年度述職報告|班組年終工作計劃(錦集十五篇)
發表時間:2021-01-04班組年終工作計劃(錦集十五篇)。
〈1〉班組年終工作計劃
一、班組現狀
車間現有個班組個小組,在班組建設工作中存在的主要問題:
1、班組建設工作宣傳不到位,班組內員工對班組建設工作了解不透徹,存在理解上的差異,認為班組建設工作就是寫記錄、弄臺賬、應付檢查,只要臺賬齊全記錄整潔,班組建設工作就做好了。
2、班組建設工作參與人員比較少,員工從心里抱著“與我無關”的態度,認為那是班長和記錄人員的工作。
3、班組文化建設滯后,缺乏特色,有待充實和加強。
4、班組管理人員對班組建設工作思路不明確,無法正確帶動班組全體員工主動為班組建設工作奉獻,班組建設工作開展比較被動。
5、班組建設激勵方法比較簡單,缺乏評比,不能將有興趣的員工帶動起來。
6、班組看板比較簡單,在班組建設工作中未發揮出相應作用。
二、班組建設推動計劃
1、看板:根據班組特點制作適合自己班組的看板,看板內多加入正激勵欄目,帶動員工積極投入,根據員工接受程度豐富看板內容。
2、輪值班長:因員工技能水平及管理能力差異,起初輪值不易全員輪值,在班組內挑選2—3名比較優秀的員工進行輪值,來帶動整個班組的氛圍,根據情況逐步增加輪值人員。
3、輪值委員:劃分好輪值委員的職責,在看板內留專欄由輪值委員更新,增強其責任心,帶動全員參與。
4、班前會程序
(1)班長組織開班前會,宣布會議開始。
(2)由士氣委員進行士氣調動。
(3)點名。
(4)班長布置當日工作任務。
(5)學習委員組織學習。
(6)安全委員進行風險預控學習,由班長補充。
(7)輪值班長分配工作任務。
(8)班長總結。
〈2〉班組年終工作計劃
一、指導思想,今年,本班在安全工作上,要以科學發展觀為指導,堅持“安全第一,預防為主”,認真落實國家、集團公司、分廠、車間有關安全生產工作的決策部署和工作措施,圍繞車間、班組確定的安全工作目標,以控制事故為重點,以減少傷亡為目標,積極參加各項安全生產宣傳教育活動,強化安全生產的源頭管理,協助車間和分廠建立安全生產長效機制,推動本單位安全生產工作。
二、工作目標。全年,本班將完成“一個目標”、突出“三個重點”、加強“三大建設”,為推動本單位安全工作作出新的貢獻。
一個目標:保證本班全年不出任何安全事故。
三個重點:把安全學習、遵守安規、預防事故作為本班全年安全工作的重點。
三大建設:一是加強班組安全思想建設,通過安全法規和規章制度的學習,從思想上增強每個員工的安全意識;二是重視安全制度建設,嚴格遵守各項規章制度和操作規程,從制度上保證安全生產;三是強化安全防范能力建設,進一步學習和掌握安全管理與防范知識,增強每個員工的安全防范意識和自衛防范能力,確?!叭粋Α?。
三、工作措施:
(一)加強安全知識學習。利用安全學習時間和業余時間,組織全班員工認真學習國家安全法規、集團公司安全文件、分廠安全規章制度和本行業本崗位安全操作規程,積極參加各項安全活動,豐富安全知識,強化安全理念。
(二)教育員工自覺遵守安全規定。要求每個員工在工作中,從小事做起,從我做起,時刻警鐘常鳴,隨時繃緊安全這根弦,嚴格執行各項安全規定,堅持按操作規程辦事,杜絕違章作業和習慣性違章,做到"不傷害他人,不傷害自己,不被他人傷害"。
(三)履行安全職責,強化安全責任。要結合本班、每個員工、每個崗位的安全工作職責,認真細化職責內容,明確安全管理責任,并通過扎實細致的安全管理和全班員工的共同努力,切實把各項安全工作落到實處。
(四)協助車間、分廠搞好安全工作。以高度的主人翁責任感和集體主義思想,把安全工作當成是保護國家財產和人民生命財產的大事,協助車間、分廠和同事,共同搞好安全工作,確保本單位全年安全平安穩定。
(五)積極為安全工作獻計獻策。動員全班員工,隨時思考安全問題,及時查找安全隱患,針對本崗位、本班組、本車間、本行業和整個分廠的安全工作實際,認真分析各個時期的安全形勢和各個環節中存在的不安全因素,積極為企業安全工作出主意,想辦法,踴躍向單位和領導提出有利于安全工作的合理化建議。
〈3〉班組年終工作計劃
作為一個班組長,經過20xx年的基礎年后,20xx年我所面對的是更高的要求,班組各項工作必須落到實處,每一個班組都要明確自己的特色,樹立自己的目標。對此做為班組長我準備從以下幾個方面做好班組工作
一、指導思想。
今年3月份公司在總經理的主持下召開了春節后的第一個安全小組會議,在會上公司領導對各班組長的班組工作提出了明確的要求,要求今年的重點是做好班組建設工作,在保證公司安全生產的前提下,加強對班組成員的考核,我班組在會后即召開了班組安全活動傳達會議精神,要求堅持安全第一,以人為本,管理科學,持續發展的管理方針,認真落實公司有關安全生產工作的決策部署和工作措施,圍繞班組確定的安全工作目標,以無事故,零傷亡為目標,積極參加各項安全生產宣傳教育培訓活動,強化安全生產的源頭管理,,推動本單位安全生產工作。
二、工作目標。
全年,本班將完成一個目標、突出三個重點、加強四大建設,推動本班組工作。一個目標:保證本班全年不出任何安全事故。三個重點:把安全學習、遵守操作規程、預防事故以及提高組員工作積極性作為本班全年工作的.重點。四大建設:一是加強班組安全建設,通過安全法規和規章制度的學習,從思想上增強每個員工的安全意識;二是重視安全制度建設,嚴格遵守各項規章制度和操作規程,從制度上保證安全生產;三是強化安全防范能力建設,進一步學習和掌握安全管理與防范知識,增強每個員工的安全防范意識和自衛防范能力,確保三不傷害。四是強化組員思想建設,提高組員工作積極性,促進班組工作和諧發展.
