員工招聘通知(精品十篇)
發表時間：2024-01-25員工招聘通知(精品十篇)。
? 員工招聘通知 ?
很抱歉，您的問題不夠清晰明確，我無法給出準確的答案。請問您想了解哪方面的防疫招聘通知呢？
? 員工招聘通知 ?
公司各部門：
根據工作需要，以及給公司員工提供更好的職業發展機會，經公司研究決定在公司內部招聘xx部xx人員，名額不限?，F將有關事項通知如下：一、招聘范圍：公司全體員工二、崗位說明：定期與客戶溝通，贈送禮品，回訪項目執行程度跟蹤，初步客戶管理和發展新客戶，客戶所需資料提供，市場及客戶信息收集，客戶投訴事宜。三、崗位級別：中級專員四、崗位要求：
1、熱愛本職公司；
2、性格開朗、樂觀，有一定的交際能力，良好的溝通表達與協調能力；
3、有一定專業技術者優先；
4、公司意發展地方業務，附近地區內員工優先錄用。請有意者與20xx年x月x日前到人力資源部或總經理處報名。
x有限公司
20xx年x月x日
? 員工招聘通知 ?
各單位：
近期因拓展外部配件市場需要，現面向公司在崗員工開展內部招聘，具體事項如下：
一、招聘部門
銷售部
二、需求崗位及人數
配件銷售1名
三、主要工作職責
負責外部配件市場拓展與維護。
四、崗位要求
1.男性，大專及大專以上學歷，專業不限。
2.性格外向，反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通和交際能力。
3.吃苦耐勞，有團隊協作意識，能夠適應短期出差。
請有意者于20xx年7月26日上午12時前在人力資源科(辦公樓222室)登記應聘。
? 員工招聘通知 ?
一、招聘人數及工種
根據公司在職人員離職產生的崗位空缺和公司
部門名稱需要工種需要人數（男/女）合計：財務部會計、行政部人事專員、庫房維修工：、排序庫班長、計劃點檢員：、叉車司機：、排序工：。
合計人數：男（女（。
二、招聘要求及條件
物流企業工作者優先；學歷、年齡、性別不限，沈陽常住人員；初中/高中/本科以上文化，年齡XX—XX周歲；
2、身體素質好，忠厚老實，吃苦耐勞，視力在1。0以上，手腳靈活，反映靈敏；
。
三、招聘時間及方式
周四組織專人外出發放、張貼招聘簡章，做好周邊地區的招工宣傳工作。
2、招聘方式：在周邊地區大量張貼廣告；在給員工郵寄新年賀卡時，附本公司的招聘簡章，以擴大宣傳范圍；通過職業介紹所和勞務市場等渠道招聘員工；聯系各中專院校，招聘技術人才；各人才市場招聘會；公司內部員工轉介等。
? 員工招聘通知 ?
校屬各單位：
xx年春季大型校園招聘會定于x年3月25日上午9：00在學校舉行，現將有關事項通知如下：
1、因第一圖書館已經啟動自動借閱系統，不再適合開展大型招聘活動，本次招聘會場地調整到教學核心區廣場（綜合樓后廣場）。
2、各教學院要及時做好畢業生的宣傳發動工作，積極組織本學院畢業生參加校園招聘會，參會過程中不要擁擠、注意安全。
3、各教學院負責人、輔導員和班主任要深入招聘會現場了解情況，加強與用人單位的`溝通，切實為用人單位和畢業生提供幫助。
4、各教學院、機關處室領導以及全體教職員工要廣泛發動、主動聯系、積極邀請用人單位來校招聘畢業生。
5、用人單位招聘信息每天都進行更新，請大家隨時關注就業信息網，及時了解崗位需求等相關信息。
6、畢業生校園招聘會會務組設在招生就業處市場開發科。聯系人：童；聯系電話：
附件：湖南科技大學x年春季畢業生大型校園招聘會崗位匯總一覽表（含展位號）
通知人：xxx
20xx年xx月xx日
? 員工招聘通知 ?
