工商聯主席述職報告（推薦十一篇）

工商聯主席述職報告（推薦十一篇）。

▲ 工商聯主席述職報告 ▼

（一）繼續抓好會員服務，努力提升會員質量

在今后的會員發展中，我們要用科學發展觀來指導我們的工作。注重會員質量，統籌安排，協調發展，年度會員增長比率不低于10%；要認真履行“八項服務職能”，把工商聯機關建設成為“會員之家”；要以幫助會員企業發展為目標，不斷拓展服務領域，加大服務力度，提高服務質量；要定期到會員單位走訪調研，了解我縣民營企業在發展中存在的實際問題和迫切要求，找準服務的著力點；要加大對黨的路線方針政策的宣傳力度，尤其是關系民營企業發展的方針政策，真正發揮好工商聯的橋梁紐帶作用；要擴展視野，改變傳統的服務方式和手段，在產業政策導向、市場準入、企業管理、財務會計、信息提供等方面多做工作，幫助民營企業解決困難，積極扶持他們發展壯大。

（二）進一步動員各方積極因素，為光彩事業和其它社會公益事業作貢獻。

以《中共中央國務院關于加強和改進新形勢下工商聯工作意見》為指導，動員和引導全縣廣大非公經濟人士積極響應縣委、政府的號召，主動參與社會主義新農村建設和災后重建；要充分利用各級新聞媒體，對非公經濟人士的先進典型事跡做好宣傳報道，典型引路，以點帶面。要鼓勵和引導非公經濟人士弘揚中華民族傳統美德，熱心社會公益事業，積極參與“光彩事業”，致富思源、富而思進，扶危濟困、共同富裕，義利兼顧、德行并重，發展企業、回饋社會，樹立非公經濟人士的良好社會形象。

（三）繼續做好鼓勵創業“貸免扶補”對象的跟蹤服務

到2011年末，工商聯已累計辦理創業貸款156戶?！百J免扶補”是“保增長、保民生、保穩定”的一項重要工作，其重點還在于放貸安全、創業成功、帶動就業。因此，對“貸免扶補”對象，要從創業輔導，優惠政策，項目選擇，資金流向等方 面加大跟蹤服務力度，使創業者一步一個腳印，穩扎穩打，創業有成，最大限度降低資金風險，減輕社會就業壓力。

（四）其它工作

一是要把到企業走訪調研工作作為一項制度來抓落實，通過對民營企業的調研，積極發揮上情下達、下情上傳的橋梁作用；二是認真抓好社會治安綜合治理、年度普法和檔案管理工作；三是繼續做好非公有制經濟人士政治安排和推薦工作；四是繼續加強保密法的貫徹落實，積極完成上級交辦的其他工作。

▲ 工商聯主席述職報告 ▼

中國少年先鋒隊第五次全國代表大會審議通過了《中國少年先鋒隊章程修正案》。章程中，對少先隊性質作了闡述，并規定了入隊年齡、隊歌、入隊誓詞等條款，是少先隊的重要資料。隊章的修改使隊章既符合變化了的實際，內容更加充實和完整，又保持基本內容的穩定。同時進一步突出了時代特色和兒童特色，體現了對少年兒童身心特點和成長規律的尊重，進一步強調了少先隊組織的正面教育。

隊章對少先隊性質作了進一步闡述。。根據共青團第十五次全國代表大會通過的《中國共產主義青年團章程》第九章第三十八條團同少年先鋒隊的關系中對隊的性質的規定，將“我們隊的性質”修改為“是少年兒童學習中國特色社會主義和共產主義的學校”。

少先隊是由中國共產黨創立并被委托中國共青團領導的群眾性的兒童組織。隊章修改了入隊年齡。因《中華人民共和國義務教育法》第五條規定：“凡年滿6周歲的兒童，不分性別、民族、種族，應當入學接受規定年限的義務教育。”根據少先隊“把全體少年兒童組織起來”的組織發展方針，將隊員入隊年齡下限由7周歲改為6周歲。

隊章增加了條款。將早已確定并廣為傳唱的中國少年先鋒隊隊歌《我們是共產主義接班人》寫入了少年先鋒隊章程。

隊章增加了入隊誓詞的條款。少年兒童在入隊儀式上都要進行宣誓儀式，誓詞是由共青團三屆三中全會于1958年6月通過并公布，一直沿用到今天，內容是：“我是中國少年先鋒隊隊員。我在隊旗下宣誓：我決心遵照中國共產黨的教導，好好學習，好好工作，好好勞動，時刻準備著：為共產主義事業，貢獻出一切力量!”這一誓詞一直沒有寫入隊章。本次大會根據當前的實際對誓詞內容做出了部分調整并寫入隊章：“我是中國少年先鋒隊隊員。我在隊旗下宣誓：我熱愛中國共產黨，熱愛祖國，熱愛人民，好好學習，好好鍛煉，時刻準備著：為共產主義事業貢獻力量?！?/p>

隊章把“我們隊的獎勵和處分辦法”修改為“我們隊的獎勵和批評”，使其內容更加符合少年兒童的年齡特點和成長規律，進一步突顯了少先隊組織的自我教育功能。相關內容的修改體現了以人為本，淡化了訓誡的成分，增強了溝通交流;淡化了單向灌輸，增強了雙向互動;淡化了權力意識，增強了平等氛圍，做到了以理服人，以情感人。1954年6月1日，根據黨中央的決議，共青團中央正式公布了《中國少年先鋒隊隊章》。此后曾多次修改。原隊章是6月3日在第四次全國少代會上修訂通過的。

下面是中國少年先鋒隊章程全部內容：

二、我們隊的創立者和領導者：中國共產黨。委托中國共產主義青年團直接領導我們隊。

三、我們隊的性質：

是中國少年兒童的群眾組織，是少年兒童學習中國特色社會主義和共產主義的學校，是建設社會主義共產主義的預備隊。

四、我們入隊的目的：

團結教育青少年兒童聽黨的話，愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學、愛護公共財物，努力學習，鍛煉身體，參與實踐;培養能力，立志為建設中國特色社會主義現代化強國貢獻力量，努力成長為社會主義現代化建設需要的人才，做共產主義事業的接班人，維護少年兒童的正當權益。

五、我們的隊旗：

五角星加火炬的紅旗是我們的隊旗。五角星代表中國共產黨的領導，火炬象征光明，紅旗象征革命勝利。五角星加火炬和寫有“中國少先隊”的紅色綬帶組成我們的隊徽。

它代表紅旗的一角，是革命先烈的鮮血染成。每個隊員都應該佩戴它和愛護它，為它增添新的榮譽。

八、我們的隊禮：

右手五指并攏，高舉頭上。它表示人民的利益高于一切。

九、我們的呼號：“準備著：為共產主義事業而奮斗!”回答：“時刻準備著!”

十一、我們的隊員：

凡是6周歲到14周歲的少年兒童，愿意參加少先隊、愿意遵守隊章，向所在學校少先隊組織提出申請，經批準就成為隊員。隊員入隊前要為人民做一件好事。要舉行入隊儀式。隊員是少先隊組織的主人，在隊里都有選舉權和被選舉權，可以對隊的工作和隊的活動提出意見和要求。每個隊員都要遵守紀律，服從隊的決議，積極參加隊的活動，做好隊交給的工作，熱心為大家服務。優秀的少先隊員可以由隊組織推薦作為共青團的發展對象。超過14周歲的.隊員應該離隊。由大隊舉行離隊儀式。

十二、我們的入隊誓詞：

我是中國少年先鋒隊隊員。我在隊旗下宣誓：我熱愛中國共產黨，熱愛祖國，熱愛人民，好好學習，好好鍛煉，準備著：為共產主義事業貢獻力量!

十三、我們的組織：

在學校、社區建立大隊或中隊，中隊下設小隊。小隊由5至13人組成，設正副小隊長。中隊由兩個以上的小隊組成，成立中隊委員會，由7至13人組成。由兩個以上的中隊組成，成立大隊委員會，由7至13人組成。小隊長、大隊委員會都由隊員選舉產生。半年或一年選舉一次。大隊和中隊委員會可以根據工作需要，設隊長、副隊長、旗手和學習、勞動、文娛、體育、組織、宣傳等委員。

十四、我們的活動舉行隊會：

組織參觀、訪問、野營、旅行、故事會，開展文化科學、娛樂游戲、軍事體育等有意義有趣味的活動，以及參加力所能及的公益勞動和社會實踐。

十五、獎勵和批評：

隊員和隊的組織做出優異成績的，由隊的組織或報共青團組織給以表揚和獎勵。隊員犯了錯誤的，隊組織要進行耐心幫助、批評教育，幫助改正。

十六、我們的輔導員：

由共青團選派優秀團員或聘請思想進步、作風正派、知識豐富、熱愛少年兒童的教師以及各條戰線的先進人物來擔任。他們是少先隊員親密的朋友和指導者，幫助中隊或大隊委員會進行工作，組織活動。

十七、我們隊的領導機構：

全國和地方各級少先隊工作委員會，是全國和地方少先隊經常性工作的領導機構，由同級少先隊代表大會選舉產生。全國代表大會原則上每五年召開一次。

▲ 工商聯主席述職報告 ▼

中國民主建國會章程于2002年12月17日中國民主建國會第八次全國代表大會通過。

本會自一九四五年十二月十六日在重慶成立以來，同中國共產黨長期親密合作，具有愛國、革命的光榮歷史。在民主革命時期，本會團結愛國的民族工商業者和所聯系的知識分子，為爭取新民主主義革命的勝利和建立中華人民共和國作出了積極貢獻。新中國成立后，本會參加了人民政權和人民政協的工作，為鞏固人民民主專政，實現從新民主主義到社會主義的轉變，積極配合國家實行對資本主義工商業的社會主義改造，確立社會主義制度，發揮了重要作用。進入社會主義現代化建設新時期以來，本會認真學習貫徹社會主義初級階段的基本理論和基本路線，努力發揮參政黨的作用，為我國的改革開放和現代化建設作出了應有貢獻。在長期實踐中，本會形成了堅持愛國主義和社會主義、堅持接受中國共產黨的領導、堅持自我教育的優良傳統，形成了同經濟界緊密聯系的歷史特點。

本會以中華人民共和國憲法為一切活動的根本準則，維護憲法尊嚴，保證憲法實施，享有憲法范圍內的政治自由、組織獨立和法律地位平等。

本會是中國共產黨領導的多黨合作和政治協商制度中的參政黨，始終貫徹中國共產黨與各民主黨派“長期共存、互相監督、肝膽相照、榮辱與共”的方針，接受中國共產黨的領導，獨立自主地開展工作。