三、工作措施:
(一)加強安全知識學習。利用安全學習時間和業余時間,組織全班員工認真學習國家法規、公司安全文件、規章制度和崗位操作規程,積極參加各項安全活動,豐富安全知識,強化安全理念。
(二)教育員工自覺遵守安全規定。 要求每個員工在工作中,從小事做起,從我做起,時刻警鐘常鳴,隨時繃緊安全這根弦,嚴格執行各項安全規定,堅持按操作規程辦事,杜絕違章作業和習慣性違章,做到不傷害他人,不傷害自己,不被他人傷害。
(三)履行安全職責,強化安全責任。要結合本班、每個員工、每個崗位的安全工作職責,認真細化職責內容,明確安全管理責任,并通過扎實細致的安全管理和全班員工的共同努力,切實把各項安全工作落到實處。
(四)積極為公司工作獻計獻策。動員全班人員,隨時思考問題,提合理化建議,針對本崗位、本班組的工作實際,認真思考班組工作中存在的不足,糾正不合理現象
〈4〉班組年終工作計劃
作為一個企業中的一支重要力量,班組在日常工作中承擔著很多重要任務和責任。為了更好地指導和管理班組工作,制定一份詳細的季度班組工作計劃是至關重要的。下面就讓我們來看看一份典型的季度班組工作計劃是如何制定的吧。
我們要明確季度班組工作計劃的目的。季度工作計劃主要是為了為班組的工作提供一個具體的方向和目標,以便更好地指導班組成員在季度內的工作安排和任務完成。季度班組工作計劃需要涵蓋的內容主要包括目標與任務、計劃與安排、資源與支持以及考核與獎懲等方面。在明確了目標與任務后,班組需要根據自身的實際情況和需求來制定具體的工作計劃和安排,確定各項任務的執行時間和責任人員,并保證各項工作的順利完成。同時,班組還需要根據自身的資源和支持情況,提前準備好必要的物資和設備,并妥善利用各種資源來支持和保障工作的進行。季度班組工作計劃還需要建立起一套完善的考核與獎懲機制,以鼓勵班組成員積極參與工作和努力完成任務,并對工作表現進行獎勵或處罰。
讓我們通過一個具體的案例來看一份典型的季度班組工作計劃是如何制定的吧。假設某企業的某個班組是一個負責生產線上裝配工作的小組,現在我們來看看他們的一份季度班組工作計劃是如何制定的。
這個班組的季度目標與任務是完成10000臺產品的裝配工作和達到95%的合格率。為了實現這個目標,這個班組在季度初制定了一個詳細的工作計劃和安排:每天生產100臺產品,每周進行一次質量檢查,并定期對生產線進行維護和保養。他們還明確了每位成員的具體任務和責任,并制定了每周的工作安排表和時間表。
這個班組為了保證工作的順利進行,提前做好了各項準備工作。他們準備了足夠的原材料和零部件,并對設備進行了保養和維護,確保生產線的正常運轉。同時,他們還積極利用企業的資源和支持,如培訓和指導等,來提高自身的工作效率和質量。
這個班組建立了一個完善的考核與獎懲機制。每周進行一次工作總結和評議,對工作表現優秀的成員給予獎勵和表揚,鼓勵他們繼續努力。同時,對工作表現不佳的成員進行批評和教育,鼓勵他們改進工作,提高工作水平。
通過以上的案例,我們可以看到一份典型的季度班組工作計劃是如何制定的。只有通過詳細具體且生動地制定工作計劃,班組才能更加有效地指導和管理工作,確保工作任務的順利完成。希望每個班組都能制定一份符合自身實際情況和需求的季度工作計劃,實現更好的工作效果和績效表現。
〈5〉班組年終工作計劃
班組建設活動是基層組織建設的一項重要工作,是基層班組開展團結、友愛、互助、共贏工作環境的有效方式。在創建“和諧班組”活動中,這些不同地域、不同年齡、不同資質、不同生活習慣的員工群體在同一個工作部門,一個一線班組這樣一個共同的工作環境中,班組的磨合作用更顯重要。通過這項活動,我們希望可以形成一個講學習、練技能、求創新、比貢獻的良好工作氛圍,以帶動其他員工整體素質的提高,從而促進整體更新加快發展。
在20xx年里我們要深入推進班組建設,充分發揮這一活動對全面提升員工綜合素質、促進企業不斷創新、加快發展的重要作用,以點帶面,實現員工的全面發展,創造工作新局面。特制定工作計劃如下:
八月:
1、 整理班組基本情況,做好班組建設的相關準備工作。
2、 整理班組建設的相關資料。
3、 擬訂班組文化建設各項制度。
4、 建設文化墻并及時更新。
九月:
1、開展關于班組建設活動的宣傳工作,發放班組建設的`宣傳資料。
2、組織開展QC活動啟動會,擬訂QC活動主題,QC活動的正常開展,QC活動總結復查。
3、更新文化墻。
十月:
1、組織開展班組技術知識交流活動,分享工作經驗,其心協力,共同解決工作難題。
2、做好班組安全文化宣傳活動。
3、開展節約型班組活動從我做起。
4、更新文化墻。
十一月:
1、組織讀書活動,培養員工的自我學習精神。
2、組織社會公益活動,積極清潔衛生,還地球一個藍天白云的世界。
3、更新文化墻。
十二月:
1、收集整理班組文化建設活動的資料。
2、完成年度班組優秀積極分子的評選。
3、做好本年度班組工作總結。
4、召開班組年終總結會。
5、更新文化墻。
〈6〉班組年終工作計劃
盛年不重來,一日難再晨,及時當勉勵,歲月不待人;轉眼間20xx年很快就過去了,回首這一年,在部門領導的指示下,我始終堅持以科學指導,落實科學發展觀,以“想干事、會干事、干成事”為目標,認真履行職責,完成各項工作任務。為了今后更好地做好工作,總結經驗,提高工作方法和效率,克服不足。
一:抓好安全工作強調班組建設要堅持以人為本,以樹立班組團隊為核心,以強化班組管理為重點,以打造安全為主線,并提出一些與安全生產密切相關的要求:
1、樹立安全生產責任意識。把安全放在心里,把過去嘴上講安全變成了現在心中想安全。形成安全工作天天講,人人抓的良好局面。
2、切實做好班中巡檢工作,對生產設備的運轉情況,對生產設備各系統進行巡檢,以便及時發現異常情況,采取措施消除隱患,排除故障,防止事故的發生。
3、嚴格執行交接班制度,要求交接班人員必須面對面將生產、安全等情況交接清楚,做到不清楚就不交班,防止因交接班不清楚而危機生產安全。
二:注重理論學習,不斷提高自身素質,努力提升工作能力提高自身素質的基礎是學習,提升工作能力的源泉還是學習。在去年的一年中,由于工作經驗的欠缺,我在實踐中暴露出了一些問題,有了這些欠缺的經驗,現在的我工作起來明顯會感覺比以往更加的順手,其實所謂事倍功半,就是每天都要盡可能地累積進步,哪怕只是幾處“微不足道”的細節,天長日久下來也是一筆可以極大助力工作的財富。
我堅持把學習擺在重要位置,不斷提高管理水平和理論水平。時刻做到自重、自省、自質不斷提高,更好地適應工作任務需要。堅持用理論武裝頭腦,努力提高覺悟,時刻以“科學發展觀”思想來審視自己的工作態度,認真學習公司各項工作精神,以一位合格的管理人員標準來時刻嚴格要求自己,保證工作任務和思想與公司保持高度一致,堅定不移,樹立全心全意為生產服務的思想,牢記“知識就是生產力”。通過不斷的學習來吸取高質量的管理模式、高效率的工作思想,并將其應用在實際工作之中。在開拓了眼界的同時也使自己的管理水平有很大的提高。認真學習公司的各項方針政策,全面貫徹公司的工作目標和任務,在管理中總結經驗,在工作中不斷進步。牢固樹立以企業為核心,服從組織管理的正確思想意識。
三:愛崗敬業,認真履行工作職責,努力提升工作質量。