尊敬的客戶：
您好！本公司原業務員_______先生，因個人原因已于____年____月____日辭職離廠，自此日期后，該人員等對外進行的任何業務、承諾、活動均屬個人行為，不代表公司，本公司不承擔任何責任！
為更好的為各位客戶服務，有任何業務方面的事宜請與我公司聯系：
聯系方式如下：
手機：xx（姚先生）
電話：xx
傳真：xx
特此通告
________有限公司
____年____月____日
? 員工招聘通知 ?
甲方因開發“瑞豐景苑”項目需聘用銷售經理一名，乙方自愿來甲方應聘?，F就有關事項經甲、乙雙方平等協商，達成合同條款如下：
1、售樓廣告的發放。
2、售樓業務的洽談。
3、售樓的跟蹤管理。
4、辦理房產局與銀行相關業務。
5、售樓部的日常工作(包括售樓部的衛生)。
2、提成：2人共同按銷售額的千分之二計算提成，結算方式，按月計算。
3、發放：底薪按月發放(每月最后一天為工資發放日)，提成按如下情況發放：①客戶簽訂合同書時，發放原所定購的總銷售額的千分之1.2‰;②完成總任務的90%時，發放原所定購的總銷售額的千分之0.4‰。其余的0.4‰提成待各種手續辦好后再發放。
冬季作息：早上8：00—12：00 下午2：00—6：00中午乙方輪流值班。
夏季作息：早上8：00—12：00 下午3：00—7：00中午乙方輪流值班。
②每周休息一天，不能請假，只能調假，特殊情況需書面向總經理請假，批準后實施。
③無故曠工一天罰款50元，遲到一次(15分鐘以上)每次罰款5元。
1、聘用期間試用期為一個月，試用期滿后，甲方滿意正式聘用，如甲方對乙方在試用期間內的工作不滿意，可辭退，工資及一個月內的銷售額的提成付給乙方(結算方式按本合同的第二條的第三點結算)，乙方不能再提其它任何要求，乙方無故離開工作崗位三天以上，視為乙方違約，則工資及提成一概不付。如乙方確有特殊情況需要中斷合同，需提前一個月向甲方申請，否則服裝押金500元不退。
2、養老金及各種費用均由乙方代為繳納，按政策甲方應為乙方繳納的各種費用包含在基本工資(底薪)之內。如乙方不及時繳納，甲方概不負任何責任。
3、乙方應時刻注意自身的財務和人身安全，在上班來回的路上如出任何差錯，甲方概不負責。
4、乙方在工作中要認真負責，如在計算中出現差錯，造成甲方經濟 損失，一但查出，對當事人、責任人給予損失額的20%以上的處罰。
5、售樓人員必需保守本公司商業機密，不能將有關銷售額、具體價格及營銷措施泄密給他人。如有違規，一經查實，應負法律責任。
6、本公司工作人員(售樓人員除外)介紹來的客戶所發生的銷售額計算銷售人員的銷售額，銷售的正常工作照常辦理。
五、未盡事誼，甲、乙雙方另行協商解決。
六、簽訂時間為本項目銷售結束為止。
七、本合同經甲、乙雙方簽字后生效,原簽合同作廢。
八、本合同一式兩份共三頁，甲、乙雙方各執一份。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
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由于夏季高溫、干燥天氣，且高負荷用電，極易發生火災事故，各單位務必做好夏季防火各項工作。要進一步加強對配電房、木工加工區、工具庫房等易燃、易爆重點防火要害部位檢查，電焊、切割等動火作業前應嚴格履行有關動火審批手續，并落實監護人員和監護措施，配足滅火器材，確保各項防火措施落實到位。宿舍區用電必須配備相應功率的限流保護裝置(負載識別器)和漏電保護裝置20xx年公司防暑降溫的通知20xx年公司防暑降溫的通知。同時，各單位應加強門衛值班登記制度，禁止閑雜人員進入施工工地，嚴禁穿拖鞋、涼鞋進入作業現場，不戴安全帽不得進入現場。 各級建設行政主管部門、各級工程質量安全監督機構要密切關注天氣預報，及時向企業發布高溫預警短信和通知，督促各建設、監理和施工單位及工程項目做好防范工作，要建立和完善高溫季節應急救援預案，做好應急響應。此外，還要加強對工地的防暑降溫安全生產專項檢查，發現隱患及時督促整改，對施工現場隱患嚴重，或整改不及時的，要依法追究有關單位及個人責任。
xxx有限公司
20xx年7月26日
? 員工招聘通知 ?
