下去,與同齡青年說得進去。
三是堅持學以致用。用科學理論武裝頭腦,指導實踐,把理論學習和工作實踐有機結合,將黨政決策部署與共青團工作有效融合,在實踐中不斷總結經驗,把握規律,尋找方法,力求工作思路清晰、舉措創新、重點突出、扎實高效。通過不斷加強學習,使自己的宗旨觀念得到進一步強化,黨性修養得到進一步增強,綜合素質得到進一步提高。
三、黨性鍛煉,必須進一步提升工作實效
加強黨性鍛煉,必須與工作實際相結合,將黨性修養融入到各項工作舉措,在實踐中不斷強化黨性鍛煉,在實踐中充分展示黨性修養。具體到樂山共青團工作,就是要帶領全市各級團組織和廣大團員青年,始終緊扣中心不動搖,助推發展不偏離,服務青年不懈怠,順應潮流、謀劃長遠、順勢而為、乘潮而上,實現新的跨越發展,助推樂山“追趕跨越、美麗發展”宏偉目標。
(一)深入學習貫徹,堅定青春信念。堅持用社會主義核心價值體系分類引導青少年,將共青團的政治性、思想性和群眾性、社會性相結合,實現內容和形式的有機統一。 一是不斷堅定理想信念。重點圍繞學習貫徹黨的精神和省第十三次團代會精神,深入推進下基層面對面學習好、下基層上團課宣傳好、下基層督工作貫徹好的“三下基層促三好”活動,引導青少年牢固樹立中國特色社會主義理想信念。
二是牢牢把握政策形勢。廣泛開展“我的中國夢”主題教育實踐活動,將青年個人的成長夢、成才夢、成家夢與偉大的“中國夢”相結合,與樂山“追趕跨越,美麗發展”的具體實踐相結合,與“樂善至美,創新力行”的“樂山精神”相結合,積聚全市團員青年的正能量,匯聚建設樂山的強大合力。
三是固化增強團員意識。深入開展“舉團旗、唱團歌、學團章、戴團徽、繳團費、過團日”六團意識教育,不斷增強團員身份意識。
★ 黨性分析思想總結 ★
從三七月中旬開始,我公司根據上級部署開展了保持共產黨員先進性教育活動,全公司上下形成了先進性教育的濃厚氛圍,作為一名預備黨員,能夠參加這樣一次深刻的黨員教育活動,對我來說機會十分難得,對我的黨性來說更是一次難得的錘煉。在學習中我努力做到用心學習、用心領會、學有所獲、學有所成。在先進性教育活動中,通過進一步學習黨章和“”重要思想,對照《黨章》及專題報告中對黨員的要求,剖析履行責任義務的情況;對照“”重要思想、樹立和落實科學發展觀的要求,剖析世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀的情況;對照公司黨委提出的六個增強,六個表率要求,剖析思想和工作作風的情況,深入查找自己思想、作風等方面存在的問題,根據與領導、同事們座談和交流的情況,不斷矯正自身在世界觀、人生觀、價值觀及意識形態認識上存在的偏差,為實踐黨的宗旨、目標和任務進一步明確了方向。同時也感覺到不論是在宗旨觀念、工作作風還是在開拓創新、服務發展方面仍存有一些問題和不足。
一、存在的不足
1、學習意識不強。首先是學習理論不夠,對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“”的重要思想深鉆細研不夠,滿足于學習了,不全面、不系統,缺乏對科學體系和精神實質的把握,日常學習不夠,理論水平、素質能力還不能適應形勢發展的需要。在學習的方式上,理論聯系實際、指導實踐不夠,不能真正做到在干中學,在學中干。其次是學習的自覺性不高。雖然平時比較注重學習,集體組織的各項活動和學習都能積極參加,但平時自己學習的自覺性不高,鉆不進去,學習的內容不系統、不全面,對很多新事物、新知識的學習不深不透,不能精益求精,不是力求全面發展,有時只注重當時用得著與本職工作有關的內容,感到知識貧乏。三是業務知識學習不夠。有時只停留在學過、看過,學習不深不透,特別是在理解和實踐上都有一定的差距。如對“”的學習理解和把握上就只限于知道其內容,但對其深刻的內涵知之甚少。2、在作風上缺乏批評與自我批評的勇氣。有個別時候不能夠堅持原則,老好人思想存在,開展批評與自我批評不夠。在日常工作實踐中,對于出現的工作問題和漏洞,不敢大膽的提出來;說普遍存在的問題多,具體到個人的少;發牢騷的時候多,提出具體建議的少;講空話套話的時候多,談實際問題的時候少。