繼續發揚干一行,愛一行的工作作風,以高度的責任感、使命感和工作熱情,積極負責地開展工作。努力熟悉部門各生產工作流程。經常組織班內人員參加車間的各項培訓。在不斷提高自身素質的同時提高員工的整體技能,便于更好的完成各項生產任務,完善加強車間的日常管理制度,并進行不定期的檢查。我始終堅持以認真、負責、一絲不茍為工作宗旨,認真完成好上級交給的各項工作,做到不辜負領導信任,不愧對同事的支持尊重。
俗話說“火車跑的快,全靠車頭帶”。在生產時,經常在車間、現場進行檢查,發現問題及時處理,提高工作效率。設備出現故障時,我并極時搶修處理,做什么事我都身先士卒,積極參加,與員工同甘共苦。
四:強化管理,加強思想教育不斷提高員工思想素質。
員工是一切工作的力量源泉。而員工的思想狀況直接關系到工作效率和工作的完成情況。本班不定期組織員工進行學習,教育大家樹立主人翁責任感,把個人的命運和工廠緊密的聯系起來,同時把員工的工作表現和獎懲制度有機的結合起來,獎勤罰懶,讓大家認識到只有通過自己不斷的努力學習進步才能與企業共同發展,從而調動了員工的工作熱情,促進了車間工作的順利開展。為了做好車間員工的思想工作,我們把員工的困難當做自己的事情來辦,在工作和生活上不斷關心他們。
五:強化形象,提高自身素質。
為做好本職工作,我堅持嚴格要求,注重以身作則,以誠待人,一是愛崗敬業講奉獻。班長的工作大多是協調小事搞好保障,因此,我正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂,得與失、個人利益和集體利益的關系,堅持甘于奉獻、誠實敬業,二是錘煉自身努力提高職業水平。經過一年的學習和鍛煉,我在工作上取得一定的進步,利用積極工作汲取經驗的同時,細心學習他人長處,改掉自己不足,并虛心向領導、同事請教,在不斷學習和探索中使自身在班長管理水平上有所提高。
六:嚴于律已,不斷加強作風。
一年來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規范自己的一切言行,嚴格遵守公司各項規章制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作方式方法。
七:強化職能,做好服務工作。
工作中,我注重把握根本,努力提高服務水平。班里人員不穩定,工作量大,這就需要我們團結協作。在這一年里,不管遇到上的困難,我都積極配合做好工作,同事們的心都能往一處想,勁都往一處使,不計得失,只希望把工作圓滿完成。
八:工作中的不足
1.情感觀念過重。在工作過程中,有好多操作沒有嚴格按照操作規程操作,但是當時并未造成直接經濟損失也沒有發生安全事故,以至礙于情面大多只是口頭批評,而沒有采取嚴肅認真的態度?,F在想來,安全隱患和違規操作是重中之重;如前段時間發生的事情一位卷繞工用抹布擦洗卷繞機機臺內部衛生把抹布纏在機臺里造成撥叉損壞幾片差點把手纏在里面皆是因違章操作引起。因此在今后的工作中,凡是出現的任何違章操作的,定要嚴肅處理。
2.立足現有條件創新觀念有待提高。以往工作中一旦遇到困難總是先想著要上級幫助解決,未能意識到去體諒公司和領導的難處?,F如今工作的環境和條件已相當優越,公司也是在逐步的成長壯大完善過程中,今后定要立足現有優勢,發揮集體智慧力量,協助做好工作。
3.傳達和落實公司精神任務,態度不夠堅決。總是考慮到個人利益和自己的小算盤,對公司和上級賦予的任務未能貫徹到底。在以后的工作中堅決提高執行力,提升思想觀念認識水平。
〈7〉班組年終工作計劃
2011班組安全工作計劃
2011年我班組在總結2010年工作的基礎上,按照公司2011年安全工作計劃,制定如下工作計劃:
班組安全目標
(1)本班組死亡及重傷(含交通責任)事故為零
(2)輕傷事故發生率≤3‰
(3)配合車間完成安全標準化達標工作
(4)本班組員工安全生產教育培訓合格率為100%
(5)本班組特種作業人員上崗持證率為100%,特種設備在完好率100%,特種設備定期保養
(6)本班組工作場所職業危害檢測合格率95%
(7)隱患整改完成率≥95%
年安全工作重點
(一)在車間主任的領導下,通過技術進步促進安全生產,實施裝置和過程的安全性配置改造,提高裝置安全水平。
1、配合車間進一步完善工藝措施安全性以及極限操作的評估機制,從危險操作著手,抓好平穩操作,逐漸樹立系統地平衡操作的觀念,適當的進行系統改進.
2、抓好建設項目安全“三同時”工作,探索新工藝、新技術的應用,確保生產運行安全。
3、配合車間對班組內特種設備定期進行安全檢驗,對檢驗時有問題的特種設備要及時停用或檢修,并及時向車間反饋,配合車間做好設備改造。
4、在車間領導下繼續抓好危險化學品的管理。進一步維護重大危險源的監控設施設備。
(二)配合公司推進安全標準化工作,完善安全組織和管理體系,落實安全責任,強化安全管理,并保障有效實施。
1、配合公司進一步完善安全生產的目標責任制管理,本班組簽訂安全目標責任書,落實到每個崗位、每個人。并實行“誰主管,誰負責;誰使用,誰負責;誰的崗位,誰負責;誰違章,誰負責”的管理原則,層層落實,加強監督,嚴格考核。
2、切實落實各項風險控制措施,對重大風險要制定風險削減計劃并予以落實(過程改進),確保作業活動的風險在可承受范圍內。認真開展安全標準化工作,對照《危險化學品從業班組安全標準化規范》完善與本班組相關的安全管理制度、記錄臺帳。按時完成、改進各項工作。
3、嚴格執行企業《安全生產責任職責管理制度》,落實安全責任,保證完成車間交代的安全任務,做到組織措施、管理措施、技術措施的認真落實。
4、強化現場安全管理,認真抓好危險作業的管理,嚴格遵守審批程序,加強作業過程監控,加大監護力度,節假日和特殊時期作業本班組領導必須堅守現場,確保作業安全。
5、合理進行工作安排,加強協調、溝通,抓好跨區域作業、交叉作業、工作變動時段的管理。
6、嚴格執行企業檢修制度,加強檢修管理,特殊情況如涉及安全而進行的檢修,必須堅持有關領導到現場,組織協調指揮檢修工作。緊急情況下,檢修班組值班領導應及時采取臨時措施,并立即通知相關職能班組人員到場確定檢修方案。
7、嚴格按照企業《安全檢查和隱患整改制度》,組織開展班組日常安全檢查活動,重點崗位安全檢查,發現隱患及時整改。本班組應按時完成車間下達的隱患整改要求,并將隱患整改情況備案。
8、嚴格執行外來人員施工過程中的安全協管規定,明確安全生產條款和責任,并加強監督。
(三)加強全員安全技能、意識的培養和企業安全文化建設。
1、加強新進廠職工三級安全教育。以及復工、換崗、轉產職工和新設備、新工藝、新技術投產前的安全教育工作,使之掌握基本安全生產技能,合格上崗。
2、抓好危化品從業人員的培訓和管理,提高人員的?;锲凡僮魈幹眉寄芎桶踩庾R。
3、組織開展班組安全活動,抓好安全生產有關法律、法規學習和日常安全教育。以班組為組織組織職工學習企業修訂后的《安全管理制度》和安全標準化相關規定,明確各自安全職責,增強安全意識,提高安全技能,提升管理水平。
5、組織開展“安全生產月”活動。通過“安全生產月”,不斷提高班組全員安全意識和安全技能,查找隱患,加大整改力度,提高安全水平。