本會在現階段的政治綱領是：高舉鄧小平理論偉大旗幟，學習實踐“三個代表”重要思想，積極履行參政議政和民主監督職能，遵循社會主義初級階段的基本路線，致力于發展社會生產力，促進社會主義民主政治建設，弘揚中國先進文化，為把我國建設成為富強民主文明的社會主義現代化國家努力奮斗。

本會在現階段的任務是：圍繞全面建設小康社會的奮斗目標，充分發揮密切聯系經濟界的特色和優勢，積極參加社會主義現代化建設的實踐活動，針對改革開放、經濟建設和社會穩定中的重大問題，開展調查研究，反映社情民意，積極建言獻策，更好地發揮參政黨作用，在推進我國的現代化建設，完成祖國統一，維護世界和平與促進共同發展的過程中作出應有的貢獻。

實現本會的政治綱領和任務，必須全面加強會的自身建設。全會要繼承和發揚會的優良傳統，堅持進步性與廣泛性的統一，自覺接受和維護中國共產黨的領導，與中國共產黨親密合作，把本會建設成為適應新世紀要求的致力于建設中國特色社會主義事業的參政黨。各級組織要始終把思想建設放在自身建設的首位，組織廣大會員特別是各級領導集體成員努力學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，形成講政治、講學習、講團結、講奉獻的良好風氣，不斷提高會員的覺悟程度。要保持和發揮本會與經濟界密切聯系的特色，努力改善會員結構，提高會的組織程度和整體素質。要切實加強會的領導集體建設，堅持和健全會的民主集中制，發揚會內民主，不斷提高領導水平。要努力改進會的作風，堅持把中國共產黨的路線、方針、政策與會的實際結合起來，解放思想，實事求是，與時俱進，奮發有為。要不斷增進會的團結，密切聯系群眾，維護會員的合法權益，增強會的凝聚力，充分調動各級組織和會員的積極性和創造性，更好地擔負起歷史賦予的光榮使命。

第一條 凡經濟界人士以及其他方面的專家學者，愿意履行本會章程，可以申請加入本會。

第二條 本會會員必須熱愛祖國，擁護社會主義初級階段的基本路線，努力為人民服務，為社會主義現代化建設事業服務。

第三條 加入本會，須由本人提出書面申請，由兩名會員介紹，經過組織考察，填寫入會申請表，由支部會員大會或支部委員會討論通過，報省轄市以上委員會批準。中央委員會和省、自治區、直轄市委員會可以直接吸收會員。

第四條 會員享有下列權利：

(一)在會內有表決權、選舉權和被選舉權;

(二)參加會的有關會議和活動，閱讀會的有關文件，對會的工作提出建議和批評;

(三)對國家大政方針以及地方重大問題提出意見和建議;

(四)在會內，批評會的任何一級組織和會員;

(五)對會的決議和決定如果有不同意見，在堅決執行的前提下，可以聲明保留，并可向上級組織直至中央委員會提出;

(六)在合法權益遭受損害時，向會的組織反映，請求幫助。

第五條 會員履行下列義務：

(一)遵守憲法、法律和法規，維護國家利益，保守國家機密;

(二)遵守會的章程，學習會的歷史，熱愛會的事業，執行會的決議和決定，努力完成會的任務;

(三)學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習時事政策，學習科學技術和業務知識，積極參加社會主義現代化建設，愛崗敬業，廉潔奉公;

(四)相互幫助，增進團結，開展批評與自我批評，堅持真理，修正錯誤;

(五)密切聯系群眾，積極反映社情民意，在所聯系的群眾中發揮帶頭和橋梁作用;

(六)參加會的組織生活，交納會費。

第六條 會員從一個地方遷移到另一個地方，應向原地方組織申請辦理轉移組織關系。會員如果遷移到沒有建立組織的地方，仍應與原地方組織保持聯系，或將組織關系轉移到鄰近的地方組織。

第七條 會員有退會自由。會員要求退會，須由本人提出書面申請，經所在支部討論同意后，報省轄市以上委員會批準，注銷其會籍。

第八條 會員不履行會員義務，經勸告無效者，由支部會員大會討論通過，報省轄市以上委員會批準，勸其退會，注銷其會籍。

第九條 會員的入會、轉移組織關系、退會和勸退，應報省、自治區、直轄市委員會備案，并報中央委員會備查。

第十條 會員在為社會主義現代化建設服務，參加政治活動、社會活動和會務活動中有顯著成績的，經基層組織核實并討論通過后，報請上一級地方組織給予表彰。對有重大貢獻的，可由省、自治區、直轄市委員會報請中央委員會給予表彰。

第十一條 會員應自覺遵守會的紀律。會員違犯國法、政紀和會的紀律，應按其具體情節和對待錯誤的態度，分別給予警告、嚴重警告、撤銷會內職務、留會察看、開除會籍的處分。

留會察看一般不超過兩年。會員在留會察看期間沒有表決權、選舉權和被選舉權。會員經過留會察看確已改正錯誤的，恢復其會員的權利;堅持錯誤不改的，開除會籍。

第十二條 對會員的警告、嚴重警告、撤銷會內職務、留會察看的處分，須經支部會員大會討論通過，經省轄市委員會批準，報省、自治區、直轄市委員會備案;對會員給予開除會籍的處分，須經支部會員大會討論，由省轄市委員會審核，省、自治區、直轄市委員會批準，并報中央委員會備案。

對中央委員會委員的紀律處分，須經中央委員會討論決定。

對地方各級委員會委員的紀律處分，須經同級委員會討論決定，報上一級組織批準，并報中央委員會備案。

第十三條 會的各級組織對會員的處分，應實事求是地查清事實。所要作出的處分決定，必須書面通知本人，聽取本人說明情況和申辯。如果本人不服決定，可以提出申訴。各級組織對會員的申訴，應認真負責處理。

第十四條 會的組織原則是民主集中制。

(一)會的各級領導機關都由選舉產生。

(二)會的最高領導機關，是全國代表大會和它所產生的中央委員會。會的地方各級領導機關，是地方代表大會或會員大會和它所產生的委員會。會的各級委員會向同級代表大會或會員大會負責并報告工作。

(三)會員個人服從會的組織，少數服從多數，下級組織服從上級組織，地方組織服從中央組織。

(四)會的各級委員會必須貫徹集體領導和個人分工負責相結合的原則。會的組織在討論決定問題時，必須貫徹集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則。凡屬重大問題，都要由領導集體協商討論，進行表決，作出決定。各級領導集體成員要根據集體的決定和分工，切實履行自己的職責。

(五)會的各級領導機關必須經常聽取下級組織和會員的意見，研究他們的經驗，解決他們提出的問題，不斷改進工作;下級組織必須貫徹執行上級組織的決議和決定，向上級組織報告工作。下級組織要獨立負責地解決自己職責范圍內的問題，在工作中遇到應當由上級組織決定的問題，必須向上級組織請示。

第十五條 會的各級領導機關的選舉，要體現選舉人的意志。候選人名單應經充分醞釀協商，采用差額選舉或等額選舉的辦法，進行無記名投票。

會的地方組織的領導成員，如果由于特殊原因不能用選舉方法產生，可以由省級組織或中央委員會指定。在籌建中的地方組織和基層組織的領導成員，由上級組織決定。

第十六條 由選舉產生的會的中央委員會和地方委員會的組成人員，每屆任期與同級委員會相同，連選可以連任。

第十七條 會的組織系統是：中央委員會，省、自治區、直轄市委員會，省轄市、直轄市的區委員會，縣級市、縣、省轄市的區委員會，總支部委員會、支部委員會。

第十八條 成立新的`地方組織，或撤銷、合并、改建地方組織，須由中央常務委員會批準。

第十九條 會的發展工作要貫徹以大中城市為主，以中上層人士為主，以經濟界人士為主，注重政治素質，發展與鞏固相結合，有計劃地穩步發展的方針。

第二十條 全國代表大會每五年舉行一次，由中央委員會召集。全國代表大會在必要的時候可以提前舉行，如果沒有特殊情況，不得延期舉行。

全國代表大會代表名額和產生辦法，由中央常務委員會決定。在舉行全國代表大會期間，由選舉產生的主席團主持會議。

第二十一條 全國代表大會的職權是：

(一)聽取和審查中央委員會的工作報告;

(二)討論并決定會的重大事項;

(三)修改會的章程;

(四)選舉中央委員會。

第二十二條 中央委員會在必要的時候，可以召集全國代表會議，討論決定重大問題。

第二十三條 中央委員會每屆任期五年。全國代表大會如果提前或延期舉行，它的任期相應地改變。

中央委員會委員的名額，由全國代表大會決定。

中央委員會全體會議每年舉行一次，由中央常務委員會召集和主持;如果沒有特殊情況，不得延期舉行。

第二十四條 中央委員會是全國代表大會閉會期間會的最高領導機關，領導會的全部工作，對外代表本會。它的職權是：

(一)貫徹執行全國代表大會決議;

(二)聽取和審查中央常務委員會的工作報告;

(三)討論并決定會的工作方針和任務;

(四)選舉中央委員會主席、副主席、常務委員，組成中央常務委員會。

第二十五條 中央常務委員會每屆任期與中央委員會相同，在中央委員會全體會議閉會期間，行使中央委員會的職權。它的職權是：

(一)貫徹執行中央委員會的決議;

(二)聽取和審查中央工作部門的工作報告;

(三)討論并決定會的工作方針和任務;

(四)決定中央委員會秘書長、各工作部門主要負責人。

中央常務委員會全體會議每年至少舉行四次。由中央委員會主席召集和主持。

中央委員會主席主持中央委員會、中央常務委員會的工作，副主席協助主席工作。

第二十六條 中央委員會主席、副主席組成主席會議，根據中央委員會和中央常務委員會的決定，討論、處理中央日常領導工作中的重大事項。主席會議由中央委員會主席召集和主持。主席會議規程由中央常務委員會決定。

第二十七條 中央委員會設秘書長和若干工作部門。中央委員會根據需要可設立若干專門委員會，專門委員會的設立由中央常務委員會決定。

第二十八條 省、自治區、直轄市，省轄市、直轄市的區，縣級市、縣、省轄市的區的代表大會或會員大會，每五年舉行一次。會的各級地方代表大會或會員大會由同級地方委員會召集。在必要的時候可以提前舉行，如果沒有特殊情況，不得延期舉行。各級地方代表大會代表名額和產生辦法，由同級委員會或它的常務委員會決定，并報上一級組織備案。在舉行代表大會或會員大會期間，由選舉產生的主席團主持會議。

