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教育學碩士心得體會(推薦18篇)_教育學碩士心得體會

發表時間:2019-02-02

教育學碩士心得體會(推薦18篇)。

「1」教育學碩士心得體會

xx月xx日,有幸聽了周小冬老師的一堂體現有效教育的課,并學習了有效教育相關的理論知識,從中收獲了很多。有效教育是孟照彬教授提出的一種教育理念,是一種集學習方式、課型方式、評價方式于一體的教育教學方法。

孟教授的MS課型即要素組合方式給我最大感觸,它改變了傳統的“教”“學”模式,更多地體現學生的主導型,實現教師的引導作用。所謂“聰”,即“聽、看、講、想、做”的有機活動的結合,一堂課中,這幾種要素的多變組合給予學生更多新鮮的學習空間。很多時候,課堂教學效率低的原因就是沒有讓學生各種感官參與學習活動,即學生參與度低,也許只是表面的參與,只是淺層次的參與,而并非全力投入,全身心的投入。因此教師要想提高課堂教學效率,必須想方設法讓學習成為孩子自己的事情,成為自己喜歡做的事情……另外,教師不能僅僅追求課堂表面的熱熱鬧鬧,而應該注重學生思維能力的培養,注重認真思考時的“靜心”,即真正的“靜中有動”。從而實現“聽、看、講、想、做、動、靜”,實現有效教育。

這次活動,我還感受到了MS—EEPO有效教育的另一個特點,那就是團隊式的活動方式。

1、學生的學習組織形式

學習組織形式有小組合作和團隊合作模式。小組合作學習是EEPO學習方式之一,一般2-6人為一組。組建學習小組有五個基本元素關注、關照、傾聽、資源利用、親和力。具體操作程序包括構建學習小組、明確構建目標、規定合作要求、關注學習中的邊緣人物,所謂“邊緣人物”是指沒有參與或沒有真正投入學習的學生。學習成果展示。團隊合作是在學習小組合作的基礎上,更為高級的學生學習組組織形態,它至少由8人以上組成。它更注重團隊中角色分工和學生才能的發揮。組內有明確的分工,有組長、監督員、記錄員、操作員、綜合發言員、助理員、聲控員和協調員。只有明確的分工,學生才能有條不紊地完成自己的任務。分工角色可以轉換,以便讓更多的學生得到更多的鍛煉。

2、教師團隊評課方式

與學生的學習組織形式一樣,教師的評課方式也是以團隊組織形式開展活動。教研組的老師分為若干個團隊,每一個團隊都有自己的團隊名稱、隊標。而在這次學習中,我也學習到了之前從未接觸過得評價方式,如經典性評價:基本元素有—知識性、個性、創造性、互動、主動、能動,就是所謂的三性三動評價。流程性評價:流程性評價指的是一種在課堂上,針對某個教學環節,為落實或強化某個關鍵要素所隨機進行的快速檢測。這兩種評價方法,簡潔明了,便于操作,讓人耳目一新。

通過理論學習,讓我深深地感受到孟照彬教授的EEPO有效教育是一個新的教學模式,它跟我們習以為常的教學行為、教學方式和思維方式迥然不同,如果實施起來其艱巨性不言而喻,需要教師勇氣和毅力。

我們知道了以后我們教師應該要怎么去做,要走什么樣的路,怎樣去培養優秀的人才。得到了一條通向有效教育的道路。就是我們先要做有些基本的改變:第一,是要改變思想觀念,第二,是要多思考轉變教學方法。通過這幾天孟教授的講座知道了有效教育的備課方法:要備學生,要備學法,就利用孟教授的5J去進行,5J即指1)單元組、(2)備課、(3)約定、(4)表達呈現的多樣性、(5)團隊。還知道我們教師的教學評價應該從ES經典教學評價去評課,ES經典評價指的是(1)知識性目標(2)創造性目標(3)個性目標(4)能動目標(5)互動(6)主動幾個指標去評價一堂課。同時我們教師的備課和聽課以及學生的學習方法都最好用圖文結構式。在教學中我們教師要注意學生的動靜轉換,實現有效教育。

「2」教育學碩士心得體會

通過這段時間對管理學的學習,使我對有關心理學的基本知識有了更進一步的了解,學會了通過對別人心理的分析而更加了解接近別人,也對社會上的一些現象有了更加深入的了解。我認為,無論在學習生活還是工作中都需要具備幾點管理心理學的

知識。因為,它可以幫助我們在某些方面變得更加得心應手,而且,在管理工作的同時時,也是一種捷徑,更能讓自己的工作達到時間少效率高的效果。

管理心理學是現在管理理論的重要組成部分,它是一門以心理學,社會學和政治學等學科為基礎,以組織中人的心理活動和行為反應模式為研究對象的學科。它主要探討組織中的個體,團體以及組織的行為規律,以便運用這些規律來預測與控制這些行為,以提高組織的效率。它是心理學知識在組織管理工作實踐中的應用的結果,是研究組織系統內,個體,團體及結構對組織內人的行為的影響,以理解,預測和管理人類行為,提高組織績效的一門科學。工商管理,企業管理以及公共事業管理中,管理心理學均是非常重要的核心必修課程,而把心理學運用到管理學里面是一種突破。什么是管理者?管理者通過別人來完成工作,他們做決策,分配資源,指導別人的行為以及達到工作目標。管理者在組織中完成他們的工作。曾有人說,所有的管理者都發揮五種職能:計劃,組織,指導,協調和控制。今天,這些職能被簡化為計劃,組織,領導和控制者的角色有人際角色,信息傳遞角色,決策角色,管理不是一門只有天才才能掌握的學問,而是我們每一個普通人每一個不完美每一個充滿這樣那樣缺點的人都能掌握的學問。簡單來說就是“如果一個組織需要天才或超人管理的話,那么他就不可能生存下去。一個組織必須有一個形式,在一個有普通人組成的領導集體領導下能夠正常運行?!币簿褪钦f,管理學的奇妙之處在于能夠通過讓一群平常的人做出不平常的事情來,管理學的關鍵問題是,如何讓普通人發揮不同尋常的效率,而不是如何找到絕無僅有的天才。

管理心理學是運用普通心理學提示的人的心理活動的一般規律,并使之在管理活動中具體化,了從而解人心理活動的規律。譬如在企業,人是主體,是人財物諸多生產要素中最重要的要素,因而也是管理的核心。管理心理學以分析組織中人的心理與行為為重心。人是一切事業的基礎,人是管理的基礎,也是所以需要管理的原因及目的?,F代管理的特點之一就是強調以人為中心的管理,要做到這一點,就應該掌握人在管理過程中的心理活動的規律。而管理心理學就是研究管理過程中人的心理活動規律的一門學科。因此,學習心理管理學的知識,不僅有助于管理者掌握管理過程中人的心理互動的規律性知識,而且有助于管理者樹立以人為中心的管理理念。

感覺,知覺,記憶,思維等認知因素是影響組織管理中人的行為差異的重要心理條件之一,每個人都有自己的經驗,愛好,興趣及個性特征,這就是人眼中事物被打上了主觀的烙印的原因,也是為什么不同的人對于同樣的事物有不同的方法.管理主要是針對人的管理,所以管理學必須涉及個體行為的管理問題.人的個性是個體行為中的一個重要內容,只有了解了人的個性差異,做到人盡其才,管理工作才能收到好的效果,在一定的社會條件下,每個人都會形成自己待人處事的態度,而態度在很大程度上決定了人的工作行為和生活方式,因此在管理活動中,必須重視態度的作用.目標管理的概念擴大到整個企業,它是通過上下級共同參與制定企業目標,是個人從中受到激勵,共同實現目標而努力,并檢驗目標實施情況和事實結果的管理方法,今天目標管理已成為一種激勵技術,成為員工參與企業管理的一種有效方式,職工的心理水平對于工作效率有很大影響,人的智力體力的發揮,不但要與健康的身體,還要有健康的心理作為前提條件,所以我們必須了解有關心理健康的知識。

人是社會性的,作為社會的一個成員,人不能獨立的生存。一個人總是生活在一定的群體中,他在某個群體中的行為,同他在獨自一個人時候的行為是不同的,有其特殊的規律?,F代社會是信息社會,信息把許多獨立的個人群體貫通起來成為一個整體。信息溝通是交流意見傳遞感情,協調人際關系是必不可能少的手段。溝通是管理的重要組成部分,作為一個管理者,首要的任務就是進行有效的溝通。人不能脫離社會群體而單獨生活,人在社會實踐和群體中,不可避免的要與他人發生相互作用相互影響,形成一定的人際關系,只有維持良好的人際關系,才能使人們團結一致,協調和諧工作,提高勞動生產效率。

管理心理學是一門專門研究管理活動中個體群體組織的心理活動規律的學科,他強調以人為中心和人力資源管理和開發的理念,協調組織與團體的人際關系,改善組織與環境條件,改進領導與管理方法,調動人的積極性主動性和創造性,從而實現組織目標和促進與人的關系發展。

管理心理學的研究原則:客觀性原則,管理領域中的一切心理現象都是一種客觀存在的事實,活動的外部條件和內部條件是互相聯系的:聯系性原則,人的心理現象與外部條件的刺激,主體的狀況和反應活動緊密聯系著;發展性原則,世界上的萬事萬物都是處在運動與發展之中,所以管理心理學的研究也要觀測發展性原則。