6、開展安全競賽活動。通過各種競賽活動,進一步學習國家安全生產法律法規,增強做好安全工作的責任感和緊迫感。認真貫徹執行安全規章制度,杜絕各類違章作業和違章指揮,提高班組職工遵守勞動紀律、工藝紀律、安全紀律、環保紀律、提高操作技能的自覺性,總結和推廣安全生產先進經驗,確保本班組安全運行。
(四)提高安全生產應急救援能力和環境安全水平。
1、把防火、防爆炸、防泄漏、防污染作為?;饭芾淼闹刂兄衼碜ィ哟笊a過程監控力度,從班組管理中進一步完善。
2、配合車間加強對三廢的排放和利用。 “三廢”排放、“三廢”處理、“三廢”綜合利用及“三廢”治理設施的進行嚴格管理并做好臺帳。
3、加強對現場應急噴淋裝置、洗眼器、急救箱等應急設備(施)維護保養,落實專人負責,確保隨時有效好用。
(五)做好職業病防治、勞動保護工作,保障自身安全健康。
1、認真貫徹《職業病防治法》,加強職業病防治工作。班組在檢修、技改、內部環境整治時,要不斷改善作業場所條件。
2、班組要采取有效措施,杜絕跑、冒、滴、漏,確保塵毒監測達標率100%。
3、加強勞保用品的管理,對勞保用品的計劃、質量、發放把關,并指導、督促本班組職工按要求穿戴、正確使用。
〈8〉班組年終工作計劃
班組計劃管理工作是企業管理的首要職能,班組計劃就是在工作或行動以前預先擬定的具體工作內容和步驟,是根據企業的各項工作計劃確定班組工作目標,制度班組工作計劃。
班組計劃管理是班組日常管理的重要內容之一,是企業各項生產計劃的基礎和落腳點,班組實施這一管理的主要目的是根據企業和班組已制定的各項計劃,通過編制和執行班組計劃,把班組全部生產活動納入班組統一的計劃管理,使組織生產中的各個環節和各種活動得以有計劃進行,最終實現各項工作任務的準時完成,為企業取得最大的效益。
班組在編制計劃時,必須要服從企業和生產部門的工作計劃, 班組計劃的制定要在生產部門計劃的統一指導下進行。
要制定出合理有效的計劃,就要在制定計劃時,充分地了解班組的人員、技術、設備能力等詳細情況,將有利因素和不利因素進行分析和總結,確保制定的班組計劃目標具有可行性和挑戰性。
班組管理者要讓所有員工明晰自身在班組建設中的任務和責任,使他們在生產中充分發揮自身的聰明才智,就要動員和組織所有員工參與,共同制定班組計劃指標、確認班組生產目標,以制定切實可行的實施措施,促進班組工作的順利進行。
班組計劃必須有一定的原則性,但也必須具有一定的靈活性。在制定班組計劃時,首先要充分征求班組成員的意見,經全體班組成員一致通過后加以嚴格執行,如在執行中發現一些特殊情況,可征得領導同意后將執行計劃進行適當修改。
〈9〉班組年終工作計劃
一、安全工作:沒有安全就沒有一切。
為了讓孩子們從小學會一些必要的安全保護措施,我班堅持每周安排一節健康和安全教育活動,并以兒歌、情景故事、情景表演、游戲、安全演練、繪畫的形式,讓孩子真正的學會自我保護,增強孩子安全意識。
1、每個孩子在老師的視線范圍內。
2、三人分好工,堅守崗位、認真做好入園的晨檢、午間安全和離園的安全工作。
3、定期檢查班級的安全隱患,有問題抓緊上報解決。
4、教育孩子不帶危險物品和好吃的東西,以免帶來不必要的麻煩。
5、堅持使用接送卡制度,堅持使用備忘錄,對家長的要求做好記錄及時反饋。
二、保育工作:注重細節
1、嚴格執行、園內衛生消毒規范,做到每天擦桌子、窗臺、杯架、等,預防春季傳染病的發生。
2、春天天氣干燥,以游戲等形式吸引幼兒喝水。多開窗通風,保持空氣流通。
3、及時提醒孩子脫衣服,并把衣物疊好放到規定的地方。
4、抬飯時,把包袱燙一燙做好消毒工作。
三:教育教學:認真、創新
1、合理安排班級活動,根據三人的特長,促進孩子的特長發展。
2、開展每月一歌活動:根據節日或孩子喜歡的歌曲而定。
3、詩歌朗誦:結合朗誦、游戲識字、繪畫涂色、手工等形式,培養孩子從小學會欣賞詩歌的.美,加強孩子的審美能力、創造沒的能力。
4、離園活動堅持寫拼音、寫數字、做數學題、簡筆畫涂色輪流活動,留好簡筆畫作業痕跡存檔,這也是班級特色之一。
5、本學期好習慣重點之重抓----“整理書包”,為有效銜接打好基礎。
6、每個孩子準備一個拼音本、一個數字本、一個數學本為作業本,培養孩子按時完成作業的好習慣,教師每周看2—3次作業,及時反饋作業情況。
7、集體備課,做好二次備課,認真上好課,進行有效地、引發性的提問。
8、多和孩子進行戶外活動,以經典游戲為主、輔助材料為輔。
9、三人共同合作,結合主題、節日、繪本故事、情景表演等,使孩子們學到有用知識,不做表面工作。
10、 大班孩子集體榮譽感很強,多表揚優點、肯定孩子閃光點,多和家長交流孩子在園情況,引導家長多鼓勵少批評教育。
10、區域活動:三人分工不分家,有效的促進區域活動材料的豐富性,加強指導幼兒活動提高活動質量。
四、家長工作:真誠的交流
1、定期按計劃和家長交流孩子在園的情況,做到及時溝通、及時幫助孩子養成好習慣。
3、實行“紙條反饋”活動,有效促進幼兒在家的好習慣培養。
4、個性孩子每周一次與家長的溝通,統一教育要求共同幫助孩子改掉會習慣。
5、做好“備忘錄”的記錄,真心為孩子服務,并及時反饋家長。
6、繼續做好“讀書活動”對家長的宣傳,讓孩子養成每日讀書的內化行為。讓家長在孩子過生日時送“書”作為禮物,為評選書香家庭做準備。
7、家長志愿者活動有效持之以恒的開展,利用好家長的廣大資源,真正的讓孩子們受益。
〈10〉班組年終工作計劃
一、指導思想
本學期,我園教研工作以園務工作計劃為指導,以加強幼兒園教研工作的管理,加強園本培訓與研究,深化特色教育教學為核心,不斷更新教育觀念,提升教師專業素質,促進教師專業化成長,全面提升幼兒園的保教工作質量。
二、工作重點:
(一)加強師德教育,提高教師隊伍素質:
為了適應教育的新形勢新要求,轉變教育觀念,本學期我們將在提高加強師德教育,教師隊伍素質上多努力。
1、加強教師的思想政治教育和職業道德教育,引導教師善學習、善思考、重積累、勤反思,努力成為一個心理健康者,營造和諧的小社會。透過業務培訓學習,主題教育活動,團組織批評與自我批評活動,不斷反思自己的教育行為,不斷加強師德修養,使教師之間融洽協作,構成一股凝聚力和向心力。全園只有恪守師德、愛崗敬業、樂于奉獻、團結進取才能與園俱進,與時俱進。
2、加強理論學習,用心構建學習型組織,以多種形式促進教師成長。根據幼兒園的發展目標,以發展和創新為動力,加強教育理論學習,更新教育觀念。只有學習才能不斷進步,我們將采取多渠道、多層次、多方位的學習方法,鼓勵教師不斷充電、充實自我。組織教師學習理論知識,園內園外相結合、專業知識和業余知識相結合。
3、精心指導好新教師的教學業務。以年級組為中心,依托骨干教師,認真抓好新教師的培養工作,透過教研活動、聽課評課、以老帶新、師徒結對等形式,不斷提高新教師的教育教學水平。用心開展教學評比活動,為新教師成長搭建舞臺。
(二)切實落實教學常規工作,確保保教質量:
1、要求教師認真按《綱要》精神,結合本班幼兒實際制定教學計劃,設計教學活動,認真做好每節課的課前準備,利用現有的教學資源為教學資料服務,在教學過程中盡量采用多種教學方法,,并滲透游戲活動,同時堅持保教并重原則,關注個別差異,促進每個幼兒在原有基礎上富有個性的發展。