3、宗旨觀念樹立的不牢。不能時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,立足財政職能,為廣大人民群眾服好務,謀利益的工作做的還不夠到位、全面。深入基層不夠。大都是匆匆來、急急走,只注重了解自己想要了解的問題,未能做到“從群眾中來,到群眾中去”,沒有關心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么,沒有真正和群眾打成一片,做到多聯系、多交流。 在思想和工作作風方面。盡管是年輕人,但是思想還不夠解放,不能夠與時俱進,開拓創新方面還很差,對于工作缺少創新意識,仍然是按照老傳統、老慣例辦事,不能把工作與。。。。的目標結合起來;平時對于開拓性的開展工作方面考慮的較少,只是忙于日常工作,工作的前瞻性不強,缺少對新時期條件下對做好黨建工作的思考;工作水平有待提高,獨擋一面的能力較差,處理復雜問題的能力不強;平時忙于分管工作和部門事務性的工作,對工作的研究不夠,工作質量有待提高;工作不夠扎實,有時候粗心大意,出一些小的錯誤;工作作風還不夠深入,深入基層很少;缺乏和基層黨員、干部、群眾和本系統其他同志的橫向溝通和交流;在工作繁多、工作量大的情況下,有時候缺乏統籌安排,顧此失彼;平時對于業務學習的不夠,學習時間不能夠保證等。
5、對一般性的、事務性的工作,動腦筋不夠,創新和開拓精神不是很強。
6、工作作風上有時比較散漫、松懈、不夠嚴謹;在工作標準上有時不夠嚴格,不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標準上去把握要求自己。
二、分析上述問題產生的原因是:1、對理論學習重要性和必要性的認識不足。沒有堅實的理
論基礎,就沒有自覺地行動。工作中,只所以存在宗旨觀念不牢,理論水平不高等問題,關鍵就在于放松了自身的理論學習,有時把學習理論當作軟任務,把業務工作作為硬指標,出現了理論學習與業務工作脫節的現象。也正是由于缺乏堅實的理論的指導,才使自己在更好地為人民服務方面做的不夠到位。也因此自己逐漸放松了對自己的要求,不求有功,但求無過。這次保持先進性教育活動使自己及時認識和找到了差距和不足,通過整改無疑對自己今后的思想、作風的轉變起到積極的促進作用。
2、忽視了自我約束、自我監督,想問題辦事情依賴于服從分配,完成上級交辦的任務為準則,在積極主動、創造性地工作,強化自我約束、自我監督方面有所忽視。
3、隨著年齡的不斷增長,逐漸放松了對自己的要求,有松口氣、歇歇腳的思想,不象過去經常自我加壓,忘我、激進的工作精神有所退化。
4、工作積極性不高,工作中遇到繁瑣、復雜的事情,會抱有可拖就拖的心態,今天不行,就等明天再說,對問題采取回避的態度,認為“船到橋頭自然直”,不是自己力求尋找對策,而是等待辦法自然出現,雖然有感到潛在的壓力和緊迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登和刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的態度。
三、下步整改措施