第二十九條 各級地方代表大會或會員大會的職權是：

(一)貫徹全國代表大會和中央委員會的決議和決定;

(二)聽取和審查同級委員會的工作報告;

(三)討論并決定本地區會的重大事項;

(四)選舉同級委員會。

第三十條 省、自治區、直轄市、省轄市委員會在必要的時候可以召集代表會議，討論決定重大問題。

第三十一條 省、自治區、直轄市，省轄市、直轄市的區，縣級市、縣、省轄市的區委員會每屆任期五年。會的各級地方代表大會或會員大會如果提前或延期舉行，由它產生的委員會的任期也相應地改變。

各級地方委員會的委員名額由同級代表大會或會員大會決定，報上一級組織備案。

第三十二條 各級地方委員會在同級代表大會或會員大會閉會期間領導本地區的工作。它的職權是：

(一)貫徹上級組織和同級代表大會或會員大會的決議，并定期向上級組織報告工作;

(二)聽取和審查同級常務委員會(設常務委員會的地方)的工作報告;

(三)討論并決定本地區會的工作任務;

(四)選舉主任委員、副主任委員、常務委員，組成常務委員會(不設常務委員會的地方組織不選舉常務委員)。

第三十三條 各級地方代表大會或會員大會選舉產生的各級委員會成員須報上一級組織備案，并報中央委員會備查。

第三十四條 各級地方委員會的常務委員會每屆任期與同級委員會相同。在委員會全體會議閉會期間，行使同級委員會的職權。它的職權是：

(一)貫徹上級組織和同級委員會的決議和決定;

(二)聽取和審查各工作部門的工作報告;

(三)討論并決定本地區會的工作任務;

(四)決定地方委員會秘書長、各工作部門主要負責人(不設常務委員會的地方由同級委員會決定)。

第三十五條 各級地方委員會主任委員主持同級委員會、常務委員會的工作，副主任委員協助主任委員工作。

各級地方委員會主任委員、副主任委員組成主任委員會議，根據地方委員會和常務委員會的決定，討論、處理地方日常領導工作中的重大事項。主任委員會議由主任委員召集和主持。

第三十六條 各級地方委員會根據工作需要可設秘書長和若干工作部門。各級地方委員會必要時可設立若干專門委員會，專門委員會的設立由同級地方常務委員會決定(不設常務委員會的地方由同級委員會決定)。

第三十七條 會的基層組織是支部和總支部。有會員五人以上，可以成立支部。根據工作需要，一個單位、行業、地區設有兩個以上支部的，可以設立總支部。

支部、總支部的建立、撤銷和合并，由上一級組織決定。

在必要的時候，中央和地方委員會可以設立直屬支部、總支部;省、自治區、直轄市委員會可設直屬工作委員會。

由于特殊原因不能編入支部的會員，由有關地方組織直接與之保持聯系。

第三十八條 支部委員會、總支部委員會由支部會員大會、總支部會員大會選舉產生，任期三至五年。委員名額由上一級地方組織決定，必要時可以增補。

支部委員會設主任一人，副主任若干人，由支部委員互選產生;總支部委員會設主任一人，副主任若干人，由總支部委員互選產生。

不滿七人的支部不設委員會，只選舉主任一人，在必要的時候可選舉副主任一人。

支部委員會和總支部委員會選出的主任、副主任，應報上一級地方組織批準。

第三十九條 基層組織是實現會的政治任務的基礎，它的基本任務是：

(一)貫徹執行上級組織的決議和決定，組織會員積極參加本會組織的各項活動;

(二)充分調動會員的積極性和創造性，圍繞所在地區、單位的中心任務，努力做好本職工作，為社會主義現代化建設事業服務;

(三)組織會員對國家的大政方針和地方重要事務以及群眾生活中的重要問題開展調查研究，提出意見和建議，反映社情民意;

(四)定期舉行組織生活，結合會員的社會實踐，進行思想政治工作，幫助會員進行自我教育，關心會員的工作、學習和生活，反映會員的意見和要求，互相學習、互相幫助、團結友愛，不斷取得新的進步;

(五)維護和執行會的紀律，討論對會員的表揚、獎勵和處分;

第四十條 干部是本會事業的骨干。全會要重視對干部的教育、培養、推薦、選拔和考核，特別是培養、選拔優秀年輕干部，努力建設高素質的干部隊伍。

第四十一條 要堅持按照德才兼備的原則選拔和任用干部。干部的選拔和任用，要經過民主推薦、組織考察、醞釀協商、集體決定等程序，實行擇優選拔。堅持任人唯賢，反對任人唯親以及任何濫用職權、謀求私利的不正之風。

第四十二條 各級領導干部必須模范地遵守章程所規定的各項義務，必須具備以下基本條件：

(一)具有履行職責所需要的理論政策水平，帶頭學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，把握正確的政治方向，堅持理論聯系實際，創造性地開展工作;

(二)具有較強的事業心和政治責任感，熱愛會的事業，有相應的實踐經驗以及勝任領導工作的組織能力、文化水平和專業知識;

(三)具有一定的社會影響力和參政議政能力，堅持實事求是，認真調查研究，講實話、辦實事、求實效;

(四)堅持和維護民主集中制原則，有民主作風，能顧全大局，維護會的團結，勇于批評和自我批評，善于與其他同志一道工作;

(五)嚴以律己，清正廉潔，艱苦奮斗，甘于奉獻，密切聯系群眾，自覺接受組織和會員的監督。

第四十三條 要積極創造條件，推進干部制度改革。會的各級領導職務，無論是由民主選舉產生的，或是由領導機關任命的，都不是終身職務。

擔任中央委員會主席、副主席和地方委員會主任委員、副主任委員職務的人員，同一職務連續任職一般為兩屆，特殊情況下不超過三屆。

擔任各級領導職務的人員，凡由于任職年齡、健康狀況或其它原因不適宜繼續擔任領導職務的，可以依據相應的程序在任期內調整。

第四十四條 本章程經全國代表大會通過后施行。

第四十五條 本章程由中央委員會解釋。

▲ 工商聯主席述職報告 ▼

?某縣工商聯副主席2021年工作述職報告一篇

我自擔任工商聯副會長以來，在市委市府的正確領導下，在市人大、市政協和各級部門的關心和支持下，在工商聯領導和同志們的幫助下，通過自身不懈努力，堅持以鄧小平理論和“三個代表”的重要思想為指導，認真貫徹落實黨的xx屆三中全會精神，堅持工商聯工作統戰性、經濟性、民間性的統一，不斷強化學習，提高認識，認真履行參政議政和民主監督職能，服從領導，積極為經濟發展建言獻策。并緊緊圍繞市委市府的中心工作，把自身企業的發展和全市的發展緊密結合起來，把個人富裕與全市人民的共同富裕結合起來，誠實守信、依法納稅，明確自己的社會地位和社會責任，不斷壯大企業實力，積極主動回報社會，積極參加工商聯舉行的各種活動，服從安排，主動協助會長工作，完成會長辦公會安排的各項任務。倡導和參與公益事業，向貧困地區捐資助學，扶貧濟困。為社會穩定、構建和諧社會盡一份微薄之力，創造性的開展各項工作，圓滿的完成了各項任務。

在認真履行工商聯副會長職能的同時，狠抓xx公司的建設與發展，取得了一定的成績。XX年，我帶領公司全體員工齊心協力，頑強進取，充分發揚“忠誠、團結、求實、創新”的企業精神，大力倡導“精、細、實、高、新”的管理理念，同心同德，真抓實干，全年共生產尿素噸，比上年增長%；實現產值萬元，比上年增長%；銷售收入萬元，比上年增長%；工業增加萬元，比上年增長%；利稅突破萬元，比上年增長%。各項指標均達到企業建成以來的最好水平。

狠抓安全不放松，重視環保求發展。

公司堅持以“安全責任重于泰山”為指導，做到人員落實，制度落實，機構落實，責任落實，經費落實，加大安全硬件設施投入和特種作業人員的培訓取證工作，全年未發生輕、重傷和死亡事故。同時公司按照iso14001環境管理體系要求，加大環保投入，環境糾紛賠償比去年下降了25%，并且公司的工業廢水與循環水綜合治理工作已列入國家環保治理專項資金。

公司長期保持了xx市“無泄漏工廠”、xx市“安全生產先進單位”稱號。

某縣工商聯副主席2021年工作述職報告二篇

我自擔任工商聯副會長以來，在市委市府的正確領導下，在市人大、市政協和各級部門的關心和支持下，在工商聯領導和同志們的幫助下，通過自身不懈努力，堅持以鄧小平理論和“三個代表”的重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十六屆三中全會精神，堅持工商聯工作統戰性、經濟性、民間性的統一，不斷強化學習，提高認識，認真履行參政議政和民主監督職能，服從領導，積極為經濟發展建言獻策。并緊緊圍繞市委市府的中心工作，把自身企業的發展和全市的發展緊密結合起來，把個人富裕與全市人民的共同富裕結合起來，誠實守信、依法納稅，明確自己的社會地位和社會責任，不斷壯大企業實力，積極主動回報社會，積極參加工商聯舉行的各種活動，服從安排，主動協助會長工作，完成會長辦公會安排的各項任務。倡導和參與公益事業，向貧困地區捐資助學，扶貧濟困。為社會穩定、構建和諧社會盡一份微薄之力，創造性的開展各項工作，圓滿的完成了各項任務。

在認真履行工商聯副會長職能的同時，狠抓xx公司的建設與發展，取得了一定的成績。，我帶領公司全體員工齊心協力，頑強進取，充分發揚“忠誠、團結、求實、創新”的企業精神，大力倡導“精、細、實、高、新”的管理理念，同心同德，真抓實干，全年共生產尿素噸，比上年增長%；實現產值萬元，比上年增長%；銷售收入萬元，比上年增長%；工業增加萬元，比上年增長%；利稅突破萬元，比上年增長%。各項指標均達到企業建成以來的最好水平。