管理心理學研究的方法:觀察法,是在日常不做人工干預的自然社會情況下,有目的有計劃的直接觀察組織中人的行為的研究方法;實驗法,是研究者有目的通過嚴格控制或創設條件,主動地引起被試者的行為變化;調查法,是通過收集各種材料間接了解組織中人的心理活動的方法,調查的方法有談話法,問卷法等;測試法,是根據預先制定的標準測量表對人的心理品質進行測量的方法;個案法,也叫案例法。

在管理心理學中,溝通是一個非常重要的環節。溝通,指在管理中發生的兩個或兩個以上的人或群體,通過一定的聯系渠道,傳遞和交換各自的意見觀點思想情感與愿望,從而達到相互了解的過程。而人與人的溝通有很多特殊性,主要是通過語言來進行的,不僅限于信息的交流,而且包括情感思想態度觀點等的交流;而交流動機,目的和態度等因素有重要的意義,也是出現特殊溝通的障礙。因此,不管是面對上司還是下級,只要有良好的溝通,才能使事情進展順利。

「3」教育學碩士心得體會

9月25日至今,我參加了廣西國培教育學習,經過了“國培”網絡培訓學習,我的教育觀念有了新的認識,對我今后的教學工作中改進教學方法、教學策略有極大的的好處。在培訓學習期間,我自始至終地認真學習,積極聆聽專家的講座,用心去領悟他們觀點,汲取精華。整個培訓給了我很多的感悟和啟迪。不知不覺整個國培就快結束了。雖然培訓學習是短暫的,但它是改變我的教學思想和教學理念的起點。不斷提升了自身的理論水平,也豐富了教學實踐經驗,使我獲益匪淺,現將學習心得體會小結如下:

一、培訓促我成長。

培訓學習緊張而有序地開展,聽專家講座,上網學習,評論交流,做作業,在博客、交流平臺點評,發表文章,與學員們、指導老師交流,共同學習,共同成長。雖然學習時間很緊張,但我感覺到充實而幸福!這次培訓的內容豐富,形式多樣,有教育專家的專題報告,也有學員的互動討論等等。通過理論的培訓學習,對我來說既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高;既有知識上的積淀,也有教學技藝上的增長。這次培訓學習有了豐厚的收獲,也促進我不斷成長。

二、培訓夯實基礎。

在這次學習中,使我進一步領會了新課程的教學理念,讓我對小學數學教學有了深入的理解與思考;通過參與學習、反思體會,幫助我認識并掌握數學教學的新方法、新手段,并且能夠有效地運用到自己的實際教學中去。對于農村小學教師來說,理論方面的知識比較欠缺,這次遠程培訓在很大程度上給我們填補農了這方面的空白,使我們的教育理論知識和業務水平有了進一步的提高。

三、培訓讓我學會了交流。

通過這次國培,我徹底打開了固步自封的思想,無所顧慮的和同事們共同交流,共同研討,開拓了教研視野,受益匪淺。我開闊了視野,學習了很多的教育教學的新理念,新觀念,新教法,新學法。從思想上受到了極大的鼓舞。與此同時也使我提高了認識,理清了思路,找到了自身的不足之處,對于今后如何更好地提高自己教學水平起到了巨大的推動作用?!盎畹嚼?,學到老,知識也有保質期,知識更新是必要的”。因此,我將以此為起點,繼續虛心地利用網絡學習,利用網絡成長;要站在時代的高度,從自身做起,樹立終身學習志向,不斷提高自自己、完善自己,實現自己的教育夢想。

通過培訓,我重新審視了自己,只有通過不斷的學習,不斷的提高來充實自己,找到自己的人生價值。培訓后,讓我的業務水平不斷地提高,在今后的教學中,我要汲取專家的精華,反思自己的教學行為,讓自己在教學實踐中獲得成長,使自己的教學水平和教學能力更上一個臺階。我會更加努力學習,為農村的教育事業貢獻自己的一份力量。

「4」教育學碩士心得體會

一提到《教育學》,我相信每一位教育工作者都不陌生,但是能夠把《教育學》中的教育理論領會到心,并運用到工作實踐中的也許不是很多。就拿我來說吧,《教育學》我已學了三遍。在師范學,在讀??茣r學,讀本科時又學,可真正能夠深入我心的東西卻很少。而這次我選擇讀書套餐,學校里要求我們讀這本書,這是我第四次學習《教育學》,也是學的最認真的一次。因為本次學習除了完成學習任務外,我也想學習更多的教育理論,為自己充電,以便在今后能夠更好的指導工作。

其中,讀了第十五章《教師》中的第二節教師的素養及培養給我很大的啟示:教師要熱愛學生,誨人不倦,沒有愛,就沒有教育。

教師沒有愛就不能教育好學生。對學生愛是教師高尚職業道德的自我體現。熱愛學生,喜歡學生,以溫存慈詳的態度、和藹的語言對待他們,使他們與自己越來越貼近。熱愛優秀的學生,對教師來說很普遍,而愛差生和后進生,卻不易。然而,十個手指不一樣齊,學生也一樣,不可能個個優秀。就拿我班來說,有名差生是有多動癥的,接受能力也不強。我曾經想過是否要放棄他。但小學階段如果對他放任自流,讓他形成了壞習慣,這會毀掉他的一生。而對這位學生想靠壓服,顯然行不通。于是,我用正確的教育思想和教育方法,用真誠的愛來感染他。他沒作業本,我送他一本;他不會做作業,我就留他下來教他;他經常忘記做作業,我就叫同桌每天監督他記作業;他上課精神很不集中,我就要求班主任把他調到第一個位置,方便提醒他認真聽課。在這學生身上,我傾注了大量的心血。漸漸的我們關系融洽了,下課經常找我聊天,有時還告訴我他的發現。

雖然,有時我也會因為學生的調皮而埋怨,因為他們的退步而急躁,因為他們的違紀而心煩,但一想到他們還是孩子,我就努力地克制自己心中的不滿。我們當教師的,應該時刻想著兩句話:假如我是孩子,假如是我的孩子。平日里教師要給予學生適度的關愛,照顧,讓他們感受到自己是受到重視的,那么,孩子心里就會很滿足,他們也會特別感激你。

正如蘇聯教育家捷爾斯基所言:誰愛孩子,孩子就愛他,只有愛孩子的人,他才可以教育孩子。

「5」教育學碩士心得體會

巴特爾指出:“愛和信任是一種偉大而神奇的力量。教師載有愛和信任的眼光,哪怕是僅僅投向學生的一瞥,幼小的心靈也會感光顯影,映出美麗的圖象?!笨鬃右苍f:“親其師,信其道?!碧招兄f:“愛心教育是心心相印的活動,唯獨從心里發出來,才能打到心的深處?!币虼藢τ谔貏e的孩子我們給以特別的愛,才能融化特別的孩子心中的堅冰。

首先教育學生要尊重理解孩子。記得剛剛接手三(6)班,我憑著自己的一種熱情和平易近人的性格,很快融入到孩子們的世界,成為了他們的良師益友。當我總結出自己成功的經驗,并為之自信時,卻遇到了新的麻煩和挑戰。我班一個學生車俊,任課的老師都知道他是一個調皮而讓人無可奈何的孩子。他非常淘氣,經常惹事生非,經常愛搞惡作劇,與人打架,發生矛盾。在學生中造成了極惡劣的影響。我自然不能不管不問,多次嚴厲的批評他,還和他的家長商量如何共同嚴格教育。然而,事與愿違,家長不管不問,他不但沒有改正,反而在班上我行我素。只要在班里提到他,別人總是像開批判會一樣列出他的幾大罪狀。

正當我山重水復疑無路時,讀了魏書生先生的《班主任工作漫談》這本書,讓我領略了一番柳暗花明又一村的感覺。然后,我試著以平等的心態走進他,以朋友的真誠打動他,對他耐心說教說:“很多同學都說你很聰明,有時你就是自控力太差,管不住自己,所以學習提高不快。我感覺我平時對你那么好,你結果還不給我面子,我怎么想呀!老師平常把你看得多能干,你卻使得我們很難堪!你是不是感覺在這里讀書很無趣?如果真是那樣的話,干脆試一試,今后我就不管你,你自己管自己?如果你真的感覺太累,你可以回家休息幾天?!蔽业脑掃€沒說完,他就說:“老師,我知道了,我的確是沒有管好自己,對不起您,我錯了,老師您原諒我一回,我今后一定能夠改正,您相信我吧。現在您不管我,我怎么辦嘛?”后來我又心平氣和地給他談話,請他告訴我咋樣才能改變。他說他在家里父母很少關愛他,爸爸做生意,媽媽愛打牌,平時一旦做錯事,總是挨打。只要老師給他關愛,他就會發生改變。

他的話深深地觸動了我,確實平時我總是拿他沒辦法,除了討厭他,哪還有給他過關愛?從此我隨時關注他,他愛打掃衛生,我就讓他管理垃圾桶,每當他倒完垃圾時,我就表揚他。因為他的以前的種種惡習,大家都孤立他。我在班級討論讓同學們說如何幫助他,可是仍然有好多同學都說討厭他,我只好通過課文里《好漢查理》的故事告訴孩子們只有理解和尊重讓查理發生變化,成為真正的好漢。過一會有同學說:“車俊,我們幫助你,希望你能爭氣?!边€有其他孩子直接給他掌聲。我把班上的一些事情讓他幫忙做,在同學中樹立他的存在感,經過幾番感化后,他似乎變成了另一個人,同時也讓我發現了他的閃光點:他有較強的管理能力及做事很勤快。

在一次環境衛生大掃除當中,我安排他當負責人,只要監督班上同學,不需勞動,但他以身作則,自己帶頭打水、拖地……還當上了班級小管家;看著他的成長,我欣慰的笑了。這讓我深刻的明白:教師需有四愛——理解之愛,寬容之愛,信任之愛和賞識之愛?!皭坌摹蹦軉酒鸷⒆映晒Φ男拍?,愛心永遠是成功的鋪路石。一個原本屢教不改的孩子,在愛的鼓舞下進不了,誰說這不是老師和同學們關愛的結果呢?