抓住這次先進性教育活動的契機,進一步提高認識,從我做起,從現在做起,從一切能夠做的事情做起,切實通過活動使自己思想能有大的提高,作風能有大的轉變。自覺遵守各項規章制度,規范自己的行為。向先進典型和先模人物看齊。時時刻刻記住自己是一個共產黨員,用黨章的標準嚴格要求自己,在日常工作學習生活中注重發揮模范帶頭作用。爭當率先垂范的帶頭人。古人云:“人不率,則不從;身不先,則不信”。保持先進性,就要發揮模范作用,爭當率先垂范的帶頭人。做講政治的表率。政治堅定可靠,是我們黨執政的優良傳統和根本要求,作為黨員干部,要帶頭繃緊政治這根弦,把握政治方向,堅定政治立場,堅持政治觀點,嚴明政治紀律,始終保持政治上的堅定和清醒。要在工作中分清主流和支流,及時識別和糾正各種錯誤傾向,確保工作不偏向、不脫軌。做行為舉止的表率,就是要在平常工作能看出來、關鍵時刻能站出來、危難之中能豁出來。要求別人不做的,自己首先不做;要求別人做到的,自己首先做到,事事走在前、干在先,在工作姿態上爭先恐后、精神狀態上永當先鋒、品德上先人后己、風格上吃苦在先,不與民爭利,還要讓利。做發展實踐的表率,黨員干部發揮模范作用,要體現在推動發展的實踐中。從本職工作做起,帶頭在發展中擔當重任、勇作表率,做到搶抓機遇先人一步、推動發展超人一著、實干興業高人一籌;抓好經濟建設的同時,努力在“三個文明”建設中展示才華、有為有位,為推進我市經濟社會發展作出貢獻。
四、今后努力的方向
1、要持之以恒、堅持不懈地抓好學習。加強理論學習,提升自己的位置,有意識的鍛煉自己發現問題和分析問題的能力,多看、多想、多寫。在注重實干的同時,還要注重想,努力使自己的工作“日清月結”,理順工作思路,突出目的性、掌握階段性。加強與領導、同事的溝通,努力提高自己與同事協作工作的能力。學理論時,要抓住實質,在提高理論素養上下工夫,加深對建設有中國特色社會主義及“”重要思想的理解。努力學專業技術,要在財政宏觀調控和監督機制知識方面下工夫,解放思想,與時俱進,使自己能夠適應形勢發展的需要,努力提高自己的服務能力和服務水平。
2、在工作中發揚求真務實的作風,多深入群眾,深入基層,傾聽廣大群眾的呼聲,了解和掌握他們的利益要求和愿望,真正知道基層群眾需要什么,追求什么,贊成什么,反對什么,堅持“方便群眾、高效運作、規范服務、廉潔辦事”的宗旨,以人民群眾滿意不滿意為衡量我們工作的第一標準,轉變工作作風,與廣大人民群眾保持密切的聯系,不斷拓寬自己的視野,改進自己的工作方法,自覺加強黨性修養,強化宗旨觀念和公仆意識,自覺地以”
的標準要求自己,指導和規范自己的言行,履行好自己的職責,認認真真做人,踏踏實實做事,更好地為人民服務。3、努力做到善于克服急躁、消極兩種情緒,迎難而上,積極工作;善于對遇到的問題進行理性思考,把握要點和規律性;善于從全局的高度認識事物;根據個人具體情況和自身工作特點,多從主觀上找原因,多考慮自身原因,不斷完善和提高自己,虛心向同志們學習,接受大家的批評和幫助,腳踏實地地開展工作。
4、要樹立創新意識。端正工作態度,不等不靠,工作越多越扎實、工作越累越刻苦,全身心地投入到工作中去。當前,財稅各項改革正不斷深入,作為機關黨員,在履行崗位職責,做好本職工作的同時,要充分發揮自己的智慧和主觀能動性,財政工作的特殊性,決定了財政部門在黨風廉政建設中承擔著“推動面上工作、加強自身建設”的雙重任務,因此,我們在反腐倡廉中必須堅持“兩手抓,兩手都要硬”,保持財政局共產黨員的先進性。加大反腐敗源頭治理力度。提高財政管理水平,堵塞收支管理漏洞,推動黨風廉政建設。樹立開拓創新精神,敢于站在改革的前沿,身體力行,埋頭苦干,為社會進步、經濟發展、人民安康作出自己應有的貢獻。
總之,作為一名預備黨員,應努力做到政治堅定、顧全大局、學習刻苦、業務精通、工作勤勉、作風優良、服務盡心,真正做到品質優秀、能力高強、行為模范,只有這樣,才能無愧于“工人階級先鋒隊”的光榮號,才能不會辜負黨和人民交給的歷史重托。
★ 黨性分析思想總結 ★
通過這一段時期創先爭優活動的深入開展,我對黨性有了更深刻的認識,現在就我對黨性的認識談幾點體會:
一、 幾點對于我黨的認識