狠抓安全不放松，重視環保求發展。

公司堅持以“安全責任重于泰山”為指導，做到人員落實，制度落實，機構落實，責任落實，經費落實，加大安全硬件設施投入和特種作業人員的培訓取證工作，全年未發生輕、重傷和死亡事故。同時公司按照ISO14001環境管理體系要求，加大環保投入，環境糾紛賠償比去年下降了25%，并且公司的工業廢水與循環水綜合治理工作已列入國家環保治理專項資金。公司長期保持了xx市“無泄漏工廠”、xx市“安全生產先進單位”稱號。

堅持技改不停步，擴大生產創效益。

公司運用新技術、新設備、新材料、新工藝實施x項技術改造，共投入技改資金xx余萬元，通過技改，年可新增產值xx萬元，可創利潤xx萬元，尿素日產由上年的噸增加到噸，并x次打破了日產記錄，x次打破月產記錄。在實施技術改造的同時，公司進一步強化管理，著力節能降耗降成本，尋求新的經濟增長點。全年噸尿素綜合耗氣耗電分別比上年平均下降了M3、xxkWh。

強化內部管理，夯實發展基矗

一是加強財務監督，保障資金需求。為保證生產經營、發展、技術改造的資金需求，進一步對資金使用實行分級計劃，層層把關，實行總經理嚴格審核制，保證資金統籌安排合理運用，同時，加大資本動作力度，用好用活資金。

二是推行辦公自動化，提高工作效率。為了改變傳統的辦公方式，公司在進一步加強計算機日常維護管理的同時，加快了計算機信息化工程的進程。完善了設備管理、銷售管理、采購管理、庫存管理、生產統計管理、人力資源管理、辦公自動化和財務接口管理等模塊，逐步實現無紙化辦公。11月，公司通過xx市信息產業局組織的信息化工程驗收，使公司的工作效率和工作質量實現了新的跨躍。

三是加強物資供應，調整營銷策略。為了確保公司的正常生產和初制定的一系列目標指標的實現，公司千方百計實現比質比價采購，保證采購物資的質量。減少中間環節，降低采購成本，提高進銷差率，并認真對全國市場需求變化進行分析，準確地把握化肥走勢，制定切實可行的營銷策略，建立誠信的客戶網絡，不斷提高產品在本地市場的占有率。經過一年的努力，公司產品產銷率和資金回籠率均達到，外購物資按時到貨率達到了%，一次驗收合格率達到%，進銷差率>%。

實施資本運作，追求財富最大化。

面對市場經濟的飛速發展，公司作為一個高耗能的化工企業，圍繞追求財富最大化這一目標，抓住發展契機，以求實的精神，扎實的工作作風，靈活的經營戰術，不斷強化資本運作水平和質量，進行產品結構調整，實施多品種、多元化的經營發展戰略，先后出資控股機械公司、農資公司、車用天然氣公司，以及參股經營燃氣有限公司、化工有限公司。這些公司的良好發展，為提高我公司的綜合競爭實力奠定了基矗

著眼未來，注重員工綜合素質提高。

在新經濟背景下，企業要在市場競爭中生存和發展，建立學習型和創新型的員工隊伍是企業人力資源開發的重要途徑。公司根據各部門工作實際，認真組織開展了18項培訓,培訓內容涉及黨和國家的方針、政策、法律法規，生產管理、財務管理、營銷管理、勞動保護、民主管理、檔案管理、化工專業技術、安全消防知識、以及企業文化建設等。通過培訓，既提高了公司員工的綜合素質，又實現了企業人力資源的不斷增值。

注重企業文化建設，推動“三個文明”健康發展。

，公司黨政工緊緊圍繞生產經營目標任務的完成，將企業文化建設定格在增強企業的凝聚力和感召力上，極大地鼓舞和調動了員工生產（工作）積極性、主動性和創造性，在公司形成了心齊、氣順、勁足的良好氛圍。公司被市政府繼續命名為“文明單位”，連續兩年獲得“xx市工業十強”稱號。公司黨委連續七年保持了xx市“先進基層黨組織”稱號，公司工會再次被評為xx市“模范職工之家。

一年來，我作為xx公司當家人和工商聯副會長，盡管立足本職，兢兢業業，勤勤懇懇地做了一些工作，取得了一些成績，但離各位領導的要求還有很大的差距。在新的一年里，我將繼續履行職責，進一步增強事業心、責任心、使命感，努力學習，提高自身素質，在實際工作中不斷調整工作目標，開拓創新，與時俱進，扎實工作，為公司和工商聯合會各項工作的突破發展再做貢獻。懇請領導和同志們指出我的諸多不足，并對大家的幫助表示衷心的感謝。

某縣工商聯副主席2021年工作述職報告三篇

尊敬的各位領導，各位代表，各位委員，同志們：

現在我代表市工商聯領導班子向大會述職，敬請評議。

去年述職以來，市工商聯在市委、市政府的正確領導下，在市委統戰部、省工商聯的精心指導下，圍繞“四大一新”發展戰略，打造獨具特色經濟“小巨人”總體目標，發揮新時期工商聯“五項作用”，團結帶領全體干部和非公有制經濟代表人士，認真履行職責，開拓創新，奮發努力，各項工作取得了較好的成績。在全省工商聯系統評比中，成績突出，名列前茅，榮獲年度先進單位稱號?，F述職如下：

一、認真履職，當好“五員”

1、當好民營經濟發展的“宣傳員”

為了宣傳和塑造我市非公有制經濟代表人士形象，去年9月，我會編印了《鷹翔藍天——**市非公有制經濟改革開放30周年成果展》畫冊，彰顯了非公有制經濟人士“愛國、敬業、誠信、守法、貢獻”的精神風采；10月份，圍繞我市眼鏡產業發展歷程，協助江西電視臺，完成了改革開放30周年專題系列電視片《突圍》第五集的攝制工作，12月26日在江西電視臺播出，由著名主持人趙忠祥解說，播出后反響熱烈；為提升民營企業社會責任感，激發企業員工主人翁意識，今年3月份，我會組織開展了“民企之星”評選表彰活動，授予彭保太等10名非公經濟人士“民企之星”稱號；2月22日聯合市總工會下發了“關于推薦評選**市‘優秀員工’的通知”，并在5月13日召開了表彰大會。

2、當好民營經濟發展的“服務員”

以服務非公有制經濟發展為宗旨，努力當好政府管理非公有制經濟的助手。我會建立了機關干部聯系幫助民營企業制度，經常深入企業，幫助協調解決在生產、經營中出現的困難和問題達26件；選派了一名優秀干部到美運鞋業掛職，一干就是2年，用真心去工作，用真情去服務，使外商真切的感受到良好的投資環境，堅定了把生產中心轉移至信心；今年春節期間，我會與市勞動和社會保障局聯合開展了“民營企業招聘月”活動，擴大了返鄉務工人員、下崗失業人員、農村富余勞動力等就業和再就業；隨后又制定了措施，建立了長效服務機制，推出了就業再就業“綠色通道”，開通了就業服務咨詢電話。針對目前大中專畢業生、返鄉農民工等就業問題，5月15日由市勞動和社會保障局牽頭，與我會等五個部門聯合開展了“*市民營企業招聘周”活動；為保障非公有制經濟合法權益，我會進一步完善了維權服務體系，并邀請江西華星律師事務所律師為非公有制經濟代表人士舉辦了2期《勞動合同法》講座；與市司法部門合作，促成了一批律師與民營企業結成法律服務對子，調處各類糾紛28件。

3、當好民營企業發展交流的“組織員”

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• 工商聯倡議書?|?工商聯工作計劃?|?工商聯工作總結?|?工商聯工作總結標題?|?工商聯主席述職報告?|?工商聯主席述職報告

為充分發揮工商聯橋梁和紐帶作用，促進民營企業與政府及有關部門的溝通和了解，我會進一步完善了與公、檢、法、國稅、地稅、工商等部門建立的宣傳教育、預警防范、指導幫助和表彰激勵互動機制，先后組織會員開展了《納稅人看地稅》和《法官、檢察官與民營企業家座談會》等活動，通過座談與參觀，使非公有制經濟人士進一步了解了國家稅收政策和公檢法等機關的工作職能，以及解決企業困難的方法和途徑。為增進交流與合作，我會在繼續為會員做好生日慶賀、體檢等活動基礎上，還先后組織開展了各種不同規模的餐敘會、茶話會、聯誼會、參觀考察等活動，進一步增進了黨和政府與民營企業之間的了解和聯系。為幫助民營企業組織開展好各種經貿洽談和系列宣傳推介活動，我們先后指導市古玩藝術品商會，舉辦了首屆**市古玩藝術品交流會；市建材家居行業商會，舉辦了兩屆家裝建材文化節營銷推介會；幫助市眼鏡商會利用眼鏡產業發展論壇，組織開展了產品展銷和推介活動，以及部分眼鏡生產商、銷售商到余江（國際）眼鏡工業園參觀考察，洽談購銷合作意向，開啟了眼鏡經銷商與眼鏡生產企業合作的大門。為解決民營企業融資難問題，我會及時與銀行、信用社聯系，以基層商會為基礎，協助政府及有關部門，組織和引導會員組建了聯保互保組織、擔保公司、投資公司、貸款公司等民間金融組織，成功實現融資2億多元，初步搭建起了民企立體融資平臺。

4、當好民營企業健康發展的“引導員”

為幫助我市民營企業，特別是銅材加工企業應對國際金融危機和稅收政策調整后帶來的沖擊與挑戰，我會在危機影響剛剛顯現時，按照市委、市政府的要求，密切關注銅產業形勢的變化，深入企業展開調研，提交了《關于解決銅企業資金周轉困難，建立政策洼地的幾點建議》的調研報告，并協助金融部門建立了退稅擔保封閉運行機制，及時有效地幫助了銅企業應對因危機和稅收政策調整帶來的資金周轉困難。今年初，為深入貫徹落實視察江西時提出的“三保一弘揚”重要指示精神，與市委統戰部聯合下發了《關于開展幫助非公有制經濟人士共克時艱促發展活動的通知》，要求各級工商聯組織采取切實有效措施，幫助非公經濟人士認清當前經濟形勢，抓住和利用國際、國內產業轉移機遇，加快產業調整升級步伐，增強了企業戰勝危機的信心和能力。

5、當好建言獻策的“信息員”

去年以來，我會以“四大一新”發展戰略為主題，組織開展了加快銅產業和微型元件產業發展、加強大框架城市建設等調研活動，完成了《**市大框架城市建設發展思考與建議》、《加強政務環境建設，促進我市民營企業快速發展》等4篇調研報告和政協提案，其中《依托江銅，加快銅產品加工業發展的思考與建議》被評為優秀提案。同時還組織了非公有制經濟人士中的市人大代表、政協委員開展了“應對危機促發展”建言獻策等活動。在今年“兩會”上，提交集體提案2件；提交個人及聯名提案、意見、建議12件。