其次,教育孩子要讓孩子感受到你的愛。在我的教學過程中,對待“學困生”,我的原則是不拋棄、不放棄。對于那些后進生和生活有困難的學生,更需付出特別的愛和關注,給予更多的理解和尊重。我們班有個學生叫李鑫,來到學校后不進班,給別的孩子找事,大家總是告他的狀,我先后找他談了幾次,效果卻不是很好。于是,我通過深入了解清楚事情的原委,原來是爸爸剛去南方打工,媽媽給爸爸離婚,走了,奶奶因為年邁,無法照顧他,把他送到輔導班。一次下著大雨,他就那樣淋著雨來上學,付校長看見他關心的問這孩子咋不打傘,經過詢問,他是沒有傘,我決定送給他一把傘,他回去后高興地告訴輔導班老師,漸漸地他變得不再惹是生非。作業也能交了,成績進步很大,有一次班里有個同學吐了,他還主動給那個同學打掃,我當時就表揚了他,現在同學們越來越愛給他玩了。我們得讓孩子感受到我們對他們的愛,這樣問題學生才會得以轉變。

正如蘇霍姆林斯基所說:“要像對待荷葉上的露珠一樣小心翼翼地保護學生幼小的心靈,晶瑩透亮的露珠是美麗可愛的,但卻十分脆弱,一不小心,就會滾落破碎,不復存在,學生的心靈,如同脆弱的露珠,需要老師的倍加呵護。”期末考試他的成績有了明顯的回升。我于是又在班上表揚,并且送上一顆進步星,獎勵一個本子。從此以后,孩子的臉上又有了燦爛的笑容,上課積極認真,是學困生的榜樣。這使我明白了“橫看成嶺側成峰,遠近高低各不同”的心態。在以后的教學中,我學會了用不同的愛給不同的學生。

再次,教育學生就要尊重孩子,滿足孩子的需要。一天上課,我向孩子們提問,突然發現那個學習最差的學生朱世元也跟著大家舉起了手。我心中暗喜,就讓這個孩子起來回答問題,可是他一個字也回答不上來,但我仍然表揚了它很勇敢。下課后,我把這個孩子叫到辦公室,問他為什么不會也舉手,他哭著說:“老師,別人都會,我老不舉手,同學們會笑話我的。”我聽過我很自責,其實每個孩子自尊,我們不能忽視這種自尊。于是我和他約定:今后老師提問問題會不會你都舉手,當你會的時候舉右手,老師就創造機會讓你多回答幾次,當你不會是時舉左手,我就不讓你答題。一段時間過后,他變得很開朗,并且成績進步很大,現在總找機會給我背書,成了一個名副其實的背誦大王呢!因此作為教師,我們要滿足學生的學習需要,學生只有不斷地獲得成功的體驗,才能積極主動地去學習。

最后,愛孩子要相信孩子的所作所為,我們不能用成人的眼光去看待孩子。孩子的心靈就像一張白紙,純潔而美好。冰心說:“世界上沒有一朵鮮花不美麗,沒有一個孩子不可愛。因為每一個孩子都有一個豐富美好的內心世界,這是學生的潛能?!币淮挝覀儼嗟幕ㄒ驗榭萘艘蝗拥簦嗬镉袃蓚€可愛的小朋友說;“這花好可惜??!”一個是文靜而帥氣的王天瑞,一個是粗心可愛的徐俊則。他們主動要求把花倒掉,然后把花盆帶回家。我看他倆還挺節約的就答應了,但我同時也在想:這倆男孩子能種好花嗎?但是等到下午我才發現這倆還又栽上兩盆新的花帶到班級了??粗麄儙淼幕ㄊ悄敲雌?,我當時的心情更不可名狀。我對這倆孩子除了感動還有自責,我把花拍下來發到微信群里表揚了一番,還封他們是“護花使者”。從此無論何時我都要相信我的孩子們,因為他們真的很純真。

高爾基說:“誰愛學生,學生就愛他,只有愛學生的人,他才可以教育學生?!崩铈偽髡f:“愛心和童心,是我們教育事業永不言敗的最后一道防線?!弊鳛榘嘀魅?,我們只有對孩子動之以情,曉之以理,給他們溫暖的陽光,他們才會對我們敞開心扉,進而促進他們的轉變。

「6」教育學碩士心得體會

只要是有上進心的人,都是喜歡勵志教育的。各種雞湯、每個成功的經歷,就像春風洗滌我們的心靈,讓我們看清楚前方的道路,堅持不懈的走下去。

但是不知道什么時候起,勵志教育成了空白的支票,說的人聲淚俱下充滿感情,聽的人感同身受無比佩服,立下大志要學習這種精神。然而聽完之后,該干什么還干什么去。如果問他,你不是要努力的實現自己的目標嗎?為何又重新玩上了游戲,一開始還會不好意思,久而久之反而滿不在乎,一會說休閑娛樂學習成長兩不誤,一會又說可能自己不是那塊料,怎么努力都比不上別人,干脆放棄。

哎,悲乎,原本勵志教育的初衷是好的,奈何效果總是有限,真正能幫到的人少之又少。但是也有勵志人士不愿放棄,他覺得哪怕只要能用自己的語言或者文字打動一個人,讓他有所收獲,能幫助他成長就是值得的。畢竟每個人的經歷都不一樣,生長在不同的環境下,很少有機會去經歷那些貧困,所以感受也不會很多。

這位勵志教育人士坦言,自身的演說水平也確實有待提高,不然說不到心里去,起不到作用。最好能夠一次就能起到正能量的影響,不用每次反復重復的說,聽眾都會厭煩,更沒有興趣去接受講的勵志教育觀點。

最好的方式應該在平時的生活中、學校里,同學之間接觸的一言一行,老師言辭之間都在進行勵志教育。說到這,老師也是一個急需教育的對象,只有老師合格才能教出好的學生。

勵志教育個人心得體會四

經過這兩天的學習我學會了很多以前知道卻不太明白的心得,第一就是對父母,多公司,多身邊所有的時或者物都要有感恩的新心,感謝涂老師在我人生的轉折點上了我人生的第一堂前所未有的課,感謝公司給我這個學習的平臺和就業的機會,感謝父母對我的養育之恩,感謝一切一切對我好的和不好的人,陪我成長,讓我成長。

我看到了,我身上從來沒有看到過的責任感,我以前總是以為只要把我自己的事情做好了,就好了,老是推卸責任,對事情老是一股漠不關心的態度,就向是事不關己,高高掛起,這是我身上我知道,我不知道的盲點,總是會在潛意識里面浮現出來,傷害了身邊的人,而自己卻不知道,我會慢慢的把我的盲點變成我的優點。

因為我的固執傷害了很多的人,我以前老是以為自己是對的,可是上過這次課之后終于明白了,自己的執著,自己的自以為是傷害了身邊很多的人,就是為了證明自己是對的,在我證明了我是對的時候,我同時也失去了很多,我失去了曾經很好的朋友,失去了一段感情,就是因為我的執著,我的自以為是。

我現在只想和我曾經無意之中傷害過的人說一句對不起,同時也說一句謝謝你!