2、繼續開展群眾備課工作,在原有工作基礎上要求教師熟悉教材后進行說課,然后進行群眾討論。使教師對教學資料做到心中有數,提高群眾備課的質量。
3、抓好班級常規,規范一日活動,加強對班級常規教師常規的檢查工作。各班要根據本班幼兒的實際狀況,制訂出切實可行的班級計劃,做到有計劃,有步驟地開展各項活動,把培養幼兒良好的行為習慣和一日常規作為教師經常性的工作,杜絕各種安全隱患行為的發生,做到耐心細致,常抓不懈,構成良好的班風和園風。
4、以考核細則規范教師教育教學常規,本學期將狠抓教育教學常規的管理,組織教師學習細則,并以此為準繩指導規范教學工作秩序,培養良好的教育行為。
(三)營造教科研氛圍,提高教科研實效。
1、隨著教育研究的進一步深入,許多新的問題會不斷涌現。我們要密切關注教研的發展動向,發現課題研究過程中的問題,進行必要的、切實有效的探究和創新,深入開展備課、聽課、評課活動,共同合作研究。定期開展全園性的研討、交流活動,解決教研工作中碰到的問題,汲取他園、他人的教育科研成果。并根據幼兒園的實際,認真開展好各項教研工作。
2、以人為本,提升教師教研水平。幼兒教師是《綱要》與幼兒發展之間的橋梁與紐帶,建設高質量的教師隊伍,是全面推進素質教育的基本保證,也是提高教育質量的關鍵。本學期我們將從教師發展需要出發,把教科研與教學研究、繼續教育等有機結合起來,切實提高教師的科研潛力與業務水平,努力促進教師隊伍的專業化成長,加強園本培訓。
3、本學期我們將繼續透過“走出去,請進來”等方法請專家來園示范指導或組織教師到其他幼兒園觀摩示范課;讓教師們走近更多的專家、名師,在與專家、名師的直接對話中掌握新的教育動態與策略,進一步領悟教育的真諦,提高教師的教育和研究潛力。
4、注重教學反思。為了切實提高教師的實際教學潛力,我們在學習新理論、新觀念的同時,要加強對自我教學實踐的反思。在研究理論、研究別人經驗、研究自身教育行為的過程中,提高發現、分析、研究、解決問題的潛力,在研究中學習、在學習中成長。本學期每位教師要用心參與理論學習與研討,更深刻地反思自己的教育行為,寫好教學活動反思,及各項活動總結,努力使自己成長為一個專業型、研究型的教師。
(四)堅持以幼兒發展為本,促進幼兒健康、和諧發展。
1、用心開展游戲活動,促進幼兒社會化個性的發展
游戲是幼兒園的基本活動之一,其中主角游戲是促進幼兒社會化、個性發展的有效途徑。所以,各班要按計劃開展好主角游戲,做好指導工作。為幼兒帶給豐富的材料,以半成品為主,充分利用活動室、走廊、操場等合理設置游戲場地,指導幼兒開展生動的游戲,增進幼兒間的相互交往與合作,促進幼兒的全面發展。
在開展好主角游戲的同時,各班要結合主題需要合理創設區角活動環境,結合本班的實際,安排充足的時間和空間開展游戲。并根據本次游戲狀況對下一次游戲采取相應的調整措施,游戲之后要及時記錄并反思。
2、注重用心體驗,培養幼兒健全人格
本學期接踵而至的節日里蘊含著豐富的教育資源。教師要用心利用三八婦女節、植樹節、五一勞動、六一節等節日開展主題教育活動,善于利用周邊人文資源對幼兒進行愛媽媽、愛老師、愛他人、愛祖國的教育。根據園務計劃還將舉行六一文藝匯演。
3、注重養成教育,培養幼兒的良好行為習慣。
良好的生活、衛生、學習等行為習慣,將會使人一生受益。每一位教師都要充分重視幼兒的養成教育,注意培養幼兒愛清潔、講衛生、有禮貌、守紀律的良好習慣,培養幼兒樂意探究、善于合作、主動交往、學會分享的良好品行及健康、活潑、開朗的良好個性。小班幼兒要重點培養其良好的衛生習慣、學會正確使用禮貌用語;中班幼兒要重點培養其自理服務和自我保護潛力;大班大大班幼兒則要重點培養其規則意識和良好的學習及行為習慣,如看書、繪畫、寫字的姿勢,握筆的方法、用心思維、大膽表達的習慣與潛力等。
4、突出特色教學,促進幼兒全面發展
繼續開展好英語,音樂,手指游戲,蒙氏數學課活動。
5。繼續做好《幼兒成長檔案》。
定期開展幼兒成長檔案評比活動,透過教師間相互交流相互學習,更好的完善成長檔案資料,使幼兒成長檔案資料豐富,形式多樣,圖文并茂,從學習,生活,游戲等多方面展現幼兒成長的點點滴滴。
(五)用心開展家園互動,增強家園合力
教師要認真做好家訪工作,靈活利用校訊通、家長園地、家長開放半日、六一文藝匯演等多種途徑和方法,與家長及時交流溝通,以取得家園聯系良好地效果。
(六)做好幼小銜接,為入小學作準備。
1、鼓勵幼兒自帶圖書在課余時間閱讀并與同伴分享,運用講故事、游戲等多種形式來加強幼兒的思想教育,提高幼兒的閱讀潛力及語言表達潛力。
2、注意培養幼兒的良好行為習慣,教育幼兒按時到園,不遲到、不早退、不曠課。排隊做到靜、齊、快。做好值日生工作。誠實、不說謊話。同伴之間團結友愛。群眾活動遵守秩序,不吵鬧,認真參加活動。
3、培養幼兒良好的坐、寫、讀姿勢。上課時做到注意力集中,認真傾聽老師及其他小朋友的講述,養成要說話先舉手的好習慣。要求幼兒發言時要講完整話、普通話、響亮話。按時完成老師課堂上布置的作業。愛護圖書、學習用品等。
4,學前班下學期游戲時間逐漸減少,作息時間逐步向小學化靠攏。定期召開學前班幼兒家長會。
〈11〉班組年終工作計劃
隨著新學期的來臨,我們小小班迎來了 名可愛的朋友,其中小男孩 名.小女孩 名。從第一天開學到現在,我作為老師明顯感覺到孩子們的進步。絕大多數孩子現在已經沒有哭鬧現象,已經能很好的融入到幼兒園這個新的環境中來,和老師一起學習、游戲、成長。也有個別孩子不能適應,有哭鬧現象,我們也想了好多辦法,幫助孩子盡快融入到這個集體中來。新的學期是孕育希望,播撒陽光雨露的日子,我們心里充滿了對這項工作的無限熱愛,我想起了一句話:“奉獻最美麗”。這也將是我對工作計劃的總旋律。
在開學20天左右的時間里,我們班級進行了以下活動,幫助孩子們適應新環境,養成良好的行為習慣和優良品質。
1、給孩子創造一個溫暖的心理氛圍,讓孩子喜歡這個班集體??摁[時用懷抱溫暖孩子,用各種方法吸引孩子的注意力,讓孩子們感覺到班級是個有趣的充滿歡樂的小天地。
2、積極和家長交流,了解掌握孩子們的情況,用理論說服家長,配合我們的工作。
3、每天和孩子拉火車,練習好站隊。
4、教會孩子們正確的洗手方法,養成講衛生的好習慣。
5、教會孩子有秩序的接水,有秩序的分組入廁,養成排隊的良好習慣。
6、玩玩具時,提出明確的要求,(不搶、不亂扔玩具、不大聲吵鬧、學會和其他小朋友一起分享玩具)。
7、吃零食前,也提出明確的要求,告訴小朋友不亂扔果皮,吃東西前要洗手。
8、在一日生活中,隨時滲透禮貌教育。
這是20天來我們班進行的部分活動,其中也穿插進行了學習活動,學習了《云寶寶》、《撈星星》、《降落傘》、《好娃娃》等兒歌,豐富幼兒的生活。
在接下來的日子里,結合周三晚上的新學期會議要求,我們制定了以下班級工作計劃:
一.做好安全工作。
安全工作是幼兒園工作的首要工作,也是開展其他工作的前提,我將努力做到:
1. 把好入園關,做好檢查工作,嚴禁幼兒將有傷害性的物品帶進幼兒園。
2. 工作時間,和班內老師明確職責,做到視線不離幼兒,嚴防各類事故發生。
3. 做好對幼兒的安全教育,積極幫助幼兒學習掌握安全常識。
4. 和老師統一思想,讓其他老師認識安全工作在幼兒教育動作中的重要性,及時預防、提高警惕,保證班級每個孩子的安全。