二、夯實基礎，服務大局

1、加強商會組織建設

去年以來，我會進一步加強了商會組織建設和管理。5月份，組建成立了**市工商聯古玩藝術品商會；8月份，組建成立了**市建材家居商會；10月份，市眼鏡商會升格為江西省工商聯眼鏡商會，組建了江西省拓興職業培訓學校，走出了一條以眼鏡商會為依托，培養眼鏡專業人才，支持商會發展的新路子；12月份，在成都市成立了江西省工商聯眼鏡商會四川省分會，在支援災區、捐資助學等方面發揮了重要作用，在四川擴大了影響；今年3月，成立了市工商聯溫州商會。為進一步發揮工商聯商會網絡優勢，去年11月，我們組織了32名非公經濟人士赴浙江紹興市學習考察，與紹興市工商聯建立了友好商會；在XX年海峽西岸工商聯協作懇談會上，我會與20個城市工商聯締結了友好商會。目前，廣東、福建等地友好商會已組織3批民營企業家考察團來我市考察，與部分企業達成了投資合作意向。

2、加大招商引資力度

按照市委、市政府的要求，我會制定了以商招商、以會招商的工作方案，全力以赴開展招商引資。今年3月22日，由我會引進的江蘇昆山華英精密模具工業有限公司投資6000萬元的江西歐力浦光電科技有限公司項目正式簽約，落戶經濟技術開發區，現已注冊。2月25日，由我會與市經貿委聯合引進的，由中國華爾達集團總裁葉挺寧、中國康都集團董事長張理宇以及江西瑞興銅業有限公司董事長鄭志曉等共同投資8000萬元生產太陽能光伏產品、銅材加工項目正式簽約，落戶市龍崗工業園，現已動工。XX年6月份以來，由我會掛職干部跟蹤服務的美運鞋業愛威亞世界生產中心轉移至**項目，4月18日完成了簽約，投資總額1.2億元，現也已開工建設。4月3日，我會再次聯合余江縣人民政府成功舉辦了第二屆眼鏡產業發展論壇，330多名來自國內外籍眼鏡生產、經銷商和其他省市眼鏡同仁參加了論壇，初步搭建起了眼鏡生產企業與眼鏡銷售商的產銷合作橋梁。會上，簽約招商引資項目兩個，投資總額達8000萬元。

3、強化中心工作意識

對市委、市政府安排的新農村建設、“聯建共創”、農村“衛生清潔”工程等重要任務，我們做到合理安排，落到實處。在新農村建設工作中，被評為全市新農村建設先進幫扶單位。教育和引導非公有制經濟人士“致富思源、富而思進”，積極參與新農村建設、投身光彩事業、扶貧濟困、捐資助學等活動。去年5.12汶川大地震后，我會緊急發出了《關于組織開展向四川地震災區獻愛心捐贈活動的通知》，工商聯機關干部職工和137名非公經濟人士捐款達336萬元；為保護環境，減少白色污染，聯合**日報社組織民營企業開展了“喜迎奧運，保護環境”活動，向市民免費贈送了200只菜籃子、只布袋子；在全市“聯建共創”工作中，分別在市“聯建共創”簡報、**日報上發出了《迎省運會，創文明城——致全市廣大非公有制經濟人士的倡議書》，號召全市非公有制經濟人士積極支持和參與聯建共創活動；在全市農村“衛生清潔”工程活動中，與市愛委會等單位聯合發出倡議書，到目前為止，機關干部和民營企業家捐建農村垃圾焚燒爐、漚肥窖，共計5.4248萬元。

三、強化素質，提高效能

1、加強機關效能建設。扎實開展“機關效能年”活動，按照“打基礎、立規矩、守底線”要求，進一步完善了各項規章制度，建立了工作長效機制。班子成員做到“四親自、五帶頭”，形成了相互尊重、合作共事的良好氛圍；在機關干部中開展了“你發展、我服務”的教育活動，服務意識得到了進一步增強。

2、學習實踐科學發展觀。按照市委統一部署，在全市工商聯系統中開展了深入學習實踐科學發展觀活動，主要著力“四個結合，四個突出”，即結合“四大一新“發展戰略，突出抓項目加快招商引資；結合應對金融危機挑戰，突出幫助民營企業平穩較快發展等，既較好地完成了第一價段的任務，又體現了工商聯的特色，得到市委督導組的肯定。

3、加強機關黨風廉政建設。進一步加強了機關黨建工作，認真組織開展了形式多樣、健康向上的黨員教育活動；進一步落實了黨風廉政建設責任制，開展了紀律教育學習活動，組織黨員干部觀看廉潔自律反腐倡廉教育片，提高了黨員干部廉潔自律的自覺性。

各位領導、各位代表、各位委員，我會以上工作成績的取得，是市委、市政府正確領導的結果，是市人大、市政協親切關懷的結果，是社會各界各有關單位大力支持的結果，是全市廣大非公經濟人士共同努力的結果。在此，我代表市工商聯向在座的各位領導和朋友們表示衷心的感謝！當然，我們也清醒地看到，在取得成績的同時，還存在不足之處，主要是：1、指導和管理基層商會的力度還不夠；2、深入聯系民營企業和非公有制經濟代表人士還不夠；3、服務非公有制經濟發展的思路還不夠開闊。這與我市非公有制經濟發展迅速、工作任務重、人員少等因素有關，但主要與我們學習抓得不緊、認識不足是分不開的。對此，我會將以此次述職評議活動為契機，制定措施，克服不足，以“抓重點、創特色、爭一流”為目標，努力在服務大局、參政議政、組織建設、招商引資、廉潔自律等工作上有新的跨越，以優異成績向國慶六十周年獻禮。

以上述職，敬請批評指正。

謝謝大家！

▲ 工商聯主席述職報告 ▼

各位領導，同志們：

在全市創衛工作剛剛通過省檢之后，市政府及時召開了規模盛大的創衛再動員大會，市長親臨大會再作部署、再作動員，再度體現了政府的堅強決心 一站在手，寫作無憂!]再次激發了全市的創衛信心。這次大會是一個找差距、添措施、增信心、鼓實勁的再動員大會，必將對全市創衛工作起到極大的推動作用。按照會議安排，我代表工商部門就農貿市場創衛工作做簡要發言，不當之處，敬請指正。

一、要切實落實市場創衛責任。市場是經濟發展的載體之一，也是老百姓生活需求的公益場所，由于諸多歷史原因，市場普遍基礎很差，要達到創衛要求，必須從硬件升級和治理規范上進行大力整治。前段時間，雖經突擊整治闖過了省級復檢關，但要達到創“國衛”的標準，還只是萬里長征剛起步，我們深感責任很大、難度很大、壓力很大。因此，一定要在政府和創衛指揮部的領導下，主動配合相關部門，積極帶領市場業主，切實把各自的職責落實到位。作為工商部門更應把市場創衛作為頭等大事，主動為政府分憂，為業主解難，層層承擔牽頭責任，千方百計地攻克難關、突破重點，竭盡全力地完成建成區52個市場的創衛任務。

二、要盡快抓好一批示范市常市政府農貿市場創衛動員大會后，全市雖已行動起來，52個市場也分別制定了整治方案，但步子太孝收效甚微，可以說還是在“原地踏步”。最近，省工商局在資陽、瀘州、內江三地先行試點之后，召開了市場監管標準化、規范化、制度化建設現場會;市場監管“三化”與創衛的目標一致，要求相同。因此，我們立即確定了西海岸等5個示范市場，于12月中旬組織相關人員和示范市場業主共29人已到上述三地考察取經;目前正在借鑒經驗，從5個示范市場的硬件升級、攤區設置、交易秩序、市場衛生、店招廣告、規范治理等方面分別修改擬定改造方案，力爭明年3月底前建成5個示范市場，使其率先離別市場臟、亂、差的歷史，達到集市如超市的效果，成為全市的樣板。同時，我們將采取學習、參觀、召開現場會等多種形式，邊示范、邊總結、邊推廣，充分發揮示范的酵母作用，用榜樣的力量去推動市場創衛工作的有效開展。除示范市場外，其余47個市場務必在春節前一一修定改造升級方案;并按方案逐項改造整治到位，確保創衛驗收時全部達標。

三、要充分發揮業主的主體作用。自XX年市場辦管脫鉤后，部分市場業主片面追求經濟效益，淡化了公益責任意識，市場投入少、治理滑坡嚴重。因此，我們必須千方百計地督促市場業主切實履行第一責任人的職責，盡職盡責地治理好市場，充分發揮市場的公益效能，努力達到經濟效益和社會效益雙豐收的雙贏效果。在創衛期間，要組織相關部門加強對業主的宣傳、動員工作，堅持急事快辦、特事特辦，盡最大努力解決好業主在資金借貸、市場改造、興建和整治方面的諸多困難;要落實兩級政府以獎代補的資金，利用獎勵機制激勵業主;要組織業主認真執行好《全市農貿市場建設和治理的基本標準》，嚴格按標準進行市場的整治、改造和新建工作;要帶動業主增強主人翁意識和創衛責任感、緊迫感，緊緊抓住創衛這個大好機遇，全力提升市場檔次，促進市場繁榮增效;要啟發業主采取銀行貸一點、自己拿一點、經營者出一點等辦法，千方百計籌措資金，逐項落實市場創衛整治，確保市場改造升級。

四、要盡早抓好分流市場的建設。三個區幾乎都存在曝市現象，需新建市場分流。對此，工商部門要主動提請區政府確定新建市場的方案，落實市場業主，加強與國土、規劃、商務等部門的協調，力爭在春節前做好新建市場的選址、立項、審批、規劃、設計等工作，促使各個新建市場務必在三、四月期間開工建設，在創衛驗收前投入運營。工商機關對新建市場要提前介入，指導業主做好功能布局、攤區設置、劃行歸市等項