「7」教育學碩士心得體會

進入公司,進行了為期三天的“3060反省教育”培訓學習以及楓葉集團的歷史培訓。此次的學習是讓我更好的去熟悉工作,了解自己要做什么,清楚有哪些同事要一起來配合做好,可以說此次的學習讓我也是更認可了學校的教學理念,對于工作也是更有信心去做好了。

作為一個新人,來到陌生的環境,要熟悉,的確是需要花費一些時間的,同時學校給予了我們這次學習的機會,我也是很珍惜,我知道,這是個很好融入學校,提高自己教學水平的機會,只有自己培訓學好了,那么才能更好的為學生提供優質的課堂,而不是毫無準備地進入崗位,那樣的話其實也是無法讓自己真的做好工作的,先熟悉流程了,認可了學校的教學理念,然后再去做事情,做教學,這也是一個過程。同時也是-一個好的機會,我也格外珍惜,更了解公司的以往,清楚公司能走到現在,其實也是經歷過很多的事情,特別是今年更是如此,但同時看到集團在造夢,筑夢,圓夢,追夢各個階段的付出,也是讓我知道,這是個優秀的集團,自己的選擇也是沒有錯的,也讓堅定了自己的信心要為學校來作出自己該有的-一個貢獻。

為期三天的培訓重點是教學的一些優質方法,比如引入“蔡林森”的教學法,讓我深受啟發。

蔡林森提倡的教學法主張“先學后教,當堂訓練”,不是字面上的學生先學,教師后教。具體說來,它一節課的經典模式大概分為→先學(約→后教(約→當堂訓練(約。劉曉書的課大體是這一經典模式的再現。

當然,因學段、學科、課型的不同,這一經典模式可作變通處理,比如小學,永威摸索出了“四個一”:看一看(即自學)、做一做(即檢測)、議一議(即后教)、練一練(即當堂訓練)。

例如,對于我所教授的英語學科,因為教學目標與理科相比更為多元,就變為“分散學分散教”,即學一點、教一點;再學一點、教一點,一節課一般要進行3輪“先學后教”,最后才“當堂訓練”。這一點對我以后的教學有著重要的借鑒意義和參考價值。

為了減輕課堂壓力,蔡林森曾提倡“課前預習”。但實踐證明,課前預習學生不自覺,效果沒有保障,往往是徒費工夫。最大的問題,是科科要預習,學生哪有那么多時間,結果就是加重學習的負擔。

“實事求是”是蔡林森的座右銘。他便把“課前預習”移到課上,這就是“自學”。自學是整堂課的基礎。這一步沒有搞好,后面的檢測錯誤率就高,出現的問題就多,教學難度就加大。雖然只有五六分鐘,但搞好了,效果要超過老師講半個小時。教師的唯一任務,是讓學生靜下心來、埋下頭來鉆進書本去理解知識。如果這幾分鐘沒有讓學生好好看書,那這堂課就完了。

這就需要教師做好“退居二線”的工作:一,不能走出教室。老師在場與不在場,整個氛圍完全不一樣。你走了,學生就以為教師對自己漠不關心。二,不能板書,尤其不能板書即將要檢測的題目。你一抄題孩子馬上就不讀書。三,不能東張西望、打手機等,尤其不能輔導學生。四,要對認真學的同學表示滿意的神情,對不夠專心的個別同學,可以說上一兩句悄悄話,督促他認真自學。實際上,每節課的內容,有不理解。這就需要通過檢測,讓學生發現自己理解的誤差、錯誤。

“檢測”的目的,一是培養學生運用新知的能力,二是調查學生自學的效果,因此,其重點不是展示學生學得多么好,而是要充分暴露問題。

最讓我印象深刻的還是“四清計劃”。四清是抓在教師手里的法寶,它可以產生巨大的作用,可以有效調動學生學習的積極性,培養學生的責任感、榮譽感和團結互助的集體主義精神,形成良好的學習氛圍。

通過此次的學習培訓,我看清了自己,認清了教學該如何的來做,今后到崗位上去了,會盡責的做好自己的工作任務,同時遇到不懂的方面也是會向同事們請教,去不斷的完善自己來在崗位更好的立足。我也是相信此次的學習之后,我在工作上也是會有信心的做好,去作出一番成績的。

「8」教育學碩士心得體會

特殊教育是教育學的一個分支。她使用經過特別設計的課程、教材、教法組織或設備,對有特殊教育需要的人進行培養和教育。很多人一看到特殊教育,就會認為其對象是一些有生理缺陷的孩子,其實這是極為片面、落后、不準確的看法。隨著教育理論的深入發展,教育素養的提高,人們對特殊教育的傳統觀念正在發生變化。廣義上的特殊教育除了對生理或有缺陷的兒童或少年的教育外,還包括對天才比如智力超常兒童的教育以及品德不良兒童或少年的教育。狹義的多指研究各類殘疾兒童教育現象與規律的科學,又稱“殘疾兒童教育學”、“治療教育學”、“缺陷兒童教育學”、“障礙兒童教育學”等。世界各國多用狹義概念。按具體研究對象又可以細分為盲教育學、聾教育學、智力落后教育學等。如今,國際上已經形成了從幼兒教育到成人高等教育的完善的特殊教育體系,體現了終身教育的發展趨勢。

特殊教育學是研究特殊教育現象及其規律,原則和方法的科學。特殊教育是使用一般或特別設計的課程,教材,教法,組織形式和設備對特殊兒童(青,少年)所進行的達到一般的和特殊的培養目標的教育。從嚴格的科學意義上說,二者是不同的。但二者又有一些共性,前者是研究對特殊兒童的教育活動,后者是對特殊兒童進行教育活動,特殊兒童的教育活動是二者的匯合點。本書在論述中,從實際應用的角度,較多地注意了“特殊教育學”和“特殊教育”的共性,而未做嚴格的區分。用馬克思主義的觀點,來闡述特殊教育的發展與社會發展的關系,在辯證唯物主義和歷史唯物主義思想的指導下,從多學科的角度闡明特殊教育的學科性質和特點,從歷史和現實中總結出特殊教育發展的基本規律;全面而系統地反映出當代特殊教育的理念和主要內容,相鄰學科的基礎研究,不同類型特殊兒童的教育、教學模式,努力探索一條具有中國特色的`特殊教育發展道路;通過反復核對,提供準確的數據,提供豐富的有關國內外特殊教育新的研究資料,尤其是我國特殊教育發展的經驗;從教育思想、教學方法等不同的角度提出一些引起讀者深思的問題,有助于提高學員分析處理和解決特殊教育發展中一系列理論和實際問題的能力;用特殊教育前驅者的感人事跡來激發人們為特殊教育和其他人類崇高事業獻身的精神,使學員能更多地受到人類文明的熏陶,進一步感受到發展特殊教育是遠古深厚的人文精神與近代科學技術的有機結合,是“科技以人為本”的水到渠成,是人類反思后在共存與合作意識指導下的自信與驕傲,啟發學員鞭策自己,去積極地探索和解決特殊教育過程中理想與現實的沖突、競爭與共存的矛盾,創造性地搞好我國的特殊教育。

在我國特殊教育學科還是一門年輕的學科。由于種種原因我們的特殊教育起步較晚,至今特殊教育學科自身建設尚不太完善。在理論探索、課程建設、教材建設、教學方法改進;教學手段革新、師資培訓、行政管理等許多方面仍有大量的工作要做,初級階段加強特殊教育學科的自身建設刻不容緩。據資料顯示:我國學齡殘疾兒童接受特殊教育服務率為4。53%、學齡特殊需要兒童接受特殊教育服務率不到2%。種種現狀表明:中國的特殊教育只是剛剛起步,21世紀的中國特教工作者任重而道遠,需要更多的有志青年投身到這項光榮的事業中去。

「9」教育學碩士心得體會

新的學校生活到來了,新的打算,新的計劃,新的目標,讓我們渙然一新。在這里我們面臨著兩個問題。

第一,如何去遵守學校的規章制度呢?首先,我們必須要了解到學校哪些制度,并且還要去逐項的遵守,不得違反,其次,規章制度就是為我們學生設定的,我們學生就應該當做到,每天不得遲到、早退,要做到早到,晚退,關心整個班級體。上課要認真聽講,不要老師在上面講課,而你卻津津有味地在看小說書,或者干其他的事,這樣對待自己不負責任的,只會浪費自己的時間,要知道時間就是生命,那就應該怎樣去珍惜時間了吧。最后,如果要使同學們進一步的去遵守各項規章制度的話,那就必須團結互助了,看見有人違反的,就立刻上前去制止,并且說服,讓他覺得心服口服。要做一名好的學生干部,就應該處處起帶頭作用,盡自己的一切,去做好每一項工作。

第二,如何使同學之間的關系相處融洽呢?這個問題就靠自己了。同學之間應該互相幫助,團結友愛。如果同學有什么事找我幫忙,我會二話不說,立即答應。同學也就是自己的朋友,所以朋友的事也就是我的事。當然,同學犯錯誤的話,我也會去指責他并教導他,只要我有能力,不要理會別人說什么。我應當挺身而出,發揮自己的才智,施展自己的抱負,立志為社會做出不可磨滅的貢獻。同時,我會自覺遵守上面所說的。以實際行動以身作則。從領到書的第一天起,我就對所選擇的專業,產生了極大的興趣,認真學習各門課程。上述是我通過入學教育所想到的,通過在學校所學專業課程的學習,會使我思想認識得到提高,人生歷程有質的飛躍。

在作業方面,考試時盡量做好,爭取取得優異成績。宜賓職業技術學院為我打開了一扇學習的大門,教會了我在當今信息社會學習的技能。這次學習是個良好的開端,我一定會倍加珍惜,爭取提高自己的知識水平,做一名合格的學生。

(一)要學會“學”

學習有3種境界,苦學,好學和會學??鄬W,顧名思義,就是對學習有一種恐懼感,有厭學情緒。因此會學得會苦;好學,這時候,對學習產生了興趣,會去主動去學,什么都想學;最后是會學,這時候,不會去濫學,而是有計劃有目標的去學,按照正確的方法學習,學習效率就高,學的輕松,思維也變的靈活流暢,能夠很好地駕御知識。真正成為知識的主人。而我們在大學就是要學會“會學”。

(二)培養好的學習習慣。

學習成績的好壞,往往取決于是否有良好的學習習慣,特別是思考習慣。在學習中我們應經常注意新舊知識之間、學科之間、所學內容與生活實際等方面的聯系,不要孤立的對待知識,養成多角度地去思考問題的習慣,有意識地去訓練思維的流暢性、靈活性及獨創性,長期下去,必然會促進智力素質的發展。知識的學習主要通過思維活動來實現的,學習的核心就是思維的核心,知識的掌握固然重要,但更重要的是通過知識的學習提高智力素質,智力素質提高了,知識的學習會變得容易。學習的重點就是學會如何思考。