(一)鮮明的黨性原則。中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊,是中國各族人民利益的忠實代表,是中國社會主義事業的領導核心。黨性是無產階級政黨固有的本質屬性,是階級性最高而集中的表現,是區別于其它政黨的最本質的特征,是階級性的升華。中國共產黨在長期的革命斗爭和社會主義建設實踐中,形成了鮮明的黨性原則,概括起來主要包括:1、堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為行動指南。2、為實現共產主義遠大目標而奮斗終身。3、把全心全意為人民服務作為根本宗旨。4、自覺遵守和維護黨的團結統一和組織紀律。5、始終同人民群眾保持密切聯系。6、勇于開展批評與自我批評,堅持真理,修正錯誤。
(二)嚴格的黨性鍛煉。黨的性質決定了每個黨員、干部都必須具備堅強的黨性。黨性鍛煉就是自我教育、自我約束、自我改造、自我完善的過程,在這一過程中,黨員按照黨性原則要求,通過學習實踐、自我改造使自己掌握科學的知識,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
黨性鍛煉主要包括以下幾個方面:
(一)理論修養。理論修養是黨員修養的基礎,黨員的高度階級覺悟和共產主義理想信念,不是自發生成的,而是通過學習掌握科學社會主義理論,在真正理解和把握人類社會發展客觀規律的基礎上牢固樹立起來的,因此,認真學習馬克思主義理論,用科學理論武裝頭腦是做好一個合格黨員的基礎。
(二)政治修養。黨員政治修養最核心的內容就是牢固樹立共產主義理想信念,就是我們常講的為共產主義事業而奮斗終身。牢固確立共產主義的理想信念,黨員才能經得起生與死,公與私,勝利與失敗,成功與挫折,重大政治風浪與復雜局面的考驗,才能在任何曲折中都不畏艱難,勇于奮斗。
(三)思想道德修養。中國共產黨的根本宗旨全心全意為人民服務,這一宗旨是黨性的集中體現,也是廣大共產黨員使命的體現。黨員的思想道德修養主要包括堅定的理想信念、無私的奉獻精神、深厚的愛民之心、健康的生活情趣四個方面。
(四)文化知識和業務能力修養。在改革開放和現代化建設新的歷史條件下,黨員的文化知識素質和業務能力要適應現代化事業的要求。這就是說黨員要在認真學習馬克思主義理論的基礎上,認真學習一切有助于推進建設事業改革的現代科學文化知識、管理知識及現代技術,否則就難以勝任現代化建設這一歷史使命。
(五)作風修養與黨風互為表里,密切關聯。中國共產黨在長期斗爭中形成了自己與其他政黨的顯著區別就是三大優良作風,即理論聯系實際的作風、從群眾中來到群眾中去的作風和廣泛開展批評與自我批評的作風,正是這三大作風使人民群眾把黨看作是真正為人民謀利益的自己的黨,從而緊緊團結在黨的旗幟下跟黨走。
(六)組織紀律修養。共產黨是一個為著實現共產主義而奮斗的政黨,消滅私有制實現共產主義的歷史使命的艱巨性,要求共產黨必須有嚴密的組織體系,嚴格的組織原則,嚴肅的政治紀律。
二、自身的不足之處和改進措施
黨性修養的六個方面具有內在的緊密聯系,相互影響,相互制約,這六個方面是我們解決思想入黨問題的著力點,我們要按照黨章規定認真加強黨性修養,做一個合格的讓黨放心,讓人民滿意的黨員。尤其作為鄉鎮黨委班子的一班之長,我更要嚴格對自己的要求。
1、加強政治理論學習,把學好理論放在首要位置。扎實的理論基礎是我們有效開展工作的基石。我們要進一步增強學習理論重要性的認識,增強學習理論的主動性、自覺性。制定學習計劃,保證學習時間和進度,每周不少于四小時的理論學習時間。積極參加領導班子中心組的學習,遵守學習制度,自覺主動學習,在讀原著的前提下,側重學懂弄通基本觀點,堅持記筆記,寫好心得體會,積極發言研討。其次,要改進學習方法。要把理論學習與實際工作緊密結合起來,運用馬克思主義的認識論、方法論去發現問題,分析問題,解決問題。在改造客觀世界的同時,不斷改造自己的主觀世界。第三,要全面學習,拓寬知識面。結合自己的工作實際,根據需要,有重點和有選擇地學習科技、經濟、管理等方面的知識,掌握更多的本領,以適應工作的需要。