尊敬的各位應聘者：
首先，感謝大家對我們公司的支持和信任，經過仔細篩選和嚴格面試，我們已經完成了對各位應聘者的評估和考核。在眾多優秀的候選人中，您的出色表現給我們留下了深刻的印象。
作為一家知名企業，我們一直以來都致力于吸引和培養有才華的人才，因此，我們充分認識到挑選最優秀的員工對于企業的發展和長期成功的重要性。在您的簡歷中，我們看到了您優秀的學歷、卓越的才華與實踐經驗，并且在面試過程中您所展現出來的出色的溝通能力、團隊合作精神、以及專業素養也給我們帶來了極大的信心。
經過我們全體面試官的綜合評分和綜合考量，我們有幸向您宣布，您已被我公司正式錄用，并獲得了我們的聘用資格。您的辛勤努力和敬業精神在我們眼中得到了充分的認可。
作為我公司一員，您將會享有以下福利待遇：保險和醫療福利計劃、富有競爭力的薪資待遇、愛崗敬業的企業文化氛圍、以及廣闊的職業發展空間。同時，作為一家注重員工成長的企業，我們將為您提供專業的培訓計劃和個性化的職業發展規劃，幫助您不斷完善自己的能力和素質，實現個人和公司的共同發展。
接下來，我們將安排您的入職手續。請您盡快與我們聯系，確認您的入職意向。同時，您需要備齊以下入職所需的相關材料：身份證原件及復印件、學歷、學位證原件及復印件、戶口本原件及復印件，以及其他所需材料。請勿忘記攜帶這些材料，以便我們為您順利辦理入職手續。
最后，再次恭喜您成為我們公司的一員。我們相信，在您的加入下，我們的企業一定能夠更上一層樓，迎來更加美好的明天。也期待您能夠與我們共同開創輝煌，并在這個大家庭中取得優秀的成績。
再次感謝您對我們公司的認可和選擇，衷心祝賀您即將開始的工作生涯取得圓滿成功！祝愿您在我公司的工作中事業順利、快樂幸福！
祝好！
此致
敬禮
HR部門
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尊敬的 ：
非常榮幸地通知您，您已被 正式錄用，任 一職。真誠歡迎您的加入，很高興您選擇 做為事業的起點，您的加入將為 的發展起到重要作用。同時誠意地提醒您根據下列陳述，準時到報到。
一、報到事宜
時 間： 年 月 日 時 分(我們希望盡快到崗，以便安排，同時允許中間請假去學校辦理畢業論文、答辯、畢業證書等事宜)
地 點：
接待部門：行政部
住宿情況：如需住宿公司宿舍，請提前聯系。
二、攜帶資料
1、學校成績單;
2、入職通知書;
3、身份證;
4、最高學歷證明原件;
5、其他相關學歷證明;
6、一寸彩色免冠近期照片兩張;
三、就業協議書
請將您本人的就業協議書個人信息填寫完整，簽名并加蓋學校公章郵寄至公司地址或本人報道時交行政部：
四、部分聘用條款
1、 合同期：試用期 個月，合同期 年;
2、 薪 資：試用期工資 (稅前)，轉正后薪資參考公司薪酬體系、根據個人實際工作能力再定(按公司制度，請遵守薪資保密制度，請勿向任何第三方泄露。)
3、 公司實行單雙休、日工作八小時制度;
4、 年終紅包：具體數額視公司業績和個人績效、在職時間等而定;
xuexila
20xx年xx月xx日
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