(三)自覺,主動,獨立地學習。

當學習是一種自覺的行為時才更有效,特別是大學生的學習,主要依靠自覺來完成。如果把學習變成一種被別人壓迫的行為,學習的動力就會減弱,久而久之就會產生厭倦感,失去學習興趣。做任何事情,積極主動是取得成功的必要條件,學習也不例外。獨立性要求中學生做事有主見,不輕信,不盲從,不人云亦云,能獨立完成學習任務,不輕易受群體因素的影響。這要我們做好這三點,那么學習必定事半功倍。

我們應該懷著一顆感恩的心,真誠的感謝學校領導以及老師對我們無微不至的關懷和良苦用心。我們也要用一顆感恩的心肩負起責任,同時嚴格要求自己,努力求索。讓我們用生命中最濃的激情,最美的期待迎接日出,瑯瑯的讀書聲是我們獻給太陽的禮贊,晶瑩的汗珠是我們迎接日出的眼睛,那燦爛的朝陽預示著我們美麗的人生。

「10」教育學碩士心得體會

從主觀方面來說,我覺得學生厭學主要有以下原因:有的學生紀律觀念淡薄,沒有正確的學習目標,缺乏遠大的理想;有的學生智商比較低,對問題反應慢,學習跟不上去;有的學生是因為學習基礎差,對老師所講述的問題理解不了,學習甚感吃力;還有的學生是由于對某些學科或者某些老師的好惡程度不同。

從客觀方面來說。學生厭學的原因主要有以下幾個方面:

第一、受當今社會上所流行的新的“知識無用論”的影響;

第二、家庭管教失誤,對學生過于放縱或過于嚴厲;

第三、受當今社會上某些不良思潮的影響;

第四、某些教師教育方法的失誤。

要想遏制厭學現象的發生,及時挽救厭學的學生,我覺得可以嘗試這樣做:

根據厭學者的實際情況和具體表現,幫助其制定經過努力可以實現的目標。但要注意目標不可定得過高,不能讓學生感到可望而不可及。在使學生經過自己的努力,達到該階段目標后,學生在享受勝利歡樂的同時,再制定下一個目標,經過若干階段的努力和練習,可大大提高學生的學習興趣,從而提高他們的學習成績。

家庭與學校配合法。教師經常與學生家長保持聯系,互相通報學生的情況。針對學生的不良習慣,有針對性的對學生進行管教。通過家庭與學校的配合,才能形成一股合力,從而發揮最佳的教育效果。

i即讓厭學者充當新的角色,感受到老師的關懷和學生的信任,接受新的習慣,改掉不良的風氣。比如讓對某一學科厭惡的學生充當該科的課代表,迫使其培養對該學科的興趣。

要求教師掌握一定的心理學知識,使自己能夠成為學生的心理醫生。要看到,學生厭學,并非都是不喜歡學習,而是由各種各樣的主客觀原因造成的,教師應抓住學生想學又學不好的心理矛盾,及時找學生談話,對學生產生厭學現象的心理原因加以分析,使學生理解到學習成績并非判斷學生好壞的唯一標準,只要在學習上盡了最大的努力,遵守校紀班規,就是好學生。從而端正學生的思想態度,鼓勵其向好的方面進行努力。

抓閃光點,每個學生都有自己的優點和缺點,即使厭學者也不例外。教師要善于發現學生的優點,并及時給予鼓勵,讓學生的優點得到充分地發揮,從而使學生實現徹底的轉變。

總之對這些特殊人群的學生一定要有耐心。

「11」教育學碩士心得體會

特殊教育是教育學的一個分支。她使用經過特別設計的課程、教材、教法組織或設備,對有特殊教育需要的人進行培養和教育。很多人一看到特殊教育,就會認為其對象是一些有生理缺陷的孩子,其實這是極為片面、落后、不準確的看法。隨著教育理論的深入發展,教育素養的提高,人們對特殊教育的傳統觀念正在發生變化。廣義上的特殊教育除了對生理或心理咨詢有缺陷的兒童或少年的教育外,還包括對天才比如智力超常兒童的教育以及品德不良兒童或少年的教育。狹義的多指研究各類殘疾兒童教育現象與規律的科學,又稱“殘疾兒童教育學”、“治療教育學”、“缺陷兒童教育學”、“障礙兒童教育學”等。世界各國多用狹義概念。按具體研究對象又可以細分為盲教育學、聾教育學、智力落后教育學等。如今,國際上已經形成了從幼兒教育到成人高等教育的完善的特殊教育體系,體現了終身教育的發展趨勢。

特殊教育學是研究特殊教育現象及其規律,原則和方法的科學。特殊教育是使用一般或特別設計的課程,教材,教法,組織形式和設備對特殊兒童(青,少年)所進行的達到一般的和特殊的培養目標的教育。從嚴格的科學意義上說,二者是不同的。但二者又有一些共性,前者是研究對特殊兒童的教育活動,后者是對特殊兒童進行教育活動,特殊兒童的教育活動是二者的匯合點。本書在論述中,從實際應用的角度,較多地注意了“特殊教育學”和“特殊教育”的共性,而未做嚴格的區分。用馬克思主義的觀點,來闡述特殊教育的發展與社會發展的關系,在辯證唯物主義和歷史唯物主義思想的指導下,從多學科的角度闡明特殊教育的學科性質和特點,從歷史和現實中總結出特殊教育發展的基本規律;全面而系統地反映出當代特殊教育的理念和主要內容,相鄰學科的基礎研究,不同類型特殊兒童的教育、教學模式,努力探索一條具有中國特色的特殊教育發展道路;通過反復核對,提供準確的數據,提供豐富的有關國內外特殊教育新的研究資料,尤其是我國特殊教育發展的經驗;從教育思想、教學方法等不同的角度提出一些引起讀者深思的問題,有助于提高學員分析處理和解決特殊教育發展中一系列理論和實際問題的能力;用特殊教育前驅者的感人事跡來激發人們為特殊教育和其他人類崇高事業獻身的精神,使學員能更多地受到人類文明的熏陶,進一步感受到發展特殊教育是遠古深厚的人文精神與近代科學技術的有機結合,是“科技以人為本”的水到渠成,是人類反思后在共存與合作意識指導下的自信與驕傲,啟發學員鞭策自己,去積極地探索和解決特殊教育過程中理想與現實的沖突、競爭與共存的矛盾,創造性地搞好我國的特殊教育。

「12」教育學碩士心得體會

讀這個章節的時候,讓我感觸不多,很少。以前為了考試,這本書看過一次。今天再去看這本書,因為是看書的角度不一樣,所以得到的感觸也不同。

這一次是結合自己的教學實踐經驗來看書,看過之后,也有些體會。

什么是信息?

人們都說現在是信息的時代。那么信息是什么?

是不是以前就沒有信息了?

是不是有了電腦就有了信息、沒有電腦就沒有信息?

其實,我們古代人們很重視信息。孫子兵法就說到“知己知彼,百戰百勝”,其中的“知彼”就是指敵人的信息。你都沒有敵人的信息,你怎么能“百戰百勝”?所以,信息并不只是現在才有的。只是我們現在的生活越來越現代化,對信息資源越來越依賴,所以我們才會更加主動的去獲取信息。

舉個例子,從瑞安到上海旅游。我們一般出發前要了解上海那一邊今天或明天的天氣怎么樣?為什么要了解今天或明天的天氣信息,因為我們早上出發,下午就可以到達上海,路上行程時間很短。但如果,你也學古人一樣,非得要走上10天、半個月的,那你了解上海今天或明天的天氣信息什么用?

所以,隨著生活的現代化,我們身邊的各種信息設備或終端會越來越多。如筆記本電腦、智能手機、平板電腦等。

不用等太久,再過四、五年吧,到時候我們的身邊將到處是便攜式的信息終端機器。如果我們不懂得如何處理這些信息,那么我們就會是被隔離的孤島一樣,與外界隔絕。曾經在上個世紀的九十年代,不識字的人被定義成文盲,那么幾年后,不懂得信息處理的人或沒有信息能力的人也將是“文盲”。因此,一個人一定要有信息素養。

這也正是信息技術課對學生的要求。

那么信息素養是什么?

信息素養包含三個方面的內容:信息意識、信息價值觀和信息處理能力。

什么是信息意識?就是對信息的敏感性。通俗地講,就是面對不懂的東西,能積極主動地去尋找答案,并知道到哪里、用什么方法去尋求答案。

信息價值觀是什么?就是對信息的判斷力。哪些信息真的、哪些信息對我有用、哪些信息對我沒用,什么樣的信息會對將來的生活有影響。這就是信息的價值觀。

什么是信息處理能力?這個很好理解。它包括信息的搜集能力、分析能力、利用能力和管理能力。說簡單點,就是用什么工具、什么途徑搜集到信息,然后對這些信息進行分析和判斷,看看信息是否真假、對自己有沒有用處,有用處就把它用起來,用起來后,這個信息還要不要與別人分享?這個信息的處理能力是一系列的過程。因此,信息處理能力是整個信息素養中最重要的。

你看,這就是我們信息技術課對學生的要求。

所以,信息技術課不是電腦培訓課。

「13」教育學碩士心得體會

最近我學習了《教師專業標準解讀》,在學習中,我仔細研讀,靜心體會,通過學習,使我真正的理解了很多過去所不理解的內容,收獲了許多相關知識。特別是再次學習標準中的四個理念,既“學生為本”、“師德為先”、“能力為重”、“終身學習”后,受益匪淺,無規矩不成方圓,各行各業都有自己的相關標準,只有有了標準,才有個衡量好壞的依據,才能有所進步和提高!