工作，使新建市場建有標準、管有章法、建成就能達標、就有新的起點。

五、要嚴格執行市場創衛的紀律。要堅持每月召開一次農貿市場創衛指揮部聯系例會的制度，對創衛碰到的`問題和困難要及時研究解決措施;要堅持每月至少編發兩期快報，及時收集反應創衛情況;要堅持每月組織1-2次檢查督查，采取明查暗訪、交叉檢查等方式，強化督查指導，做到有查必果、有果必報、有錯必糾。對創衛中的失職、瀆職行為，要提請同級紀檢監察部門嚴厲查處;對不按時限和要求推進創衛工作的市場要公開曝光、限期整改，頂著不改或整改不符合要求的，要提請區政府強行實施關閉，區里要因地制宜設立臨時市場，取代其功能，滿足市民買菜、購物的需求。通過督查督辦、嚴厲紀律，務必制約責任單位切實負起責任，做好工作;務必約束市場業主抓好整治、管好市場，努力使市場創衛達標，讓群眾滿足。

六、要努力形成市場創衛的合力。市場創衛是創“國衛”的重點和難點，僅靠工商單打獨斗是難以湊效的，必須依靠多方面的力量，群策群力打好攻堅戰。因此，工商作為牽頭責任部門，必須全局動員、全員參與，真正牽好頭、帶好頭;必須緊緊依靠各級黨委、政府的堅強領導，緊緊依靠相關部門的密切配合，緊緊依靠業主的自身作用，緊緊依靠市場商品經營者和消費者的理解支持，緊緊依靠人民群眾的廣泛參與，形成市場創衛的合力和打攻堅戰爭的態勢，形成“政府領動、工商牽動、部門聯動、業主主動”的工作格局，齊心協力地圓滿完成農貿市場的各項整治任務，達到市場平常與檢查時一個樣的要求，保持市場設施完備、治理規范、衛生整潔、商品豐富、購銷兩旺的良好秩序，真正為人民群眾提供一個放心、舒心的購物和消費環境。

謝謝大家!

▲ 工商聯主席述職報告 ▼

一、廣泛開展理想信念教育實踐活動。深入學習和貫徹落實黨的十八大精神，把理想信念教育實踐活動傳遞落實到企業家群體中。以增強非公有制經濟人士對中國特色社會主義的信念、對黨和政府的信任、對企業發展的信心為主要內容，以促進“兩個健康”為目標，以“民營企業家與中國夢”為主題，舉辦民營企業家與中國夢大家談活動，開展專題調研，樹立一批先進典型，營造教育實踐活動的濃厚氛圍，引導非公有制經濟人士更好地為實現國家富強、民族振興、人民幸福的中國夢作出應有的貢獻。

二、認真貫徹落實職能部門直聯制度。加強與政府職能部門的聯系溝通，切實落實直聯制度，確保直聯制度的運作逐步成熟步入正軌，結合直聯制度實施情況，逐步完善健全，并進一步擴大聯系服務范圍。

三、加快推動會員籌建小額貸款公司。在前期籌備工作的基礎上，協助出資會員企業完成報批手續，確保小額貸款公司盡快成立，為會員企業融資提供更便利的平臺。同時，多渠道解決企業資金困難，進一步加強與金融機構合作，幫助企業獲得更多的融資產品。

四、建立非公有制經濟人士培訓機制。重點開展兩方面的培訓工作，一是企業家培訓，與著名高校、專家合作，結合企業家關注的熱點課題，組織短期培訓課程，幫助企業提高經營水平和市場競爭力。二是進一步落實“深圳市民講外語”活動，組織企業舉辦豐富多彩的學外語培訓，為羅湖建設國際消費中心營造良好的語言環境。

五、開展豐富多彩的會員企業聯誼活動。充分發揮企業家執委的主觀能動性，凝聚智慧，激發活力，開展各種形式的聯誼活動，增進會員企業之間的溝通。如組織執委成員專題活動，組織青年企業家學習交流，舉辦國慶聯誼晚會等，進一步增強我會的凝聚力、影響力和執行力。

六、多措并舉完善基層商會組織建設。加強與各街道黨工委、辦事處溝通，爭取解決街道商會資源不足問題;推動區工商聯、總商會與街道商會資源共享，協調發展，實現共贏;協助屆滿街道商會做好換屆工作，完善街道商會理事班子建設;落實街道商會辦理社團體注冊登記工作，確保穩定發展。

七、堅持不懈努力推動會員發展工作。積極主動聯系轄區內未加入工商聯、總商會的重點企業、優質企業，爭取發展入會，不斷優化會員結構。同時，鼓勵老會員發展新會員，壯大會員隊伍，加快會員隊伍建設，完成會員年增長率10%的`任務。

八、大力推進規范化信息化會務管理。對現有各項工作制度進行健全和完善，落實工作責任;加強網站和會員信息庫建設，整合會員企業資源，促進企業資源共享;增強信息服務功能，實現會務信息化管理，提升工作效率和服務效率，切實做到為領導決策服務、為機關工作服務、為基層組織服務、為會員企業服務。

▲ 工商聯主席述職報告 ▼

各位執委、同志們：

受常委會委托，我向市工商聯十四屆四次執委會作工作報告，請予審議。

20，市工商聯在市委、市政府的正確領導下，在上級工商聯和市委統戰部的關心支持下，認真學習貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會及中央、省、市經濟工作會議精神，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，堅持“服務立會、活動興會”工作思路，發揮優勢,扎實工作,不斷密切會員聯系，提高履職盡責能力，較好地促進了全市非公有制經濟健康發展和非公有制經濟人士健康成長，為全市經濟社會科學發展做出積極貢獻。

以學習貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神為主線，繼續深入開展以“四信”為主要內容的理想信念教育實踐活動，將活動與其他工作有機結合，注重在凝聚改革共識、增強企業發展信心、推動轉型升級、樹立先進典型、加強企業文化建設、提升企業知名度六個方面下功夫，依托縣級工商聯和商會將活動進一步向基層拓展、向小微企業延伸，探索建立長效機制，進一步引導全市廣大非公有制經濟人士健康成長。

一是始終堅持正確的政治方向，通過組織會員參加黨的十八屆三中全會精神學習、社會主義核心價值觀研討、全省民營經濟發展大會精神宣講活動，與邯鄲學院、市工信局、團市委共同主辦“年經濟形勢”講座等，加強對黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神、民營經濟政策和經濟形勢的宣傳解讀，培訓民營企業家近千余人次。

二是指導會員企業扎實開展黨建和企業文化建設，向全聯推薦市代理商聯合會為全國黨建典型，河北永洋特鋼、華豐煤電、力爾鋁業等5家企業和峰峰礦區工商聯在全省民營企業思想政治工作經驗交流會上交流經驗;推薦市工商聯28位優秀青年企業家榮獲我市“青年之星”光榮稱號，激勵帶動廣大青年企業家強化責任意識，為建設宜居宜業宜游富強邯鄲、美麗邯鄲做貢獻。

三是引導廣大非公經濟人士積極履行社會責任，深入推進光彩事業。組織開展“中國光彩事業南疆行”和“春雨行動—光彩手拉手”幫扶活動，1750家會員企業及部分商會組織結對幫扶6572戶貧困對象，圍繞“醫、房、學、業、?！蔽屙椫攸c開展精準幫扶。河北硅谷化工有限公司董事長宋福如致富不忘鄉鄰，先后投資5億多元用于廣府開發、新農村建設及其他公益事業，榮獲第四屆全國非公有制經濟人士優秀中國特色社會主義事業建設者稱號;中道公司連續14年頒發“中道高考精英獎”;眾鑫公司連續九年開展捐資助教活動，直接受助學生1400余人次;2014年，叢臺酒業股份有限公司董事長李增其、河北巨恒集團董事長李清珍榮獲 “邯鄲市捐資助教先進個人”榮譽稱號;河北趙王集團舉辦“情系國防·愛灑軍營”八一建軍節慰問活動;同和生物制品、香道食品公司逐步延長產業鏈條，為帶動幫助當地群眾脫貧致富發揮重要作用。全市廣大工商聯會員、非公有制經濟人士積極參與各項社會公益慈善事業，為促進社會和諧穩定發揮積極作用。

去年以來，面對復雜嚴峻的經濟形勢，市工商聯認真學習貫徹省、市民營經濟發展大會精神，積極履行職能，做好多項服務工作，助推企業健康快速發展。2014年，我市10家民營企業入圍中國民營企業500強，13家企業入圍民營制造業500強。

一是構建以商招商新格局。充分發揮商會和會員企業在招商引資中的重要作用，搭建平臺，與市商務局共同承辦“邯鄲市·河北知名商會對接會”，推動我市與省內外知名商會、民企的交流合作;磁縣工商聯引進江蘇蘇州長豐公司總投資4億元的光伏發電項目，武安市工商聯圍繞市政重點工程，主動與企業聯系對接，在洺湖新區開發、舊城改造、保稅物流園區建設等項目簽訂合作意向，預計投資總額20億。在市、縣兩級工商聯組織的努力下，一大批項目落戶我市，為全市經濟持續快速發展增添動力;開展邯鄲名優產品推介系列活動，組織60余家企業到邯鄲叢臺酒業參觀學習，聯合市工商聯五金機電商會舉辦中原五金機電會展，自辦全國建筑行業名優產品對接會，宣傳推介我市民營企業優質產品;推薦市代理商聯合會、福建商會等4位行業商會負責人為市海聯會理事;組織企業參加“5.18廊坊國際經貿洽談會”、全國建筑機械產品展會、中國國際五金博覽會等各類經貿活動，不斷深化經貿合作。

二是加快引導企業轉型升級。穩步推進創建“三高兩低”型民營企業活動，組織召開省級企業技術中心觀摩會，引導民營企業加快技術研發中心建設;聯合有關網絡公司、組織230余家企業舉辦民營企業產品網絡營銷培訓，對企業優質產品免費在省聯《新冀商》雜志上刊登，在省工商聯、市工商聯網站上登載，突出民營制造，提升民營企業、民營企業產品知名度;舉辦 “電子商務和網絡營銷”、“邯鄲企業赴天交所掛牌推介培訓會”、“總裁運營執行模式研討會”等各類培訓，發放培訓資料千余份，累計培訓1800余人次。

三是努力搭建融資服務平臺。2014年，針對復雜多變的經濟形勢和部分企業資金匱乏的現狀，市工商聯通過發放信函、召開座談會等形式，向會員企業通報我國銀行信貸政策重大調整事項，使企業及時了解掌握信貸政策變化，調整企業發展思路;積極發揮商聯擔保公司服務會員作用，全年實現為會員企業擔保貸款5.262億元。

四是持續推動企業人才引進。開展科技進民企活動，市縣兩級工商聯通過走訪，聯系各類科技人員為企業提供科技政策和技術服務112次;舉辦民營企業招聘周活動，組織會員企業參與現場招聘和網上招聘，為民營企業引進各類人才760名。