2、加強黨性鍛煉,提高自身修養。通過黨性黨風教育,我對黨性方面的問題進行了自我剖析,看到了自己在黨性方面存在的問題和按黨員標準要求的差距。作為一班之長,我一定會以創先爭優活動為契機,增強黨性鍛煉,在思想上、政治上同黨中央保持高度一致,堅定建設有中國特色社會主義的信念,堅持“三個代表”的原則,堅持用黨員領導干部的標準要求自己,自覺遵守黨紀和各項規定,不斷改正自身存在的問題,提高自身的修養水平。
3、廉潔勤政,嚴以律己。作為一班之長,在廉政勤政上我更要以身作則,加強廉政教育,進一步提高反腐倡廉和黨風建設重要性的認識,認真落實黨風廉政建設責任制和各級部門有關廉政建設的有關規定,筑牢抵制腐朽思想侵蝕的防線,始終保持共產黨員的本色。堅持參加黨的組織生活、定期征求黨支部、黨員和基層干部對自己的意見,主動接受民主監督,日常發現的問題及時解決。
4、轉變工作作風,敢于批評與自我批評。對自己本著“有則改之,無則加勉”的態度,堅持“偏聽則暗,兼聽則明”的領導原則,虛心接受別人的批評和建議;對他人懷著“知無不言,言無不盡”,“言者無罪,聞者足戒”的良好意愿,關心和團結同事,指出他們的不足,并提出改過的建議,及時向黨反映群眾的意見和建議,維護他們的正當利益。
對于以上整改措施和辦法,我一定認真的加以實施和落實,盡自己最大的努力,認真負責地做好自己的本職工作,時時刻刻以優秀共產黨員的標準來嚴格要求自己,真正做到讓黨放心、讓人民滿意,團結帶領包公鎮黨委全體黨員干部為包公鎮科學發展、跨越發展鞠躬盡瘁。
★ 黨性分析思想總結 ★
自開展深入學習實踐科學發展觀活動以來,我結合實際工作,在活動初始,進行了“三查三看”的自我剖析,思想上、實踐上都以科學發展觀的要求為準繩,嚴格要求自己,發揚優點,改進不足,切實做好踐行科學發展觀的要求。通過進行“三查三看”:查思想,看科學發展觀意識是否明顯增強;查工作,看科學發展能力是否明顯提高;查作風,看踐行科學發展觀的時效是否明顯。
通過這一階段學習,我對科學發展觀有了更深刻的領悟,自己的思想認識有了很大提高,用科學發展觀的要求指導工作,更加人性化,也更加高效率,與此同時,自身的一些不足也顯現出來,為我更好的揚長避短,完善自我,提供了指導。
要學習科學發展觀進而去踐行,指導自己的思想和工作,首先要了解科學發展觀的深刻內涵科學,只有這樣才能全面透徹地去學習和掌握??茖W發展觀是指黨的xx屆三中全會中提出的“堅持以人為本,樹立全面、協調、可持續的發展觀,促進經濟社會和人的全面發展”,按照“統籌城鄉發展、統籌經濟社會發展、統籌人與自然和諧發展、統籌國內發展和對外開放”的要求推進各項事業的改革和發展的一種方法論??茖W發展觀的具體內容包括:第一,以人為本的發展觀。第二,全面發展觀。第三,協調發展觀。第四,可持續發展觀。
這不僅是一個國家發展的整體戰略,也是個人發展的指導綱領,全面發展、協調發展、可持續發展,跟緊時代步伐,不斷全面發展、完善自我,只有這樣才能適應工作發展的要求。
認識到了科學發展觀的重要作用,我學習、踐行科學發展觀更加主動,思想上,科學發展觀的意識有了很大增強;工作上,我作為站長,更是時時刻刻以科學發展觀指導工作,建設一個團結向上的集體,在圓滿完成各項工作的前提下,多位站上職工考慮,聽取他們的意見,大家共同努力做好各項水文工作,共同進步,共同完善,共同提高,大大增強了集體的凝聚力和戰斗力。
通過“三查三看”,我發現了自身的一些不足,思想上對科學發展觀的踐行尚沒有一個完整的個人規劃,這樣就不能充分發揮科學發展觀的指導作用,我會對自己進行一個更加深刻的剖析,做個階段性的規劃,從而使學習指導工作有條不紊的進行。
業務上對水文的最新動態把握的不夠,眼界不夠開闊,導致思考問題不太全面,缺乏創新,我一定會以科學發展觀為指導,從各種渠道,如電子計算機,水文刊物等上面多關注水文的發展,全面提高自己。
在今后的學習科學發展觀的活動中,我一定更加嚴格要求自己,以科學發展觀作為指導思想,不斷改進不足,全面提高,更好的完成各項業務工作,為水文事業做出一份貢獻!