下面我簡單談談幾點收獲體會:

一、我的體會是要樹立的基本理念

(一)學生為本

尊重小學生權益,以小學生為主體,充分調動和發揮小學生的主動性;遵循小學生身心發展特點和教育教學規律,提供適合的教育,促進小學生生動活潑學習、健康快樂成長。

(二)師德為先

熱愛小學教育事業,具有職業理想,踐行社會主義核心價值體系,履行教師職業道德規范。關愛小學生,尊重小學生人格,富有愛心、責任心、耐心和細心;為人師表,教書育人,自尊自律,做小學生健康成長的指導者和引路人。

(三)能力為重

把學科知識、教育理論與教育實踐相結合,突出教書育人實踐能力;研究小學生,遵循小學生成長規律,提升教育教學專業化水平;堅持實踐、反思、再實踐、再反思,不斷提高專業能力。

(四)終身學習

學習先進小學教育理論,了解國內外小學教育改革與發展的經驗和做法;優化知識結構,提高文化素養;具有終身學習與持續發展的意識和能力,做終身學習的典范。(教師的素養決定著學生的素養,教師如果“閉門造車”,學生必定“胸無大志、目光短淺?!?/p>

二、“我”需要加強哪些知識、調整哪些行為?

隨著社會進步和科技的發展,語文知識更具有廣泛的應用性,現行小學語文教材更是滲透了現代教學的內容和思想,在教學要求上也更趨向科學的思維方法和教學技能。小學語文教師要搞好素質教育,除在教學思想觀念上有一個大的轉變外,在自身的科學文化和業務素質上也要隨之不斷更新。

1、駕馭教育教學的能;

2、良好的語言表達能力;

3、較高的創新能力;

4、較強的組織能力

(1)組織教學能力

(2)課外活動組織能力;

5、較強的教研能力

(1)教學研究能力

(2)學術研究能力;

6、較強的現代信息技術整合能力

舉例說明是:

(一)要認真鉆研教材,擬寫好教案。

教材是每個教師喂給學生吃的“糧食”,教師只有自己把教材吃透了,才能把其中的精要部分傳授給學生。教案是教師上好一堂課的前提,只有把課備充分了,教師才能在上課時獲得更多的主動性,才能以不變應萬變?,F在很多教師認為認真備課是對的,可是寫教案沒必要,往往是為了應付學校檢查才抄的教案,對上課沒多大幫助,反而浪費時間,不如把寫教案的時間花在備課上。

其實,教案,并不是課文的抄錄,也不是所有參考資科的摻和,而是教師對課文和各種資料進行創造加工的成果。在教案中,不僅應該使講課重點鮮明突出,講授內容深刻系統,而且要從學生實際出發確定深度廣度;在教案中,還要考慮采用什么教學方法,如何培養學生認識問題與解決問題的能力,不僅僅是安排教學內容,而且要組織好全部教學過程。課時計劃考慮得越細致、越具體,越周到,上起課來就越主動、越生動、越活潑,越有成效。

(二)切實搞好老帶新活動,多聽老教師的課。

老帶新活動對青年教師來說,是一項希望工程,對指導老師來說,是一項充電工程,對教育來說,更是一項發揮合力的重要工程。博采眾家之長為己用是教師盡快提高自身素養的又一重要途徑。

「14」教育學碩士心得體會

學習了《教育學》后,知道我國有個大教育家叫陶行知的。但那時對陶行知的教育思想連一知半解都說不上。這學期,我認認真真地讀了《陶行知教育名著》,真正認識了我國的大教育家——陶行知先生。讀罷《陶行知教育學》,掩卷沉思,頓覺獲益匪淺。

“沒有愛,就沒有教育”,前蘇聯教育家馬可連柯這句話道出了陶行知教育的真諦。作為一名偉大的人民教育家、教育思想家,陶行知先生以睿智的目光、博大的胸懷,倡導并實踐了愛的教育,他愛教育,愛學校,愛學生,稱學生和學校為“愛人”,令人耳目一新,也給我很大的啟示。

在書中先生指責現在的學?!罢撈鹈謥恚尤皇菍W校;講起實在來,卻又像教校。這都是因為重教太過,所以不知不覺地就將教和學分離了。”先生提出:“然而教學兩者,實在是不能分離的,實在是應當合一的。”現在的新課程思想,不正是從重教到重學的思想嗎?“傳統”的教學,主要是看老師教得如何,而忽視了學生學得如何。或者誤解為只要老師教得好,學生就必然學得好。評價一堂課,也主要是看老師講得如何精彩,即使看學生,也只是看學生是否與老師的講配合得好。

陶公早在八九十年前,就深刻地提出了“老師的責任在于教學生學,教的法子必須根據學的法子”。這才是我們教育的真傳統!現在的新課改,其實就是回歸傳統,回歸教育的真傳統。這不由得使我想起這么些年來,教育上不斷提出新思維、新口號、新觀念,不斷地在搞著仿佛是在打破“傳統”的改革。

一會兒素質教育,一會兒新課程,一會兒創造性學習,一會兒探究性學習,把我們的一線教師弄得暈頭轉向了,無所適從了。我們何不少提那么多口號,少拋那么多新理論新觀念,靜下心來,真正回歸傳統,從孔子學起,從陶先生學起,從蘇霍姆林斯基學起。今天的新思想,新口號,新觀念,都從他們那里找得出來。

「15」教育學碩士心得體會

10年前第一次看老虎學的時候,覺得這是一本故事書,書內說了一個企業家成長的過程與經歷,很生活化的描述,心中只是反射出一個意念,啊,這家公司的股票最近不能買,因為張忠謀、林百里出書的時候,公司股票都跌了一陣子,哈哈,這是一種社會現象。

當我領到這本書的第一時間,我就想立刻可以寫讀書報告了,我早就讀完啦,但是,冷靜一下,我想從真實的工作面來驗證一下,經歷十年的歲月,董事長的觀念與哲學有什么不同之處,我很慶幸自己沒有貿然去用過去的經驗去做判斷,因為身為員工時,再讀這本書的感受是不一樣的。

「江山代有才人出,一代新人換舊人」,在時間的洪流中,每一個時代,每一個行業都會出現一些代表的人物,引領風騷。中國臺灣近代商業巨子如王永慶、蔡萬霖、尹衍梁、郭臺銘等等,都有其突出的表現,而他們都有一個共同的特色,”堅持信念,走自己的路”。同樣的,董事長在老虎學中以及做事風格上,也非常鮮明的表現出”個性”。”領先、超前、捉住機會,不做跟別人一樣的事,不浪費時間做無意義的事”,我覺得這是我個人較深刻的感受,從董事長事業的起步到涉足不同版圖,鄉林強調的一直是不一樣,住涵碧樓與一般酒店的不一樣;買鄉林的房子與一般建商蓋的不一樣;員工表現出霸氣的文化與其它公司不一樣,在許多不一樣中,我覺得就是在實現董事長一個理念,「如何留一些東西給子孫」,在歷史或現實的見證中,能令人懷念、贊嘆的,都是能讓人類感覺是不一樣的,比如萬里長城、第五號交響樂、蘋果、CHANEL,在不同的領域中,他們代表的就是典范,十年前,董事長發表了「老虎學」,十年后,出了「從涵碧樓開創七星級人生」,從兩本書中,感覺出一個建筑業結合服務業的企業家行事風格的另一種”突破、創新”意念。

董事長一直在提醒員工,多看書、多讀報,我從小就喜歡閱讀,正式工作時從事營銷工作,更是要大量的閱讀搜集信息,從數據中去找出機會與問題,同樣的,要立刻從中吸收最重要能為自己所用的,老虎學是一個生活化描述性質的管理學,我最大的感動就是”格局”,沒有登泰山而小天下的胸懷,做不出領袖群倫的事業,老二哲學,不是身為鄉林員工應該有的想法,甚至不應該存在腦海中。

「16」教育學碩士心得體會

為加強學生消防意識,拔高防火自救能力,Xx醫科大學首先臨床第2黨總支組織實施了學生消防逃生演練和安全教育講座,讓全體學生在模擬火警實地中熟知運用組織疏散學生的根本常識,讓學生熟知運用火警中逃生的方法及自救互救的技藝。

演練當天學生們正在公寓休息,忽然間,火警信號響起,輔導員按照消防預案的安排立即到位,組織學生迅速站隊。負責各個樓道口的老師立即到位,贊助疏散學生逃生,按照消防疏散路線向學校操場疏散,大家伙兒用濕毛巾捂住鼻頭涌向樓梯。事先安排的各樓道口有關教員里當外合疏散撤離的學生。整個歷程有條不絮,前前后后僅用2分多鐘,學生已安全疏散到操場。未有出現一個學生留在實地,也未有出現由于擁堵而造成的不測事故產生。