確保每節活動要心中有數,要有充分的準備,提前寫好教案,制作好玩教具,在活動中面向全體,關注每一名幼兒,力爭每名幼兒富有個性的發展。
在教學中,做到三位老師互相監督,取長補短。在明確分工的前提下,互相幫助,力爭出色的完成全年教學計劃。
三、常規教學工作。
常規不久是幼兒一日活動正常開展的保證,更是幼兒健康成長的保證。為此,每天要堅持、鞏固已經學習的良好行為習慣,并且在每天的學習、生活、游戲中隨時滲透,及時鼓勵肯定幼兒的良好行為表現,幫助幼兒養成良好的行為習慣和優秀品質,為幼兒一生的發展打下堅實的基礎。(常規見后面)
四、區角工作。
我作了初步規劃,本學期的一個重點工作是擺出區角,豐富墻面布置,具體如下:
1. 娃娃家(搜集衣帽、梳子、鏡子等各種物品)。
2. 科學角、植物角和數學角。(搜集鑰匙、磁鐵、塑料、放大鏡、制作數學玩教具等)。
3. 音樂繪畫角(制作樂器,繪出音樂節奏,布置家庭作業制作手工作品)。
4. 語言角(話筒、文字、圖畫、標記符號)爭取在環境布置上,有所改變,形成自己的班級特色。
準備統一定制專門的檔案袋,重點放入幼兒的作品,活動照片,家長記錄和教師記錄。幼兒的作品包括繪畫作品,手工作品,作業紙等,記錄包括幼兒在日常生活中的一些成長趣事和良好的常規習慣的養成。
本學期在大型活動的設計上,早下功夫,提前準備,用心做好每一個環節。1、家長會。現在即開始搜集相關材料,盡量準備的充分,用學前教育理論說服家長,使家長支持配合我們的工作。
在一日活動中,抽出時間練習隊形,練習基本動作,不甘落后,力爭優秀。
1、樹立全心全意為家長服務的意識,、遇事要學會換位思考。要站在家長的立場上、角度上去看問題,要多用“要是我的孩子這樣做,我會怎樣”的觀點來處理問題,急家長之所急,想家長之所想;用真誠打動每一個家長,和每一個家長交朋友。
2、思想上做到積極與家長進行交流溝通,來反饋孩子在幼兒園的表現。有的家長經常會了解孩子在幼兒園的表現,并能與老師很好的交流聊天,我們像朋友一樣,這樣非常有利于我對孩子進行個別教育;有的家長可能是不好意思或者沒有時間來和我們交流,這樣我對于孩子在家中的一些行為和習慣就不了解,不利于工作的順利開展。這個學期我將把這些家長作為家長工作的重點來做。
3、始終以真誠、寬容、理解的原則和家長相處。無論遇到什么事情,以孩子和家長的利益為重,取得家長的理解和支持。
4、為方便與家長進行聯系,自己保存好班內家長的手機號碼,利用空閑時間有短信、電話交流,不用再跑到辦公室去打電話,節約了時間,保證了班內教師不缺勤,時刻將視線落到孩子身上。
1、幼兒能高興的入園,主動和父母老師打招呼說再見;
2、認識新老師、新伙伴、新朋友;
3、進班后,將帽子和脫下的衣物放在固定的櫥子內;
4、學習正確的洗手方法;
5、喝水,小便時要排隊,要有秩序,不插隊;
四月份:
1、隨機進行衛生常識教育,養成講衛生的好習慣。
具體做到:吃零食前要洗手;小便后要洗手;不吃手指甲,不咬玩具,不
挖鼻孔;保持墻面、地面、桌面清潔干凈;
2、正確使用手帕;
3、學會分享,分享玩具,分享食物。
4、增強幼兒的自我保護意識。
五月份:
1、明確玩玩具的要求。(不搶玩具,不扔玩具,玩完以后,要把玩具放到相應的盒子內)
3、教育幼兒不吵鬧、不打架,要和身邊的孩子交朋友;
4、遵守各種游戲規則。
5、培養幼兒專注傾聽的良好習慣,注意有禮貌的聽對方講話; 六月份:
3、初步學習在老師幫助下,自己收拾游戲材料和玩具;
4、正確使用玩具物品,不將異物放入口、鼻、耳等器官。
5、愛父母、愛老師、愛同伴、愛自己的班集體。
以上是我對這學期工作的計劃,希望領導給與我指導和幫助!
〈12〉班組年終工作計劃
小班年級組教學計劃
一、指導思想:
立足“以幼兒發展為本”的理念,以《幼兒園教育指導綱要》為工作指南,在園務工作、教科研工作計劃的指引下,根據小班幼兒的年齡特點和年級組的實際情況,充分深入課程園本化改革,不斷提高保教質量,在促進教師的.專業成長的過程中,促使幼兒快樂成長。 本學期小班年級共有七個班,大部分教師都是剛踏上教育崗位不久的新教師。本學期小班組的保教人員將共同努力,以幼兒園的規章制度為指導方針,結合園務計劃要求扎扎實實做好各項工作。
二、工作目標:
1、以社會主義榮辱觀為標尺,提高師資隊伍素質。
2、應把安全工作放在首位,抓實抓好。
3、抓緊抓好年級組內常規管理工作。
4、開展豐富多彩的活動,提高教師專業素質和競爭意識。
5、以教后反思為紐帶,營造良好的科研氛圍。
三、具體工作要求與措施:
(一)、以社會主義榮辱觀為標尺,提高師資隊伍素質。
師資隊伍建設是一切工作的根本,不僅關系教師自身的成長,更是關系教育能否順利開展的重要環節。本學期我組將根據上級指示,針對小班組的實際情況,有目的、有計劃做好師資建設這一項工作。學高為師,德高為范,作為基礎教育的工作者,我們必須牢固樹立師德第一的品牌教育意識,以“我是人類靈魂的工程師”實踐活動為載
體,以職業道德教育和師德建設為中心,鑄師魂,樹形象,練技能,強素質。在工作中要發揮各自優勢,互幫互學,共同進步。我們的教師有一定經驗的老師,也有剛參加工作的新教師,但我們每個人都會有自己的優勢和弱勢,我們要能夠客觀的評價自己,虛心向周圍老師學習,在工作中主動發揮自己的優勢和潛能。如在音樂、美術、語言、數學等方面有特長的教師可向同年級的教師分享自己的教學經驗,發揮自己的特長為年級組服務等;環境創設方面,有美術特長的老師為其他班級老師墻飾的整體美觀出謀劃策等。同時要愿意為同組教師奉獻自己。
(二)、把安全工作放在首位,抓實抓好。
由于本年級組人員上學期帶的是大班,大班幼兒的年齡特點與小班幼兒不能相比,小班幼兒第一次從爸爸、媽媽、爺爺、奶奶身邊走向社會,走進幼兒園這個大集體,不適應的情況較多,因此,我有必要及時組織教師學習、討論幼兒活動時會碰到的困難,及時解決,使每項活動有條不紊的進行,杜絕事故的發生。
(三)、抓緊抓好年級組內常規管理工作。
1、 強調以常規為主,教育為導,認真按照幼兒作息時間開展一日活動。
2、 重視班級幼兒良好的常規培養,培養幼兒從小懂禮貌、守紀律、愛勞動等良好品質。
3、 年級組長及時進行常規方面的檢查、檢查家長園地,隨時抽查課前準備工作。
4、 健全體育活動、區域活動、折紙、泥工及戶外活動的進行。
5、 每月進行二次學習,大家共同分析本月的工作及發現上月工作存在的問題,商量解決方法。
(四)、開展豐富多彩的活動,提高教師專業素質和競爭意識。 針對本學期的園務計劃,需不斷提高教師素質,更新教育觀念,接受新的教育信息。
1、 年級組開展考核工作,增強責任感、自覺性,發揮各自的特長,讓教師抓緊抓好自已的工作。
2、國慶節分年級組開展“迎國慶”活動。
3、元旦舉行“慶元旦親子同樂”游園活動,邀請家長參加。
4、 11月份開展教師觀摩教學活動。
(五)、以教后反思為紐帶,營造良好的科研氛圍。
反思是教師的一種自我提高的有效形式,因此我們積極鼓勵教師大膽創新,不斷反思,把教育中看到的聽到的想到的記錄下來。教無止境,我們要求教師認真組織幼兒深入觀察幼兒一日生活中的行為和反應,大家互相切磋,共同商討,鼓勵教師積極參與各級各類論文、案例評比,這將有效地提高教師的教學水平和教研能力!