★ 黨性分析思想總結 ★
黨性分析報告范文
我叫**,性別*,現年三十歲,大專文化程度,自**年底到**工作至今。一、學習情況及體會
開展保持共產黨員先進性教育活動,是黨的十六大作出的重要部署,是貫徹“三個代表”重要思想的重大舉措,是新階段黨的建設的基礎工程,是推動全面建設小康社會的重要保證。這次教育活動規模大、范圍廣、層次深,是一次自我加壓、自我完善、自我提高的良好機遇。按照行政審批服務中心開展保持共產黨員先進性教育活動《實施方案》的安排部署,自己充分認識到先進性教育活動的重大歷史意義和現實意義,以飽滿的熱情、積極的態度自覺主動地投身到先進性教育活動中去。認真遵守“中心”關于先進性教育活動的各項規章制度,在按時參加“中心”組織的集體學習活動的同時,注重利用業余時間和休息時間進行自學。學習教育培訓階段共寫學習心得3篇,自我剖析1篇,筆記20000余字。學習內容既包括毛澤東、周恩來、鄧小平等老一輩無產階級革命家的著作理論、“三個代表”重要思想,又包括現代化管理知識和業務知識。充分利用“中心”現代化的電腦設施和網絡,通過觀看錄像資料、與同志們上網交流等形式在學深學透上下工夫。通過學習,用科學的理論武裝頭腦,個人素質、工作能力和業務水平等各方面都有了較大的提高,尤其加深了對“三個代表”的理解。按照把整改貫穿始終的要求,在活動中注重有針對性地查擺自己在人生觀、世界觀、價值觀、理想信念、宗旨觀念等方面存在的突出問題,邊學習、邊查擺、邊整改、邊提高。
二、個人存在的問題
根據與領導、同事們座談和交流的情況,對照市教育活動辦公室下發的文件所列舉的十一大類問題,七十七種表現,自己所查擺出的主要問題包括以下幾個方面:
1、日常學習不夠,理論水平、素質能力還不能適應形勢發展的`需要。首先是學習理論不夠,其次是市場經濟知識和現代化管理知識學習不夠,第三是業務知識學習不夠。有時只停留在學過、看過,學習不深不透,特別是在理解和實踐上都有一定的差距。如對“三個代表”的學習理解和把握上就只限于知道其內容,但對其深刻的內涵知之甚少。
2、日常工作生活中,在保持和發揮先進性方面,對時時處處保持先進性這根“弦”繃得不夠緊,有時把自己混同于一般群眾,降低了對自己的要求和標準,滿足于過得去、差不多。
3、工作作風上有時比較散漫、松懈、不夠嚴謹;在工作標準上有時不夠嚴格,不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標準上去把握。
產生這些問題的原因主要就是隨著市場經濟發展、社會處于特殊的轉型時期,自己逐漸放松了對自己的要求,不求有功,但求無過。這次保持先進性教育活動使自己及時認識和找到了差距和不足,通過整改無疑對自己今后的思想、作風的轉變起到積極的促進作用。
?三、下一步的整改措施
首先要持之以恒、堅持不懈地抓好學習。學理論,要抓住實質,在提高理論素養上下工夫,加深對建設有中國特色社會主義及“三個代表”重要思想的理解。學科技,要在市場經濟規律和現代化管理知識方面下工夫,解放思想,與時俱進,使自己能夠適應形勢發展的需要。學業務,在專業法律法規方面下工夫,努力提高自己的服務能力和服務水平。其次,抓住這次先進性教育活動的契機,進一步提高認識,從我做起,從現在做起,從一切能夠做的事情做起,切實通過活動使自己思想能有大的提高,作風能有大的轉變。第三,自覺遵守各項規章制度,規范自己的行為。第四,向先進典型和先模人物看齊。第五,時時刻刻記住自己是一個共產黨員,用黨章的標準嚴格要求自己,在日常工作學習生活中注重發揮模范帶頭作用。
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