隨后Xx醫科大學捍衛處處長Xx在體育館給首先臨床第2黨總支全體師生開展了題為《首先臨床學院2總支安全教育暨逃生自救與消防演練》的演說。趙老師的演說有聲有色,詳盡具體,分別從預防火警、治安防治、交通安全3方面給學友們講解安全自救常識,并加以近幾年國內的真實案例警醒學友們。為了加強安全防火教育,趙老師還親自演練用滅火器滅火的準確操干。趙老師激情洋溢的演說剛結束,就傳來了學友們霹雷般的.掌聲。

全體師生退場后,在?;@球場,趙老師又組織了滅火演練,我首先臨床學院第2黨總支各專業學友積極參加,通過實踐真正熟知運用了準確的滅火操干。在一陣陣騰起的滅火粉塵中,這次安全教育暨逃生自救與消防演練完善結束。

這次逃生演練從學生人身和利害起程,以模擬火警實地的模式幫到學生學會逃生自救,對啟發學生了解消防常識起到指導干用。趙老師的動情演說讓學友們從中獲益匪淺,學會了一些根本的防火自救技藝,拔高了消防意識,切實作到了防患于未然。

最寶貴的是性命、是幸福、是安全。

人的性命高高在上,然則安全是幸福生活的主要保障。因此在歡樂時,我們要時刻敲響安全警鐘,多一份安全思想,少一份事故危機。

從首先臨床學院2總支對我們開展逃生疏散演習到安全教育演說中,讓我們感遭到學校準安全的重視,以及演說中講到的例證,讓我們感遭到性命誠可貴,安全價更高。在我們身邊有好多不測和不幸,因此我們每個學友都要樹立安全首先的思想,與此同時安全責任重大,因此我們都要嚴于嚴以律己,切實履行安全天職,保障安全。

干為一名合格的大學生,我們要加強安全防護意識,化除安全隱患,與此同時還要嚴守校紀校規,加強政治明銳性、拔高防護能力,更主要的是要熟知運用安全常識拔高防護技藝。性命有如鮮花一樣嬌樣嬌艷怒放著性命,美麗的性命只有一次,人生的花季只有一次,青春的火焰也只怒放一次,怎能不珍惜這段美好的年光呢?因此我們要以安全牽頭,敲響安全的警鐘,奏響性命的樂章,讓生命之花開得愈加絢爛。

「17」教育學碩士心得體會

在學習教師的各項法律法規的過程中,又一次讓自己的思想和心靈得到提升,法律法規的制定為我們從教者指明了前進的方向,提出了努力實現的目標。在學習中認真對照,自我反思;在尋找差距與不足中正視自己。

一、在十七大的引領中正視教育。

十七大報告中將優先發展教育,建設人力資源強國作為一項社會建設的重要目標,充分體現了對教育事業的高度重視。作為一名教育工作者,我們一定要牢記教書育人的神圣天職,在自己的工作崗位上,全面貫徹教育方針,堅持育人為本,德育為先,實施素質教育,著力提升層次,提高質量,精心教書,潛心育人?;仡欁约菏畮啄甑慕虝鴷r間,使我深深體會到,要想當好一名教師,最根本的就是要把教書育人當成自己的天職,做到在教書中全面提升自己的素質,在育人中不斷凈化自己的靈魂。而要做到這一點,我們必須豐厚自己的底蘊,提升自己的品味,自己在這方面還有很多欠缺,今后要努力通過各種途徑來充實自己,以便更好的完成教書育人的重任。

二、讓法律法規時刻警醒自己

在《教師法》、《未成年人保護法》、《義務教育法》的相關條文中,明確指出了作為教師所不應去做的言行,以及對學生要平等對待的原則。品讀條文,對照自己,覺得自己能夠按照相關規定指導自己的實踐,規范自己的行為。在教育教學中努力做到為人師表,平等對待每一個學生,為學生營造了既寬松又有序,既民主又自主的學習、生活氛圍,讓學生在快樂與幸福中得到發展。在教育教學實踐中,始終牢記法律法規的條文,充分做到尊重學生人格,不歧視學生,對學習或平行存在問題的學生多方想辦法樹立其信心,但有時也有耐心不夠的時候,今后要學會尋找孩子身上的閃光點,用顯微鏡看其不足,我們彼此一定都會多得許多快樂。

三、以德為先,率先垂范。

人者德為先,只有有德行的人才能用自己的言談舉止去感染別人,影響別人。()教師就是這樣的職業,用德引領,以靈魂塑造靈魂。關于《中小學教師職業道德規范》和《暫行辦法》中提出的相關要求,我都努力踐行,嚴格要求自己。我覺得作為一名教師必須愛字當先,心中有愛,就會愛事業、愛崗位、愛學生,教師要做到為人師表,率先垂范,教師就是一面鏡子,照不到自己,卻照著學生。在與學生相處中能夠站起來,也能夠蹲下去去,讓學生進而親之,素而敬之。在與家長的相處中,努力做到在溝通中相互了解,在交流中達成共識。

四、學典型找差距

在我們教育行列之中,古往今來有無數的楷模和先進為我們譜寫了一曲曲動人的,感人的學習法律法規心得體會

我從事了幾年的幼兒教育工作,但關于《教育法律法規》這方面的知識,我自己認為還是需要進一步學習提高。經過這段時間的學習,我獲益良多,對教師這個職業有了更深一層的了解。最讓我印象深刻的就是關于教師基本修養與師德。談到修養與師德,其實每一個職業都要求具備一定的職業修養與道德。但是對于教師這個職業而言,就顯得尤為重要。因為作為一名教師,一言一行都是學生眼中的榜樣和標準。教師在學生心目中的地位是很高的,所以必須具備良好的修養與師德,這一點非常重要。

在學習的過程中,我不僅清楚地了解到自己的法律地位,而且還更新了自己對法律的認識。我知道不管是老師還是學生都有自己的權利和義務。同時我也更清楚地認識到作為教師所應盡的責任和義務。與我們教師相關的法律法規還有很多,比如《中華人民共和國國教育法》、《中華人民共和國國教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》等等,這些都是我們最應該好好學習的。其中《中華人民共和國國教育法》是我國教育工作的根本方法,要求我們做到:教育必須為社會主義現代化建設服務,必須與生產勞動相結合,培養德、智、體、美、老全面發展的社會主義事業的建設者和接班人。這是我們國家的教育方針政策,我們每位教師必須認真貫徹這一方針。

學習了《中華人民共和國國教師法》的基本內容,知道了《教師法》不僅幫助教師得到自己的所得,也讓我在行為上有了準則,只有好好學習才能保證自己享有的權利。《義務教育法》于1986年實施的,國家一直都十分重視發展社會主義教育事業,把普及義務教育、實施素質教育和促進全面發展作為立法的基本目標。因此它具有全社會性、普遍性、強制性、統一性和基礎性。讓我更明確了,作為一名教師該履行的義務和遵守的行為規范。而《未成年人保護法》的基本內容,讓我知道在今后的教育工作中,要讓學生喜歡,家長滿意,校長認同,就必須規范自己的思想和行為,做到不體罰、不挖苦、不諷刺、不威脅學生等等,要時刻關心后進生,公平對待每一位幼兒,發現他們的閃光點大膽鼓勵,做到因材施教。

教師的工作是神圣的,也是艱苦的,教書育人需要感情、時間、精力乃至全部心血的付出,這種付出是要以強烈的使命感為基礎的。一個熱愛教育事業的人,是要甘于寂寞,甘于辛勞的,必須受得住挫折,將自己的所有精力全身心地投入到教學實踐中去。

教師必須關愛幼兒,尊重幼兒人格,促進他們在品德、智力、體質等方面都得到發展,我們應多與學生進行情感

方面的交流,做學生的知心朋友,這需要我們對學生傾注相稱的熱情,對其各方面給予關注?!皭邸币灰曂剩种院?“愛”要面向全體學生?!敖瘌P凰”固然可愛,而“丑小鴨”更需要陽光,多給他們一份愛心,一聲贊美,一個微笑,少一些說教,要更多和他們交心談心,幫助他們查找“后進”的原因,真正做到對癥下藥,在學習和生活細節上關心他們。老師對學生不要體罰,不要訓斥,不要高高在上,而應該做一個和氣的人,一個嚴謹的人,一個值得尊敬的人,一個堪為師范的人。學生也有自尊心,而且是很強烈的。老師對學生的批評,恰當的,就是一種激勵;不恰當的,就會成為一種傷害,甚至還會導致逆反心理產生。絕大部分幼兒不喜歡老師批評時譏諷、損傷幼兒,傷害幼兒的自尊心。因此在日常生活的教育工作中,我們應掌握批評的“度”,變“忠言逆耳”為“忠言悅耳”。

教育家和教書匠的一個最大區別,就是教育家有一種追求卓越的精神和創新精神。在實際生活中要給給予學生獨立思索的機會,刻意培養學生的創造性和批判性思維。更重要的是,要誠心誠意地歡迎學生的質疑和挑戰。中國傳統文化具有推崇權威、崇尚特權的行為傾向,使得人們缺乏對先輩和權威的懷疑、批判精神。創新思維的核心特征是“求異”,是打破常規,調整視角,突破思維慣性。才能培養出全面發展的人才,而不是只知道讀書上知識的書呆子。

當然,教學過程不僅僅是學生學習的過程,也是一位老師學習的過程。教師要不斷更新充實自己的學識,博學多才對一位教師來說當然很重要。我們是直接面對幼兒的教育者,幼兒什么問題都會提出來,而且往往“打破沙鍋問到底”。沒有廣博的知識,就不能很好地解幼兒之“惑”,傳為人之“道”。知識絕不是處于靜止的狀態,它在不斷地豐富和發展,每時每刻都在日新月異地發生著量和質的變化,特殊是被稱作“知識爆炸時代”、“數字時代”、“互聯網時代”的今天。因而,我們這些為師者讓自己的知識處于不斷更新的狀態,跟上時代發展趨勢,不斷更新教育觀念,改革教學內容和方法,顯得更為重要。否則,不去更新,不去充實,你那點知識就是一桶死水,終會走向腐化。

今后我一定要用法律知識來武裝自己,讓自己成為一個真正知法、執法的合格教師。讓我們在傳授科學文化知識的同時,保護幼兒的身心健康,保障幼兒的合法權益,使自己的教育對象能夠健康快樂地成長!