2014年以來，市工商聯緊緊圍繞市委市政府中心工作，積極發揮市委市政府聯系、管理和服務廣大民營經濟助手作用，深入開展調查研究和參政議政工作，為改善我市經濟內外部環境、促進民營經濟健康發展，為市委、市政府科學決策提出新思路和新建議。一是結合工作實際，研究制訂《市工商聯調查研究工作制度》，為調查研究和參政議政工作順利開展提供制度保障;二是團結、引導、教育、推薦一批民營企業家擔任各級人大代表和政協委員，在人大政協工作中，他們積極參政議政，為黨委政府工作建言獻策，發揮了突出而獨特的作用。三是多次組織開展市工商聯屆別政協委員學習、考察、交流、培訓等活動，切實提高企業家的參政議政能力和水平。四是組織機關干部參加全省工商聯干部“調研與撰寫提案能力”培訓班，不斷增強工商聯干部履職能力。五是精心組織調研。廣泛征求非公經濟人士對《市委、市政府關于建立民營經濟發展環境評價體系的實施意見》的意見建議，協助市政府組織企業填寫《邯鄲市優化經濟發展環境調查問卷》，摸清全市民營經濟發展環境狀況，為政府制訂出臺有關規定提供政策依據;按照全聯部署，開展上規模民營企業調研及第十一次私營企業調查工作。在今年的市政協全會上，市工商聯《關于推動異地商會健康發展的建議》得到市領導的批示肯定，市工商聯連續多年獲市政協提案工作先進集體。

(一)積極推動縣級工商聯建設?？h級工商聯是工商聯事業發展的基礎。去年，我們通過召開全市工商聯主席、黨組書記工作會議、組織機關干部參加省市各級各類培訓等舉措，進一步加強了縣級工商聯之間工作交流，努力提升工商聯機關干部能力素質;通過向省聯推薦峰峰礦區、武安市、叢臺區工商聯為縣級工商聯建設示范點，努力開展好縣級工商聯建設示范點創建工作，進一步加強對縣級工商聯工作指導。

(二)認真履行工商聯作為非公經濟領域社會團體業務主管單位的職責，不斷加強商會的制度化、規范化建設，引導商會健康發展。去年我們開展了新形勢下商會建設綜合調研，召開商會建設座談會，對商會組織建設和發展進行廣泛研討交流，切實加快異地商會組建力度。2014年相繼成立了天津邯鄲商會、北京邯鄲商會、山東濟南邯鄲商會、石家莊曲周商會、江蘇揚州河北商會。截至去年底，全市各級各類商會共260家，市工商聯直屬商會5家。

(三)不斷加強工商聯會員隊伍建設。大力發展會員，全市工商聯會員總數達17934個;認真做好會員中代表人士推薦工作，目前，全市工商聯會員中市級以上人大代表101人，政協委員107人，其中擔任全國人大代表5人，省人大代表14人，省政協委員12人，20名會員擔任市“兩個環境”監督員。

去年2月以來，按照市委統一部署，市工商聯深入開展了以為民務實清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動。活動期間，我們結合貫徹落實規定要求，緊扣“兩個健康”工作主題，堅持以整風精神開門搞活動，廣泛征求社會各方面的意見建議，有針對性地查擺出市工商聯領導班子和機關干部存在的“四風”問題。本著統一思想、促進團結、互相監督、共同提高的目的，認真開好專題民主生活會。在此基礎上，針對查找出的“四風”方面問題，制定了整改方案和整改工作任務書，提出了9方面的16項整改措施，修訂完善了14項規章制度。通過開展教育實踐活動，堅定了理想信念，增強了宗旨意識和群眾觀念，提高了干部素質能力，機關作風得到有效改進。

各位執委、同志們，回顧一年來的工作，我們深切地感受到，這些成績的取得得益于市委、市政府的正確領導和省工商聯、市委統戰部的有力指導，得益于社會各界人士對工商聯工作的關心支持以及全市會員的共同努力。在此，我謹代表邯鄲市工商聯向長期關心支持工商聯工作的各位領導和社會各界、向全市熱心工商聯事業的全體會員致以最衷心的感謝和崇高的敬意!同時，我們還需清醒地看到，我們的工作還存在許多不足。比如，工商聯服務手段較為單一，會員之間聯誼活動開展不足、形式缺乏新意，干部隊伍整體素質有待于進一步提升等等。對于這些問題，我們要在今后的工作中采取有效措施，認真加以解決。

是全面深化改革的關鍵之年，是全面推進依法治市的開局之年，也是全面完成“十二五”規劃的收官之年。今年，市工商聯工作的總體要求是，認真貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會、省委八屆九次全會、市委八屆六次全會及中央、省、市經濟工作會議精神，緊緊圍繞市委、市政府中心工作，牢牢把握兩個健康工作主題，堅持“服務立會、活動興會、創新強會”的總體工作思路，團結凝聚全市廣大非公有制經濟人士，搶抓新機遇、謀求新作為，匯集正能量，努力推動全市非公有制經濟實現創新發展，為建設宜居宜業宜游的富強邯鄲、美麗邯鄲做出積極貢獻。

(一)組織開展多種形式的學習活動，引導全市廣大非公有制經濟人士和工商聯系統干部認真學習貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會、省委八屆九次全會、市委八屆六次全會和中央、省、市經濟工作會議精神，準確把握全面深化改革和全面推進依法治國的關系，準確把握全面推進依法治國為非公有制經濟發展帶來的新機遇和提出的新要求，準確把握認識新常態、適應新常態、引領新常態。

(二)加強與市主流媒體的合作，大力宣傳中央、省、市系列重要會議提出的重大理論觀點和重要戰略部署，宣傳非公有制經濟人士和工商聯學習貫徹活動中的經驗做法，進一步增強非公有制經濟人士貫徹中央、省、市系列重要會議精神的自覺性。

(三)組織民營企業參與產業援疆援藏、扶貧開發、公益慈善事業等光彩事業活動，自覺履行社會責任，支持帶動貧困地區經濟社會發展;組織好“春雨行動-光彩手拉手”幫扶活動，繼續推動全市會員企業、商會組織結對幫扶貧困對象，促進社會和諧健康發展。

(一)營造良好法治環境。積極參與立法協商，主動爭取開展立法事項第三方評估工作，促進我市民營經濟相關法律法規的立改廢釋;組織開展民營經濟法治環境專題調研，全面了解民營企業法治環境存在的困難和問題，提出改善法治環境的意見建議，供市委、市政府決策參考;建立民營企業和非公經濟代表人士評價政府和政府部門的機制，促進政府部門嚴格依法行政，維護市場秩序，保障公平競爭，為民營經濟發展營造良好法治環境。

(二)做好法律維權服務。密切與政法部門、法律服務機構的溝通聯系，暢通民營企業法律訴求渠道，促進政法部門妥善解決涉及民營企業的重大疑難案件，切實維護企業合法權益;調整充實市工商聯維權工作委員會，健全法律維權網絡，集聚法律服務人才，積極開展小微企業法律援助。

(三)認真開展法治教育培訓。在工商聯會員中廣泛開展普法宣傳、警示教育，使非公有制經濟人士充分認識全面推進依法治國對企業發展的新要求，牢固樹立法治意識，以法治思維和法治方式管理企業，完善法人治理結構，依法誠信經營，構建和諧勞動關系，防范各種法律風險。

面對經濟發展進入新常態、資源環境約束趨緊、傳統比較優勢減弱的新形勢，市工商聯將采取有效措施，積極引導民營企業主動適應經濟發展新常態，搶抓京津冀協同發展和中原經濟區規劃實施的新機遇，謀求新作為。

(一)發揮優勢，助力政府招商引資。發揮工商聯組織聯系廣泛的優勢，進一步加強與國內特別是京津冀知名民營企業的聯系，吸引更多的企業來邯投資興業。一是加強與縣(市、區)政府的招商合作，協助部分縣(市、區)政府圍繞重點產業開展定向招商、精準招商，爭取更多的國內外知名民企、行業排頭兵來邯投資發展。二是依靠鄉情為紐帶，主動拜訪外地邯鄲商會及邯鄲籍知名企業家，引導有實力的在外邯商企業回家鄉投資發展。三是圍繞西部提升、中部繁榮、東部振興發展戰略，組織有關商會及民營企業分區域開展項目對接，促進縣域經濟發展。

(二)加強引導，促進企業轉型升級。一是密切關注當前一些大型企業在盲目擴張、產能過剩、戰略模糊等方面存在的突出問題，幫助企業在新常態下找準轉型路徑、增強發展信心，實現轉型升級、提質增效。二是繼續舉辦“科技進民企”活動，努力推動關于促進科技型中小企業發展的政策措施落實，幫助企業引進高層次人才，助推科技成果轉化。三是繼續實施民營企業家素質提升工程，加大培訓力度，努力打造高素質企業家隊伍。

(三)搭建平臺，努力提升融資服務。依托商會和商聯擔保公司，創新服務方式，加大對中小微企業發展的扶持力度。主動加強與金融機構合作，與邯鄲銀行、中國銀行簽訂擔保合作協議，對符合國家產業政策的會員企業提供信用擔保支持;與民生銀行簽訂戰略協議，推薦優質會員企業貸款享受利率優惠;通過銀企聯姻、擔保貸款、信用擔保、企業推薦、企業互助等多種方式,搭建好中小企業發展的融資平臺。

(一)注重商會培育發展。認真落實今年全聯、省聯召開的商會建設經驗交流會議精神，結合我市實際，繼續培育并組建基層商會、行業商會、異地商會等商會組織，引導其建立健全組織機構和各項制度，提高商會領導班子工作水平，指導商會依照章程規范治理，全面提升服務能力。加強與異地邯鄲商會聯系，籌備召開首次聯席會議，更好地服務各地邯鄲商會和邯籍企業。

(二)加強縣級工商聯建設。把問題多、困難大、作用發揮不到位的縣級工商聯納入重點指導范圍，逐個進行督導、幫扶，切實解決存在的實際困難和問題;落實全省縣級工商聯建設工作會議精神，積極推薦五好縣級工商聯建設示范點，開展好先進經驗的總結推廣，力爭全市49%的縣級工商聯達到“五好”標準。

(三)積極穩妥發展會員隊伍。按照堅持標準、確保質量、突出重點、優化結構的原則，大力發展會員;不斷完善執常委和直屬會員數據庫;建立健全執常委履職綜合評價機制，加強執常委隊伍建設。

(四)著力加強機關自身建設。嚴格落實規定和省、市相關要求，進一步加強和改進機關作風建設。切實加強領導班子建設，狠抓制度落實，加強干部培訓，加快信息化建設，全面提高機關工作科學化水平，努力把工商聯努力建設成為政治堅定、特色鮮明、機制健全、服務高效、作風優良的人民團體和商會組織。

各位執委、同志們，新形勢、新任務對工商聯工作提出了新的更高的要求。讓我們在中共邯鄲市委、市政府的正確領導和省工商聯、市委統戰部的有力指導下，團結帶領全市廣大會員，改革創新，奮發進取，為實現邯鄲綠色崛起，加快建設宜居宜業宜游的富強邯鄲、美麗邯鄲做出新的更大的貢獻!