四、家長工作:
家長工作是家園之間紐帶,教師積極主動接待每位家長,按家長要求,根據不同情況及時向家長匯報幼兒在園情況。
1、 開學初,主動向家長了解幼兒在家的生活習慣,有何愛好,個性脾氣等情況,召開新生家長會,向家長介紹本學期的教學目標,需要家長配合的工作。
2、 定期向家長匯報幼兒在園的學習情況,發現問題及時和家長聯系并共同研究解決。
3、根據教育重點定期更換“家長園地”中內容。
五、具體工作安排:
九月份:
1、穩定新生情緒,建立良好的生活學習常規;
2、制定年級組、教研組及班級各類計劃;
3、布置室內環境,添置區域活動材料;
4、結合“教師節”開展“我愛我的教師”主題活動,教育幼兒尊敬老師;
5、編排新操,教師新教材使用培訓。
十月份:
1、結合國慶節分年級開展“迎國慶”活動,對幼兒進行愛國主義教育;
2、幼兒技巧聯系:穿珠、拍球;
3、檢查各班幼兒體操及律動的訓練情況。
十一月份:
1、檢查各班幼兒技巧練習結果;
2、檢查各類筆記和備課本、幼兒成長檔案。
3、開展觀摩教學活動。
十二月份:
1、召開各班級家長會;
2、結合元旦對幼兒進行節日教育活動,并舉行“慶元旦親子同樂”游園活動;
3、開展以冬季為主題的教育活動,培養幼兒勇敢、不怕冷、不怕困難的品質。
一月份:
1、檢查各班幼兒用書的情況;
2、檢查各類筆記及備課本、幼兒成長記錄;
3、各班教師做好期末各項常規工作,寫好班級工作、教學工作總結;
4、做好學期結束前的各項工作,并對幼兒進行假期安全教育。
〈13〉班組年終工作計劃
小班年級組工作計劃
一、 指導思想:
本學期小班年級組工作計劃,深入貫徹《綱要》精神,認真學習幼教新理論,全面推進教育改革,轉變教育觀念,不斷提高教師的業務水平,結合本園及小班幼兒的實際,樹立以“團結摯愛、求實創新”的團隊,全面提升幼兒保教質量,加強安全意識,全面開展“教科研”活動,提高本年級組教師的各方面素質,發揮年輕教師的優勢,認真制定適合小班年齡的活動計劃,并步步組織實施,使年級組活動能正常開展。
二、工作重點:
(一)、應把安全工作放在首位,抓實抓好。由于本年級組人員上學期全部帶的是大班,大班幼兒的年齡特點與小班幼兒不能相比,小班幼兒第一次從爸爸、媽媽、爺爺、奶奶身邊走向社會,走進幼兒園這個大集體,不適應的情況較多,因此,我有必要及時組織教師學習、討論幼兒活動時會碰到的困難,及時解決,使每項活動有條不紊的進行,杜絕事故的發生。
(二)、抓緊抓好年級組內常規管理工作
1.強調以常規為主,教育為導,認真按照幼兒作息時間開展一日活動。
2.重視班級幼兒良好的常規培養,培養幼兒從小懂禮貌、守紀律、愛勞動等良好品質。
3.年級組長及時進行常規方面的檢查并做好記錄,每周五為批閱備課本日,周一檢查家長園地,隨時抽查課前準備工作。
4.健全體育活動、區域活動、折紙、泥工及戶外活動的進行,隨時檢查并記錄。
5.每月進行二次學習,大家共同分析本月的工作及發現上月工作存在的問題,商量解決方法。
(三)、開展豐富多彩的活動,進行每月考核,提高教師專業素質和競爭意識。 針對本學期的園務計劃,需不斷提高教師素質,更新教育觀念,接受新的教育信息。
1.年級組開展每月一次的考核工作,增強責任感、自覺性,發揮各自的特長,讓教師抓緊抓好自已的工作。
2.托班老師的專業素質,開展親子活動及字母新授課。
3.元旦進行年級組親子活動,邀請家長參加。
4.11月份開展半日活動,家長觀摩雙語課。
5.認真配合好雙語課題組的工作,進行馬宏雙語的探索。
(四)家長工作
家長工作是家園之間紐帶,教師積極主動接待每位家長,按家長要求,根據不同情況及時向家長匯報幼兒在園情況。
1. 開學初,主動向家長了解幼兒在家的生活習慣,有何愛好,個性脾氣等情況,召開新生家長會,向家長介紹本學期的教學目標,需要家長配合的工作。
2.定期向家長匯報幼兒在園的學習情況,發現問題及時和家長聯系并共同研究解決。
3.根據教育重點定期更換“家長園地”中內容。
三、月份工作安排:
九月份:
1.各班做好淸衛工作,進行環境布置。
2.召開第一次家長會。
3.做好新生接待工作,穩定幼兒情緒,幫助他們熟悉幼兒園、班級情況。
4.召開年級組會議,宣讀年級組計劃進行討論修改。
5.各班正常開展教學,制定班務計劃,主題計劃,教師個人規劃。
6.進行課程安排調整。
7.幼兒學做新操。
8.各班出好第一期“家長園地”。
9.各班圍繞“教師節、中秋節”開展有關活動。
10.每月之星唱歌、講故事比賽。
十月份:
1.各班結合國慶節開展活動系列。教育幼兒熱愛祖國、愛家鄉的情感。
2.迎接園內幼兒行為習慣檢查。
3.各班開展九九重陽節敬老活動。
4.每月之星唱歌、講故事比賽。
5.幼兒一日常規檢查。
6.幼兒廣播操比賽。
7.教師集體備課,為半日活動做準備。
8.教師互相聽課,相互討論學習。
十一月份:
1.本月考核內容:以“冬天鍛煉身體好”為主題進行晨間活動考核
2.向家長開放半日活動。
3.幼兒涂色比賽,親子秋果制作比賽。
4.幼兒生活自理能力比賽。
5.迎接“泰州市綠色幼兒園”創建考核驗收工作。
十二月份:
1.本月考核內容:各班自定主題進行區域活動考核。
2.每月之星講故事、唱歌比賽。
3.召開家長會。
4.各班制定復習計劃,進行復習。
5.“慶元旦迎新年”活動。
一月份:
做好學前總結,撰寫幼兒評語,評選好孩子。
撰寫課題總結。
做好各項資料的整理歸類。
〈14〉班組年終工作計劃
一、
作為供電營業班組的組長,我負責管理和協調班組成員的工作,確保供電營業工作的順利進行。為了提高班組的工作效率和服務質量,我特制定了本工作計劃。本工作計劃的目標是確保安全穩定的供電,并提供高效優質的供電服務,以滿足用戶的需求。
二、工作目標
1. 安全供電:確保供電設備的安全運行,減少供電事故的發生率。
2. 服務優質:提供高效、快捷、準確的供電服務,滿足用戶的需求。
3. 團隊合作:加強班組成員之間的溝通與協作,形成良好的工作氛圍。
4. 信息管理:建立完善的信息管理系統,提高工作效率。
三、工作計劃
1. 安全供電
為了確保供電設備的安全運行,我們將制定以下措施:
(1) 定期檢查:每個月安排一次供電設備的巡檢工作,及時發現問題并進行維修。
(2) 故障處理:對于供電設備的故障報修,要及時響應,快速解決,并進行故障分析,防止類似問題再次發生。
(3) 事故防控:組織相關人員參加安全培訓,并制定應急預案,加強事故防控,確保供電安全穩定。
2. 服務優質
為了提供高效優質的供電服務,我們將采取以下措施:
(1) 主動服務:提前了解用戶需求,主動回訪用戶,及時解決用戶反饋的問題。
(2) 快速響應:對于用戶的供電需求,要及時響應,提供快速的服務。
(3) 技術支持:組織技術人員進行培訓和學習,提高技術水平,為用戶提供專業的技術支持。
3. 團隊合作
為了加強班組成員之間的溝通與協作,我們將采取以下措施:
(1) 團隊會議:定期召開班組會議,交流工作心得和經驗,解決工作中的問題。
(2) 培訓交流:組織成員參加培訓班和學習交流活動,提高工作技能和知識水平。
(3) 資源共享:合理分配工作任務,充分利用各成員的專長,實現資源共享,提高工作效率。
4. 信息管理