「18」教育學碩士心得體會

我作為新一代的年輕教師,為了適應新時代的教育理念,改進自己的教學方式,為了能更好地教書育人,培養人才,我利用空閑時間拜讀了朱永新教授編著的《新教育》,這本書讓我感觸頗多,反思自己的教學方式以及教學理念,我覺得自己還有很多不足之處,從《新教育》這本書中,我學到了很多,受益匪淺。教育是一項崇高的事業,其崇高建立于對每一顆稚嫩生命的呵護和關愛,對每一份生命尊嚴和質量的扶植,對每一顆純潔心靈的理解和尊重。感謝朱永新的新,感謝新教育帶來了希望,帶來了曙光,使我自己找到了方向。正如新教育人所說的那樣,堅持上路,就會收獲奇跡。為了心中的夢想,只要學生得到的更多一些,更全一些,更高一些,更美一些,我們不是也會笑得更燦爛一些嗎?可以說是新教育點燃了專業成長之夢想。

新教育,意味著一種教育理想,一股教育激情,一份教育詩意,一項教育行動。本書全面闡釋新教育實驗的理念和觀點,方法和步驟,展示美好愿景,闡述實踐感悟,解答疑難問題,是新教育實驗的總結和指導,是教師改變方式、發現自我、創造價值的行動指南。

新教育的核心理念是教育為了所有的人以及人的一切。新教育的目標追求是追求理想,只有追求理想,超越自我,才能培養積極的態度,才能真正地做到讓教師,學生和學校一起成長,我認為每個教師都應該有自己的理想追求,都應該有一種挑戰自我的勇氣,有一種超越自我的精神,只有這樣,作為教師才能有所創新,有所進步,這不僅能讓自己成長,還能讓學生,讓學校一起成長,在這個新時代,我們需要的不僅僅是前輩們的理論實踐,我們還需要我們自己的改進和創新,作為一個新時代的老師,這是我們義不容辭的責任。

正所謂一份耕耘,一份收獲。因為在這個世界上最美好的事物莫過于孩子,孩子們有最純真的心靈,最誠實的態度,最善良的愿望,他們集真善美于一身。而我們教師,由于工作的特殊性,有幸能天天和最美好的孩子們在一起學習生活。這就是一種幸福。

過去人們都說,教師是蠟燭,默默地燃燒著自己,用自己的光去照亮別人,直至將自己燃盡;其實這些比喻都是不貼切的。我們教師應該在成就學生的同時成就我們自己,為學生帶來幸福的同時也應該享受到教育的幸福。因為“教育是一個使教育者和受教育者都變得更完善的職業,而且,只有當教育者自覺地完善自己時,才能更有利于學生的完善和發展”,沒有教師的幸福感覺,就很難有學生的幸福感受,教師都感覺不到教育的幸福,學生的幸福又從何談起呢?

從新教育中,我學到了以下三點深刻的建議:

第一,作為老師,我們要相信學生以及自己的潛力。正所謂態度決定一切,什么態度決定什么樣的教師,因此,我們要有一種積極向上的教學態度。此外,我們還要相信學生的潛力,當你覺得你的學生具有無限發展可能性的時候,你才會充滿激情的去引導他,激勵他,激活他心中的潛能:但是當你對學生失去信心的時候,就算你做再多的事,都是徒勞,因為你已經在學生的心理上暗示他做不到了,你的教育就已經失敗了。所以,我們要相信自己的能力和學生的潛力。

第二,我們要教給學生一生都受用的東西。除了基本文化知識,我們還應該給學生灌輸正確的人生觀價值觀,這就需要我們教師把文化知識情感化,將知識與素質相結合,這才是真正的教書育人?,F在很多教師都會對學生說成績好才能上好大學,才能找到好工作,我并不否認這些,但長此以往,這會造成學生失去自我,盡管文化知識水平很高,但是能夠讓他們受用一生的東西卻寥寥無幾,只有將學生的文化水平和素質水平一并提高,這樣的教育才是成功的。

第三,我們要注重特色教育,強調個性發展。在這個日新月異的時代,能有所成就的往往是那些有自己的個性的人,也只有那些有個性的,典型的人才能進入人們的視野。所以,我們要學著去發現學生的特別之處,也許這個特別之處是學習上的,也許是思想上的,性格上的,又或者是運動方面的,等等,總之每個學生都會有自己的特點,也許這些特色不盡人意,但只要是特色,他就是卓越,這就是人無我有,人有我優。發現學生的特色后,我們應該告訴學生,你能行,你什么地方行,讓每個學生都能發現自我,并引導他們更好地發展。

同時,我領悟到了教師應該具備的以下幾方面素質:

一、富有"激情"。讀朱永新先生的《新教育之夢》時,無時你不感覺到愉悅與沖動,讓你感覺到你不是在讀書,而是在聆聽一位充滿激情富有詩意的大師在演講,大師用他詩一般的語言和激情感染著每一位讀者每一位聽眾。作為教師,我們用肢體與語言向學生傳遞知識和文明,如果我們沒有激情,我們就無法感染學生,我們就無法調動學生,生動課堂,課堂上教師與學生主客體的角色就得不到很好轉換,課堂教學就很難成效,因為老師講課講得怎樣最終會從學生那里反饋出來。

二、富有"愛心"。有人說"沒有愛就沒有教育",這句話很實在,在我們教育的過程中,離開了情感一切教育無從談起,感情雖不能取代教育,但教育必須充滿感情。師者,傳道,授業,解惑也。教師的愛心是喚醒學生和諧美妙的音樂,是激發學生動聽悅耳的語言,是照亮學生黑暗中的明燈。教師富有愛心可以和諧融洽師生關系,教師理解信任學生,學生尊重依戀教師。教師富有愛心,可以給學生創造寬松愉悅的心理感受,便于學生形成健康的心理。

三、富有"責任心",有人把教師比作蠟燭,燃燒自己是為了照亮別人。也有人把教師比作人類靈魂的工程師。不管教師是蠟燭也好,還是人類靈魂工程師也吧,都說明了教師職業的特殊與責任。作為一個教師他除了具備足以勝任教學的專業知識外,教師的責任心是很關鍵和重要的,因為教師面對學生不僅是傳授知識與技能,而且要關注到學生的心理和生理的健康與發展,培養學生以積極的人生態度對待生活對待社會。

四、富有"扎實的專業技能和良好的知識結構"。要勝任新課改需要,教師必須具備扎實的專業技能和良好的知識結構。扎實的專業技能和良好的知識結構,使我們很容易駕馭課堂,采用多渠道的教育手段和教學技巧來豐富課堂,調動和感染學生;另外,扎實的基礎,使我們很容易接受新的教育思想和教育理念。

五、富有"健康的個性"自古到"學高為師,身正為范"。在這句話里說明了,教師不僅要學識高,還要身正,所謂"身正",就是指教師要有健康的個性。教師要大度寬容,教師要充滿自信,教師要堅韌、剛強、不向挫折彎腰,教師要謙虛好學,教師要與人相處合作融洽。教師在教育學生同時,有無時不刻的用自己的言行舉止去影響學生,去感染學生。感謝《新教育之夢》,她,讓我心隨激情飛揚,夢隨理想共舞。

從新教育中,我看到了一個真正有成就的大教育家,他必定是深深地、認真地、努力地在每一天去潤澤他的課堂,他的學生,最后才能成就他自己。我從《新教育》中學到的知識足以讓我向教育事業邁進一大步,但是這一大步對學校來說也許只是一小步,所以我深知自己還有很長的路要走。在這個浮華喧囂的城市里,我們缺少了一份內心的平靜,唯有讀書,才能讓我們找回一份寧靜。幸運的是,教師這一份工作可以讓我們天天與書為友,在書海中翱游。一旦平心靜氣了,生活與工作就會是另外一番景致,人生也將更充實、更完美。所以我們相信,有夢想就會有追求;有激情就會有不懈。在此希望我們的新教育會越來越好,教育只有在永無止境的探索中建構自我,在永不停步的發展中壯大自我,教育永遠是一個美麗的夢,是我們每個教育人擁有的夢,我將與新教育這艘航船同行,共同追尋教育之夢,也更希望我們的老師都能借助更寬松的新教育環境成就自己的夢,迎接美好的未來。

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