▲ 工商聯主席述職報告 ▼

縣政務服務中心主任：述職述廉報告

“時光如梭，光陰似箭”，××年又將過去，本人現就本來的勤政廉政情況報告如下：

一、思想理論躍臺階。本在縣委的直接領導下，本人積極參加共產黨員先進性教育活動，除參加各種理論學習和研討活動外，書寫了萬多字的學習筆記，多字的心得體會，兩篇多字的調研報告，講授先進性教育課次小時，堅持做到了平時學習與集中重點學習相結合。通過學習活動，在政治理論、思想認識、服務宗旨、工作實踐方面都有了新的飛躍，真正感悟到了一個共產黨員的理想境界和責任使命。

二、務實勤政有成效。今年做了四件事：一是圍繞中心做貢獻。積極參與縣委、縣政府的中心工作，本機關人，安排人借用“先教辦”，安排人借用“通鄉油路辦”，機關日常上班人，十分緊張，民情調查本人帶隊安排人參加，駐村天，扶貧幫困戶，捐助元；“”洪災第一趕赴現場，安排專人負責救災，單位個人捐款元，災后重建駐村×××村，駐村天，捐助資金元，災后重建進展順利；“春風行動”捐款元；扶貧幫困結“一幫一”對子對，捐款元；建設扶貧村在幫困扶“志”的基礎上，捐款元，幫助該村興建抗旱人飲自來水工程等等。二是圍繞服務搞管理，科學合理的調整布局窗口設置，精簡窗口個，由原來的個調整為個，強力推行了建設工程項目聯合審批，全年辦了件工程聯合審批；逐步規范了窗口工作人員的行為準則，完善了管理機制，制定了《考核細則》，加強了政務公開工作的管理，全年組織優化辦和政務公開辦的有關同志，對縣直機關單位進行了半年和年終優化環境狀況和政務公開工作的督查與考核，并通報情況，效果良好。三是借簽經驗求創新。今年我們邀請了市內的××、、等縣（市）的政務中心來單位交流，同時也組織機關人員赴××、、、、等縣（市）考察學習，并向縣委、縣政府呈交了考察情況匯報和創新新邵政務公開和政務中心工作建議，已引起縣委、縣政府主要領導的重視。四是務真求實干工作。今年本中心至月日止，共辦理各類審批（服務）事項件，集中收取各類費用萬元，基本做到了“進一道門辦好，交規定費辦成，按承諾期辦結”。本人由于要及需要，上班時間天，為保機關安全，機關工作人員以工作需要為第一要務，每天晚上都實行全夜晚值班制。

三、清廉為政身先行。政務中心機關是一個既不執法也沒執收的全吃財政撥款的單位，財力狀況非常吃緊。但我們還是警鐘長鳴：一是思想上常筑防腐拒變大堤；二是從不以單位或個人名義向其他窗口單位或其他個人拉關系，搞資金；三是內抓財務制度管理，做到精打細算，花少錢辦大事辦好事。

四、揚長避短當努力。如果說××年工作的的成績的話，那么主要是縣委、縣政府領導的支持，是單位全體同志和窗口全體工作人員努力奮斗的結果。自己清楚地知道自己的問題和不足，諸如學習精神不強，敢為人先的精神不夠，消極等待“退役”的思想在滋長，不積極不善于向領導請示匯報，積極主動爭取領導對工作的重視和支持不夠，有些工作還做得不夠細致等等。今后一要加強學習，樹立工作瞄準第一的思想；二要嚴省自律，堅持用人格魅力管理好身邊的工作人員；三要務真求實，努力做好本職工作，完成好黨和人民賦予的職責。

▲ 工商聯主席述職報告 ▼

▲ 工商聯主席述職報告 ▼

各位選民代表：

我是湖北夷陵區分鄉鎮大中壩村黨書記，村委會主任，20XX年當選為夷陵區第三屆人大代表，已有三年多了。從當選為人大代表的那天起，我就深刻地認識到，作為人大代表，它不是一種榮譽，一種權利，而是一種責任，肩負著人民的重托。人民代表人民選，選好代表為人民，黨的一系列方針政策和人大的決定、決議能否在基層得到貫徹落實，人民的心聲和愿望能否及時地反映上去，是檢驗一個代表稱不稱職最起碼的標準。因此，我深感責任重大。通過近幾年來的工作實踐，我有以下四點體會，也是我向大家述職的主要內容。

作為人民代表，必須不斷加強學習，深刻領會黨的路線、方針、政策、法律、法規，掌握必要的科技文化知識，不斷提升自己各方面的素質和為群眾服務的水平。近年來，我反復學習了黨的17大、十七屆三中、四中全會精神，《中華人民共和國憲法》、《村民委員會組織法》、《勞動法》、《土地承包法》等相關法律法規，特別是積極投身于深入學習實踐科學發展觀活動中去，深刻領會其精神實質和科學內涵，組織和領導全村黨員把學習實踐活動開展得有聲有色，注重實際效果。在學習活動中，書寫了上萬字的讀書筆記和學習心得，結合工作實際，走到哪里，把黨的政策宣傳到哪里，用政策推進各項工作的開展和落實，用法律法規和政策解決遇到的矛盾和問題，用掌握的必需的科技知識來幫助群眾解決生產生活中遇到的難題，這是一個代表必備的首要條件。

作為代表，打鐵還得原身硬，要求群眾辦到的，自己必須首先辦到，所以必須帶頭遵紀守法，履行好代表的職責和義務。我是一名村的主要干部，工作責任重大，任務相當繁重。但人大開展的各項活動，召開的各種會議無一缺席，并多次抽出休息時間，走訪群眾，聯系選民，傾聽他們的的意見和要求，三年來，我走訪村民群眾600多人次，收集意見和建議87條，按照政策 ，結合實際情況能夠答復的盡量作好解答，不能解答的按程序向人大和上級有關部門反映。20XX年在人代會上提出加大農田水利設施建設投入力度和農村公路管護投入等建議，已得到較好落實。農田灌溉水渠逐年得到硬化，農村公路管護落實了資金和人員，保證了農田灌溉和公路安全暢通。雖然自己花費了時間和精力，但盡到了一個代表應盡的義務和職責，感到高興。

一是因地置宜調整農業結構。為了解決部分邊遠地方掛坡地、缺水地、獸害嚴重地群眾生產問題，在政策允許的'前提下，通過林業局，退耕辦等部門多方協調，落實了退耕還林面積，由于主要部門負責的工作調離，該事項一時擱淺，群眾反映強烈，得知這一情況后，為確保群眾利益不受損失，積極找有關部門督促落實，組織人員核實面積91畝，為30多個農戶挽回經濟損失16.8萬元。

二是確保村級公路安全暢通。為加強村級道路管理，我和其他代表聯名，提出的加強公路安全監管和設施建設的建議，得到了有關部門的重視和及時解決。如在分鄉鎮集鎮十字路口設立警示牌，危險段安裝防護欄，減速帶，建立了村級公路養護專班，簽訂了責任狀，落實了誤工報酬等等，受到了群眾的好評。

三是協助食品藥品安全監管。我與聯系單位市藥監局進行了有效探索，建立有機食品生產基地，開展綠色食品，無公害食品，有機食品生產，包含稻田養蝦，畜禽產品，蔬菜生產等，旨在確保食品安全，增加農民收入為目的，可望在新的一年里得到長足發展。

我身為村黨總zhi書記，村委會主任，又是區人大代表，謀求地方發展，使人民享受實實在在的利益，是我義不容辭的責任。在當今市場經濟競爭激烈的情況下，沒有開拓精神，不去努力，不去爭取，根本談不上發展，僅有的耕地資源是有限的，要發展，靠開發，靠引進，靠項目，在這方面，我作出了極大的努力，如開發頁巖陶粒等等，為將來的實施奠定了基礎。在完善基礎設施建設方面，20XX完成了兩大工程，投資近百萬元。一是爭取項目，完成了生物漫濾安全飲水工程，投資達23萬余元，解決了150戶575人的安全生活飲水問題;二是投資80余萬元，完成公路硬化2.5公里，為確保工程質量安全和沿河農田免受損失，筑起漿砌護堤260米，均高2.7米，架設涵管公路橋一座，投入資金近60萬元，得到了上級主管部門的高度評價，說這才是個辦事的樣子。

以上是我的幾點體會和執行代表職務所做的工作的點點滴滴，雖然做了一些工作，付出了很大的努力，但離各級領導的要求，人民的期望還相差很遠，還存在著很多不足，我決心更加刻苦努力學習，更加扎實有效工作，更好履行代表職責，給黨和人民交出更加滿意的答卷。

謝謝大家!

▲ 工商聯主席述職報告 ▼

我國南方商會的基本特點是：

具有高度的民間性

在我國的南方，商會帶有突出的民間色彩。以浙江省為例，浙江省的工商聯，即民間商會的會長就是由著名的民營企業家徐冠巨擔任的。而且在浙江省擔任縣級以上商會會長的民營企業家也很多。由于民營企業家擔任商會會長，在客觀上就增強了會員的認同感。

具有同行業的分類性

以溫州商會為例，目前在溫州成立了服裝、眼鏡等30多個行業商會。行業商會制定的一些行業行規，有力地促進了會員企業的良性發展。

具有分層次的服務性

我們以香港中華總商會所設立的機構為例，在香港中華總商會里共設置了12個專門委員會，通過這些專門委員會的設置，反映出商會的服務是有層次、分范疇的。

南方商會的這些特點，使我們認識到，商會的工作必須無條件的適應市場經濟的需要，適應會員企業發展的需要。商會應以會員為本。

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