為了提高工作效率,我們將建立完善的信息管理系統:
(1) 文檔管理:建立班組工作手冊,對各項工作流程、操作規范進行規定,并及時更新。
(2) 數據管理:利用電子化管理工具,建立數據庫,對供電數據進行管理和分析。
(3) 信息交流:建立班組內部的信息交流平臺,及時傳遞工作信息和通知。
四、工作評估
為了確保工作計劃的順利執行,我們將進行工作評估:
(1) 月度考核:每月對班組成員的工作表現進行評估,根據績效給予相應的獎懲。
(2) 用戶滿意度調查:定期進行用戶滿意度調查,了解用戶對供電服務的滿意度和建議,及時改進工作。
(3) 經驗總結與分享:定期總結工作經驗和教訓,分享成功的工作經驗,提高整體工作質量。
五、結束語
本工作計劃旨在為供電營業班組制定明確的工作目標和措施,促進工作的順利開展。通過加強安全供電、提供優質服務、加強團隊合作和信息管理,我們相信供電營業班組將在未來的工作中取得更大的成績。
〈15〉班組年終工作計劃
一、班級情況分析
本班共有42名孩子,其中男孩23名,女孩19名。幼兒都是第一次離開家人,因此,入園初孩子的情緒很不穩定,在老師、阿姨的悉心照料下,一段時間后,幼兒都能較好地適應幼兒園的生活了,并且喜歡老師、同伴,喜歡上幼兒園。從四十二個家庭走出了四十二個不同的孩子,有討人喜歡的,有愛哭愛鬧的,有調皮的,有能干的,有好動的,一個孩子一種性格脾氣,每個孩子帶給老師的是不同的感受。小班的新生就像未經雕琢的璞玉,各自散發著屬于自己的光芒,相信在老師全方位的培養下,他們會越來越出色的。
二、班級管理目標
1、 以幼兒園工作目標為核心,以滿足需求為己任,努力開展具有特色的教育教學活動。
2、班級成員能夠團結協作,互幫互助,遇到事情能多分擔,多理解,勇敢的挑起重任。
3、日常工作中高度重視安全工作,增強教師自身的安全意識與節約意識。
4、班級工作責任到人,有落實、有研討、有協作、有檢查,有計劃、有記錄、有署名、有反思,共同發現問題,解決問題,并根據實際情況進行相關的理論學習,促進教師專業化成長。
三、教育教學工作
深入貫徹新《綱要》精神,結合本園、本班實際情況,對幼兒進行素質教育。實行保教結合的原則,對幼兒實施體、智、德、美全面發展的教育,促進身心和諧發展,注意集體教育與個別教育相結合的原則,注重個別差異,促進幼兒在不同基礎上的提高。培養幼兒具有良好的學習習慣,激發幼兒對學習的興趣和欲望,發展幼兒的想象力與創造力,能積極參加多種形式的語言活動,培養幼兒認真傾聽的習慣,并用完整的語句連貫地表達自己的見解。
四、保育工作目標
1、使幼兒了解盥洗的順序,初步掌握刷牙、洗手等的基本方法;知道穿脫
衣服的順序;學習保持自身的清潔;培養幼兒坐、站、行等基本姿勢;培養幼兒良好的作息習慣。
2、讓幼兒在輕松自然的氣氛中進餐,保持愉快情緒;初步培養幼兒良好的進餐習慣,懂得就餐衛生;初步培養幼兒愛吃各種食物和主動飲水的習慣。
3、使幼兒了解過馬路、坐車、玩大型運動器械時要注意安全;幫助幼兒了解飲食起居方面的安全常識,知道不把異物放入耳、鼻、口內;讓幼兒懂得不親信陌生人的道理。
4、教會幼兒上體正直、雙腳交替自然走和跑。
5、能邊念兒歌邊聽音樂節拍做模仿操或徒手操。
6、培養幼兒對體育活動的興趣,使幼兒愿意參加體育活動。
五、衛生保健工作
1、 進一步提高教師保育意識,和保育員一起做好各項衛生工作,做好一天兩次的拖地和周五的教室環境衛生工作,并配合保育員做好消毒工作,
2、 在天氣好的時候,利用中午午睡時間,幫幼兒把弄濕的衣服和鞋子曬一曬,并輪流為孩子曬棉被和褥子。
3、 創設良好舒適的生活、活動、游戲環境,并及時更換活動材料。
4、 增強保育意識,耐心做好保育工作,在生活上關心照顧幼兒(大便、進餐、午睡、喝水、疾病等),不讓家長把臟衣褲帶回家,鼓勵幼兒自己的事情自己做。
5、 察言觀色,注重幼兒心理活動,發現問題及時解決。
6、 保持班內良好衛生環境,鞏固做好消毒工作,所用材料做到隨放隨收。
7、 做好秋季幼兒流行疾病的預防,晨、午、晚檢工作做細。
8、 開展冬季體能鍛煉,提高幼兒身體素質,預防各種疾病,鞏固幼兒良好出勤。
五、 家長工作
1、 通過學期初和家長的溝通和家長會的開設,使家長了解本學期得工作任務,目標和內容,讓家長全方位了解我們教學的思路,引導家長調整教育觀,及時配合班級各項教育活動。虛心聽取家長的意見的建議,耐心解答家長的問題,并記錄分析改進工作,使家園教育更協調。
2、充分發揮“家園聯系欄”的作用,確保每周五向家長公布下周各項活動內容安排,定期展出幼兒活動照片,通過“家園聯系欄”了解幼兒在園的生活、游戲、學習情況,并及時反應教育工作中存在的問題。
3、進一步發揮“飛信”“寶寶直通車”“電話”作用 ,以便每一位家長能及時了解到孩幼兒園的情況,并及時反映教育工作中存在的問題。
4、樹立全心全意為家長、為幼兒服務的意識,為家長排憂解難,做好幼兒園的各項保教工作。要耐心做好個別家長的配合工作,取得教育共識;想要鍛煉幼兒的能力,家長必須解放孩子的手,有問題讓孩子自己解決,不事事包辦替代,從而更好的配合幼兒園工作,在做好父母工作的同時,還要做好“隔代父母”的思想工作,取得他們的支持和配合。
六、月份安排
九月份
1、裝飾布置教室的環境,給幼兒創造一個美麗的新環境。
2、認真學習有關規章制度。
3、做好幼兒的安全教育工作,提醒家長注意接送安全。
4、學習小班第一學期徒手操、韻律操及午間操。
5、聽故事、吃月餅、迎中秋,吃一吃,講一講。
6、捕捉幼兒在園內的快樂體驗,拍照留念。
7、社會實踐活動:哥哥姐姐帶我玩。
8、制作寶寶直通車,并及時補充。
9、制作自制玩具,創設區角游戲環境、采用多種方式進行游戲。
十月份
1、舉行國慶節“祖國生日了”慶?;顒印?/p>
2、創設區域活動環境,充分利用戶外場地進行活動。
3、開展《鞋子嗒嗒響》主題活動。
4、加強安全常規訓練、規范一日常規教育。
5、根據“多彩的秋天”補充班級環境,取得家長配合支持,協助幼兒做好觀察記錄并收集相關資料。
6、帶領幼兒到戶外尋找秋天,郊游活動。
7、學習各項活動的規則與方法,學會自己的事情自己做,并愿意幫助其他小朋友。
8、體驗多種繪畫方式,并展示幼兒的作品。
十一月份
1、開展愛勞動寶寶的評選。
2、進一步對幼兒進行常規教育,培養良好的進餐、午睡、洗手、喝水習慣。
3、進一步完善班級環境、豐富區域活動。
5、對家長開放半日活動。
6、加強體育鍛煉。
7、社會實踐活動:公園真美麗。
8、組織幼兒“自己的事情自己做”進行比賽。
9、記錄幼兒的觀察日記。
十二月份
1、開展《我愛小動物》的主題活動。
2、開展圣誕節狂歡活動。
3、舉行“我長大一歲了”迎新年活動。
4、社會實踐活動:新年到。
5、冬季傳染病防治宣傳活動。
6、和幼兒一起布置迎新年環境。
一月份
1、做好冬季防寒、防凍工作,加強幼兒保育各項工作。
2、開展“冬天真冷”主題教學活動。
3、配合做好期末幼兒復習、鞏固及幼兒發展測評工作。
4、撰寫總結論文、資料上交與歸檔工作。
5、做好期末考核工作。
6、做好期末財產清點、整理工作。
7、進行寒假里的安全教育。
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